道路普通货物运输企业安全生产标准化评价表

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交通运输企业安全生产标准化达标评分表(出租汽车)

交通运输企业安全生产标准化达标评分表(出租汽车)
45分
1.危险 源辨识
②根据《危险化学品重大危险 源辨识》(GB 18218-2009)规
定,辨识重大危险源,采取有
效防护措施,按规定报有关部
门备案。
①及时对作业活动和设备设施 进行危险、有害因素识别;
2.风险 控制
②向从业人员如实告知作业场 所和工作岗位存在的危险因素 、防范措施以及事故应急措施

交通运输企业安全生产标准化达标评分表(出
考评 内容
考评要点
①制定企业安全生产方针、
1.安全 工作
目标和不低于上级下达的安全 控制指标;
方针与
目标
②制定实现安全工作方针与 目标的措施。
2.中长 期规划
①制订和实施企业安全生产中 长期规划和跨年度专项工作方
案。
一、安 全目标
35分
3.年度 计划
①根据中长期规划,制定年 度计划和年度专项活动方案,
业进行:
⑤建立并妥善保管车辆技术 档案,一车一档,记载及时、 完整、准确、规范。
6.警示 标志
①在存在一定危险因素的作业 场所和设备设施,设置明显的 安全警示标志,相关场所按交 通法律要求设置交通安全标志 。
①开展本单位危险设施或场所 危险源的辨识和确定工作;
1.危险 源辨识
十、危 险源辩 识与风
十、危 险源辩 识与风 险控制
十三、 安全文 化35分
①开展安全承诺活动;
②编制旅客运输安全知识手 册,并发放到职工;
2.安全 行为
安全文 化35分
2.安全 ③组织开展安全生产月活动 行为 、安全生产竞赛活动,有方案
、有总结;
④对在安全工作中做出显著成 绩的集体、介人给予表彰、奖 励,并与其经济利益挂钩; ⑤对安全生产进行检查、评比 、考评,总结和交流经验,推 广安全生产先进管理方法。

道路普通货物运输企业安全生产标准化评审标准

道路普通货物运输企业安全生产标准化评审标准

道路交通普通货运企业安全生产标准化评审标

人生有几件绝对不能失去的东西:自制的力量,冷静的头脑,希望和信心部分文档来自网络收集,如有侵权,请联系作者删除31 31
注:
1.“★”为一级必备条件;“★★”为二级必备条件;“★★★”为三级必备条件。

必备条件为考评指标中申请相应达标级别的企业必须完全满足的指标项。

2.评为一级达标企业的考评分数不低于900分(满分1000分,下同)且满足所有必备条件,评为二级达标企业的考评分数不低于700分且满足二、三级必备条件,评为三级达标企业的考评分数不低于600分且满足三级必备条件。

道路危险货物运输企业安全生产标准化达标考评评分表

道路危险货物运输企业安全生产标准化达标考评评分表
10
★★
未成立安委会或领导小组的,扣10分;未明确安委会职责的,或未实行主要领导负责制的,或未覆盖所有分支机构的,扣5分。
查机构设置文件(2.1)
①未成立安委会。
②未明确职责。
③未实行主要领导负责制。
④未覆盖所有分支机构

②设置与企业规模相适应且独立的安全生产管理机构;
15

★★
未设置独立的安全管理机构的,或与企业规模不相适应的,不予通过考评。
2.






①按规定足额配备专职安全生产和应急管理人员。(30台车以下的企业,至少一人)
10

★★
未按有关规定要求配备专职安全生产和应急管理人员(应持有行业主管部门或符合资质的培训机构颁发的培训证书)的,不予通过考评。
查聘用合同(8.1),查证书(1.5)。
①未按规定配备相应人员。
②没有相应证书。
①未将指标分解细化到部门和基层单位以及各岗位。
②制定安全生产目标考核与奖惩办法;
5
未制定量化的目标考核和奖惩办法的,扣5分。
查基本制度文件(4.8)
①未制定考核与奖惩办法。
③定期考核年度安全生产目标完成情况,并奖惩兑现。
5
未实行定期考核的,扣5分;未兑现奖惩的,扣2分。
查考核记录、奖惩凭证和奖金(品)分发记录(6.2),。
查“一岗双责”制度(4.2);询问相关人员(13.2;13.8).
①制度未实行。
②不明确岗位安全生产责任人。
⑤安全生产管理机构、各职能部门、生产基层单位的安全职责明确并落实到位。
10
未制定机构和部门、基层单位安全职责的,扣10分;安全职责不明确的,每部门(单位)扣2分。

交通运输企业安全生产标准化达标评分表

交通运输企业安全生产标准化达标评分表
1.企业围绕“安全第一、预防为主、综合治理”的方针开展安全管理工作,并结合实际制定本企业的安全工作方针、目标;
2.企业制定的安全生产控制指标不得低于上级下达控制指标。
以上条件有任意一项不符合,本项不得分。
5★★★
②制定实现安全工作方针与目标的措施。
查看企业制定实现安全工作方针与目标的措施文件:
1.未制定实现安全工作方针与目标措施文件的,扣5分;
交通运输企业安全生产标准化达标评分表(道路危险货物运输)
申请企业名称:申请等级:
考评内容
考 评 要 点
评分方法与标准分值自评分考评分
扣分说明
一、安全目标
35分
1.安全工作方针与目标
①制定企业安全生产方针、目标和不低于上级下达的安全控制指标;
查看企业制定的安全工作方针、目标及安全控制指标的文件,要求内容明确、具体、量化、有时限性:
2.未结合企业实际工作特点制定相应措施且可操作性差的,扣2分。
5
说明:表头()内为企业类型,手写填入

道路普通货物运输企业安全生产标准化重点指标考评表(小微企业)

道路普通货物运输企业安全生产标准化重点指标考评表(小微企业)

考评内容考评办法分 值扣分说明1.安全工作方针与目标①制定企业安全生产方针、目标和不低于上级下达的安全控制指标。

查有安全生产方针(可参照挂图1)及安全控制指标。

52.目标考核①定期考核年度安全生产目标完成情况,并奖惩兑现。

查职工工资明细表,企业已向相关从业人员发放安全绩效奖金。

51.安全管理机构①设置与企业规模相适应且独立的安全生产管理机构。

查有安全生产管理机构(可参照挂图1)。

102.管理人员配备①按规定足额配备专职安全生产和应急管理人员。

查文件记录,已配备安全生产和应急管理人员。

10①企业主要负责人、分管领导、全体员工安全职责明确,制定并落实安全生产责任制,层层签订安全生产责任书,并落实到位。

1.查有安全职责、安全生产责任制(可参照挂图2企业安全生产责任制指引);2.安全生产责任书已层层签订。

10②主要负责人或实际控制人是安全生产第一责任人,按照安全生产法律法规赋予的职责,对安全生产负全面组织领导、管理责任和法律责任,并履行安全生产的责任和义务。

5③分管安全生产的负责人是安全生产的重要负责人,统筹协调和综合管理企业的安全生产工作,对安全生产负重要管理责任;5④安全生产管理机构、各职能部门、生产基层单位的安全职责明确并落实到位。

查有安全生产管理机构(可参照挂图1)、各职能部门、生产基层单位的安全职责(可参照挂图2企业安全生产责任制指引)。

10四、法规和安全管理制度55 1.资质①《道路运输经营许可证》、《企业法人营业执照》合法有效,经营范围符合要求。

查相关证照,企业已依法办理《道路运输经营许可证》、《企业法人营业执照》并处于有效期内。

10考 评 要 点道路普通货物运输企业安全生产标准化重点指标考评表(试行)填报单位: 填报时间: 年 月 日一、安全目标10分二、管理机构和人员20分1.健全责任制三、安全责任体系25分查会议纪要和签到表,主要负责人、分管安全生产的负责人定期召开安全会议、组织安全教育等活动。

福建省道路危险货物运输企业安全生产标准化达标评分表(修订)

福建省道路危险货物运输企业安全生产标准化达标评分表(修订)

考 评内 容考评办法及评分标准分 值自评分考评分扣分说明①制定企业安全生产方针、目标和不低于上级下达的安全控制指标;1.查文件,企业已制定“加强教育、预防为主,强化责任、细化措施,消除隐患”为主要内容的企业安全生产方针;2.查文件,企业已制定“预防为主,消除隐患,落实措施,遏制较大事故,杜绝重特大事故”为主要内容的安全生产目标;3.企业制定的安全生产指标不低于上级下达的安全控制指标。

以上条件有任意一项不符合,本项不得分。

5★★★②制定实现安全工作方针与目标的措施。

1.查文件,未制定实现安全生产工作方针与目标的保障措施的,扣5分;保障措施不具体、责任不明确的,扣2-3分。

52.中长期规划①制订和实施企业安全生产中长期规划和跨年度专项工作方案。

1.查文件,未制定长期(至2020年)、中期(至2015年)及跨年度(2年)安全工作方案的扣5分;规划内容不完善的,扣2-3分。

以上条件有任意一项不符合,申报二级的本项不得分。

5★★3.年度计划①根据中长期规划,制定年度计划和年度专项活动方案,并严格执行。

1.查文件,未根据中长期规划制定安全生产年度计划,继续开展“安全生产年”和“责任落实年”活动等专项整治活动工作计划方案的扣5分;计划不完善、方案不具体的,扣2-3分;2.查现场,未严格执行安全生产年度计划或专项整治措施的扣2-3分。

5①将安全生产管理指标进行细化和分解,制定阶段性的安全生产控制指标;1.查文件,未细化和分解安全生产管理指标扣3分;2.未制定和分解阶段性安全生产控制指标扣2分。

5②制定安全生产目标考核与奖惩办法; 1.查文件,未制定安全生产目标考核和奖惩办法的扣5分;内容不全面、操作性不强的,扣2-3分。

5③定期考核年度安全生产目标完成情况,并奖惩兑现。

1.查考核记录,未开展年度安全生产目标考核的扣5分;2.查奖惩记录,未兑现奖惩的扣2分。

54.目标考核1.安全工作方针与目标福建省道路危险货物运输企业安全生产标准化达标评分表(修订)申请企业名称: 拟申报等级:一、安全目标35分考 评 要 点内 容考评办法及评分标准分 值自评分考评分扣分说明考 评 要 点①成立安全生产委员会(或领导小组),下属各分支机构分别成立相应的领导机构。

道路运输企业安全生产标准化建设考评知识

道路运输企业安全生产标准化建设考评知识

第二章
3、现状梳理
考评流程和监督管理
逐项对照相应评定标准,对各职能部门及下属各单位安 全管理情况(制度、档案、台账等有没有,是否符合有效)、现场设备设施状 况进行摸底,找到存在的问题和缺陷;对于发现的问题,定 责任部门、定措施、定时间、定资金,及时进行整改并验证
整改效果。
根据摸底结果,调整达标计划,注重建设过程,重在提 升改进,不要盲目追求达标时间和等级。
第二节 1、策划准备及制定目标
一、考评流程包括八个阶段:
首先成立领导小组,由企业主要负责人担任组长,分管安全
生产负责人为副组长,相关职能部门主要负责人作为成员;成立 执行小组(工作小组),由各部门负责人、安全生产管理人员组
成,负责安全生产标准化建设的具体问题。
制定安全生产标准化建设目标和实施方案,分解落实达标 建设责任,明确部门分工和完成时间表。
考评概述
《山西省交通运输厅关于全而推进交通运输企业安全生产标 准化建设工作的通知》 (晋交安监〔2014〕92号) 全力完成客运、危险化学品运输企业达标考评工作。 根据交通运输部的统一部署,客运、危险货物运输企业达 标时限由2013 年年底调整至2014 年6月30日。逾期未完 成的,省厅将约谈、通报相关单位,并将未按期达标的企 业纳入交通运输安全生产重点监管名单和“打非治违”对 象。 6月30日前完成道路旅客运输、汽车客运站、城市公 共汽车客运、出租汽车营运、道路危险货物运输。
山西省道路运输企业安全生产标准化建设
考 评 要 点
山西省交通运输管理局 吴广晖

第一章
第二章 第三章

考评概述
考评流程与监督管理 现场考评
第四章
考评注意事项及常见问题
第一章

道路危险货物运输企业安全生产标准化达标考评表

道路危险货物运输企业安全生产标准化达标考评表

道路危险货物运输企业安全生产标准化达标考评表(讲授专用,引导注意考评要点和评分标准,把握关键词,重视材料提供)企业名称:申报等级:考评内容考评要点考评方法及评分标准分值二次补充分解(供参考,主要把握考评要点和评分标准)一、安全目标35分1.安全工作方针与目标①制定企业安全生产方针、目标和不低于上级下达的安全控制指标;1.查文件,制定切合企业实际安全生产的方针、目标,有具体和量化内容;企业的安全生产管理方针应体现“安全第一,预防为主,综合治理”的总体原则。

2.查文件,制定文件形式的安全控制指标,指标应至少包含以下内容:交通运输责任事故起数和死亡人数、火灾事故、污染泄漏事故造成的直接经济损失、隐患治理整改率等。

3.安全生产控制指标内容完善,且不低于上级有关部门下达的安全考核指标。

5★★★本公司确定企业安全生产工作方针:1.加强教育,注重防范,消除隐患,落实措施,强化责任,确保安全。

2.注重教育,加强防范,细化措施,落实责任。

3. 强化责任,细化措施,标本兼治,务求实效。

4.教育先导,技术保障,强化基础,消除隐患,落实责任,确保安全。

5. 加强教育,强化责任,夯实基础,确保安全。

6、以人为本,预防为主,标本兼治,确保安全。

确定本企业安全生产目标:加强安全综合整治,消除人为责任事故,确保不发生重特大交通运输和污染事故,遏制较大事故,减少一般事故和人员财产损失。

1考评内容考评要点考评方法及评分标准分值二次补充分解(供参考,主要把握考评要点和评分标准)确定本企业安全生产控制指标:本公司全年危货运输重特大责任事故为“0”,事故起数降低20%、死亡人数降低50%,直接经济损失下降30%,火灾事故为“0”,污染泄漏事故控制为“0”,隐患治理整达100%。

应以文件形式制发。

②制定实现安全工作方针与目标的措施。

1.查文件,未制定保证本企业实现安全生产工作方针与目标的保障措施,扣5分。

2.保障措施不具体、不完善的:未制订包括:宣传教育、制度建设、隐患整改、动态管理和经费保障等几个方面内容的,每缺一项扣1分。

道路普通货物运输企业安全生产标准化达标评分表(试行)

道路普通货物运输企业安全生产标准化达标评分表(试行)
1. 查现场,无大型、重型货车运行动态维修保养监管信息系统、车场监控信息系统或其他的安全监管信息系统的扣10分。
2.三年内发生较大及以上责任事故的扣5分。
5
2.中长期规划
①制订和实施企业安全生产中长期规划和跨年度专项工作方案。
1.查文件是否制定长期(至2020年)、中期(至2015年)及跨年度安全工作方案,未制定扣5分;
2.未制定 “双基”建设三年工作方案扣3分。
以上条件有任意一项不符合,申报到本等台账,各扣1分;
2.查未按月召开或少开的扣2分。
5
2.
管理人员配备
①按规定足额配备专职安全生产和应急管理人员。
1.实地抽查,已按要求配备安全生产和应急管理人员;
2.管理人员经安全和应急管理培训。
以上条件有任意一项不符合,本项不得分。
10★★★
三、安全责任体系45分
1.查制度执行情况,管理人员未对临报废车通知驾驶员、调度等相关人员扣5分;
2.发现未对临报废车的安全隐患及时处理的扣10分。
10
3.
特种装备
①指定专人对特种设备进行管理。
1.现场抽查,涉及安全用电、易爆易燃及高压容器等特种设备未指定专人管理扣6分;
2.现场抽查,特种设备未指定位置归位存放扣4分。
10
1.现场抽查,车辆安装率少于95%的,每低5%扣3分;
2.大型重型(5吨以上)载货汽车未100%安装扣15分。
15
③对车辆进行动态监控,及时提醒、预警;
1.查现场,车辆卫星定位系统未能有效使用的、不能对车辆进行动态监控的扣10分;
2.未能执行上级平台的指令和应答扣5分。
15
④设有其他的安全监管信息系统;
5★★★
五、安全投入50分

16.2.2交通运输企业安全生产标准化达标考评评价申请表

16.2.2交通运输企业安全生产标准化达标考评评价申请表
交通运输企业安全生产标准化达标考评申请表
企业名称
经营范围
搬运装卸服务;国际运输代理服务;电子产品、纺织品、服装、日用品、文化体育用品及器材、矿产品、建材、化工产品、煤炭、机械设备、五金交电、农副产品、钢材、包装材料的批发及相关配套业务(不涉及国营贸易管理产品,涉及配额、许可证管理及其它专项规定管理的商品,按国家有关规定办理申请)。易燃、易爆、易污染、有毒等危险物品除外)、路普通货运、国际货物运输、货物专用(集装箱)、无船承运、大型物件运输。
法人代表
注 册 地
注册时间
申请记录
有■ 201年月 无□
申请类别
维修厂
申请等级

主管机关
相关附件
1.企业法人营业执照、经营许可证等■
2.企业基本情况和安全生产组织架构■
3.企业安全生产基本情况■
4.相关安全生产管理体系证书(证明)及近3年安全事故情况■
5.企业自评报告■
主管机关意 见
(电子签名) 年 月 日
备 注
说明:1、如有申请记录请在该栏填写最近一次申请时间。
2、ห้องสมุดไป่ตู้企业基本情况”应包括企业名称、所在地区、企业性质、股比情况、经营范围等;
3、“安全生产组织架构”应包括安全生产主要负责人、安全生产主要负责部门和其他与安全生产相关部门情况;
4、“企业安全生产基本情况”应包括企业安全生产规章制度、安全生产组织机构、安全生产运行情况等。

交通运输建筑施工企业安全生产标准化评价基础表

交通运输建筑施工企业安全生产标准化评价基础表

交通运输建筑施工企业安全生产标准化评价基础表企业安全标准化评价基础表1〜表13。

表1 企业基本情况表
表2 企业安全生产管理机构人员一览表
表3 企业安全管理人员(三类人员)一览表
表4 在建项目一览表
表5 安全管理培训一览表
表6 应急救援预案一览表
表7 应急演练一览表
表8 近三年安全生产事故一览表
表9 施工企业安全生产标准化建设评价资料初审表
表10 施工企业安全生产标准化建设现场评价通知书
施工企业安全生产标准化建设现场评价通知书
编号:
(申请评价企业):
你单位提出交通建筑施工安全生产标准化级建设评价申请。

根据交通运输部《交通运输企业安全生产标准化建设评价管理办法》(交安监发〔2016〕133 号)和XX省《交通运输建筑施工企业安全生产标准化评价指南》,我单位将于年月日至年月日组织对你单位进行安全生产标准化建设现场评价。

请提前做好现场评价准备工作,配合现场专家评价组做好现场评价工作。

特此通知。

(印章)
年月日
表11 现场评价会议签到表
表12 交通运输建筑企业安全生产标准化建设评价评分表
表13 现场评审员反馈意见表。

交通运输企业安全生产标准化评价样表

交通运输企业安全生产标准化评价样表

附件3:交通运输企业安全生产标准化评价样表评价工作表格目录表01企业评价申请表企业达标等级证书申请表申请日期:年月日02:企业申请材料登记表交通运输企业安全生产标准化建设评价申请材料登记表注:选择、满足使用□√表示,不适用、不选择使用□×表示。

表03:申请材料评审表湖北省交通运输企业安全生产标准化注:选择、满足使用□√表示,不适用、不选择使用□×表示。

表04:评价组长任命书安全生产标准化评价组长任命书任务号:AP-HBJT-01-2018-001 根据本机构与贵单位充分沟通协商后,拟定于______年___月___日至_____年___月___日对申请评价单位____________进行安全生产标准化现场评价。

本次评价形式:初次评价换证评价本次评价类别:______________专业:______________本次评价级别:一级二级三级接受评价企业的基本信息:企业地址:联系人:联系人职务:企业电话:传真:邮编:备注:策划人员:批准:(机构负责人签字)日期:日期:注:选择、满足使用□√表示,不适用、不选择使用□×表示。

表05:评价计划安全生产标准化评价计划通知书单位:任务号:AP-HBJT-01-2018-0011、由(申请单位的全称)的主动申请,经前期沟通协商,本机构将于年月日至年月日对贵单位进行安全生产标准化现场评价。

2、此次评价由先生(或女士)为本次评价组组长,评价组由人组成。

3、评价依据:国务院关于进一步加强企业安全生产工作的通知(国发〔2010〕23号)国务院安委会关于深入开展企业安全生产标准化建设的指导意见(安委〔2011〕4号)省人民政府办公厅关于深化企业安全生产标准化建设的指导意见(鄂政办发〔2013〕3号)交通运输部关于印发交通运输企业安全生产标准化建设评价管理办法的通知(交安监发〔2016〕133号)4、评价形式:初次评价换证评价评价类别与专业:级别:一级、二级、三级5、评价组成员:6、评价时间安排:详见《评价日程安排》7、其它:此次评价需请贵方为每个评价小组指定一名熟悉情况的人员,在评价期间陪同评价组成员,起到向导、联络、见证人的作用。

道路普通货物运输企业安全生产标准化评审标准(专业完整版)

道路普通货物运输企业安全生产标准化评审标准(专业完整版)

道路交通普通货运企业安全生产标准化评审标准1•“★”为一级必备条件;“★★”为二级必备条件;为三级必备条件。

必备条件为考评指标中申请相应达标级别的企业必须完全满足的指标项。

2.评为一级达标企业的考评分数不低于900分(满分1000分,下同)且满足所有必备条件,评为二级达标企业的考评分数不低于700分且满足二、三级必备条件,评为三级达标企业的考评分数不低于600分且满足三级必备条件。

目录第一部分填空题..............................................第二部分判断题..............................................第三部分单项选择题..................................... 第四部分问答题..............................................第一部分填空题(共100题)1、我国的安全生产方针是:安全第一,预防为主,综合治理。

2、《消防法》规定,我国的消防方针是:预防为主、防消结合。

3、《关于进一步加强企业安全生产工作的通知》(国发【2010】23号)加大了对事故企业负责人的责任追究力度,对重大、特别重大生产安全责任事故负有主要责任的企业,其主要负责人经身不得担任本行业企业的厂长、经理(矿长。

)4、《关于进一步加强企业安全生产工作的通知》(国发【2010】23号)规定,凡超能力、超强度、超定员组织生产的,要责令停产停工整顿,并对企业和企业主要负责人依法给予规定上限的经济处罚。

5、《中央企业安全生产监督管理暂行办法》(国资委令第21号)规定,中央企业安全生产管理体系应包括组织体系、制度体系、责任体系、教育体系、监督保障体系、风险控制体系、应急管理体系等。

6、《消防法》规定,任何单位、个人不得损坏、挪用或者擅自拆除、停用消防设施、器林不得占用、堵塞、封闭疏散通道、安全出口、消防车通道。

安全生产标准化考评表(范本).

安全生产标准化考评表(范本).

表A-1 安全生产管理评分表评分员:XXX XXX (两人签名)XX 年XX月XX 日表A-2安全技术管理评分表评分员:XXX XXX (两人签名)XX 年XX月XX 日表A-3设备和设施管理评分表评分员:XXX XXX (两人签名)XX 年XX月XX 日表A-3设备和设施管理评分表评分员:XXX XXX (两人签名)XX 年XX月XX 日表A-4企业市场行为评分表评分员:XXX XXX (两人签名)XX 年XX月XX 日表A-5施工现场安全管理评分表评分员:XXX XXX (两人签名)XX 年XX月XX 日取得安全生产许可证有在建工程企业评价表附录B施工企业安全生产评价汇总表评价类型:□市场准入□发生事故□不良业绩□资质评价□日常管理□年终评价□其他评价意见:自评合格(不合格)注:1、对有在建工程的企业,安全生产考评评定值宜分为合格、不合格2个等级。

2、对无在建工程的企业,安全生产考评评定值宜分为基本合格、不合格2个等级不得涂改!! !未取得安全生产许可证无在建工程企业评价表附录B施工企业安全生产评价汇总表评价类型:□市场准入□发生事故□不良业绩□资质评价□日常管理□年终评价□其他企业名称:—XXXXXXXXXXXXX ________________ 经济类型:—XXXXXJ资质等级:_XXXXXXX 上年度施工产值:_ 0_ 在册人数:XX _______________评价意见:自评基本合格(不合格)注:1、对有在建工程的企业,安全生产考评评定值宜分为合格、不合格2个等级。

2、对无在建工程的企业,安全生产考评评定值宜分为基本合格、不合格2个等级不得涂改!! !。

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3.2责任制考评
企业应根据安全生产责任进行定期考核和奖惩,并公布考评结果和奖惩情况
10
★★
1.未开展安全责任制考核,不得分;考核不合理、不全面等,每项扣2分;
2.未依据安全责任制考核结果进行奖惩,扣5分;
3.未公布安全责任制考核结果和奖惩情况,扣3分。
应得分
40
实得分
四、资质、法律法规与安全生产管理制度(70分)
1.4
④企业应制定安全生产年度计划和专项活动方案,并严格执行
5
1.未制定安全生产年度计划,扣3分;
2.未制定安全生产专项活动方案,扣2分;
3.执行安全生产年度计划和方案的记录和总结材料不完整,每项扣1分。
1.5
⑤企业应将安全生产工作指标进行细化和分解,制定阶段性的安全生产控制指标,并予以考核
5
1.未细化和分解安全生产工作指标,扣2分;
2.主要负责人或实际控制人应熟知其安全生产责任。
3.1.3
③分管安全生产的企业负责人是安全生产的重要负责人,应协助企业安全生产第一责任人落实各项安全生产法律法规、标准,统筹协调和综合管理企业的安全生产工作,对本企业安全生产负重要管理责任
5
1.未明确安全生产分管负责人,不得分;相关职责不充分、不明确,扣2分;
5
1.未制定量化的安全生产工作指标,不得分;
2.量化的安全生产工作指标内容不完善,每缺一项扣1分。
1.7
⑦企业应建立安全生产目标考核与奖惩的相关制度,并定期对安全生产目标完成情况予以考核与奖惩
5
1.未制定安全生产目标与奖惩管理规定,扣2分;
2.制定的安全生产目标与奖惩制度内容不完善,扣1~2分;
3.未进行考核或奖惩的,扣3分。
应得分
35
实得分
三、安全责任体系(40分)
3.1健全责任制
3.1.1
①企业应建立安全生产责任制,明确安全生产委员会(或安全生产领导小组)、安全生产管理机构、各职能部门、生产基层单位的安全生产职责,层层签订安全生产责任书,并落实到位
10
AR
1.未制定部门和岗位安全生产职责,不得分;缺少一个部门扣3分;缺少一个岗位扣1分;
应得分
35
实得分
二、管理机构与人员(35分)
2.1安全生产管理机构
2.1.1
①企业应建立以企业主要负责人为领导的安全生产委员会(或安全生产领导小组),并应职责明确。应建立健全从安全生产委员会(或安全生产领导小组)至基层班组的安全生产管理网络
10
★★
1.未成立安全生产委员会(或领导小组),不得分;
2.未明确安全生产委员会(或领导小组)职责,扣3分;
5
AR
1.未制定安全生产例会制度,扣3分;
2.安全生产例会制度不完善、内容不全面,扣0.5分;
3.无安全生产会议记录、会议纪要、签到表等,每项扣0.5分。
2.2安全管理人员
2.2.1
①企业应按规定配备专(兼)职安全生产和应急管理人员
10
★★★
1.应配备专(兼)职安全生产管理人员和应急人员;
2.安全生产管理人员和应急管理人员的配备应满足行业要求。
2.2.2
②企业的主要负责人和安全生产管理人员应具备与本企业所从事的生产经营活动相适应的安全生产和职业卫生知识与能力,并保持安全生产管理人员的相对稳定
5
1.未制定安全岗位任职能力要求,扣3分;
2.安全管理岗位能力评价、培训、考核,记录不全,每项扣1分;
3.安全生产管理人员劳动合同期限未满足一年期以上的,每人扣2分。
3.未编制安全生产管理网络图,或网络图未全面覆盖基层班组,扣2分。
2.1.2
②企业应按规定设置与企业规模相适应的安全生产管理机构
5
★★★
1.按规定设置安全生产管理机构;
2.设置的安全生产管理机构与企业规模相适应;
3.应明确安全生产管理机构职责。
2.1.3
③企业应定期召开安全生产委员会或安全生产领导小组会议。安全生产管理机构或下属分支机构每月至少召开一次安全工作例会
安全生产标准化现场评价记录
被评价单位:日期:
评价内容
评价编号
评价项目
标准分值
评价标准
评价情况
评价扣分
评价得分
一、目标与考核(35分)
1.1
①企业应结合实际制定安全生产目标。安全生产目标应:
a.符合或严于相关法律法规的要求;
b.形成文件,并得到本企业所有从业人员的贯物和实施;
c.与企业的职业安全健康风险相适应;
2.分管安全生产负责人不清楚相应职责,不得分;未履行职责,每项扣2分;相关履职证据不充分,每项扣1分。
3.1.4
其他负责人及员工实行“一岗双责”,对业务范围内的安全生产工作负责
5
1.未明确其他负责人岗位分工、职责的,不得分;
2.一岗双责体现不合理、不充分,每岗扣2分;
3.其他负责人不熟悉一岗双责,每人次扣2分。
d.具有可考核性,体现企业持续改进的承诺;
e.便于企业员工及相关方获得
5
★★★
1.应制定符合要求的安全生产目标;
2.安全生产目标应正式发布、贯彻和实施;
3.企业员工应了解安全生产目标;
4.安全生产目标应充分公开,便于员工及相关方获得。
1.2
②企业应根据安全生产目标制定可考核的安全生产工作指标,安全生产工作指标应不低于级下达的安全生产目标
5
1.未制定可考核的企业安全生产工作指标,不得分;
2.制定的企业安全生产工作指标低于上级单位下达的安全生产目标,不得分;
3.制定的企业安全生产工作指标不合理、与企业实际情况不符,每处扣1分。
1.3
③企业应制定实现安全生产目标和工作指标的措施
5
1.未制定实现企业安全生产目标和工作指标的措施,扣5分;
2.制定的实现企业安全生产目标和工作指标的措施不具体,不可行或责任不明确,每项扣1分。
2.安全生产工作指标细化和分解不合理,不符合企业实际情况或不完善,每处扣1分;
3.未制定阶段性的安全生产控制指标,扣1分;
4.未对安全生产指标完成情况进行考核或考核不完整,不合理的,每项扣1分。
1.6
⑥企业应根据安全生产目标制定量化的安全生产工作指标,量化指标包括:责任事故率、责任事故死亡率、责任事故受伤率、财产损失率、车辆二级维护率、车辆年检率、隐患排查治理率、培训考核合格率等内容
2.未签订安全生产责任书,不得分;缺一份,扣1分;
3.员工不明确自身安全生产职责,每人次扣1分。
3.1.2
②企业主要负责人或实际控制人是本企业安全生产第一责任人,对本企业安全生产工作全面负责,负全面组织领导、管理责任和法律责任,并履行安全生产的责任和义务
5
★★★
1.主要负责人或实际控制人安全生产职责应符合法规要求;
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