全面风险管理实施方案
全面风险管理提升实施方案
全面风险管理提升实施方案为切实提升全面风险管理水平，根据企业实际，特制定本实施方案。
一、指导思想、总体目标、工作原则（一）指导思想以科学发展观为指导，以促进企业规范、稳定、健康和可持续发展为目的，以规范企业内部控制、促进企业加强全面风险管理为重点，紧紧围绕集团公司加快市场化转型、建成具有国际竞争力的大企业集团的战略目标，有计划、有步骤地推进企业规范内部控制、加强全面风险管理工作，切实提高企业的经营管理水平和风险防范能力。
（二）总体目标建立健全全面风险管理体系，改进和完善风险管理流程，建立常态化的风险评估机制，管控影响企业经营的重大风险，提高风险管理的量化水平，科学分配风险管理责任，争取在一两个重要风险领域取得管理突破，力争在1年左右的时间里，实现企业内控有效、财务报表真实、经营合规、生产经营高效的目标，全力保障企业战略目标实现。
（三）工作原则1、分布推进原则。
采取分步骤、分阶段的方式逐步推进，具体分为学习培训、自查、整改、重点检查等四个阶段。
2、分类实施的原则。
年底前基本完成企业内部控制点规范工作，全面风险管理工作普遍得到加强。
3、逐步完善的原则。
企业应在自查的基础上，针对存在的问题和薄弱环节提出明确的整改计划，能完善的要及时完善，不能及时整改的应提出完整整改的名曲时限，不断加以完善。
4、务求实效的原则。
扎实抓好每个环节，确保不走过场，基本解决企业内部控制和风险管理中存在的问题和薄弱环节，使企业内部控制明显规范，全面风险管理能力明显加强。
二、组织领导为切实做好风险管理提升各项工作，决定在管理提升活动领导小组内成立全面风险管理提升专项工作组，负责指导所属企业开展全面风险管理专项提升活动。
领导小组下设办公室在规划发展部。
办公室负责组织协调推进、加强全面风险管理的具体工作及日常事务。
三、工作范围及工作方式（一）工作范围本次推进企业加强全面风险管理工作的范围包括机关总部及下属各企业。
（二）工作方式本次工作以企业上报各自风险管理信息指标为主，全面风险管理办公室负责收集、整理，领导小组重点检查、督促企业整改为辅。
全面风险管理实施方案
中国时代远望科技有限公司全面风险管理实施方案二0一0年十月一、指导思想依据中国航天科技集团公司《关于印发<中国航天科技集团公司实施全面风险管理总体方案>的通知》（天科审【2010】422号）要求，中国时代远望科技有限公司（以下简称公司）按照“系统谋划，分步实施，突出重点，务求实效”的全面风险管理工作的指导思想，以“构建专业投资控股公司、打造九院军转民、进出口平台”为宗旨，逐步开展全面风险管理工作。
二、全面风险管理目标全面风险管理是由公司及所属单位的最高决策层、管理层直至每位员工实施的，在各个重要管理环节和经营活动中执行风险管理流程，有效识别和防控风险的过程和方法。
公司遵照九院“经营合规、风险可控、危机化解、实力提升”的全面风险管理目标开展全面风险管理工作。
公司及各辖属单位将逐步梳理各项重要经营业务及管理流程，查找风险点，根据风险管理的要求，确定主要控制点，制定应对风险的内控措施，并把这些措施融入到相关制度中去。
计划利用3-4年时间，建立一个责权明晰的组织体系，培养一支专兼结合的风险管理队伍，建立一套科学合理的风险管理流程，健全一套规范且行之有效的制度、规范体系，在公司形成一种特色鲜明的全面风险管理文化。
三、全面风险管理体系建设内容及实施途径（一）全面风险管理体系建设1、成立由总经理担任组长的全面风险管理领导小组，各业务主管领导为小组成员。
全面风险管理领导小组负责推动并落实公司全面风险管理工作，对公司全面风险管理体系建设和工作开展中的重大事项进行管理和决策。
2、成立战略投资及研发风险、市场风险、财务风险、运营风险、法律风险、道德与舞弊风险、质量安全生产风险等专业风险管理小组，组长由各业务主管领导担任。
专业风险管理小组负责组织、指导本专业全面风险管理相关工作，落实公司全面风险管理领导小组决议，审议本专业全面风险管理重大事项。
3、全面风险管理领导小组下设全面风险管理办公室，其成员由各业务部门领导组成，具体办事机构设在财务部。
全面风险管理工作方案
全面风险管理工作方案风险管理是企业管理中的重要环节，为有效应对各种风险，保障企业的可持续发展，需要建立全面的风险管理体系。
本文将就全面风险管理工作方案进行探讨，以期为企业的风险管理工作提供有效的指导。
一、风险识别风险识别是风险管理的基础，企业需要通过各种途径收集风险信息，包括但不限于市场风险、信用风险、操作风险、法律合规风险等。
在风险识别阶段，可以借助专业团队、专业机构或者风险管理软件进行风险评估，全面了解企业所面临的各类风险。
二、风险评估风险评估是对各类风险进行量化和定性的分析，以确定风险的概率和影响程度。
通过风险评估，企业可以识别出主要风险，并为制定风险管理策略提供参考依据。
风险评估需要综合考虑各方面因素，确保评估结果可靠有效。
三、风险控制风险控制是风险管理的核心环节，企业需要根据风险评估的结果制定详细的风险控制方案，明确责任人、执行时间和实施方式等。
在风险控制阶段，企业可以采取多种措施，包括但不限于风险转移、风险规避、风险减轻等，全面降低各类风险的发生可能性和影响程度。
四、风险监测风险监测是持续跟踪风险管理工作的过程，企业需要建立健全的风险监测机制，及时更新风险信息，评估风险控制效果。
在风险监测阶段，企业可以借助信息化技术建立风险管理平台，实现对风险的实时监测和分析，及时调整风险管理策略。
五、风险应对风险应对是面临风险发生时的应急措施，企业需要在风险应对方案中明确应急预案、人员分工、资源调配等内容，以快速有效地应对各类突发风险事件。
在风险应对阶段，企业需要做好风险演练和培训工作，提高应对风险的应变能力，确保企业在风险事件发生时能够迅速做出有效的应对措施。
六、风险总结全面风险管理工作方案需要在不断实践中总结经验，不断完善风险管理体系。
企业应建立风险管理的长效机制，持续改进风险管理工作，确保风险管理工作的稳定持续发展。
期待企业能够按照本方案的指导，制定出符合自身特点的全面风险管理工作方案，为企业的可持续发展提供有力支撑。
全面风险管理总体方案
全面风险管理总体方案
一、风险管理目标
全面风险管理总体方案的目标是确保企业在实现战略目标的过程中，将各类风险控制在可接受的范围内，并为企业创造价值。
二、风险识别与评估
企业应建立风险识别与评估机制，定期收集和分析内外部信息，识别潜在风险，评估其可能对企业目标实现的影响程度。
三、风险应对策略
根据风险评估结果，制定相应的风险应对策略，包括风险规避、风险降低、风险转移和风险承受等措施。
四、风险监控与报告
建立风险监控体系，定期对风险进行跟踪和报告，确保企业及时掌握风险状况，为决策提供依据。
五、风险管理组织与职责
明确风险管理组织架构和各部门职责，确保风险管理工作的有效实施。
六、风险管理文化建设
加强风险管理意识，通过培训、宣传等方式，将风险管理理念融入企业文化中。
七、风险管理制度与流程
制定完善的风险管理制度和流程，明确风险管理的标准和程序，确保风险管理工作的规范性。
八、风险信息系统的建设与维护
建立风险信息系统，实现风险的集中管理。
加强对系统的维护和更新，保障数据准确性和时效性。
九、风险事件应急预案
针对重大风险事件，制定应急预案，明确应对措施和责任人，确保在风险事件发生时能够迅速响应。
十、风险管理的持续改进
定期对风险管理过程进行评估和优化，及时调整风险管理策略和方法，不断完善全面风险管理总体方案。
2024年重点安全风险管理专项整治活动实施方案
2024年重点安全风险管理专项整治活动实施方案____年重点安全风险管理专项整治活动实施方案一、背景和目标在当前社会稳定发展的背景下，确保社会安全、防范各类安全风险是一个重要的任务。
为了有效应对和管理各类安全风险，提高社会的安全防范能力，我们制定了《____年重点安全风险管理专项整治活动实施方案》。
本方案的目标是：全面排查和整治各类安全风险，提高应对突发事件和灾害的能力，确保人民群众的生命财产安全。
二、总体要求1. 严格落实党和政府的安全责任制，加强组织领导和统筹协调，形成工作合力。
2. 注重整体规划和重点突破，以预防为主，综合治理为重点，打击违法犯罪为手段，全面提升安全管理水平。
3. 高度重视社会力量的参与和支持，建立健全安全风险管理多元化的合作机制。
三、重点任务及措施1. 高风险行业和领域的安全风险管理（1）制定和完善相关行业和领域的安全规范，加强对高风险行业和领域的监管和检查，确保安全生产和运营。
（2）加大对高风险企业的监管力度，建立健全高风险企业安全生产和应急管理等制度，进行全面排查和整改。
（3）建立高风险行业和领域安全风险信息共享机制，及时预警和应对安全风险。
2. 突发事件和灾害的应急管理（1）建立健全突发事件和灾害的应急预案，加强应急救援队伍的建设和培训。
（2）加强对重要基础设施的安全监管和应急预案制定，提高基础设施的抗灾能力。
（3）组织开展针对不同类型和规模的突发事件和灾害的演练和应急处置能力评估。
3. 治安和社会秩序的维护（1）加强对城市治安环境的管理，加大对违法犯罪行为的打击力度，打击各类违法犯罪活动。
（2）加强社会重点人群的管理和服务，预防和减少非法集会、游行示威等事件的发生。
（3）加强公共场所的安全管理，建立健全公共安全预警机制，提升社会安全管理水平。
4. 信息安全的保障（1）加强网络安全和信息技术的管理与监控，完善信息安全保护体系，提高信息系统的安全性和可靠性。
（2）加强对关键信息基础设施的保护，提升国家信息安全保障能力。
全面风险管理与内部控制体系建设实施方案
全面风险管理与内部控制体系建设实施方案一、引言在当今复杂多变的商业环境中，企业需要建立一个全面的风险管理和内部控制体系，以保障企业的可持续发展和稳定运营。
本文旨在提出一个全面的方案，以指导企业在实施风险管理和内部控制体系时的具体步骤和方法。
二、背景分析1.1 市场竞争激烈当前，市场竞争日趋激烈，企业面临各种风险，包括市场风险、运营风险、财务风险等。
因此，建立一个完善的风险管理和内部控制体系势在必行。
1.2 监管要求提升监管机构对企业的内部控制要求日益严格，对风险管理的重视程度也不断提高。
企业需要主动应对这些变化，以满足监管要求，保障企业的合规经营。
三、目标与原则3.1 目标建立全面的风险管理和内部控制体系，旨在实现以下目标：- 提高企业的风险识别和应对能力。
- 提升企业的决策质量和运营效率。
- 保障企业的合规经营和声誉。
- 提高企业的内部流程和信息披露的透明度。
- 降低企业的运营和财务风险。
3.2 原则- 全员参与：全体员工都应该参与到风险管理和内部控制体系的建设和实施中。
- 风险导向：以风险管理为导向，主动识别并应对各类风险。
- 合规落地：确保风险管理和内部控制体系符合相关法律法规和监管要求。
- 持续改进：定期评估和改进风险管理和内部控制体系，保持其有效性和适应性。
四、实施步骤4.1 风险识别与分类通过全面的风险识别工作，对企业内部、外部和战略环境的各类风险进行分类和评估，确定重要的风险类别及可能带来的影响。
4.2 风险评估与量化基于风险识别结果，对各类风险进行评估和量化，确定各项风险的可能性和影响程度，并进行优先级排序，以确定应对措施的紧急性和重要性。
4.3 内部控制设计与建立针对不同的风险类别，设计并建立相应的内部控制措施，包括流程控制、人员控制、信息系统控制等，确保风险得以有效识别、防范和应对。
4.4 风险策略与应对措施制定全面的风险管理策略，并相应地制定具体的风险应对措施，包括风险规避、风险转移、风险缓解等，以最大程度地降低风险对企业运营的影响。
国有企业全面风险管理实施方案
国有企业全面风险管理实施方案一、前言国有企业是国家重要的经济命脉，承担了国家的法定职责，其稳健发展关系着国计民生。
风险管理是企业经营管理中的重要组成部分，对于国有企业而言，更是必须做好的一项工作。
本文就国有企业风险管理实施方案进行探究。
二、风险管理概述风险管理是指企业通过制定风险管理策略，识别、评估、监控企业所面临的各类风险，采取相应措施，规避、转移、承担风险，达到控制风险、减少潜在损失、提高企业经营效益的目的。
三、国有企业风险管理实施方案1.组建风险管理委员会风险管理委员会是企业风险管理的核心组织，在国有企业中应设立风险管理委员会，负责统筹协调各类风险管理工作，明确风险管理的职责和权限。
2.建立国有企业风险管理体系建立国有企业风险管理体系，制定国有企业风险管理制度，明确风险管理的流程、方法、范围和责任。
3.识别风险通过风险管理委员会以及风险调查、信息分析等手段，识别国有企业所面临的各类风险，包括但不限于市场风险、信用风险、运营风险、安全风险、环境风险、政治风险等。
4.评估风险对识别出的各类风险进行评估，包括风险的概率和影响程度两个方面，通过风险评估，对各项风险进行分类和排序，确定风险管控的重点和方向。
5.监控风险风险监控是国有企业风险管理的重要环节，主要包括两个方面，一是对识别出来的风险进行动态监控，在风险发生前加以控制；二是对非预期或未识别的风险进行应急处置，降低风险损失。
6.制定风险应对方案制定针对各类风险的应对方案，包括风险预测与监控、风险防范与控制、应急处置等方面。
对于高风险事件，需建立应急机制，尽快予以处理。
7.风险沟通和宣传风险沟通和宣传是企业对外传递安全和风险信息的重要手段，可以提高企业在社会上的声誉和公信力，增强企业的社会责任感，推动风险管理体系的不断完善。
8.建立内控体系建立国有企业内控体系，强化财务和业务内部控制，实现经营决策的合规化、规范化和透明化，减少内部操作失误和财务犯罪、内部欺诈等风险发生。
工程项目全面风险管理方案
工程项目全面风险管理方案1.引言工程项目在进行过程中承担着诸多风险，这些风险可能会对项目进度、成本和质量产生影响，甚至会导致项目失败。
因此，对工程项目进行全面的风险管理具有重要意义。
本文将从风险管理计划、风险识别、风险评估、风险应对和监控五个方面，对工程项目全面的风险管理方案进行详细阐述。
2.风险管理计划在工程项目开始之前，项目团队应该制定详细的风险管理计划，包括风险管理的目标、原则、工作流程、责任分工和资源分配等内容。
同时，项目团队应该明确风险管理的时间节点和风险管理的工具和方法。
风险管理计划的制定需要全员参与，通过讨论和沟通，形成共识。
风险管理计划的执行需要全员配合，确保风险管理工作能够顺利进行。
3.风险识别风险识别是风险管理的第一步。
项目团队需要通过专家咨询、头脑风暴、案例分析等方法，全面地识别出可能影响工程项目进度、成本和质量的各种风险。
同时，项目团队需要建立风险识别的数据库，对风险进行分类、编号和记录，以便后续风险评估和风险应对的工作能够顺利进行。
风险识别的工作需要全员参与，每个工程项目参与者都应该对项目中可能产生的风险保持高度关注，主动汇报和识别可能的风险。
4.风险评估风险评估是对已识别的风险进行深入分析和评估的过程。
在风险评估的过程中，项目团队应该对风险的概率、影响程度和紧急程度进行评估，并确定每个风险的风险值。
通过风险评估，项目团队可以确定风险的优先级，为后续风险应对提供依据。
风险评估工作需要专家参与，并且需要进行充分的讨论和研究。
通过多方意见的收集和分析，确保风险评估的结果合理可靠。
5.风险应对在完成风险评估后，项目团队需要根据风险的优先级，制定相应的风险应对措施。
针对高优先级风险，项目团队应该及时制定相应的预防措施，降低风险发生的可能性；针对中低优先级风险，项目团队应该合理分配资源，制定相应的应对计划。
在实施风险应对措施的过程中，项目团队需要及时跟踪措施的执行情况，并根据实际情况调整风险应对措施。
国有企业全面风险管理实施方案 模版
技术有限公司全面风险管理实施方案第一章总则第一条为建立有效的风险管理体系，达到规范中国xx技术有限公司（以下简称公司）的全面风险管理工作，保证企业持续、稳定、健康发展，切实增强企业竞争力的目标，根据《中央企业全面风险管理指引》的精神，按照《xx科技集团公司实施全面风险管理总体方案》（以下简称《总体方案》）的统一部署，结合公司实际，特制定本方案。
第二条本方案适用于公司本部,全资、控股(相对控股)子公司。
参股公司参照执行。
第三条企业风险，指未来的不确定性对企业实现其经营目标的影响。
一般可分为战略风险、财务风险、市场风险、运营风险、法律风险等；也可以能否为企业带来盈利等机会为标志，分为纯粹风险(只有带来损失一种可能性)和机会风险(带来损失和盈利的可能性并存)。
全面风险管理，指企业围绕总体经营目标，通过在企业管理的各个环节和经营过程中执行风险管理的基本流程，培育良好的风险管理文化，建立健全全面风险管理体系，包括风险管理策略、风险管理措施、风险管理的组织职能体系、风险管理信息系统和内部控制系统，从而为实现风险管理的总体目标提供合理保证的过程和方法。
第二章风险管理的指导思想和目标第四条根据《总体方案》的统一部署，以贯彻落实科学发展观为指导，以打造我国地理信息产业的旗舰企业、成为国际一流的综合地理信息服务提供商为牵引，按照“系统谋划，突出重点，体现特色，科学管控，持续改进，务求实效”的指导思想，通过构建全面风险管理体系，稳步推进公司全面风险管理工作的开展。
第五条风险管理的目标（一）建立覆盖导航电子地图、卫星导航定位、遥感、地理信息系统四大业务领域的全面风险管理体系，将风险管理融入市场主导、关联紧密、协同发展的“天地一体”地理信息服务业务体系的各个环节，逐步形成管理有序、操作有规、风险可控、责任到人的全面风险管理机制，培育先进的风险管理文化，为打造技术领先、管理现代、具有核心竞争力的地理信息产业旗舰企业提供重要保障。
全面风险管理提升工作实施方案
全面风险管理提升工作实施方案一、背景分析随着经济全球化、金融市场复杂化以及不确定性的增加，企业面临的风险也越来越多样化和复杂化。
为了有效应对和管理这些风险，企业需要制定并实施全面的风险管理方案。
本文将提出一份全面风险管理提升工作的实施方案，以确保企业能够更好地应对各种风险。
二、目标设定1.建立全面风险识别和评估的机制，确保全面掌握和了解企业面临的风险；2.制定全面风险管理策略和计划，确保企业有能力应对各类风险；3.加强风险控制和监管机制，及时发现和应对风险事件；4.加强员工风险意识和培训，提高企业整体风险管理水平；5.寻求风险转移和分散措施，减少风险带来的影响。
三、具体措施1.建立全面风险识别和评估机制-成立风险管理团队，负责全面风险识别；-制定风险评估指南和方法，对各类风险进行评估；-建立风险数据库，对风险进行分类和整理；-定期开展风险评估和监测工作，及时发现和预防风险。
2.制定全面风险管理策略和计划-在全面风险评估的基础上，制定风险管理策略和计划；-确定风险管理的优先级和目标，制定相应的控制措施；-制定预警机制和处置流程，及时应对潜在风险事件；-与相关部门和合作伙伴建立风险管理合作机制，分享风险信息和经验。
3.加强风险控制和监管机制-建立风险监测和控制的机制，对关键风险进行监管和控制；-制定风险控制的规程和制度，确保风险控制有效执行；-加强内部控制和审计机制，发现和纠正风险控制问题；-与监管机构合作，参与和支持相关风险监管工作。
4.加强员工风险意识和培训-组织风险培训和教育工作，提高员工对风险的认识和理解；-建立员工风险报告和纠正机制，鼓励员工积极参与风险管理；-建立风险意识激励机制，鼓励员工提出风险控制和改进建议；-建立风险管理交流平台，加强员工之间的经验分享和学习。
5.寻求风险转移和分散措施-购买适当的风险保险，将一部分风险转移给保险公司；-寻求合适的合作伙伴，分散风险并降低风险带来的影响；-建立紧急应对机制，应对突发风险事件；-制定应急预案，预先规划和应对可能出现的风险场景。
全面风险管理 实施方案
全面风险管理实施方案在当今复杂多变的市场环境中，企业面临着各种各样的风险挑战，如市场风险、信用风险、操作风险等。
因此，全面风险管理的实施方案显得尤为重要。
本文将从风险管理的概念、实施的步骤和方法、以及风险管理的意义和作用等方面进行探讨。
一、风险管理的概念。
风险管理是指企业为了降低风险对企业造成的不利影响，通过对风险的识别、评估、控制和监测等一系列管理活动，达到有效预防和应对风险的目的。
风险管理的核心在于预防和控制风险，以确保企业的可持续发展。
二、全面风险管理的实施步骤和方法。
1. 风险识别，通过对企业内外部环境的全面分析，识别可能存在的各类风险，包括市场风险、信用风险、操作风险等。
2. 风险评估，对已识别的风险进行定性和定量评估，确定风险的可能性和影响程度，以便为后续的风险控制和应对提供依据。
3. 风险控制，采取适当的措施降低风险的发生概率和影响程度，包括规避、转移、减少和接受等控制手段。
4. 风险监测，建立健全的风险监测机制，及时发现和跟踪风险的变化，以便及时调整风险管理策略。
三、全面风险管理的意义和作用。
全面风险管理的实施对企业具有重要意义和作用：1. 降低经营风险，通过全面风险管理，企业可以有效识别和评估各类风险，并采取相应的控制措施，从而降低经营风险，提高企业的抗风险能力。
2. 优化资源配置，全面风险管理有助于企业合理配置资源，降低资源浪费，提高资源利用效率，从而实现经济效益最大化。
3. 提升企业竞争力，通过全面风险管理，企业可以更好地应对市场变化和竞争挑战，提升企业的竞争力，保持持续发展的动力。
4. 增强企业信誉，全面风险管理有助于企业建立良好的风险管理形象，提升企业的信誉和声誉，增强合作伙伴和客户的信任。
综上所述，全面风险管理的实施方案对企业具有重要意义和作用。
企业应根据自身的实际情况，制定符合企业特点和发展阶段的全面风险管理方案，不断完善和提升风险管理水平，以应对市场的各种挑战，实现稳健可持续发展。
2024风险防范管理工作实施方案(通用4篇)
2024风险防范管理工作实施方案(通用4篇) 2024风险防范管理工作实施方案(篇1) 为了有效地预防和减少各类风险事件的发生，保障企业的稳定发展和员工的生命财产安全，制定以下风险防范管理工作实施方案。
一、风险评估确定评估范围和对象，包括企业内各部门、各岗位、各环节等；收集相关资料，了解企业及各部门实际情况；运用风险评估工具和技术，识别和分析企业面临的各种风险；评估风险发生的可能性和影响程度，确定风险的等级和优先级；形成风险评估报告，提出风险防范措施建议。
二、风险防范措施制定根据风险评估报告，制定相应的风险防范措施；对措施的实施方案进行详细规划，明确责任部门和人员；对措施的实施时间和进度进行合理安排；对措施的实施效果进行预估和评价。
三、风险防范措施实施组织相关人员按照措施实施方案进行实施；加强监督和管理，确保措施的有效执行；及时解决实施过程中出现的问题，对措施进行不断完善和优化；对措施的实施效果进行跟踪和评估，确保达到预期效果。
四、风险监控与检查建立风险监控机制，对各类风险进行实时监测和预警；定期开展风险检查工作，对各部门、各岗位、各环节的风险防范措施进行检查和评估；对检查中发现的问题及时进行整改和反馈；形成风险监控与检查报告，提出改进建议。
五、风险信息管理建立风险信息管理制度，规范风险信息的收集、传递、处理和保管工作；定期汇总和分析各类风险信息，形成风险管理档案；对风险管理档案进行动态更新和维护；加强风险信息保密工作，防止信息泄露和滥用。
六、培训与宣传制定培训计划，针对不同岗位和人员开展风险管理培训；提高员工的风险意识和防范能力；加强宣传工作，通过多种形式宣传风险管理的重要性和意义；鼓励员工积极参与风险管理，形成全员防范风险的良好氛围。
七、风险防范工作的持续改进对风险防范管理工作进行定期总结和评估，分析存在的问题和不足；针对问题和不足制定改进措施，不断完善和优化风险防范管理体系；加强与其他企业的交流和学习，借鉴先进的经验和做法；将风险防范管理工作纳入企业战略发展规划，确保其持续发展。
全面风险管理体系建设实施方案
全面风险管理体系建设实施方案1.引言全面风险管理体系应该是一个组织内部对各种风险进行识别、评估、控制和监控的一系列活动的有机结合。
它的目标是确保组织能够有效应对各种潜在和实际的风险，从而达到可持续发展的目标。
本文将提出一个全面风险管理体系建设的实施方案，旨在帮助组织建立起完善的风险管理架构。
2.目标和原则(1)全员参与：风险管理是组织的共同责任，所有员工都应参与其中。
(2)划分责任：确保各级领导和各部门在风险管理中承担明确的责任。
(3)按照法律法规要求：遵守各项法律和相关规定，确保风险管理的合法性和合规性。
(4)定期评估和改进：持续监控和评估全面风险管理体系的有效性，并不断进行改进。
3.建设步骤3.1风险识别风险识别是全面风险管理体系的第一步，通过对组织内部和外部环境的分析，确定可能会影响组织目标实现的各种风险因素。
可以采用问卷调查、头脑风暴等方法，收集各部门和员工关于风险的意见和建议，为风险评估提供依据。
3.2风险评估风险评估是对已经识别出的风险进行量化或定性评估的过程，目的是确定风险的严重程度和优先级。
可以使用风险矩阵等工具来对风险进行分类和评估，从而为风险控制提供依据。
3.3风险控制风险控制是指通过采取一系列措施来减小风险的可能性和影响，并确保组织能够在发生风险时做出应对。
可以通过制定标准和流程、加强内部控制、加强员工培训等方式来实施风险控制。
3.4风险监控风险监控是对风险控制措施的有效性进行监测和评估的过程。
可以通过定期开展内部审计、风险评估和风险报告等工作，及时发现和解决风险控制的问题。
4.组织和资源在建设全面风险管理体系时，需要明确各级领导和各部门的责任和权限，并提供相应的培训和资源支持。
建议设立风险管理部门或职位，负责统筹风险管理活动，并建立风险管理信息系统，用于存储和分析风险数据。
5.培训和沟通为了确保全员参与风险管理活动，应该开展相关培训，提高员工的风险意识和管理能力。
此外，通过定期沟通、开展风险分享会等活动，促进员工之间的合作和知识共享。
全面风险管理实施方案
全面风险管理实施方案一、引言风险管理是企业管理中非常重要的一环，它涉及到企业的生存和发展。
全面风险管理实施方案的制定和执行对企业的长期发展具有重要意义。
本文将从风险管理的概念、目标和原则出发，提出全面风险管理实施方案，为企业管理者提供参考。
二、风险管理的概念风险管理是指通过对风险的识别、评估、控制和监测，以及对风险的应对和应急措施，实现对企业风险的有效管理和控制的过程。
风险管理的核心是对风险进行全面的分析和评估，找出可能对企业造成损失的因素，并采取相应的措施进行应对和管理。
三、风险管理的目标全面风险管理的目标是保障企业的稳健经营和可持续发展，确保企业在面对各种风险时能够做出正确的决策并有效地应对风险。
通过全面风险管理，企业可以降低经营风险，提高企业的抗风险能力，保护企业的利益和资产，实现企业的长期稳健发展。
四、风险管理的原则全面风险管理的实施需要遵循一些基本原则，包括全员参与、科学决策、精细管理、持续改进等。
全员参与是指企业内部所有员工都应该参与到风险管理工作中来，形成全员风险意识；科学决策是指风险管理决策应该基于科学的分析和评估，避免主观臆断；精细管理是指企业应该建立健全的风险管理体系和流程，确保每一个环节都得到有效管理和监控；持续改进是指企业应该不断总结经验，完善风险管理制度，提高风险管理水平。
五、全面风险管理实施方案1.建立健全的风险管理体系，包括风险管理组织架构、风险管理流程和风险管理制度。
2.开展全面的风险识别和评估工作，对企业可能面临的各种风险进行全面的分析和评估，确定风险的可能性和影响程度。
3.制定相应的风险控制和应对措施，针对不同的风险制定相应的控制和应对措施，并建立相应的预案和机制。
4.加强风险监测和预警，建立完善的风险监测和预警机制，及时发现和应对潜在的风险。
5.加强员工培训和教育，提高员工的风险意识和应对能力，确保全员参与风险管理工作。
六、结论全面风险管理实施方案的制定和执行对企业的长期发展至关重要。
企业全面风险管理工作实施方案
企业全面风险管理工作实施方案XXX20XX年全面风险管理工作方案根据XXX关于《加强全面风险管理工作的指导意见》（XXX[20XX]X号）精神，为进一步贯彻落实集团公司《关于印发集团公司20XX年全面风险管理工作方案的通知》（桂建集团法字[2010]1号）要求，切实提高公司全面风险管理水平，促进企业依法、健康、持续发展，现结合企业实际，制定公司20XX年全面风险管理工作方案。
一、指导思想以科学发展观为指导，围绕公司的发展战略和规划，以建立健全风险防控体系为核心，推行全面风险管理为重点，在经营和管理的关键环节与重要领域加强风险防控，形成有效的风险防控体系，不断提高公司风险管理水平，确保公司依法、健康、快速、有序地发展。
二、工作目标本年度全面风险管理的目标是：在公司和分公司建立、健全风险管理制度，逐步形成有效的风险管理防范机制，设置风险管理机构，明确公司各单位、各部门、各岗位的风险管理职责与范围，培育良好的风险意识，提高风险防控能力，确保企业经营和管理行为符合国家法律、法规和政策要求，确保企业风险可防、可控、可承受，确保公司的发展战略和经营目标能全面、充分实现。
三、工作原则（一）合法性原则。
依法依规办事，即企业经营决策、经营活动与管理行为不仅要符合法律、法规、国家政策及规定，也要符合集团管理规定和公司的相关管理规定。
（二）全面性原则。
企业的风险管理应形成全部门覆盖、全流程控制，全员参与的格局。
企业风险管理的范围涉及到公司各单位、各部门、各项目部，贯串于各个控制流程。
同时，企业风险管理也需求公司全体员工的积极参与。
（三）动态性原则。
公司应根据自身面临的内部环境、外环境等风险因素的变化，适时、适势地对企业风险进行定期评估、分析，并及时地调整风险应对方案。
（四）相互配合原则。
风险管理贯穿于公司决策和经营管理的各个环节，而且有些风险在公司各环节中存在相互重叠和转换的情形。
公司各单位、各职能部门只有加强协调配合，多管齐下，标本兼治，才能妥善应对、化解公司所面临的风险。
集团全面风险管理实施方案
集团全面风险管理实施方案The document was prepared on January 2, 2021印发集团公司全面风险管理体系建设实施方案的通知各所属企业：现将集团公司全面风险管理体系建设实施方案印发给你们,请结合本企业实际,认真贯彻落实.特此通知.附件：集团公司全面风险管理体系建设实施方案二○一○年十月二十八日主题词：风险管理实施方案通知附件:集团公司全面风险管理体系建设实施方案根据国务院国资委和集团战略发展要求,集团公司决定从2010年7月至2012年12月开展全面风险管理体系建设项目,计划利用2～3年时间,最终建立集团全面风险管理体系,进而提高集团公司及所属企业风险管理能力,促进企业科学、可持续发展.为更好的借鉴全面风险管理体系建设的经验,集团公司决定聘请咨询机构作为外部专家,指导集团公司及所属企业开展全面风险管理体系建设工作.考虑集团本部及所属企业管理模式和业务特点,坚持“总体规划、整体部署、重点突出、分步实施、逐层推进”的总体思路,走“先试点、后推广、再提高”的路线,分为两个阶段进行.一、全面风险管理项目启动、试点阶段2010年7月～2011年12月通过本阶段工作,集团本部及所属企业初步完成全面风险管理体系框架建设工作,为后期推广工作打下坚实基础；集团本部及试点企业全面风险管理体系建立并开始测试运转,重要领域的风险管理水平得到提升,并为第二阶段在非试点企业进行项目推广积累经验；同时风险管理信息系统的规划工作基本完成,为后期信息系统的实施打下基础.该阶段工作具体分为三个阶段：一项目准备阶段2010年07月～2010年10月本阶段主要任务是成立领导小组和工作机构,开展调研,明确项目目标、制定项目总体方案,选定咨询机构,做好项目动员部署等其他准备工作.具体方案详见附件一.二项目启动阶段2010年11月～2011年04月本阶段主要任务：一是集团本部及所属企业完成全面风险管理体系框架建设；二是做好风险信息收集、风险评估工作；三是确定风险管理内容和第一阶段风险管理重点项目,开展重大风险管控；四是明确试点企业,并制定各试点企业风险管理实施方案；五是2011年4月20日前完成2011年度集团风险管理报告并报国务院国资委；六是抓好相关培训工作,为全面风险管理体系建设提供智力支持.具体工作方案详见附件二.三试点企业全面风险管理体系建设与实施阶段2011年05月～2011年12月本阶段主要任务是集团本部及试点企业全面风险管理体系开始试运转、跟踪改进并持续提高.重点做好以下工作：一是抓好各试点企业1～2项重要风险管理项目的实施与改进工作,着力强化集团本部与试点企业重要领域风险的管理；二是各试点企业年底完成风险管理报告,并总结全面风险管理建设的经验与不足；三是编制年度全面风险管理报告,制定集团风险管理手册；四是开展风险文化建设；五是做好非试点企业风险管理摸底工作,非试点企业制定风险管理实施方案；六是完成集团风险管理信息系统的规划编制工作.同时继续做好全集团范围内的风险管理培训工作.具体工作方案详见附件三.通过第一阶段工作,集团本部及所属企业将建立起全面风险管理体系框架；在人才培养上,培养一支风险管理专业团队；在风险基础管理工作上,明确风险管理相关流程并制定风险管理相关政策,逐步将风险管理工作与各层次的日常工作紧密结合.集团本部及所属企业的全面风险管理体系开始全面测试运转,重大风险的管理得到加强和落实.1、集团战略管理层面形成标准的风险管理体系建设方法和统一的风险管理策略,为集团各层面开展风险管理工作提供工作标准与决策依据；所属企业初步建设符合自身特征的全面风险管理体系.2、集团本部及所属企业建立全面风险管理框架体系,形成规范的风险管理工作机制,具备全面风险管理的运转条件.3、集团本部及试点企业风险管理体系测试运转,重要风险领域各项具体管理措施得以改进,能够及时准确发现、报告风险隐患,降低或避免风险损失,并持续跟踪风险管理效果,不断提高风险管理水平.4、集团全面风险管理信息系统规划完毕.5、培养良好的风险管理意识,建设集团风险管理专业人才和团队,在集团战略和管理层面形成统一的风险语言,推动集团健康风险文化的建设.6、作为集团全面风险管理核心内容的内控体系得到完善与优化,实现风险管理要素的有效内部控制.7、集团全面风险管理具备保障体系和运转工作机制,包括风险决策机制和监控机制、技术保障、组织保障和制度保障体系.8、培育具有哈电特色的风险管理文化,提高风险管理工作的效率和水平.二、全面风险管理体系推广、改进阶段2012年01月～12月本阶段工作由集团主导,将试点企业全面风险管理的经验在非试点企业进行推广.主要包括3个方面的工作：一是全面风险管理体系在非试点企业的推广,逐步实现集团本部及所属企业全面风险管理体系的推广与整合；二是在第一阶段的基础上,通过全面风险管理体系的持续运行,实现集团及其所属企业风险管理体系的循环改进和不断提高；三是在集团及所属企业开展风险管理信息系统的实施和推广.具体实施方案详见附件四.本阶段完成后,集团本部及所属企业全面完成风险管理体系建设,全面风险管理在集团实现全面落实并开始发挥作用,全面风险管理体系在集团各层面充分贯彻、执行、持续运转并实现自我更新、提升,进而全面提高集团的战略实现能力.1、集团各层面的全面风险管理体系实现工作对接和整合,全面风险管理具备全面的保障体系和运转工作机制,包括风险决策机制和监控机制、技术保障、组织保障和制度保障体系,各项风险管理工作要素和流程在集团上下各个层面充分贯彻执行.2、全集团范围的全面风险管理在有效的体系保障基础上,按照有序的风险管理工作流程,由各个层面根据自身风险管理职责,持续运行与提升.3、集团风险管理文化和人才队伍逐步趋向成熟.4、集团风险管理的综合水平显着提升,具体风险得到有效管理.全面风险管理体系建设是一项系统工程,需要逐步改进和完善.因此,需要企业各级领导干部给予高度的重视,配置必要的资源,合理依靠中介机构外部专家的力量,注重培养内部人才,同时要求全员参与,积极培育良好的风险文化,按照既定的计划,有序、有效地开展相关工作,以保障集团全面风险管理工作取得最终成功.附件三：试点企业全面风险管理体系建设与实施阶段实施方案附件四：全面风险管理体系推广、改进阶段实施方案。
建立全面风险管理体系的实施方案
建立全面风险管理体系的实施方案实施全面风险管理体系的方案如下：1. 识别与评估风险：首先，对任何可能会影响组织目标实现的内部与外部风险进行全面识别。
其次，采用合适的评估工具和方法对这些风险进行量化或定性评估，以确定其潜在影响和概率。
2. 建立风险管理政策与策略：制定明确的风险管理政策和策略，明确组织对风险管理的理念、目标与原则，并确保其与组织整体战略一致。
同时，确定风险管理的目标、方法和相关责任，以确保整个组织在风险管理方面的一致性与连贯性。
3. 分配风险管理职责：明确每个相关部门和职能对风险管理的具体职责与义务，并建立相应的风险管理组织架构。
确保风险管理职责的分工清晰，并强调各级管理者的责任，以便有效地管理和监督风险管理活动。
4. 风险管理流程规范：制定风险管理流程与程序，包括风险识别、评估、控制与监测等关键步骤。
明确各步骤的具体要求、时间表和参与者，并建立相应的监督与反馈机制，以确保整个风险管理过程的有效性。
5. 建立风险沟通与报告机制：确保风险信息在组织内部的准确传递与共享。
建立定期报告机制，向高级管理层汇报风险管理活动的进展与结果，并在必要时向相关利益相关方提供相关信息。
6. 风险管理培训与教育：为组织成员提供必要的风险管理培训与教育，以增强其风险意识和能力。
培训内容可以包括风险管理的基本知识、方法与工具的使用，以及应对特定风险的技巧与策略。
7. 建立监督与评估机制：建立全面的监督与评估机制，对风险管理体系的有效性和效率进行定期审查。
可采用内部审计、独立评估或风险审查等方法，以识别潜在的风险管理漏洞，并提出改进建议。
8. 持续改进与创新：不断调整和改进风险管理体系，以适应不断变化的内外部环境。
鼓励创新和持续学习，以提高风险管理的水平和能力。
通过以上实施方案，组织能够建立一个全面的风险管理体系，有效识别、评估和应对各类风险，以保护组织的利益和稳定经营。
2024年全面风险管理工作方案
2024年全面风险管理工作方案一、引言全面风险管理是企业或组织在追求稳健发展的过程中所必须面临的任务，尤其是在风云变幻的时代背景下。
2024年，我公司将坚持以全面风险管理为指导，建立并完善全面的风险管理体系，确保公司的可持续发展和稳定增长。
二、目标与原则1. 目标：建立公司级的全面风险管理体系，提高对各类风险的识别、分析、评估和控制能力，有效实现风险的管控和防范。
2. 原则：科学、规范、公正、透明、及时。
三、风险分类与评估1. 风险分类：将风险分为战略风险、市场风险、金融风险、运营风险、法律风险、信息安全风险等六大类。
2. 风险评估：通过定期开展风险辩识工作，制定科学合理的风险评估模型，对各类风险进行定量和定性的评估，以便决策者能够准确地判断并采取相应的风险控制措施。
四、风险控制与管理1. 风险控制：制定并落实风险控制策略，包括风险防范、风险分散、风险转移、风险避免等。
2. 风险管理：建立风险管理部门，负责全面的风险管理工作，包括风险监测、风险预警、风险应对等。
3. 风险应急预案：根据各类风险评估结果，制定相应的应急预案，确保在风险事件发生时能够快速、有效地应对，最大限度地减少损失。
五、风险培训与宣传1. 培训：定期组织员工参加全面风险管理培训，提高员工对风险的认知和应对能力，形成全员参与风险管理的良好氛围。
2. 宣传：通过多种渠道将全面风险管理的理念和措施宣传给员工和相关利益相关方，增强风险管理的重要性和合作意识。
六、信息技术与风险管理1. 信息化系统：加强公司的信息化建设，建立健全的信息化系统，提高风险识别和管理的效率和准确性。
2. 数据安全：加强数据安全管理，制定相应的数据安全政策和措施，防止数据泄露和恶意攻击等风险。
七、风险监控与评估1. 风险监控：建立风险监控指标体系，定期对重大风险进行监控和评估，实时掌握风险动态情况。
2. 风险评估：通过风险评估工作，对不同风险进行科学的评估和分析，为决策者提供决策依据和预警信息。
全面风险管理体系建设实施方案
全面风险管理体系建设实施方案一、前言企业作为经济活动的主体，在市场竞争中面对着各种风险。
为了有效防范风险，降低风险对企业经营的影响，建立全面的风险管理体系是至关重要的。
本文将介绍全面风险管理体系建设的实施方案，以期指导企业系统地开展风险管理工作。
二、风险管理体系建设的必要性随着社会发展和科技进步，企业面临的各种风险日益复杂、多变化。
经济全球化和市场竞争加剧，对企业的风险管理提出了更高的要求。
建立全面的风险管理体系，可以有效地把握风险，提高企业的业务决策水平。
具体地说，风险管理体系建设的必要性主要体现在以下几个方面：1. 保证企业业务的持续性和稳健性。
2. 帮助企业从复杂和多变的环境中明确风险，把握机会。
3. 合规经营，降低违法行为风险，建设企业公平诚信形象。
4. 提高公司治理水平和企业价值。
三、全面风险管理体系建设的基本原则在全面风险管理体系建设过程中，应坚持以下原则：1. 制定和执行适合自身情况的风险管理政策，确保风险管控方向的准确性和有效性。
2. 把握风险识别时机，确保风险识别的全面性、系统性和精准性。
3. 采用多种手段进行风险评估和量化，确保风险评估的科学性和客观性。
4. 实施全面的风险控制措施，确保控制措施的全面性、有效性和适时性。
5. 坚持风险监控的及时性和准确性，确保风险预警和应急反应的有效性和及时性。
6. 建立科学的信息流、决策流和工作流，确保风险管理工作的协调性和高效性。
四、全面风险管理体系建设的实施步骤1. 风险识别和评估全面的风险管理应始于对公司的全面风险识别和量化评估。
风险识别可通过问卷调查、专家评估、风险地图绘制等方式进行，识别出所有可能存在的风险类型。
然后对风险类型进行评估，包括风险的影响程度和发生概率等。
通过风险识别和评估，能够从各个维度全面把握企业面临的风险情况，为后续的全面风险管控提供有力的支撑。
2. 风险防范和控制风险防范和控制主要是指在风险管理中，通过各种手段和措施来对风险进行预防和控制。
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中国时代远望科技有限公司全面风险管理实施方案
二0一0年十月
一、指导思想
依据中国航天科技集团公司《关于印发<中国航天科技集团公司实施全面风险管理总体方案>的通知》（天科审【2010】422号）要求，中国时代远望科技有限公司（以下简称公司）按照“系统谋划，分步实施，突出重点，务求实效”的全面风险管理工作的指导思想，以“构建专业投资控股公司、打造九院军转民、进出口平台”为宗旨，逐步开展全面风险管理工作。
二、全面风险管理目标
全面风险管理是由公司及所属单位的最高决策层、管理层直至每位员工实施的，在各个重要管理环节和经营活动中执行风险管理流程，有效识别和防控风险的过程和方法。
公司遵照九院“经营合规、风险可控、危机化解、实力提升”的全面风险管理目标开展全面风险管理工作。
公司及各辖属单位将逐步梳理各项重要经营业务及管
理流程，查找风险点，根据风险管理的要求，确定主要控制点，制定应对风险的内控措施，并把这些措施融入到相关制度中去。
计划利用3-4年时间，建立一个责权明晰的组织体系，培养一支专兼结合的风险管理队伍，建立一套科学合理的风险管理流程，健全一套规范且行之有效的制度、规范体系，在公司形成一种特色鲜明的全面风险管理文化。
三、全面风险管理体系建设内容及实施途径
（一）全面风险管理体系建设
1、成立由总经理担任组长的全面风险管理领导小组，各业务主管领导为小组成员。
全面风险管理领导小组负责推动并落实公司全面风险管理工作，对公司全面风险管理体系建设和工作开展中的重大事项进行管理和决策。
2、成立战略投资及研发风险、市场风险、财务风险、运营风险、法律风险、道德与舞弊风险、质量安全生产风险等专业风险管理小组，组长由各业务主管领导担任。
专业风险管理小组负责组织、指导本专业全面风险管理
相关工作，落实公司全面风险管理领导小组决议，审议本专业全面风险管理重大事项。
3、全面风险管理领导小组下设全面风险管理办公室，其成员由各业务部门领导组成，具体办事机构设在财务部。
全面风险管理办公室负责组织、落实全面风险管理领导小组决议；对全面风险管理工作开展过程中的问题进行协调；审议、提交年度全面风险管理总结报告等。
4、公司本级各业务部门是贯彻实施风险管理工作的专业部门，是职责范围内组织开展风险管理工作的责任主体。
5、各辖属单位是公司全面风险管理的责任主体和本单位全面风险管理的管理主体。
各辖属单位行政一把手是本单位全面风险管理第一责任人，负责组建本单位全面风险管理组织机构，明确本单位全面风险管理工作归口管理部门，设立全面风险管理岗位，落实全面风险管理人员。
各辖属单位在公司全面风险管理领导小组及办公室的统一指导下，结合本单位特点，策划、开展本单位全面风险管理工作，落实公司各业务部门相关专业
风险管理要求。
6、公司财务部作为公司全面风险管理工作的归口管理部门，具体负责公司全面风险管理工作的组织和实施；公司人力资源部负责对公司各业务部门风险管理体系运行及制度、规范执行的有效性进行监督与评价，并提出评价报告；各业务部门按职责范围对各辖属单位开展风险管理工作过程进行指导和监督、检查。
（二）培养专兼结合的风险管理人才队伍
在公司、辖属单位建立专、兼职全面风险管理人员队伍。
对风险管理人员进行系统培养，可以通过理论培训、外出调研、实践锻炼等多种方式培养全面风险管理骨干队伍。
（三）建立科学合理的风险管理流程
1、目标引领
目标引领是指风险管理必须以发展战略、目标为指引，并贯穿风险管理全过程。
全面风险管理工作必须围绕企业发展战略展开，公司各业务部门、各辖属单位依据公司综合发展目标、业务发展目
标，策划全面风险管理的目标，并跟踪发展战略变化，适时做出调整。
2、信息收集
信息收集是指依据发展战略、目标，对与经营、发展等相关的信息进行连续的采集和整理。
各业务部门、各辖属单位应明确信息收集责任和要求，理清信息收集渠道，将信息收集纳入日常业务流程，确保信息收集的及时性和连续性；并对公司过去曾发生的风险事件和风险案例进行梳理、提炼，逐步建立覆盖各类风险的风险案例库，并动态更新。
3、风险识别
风险识别是指查找经营管理活动或经营事项中的风险，并进行鉴别的过程。
各业务部门、各辖属单位对公司各项经营管理活动或经营管理事项中可能影响目标或计划实现的潜在风险进行鉴别，并以准备的文字描述这些风险及其特征。
4、风险评估
风险评估是指对识别出的风险事项和风险因素进行定性、定量分析、估计，并对风险事项和风险因素进行排序。
（1）进行风险评估时，应按照风险发生的可能性、影响程度，通过对各项风险进行比较，排列出重大风险并初步确定优先管理顺序和策略。
（2）风险评估按照评估的主要内容和组织程序，分例行风险评估和专项风险评估。
（3）在进行例行风险评估时，各业务部门应围绕每年确定的总体工作目标，对职责范围内的风险问题进行自我评估，并分析、判断现有管控措施的有效性。
按照职责对所管辖业务可能存在的风险进行分析、判断；对最终识别确认的主要风险，研究确定合理的或可接受的风险控制目标，制定相应的风险控制措施。
（4）专项风险评估由业务部门对公司发展较大的经营业务、重大项目，以及相应制度、规范不定期进行评估，发现管理流程中存在的漏洞和不足，促进制度、规范的完善和改进。
（5）管理层在进行决策时，应充分考虑风险评估的判断结论和管理建议，将其作为重要决策参考依据。
针对已确认的风险，结合可以接受的风险水平，明确相应的风险控制措施，并在批准文件中明确风险控制责任及要求。
5、风险应对
风险应对是指对确定的风险事项和风险因素确定应对策略，并制定或采取相应的应对措施，以期将风险控制在可承受的范围之内。
（1）风险应对策略主要包括风险承担、风险规避、风险转移、风险转换、风险对冲、风险补偿、风险控制等策略。
（2）各项制度、规范是风险应对的基础和重要工具，应保证各项制度、规范制定的合理性和执行的有效性。
（3）相关业务部门、辖属单位应将确定的主要风险逐一与现有控制措施对应，通过执行风险管理流程，建立、健全并实施相关的制度、规范。
（4）相关业务部门、辖属单位可根据自身情况，结合已有管理、监督措施，制定本部门、本单位的风险管理应对
措施和流程。
6.风险报告
风险报告是指对风险识别、风险评估、风险应对和风险监督结果进行定期或不定期汇报的程序和要求。
各所属单位按公司要求，提交本单位相应的风险管理报告。
（1）风险报告分为例行风险管理报告和专项风险管理报告。
例行风险管理报告由全面风险管理办公室每年年底在收集各业务部门和辖属单位风险管理报告的基础上，进行系统整理和全面分析后，组织编制，经全面风险管理领导小组审定后，用于管理决策和向九院报送。
专项风险管理报告包括重大待决策事项风险管理报告、重大事项风险管理报告和项目风险管理报告，由各业务部门组织编写，并按业务系统正常管理渠道报送全面风险管理小组，同时抄报九院审计部。
专项风险管理报告的主要内容要纳入例行风险管理报告。
各辖属单位按风险管理小组及其他业务部门要求，提交
本单位相应风险管理报告。
（2）风险报告应从实际出发，紧密围绕当前经济形势和公司发展的实际需要，全面、客观、真实地反映当前生产经营活动中可能存在的问题和应对措施。
（3）公司应建立风险应急机制，对于日常风险管理中重大或紧急问题，由业务部门及时发出预警，根据实际情况编制专项报告，并及时报全面风险管理领导小组审议，并提醒相关单位给予关注，对可能出现的风险或损失进行评估，采取切实措施进行整改。
（4）风险报告的填写和报送应严格按照公司相关保密工作规定开展，任何参与风险报告填报工作的单位或个人均对报告相关事项有保密义务，不得擅自披露有关信息。
7、监督和改进
监督和改进是指为确保全面风险管理体系得到有效运行所采取的持续监控，并实施改进的过程。
（1）各业务部门应定期对本专业风险管理情况进行自查和监测，及时发现缺陷并改进，逐步完善本专业风险管理
报告。
（2）全面风险管理办公室可定期对相关各业务部门、辖属单位的风险管理执行情况进行抽查，将有关情况向全面风险管理领导小组汇报，并做出通报，根据抽查结果或已出现的重大风险管理问题，及时调整风险管理策略，改进和完善风险管理流程。
（3）人力资源部按照业务分工对各业务部门和辖属单位开展的全面风险管理工作进行监督与评价，并提出全面风险管理评价报告。
（四）健全规范有效的全面风险管理工作制度
全面风险管理工作制度是指为确保全面风险管理工作正常开展而形成的一套规章制度。
建立、健全全面风险管理制度是确保全面风险管理工作正常、建立长效机制的有效保证。
公司和各辖属单位应做好院全面风险管理各项工作制度的宣贯工作，并结合本单位和实际需要制定相应的全面风险管理制度，将风险管理理念、要求、流程和方法融入到各
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