搭建学习娱乐平台 推动企业文化建设

搭建学习娱乐平台推动企业文化建设

摘要：以“职工书屋”为拓展平台，构建“爱读书读好书”的文化氛围是新时期企业的必然选择。“职工书屋”建设将是员工提高综合素质，构建学习型职业生涯，推动企业发展的根本途径。

职工书屋建设是企业文化的承载，是职工成长进步的摇篮，作为承担着XXX公司技术支撑任务的XX,成立一年来助建“职工书屋”累计购书近6000余册，期刊近40余项，音像制品近200余张，符合“职工书屋”建设要求，逐步形成阅读条件比较完备、广泛覆盖员工的工

会读书设施网络。通过以点带面，有亮点的推动“职工书屋”建设全面展开，这将开启企业跨越式发展的航程，为企业改革提供智力支持和人才保障。

一、统一认识，围绕需求抓创建

随着XXXX作为技术支撑力量的壮大，建设“职工书屋”，引导职工养成“爱读书、读好书”的良好习惯，成为中心工作之一，领导班子充分认识建设“职工书屋”的重要性，高度重视，认真组织。

一是统一认识，洞悉创建本质。按照新形势下提高职工群众思想道德、科技文化素质的新要求，尤其XXXX刚刚组建，在资质的确立方面还存在空缺，职工书屋为广大职工提供了学习和提升自我的平台，为XXX的稳步发展奠定坚实基

础，最大限度地挖掘员工潜能，促进职工队伍整体素质及工作水平的全面提高。截至2013年10月，XXXX，借阅专业书籍150余人次，通过学习取得了2013年智能电网变电工程设计专业调考团体第一、输变电工程设计竞赛变电组团体第一，个人分别获得第1、2、3、5名的好成绩，已有8人报名参加电气工程师、咨询师等考试，近期一名职工已取得注册师证书。

二是制订了《关于开展“职工书屋”建设的实施方案》、《“职工书屋”创建规划》。形成“党政重视、工会运作、团支部配合、部门协同、职工参与”的运作机制，力求把好事办好，实事办实，努力打造成内聚人气、外树形象的职工文化品牌。并且争取资金，争取党政领导的重视和支持，有计划、分步骤地开展职工书屋建设。在创建过程中，围绕职工需求，增加了阅览室，添制桌椅、书柜书台、电脑、管理软件等设施，创建了荣誉角、书画斋、体能锻炼中心等项目创建了营造良好的学习和生活环境。

三是广纳书目，精挑细选。按照既便利职工，又长期发挥效益的原则，公开向职工征集书目，对XX市四家综合书店多次询价，有侧重的选择购买书籍，设臵了专业技术、时政要闻、文学名著、历史文选、养生百科等多个版块；截至2013年10月藏书近6000册，为适应职工多层次、多方面、多样性的精神文化需求奠定了基础工作。各书目的图书内容紧扣时代脉搏和职工需求，众多图书的选择，全部由广大职工进行“票选”，既确保了资金的合理化使用，又保障了所

藏图书能广泛适用，避免空有数量，却存在部分图书被束之高阁，无人问津的资源浪费现象。

四是倡导捐书，充实资源。为倡导员工多读书、读好书，XXX向全体员工发出倡议，号召大家踊跃捐书，全员加入到建设“职工书屋”的活动中来。倡议发出后，得到了广大员工的积极响应，大家纷纷捐出自己收藏的好书、实用书，种类涉及专业技术、实用百科、企业管理、古典名著、综合图书等各方面，在满足员工多样化阅读需求的同时，也极大地丰富了XXX“职工书屋”的藏书类型，实现了图书资源的共享和再利用，营造了读书尚学的书香氛围。

二、建立制度，拓展职工书屋各项功能

加强对“职工书屋”的管理，最大限度地发挥“职工书屋”的作用。我们对图书登记分类造册、帐物相符，安装了电子图书管理软件，设立专（兼）职图书管理员，定期统计图书外借量和阅览室阅读量并进行汇总登记，做到了详细登记图书借阅情况，能够按时回收外借图书并依序上架，做到了存取方便、干净整洁。图书阅览室报纸做到了及时上架，期刊杂志每期及时上架。建立了购臵书籍、书籍借阅、损坏赔偿等管理制度。根据职工需求，定期更新图书种类，保证职工及时获取最新知识。我们以“职工书屋”为主阵地，拓展职工业务培训、政治理论学习、提高职工素质等方面的功能，职工书屋不仅是读书空间、信息窗口、文化阵地，更是干部职工思想交流、提升综合素质和文化创新的重要场所。根据实际情况推出“职工书屋”进部门，按计划和需求设立

“读书角”，图书根据各部门需求不同而设立等举措，拓展职工读书的渠道，得到职工的喜爱。截至2013年10月，以职工书屋为平台，举办“魅力成长”为主题的交流月活动、“书香XXX牵手幸福”读书征文活动、“读书成就梦想”职工演讲比赛、“聚焦一线最美身影”XXX摄影展等活动，让职工充分体验到学习乐趣，职工精神文化生活更加丰富多彩。

三、注重实效，提升职工队伍整体素质

自职工书屋开放以来，XXXX领导班子以践行科学发展观，提高学习能力，增强自身素质为出发点，致力于满足职工日益增长的精神文化需求，着力加强“职工书屋”建设，以“职工书屋”建设为载体，抓住契机，积极探索，大力开展各类读书活动，不断丰富活动内涵，充分发挥“职工书屋”的文化功能、品牌优势和阵地作用，培养职工读书情趣，提高职工读书效果，使“职工书屋”成为职工成长进步的加油站，健康心智的绿空间,创建和谐的连心桥。极大调动了职工读书兴趣，有效提升了职工综合素质，最大限度发挥书屋在企业改革发展稳定中的独特文化作用。

四、作用明显

“职工书屋”建立后，职工群众学习氛围更加浓厚，通过读书活动对职工群众工作、生活有明显改善，职工素质进一步提高，职工知识水平和工作能力更加增强。在下一步的工作中，将对“职工书屋”在辖区内的工会大力推广，进一步收集和购臵更多的品种和数量的书籍，尽量满足读书者的需求，使“职工书屋”利用起来效果更好。

职工书屋的建立为广大员工提供和创造了方便实用的

读书场所和学习条件。目前，职工书屋的建设整体反映良好，得到了员工的高度认同。随着“职工书屋”影响力的不断扩大，员工们正在逐渐形成“爱读书，读好书”的习惯，在引导和激发员工读书热情的同时，更是打造了一片健康向上、丰富多彩的精神文化领地。