餐饮各岗位工作流程
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大堂经理工作流程
工作程序
打卡→晨检→本部门碰头会→餐前检查→大例会→餐中督导→餐后检查9:20 打卡,整理好仪容仪表;
9:20—9:40 检查各区域前晚收市情况,做好记录;
9:40—10:00 组织管理人员开碰头会,对所发现的问题进行反馈及要求,对各管理人员所汇报的工作情况进行汇总,对需要协调的问题给予回复和解决;
10:00—10:40督促各区域卫生情况,向上级汇报前日工作完成事项和今日工作计划; 督导各区管理人员进行餐前卫生检查及点到、了解当天厨部菜品推销情况,了解午餐客情预定,督促营销经理及时上岗;
10:40—11:00参加员工大例会,检查员工仪容仪表,对前日工作进行总结,下达今日工作要求,传达公司或酒店文件,;
11:00—13:45餐中全面负责前厅的营业接待,全面掌控客人进餐情况;及时处理餐中的客人投诉及突发事件;与营销经理一起对重要客户进行跟踪和拜访,督导各区域人员收集顾客意见,;全面协调与各部门的工作配合,及时与各部门做好沟通工作,以保障营业顺利进行;
13:45—14:00督促管理人员安排好各区域值班人员做好交接班工作、要求做好值班期间的服务接待;
14:00—14:30 用餐;
14:30--14:45 对各楼层进行巡视, 检查非值班人员的收市工作;
14:45--15:45 午休;
15:45--16:00 整理好仪容仪表,准备例会内容;
16:00--16:10 开下午员工大例会,针对午市的工作做总结,并对晚市工作进行安排;
16:10—17:00督导各区管理人员进行餐前卫生检查及开班前例会、了解当天厨部菜品推销情况,了解晚餐客情预定,督促营销经理及时上岗;
17:00—20:30餐中全面负责前厅的营业接待, 保持与厨务部的紧密配合,督导各区域人员收集顾客意见,及时处理餐中的客人投诉及突发事件,以保障营业顺利进行;
20:30—20:45参加前厅、后厨的协调会,主要将收集到的菜肴意见进行反馈;
20:45—21:00督促管理人员安排好各区域值班人员做好交接班工作、要求做好值班期间的服务接待;
21:00—21:30 用餐,巡视各区域值班及收市情况,及时发现问题及时协调解决;
21:30 检查前厅总值班人员值班情况,下班;
服务部主管工作流程
工作程序
打卡→晨检→本部门碰头会→餐前检查→大例会→餐中督导→餐后检查
9:30前打卡进店,整理好仪容仪表,巡查各工作区域(迎宾区、收银区、进餐
区(大厅、包房及各个楼层)、传菜区、清洗间、洗手间等,按合理的
顺序巡查)前晚的收市情况,做好记录;
9:40—10:00 参加管理人员碰头会,对所发现的问题进行反馈,并提出解决问题的方法; 了解午餐客情预定;准备例会内容
10:00—10:40 督促各区域做好开餐前的卫生;督导各区管理人员进行餐前卫生检查、点到,了解当天厨部菜品推销情况,阅读沽清单,及时掌握厨房的供应品种;
10:40—11:00参加员工大例会,带领员工跳快乐舞蹈,检查员工仪容仪表,对前
日工作进行总结,下达今日工作要求,传达公司或酒店文件;
11:00—13:45巡视各区域,确保餐前各项准备工作及人员到位;
门口迎接客人,协助迎宾员带位
餐中巡视督导(出品、程序、规范、保洁、收餐翻台等)
人员调配
问候老顾客,结识新顾客,征询顾客反馈(督导各区域人员收集顾客意见)
为重要客人服务,
处理投诉,解决问题
关照等位的客人
部门关系协调
接近收市时,到门口协助迎宾员送别客人
巡查收市的各项工作,并及时向上级进行汇报
13:45—14:00督促区域领班安排好各班组的值班人员,做好交接班工作和值班期间
的服务接待;
14:00—14:30 用工作餐,同时关注员工进餐情况;
14:30--14:45 对各楼层进行巡视, 检查非值班人员的收市工作;
14:45--15:45 午休(组织或参加前厅部会议/根据需要分析点菜单/根据需要培训有
关员工/与下属员工沟通/其他事务)
15:45--16:00 整理好仪容仪表,准备例会内容;
16:00--16:10 开下午员工大例会,针对午市的工作做总结,并对晚市工作进行安排;
16:10—17:00督导各区领班进行餐前卫生检查及开班前例会、了解当天厨部菜品推销情况,了解晚餐客情预定,督促营销经理及时上岗;
17:00—20:30餐中负责前厅的营业接待, 保持与厨务部的紧密配合,督导各区域人员收集顾客意见,及时处理餐中的客人投诉及突发事件,以保障营业顺利进行(与午市餐中工作相同);
20:30—20:45参加前厅、后厨的协调会,主要将收集到的菜肴意见进行反馈;
20:45—21:00督促各区域领班安排好各班组值班人员,做好交接班工作和值班期间的服务接待;
21:00—21:30 用工作餐,同时关注员工进餐情况;
21:30 下班前巡视各区域值班及收市情况,及时发现问题及时协调解决,与前厅当天值班人员和店总值人员进行沟通,向大堂经理汇报相关情况后下班;
迎宾领班工作流程
工作程序
打卡→晨检→本部门碰头会→餐前检查→大例会→餐中督导→餐后检查
9:00 打卡上班,整理好仪容仪表;
9:00--9:40 检查早班人员的值岗情况,对所负责区域进行检查,做好记录;
9:40—9:50 参加管理人员早例会,对前天的工作进行总结、对今日人员勤、员工动态、今日工作安排、工作协调进行汇报;
9:50—10:00 点到,分配当日工作;
10:00—10:40 督促员工进行餐前卫生工作,统计营销经理前晚的客户消费金额并认真核对;督促员工认真抄写预定卡,对客人有特殊要求的与楼面做好交接工作;餐前卫生自检,发现问题及时整改;开班组小例会,传达上级例会议内容,对今日工作进行有效的安排和要求,核对预定,对预定情况进行分析,对重要客户或常客进行关注;
10:40—11:00 参加员工大例会
11:00 督导员工按时站岗,组织员工学习礼貌用语,检查人员定岗、定位情况;
11:00—13:45 餐中督导员工作好迎宾带位工作,合理安排台位、合理分流客源,及时做好电话预定和客人临时取消的传达工作,与前厅各部门作好及时沟通,以确保信息畅通;及时处理餐中突发事件,及时向上级反馈客人信息;注意餐中与部门的协调配合工作,密切关注迎宾台的客流
情况,密切关注餐中闲杂人员,一经发现可疑人员及时上报、并安排专人跟踪;
13:45—14:00 安排好值班员工的进餐工作和非值班人员的接待工作,任何时候必须确保迎宾台有人员进行迎、送工作;
14:00--14:30 安排好交接班工作,用餐;
14:30—15:50 午休;
15:50—16:00 提前上班,整理好仪容仪表,检查值班人员的值班情况;
16:00—16:10 参加大例会,认真记录会议要求;
16:10--16:30 督促员工做好餐前卫生工作,统计营销经理午市的客户消费金额并进行核对;督促员工认真抄写预定卡,对有特殊要求的客人必须与楼面作好交接工作;
16:30—16:40 餐前卫生自检,发现问题及时整改;开班组小例会,对午市工进行总结和对下午工作进行有效的安排和要求,核对预定,对预定情况进行分析,对重要或常客进行关注;
16:40—17:00 督导员工站岗,组织员工念礼貌用语,检查人员定岗是否到位;
17:00—20:15 餐中督导员工作好迎宾带位工作,合理控制客源,合理安排台位,及时做好电话预定和客人临时取消的传达工作,与前厅各部门作好及时沟通工作,以确保信息畅通;及时处理餐中突发事件,及时向上级反馈客人信息;注意餐中与部门的协调、配合工作,密切关注迎宾台的客流情况,密切关注餐中闲杂人员,一经发现可疑人员及时上报、并安排专人跟踪;