四个热点面试问习题

四个热点面试问习题

可以说，每一次求职面试，都是转变你职业生涯和生活方式的一次机遇。毫无疑问，面试已成为求职过程中最为关键的环节，短短几分钟的表现，可能决定着你一生的开展。在剧烈的就业竞争中，面试场就如战场，只有知己知彼，方能获得成功。这本书不仅提出忠告：创造完美的第一印象至关重要；而且，精准分析求职面试的热点问习题，传授当今最精粹的面试策略和技巧，帮助你揭开求职面试的神秘面纱。怎样顺利面到达让面试官眼前一亮。而且还很担忧那些怪异的、行为面试法。简单的说有四个问习题是面试中很热的。

热点问习题1：

“从你的第一份工作开始，谈谈你的职业经历。”

面试官目的：了解你的技能、责任心和职业成就。

答案范例：“我从计算机专业毕业后，在一家财富500强企业做金融分析师，这是我的第一份工作。工作中我学会了如何将计算机知识与企业战略原则结合起来。由于表现突出，我被提升为助理，工作职责也扩展到项目方案管理方面，我的金融分析能力也因此得到进一步提高。”如何作面试自我介绍是很多求职者都很渴望解决的问习题。

分析：这个答案的优点在于，求职者有效展现了其技能的进步，同时注意言简意赅，重点突出了面试官想要了解的内容，并且暗示其在工作中长期保持着出色的成绩。

提醒：不要仅仅谈你完成的任务而不谈从中获取的技能。一个好的答案应该将技能和任务结合在一起。

热点问习题2：

“你希望应聘的这份工作能带给你什么？”

面试官目的：了解你的职业开展目的是否与应聘岗位的要求相符合。答案范例：“我以前在一家新创立的电信公司担任经理工作，获得了不错的业绩，具备了较强的项目方案管理能力，包括为工作团队设置目的和计划，与客户接洽并了解市场需求，确保团队的服务质量和产品质量。目前我正在寻求新的职业开展方向，希望在一家规模更大、资历更老的电信公司挑战自己的能力，能与财富500强企业的客户共事，能在更多职业精英中管理团队。贵公司此次招聘的职位正是我所寻找的理想类型，并且我相信完全能够适应你们的工作原则。”

分析：这个答案的优点在于，求职者明确表现出自己对所应聘职位的了解和认识，强调了自己已有的工作技能，并证明了自己的职业目的与应聘工作特点相符。答复中也注重提及自己希望面对挑战，有时机为公司做出奉献的迫切心情。

提醒：面试前要尽可能从各种途径了解所应聘的工作，包括工作职责、技能要求以及企业的相关背景。

热点问习题3：

“你最大的弱点是什么？”

面试官目的：了解你的天分与应聘职位理想人选的要求是否符合。

答案范例：“我最大的弱点是有太注重细节的倾向。有时候，为了实现目的，我们需要迅速完成工作并解决主要问习题。假如我事事追求完美，可能会浪费一些时间。针对这一不足，我会经常比照一下我的工作现状和职业目的，确保自己没有把太多时间花费在某一个项目方案或没必要要的工作上。”

分析：这是个常见的弱点，所以即便提到也不会对求职者的面试造成不良影响，相反还能提高自己的诚信度。此外，这位求职者同时提到自己正努力克制这一弱点，这类针对弱点的建设性措施是面试官最希望听到的。

避免事项：在谈到某项弱点时，注意这一弱点不应该对胜任应聘职位产生任何影响。

热点问习题4：

“你在过去的四年中经常换工作，对此有何解释？”

面试官目的：希望你能证明自己是一个作风稳健、踏实肯干的员工。答案范例：“在刚刚毕业那几年，我属于‘摸着石头过河’的阶段，想要找到自己最喜欢的领域。虽然我在不长的时间里先后在三家不同公司工作，但在每个职位上都有所收获，而且工作表现也都获得良好的评价。现在，我终于发现了自己喜欢的领域，贵公司的企业文化及员工职业规划都很吸引我，我希望能在贵公司长期工作，并将以前学到的知识与技能充分应用到工作中去。”

分析：这位求职者用积极的语气对以前的跳槽经历做出了合理的解释，而且转换到积累工作经验的角度，变不利为有利。同时，他也表现出对长期工作的兴趣。

提醒：雇主一般都希望寻找稳定性强的员工，同时也对员工的诚实度有一定要求。因此，在答复此类问习题时，一方面要开诚布公地谈自己的经历和想法，另一方面要明确准备长期工作的态度，并强调自己的能力以及对所应聘职位的强烈兴趣。

这后，我们能否留下美妙的面试第一印象就看你的表现了。我们给出那么多的面试技巧只是罗列出来而已，最后的一步还要求职者学以致用，再实践中表现出来。