小学教师劳动合同样本
【劳动合同】小学教师聘用合同7篇
【劳动合同】小学教师聘用合同7篇篇1一、合同双方1. 甲方（学校）：* 学校名称：____* 学校地址：____* 法定代表人：____2. 乙方（教师）：* 教师姓名：____* 教师性别：____* 教师出生日期：____* 教师民族：____* 教师籍贯：____* 教师学历：____* 教师职称：____* 教师工作单位：____* 教师家庭住址：____* 教师联系电话：____二、合同期限本合同自____年____月____日起生效，至____年____月____日止，为期____年。
三、工作内容和工作地点1. 工作内容：乙方同意在甲方担任小学教育工作，具体岗位和职责由甲方根据工作需要安排。
2. 工作地点：乙方的工作地点在甲方所在的学校。
四、工作时间和休息休假1. 工作时间：乙方的工作时间按照甲方的规定执行，每周工作____小时，每天工作____小时。
2. 休息休假：乙方享有国家规定的法定节假日和寒暑假，具体安排由甲方根据实际情况调整。
五、劳动报酬1. 工资：乙方的工资由甲方按月发放，具体金额为每月____元。
2. 津贴和补贴：乙方在甲方工作期间，享有学校规定的津贴和补贴。
3. 年终奖：乙方在甲方工作满一年后，享有年终奖，具体金额根据甲方年度经济效益和乙方工作表现确定。
六、社会保险和福利待遇1. 社会保险：甲方按照国家有关规定为乙方缴纳社会保险费。
2. 福利待遇：乙方享有甲方规定的福利待遇，如过节费、生日礼物等。
3. 其他福利：甲方根据学校实际情况，为乙方提供其他福利待遇，如提供宿舍、食堂等。
七、保密条款1. 保密内容：乙方在甲方工作期间，接触到的所有涉及甲方商业机密、学生隐私等信息，应当严格保密，不得泄露给外界。
2. 保密期限：乙方的保密义务自本合同生效之日起至本合同终止之日止。
在保密期限内，乙方不得将保密内容泄露给任何第三方。
3. 法律责任：乙方违反保密条款的，应当承担相应的法律责任，包括但不限于赔偿甲方因此遭受的损失。
小学教师劳动合同范本【一】6篇
小学教师劳动合同范本【一】6篇篇1甲方（用人单位）：_________乙方（劳动者）：_________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本劳动合同，以明确双方的权利义务关系。
一、合同期限本合同自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止，为期_________年。
二、工作内容和工作地点1. 甲方安排乙方从事小学教育工作，具体岗位为_________。
乙方应按时完成甲方分配的任务，并履行相应的职责。
2. 乙方的工作地点为_________，甲方有权根据工作需要调整乙方的工作地点。
三、工作时间和休息休假1. 甲方实行每周_________小时工作制，每天工作_________小时。
具体工作时间安排为：_________。
2. 乙方享有法定节假日、寒暑假等带薪休假权利。
具体休假安排按照甲方规定执行。
四、劳动报酬1. 甲方按月向乙方支付劳动报酬，具体金额为_________元/月。
甲方有权根据乙方的工作表现、能力表现以及学校经营状况等因素，调整乙方的劳动报酬。
2. 乙方享有寒暑假等带薪休假期间的生活补贴，具体补贴标准为_________元/月。
五、社会保险和福利1. 甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险费，具体包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等。
乙方也有义务按照国家规定缴纳社会保险费。
2. 甲方为乙方提供必要的劳动保护和福利待遇，如提供教师宿舍、发放节日补贴等。
六、劳动纪律和规章制度1. 乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度，服从甲方的管理和调度。
2. 甲方有权对乙方进行定期或不定期的考核，并根据考核结果进行奖惩。
具体考核标准为：_________。
七、合同解除和终止1. 甲乙双方协商一致，可以解除本合同。
具体解除程序为：_________。
2. 乙方有下列情形之一的，甲方可以单方解除本合同：（1）在试用期内被证明不符合录用条件的；（2）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；（3）严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的；（4）同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方工作任务造成严重影响的；（5）被依法追究刑事责任的。
小学老师劳动合同范本(4篇)
小学老师劳动合同范本（4篇）小学老师劳动合同范本（精选4篇）小学老师劳动合同范本篇1甲方：乙方：根据《中华人民共和国教育法》《中华人民共和国教师法》《中华人民共和国劳动法》及省、市人民政府的有关规定。
甲、乙双方在平等自愿、协商一致的基础上签订本聘用合同。
一、合同期限本合同为有期限的合同：合同期自年月日至年月日止，合同期满聘用关系自然终止。
二、工作内容(一)、乙方的工作岗位甲方根据工作需要，安排乙方在教师岗位担任。
(二)、乙方的工作任务、自责1、乙方同意甲方的工作安排，认真履行其所在岗位职责。
2、乙方必须按时、按质、按量完成甲方交办的各项工作任务。
3、乙方必须进行必要的学习与深造，并努力提高自己的教学或其他业务水平。
三、劳动保护和劳动条件1、甲方提供符合国家规定的安全、卫生的工作环境和必要的设施，保障乙方正常工作安全和健康。
2、根据工作的需要，按国家和省、市政府有关规定，为乙方提供劳动保护设施，发放劳动保护用品和补贴。
3、按国家规定，对乙方进行劳动保护教育、培训。
四、劳动报酬、保险、福利待遇1、劳动报酬按所在单位工资制度执行。
2、劳动保险和福利待遇按国家和省现行的有关规定办理。
(兼职职工不亨有此条款)3、职工的工资补贴按省政府有关规定执行。
4、职工患病或非因工负伤医疗期的按劳动部文件规定执行。
(兼职职工不亨有此条款)五、休息休假1、乙方依法亨有法定的节日假、公休日假、寒暑假、婚丧假、产假和计划生育假有薪假期工资标准按单位的工资制度执行。
2、甲方在工作日、休息日安排乙方加班，应以自愿为原则并给予乙方同等的时间补休或按本单位的工资制度支付加班工资。
六、劳动纪律1、乙方应严格遵守国家的各项法律、法规，遵守甲方依法制度的各项规章制度和劳动纪律，服从甲方的管理和教育，甲方有权对乙方执行规章制度的情况进行检查、督促和赏罚。
2、乙方应服从甲方管理，服从工作分配，按工作指标做好工作完成任务。
保证教学正常进行，不得做有损甲方声誉利益的事。
小学教师劳动合同范文标准版（三篇）
小学教师劳动合同范文标准版[教师劳动合同]甲方：________（单位名称）住所地：________（单位地址）法定代表人：________（姓名）乙方：________（姓名）住所地：________（地址）鉴于甲方需要招聘小学教师，乙方具备相应的教学能力和教师资格，现双方经友好协商，达成以下劳动合同：第一章任务及工作内容第一条任务甲方聘用乙方担任小学教师岗位，按照以下工作内容从事工作：1. 根据教育部门要求和甲方学校的教育教学计划，认真备课，执教小学各科目，确保教学质量。
2. 责任教育，培养学生良好的学习态度、行为习惯和创新思维，对学生进行综合素质教育。
3. 配置教学设备，参与学校教学改革和教研活动，积极参与学校各类教务工作。
第二章劳动时间和工资待遇第二条劳动时间1. 乙方每周劳动时间为40小时，工作时间安排遵循学校的教学计划和作息时间。
2. 乙方应按照教育部门要求，配合参加教育教学活动，包括但不限于教师会议、教研活动、家长会等。
第三条工资待遇1. 乙方的工资标准按照国家和地方教育部门相应规定执行。
2. 乙方享受法定节假日、病假、事假等相关福利待遇，具体执行劳动法规定。
第三章权利和义务第四条乙方的权利1. 乙方有权要求甲方为其提供适当工作条件，包括但不限于教学设备、教材、教辅资料等。
2. 乙方有权按照教学需要自主选择和编写备课资料，并要求甲方提供必要的支持。
第五条乙方的义务1. 乙方应按照甲方的工作要求和教学计划，认真备课，提高教学质量，并积极参与学校各项教育教学活动。
2. 乙方应遵守国家和地方教育部门的法律法规，并严格遵守学校的各项规章制度。
第四章合同期限和解除第六条合同期限1. 本合同的期限为______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。
2. 若乙方工作表现良好，甲方可以与乙方续签劳动合同。
第七条解除合同1. 若乙方违反教育部门的法律法规、学校的规章制度，或严重失职、渎职，甲方有权解除本合同。
小学教师聘用劳动合同6篇
小学教师聘用劳动合同6篇篇1甲方（用人单位）：________________学校乙方（受聘人）：__________________身份证号码：______________________联系电话：______________________紧急联系人及联系方式：____________鉴于甲方需要聘请小学教师从事教育教学工作，乙方具备从事小学教育教学工作的相关资质和能力，甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，在平等、自愿、协商一致的基础上，订立本聘用劳动合同。
一、工作内容及职责1. 乙方应按照甲方的要求，担任小学教育教学工作。
2. 乙方的工作职责包括：制定教学计划，备课，授课，布置作业，评估学生表现，与学生家长沟通等。
3. 乙方应按照甲方的规定，认真履行教育教学职责，关注学生的全面发展，关注学生的身心健康。
二、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
合同期满，如甲乙双方继续合作，应重新签订劳动合同。
三、工作时间和地点1. 乙方的工作时间应遵循国家相关法律规定，保证学生的正常教育教学秩序。
2. 乙方的工作地点为甲方所在的学校。
四、薪酬待遇1. 乙方的薪酬由基本工资、绩效工资和福利待遇组成。
2. 甲方应按照国家和地方的相关法律法规的规定为乙方缴纳社会保险费。
3. 具体薪酬标准和福利待遇由甲乙双方协商确定。
五、合同变更和解除1. 甲乙双方协商一致，可以变更本合同。
2. 甲乙双方任何一方违反本合同的约定，另一方均有权解除合同。
3. 本合同的解除应符合《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定。
六、违约责任1. 甲乙双方任何一方违反本合同的约定，应承担违约责任，并支付违约金。
2. 违约金的数额应根据违约的具体情况，由甲乙双方协商确定。
七、其他事项1. 本合同未尽事宜，由甲乙双方协商解决。
2. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
小学教师劳动合同范本
小学教师劳动合同范本全文共四篇示例，供读者参考第一篇示例：小学教师劳动合同范本合同编号：_____甲方：（教师姓名）身份证号码：_____联系地址：_____电话号码：_____经甲、乙双方协商一致，就甲方担任乙方小学教师一事，订立本合同，共同遵守。
第一条工作内容甲方应当认真履行小学教师的职责，根据学校的教学计划和安排，完成教学任务，组织学生学习，指导学生完成家庭作业，参与学校教学活动和教学研究。
甲方还应当履行其他小学教师应尽的职责。
第二条工作时间和工作休息甲方应当遵照乙方学校的教学安排，保证在规定的工作时间内履行岗位职责。
甲方享受国家规定的法定节假日和学校规定的寒暑假。
甲方在工作时间以外，需请乙方学校主管领导批准，并提前告知。
第三条薪酬待遇甲方的劳动报酬由乙方支付，按照国家有关规定和乙方学校的规定执行。
甲方的工资标准为____元/月（税前），具体绩效考核和岗位津贴部分另行协商。
乙方学校每月固定时间向甲方支付工资，并按时足额支付。
第四条保险和福利待遇乙方应为甲方办理相关的社会保险，包括但不限于基本医疗保险、基本养老保险等；为甲方购买商业险，包括但不限于意外伤害保险等。
乙方还应为甲方提供相应的福利待遇，如年度体检、节日福利等。
第五条保密责任甲方在乙方学校工作期间和工作结束后，应当保守乙方学校的商业秘密和敏感信息。
未经乙方同意，甲方不得泄露相关信息，不得擅自复制、转载或使用相关信息。
若甲方违反本合同第一条规定，未能履行小学教师的职责，乙方有权要求甲方进行改正并承担相应的责任。
若甲方在工作期间发生违纪违规行为，乙方有权采取相应的纪律处分措施。
第七条合同期限本合同自____年____月____日起生效，至____年____月____日终止。
届时，双方如继续需要，可以协商订立新的劳动合同。
第八条其他条款1. 本合同附件为不可分割的组成部分，具有同等的法律效力。
2. 甲方应保证自己的健康状况适合从事小学教师工作，不得有教育不良、身体不健康等问题。
小学教师劳动合同范本4篇
小学教师劳动合同范本4篇篇1小学教师劳动合同范本甲方：（单位名称）法定代表人：地址：电话：乙方：（姓名）性别：身份证号：联系方式：根据《中华人民共和国劳动合同法》和相关法律法规，甲乙双方本着平等自愿、公平合理的原则，就甲方拟聘用乙方担任小学教师的有关事宜达成如下合同：第一条工作内容1.1 乙方接受甲方聘用，担任小学教师，具体工作内容包括：根据学校教学计划和教学安排，认真开展教学工作，完成教学任务；参加学校教学评估和教研活动；配合学校安排的其他工作。
1.2 乙方应严格遵守学校的教育教学纪律，严守国家有关法律法规和学校规章制度，恪尽职守，尽职尽责。
第二条工作时间和地点2.1 乙方的工作时间为每周五天，每天工作时间为8小时，具体上下班时间由学校安排。
2.2 工作地点为学校教学楼，若需要调动工作地点，须提前告知乙方。
第三条薪酬待遇3.1 甲方按照国家规定的教师薪酬标准支付乙方工资，具体薪酬数额为每月（具体金额）元。
3.2 乙方享受国家规定的社会保险待遇，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
第四条试用期4.1 乙方进入试用期为（具体时间）个月，试用期内工资待遇不变。
4.2 试用期满，经双方协商一致且乙方表现良好，转为正式员工。
第五条劳动保护5.1 甲方为乙方提供必要的劳动保护措施，确保乙方在工作期间身心健康。
5.2 乙方在工作中应按照学校的安全操作规程操作，遵守劳动纪律，注意劳动安全和环境卫生。
第六条绩效考核6.1 学校将对乙方进行绩效考核，根据乙方的工作表现、教学效果和其他相关因素，评定其绩效等级，并据此确定奖惩措施。
6.2 乙方有权了解自己的绩效考核结果，对考核结果有异议的，可向学校提出申诉。
第七条违约责任7.1 任何一方未履行或不完全履行本合同规定的义务，构成违约的，应承担相应违约责任。
7.2 因不可抗力等不可预见、不可避免且不可克服的客观情况，导致合同不能履行，双方可以协商解除合同，解除合同不需要承担违约责任。
小学老师劳动合同范本(优秀8篇)
小学老师劳动合同范本(优秀8篇)小学老师劳动合同范本篇1聘用单位（甲方）：受聘人员（乙方）：身份证号码：联系方式：幼儿园因工作需要，聘用_______为本园幼儿教师，担任教育教学工作。
根据国家有关法律、法规、政策规定，双方经平等自愿、协商一致签订本合同如下：一、合同期限聘期从_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。
试用期为_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日。
二、聘用双方应履行如下义务1、聘用双方必须按照国家和我省的有关社会保险的规定，按时足额缴纳社会保险费。
2、受聘人员的义务职责：（1）遵纪守法，遵守聘用单位的各项规章制度。
（2）学习业务，钻研技术，努力完成岗位职责所规定的任务。
3、聘用单位的义务职责：（1）组织安排受聘人员积极参加上级相关部门组织的各类培训、进修等活动。
（2）保证受聘人员享受有同类人员同等的工资、福利、学习、民主管理、政治荣誉等权利。
三、受聘人员劳动报酬聘用期间月工资__________元。
四、有下列情况之一的，双方可以解除合同：1、受聘人员在试用期内，发现不符合聘用所规定的条件的。
2、受聘人员违法违纪或违反聘用单位规章制度的。
3、受聘人员不能胜任本职工作的。
4、聘用单位不能履行合同规定的义务。
5、由于自然因素或者社会因素而发生了双方当事人无法预料或者虽可预料但无法防止的不可抗拒的情况，致使劳动合同无法履行时，劳动合同可以终止。
五、关于合同违约聘用单位和受聘人员都应遵守合同，不得擅自违约。
如需中途终止合同，须经双方协商解决。
未经协商同意，违约一方应给对方赔偿损失。
如有争议，由劳动部门仲裁。
六、合同期满，本合同终止。
七、本合同一式两份。
聘用单位、受聘人员各执一份，具有同等效力并受到法律保护。
聘用单位（盖章）：法定代表人（签字）：签订日期：_______年_______月_______日受聘人员（签章）：签订日期：_______年_______月_______日小学老师劳动合同范本篇2甲方（聘任方）：法定代表人或委托代表人：电话：乙方（受聘人员）：身份证号码：性别：年龄：电话：根据《中华人民共和国教师法》、《中华人民共和国劳动法》等法律法规的有关规定，就甲方聘任乙方为_________教师事项，经甲、乙双方平等协商，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。
小学教师劳动合同范本（精选18篇）
小学教师劳动合同范本（精选18篇）小学教师劳动篇1甲方(用人单位)名称：地址:_____________________________________________ 性质：民办非企业法定代表人(委托代表人)______________________乙方(劳动者)姓名:_____________________________________________ 性别：_________出生年月：________________________________ 家庭地址：________________________________ 居民身份证号码：_______________________________经甲、乙双方平等协商一致，自愿依法签订合同。
一、聘用岗位及职务甲方因工作需要聘用乙方在_____岗位工作，并聘任_______职务。
二、合同期限1、本合同自___年____月____日至____年____月____日止，期限为____个月。
2、合同中约定解除时间或终止合同的条件时止。
三、工作内容和工作时间1、乙方同意甲方根据工作任务的需要，安排在____岗位从事工作。
2、乙方按照国家规定的不定时和综合计算工时工作制。
(每月保证不少于休息四天)3、乙方必须按照甲方对本岗位任务和职责的要求，完成规定的数(质)量指标或工作任务。
4、甲方根据国家有关规定，按乙方岗位要求提供必须得工作条件和劳动保护设施。
保障乙方的安全与健康。
5、甲方负责对乙方进行职业道德、保密工作、业务技术、安全生产的教育和培训。
乙方应取得相应的职业资格证书，并严格遵守安全操作规程。
四、劳动和报酬1、乙方的工资有、由基本工资、课时工资、职务工资及其它津补贴组成。
2、甲方根据乙方完成工作任务的情况，每月上旬核发乙方上月应3、乙方在试用期内的工资标准为每月600元。
试用期间学校可安排临时工作岗位(岗位不固定)。
4、甲方课根据国家有关规定制定职工工资分配方法。
小学教师劳动合同范本4篇
小学教师劳动合同范本4篇全文共4篇示例，供读者参考篇1小学教师劳动合同范本本合同由以下一方签署，即雇主（以下简称“学校”），和以下一方签署，即受聘者（以下简称“教师”），双方经过友好协商，就受聘者担任小学教师的工作内容、工作时间、薪酬待遇等作出如下约定：第一条工作内容1.1 教师应按学校的教学计划和要求，认真履行教学工作，完成所辅导的小学生的教学任务。
1.2 教师应配合学校进行学生考试、评价工作，以及学校内部的教学研讨活动。
1.3 教师还要积极参加学校组织的各种培训和学术活动，提高自身教学水平。
第二条工作时间2.1 教师的工作时间为每周五天，一天工作时间不超过8小时，具体上、下班时间根据学校的具体安排而定。
2.2 教师需要遵守学校的节假日安排，并参加学校组织的集体活动。
第三条薪酬待遇3.1 教师的薪酬由学校按月支付，具体标准为（具体金额）。
3.2 教师的绩效工资由学校根据其教学表现和学校评价结果而定，绩效工资发放时间与基本工资一致。
第四条保密条款4.1 教师在任职期间应保守学校的商业机密和敏感信息，不得擅自泄露给他人。
4.2 教师须尊重学生、家长、同事以及学校的隐私权，不得散布泄露相关信息。
第五条离职与解雇5.1 教师需要提前30天向学校提出离职申请，未经批准不得提前离职。
5.2 学校若发现教师有违反工作纪律、教育法律法规以及学校规定的情况，有权解除劳动合同。
第六条其他6.1 本合同自签署之日起生效，有效期为一年，到期后双方可以商议续签合同。
6.2 本合同一式两份，学校和教师各持一份，合同双方均需签字确认。
学校（盖章）：教师签字：_________________签署日期：_________________ 签署日期：_________________以上是小学教师劳动合同的范本，希望教师能够认真履行合同约定，为学生的教育事业做出更大的贡献。
祝教师工作顺利，学业有成！篇2小学教师劳动合同范本甲方：（单位名称）地址：（单位地址）法定代表人：（法定代表人）电话：（联系电话）执业证书编号：（执业证书编号）乙方：（教师姓名）性别：（男/女）出生年月：（出生年月）身份证号：（身份证号）联系电话：（联系电话）住址：（住址）为了明确甲方与乙方之间的权利和义务，保障教育教学质量，双方在平等自愿、协商一致的基础上，就甲乙双方订立如下约定，以资遵守：第一条服务内容及时间安排1.1 乙方应按照教学计划要求，认真备课、上课、批改作业，完成学生的教学任务。
小学教师聘用劳动合同8篇
小学教师聘用劳动合同8篇篇1甲方（聘用单位）：____________________乙方（受聘人）：____________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，签订本劳动合同，以明确双方的权利义务关系。
一、工作岗位及职责1. 甲方聘用乙方为甲方的小学教师，乙方需遵守甲方的教育教学管理规章制度。
2. 乙方的工作岗位为____________年级____________科目的教学工作，并可能根据工作需要调整。
3. 乙方的主要工作职责是教书育人，按照规定进行备课、授课、布置作业、答疑等教学活动。
同时，应关注学生的身心健康，关注学生的个体差异，关注学生的全面发展。
二、合同期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止，合同期限为___年。
试用期为___个月。
三、工资待遇及福利1. 甲方按照国家规定和乙方的工作岗位核定乙方的工资标准为人民币____元/月。
甲方支付乙方的工资报酬不得低于当地政府规定的最低工资标准。
2. 乙方享受国家规定的福利待遇，包括但不限于社会保险、住房公积金等。
甲方应按照国家规定为乙方缴纳社会保险费。
四、工作时间和休息休假1. 乙方的标准工作时间为每周五天工作制，每天八小时。
超出标准工作时间的部分应视为加班。
2. 乙方享有国家规定的法定节假日休息的权利。
甲方应确保乙方有充足的休息时间，不得违反法律规定延长乙方的工作时间。
五、培训和提升1. 甲方有义务对乙方进行必要的业务培训，以提升乙方的教育教学能力。
2. 乙方应积极参加甲方组织的培训活动，努力提升自己的业务水平和教育教学能力。
六、保密义务和竞业限制1. 乙方在工作期间接触到的甲方商业秘密和其他不宜公开的信息，乙方有义务保密。
乙方不得利用甲方的商业秘密进行个人活动或泄露给第三方。
2. 乙方在离职后的一定期限内（一般为两年），不得在与甲方业务相关的单位从事与甲方业务相同或相似的工作。
小学教师劳动合同范本5篇
小学教师劳动合同范本5篇第1篇示例：小学教师劳动合同范本甲方：xx小学（以下简称甲方）乙方：（教师姓名）（以下简称乙方）为明确双方的权利和义务，根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，就乙方担任小学教师事宜达成如下协议并签订本合同：第一条工作内容乙方应按照国家基础教育课程标准和学校教学计划，认真备课，组织教学，积极指导学生学习，完成所属年级的教学任务。
乙方还应积极参加学校组织的各项教研、培训等活动，并恪尽职守。
乙方遵守学校的工作时间安排，严格执行学校的教学计划，并按时到岗上班，服从学校领导的工作安排。
第三条报酬待遇乙方的工资待遇按照学校的薪酬政策执行，具体收入以学校实际发放为准。
乙方在校教育培训、奖惩等方面的福利待遇，同样适用学校整体的政策。
第四条保密义务乙方在任职期间，应当为学生、家长和学校的隐私信息保密，不得擅自泄露相关信息，维护学生和学校的合法权益。
乙方应当遵守学校的工作纪律，服从学校的管理，不得迟到早退，不得偷懒逃课，不得擅自离校等违规行为。
第六条休假制度乙方享有法定的带薪年休假，具体休假安排按照学校的规定执行。
乙方如需请假，应提前向学校请假并得到批准。
第七条合同解除1. 乙方违反合同约定，严重损害学校利益的，甲方有权解除合同，并要求乙方承担相应责任。
2. 乙方有以下情形之一的，甲方有权解除合同：1）因病或其他原因无法继续从事教学工作，并提供相关证明的；2）超过合同规定的试用期限，且未能通过评估或考核的。
第八条争议解决本合同系甲乙双方共同遵守的法律文件，若因履行本合同发生争议，应协商解决。
如协商不成，可向有关部门申请调解或诉诸法律解决。
第九条其他事项1. 本合同自双方签署之日起生效，有效期至乙方解除合同、甲方解除合同或合同到期。
2. 未尽事宜，双方可另行协商解决，相关协议另行签订。
乙方（签名）：_________________________以上为《小学教师劳动合同范本》，望双方遵守协议，共同维护教育事业的利益，促进教师和学校的共同发展。
小学教师劳动合同6篇
小学教师劳动合同6篇（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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小学教师劳动合同范本5篇
小学教师劳动合同范本5篇篇1小学教师劳动合同范本甲方（雇主）：____________（公司名称）乙方（员工）：____________（员工姓名）鉴于甲方拟聘请乙方为小学教师，乙方自愿应聘并愿意与甲方签订本合同。
为维护双方合法权益，特订立本合同条款如下：第一条工作岗位甲方聘用乙方为小学教师，工作地点为____________（工作地点），工作内容为按照学校规定教授小学生的相关知识和技能。
第二条试用期乙方自__________年月日起至__________年月日止享有为期三个月的试用期。
试用期内，甲方有权根据乙方的表现决定是否正式聘用乙方。
第三条工作时间乙方的工作时间为每周工作5天，每天工作8小时。
周末和法定节假日放假，工作时间根据学校的具体安排和需要可能会有变动。
第四条试用期工资与正式工资试用期内，乙方的工资为每月____________元；试用期结束后，根据乙方的表现和岗位工资标准调整，正式工资为每月____________元。
第五条保险和福利甲方将为乙方购买相关的社会保险和商业保险，保障乙方的身体健康和工作权益。
同时，甲方将根据国家法律法规规定，给予乙方带薪年假、病假、婚假等福利待遇。
第六条工作要求1. 乙方应认真执行学校的教学计划和教学任务，保证教学质量；2. 乙方应尊重学生，关心学生，构建良好的师生关系；3. 乙方应遵守学校的纪律规定，认真履行教师职责；4. 乙方应积极参加学校组织的各项教学活动和培训。
第七条违约责任1. 若乙方严重违反本合同规定或学校相关规章制度，甲方有权终止合同，并要求乙方承担相应的违约责任；2. 若乙方因故无法继续工作，需提前____________天书面通知甲方，经甲方同意后可解除合同。
第八条其他约定1. 本合同经双方签字盖章后生效，合同期限为__________年，自__________年月日起至__________年月日止;2. 本合同如需解释或变更，应经双方协商一致，并经书面确认后生效。
公立小学教师劳动合同6篇
公立小学教师劳动合同6篇篇1甲方（用人单位）：____________学校（以下简称甲方）乙方（劳动者）：____________ （以下简称乙方）性别：_______ 出生年月：____________ 文化程度：____________居民身份证号码：____________ 户籍地址：________________________联系地址：________________________ 电话号码：____________ 。
为了确立双方的劳资关系，明确双方的责任、权利和义务，经甲乙双方友好协商，达成以下合同条款，以兹共同遵守。
鉴于乙方的职业特点和岗位要求以及甲方的工作需要，双方应遵守共同的职业准则和道德标准，共同致力于提高教育质量和学生成长。
双方本着平等自愿的原则，签订本劳动合同。
一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止，合同期满聘用关系自然终止。
其中试用期自____年____月____日起至____年____月____日止。
聘用合同期满前一个月，经双方协商同意，可以续订聘用合同。
本合同的签署仅为确立双方劳动关系的一种表现形式，实质内容为双方在合同期限内应履行的责任和义务等事项的具体约定。
双方签署本合同时，已经充分理解并认可合同内容，承诺遵守合同条款并承担相应责任和义务。
本合同签订后即时生效。
二、工作内容与岗位职责要求甲方根据工作需要及乙方的岗位特长，安排乙方在岗位工作。
乙方应爱岗敬业、遵纪守法，遵守甲方制定的劳动纪律和各项规章制度。
因工作需要调整工作岗位时，乙方应服从甲方的安排。
乙方应按照甲方的要求并按岗位责任要求按时完成甲方规定的各项任务。
甲方将根据工作需要和乙方的表现对乙方的工作岗位进行调整。
乙方应按照甲方的要求履行工作职责和任务，确保工作的质量和效率。
同时，甲方也应提供必要的培训和支持，帮助乙方提升工作能力和水平。
乙方的工作表现和成绩将作为甲方评价其工作能力和绩效的重要依据。
小学教师劳动合同范本5篇
小学教师劳动合同范本5篇篇1甲方（学校）：___________________地址：___________________法定代表人：___________________联系电话：___________________乙方（教师）：___________________性别：___________________出生年月：___________________身份证号码：___________________住址：___________________联系电话：___________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，订立本劳动合同，共同遵照执行。
一、合同期限本合同为固定期限劳动合同，合同期限为____年。
自____年____月____日起至____年____月____日止。
其中试用期为____个月，自____年____月____日起至____年____月____日止。
试用期满，甲方应根据乙方的工作表现及能力等综合因素决定是否予以转正。
转正后甲乙双方签订正式劳动合同。
甲方应至少提前三个月书面通知乙方续签劳动合同事宜。
若乙方未接到通知或拒绝续签，合同到期时自动终止。
合同期满后可根据双方意愿和实际情况重新签订。
二、工作内容和工作地点甲方根据工作需要，安排乙方在____________小学从事小学教师的岗位工作。
乙方应履行甲方规定的岗位职责和要求，服从工作安排，完成工作任务。
工作地点为甲方所属的校园内及甲方规定的其他相关地点。
甲方可以根据工作需要调整乙方的工作地点和岗位，乙方应服从安排。
如确因特殊原因不能服从调整的应提前一个月向甲方提交书面申请说明理由并得到甲方批准后方可异动。
否则视同违约，应承担相应责任。
在乙方同意调整的前提下甲方的调整应充分考虑乙方的意愿和身体状况等因素。
乙方应遵守甲方制定的规章制度和岗位职责等规定，遵守职业道德规范，认真履行工作职责，保质保量完成工作任务。
小学老师劳动合同范本(精品8篇)
小学老师劳动合同范本(精品8篇)小学老师劳动合同范本篇1甲方：乙方：甲方因工作需要临时招用工作人员，乙方申请应聘。
经研究，甲方同意招聘乙方为临时工，并自愿协商达成如下协议：一、协议期限本协议自____年__月__日至____年__月__日止，其中试用期为____个月二、工作任务乙方同意并服从甲方的工作需要，在___岗位承担工作。
三、劳动纪律甲方应根据国家和省的有关规定制定各项管理规章制度，乙方在甲方工作期间内，应自觉遵守国家和省规定各项劳动法律、法规和甲方的《台州学院临时用工暂行办法》等各项规章制度，服从管理，积极完成工作。
四、劳动时间与劳动报酬1、甲方保证乙方在工作期间实行五天工作制，每天工作8小时。
原则上不安排乙方加班，如确因工作需要，经与劳动者协商后，可以适当加班，加班后用人部门应安排其调休，如因工作需要无法安排调休的，则给予20元/天的加班补助费。
但每月加班最多不超过四天。
2、乙方基础工资标准为_____元/月，岗位津贴_____元/月，试用期内享受上述工资的80，合计为_____元/月，行驶里程津贴为_____元/公里。
3、甲方每月______日前如期发放工资，由学校财务处统一发放。
发放形式为.（①领据领现金形式，②银行工资卡形式）五、社会保险福利待遇1、合同期内，乙方提出申请，甲方应按有关规定予以办理社会保险手续，合同期满内不再续订的，甲方将从次月起停止缴纳乙方的保险金。
2、在合同期内，乙方因工受伤，死亡，或患病、非因工受伤的（需台州市各公立医院证明），甲方将按照《台州学院临时用工暂行办法》规定执行。
六、劳动保护和劳动条件1、国家有关劳动保护规定，包括有关女职工的劳动保护规定，切实做好乙方工作期间中的安全与健康。
2、甲方根据乙方从事的工作岗位，按国家有关规定，发给乙方必要的劳动保护用品。
3、乙方有权拒绝甲方的违章指挥，对甲方及其管理人员漠视乙方安全和健康的行为，可以提出批评，并向有关部门检举、控告。
小学教师劳动合同三篇
小学教师劳动合同三篇《合同篇一》合同编号：____________甲方（用人单位）：____________地址：_________________联系人：_______________联系电话：_____________乙方（劳动者）：____________身份证号码：____________住址：_________________鉴于甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，就乙方在甲方担任小学教师一职，甲方向乙方相应的劳动报酬及福利保障事宜，经充分协商，达成以下协议：一、乙方的岗位及工作内容1.1 乙方担任甲方的小学教师，负责教授学生相关课程，辅导学生学习，参与学校组织的各项教育教学活动。
1.2 乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的工作安排和管理。
二、乙方的劳动报酬2.1 甲方按照国家的相关法律法规和学校的薪酬体系，为乙方合理的工资待遇。
2.2 乙方享受国家规定的带薪休假、节假日福利等待遇。
三、乙方的工作时间及休息休假3.1 乙方每周工作时间不超过40小时，符合国家规定的标准工作时间。
3.2 乙方按照国家的相关规定享受年假、产假、陪产假、婚假、丧假等休假待遇。
四、乙方的社会保险及福利待遇4.1 甲方依法为乙方缴纳养老、医疗、工伤、失业、生育等社会保险。
4.2 乙方享有甲方的其他福利待遇，包括但不限于医疗保险、子女教育优惠等。
五、乙方的保密义务5.1 乙方在合同期内及解除合同后一年内，对甲方商业秘密、教学资料等保密信息予以保密。
5.2 乙方不得以任何形式泄露或利用甲方的保密信息从事与甲方业务相同或相似的经营活动。
六、合同的解除和终止6.1 在合同期内，如甲乙双方协商一致，可提前解除或终止合同。
6.2 如乙方严重违反甲方规章制度或合同约定，甲方有权解除合同。
6.3 如合同期内，甲方因教育教学需要调整乙方岗位，乙方应予以配合。
如乙方不同意调整，甲方有权解除合同。
七、违约责任7.1 甲乙双方应严格履行合同约定，如一方违约，应承担违约责任，向守约方支付违约金，并赔偿因此给对方造成的损失。
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编号：YB-HT-4083小学教师劳动合同样本Sample of labor contract for甲方：乙方：签订日期：年月日精品合同 / Word文档 / 文字可改编订：Yunbo Design小学教师劳动合同样本小学教师劳动合同范文1甲方(聘任方)_____通讯地址：_____乙方(受聘人员)姓名：_____性别：_____出生日期：_____年_____月_____日现专业技术职务：_____身份证号码：_____家庭通讯地址：_____根据《_____》的规定，经学校授权，《_____》大学校长作为甲方与受聘人员(乙方)签订职位聘任合同书，甲乙双方按照平等自愿，协商一致的原则，签订本合同，共同信守。
第一条职位聘任合同期限本合同期限类型为无固定期限聘任合同。
这里所说无固定期限是指国家法律，政策或学校规定的被聘任者退休之前的期限。
乙方在受聘期内辞职，应提前6个月通过所在院系向学校递交辞呈。
第二条工作任务与目标1.乙方同意根据甲方工作需要，被聘任在教授职位工作。
如果院系发生变化，双方应该根据需要重新确认乙方工作的院系和职位。
变动之后，乙方原来合同规定的待遇等内容原则上不应该改变。
2.乙方愿意按照本合同书约定及甲方关于本职位工作任务和职责要求完成规定的工作数量，实现工作目标。
3.乙方必须按照甲方的教学安排，每学年完成研究生或本科生教学任务，总学时数达到200学时以上。
4.乙方必须按质按量地完成教学任务，认真完成学院及教研室分配的教学工作，认真进行课程建设(如教材编写，教学内容和教学方式改革，实验方法变革等)5.争取和主持科研项目，科技创新研究任务及目标(1)乙方在考核期内，必须至少主持过1项省部级以上科研项目;或至少主持1项省部级以上重大项目的子课题;或主持1项横向科研项目(科研经费在_____元以上)(2)乙方对主持的科研项目，应该认真负责，必须按照项目计划书的内容以及学院科研项目中后期管理的相关规定保质保量地完成。
6.乙方在考核期内平均每学年必须有1篇在国内核心期刊或国外杂志上公开发表的学术论著(第1作者或通讯作者，作者单位为_____大学);或考核期内有1篇公开发表在sci收录杂志(if3.0以上)学术论著(第1作者或通讯作者，作者单位为_____大学)7.乙方应该积极参加学院以及所在教研室的学科建设工作，协助完成相关的学科建设目标。
8.乙方应该完成学院以及教研室分配的与教学相关的工作以及行政管理工作。
第三条乙方权利乙方有权要求甲方支持，配合履行职位职责，要求甲方在国家法律，法规和学校能力允许的前提下，为乙方提供教学和科研必要的工作条件。
乙方在本校每连续工作满五年，在学院允许的前提下，可享受6个月的学术假，职从事学术研究工作;学术假为有薪假期，乙方在享受学术假的学年，基本教学工作量要求减半;乙方要求享受学术假，需提前6个月向所在院系提出申请。
乙方如主持重大科研项目，或参加重大课题研究工作并且在项目中负有较重要责任，在课题进行期间，可申请额外享受不超过二年的有薪学术假，在享受学术假期间，乙方教学工作量免于考核。
甲方必须为乙方申请项目提供必要的条件。
甲方应该从人力、物力和时间上为乙方主持和完成项目提供便利。
第四条乙方义务乙方必须遵守宪法和法律，忠诚教育事业，遵守学校的规章制度，恪守学术规范，严谨治学，团结合作，爱护学生，关心集体，自觉维护学校声誉。
乙方同意按照聘任期内甲方施行的《教师编制核定，职位设置与职务聘任规程》的要求履行义务和承担相应的责任。
乙方必须完成《_____医学院教师职务基本责任标准》中所要求完成的工作任务，并达到相应职务所规定的考核指标。
乙方承诺，未经书面向甲方提出申请，并获甲方许可，不在校外兼任有报酬性的职业。
第五条工资和福利1.在聘任期内，甲方应该按照国家和学校规定的标准和乙方的工作性质等支付工资给乙方。
2.除前款工资性劳动报酬外，乙方还可按学校规定领取校内津贴(含税金)在学校津贴制度发生变化的情况下，上述津贴制度应同时变化。
3.乙方有下列情形之一的，甲方可根据法律，法规和学校规定减发或停发乙方基本工资，校内津贴和生活补贴，并视情形解除本合同：(1)当月事假，病假超过学校规定工作日;(2)出现旷工行为;(3)受党政纪律处分;(4)不能很好履行职位职责的，且造成严重后果和恶劣影响的;4.乙方有权享受国家法律，_____省地方法规和学校规定的各种社会福利待遇，包括保险，医疗等费用。
甲方同时为乙方子女就学提供可能的方便。
5.甲方不提供住房。
有关住房的待遇按学校现行政策执行。
6.公派出国(出境)按照学校教职工出国(出境)办法执行。
出现本合同第七条所列举情况，被甲方解聘者，乙方不再享有甲方提供的上述权益。
第六条聘任考核1.甲方按照国家法律和学校规章定期对乙方履行职位职责状况进行考核。
2.在聘任期内，乙方有义务每学年向甲方考评机构提交书面述职报告或履行职位职责情况总结。
3.考核标准(1)乙方同意按照学校《教师编制核定，职位设置与职务聘任规程》以及《_____》中所列各项内容与指标进行考核。
(2)本合同第二条和第四条之约定。
4.乙方同意按照甲方的考核办法接受考核。
5.考核结果作为工资，职位津贴发放和继续聘任的依据。
若乙方经考核不合格，则甲方有权视情况减发或停发工资，职位津贴，甚至可以根据实际情况解除本合同。
第七条解聘1.乙方在受聘期间有以下之一情形者，甲方可以解聘：(1)乙方在考核期内未能完成《教师职务聘任合同》规定之工作任务;(2)乙方受聘期间发生重大教学责任事故和工作责任事故，对学校和他人造成了严重损失;(3)乙方经学校学术委员会确认，有严重违背学术道德，违反学术规范的情节;(4)乙方未经学校同意擅自离校或出国人员未经学校同意逾期不归，超过三个月，或在一个月内经两次书面催促明确拒绝归校;2.乙方在受聘期间有以下之一情形者，甲方有权直接解聘乙方经司法程序认定严重违反法律并被判处刑罚;乙方未经学校同意擅自离校或出国人员未经学校同意逾期不归，超过六个月，或者经两次书面催促而明确拒绝归校;第八条违约责任本合同一经签订，双方必须严格履行。
任何一方违反合同约定，给对方造成损失的，应当付给对方相应的赔偿金。
第九条双方需要约定的其他事项乙方可就职务聘任，业绩考核和纪律处分等方面的问题，向学校教师编制核定与职务聘任委员会提出申诉或投诉;申诉和投诉必需以书面形式提出，且必须充分说明理由。
乙方对学校教师编制核定与职务聘任委员会的裁定不服者，可以书面形式向学校仲裁委员会申请仲裁。
甲乙双方的有关文件只要寄往本合同的通讯地址，一经寄出3日内即视为送达，如有地址改变，改变方需在一周内通知对方，否则仍以本合同地址视为送达地址。
本合同未尽事宜，按学校有关规定执行。
第十条本合同经甲乙双方签章后生效，一式三份，甲乙双方各执一份，校人事处备案一份。
甲方(公章)：_____ 乙方(公章)：_____法定代表人(签字)：_____ 法定代表人(签字)：_____ _____年____月____日_____年____月____日小学教师劳动合同范文2甲方：乙方：根据上级有关法律法规和教育政策规定，根据我镇《中小学教育人事制度改革事实意见》要求，甲方因教育教学工作需要，与乙方经共同商定，签定本劳动合同如下：一、甲方聘用乙方为聘期年(自年月日起，到年月日止)二、甲方为乙方提供必要的教育教学、办公条件和力所能及的生活条件。
乙方在受聘期间，必须服从甲方的管理，遵纪守法，尽职尽责，自觉遵守学校的规章制度。
努力完成甲方安排的各项教育教学任务。
三、合同任何一方，如有充足的理由，可提前终止合同，但必须提前一个月通知对方并报签证同意后，方可解除合同。
四、乙方有下列情形之一的，甲方可解除或终止劳动合同：1、连续两学期岗位考核不能完成教育教学任务，有不服从另2、无正当理由连续矿工超过十天，或一年内累计矿工时间超3、损害教育形象，造成严重后果以及严重违背职业道德，给单位造成极坏影响的;4、不服从管理、无理取闹、打架、斗欧、恐吓威胁领导，严重影响学校秩序和社会秩序;5、犯有严重错误，不适用学校教育教学工作的。
五、有下列情形之一的，乙方可提出解除或终止合同：1、经有关部门裁定，学校在合同内违反合同条款，本人可要求解除劳动合同。
2、在聘期间，本人面临不可服的困难，确实无法继续屡行劳动合同。
七、双方认为需要约定的其他补充内容：八、双方均应认真屡行劳动合同。
如发生争议，协商无效的，可向甲方教育主管部门申请调解，可向当地政府或教育主管部门提出申诉，由政府或教育主管部门调节或仲裁。
九、本合同经双方签字，接管权限经上级上级教育主管部门签证后生效，涂改或他人代签的无效。
本合同一式二份，甲已双方各执一份。
甲方(公章)：_____ 乙方(公章)：_____法定代表人(签字)：_____ 法定代表人(签字)：_____ _____年____月____日_____年____月____日小学教师劳动合同范文3甲方(用人单位)名称：地址:_________ 性质：民办非企业法定代表人(委托代表人)____乙方(劳动者)姓名:_________ 性别：_____出生年月：______ 家庭地址：______ 居民身份证号码：_______经甲、乙双方平等协商一致，自愿依法签订合同。
一、聘用岗位及职务甲方因工作需要聘用乙方在_____岗位工作，并聘任_____职务。
二、合同期限1、本合同自___年____月____日至____年____月____日止，期限为____个月。
2、合同中约定解除时间或终止合同的条件时止。
三、工作内容和工作时间1、乙方同意甲方根据工作任务的需要，安排在____岗位从事工作。
2、乙方按照国家规定的不定时和综合计算工时工作制。
(每月保证不少于休息四天)3、乙方必须按照甲方对本岗位任务和职责的要求，完成规定的数(质)量指标或工作任务。
4、甲方根据国家有关规定，按乙方岗位要求提供必须得工作条件和劳动保护设施。
保障乙方的安全与健康。
5、甲方负责对乙方进行职业道德、保密工作、业务技术、安全生产的教育和培训。
乙方应取得相应的职业资格证书，并严格遵守安全操作规程。
四、劳动和报酬1、乙方的工资有、由基本工资、课时工资、职务工资及其它津补贴组成。
2、甲方根据乙方完成工作任务的情况，每月上旬核发乙方上月应3、乙方在试用期内的工资标准为每月600元。
试用期间学校可安排临时工作岗位(岗位不固定)。
4、甲方课根据国家有关规定制定职工工资分配方法。
五、工作纪律1、甲方应依法制定劳动纪律和规章制度并及时告知乙方，乙方应自觉遵守甲方依法制定的劳动纪律和规章制度，服从甲方的管理。
2、依据国家有关的保密法律、法规的规定，为维护学校的合法权利，乙方应保守甲方在教学经营技术活动中形成的教学成果、教学方法等学校知识产权和专利。