大学聘用合同(合同示范文本)
大学聘用合同书范本6篇
大学聘用合同书范本6篇篇1甲方：[甲方名称]大学乙方：[乙方名称]（受聘人姓名）身份证号码：[乙方身份证号码]联系方式：[乙方联系方式]根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就甲方聘用乙方从事特定工作事项达成以下协议：一、聘用事项及岗位甲方聘请乙方从事[具体岗位名称]岗位工作。
乙方应履行该岗位的工作职责，遵守学校的各项规定，完成所分配的教学科研任务。
聘用期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
二、工作时间与地点乙方应按照甲方的规定，按时上下班，并按照规定的工作流程进行工作。
若因工作需要调整工作时间或地点的，应提前通知乙方并获得同意。
三、薪酬与福利甲方根据国家的法律法规和学校的规定，按月支付乙方工资报酬，并享受相应的福利待遇。
具体薪酬及福利标准按照甲方的规定执行。
四、岗位职责与考核乙方应按照甲方的要求履行岗位职责，完成规定的任务。
甲方根据乙方的岗位职责和工作表现进行定期考核，考核结果作为薪酬调整和奖惩的依据。
五、知识产权保护乙方在履职过程中可能接触到的甲方及其关联公司的商业机密及其他知识产权信息，应当严格保密并不得泄露或非法使用。
否则应承担相应的法律责任。
六、合同解除与终止合同期内，甲乙双方均可依法解除合同。
解除或终止合同应当遵循法律法规规定的程序和条件。
合同到期前，双方可协商续签或终止合同。
七、违约责任及赔偿甲乙双方应遵守本合同的各项约定。
如一方违反合同约定，应承担违约责任并赔偿对方因此造成的损失。
具体的违约责任和赔偿方式按照国家法律法规和本合同的规定执行。
八、其他约定事项1. 乙方应遵守国家法律法规和学校规章制度，不得从事违法违规活动。
2. 甲乙双方在本合同履行过程中发生争议，应首先协商解决；协商不成的，可依法向劳动争议调解委员会申请调解或向人民法院起诉。
3. 本合同未尽事宜，可由甲乙双方另行协商并签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。
大学生用人单位聘用合同8篇
大学生用人单位聘用合同8篇篇1甲方（用人单位）：____________________单位地址：_____________________________法定代表人：_________________________联系电话：_____________________________乙方（受聘大学生）：___________________联系方式：_____________________________身份证号码：____________________________家庭地址：_____________________________紧急联系人及联系方式：___________________鉴于甲方需要招聘具备专业技能和知识的大学生从事相关工作，乙方愿意加入甲方单位并为其贡献自己的力量，双方根据平等、自愿、诚实信用的原则，达成以下聘用合同协议：一、聘用岗位与工作内容甲方聘用乙方担任________岗位工作。
具体工作职责和内容见聘用岗位说明书。
乙方需认真履行岗位职责，遵守甲方的规章制度，服从管理，按照甲方的要求完成所分配的工作任务。
二、工作时间与地点1. 工作时间：乙方的工作时间按照甲方的规定执行，具体为每周工作______天，每天工作______小时。
如有特殊工作需要，经双方协商后适当调整。
2. 工作地点：乙方的工作地点在_____________________。
三、薪资待遇与福利待遇1. 薪资：乙方的基本工资为人民币______元/月，具体薪资根据乙方的岗位、绩效和表现进行调整。
2. 社会保险：甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险。
3. 福利待遇：乙方享受甲方规定的员工福利，包括但不限于年终奖、节日福利等。
四、聘用期限本合同自______年______月______日起至______年______月______日止。
聘用期满后，经双方协商一致，可以续签聘用合同。
五、保密条款1. 乙方在工作期间及离职后，均应对甲方的商业机密、技术秘密及其他机密信息予以保密，不得泄露或非法使用。
学院岗位聘任(用)合同书通用范本5篇
学院岗位聘任(用)合同书通用范本5篇篇1甲方：[甲方名称]（学院全称）乙方：[乙方名称]（受聘人姓名）鉴于甲方需要雇佣合格的员工从事相关教学或管理工作，乙方愿意接受甲方的聘任，在甲方的学院内担任特定的岗位职务。
根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，达成以下协议条款，以明确双方的权利与义务。
一、合同期限及聘任岗位------（一）本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
合同期满聘用关系自然终止。
若双方协商一致，可续约。
（二）聘任岗位：乙方同意在甲方担任[具体岗位名称]（如教授、副教授、讲师等）岗位工作。
具体职责和任务按照甲方的相关规定执行。
二、岗位职责及要求---------（一）乙方应遵守国家法律法规和甲方的规章制度，履行教师职责，完成甲方规定的各项任务。
（二）乙方应按照甲方的教学计划和教学大纲的要求，认真备课、授课，保质保量完成教学任务。
（三）乙方应积极参与学院的科研活动，参与学术交流和课程建设工作。
三、薪酬待遇及福利---------（一）甲方按照国家和地方的规定为乙方支付工资和福利。
具体标准按照甲方的薪酬制度执行。
（二）乙方享受甲方规定的各项福利待遇，包括但不限于社会保险、住房公积金等。
四、工作时间及休假制度------------（一）乙方的工作时间按照甲方的规定执行，并遵守甲方的考勤制度。
（二）乙方享有国家法定的节假日休息权利，以及甲方规定的年假等休假权利。
具体安排按照甲方相关规定执行。
五、知识产权与保密义务------------篇2甲方（聘用单位）：__________________学院乙方（受聘人员）：__________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就甲方聘用乙方从事学院岗位工作事宜，经友好协商，达成如下协议：一、岗位名称及职责1. 乙方在甲方担任的岗位为：__________________。
大学聘用合同书(3篇)
大学聘用合同书（3篇）大学聘用合同书（通用3篇）大学聘用合同书篇1北京大学聘用合同书甲方（用人单位）：乙方：性别：文化程度：身份证号码：甲乙双方经平等协商，自愿签订本合同，共同遵守本合同各项条款。
合同期限第一条本合同期限为年（含试用期月），自年月日（首次合同从报到之日起，续签合同从签字之日起）至年月日。
工作内容第二条甲方聘用乙方在（科室、部门），担任（岗位、职位）。
双方的权利和义务第三条甲方的权利与义务（一）负责乙方的日常人事管理。
（二）为乙方提供工作条件，明确岗位职责。
根据工作岗位需要，提供必要的安全保护等用品。
（三）根据乙方的表现、业绩及工作需要，按有关规定和程序负责对乙方培训、职务确定与晋升、工资福利待遇等。
（四）根据工作岗位需要，在乙方聘用合同期满时决定是否续签新合同。
（五）其他。
第四条乙方的权利与义务（一）接受甲方的管理，按合同要求认真履行岗位职责，完成工作任务，服从工作安排或调整，参加培训学习，接受教育和考核、考察，遵纪守法。
（二）享受国家和学校规定的事业编制人员的各项工资、福利、住房及医疗劳保等待遇。
养老、医疗、失业等社会保险及房改，按上级部署和学校有关规定执行。
（三）乙方在聘用合同期内，公派出国、探亲、在职学习、借阅图书、就餐和子女上学等按学校对事业编制人员的规定或办法执行。
（四）乙方属新到任应届毕业生还与甲方签订协议书，其服务期、违约费和试用期的规定按协议书执行。
聘用合同的变更、解除、终止第五条如订立合同所依据的法律、行政法规及规章制度发生了变化，合同应变更相关内容。
第六条如订立合同所依据的客观情况发生重大变化，致使原合同无法履行，经双方协商同意，可以变更合同相应内容。
第七条乙方有下列情况之一，甲方可以提前解除聘用合同，并以书面形式通知乙方。
（一）履行合同差、完不成工作任务、考核不合格。
（二）损害单位权益，造成严重后果以及严重违背职业道德，给单位造成极坏影响的；违反工作规定或操作规程，发生责任事故，给单位造成严重经济损失的。
大学聘请合同专业版9篇
大学聘请合同专业版9篇第1篇示例：大学聘请合同专业版一、雇主：雇主为：（学校名称）地址：（学校地址）雇员：雇佣期限：本合同自（日期）起至（日期）止。
雇佣性质：雇主雇佣雇员担任（职位名称）职务。
雇佣条件：1. 雇员应具备相关专业技能和知识，具备相关专业资格证书。
2. 雇员应遵守学校的规章制度，服从学校的工作安排和管理。
3. 雇员应按时完成工作任务，保证工作质量和效率。
4. 雇员应保障学生的学习权益，促进教学质量的提升。
5. 雇员应保守学校的秘密和机密信息，不得泄露学校的敏感信息。
雇佣报酬：1. 雇员的基本工资为（金额）元/月。
2. 雇员享有学校提供的相关福利，如社保、医疗保险等。
3. 雇员根据工作表现可能获得年终奖金和其他奖励。
4. 雇员在工作期间有权享受带薪年假和其他法定休假。
终止雇佣：1. 若雇员在合同期内有违反规定的行为，雇主有权解除合同。
2. 若雇员有其他合法原因导致无法继续工作，双方可以协商解除合同。
3. 若雇员无故擅自离职，需提前一个月向雇主提出书面辞职通知。
4. 若雇主无法提供正常工作条件或无故辞退雇员，需支付相应赔偿。
其他条款：1. 本合同一式两份，雇主和雇员各持一份，具有同等法律效力。
2. 本合同自双方签字生效，直至合同期满或解除。
3. 本合同未尽事宜，双方可协商解决，如无法达成一致意见，则依法解决。
雇主（盖章）：雇员（签名）：日期：年月日以上是关于【大学聘请合同专业版】的内容，合同内容涵盖了雇主、雇员信息、雇佣期限、雇佣条件、雇佣报酬、终止雇佣和其他条款等内容。
希望双方能够遵守合同规定，共同创造良好的工作环境和工作效果。
【文章字数：332字】第2篇示例：在当今社会，大学聘请合同是大学与教师签署的一种重要合同。
大学作为培养人才的重要基地，对于教师的选拔和聘用非常重视。
而教师作为教育工作者，对于教学科研都起着至关重要的作用。
大学招聘合同的签署显得尤为重要。
大学招聘合同主要包括以下几个方面：工作内容、工作地点、工作时间、薪酬待遇、保险福利、工作绩效考核等。
大学聘请劳动合同5篇
大学聘请劳动合同5篇篇1甲方：[甲方名称]（以下简称甲方）地址：[甲方地址]法定代表人：[甲方法人姓名]联系电话：[甲方联系电话]乙方：[乙方姓名]（以下简称乙方）性别：[乙方性别]身份证号：[乙方身份证号码]联系电话：[乙方联系电话]住址：[乙方住址]根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，就甲方聘请乙方从事大学教学及相关工作的相关事宜达成如下协议：一、合同期限及岗位安排（一）合同期限：自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX 日止。
其中试用期为XX个月，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
（二）岗位安排：甲方聘请乙方从事[岗位名称]岗位的工作。
乙方需按照甲方的要求，按时按质完成工作任务。
二、工作内容与工作地点（一）工作内容：乙方需按照甲方的课程安排，完成相应的教学任务；参加相关的教学研讨和学术活动；对教学方法、教材等进行改进和研究等。
（二）工作地点：[工作地点]。
乙方需遵守甲方的规章制度，服从工作安排，完成工作任务。
三、工作时间与休假制度（一）工作时间：按照甲方的规定执行标准工时制度。
（二）休假制度：按照甲方的相关规定执行，包括但不限于年假、病假、事假等。
乙方请假需提前申请并得到甲方的批准。
四、薪酬福利与待遇（一）薪酬：基本工资为人民币[薪酬金额]元/月，根据工作表现及绩效，可享受相应的奖金和津贴。
（二）福利：享受甲方规定的各项福利待遇，包括但不限于年终奖、医疗保险、养老保险等。
（三）调薪与晋升：根据工作表现及能力评估结果，乙方有权获得调薪及晋升机会。
五、知识产权与保密义务（一）乙方在甲方工作期间所研发的课程、教材、科研成果等知识产权归甲方所有。
（二）乙方需遵守甲方的保密规定，对甲方的商业机密、教学资料等承担保密义务。
六、违约责任与合同解除（一）甲乙双方中的任何一方违反本合同的约定，均应承担相应的违约责任。
大学教师聘用合同样本5篇
大学教师聘用合同样本5篇篇1甲方（学校名称）：____________学校地址：____________________________________法定代表人：___________________联系方式：_____________________________乙方（教师姓名）：___________________性别：___________________身份证号码：___________________________________联系方式：_____________________________住址：____________________________________根据《中华人民共和国教育法》、《中华人民共和国合同法》等法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就甲方聘用乙方从事大学教育教学工作事宜达成如下协议：一、聘用岗位与职责要求1. 聘用岗位：____________ （如：讲师、副教授等）。
2. 岗位职责：教授相关课程，参与教学研究、学术研讨等活动。
保质保量完成教学计划和任务，参与课程评估与改革等。
二、聘用期限与工作时间安排1. 合同期限：自____年____月____日起至____年____月____日止。
2. 工作时间安排：按照甲方的教育教学计划和安排进行。
在遵守学校规定的同时保证个人研究时间的分配。
乙方有休假权益并应符合国家和地方有关假期安排的规定。
如出现变动需经双方共同协商确定。
三、薪酬待遇与福利发放1. 基本薪酬：根据乙方的职称和岗位职责按月支付薪酬。
2. 教学奖金及绩效奖励：根据实际教学表现与绩效给予相应的奖金。
3. 其他福利：包括但不限于年终奖、社会保险、住房公积金等，具体标准按照国家法律法规和学校政策执行。
甲方应按时足额发放薪酬及福利。
四、知识产权与保密义务篇2甲方（聘用单位）：________________大学地址：_______________________________法定代表人：_________________________联系电话：___________________________乙方（受聘教师）：___________________身份证号码：_________________________联系电话：___________________________电子邮箱：___________________________通讯地址：___________________________根据《中华人民共和国教育法》、《中华人民共和国合同法》等相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿的原则，就甲方聘用乙方从事教育教学工作事宜达成以下协议：一、聘用事项（一）甲方聘用乙方从事教学任务，包括但不限于教学、科研和行政管理等工作。
大学聘用合同书7篇
大学聘用合同书7篇第1篇示例：大学招聘合同书合同编号：_______________甲方：大学名称乙方：_______（个人支配名称）鉴于乙方具有相关专业知识和技能，愿意加入甲方进行工作，甲乙双方经友好协商就以下事项达成协议，特订立本合同：一、工作内容1.乙方应按照学校规定的岗位要求，承担工作职责，完成工作内容，服从学校领导的安排和管理。
2.乙方应积极、认真、负责地履行岗位职责，不得违反学校规章制度，不得参与违法违纪活动，不得对学校造成损失。
3.乙方应积极参加学校组织的各项培训和学习活动，提高自身素质和能力。
二、薪酬福利1.乙方的工资、福利待遇将按照学校的规定执行，具体标准另行签订文件确定。
2.乙方享受国家法律规定的各项社会保险，按规定纳入社会保险体系。
三、服务期限乙方与甲方签订的劳动合同期限为_______年，服务期内不得擅自离职，如需解除合同，须提前_______个月书面通知甲方。
四、保密条款1.乙方在任职期间了解到的学校机密信息，不得擅自泄露或传播，必须保守秘密。
2.乙方在离职后，仍然对所了解的机密信息负有保密义务，不得向外界披露。
五、解除合同1.乙方若因个人原因提出解除合同，应提前_______个月书面通知甲方，经双方协商一致可解除合同。
2.在下列情况下，甲方有权解除本合同：乙方严重违反学校规章制度或导致学校经济损失的；乙方被有关部门依法追究刑事责任的；乙方擅自调离工作岗位达_______次以上的。
六、其他约定1.本合同一式_______份，甲乙双方各执_______份，具有同等法律效力。
2.本合同自双方签字盖章之日起生效，至服务期满终止。
本合同经甲、乙双方签字盖章，自签署之日起生效。
双方应按照约定履行各自的责任和义务，共同保障合同的履行。
愿双方携手共同努力，共同发展。
第2篇示例：合同书为了明确双方的权利义务，确保大学聘用工作的顺利进行，特制定如下合同：第一条合同双方甲方：（单位名称）乙方：（单位名称）第二条岗位聘用1. 甲方同意聘用乙方担任（岗位名称），聘用时间自（年）月日起至（年）月日止。
大学聘用合同书范本5篇
大学聘用合同书范本5篇篇1大学聘用合同书范本甲方：_____________（定、约单位名称）乙方：_____________（被聘人姓名）为明确甲乙双方双方在聘用关系中的权利和义务，经甲方同意，乙方自愿接受甲方聘用，双方遵循平等自愿的原则共同签订本合同，共同遵守并信守以下条款：第一条职位及职责甲方聘用乙方担任_____________（聘用职位），具体工作职责为_____________（详细描述工作职责），乙方应按照职务职责的要求履行工作。
第二条合同期限本合同从_____________（签订日期）起生效，至_____________（终止日期）止。
合同期满后如无异议，合同自动终止；若乙方在聘用期限届满前提出解约或解除合同，则需提前30天以书面形式通知。
第三条工资及福利1. 甲方按照国家有关规定及企业实际情况支付乙方薪资，具体薪资数额为_____________。
2. 乙方享有甲方提供的员工福利，包括但不限于社会保险、住房公积金、医疗保险等。
具体福利待遇以甲方规定为准。
第四条工作时间及休假1. 乙方须遵守甲方的工作时间安排，如需请假需提前请示并获准。
2. 乙方享有带薪年假和节假日福利，年假天数为_____________天。
第五条保密义务1. 乙方在工作期间及合同解除后，应当继续保守甲方的商业秘密，不得泄露给任何第三方。
2. 乙方应当严格遵守保密条款，如有违反行为造成损失的，应承担相应的法律责任。
第六条解除合同1. 在聘用期内，若乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：（1）违反国家法律法规、规章制度；（2）严重违反职业操守；（3）严重失职；（4）其他损害甲方利益的情况。
2. 乙方在聘用期内有下列情形之一，可提前解除合同：（1）受到不可抗力影响，无法继续工作；（2）在试用期内，经甲方同意；（3）公司未按约定支付薪资或提供福利。
第七条争议解决本合同一经双方签字确认生效，如发生争议，双方应友好协商解决。
大学聘用合同书5篇
大学聘用合同书5篇全文共5篇示例，供读者参考篇1大学聘用合同书合同书编号：_________甲方（单位）：_________乙方（姓名）：_________身份证号：_________甲方与乙方，为建立良好的雇佣关系，根据《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律、法规的规定，经双方协商一致，签订本聘用合同书，并共同遵守以下条款：第一条工作内容1.1 乙方将被聘用为甲方的_________，工作地点为_________。
1.2 乙方承诺按照工作要求，认真履行工作职责，完成工作任务。
1.3 乙方在工作期间应当维护甲方的利益，不得对甲方造成损失。
第二条工作时间2.1 乙方每周工作时间为____小时，具体工作时间安排由甲方确定。
2.2 乙方在需要加班的情况下，应当遵守甲方的工作安排，并按照规定报酬结算。
第三条薪酬待遇3.1 乙方的月薪为人民币_________元。
3.2 乙方的薪酬将于每月_____日发放，发放方式为_________。
3.3 乙方应当按时领取薪酬，并注意保存相关凭证，如有发放错误或纠纷，应及时与甲方协商解决。
第四条保险及福利待遇4.1 甲方为乙方购买社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险等。
4.2 甲方为乙方购买商业保险，包括意外保险、医疗保险等。
4.3 甲方为乙方提供带薪年假、节假日福利、节日慰问金等福利待遇。
第五条保密条款5.1 乙方在工作期间得知的甲方机密信息，应当保密，不得泄露给任何第三方，45日后还要承担相应的法律责任。
5.2 乙方参与的项目、研究成果等应当以甲方名义发布，不得私自发布或盗用。
第六条终止合同6.1 若乙方因故不能继续履行合同，应当提前____天通知甲方，并签署书面解除合同协议。
6.2 若乙方违反合同规定，甲方有权单方面解除合同，并追究乙方责任，乙方应当承担相应的法律责任。
第七条争议解决7.1 合同履行中如发生争议，双方应当友好协商解决；如协商无果，应向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
大学聘用合同书范本5篇
大学聘用合同书范本5篇全文共5篇示例，供读者参考篇1大学聘用合同书范本甲方（聘用单位）：_____________________________乙方（被聘用人）：_____________________________根据《中华人民共和国劳动法》和有关法律、法规的规定，经甲乙双方协商一致，就乙方在甲方单位工作的事宜，达成如下协议：一、聘用岗位及工作内容1.乙方将被聘用为甲方单位的___________（具体聘用岗位），工作内容包括但不限于_______________。
2.乙方应按照甲方单位的有关规定，认真履行工作职责，完成工作任务，积极配合完成工作目标。
二、工作时间和地点1.乙方应按照甲方单位的正常工作时间和工作地点进行工作，不能私自外出。
2.如有必要，甲方单位可根据工作需要调整工作时间和工作地点，乙方应予以配合。
三、工资和福利1.甲方单位将按照国家规定和本单位有关规定支付工资和福利，具体标准及发放时间以甲方单位的规定为准。
2.乙方享有甲方单位提供的其他福利待遇，如社保、医疗保险、节假日福利等。
四、保密协议1.乙方在工作过程中获得的所有机密信息和商业秘密，应予以保密，不得泄露给外界，否则将承担相应的法律责任。
2.乙方离职后应返还所有由甲方单位提供的机密资料和文件，不得擅自复制、转移或泄露。
五、违约责任1.本合同签订后，如有一方违反合同约定，均应承担相应的违约责任。
2.如乙方违约，甲方有权根据事实情况中止或终止合同，并要求乙方承担相应的违约赔偿责任，乙方应积极配合赔偿。
六、其他事宜1.本合同自双方签字之日起生效，有效期为_____________年。
2.本合同期满，如双方愿意继续合作，可协商签订新的合同。
3.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
甲方（聘用单位）：_____________________ 日期：_______________乙方（被聘用人）：___________________ 日期：_______________以上为大学聘用合同书范本，甲乙双方应遵守合同规定，共同维护合同的有效性和实施。
大学聘用合同书7篇
大学聘用合同书7篇第1篇示例：大学聘用合同书一、双方签署的约定本合同由以下方双方签署：一方为【大学名称】（以下简称“雇主”），另一方为【员工姓名】（以下简称“员工”）。
二、雇佣期限员工将被雇佣为【具体职位名称】，从【具体日期】开始，合同有效期为【具体期限】，合同期满后根据双方情况决定是否续约。
三、工作职责1. 员工应按照雇主的规定认真履行自己的工作职责，保证工作质量。
2. 员工应严格遵守学校的规章制度，维护校园秩序。
3. 员工应根据工作需要参加培训和学习，提升自己的专业能力。
四、薪酬待遇1. 雇主将按照员工的工作表现和职务评级给予相应的薪金待遇。
2. 员工应准时领取和核对薪酬，如有疑问应及时与雇主沟通。
3. 员工享有法定节假日休息、带薪年假等权利，具体以劳动法规定为准。
五、保密条款员工应遵守公司的保密规定，不得泄露公司的商业秘密和机密信息。
六、违约责任1. 若员工违反合同规定，雇主有权解除合同并要求员工承担相应的违约责任。
2. 员工在解除合同后应及时交还公司财产并清理工作。
七、其他事宜1. 本合同的任何修改、补充须经双方协商一致，并以书面形式确认。
2. 本合同一式两份，雇主和员工各持一份备查。
【雇主名称】（盖章）【员工签名】日期：日期：第2篇示例：大学聘用合同书是大学与教职员工之间的重要文件，约定了双方的权利和义务。
下面是一份关于大学聘用合同书的详细内容，供大家参考：大学聘用合同书甲方：（大学名称）法定代表人：（法定代表人姓名）地址：（大学地址）乙方：（教职员工姓名）性别：（男/女）出生日期：（具体日期）身份证号码：（身份证号）联系地址：（联系地址）甲乙双方在平等、自愿、公平的基础上，经过友好协商，就乙方加入甲方工作拟定以下条款，达成以下协议：第一条合同期限本合同自（具体日期）起生效，至（具体日期）终止。
双方一致同意，在合同期限届满前30天内，如需解除合同，需提前书面通知对方。
第二条工作内容1. 乙方在甲方工作期间，应认真履行工作职责，完成由甲方指派的教学、科研、管理等工作任务。
高校教师聘用合同6篇
高校教师聘用合同6篇篇1甲方（聘用单位）：______________________乙方（受聘教师）：______________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就甲方聘用乙方从事教育教学工作事宜，经友好协商，达成如下协议：一、聘用岗位及期限甲方聘用乙方从事____________学院的____________（教学/科研）工作，具体岗位等级为________级别教师岗位。
聘用期限为_____年，自_____年____月____日至_____年____月____日。
二、工作内容及要求1. 乙方应按照甲方规定的岗位职责和教学任务，按时完成规定的课程和教学目标。
2. 乙方需积极参与学校的各项活动，履行教师职责，关心学生成长。
3. 乙方应遵守甲方的规章制度，服从管理，完成甲方交办的其他合理任务。
三、薪酬待遇及福利1. 甲方按照学校规定支付乙方工资报酬。
基本工资和绩效工资的发放按照国家有关法律、法规和学校规章制度执行。
2. 甲方按照国家及地方相关政策为乙方办理社会保险及住房公积金。
3. 乙方享受国家规定的法定节假日休息及寒暑假带薪休假。
4. 其他福利待遇按照学校相关规定执行。
四、岗位职责与考核管理1. 乙方应履行教师职责，保质保量完成教学任务。
2. 甲方对乙方实行定期考核，考核结果作为续聘或解聘的依据。
3. 如乙方在一年内未按照学校要求完成工作任务或考核结果不合格，甲方有权解除本合同。
五、教育培训与提升机会1. 甲方提供必要的业务培训机会，支持乙方参加各类学术研讨会、进修等活动。
2. 乙方应积极学习新知识、新技能，不断提高教育教学水平。
六、知识产权及保密义务1. 乙方在任职期间因参与甲方科研项目、教学工作等所产生的知识产权归甲方所有。
2. 乙方应保守甲方的商业秘密和保密信息，不得泄露给第三方。
七、合同解除与终止1. 合同期内，甲乙双方协商一致可以解除本合同。
大学教师聘用合同范文5篇
大学教师聘用合同范文5篇篇1甲方（聘用单位）：______________________大学乙方（受聘人）：______________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就甲方聘用乙方从事教育教学工作事宜，经友好协商，达成如下协议：一、聘用期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止，期限为____年。
二、工作内容和工作地点甲方聘用乙方从事大学教学工作。
具体岗位、职责和工作地点由甲方根据工作需要确定。
乙方需按照甲方的要求，按时、按质完成工作任务。
三、薪酬待遇乙方的薪酬根据乙方的职称、资历、能力和工作经验等由甲方确定。
具体薪酬水平在双方协商一致后，按照甲方薪酬制度执行。
甲方按照国家规定为乙方办理社会保险。
四、岗位职责与要求1. 乙方应遵守宪法和法律，忠诚党的教育事业，遵守学校的各项规章制度，虚心接受甲方领导和部门的工作指导与考核。
2. 乙方应根据甲方的教育教学计划，制定并实施个人教学计划和课程大纲，保质保量完成教学任务。
3. 乙方应积极参加学校的教育教学改革，努力提高自身的教学水平和科研能力。
4. 乙方应遵守师德规范，关心爱护学生，尊重学生人格和个性发展。
不得对学生体罚或变相体罚。
5. 乙方在甲方工作期间产生的知识产权归属甲方所有。
乙方因教学和科研需要，使用甲方的设备、场地及其他教学资源时，需遵守甲方的相关规定并征得甲方同意。
乙方在使用甲方教学资源过程中所产生的知识产权应归属甲方所有。
合同解除或终止后，乙方因工作需要产生的知识产权仍归甲方所有。
乙方应保守甲方的商业秘密和知识产权。
五、劳动纪律与考核管理篇2甲方（学校）：________地址：________法定代表人：________联系电话：________乙方（教师）：________身份证号码：________住址：________联系电话：________根据中华人民共和国相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公正、诚信的基础上，就甲方聘用乙方担任大学教师职务一事，经友好协商，达成如下协议：一、聘用目的与工作内容甲方聘用乙方担任______大学教师职务，从事______课程的教学工作，并积极参与学校的教学改革和科研活动。
大学生聘用合同5篇
大学生聘用合同5篇篇1甲方（聘用单位）：[公司名称]乙方（受聘人）：[学生姓名]根据《中华人民共和国劳动法》及其实施条例，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订本大学生聘用合同。
一、合同期限1. 合同有效期：自XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日。
2. 试用期：自XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日。
二、工作内容和工作地点1. 甲方根据工作需要，安排乙方在[公司部门]岗位工作。
乙方应服从甲方的工作安排，并按时完成工作任务。
2. 乙方的工作地点为甲方公司所在地：[公司地址]。
三、工作时间和休息休假1. 甲方实行每周工作XX小时的工作制度，每天工作时间为上午XX点至下午XX点。
具体上下班时间以甲方规定为准。
2. 乙方享有法定节假日、婚假、产假等休息休假的权利。
具体请假事宜按照甲方规定执行。
四、劳动报酬及福利待遇1. 乙方在试用期间的工资为每月[试用期间工资]元。
试用期满后，乙方的基本工资为每月[基本工资]元。
甲方将按照乙方的岗位和级别，以及乙方的表现和业绩，向乙方支付相应的加班费用。
具体费用以甲方规定为准。
2. 甲方应按时向乙方支付工资，不得拖欠或克扣乙方的工资。
甲方应按规定为乙方缴纳社会保险费，并承担乙方的住房公积金费用。
3. 乙方享有与甲方正式职工相同的福利待遇，如年终奖、过节费、生日礼物等。
具体福利待遇以甲方规定为准。
五、保密条款1. 乙方应保守甲方的商业秘密和保密信息，不得将甲方的商业信息泄露给第三方。
2. 乙方在离职后，应继续履行保密义务，直至甲方宣布解密或保密信息过期。
六、违约责任1. 甲乙双方在履行合同过程中，如有一方违约，应承担相应的违约责任。
具体违约责任以相关法律法规和甲方规定为准。
2. 乙方在试用期内如不符合甲方要求，甲方有权解除劳动合同，并不承担违约责任。
七、其他约定事项1. 乙方在入职时，应向甲方提交真实有效的身份证明、学历证明等相关材料。
如乙方提交虚假材料，甲方有权解除劳动合同。
高校聘用合同范本8篇
高校聘用合同范本8篇篇1甲方（聘用单位）：[学校名称]乙方（受聘人员）：[受聘人员姓名]根据《中华人民共和国劳动法》以及有关法律、法规和规章的规定，甲乙双方经平等协商，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。
一、合同期限第一条：本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止，期限为XX年。
二、工作内容和要求第二条：乙方同意根据甲方工作需要，担任[岗位名称]岗位工作。
乙方需严格按照岗位职责要求，履行以下工作职责：1. [岗位职责1]2. [岗位职责2]3. [岗位职责3]第三条：乙方需遵守甲方依法制定的规章制度，按照甲方的要求，按时完成规定的工作数量，达到规定的质量标准。
三、劳动保护和劳动条件第四条：甲方需为乙方提供必要的工作场所、设备和工具，保障乙方的安全与健康。
第五条：甲方负责对乙方进行职业道德、业务技术及各类规章制度的教育和培训。
四、工作报酬第六条：甲方按月以货币形式支付乙方工资，每月工资为[工资数额]元。
试用期的工资为[试用期工资数额]元。
第七条：甲方根据乙方的工作表现和业绩，可对乙方的工资进行调整。
第八条：乙方在合同期间享受国家规定的各项福利和待遇。
五、劳动纪律第九条：乙方应遵守甲方制定的各项规章制度和劳动纪律，服从甲方的管理和领导。
第十条：乙方如违反甲方的规章制度、劳动纪律，甲方有权对乙方进行处罚，具体按照甲方相关规定执行。
六、合同的变更、解除和终止第十一条：甲乙双方经协商一致，可以对本合同的内容进行变更。
变更后的合同内容不得违反法律法规的规定。
第十二条：有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：1. 乙方严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；2. 乙方严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；3. 乙方因健康原因不能胜任工作的。
第十三条：有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：1. 甲方未按照本合同约定提供劳动保护和劳动条件的；2. 甲方未及时足额支付劳动报酬的；3. 甲方未依法为乙方缴纳社会保险费的；4. 甲方的规章制度违反法律法规的规定，损害乙方权益的；5. 乙方因健康原因不能胜任工作的。
大学 聘用合同 劳动合同5篇
大学聘用合同劳动合同5篇篇1大学聘用合同甲方（聘用单位）：[单位名称]地址：[单位地址]法定代表人：[法人姓名]乙方（受聘人员）：[个人姓名]性别：[性别]民族：[民族]身份证号：[身份证号码]住址：[详细居住地址]联系方式：[电话号码或其他联系方式]根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规和政策规定，甲乙双方遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则，订立本劳动合同，共同遵守本合同所列条款。
本合同旨在明确双方职责、权利和义务，保护双方合法权益，确保教学工作的正常开展。
一、聘用岗位与期限第一条甲方聘请乙方担任甲方大学的教学工作，岗位等级为[岗位等级]，具体岗位名称及职责按照甲方的规定执行。
聘用期限为XX年，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
二、工作内容与地点第二条乙方同意根据甲方工作需要，在甲方安排的岗位上承担教学和科研任务，并按照规定完成岗位职责。
具体工作内容包括但不限于备课、授课、辅导学生等。
工作地点为甲方的校园内。
三、工作时间与休假制度第三条乙方的工作时间按照甲方的规定执行，采用标准工时制或灵活工时制。
乙方享有国家法定的节假日休息权利，以及婚假、产假等合法假期。
具体休假制度按照甲方相关规定执行。
四、薪酬与福利待遇第四条乙方的薪酬按照甲方的薪酬制度确定，包括基本工资、绩效工资和津贴等。
甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金。
乙方享受甲方规定的福利待遇。
五、岗位职责与考核第五条乙方应按照甲方的要求履行岗位职责，完成规定的任务和目标。
甲方定期对乙方进行绩效考核，并根据考核结果进行奖惩或调整岗位。
具体考核标准和程序按照甲方规定执行。
六、保密与知识产权保护第六条乙方在工作过程中接触到的甲方机密信息、教学材料、科研成果等应予以保密，不得泄露或擅自使用。
甲方对乙方的知识产权成果进行保护，并按照相关规定给予合理的回报。
七、合同解除与终止第七条甲乙双方可以依法解除或终止本合同。
大学聘请合同5篇
大学聘请合同5篇篇1甲方（聘请方）：[学校名称]地址：[学校详细地址]法定代表人：[校长姓名]联系方式：[联系电话、邮箱等]乙方（受聘方）：[教师姓名]地址：[教师详细地址]联系方式：[联系电话、邮箱等]根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方经过友好协商，就甲方聘请乙方从事教育教学工作达成如下协议：一、聘请职位及工作内容甲方聘请乙方担任以下职位：___________________主要工作职责及内容：（此处可详细列举教授课程、教学任务、学术研究等具体职责）二、合同期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。
合同期满后，双方可协商是否续签。
三、薪酬及福利待遇1. 薪资：基本工资为人民币____元整（￥____），根据乙方的工作表现及成果，甲方有权给予额外的奖励或提升待遇。
2. 社会保险与公积金：甲方按照国家和地方的相关规定为乙方缴纳社会保险和公积金。
3. 带薪假期：乙方享有国家规定的相关带薪假期，如寒暑假、病假、事假等。
4. 其他福利：_____________。
（如住房补贴、交通补贴等）四、工作时间与地点1. 工作时间：按照甲方的规定执行，确保完成教学任务。
2. 工作地点：甲方学校内。
3. 特殊情况下，因工作需要调整工作时间和地点的，双方应协商达成一致。
五、保密条款与知识产权归属1. 乙方应保守甲方的商业秘密和机密信息，不得泄露给第三方。
2. 双方在合作期间所产生的知识产权成果归属甲方所有，乙方不得擅自使用或转让。
六、违约责任与合同解除1. 若甲乙双方中的任何一方违反本合同的任何条款，均应承担相应的违约责任。
2. 合同解除需经双方协商一致，任何一方不得单方面解除合同。
若因不可抗力因素导致合同无法继续履行的，双方均可提出解除合同。
七、争议解决方式若甲乙双方在合同履行过程中发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可提交至甲方所在地的人民法院进行诉讼。
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(合同范本)
姓名：____________________
单位：____________________
日期：____________________
编号：YW-HT-013862
大学聘用合同(合同示范文本) University employment contract
大学聘用合同(合同示范文本)
说明：该合同书适用于明确双方的权利和义务，便于双方协调配合；为日后
解决争议提供依据，防范可能存在的风险，可下载收藏或打印使用（请先阅
读并同意条款后使用）。
大学聘用合同书
甲方（用人单位）：乙方：
性别：
文化程度：
身份证号码：
甲乙双方经平等协商，自愿签订本合同，共同遵守本合同各项条款。
合同期限
第一条本合同期限为年（含试用期月），自年月日（首次合同从报到之日起，续签合同从签字之日起）至年月日。
工作内容
第二条甲方聘用乙方在（科室、部门），担任（岗位、职位）。
双方的权利和义务
第三条甲方的权利与义务
（一）负责乙方的日常人事管理。
（二）为乙方提供工作条件，明确岗位职责。
根据工作岗位需要，提供必要的安全保护等用品。
（三）根据乙方的表现、业绩及工作需要，按有关规定和程序负责对乙方培训、
职务确定与晋升、工资福利待遇等。
（四）根据工作岗位需要，在乙方聘用合同期满时决定是否续签新合同。
（五）其他。
第四条乙方的权利与义务
（一）接受甲方的管理，按合同要求认真履行岗位职责，完成工作任务，服从工作安排或调整，参加培训学习，接受教育和考核、考察，遵纪守法。
（二）享受国家和学校规定的事业编制人员的各项工资、福利、住房及医疗劳保等待遇。
养老、医疗、失业等社会保险及房改，按上级部署和学校有关规定执行。
（三）乙方在聘用合同期内，公派出国、探亲、在职学习、借阅图书、就餐和子女上学等按学校对事业编制人员的规定或办法执行。
（四）乙方属新到任应届毕业生还与甲方签订协议书，其服务期、违约费和试用期的规定按协议书执行。
聘用合同的变更、解除、终止
第五条如订立合同所依据的法律、行政法规及规章制度发生了变化，合同应变更相关内容。
第六条如订立合同所依据的客观情况发生重大变化，致使原合同无法履行，经双方协商同意，可以变更合同相应内容。
第七条乙方有下列情况之一，甲方可以提前解除聘用合同，并以书面形式通知乙方。
（一）履行合同差、完不成工作任务、考核不合格。
（二）损害单位权益，造成严重后果以及严重违背职业道德，给单位造成极坏影响的；违反工作规定或操作规程，发生责任事故，给单位造成严重经济损失的。
（三）无理取闹、打架斗殴、严重影响工作和社会秩序的。
（四）年累计旷工时间超过15天的。
（五）被劳教、判刑等依法追究刑事责任的。
（六）患病或非因工负伤按国家规定的医疗期满后，经有关机构鉴定乙方不能从事原工作，又不同意甲方调整工作岗位的。
（七）伪造成绩单、学历、健康证明及用其他不正当手段欺骗甲方的。
第八条有下列情况之一，乙方可以提前解除合同，并可根据国家规定向甲方提出赔偿要求：
（一）甲方未按规定支付劳动报酬。
（二）甲方以暴力、监禁等非法手段强迫乙方工作。
（三）甲方不规定为乙方提供劳动安全保护。
第九条有下列情况之一，甲方不得与乙方解除合同：
（一）患病或非因公负伤，在国家规定的医疗期内的。
（二）实行计划生育女职工在孕期、产期及规定的医疗期内的。
（三）符合国家规定的其他条件的。
第十条有下列情况之一，本合同自行终止：
（一）合同期限届满。
（二）合同期内乙方办理退休手续。
（三）合同期内乙方死亡。
违约责任
第十一条合同一经签订具有法律效力。
合同期未满，又不符合解除合同条件而单方解除合同的，要承担违约责任。
违约金数额：
其他
第十二条本合同未尽事宜按〈劳动法〉等国家或地方法律、法规执行。
第十三条本合同终止或解除之日起_____市人才服务中心正式接管乙方的人事档案关系及户籍关系，甲方和校人事部门不再为乙方出具任何人事证明。
乙方应尽快结清与学校的各项关系，30天内凭学校人事部门的介绍信到____市人才服务中心报到，逾期其责任自负。
本合同一式三份，甲乙双方各执一份，校人事部门备案一份，具有同等效力。
甲方签章乙方签章
年月日
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