2018临时劳务用工协议书

合集下载

临时劳务用工协议书5篇

临时劳务用工协议书5篇

临时劳务用工协议书5篇篇1甲方(用人单位):____________________乙方(劳务人员):____________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则,就乙方提供临时劳务服务达成以下协议:一、协议期限1. 本协议自____年__月__日起至____年__月__日止。

2. 协议期满,如双方同意续约,应在本协议期满前一周内签订新的协议。

二、工作内容与地点1. 乙方从事的劳务工作为:____________________。

2. 乙方的工作地点为:____________________。

3. 乙方应根据甲方的安排,按时完成规定的工作任务,达到相应的工作质量标准。

三、工作时间与报酬1. 乙方提供劳务的时间根据甲方需要而定,具体上下班时间及休息休假等安排按照甲方相关规定执行。

2. 甲方应按照约定向乙方支付劳务报酬,具体支付标准及方式如下:____________________。

3. 甲方应根据国家法律法规的规定,为乙方支付相应的福利待遇。

四、保险与福利1. 甲方应为乙方购买人身意外伤害保险,保障乙方在提供劳务过程中的安全。

2. 乙方享有与甲方正式员工同等的工作条件及防护措施。

3. 乙方在提供劳务过程中因病或非因工负伤,甲方应根据实际情况给予相应的医疗期。

医疗期内的工资待遇按照国家规定执行。

五、纪律约定1. 乙方应遵守甲方的各项规章制度,服从甲方的管理。

2. 乙方违反甲方规定的,甲方有权按照相关规定进行处理。

3. 乙方在提供劳务过程中,不得擅自离岗、旷工或者从事与甲方无关的活动。

如有违反,甲方有权解除本协议并要求乙方承担违约责任。

六、保密条款1. 乙方在提供劳务过程中接触到的甲方商业秘密及其他机密信息,应严格保密,不得泄露给第三方。

2. 乙方在协议期内及协议终止后,未经甲方书面同意,不得将甲方的商业秘密及其他机密信息用于从事与甲方业务无关的活动。

临时劳务用工协议模板5篇

临时劳务用工协议模板5篇

临时劳务用工协议模板5篇篇1甲方(用人单位):_________________________乙方(劳务人员):_________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方经友好协商,就甲方临时雇佣乙方从事劳务事宜达成如下协议:一、协议期限本协议期限为XXXX年/月,自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

二、工作内容及地点1. 乙方应在甲方指定的地点从事_____________工作。

2. 乙方应按照甲方的要求,按时按质完成工作任务。

三、工作时间和休息休假1. 甲方根据工作需要安排乙方的工作时间。

2. 甲方保证乙方每周至少休息一日。

3. 法定节日及婚假、产假等休息按国家有关规定执行。

四、劳务报酬1. 乙方基本劳务报酬为______元/月。

2. 甲方根据实际工作情况及考核,对乙方进行奖励或惩罚。

3. 甲方每月XX日左右以转账形式支付劳务报酬。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品。

2. 乙方必须严格遵守甲方的安全操作规程。

3. 甲方应定期对乙方进行健康检查。

4. 如有职业危害,甲方应告知乙方,并采取相应防护措施。

六、社会保险和福利1. 甲方为乙方缴纳工伤保险费用。

2. 其他社会保险和福利待遇根据双方约定执行。

七、劳动纪律和规章制度1. 乙方应遵守甲方的各项规章制度。

2. 乙方应服从甲方的管理,遵守甲方的劳动纪律。

3. 乙方违反规章制度或劳动纪律,甲方有权按照内部规定进行处罚。

八、协议解除和终止1. 协议期满或双方协商一致,可以解除本协议。

2. 乙方严重违反劳动纪律或规章制度,甲方可以立即解除本协议。

3. 协议解除或终止时,双方应办理相关手续。

九、违约责任1. 甲乙双方任何一方违反本协议约定,应承担违约责任。

2. 违约方应向守约方支付违约金______元。

篇2甲方(用人单位):__________乙方(劳务人员):__________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和相关法律法规,甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上,就临时劳务用工事宜达成以下协议:一、协议期限本协议期限为_____年/月/日,自_____年____月____日起至_____年____月____日止。

临时用工协议书范文(5篇)

临时用工协议书范文(5篇)

临时用工协议书范文编号:_____甲方(单位)名称:_____所有制性质:_____地址:_____法人代表:_____乙方(工人)姓名:_____性别:_____年龄:_____民族:_____文化程度:_____籍贯:____省____市现住址:_____属于:_____(农业人口/非农业人口)居民身份证号码:_____务工许可证号码:_____甲方因生产(工作)需要,经劳动部门批准,劳务市场介绍,同意招用乙方为临时工,根据有关国家有关规定及____人民政府有关政策,经双方协商同意自愿订立本合同,并共同遵守如下条款:一、合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

合同期满,本合同自行终止。

如甲方需要继续留用,经乙方同意,双方可以续订合同,并办理鉴证手续。

二、生产(工作)任务甲方根据生产(工作)需要,安排乙方在_____岗位,承担_____临时生产(工作)任务。

乙方若同意,须服从。

在合同期内甲方因调整生产(工作)任务,需要变更乙方的岗位和任务,需经乙方同意。

如乙方不同意,可提出辞职,双方办理解除合同手续。

三、劳动时间与劳动报酬(一)劳动时间:甲方实行每周____日,每日____小时工作制。

严格控制加班加点,确因生产(工作)需要加班加点的,应控制每日加班不超过____小时,每月加班不超过____小时,加班要提前通知乙方,由甲乙双方商定,按规定发给加班加点费。

(二)劳动报酬:按国家有关规定和单位的实际情况,根据乙方的岗位和承担任务,甲乙双方协商定为为每日_____元,每月_____元。

加班工资,按不低于国家规定的标准执行。

奖金,根据单位效益和劳动贡献,定期发给。

实行计件工资制的,月工资按计件单价结算。

具体办法在本合同双方约定栏中约订。

从事夜班的,应发给夜餐费_____元。

(三)在合同期间,如发生停工待料情况,甲方每天发给乙方基本生活费_____元。

四、劳动保护、保险福利待遇(一)从城镇招用的临时工,实行社会养老保险制度。

临时用工劳务协议书范本5篇

临时用工劳务协议书范本5篇

临时用工劳务协议书范本5篇全文共5篇示例,供读者参考篇1临时用工劳务协议书范本甲方(雇主):_____________ (以下简称甲方)乙方(劳务人员):_____________ (以下简称乙方)为了明确双方的权利和义务,甲、乙双方经友好协商,根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,就乙方与甲方的劳务关系达成如下协议:一、工作内容乙方自愿接受甲方的安排和调遣,从事以下工作:_____________。

工作地点为_____________。

二、工作期限本次劳务协议自_____________年月日起至_____________年月日止,共计_____________天/月,期满后,乙方不再履行劳务关系。

若需要继续服务,须另行签订新的劳务协议。

三、工作时间和休息乙方每天工作时间为_____________,休息时间为_____________。

在休息日、法定节假日、加班及法律法规规定的其他休息时间外,乙方须服从甲方的安排工作。

四、工资及结算方式乙方的工资由甲方按照_____________标准支付,工资计算以月为单位结算,每月的工资结算日期为_____________日。

工资支付方式为_____________。

五、劳动条件和环境甲方负责提供工作所需的劳动条件和工作场所,并确保乙方的劳动安全和健康。

六、劳动纪律乙方必须遵守甲方的劳动纪律和规章制度,服从管理,认真工作,不得迟到早退,不得翘班离岗,不得私自接受或提供贿赂。

七、保密义务乙方应当保守甲方的商业秘密和知识产权,不得泄露给他人或用于其他用途。

八、责任条款乙方应当按时按质完成工作任务,如有违约行为,必须承担违约责任。

九、生效与终止本协议自双方签字盖章之日起生效。

协议期限届满后自动终止,双方可协商续签或解除协议。

十、争议解决因本协议引起的一切争议,双方应本着友好协商的原则解决,如协商不成,可依法向当地劳动争议调解仲裁机构申请解决。

甲方(盖章):_____________ 乙方(盖章):_____________签订日期:_____________以上为临时用工劳务协议书范本,甲、乙双方应当遵守协议的约定,共同维护良好的劳动关系。

临时用工劳务协议书范本6篇

临时用工劳务协议书范本6篇

临时用工劳务协议书范本6篇篇1甲方(用工单位):_________________________乙方(劳务人员):_________________________鉴于甲乙双方同意就临时用工事宜达成如下协议,为明确双方权益,特订立本劳务协议书。

一、协议目的甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则,为明确临时用工劳务关系,确定双方的权利和义务,达成以下协议。

二、协议期限1. 本协议自____年__月__日起至____年__月__日止。

2. 协议到期后,如双方继续合作,可续签本协议。

三、工作内容及地点1. 乙方从事的岗位(工种)为:_________________________。

2. 乙方的工作地点为:_________________________。

四、工作时间和休息休假1. 乙方的工作时间按照甲方的规定执行。

2. 乙方享有法定节假日、婚假、产假等休假权利。

具体请假事宜按照甲方规定办理。

五、劳务报酬1. 乙方的基本工资为_____元/月。

2. 甲方根据乙方的工作表现、业绩及贡献,可给予乙方相应的奖金、津贴和补贴。

3. 甲方每月__日以货币形式支付乙方的劳务报酬。

4. 甲方有权根据生产经营状况调整乙方的劳务报酬。

六、社会保险和福利1. 甲方按照国家和地方有关规定为乙方缴纳社会保险。

2. 乙方享有与甲方正式员工相同的福利待遇。

3. 乙方在甲方工作期间患职业病或因工负伤的,甲方按照国家有关规定负责治疗、疗养等费用及补偿。

七、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品。

2. 甲方对乙方进行安全生产教育和培训,确保乙方具备必要的安全生产知识,熟悉安全生产规章制度和安全操作规程。

3. 乙方从事可能产生职业病的岗位,甲方应告知职业病危害及后果,并采取相应防护措施。

八、劳动纪律和规章制度1. 乙方应遵守甲方的各项规章制度,服从甲方的管理。

2. 乙方违反甲方规定的劳动纪律和规章制度,甲方可根据情节轻重,依法给予相应的处理。

临时用工劳务协议书范本5篇

临时用工劳务协议书范本5篇

临时用工劳务协议书范本5篇篇1甲方(用工单位):___________________________乙方(劳务人员):___________________________鉴于甲、乙双方在平等自愿的基础上,经友好协商,就甲方临时用工事宜达成如下协议:一、协议目的为明确双方权利义务,保护甲乙双方的合法权益,确保劳务工作的顺利进行,特签订本协议。

二、协议期限本协议自____年__月__日起至____年__月__日止。

三、工作内容乙方应按照甲方的要求,在协议期内从事__________工作。

乙方应尽职尽责,勤奋工作,确保工作质量。

四、工作时间和地点1. 工作时间:乙方应按照甲方的规定,按时上下班,不得迟到、早退。

2. 工作地点:乙方的工作地点为___________________________。

五、劳务报酬1. 甲方按照乙方提供的劳务和工作表现,给予相应的报酬。

2. 报酬支付方式和时间:甲方每月__日通过银行转账方式支付乙方上月劳务报酬。

3. 乙方收到劳务报酬后,应及时核对,如有异议,应在__日内向甲方提出。

六、保险和福利待遇1. 甲方应为乙方购买相关保险,确保乙方在工作过程中的安全。

2. 乙方享有国家规定的法定节假日休息及福利。

3. 甲方根据工作需要,为乙方提供必要的工作条件及劳动保护用品。

七、协议解除和终止1. 甲乙双方协商一致,可以解除本协议。

2. 乙方有下列情形之一的,甲方有权单方解除本协议并不给予任何补偿:(1)在履职过程中存在严重违纪行为;(2)在工作中存在重大失误,给甲方造成重大损失;(3)存在违法行为。

3. 本协议期满或双方约定的终止条件出现时,本协议自动终止。

八、违约责任1. 甲乙双方应全面履行本协议约定的义务,任何一方违反本协议约定的,应承担违约责任。

2. 违约方给守约方造成损失的,应承担赔偿责任。

九、其他约定1. 本协议未尽事宜,由甲乙双方协商解决。

2. 本协议一式两份,甲乙双方各执一份。

2018年临时用工合同协议书

2018年临时用工合同协议书

2018年临时用工合同协议书甲方:×××××有限公司签定日期:---------------乙方:\u3000 编\u3000 号:----------------根据《中华人民共和国劳动法》等有关规定,甲乙双方在平等自愿的基础上签订本合同。

一、据甲方生产需要招用季节性临时工,乙方符合招工条件(另文)者自愿报名,经考核合格者予以录用(试用期为\u3000 天)。

二、录用后,生产期间,按计件工资标准,定时发放,不再享受其它任何费用。

三、生产期间,甲方向乙方提供生产所需的劳动防护用品(工作服当年用工结束时统一收回保管),不再享受生产以外劳保福利待遇。

四、乙方必须遵守以下的厂纪厂规。

1、按照规定上下班,服从甲方工作安排。

2、不得找人代替(特殊情况不能上班者,必须事先请假)。

3、爱护公司财物,保管好自己的工具用品。

发生丢失要给予赔偿。

4、注意环境卫生,进餐统一在公司食堂,不允许在车间内进食。

5、未经甲方准许,不得携带厂内任何物品出厂。

6、严格按甲方各管理规定(另文)做好本职工作,保证产品质量。

7、满25天以上才能计发工资,在公司规定日发放工资,其它时间不予发放。

五、如违反上述厂规厂纪者,甲方有权解除合同予以辞退;乙方对工厂工作安排,工资待遇或其它种种原因如有不满,同样有权解除合同离厂。

六、本合同于每年用工时开始签订,甲乙双方签字或盖章后即生效,当年用工结束时即终止。

七、注意安全生产,乙方如违反操作规程所出现的事故,乙方应负责主要责任;乙方确因无法避免的工伤事故,甲方承担医疗期间医疗费用及工资。

乙\u3000方\u3000签\u3000字:\u3000 甲方:×××××有限公司乙方身份证号码:家\u3000庭\u3000住\u3000址:。

2018临时劳务合同

2018临时劳务合同

2018临时劳务合同甲方(用人单位):地址:联系电话:乙方(劳动者):身份证号码:住址:联系电话:鉴于甲方因业务需要,需临时雇佣乙方提供劳务,乙方愿意为甲方提供相应的劳务服务,经双方协商一致,特订立本合同。

第一条合同期限1.1 本合同为临时劳务合同,自2018年月日起至2018年月日止。

1.2 如甲方业务需要,经双方协商一致,可延长合同期限。

第二条工作内容2.1 乙方同意根据甲方的工作安排,提供以下劳务:(具体工作内容)2.2 乙方应按照甲方的要求,按时完成工作任务。

第三条工作时间和地点3.1 乙方应按照甲方规定的工作时间进行工作。

3.2 工作地点为甲方指定的地点。

第四条劳务报酬4.1 甲方按照以下方式支付乙方劳务报酬:(具体支付方式和金额)4.2 甲方应于每月的第日支付上月的劳务报酬。

第五条社会保险和福利5.1 本合同为临时劳务合同,甲方不负责为乙方缴纳社会保险。

5.2 乙方享有甲方提供的其他福利待遇,具体如下:(具体福利待遇)第六条劳动纪律6.1 乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度。

6.2 乙方违反劳动纪律,甲方有权根据情节轻重,给予相应的处罚。

第七条合同的变更、解除和终止7.1 双方协商一致,可以变更本合同的相关内容。

7.2 有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:(具体情形)7.3 本合同期满或双方协商一致,可以终止本合同。

第八条违约责任8.1 任何一方违反本合同约定,应承担违约责任,并赔偿对方因此遭受的损失。

第九条争议解决9.1 双方因履行本合同发生争议,应首先协商解决;协商不成的,可提交甲方所在地人民法院诉讼解决。

第十条其他10.1 本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。

10.2 本合同自双方签字盖章之日起生效。

甲方(盖章):_______________授权代表(签字):_______________ 日期:____年__月__日乙方(签字):_______________日期:____年__月__日。

临时劳务协议书范本5篇

临时劳务协议书范本5篇

临时劳务协议书范本5篇篇1甲方(劳务使用方):____________________乙方(劳务提供方):____________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则,就甲方临时使用乙方劳务事宜达成如下协议:一、协议期限本协议自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容及地点1. 乙方从事的具体工作:_____________________________________________。

2. 工作地点:_______________________________________________________。

三、工作时间和休息休假1. 乙方的工作时间按照甲方的有关规定执行。

2. 甲方保证乙方每周至少休息一日。

3. 甲方因工作需要安排乙方加班的,应符合法律、法规的规定。

四、劳务报酬1. 乙方的基本工资标准为____元/月。

2. 甲方每月____日左右以货币形式支付乙方上个月的劳务报酬。

3. 甲方有权根据其生产经营状况、乙方工作岗位的变更和依法制定的劳动报酬分配办法调整乙方的工资待遇。

4. 甲方生产工作任务不足使乙方待工的,甲方应支付乙方的月生活费不低于当地最低生活标准。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护甲方(单位名称):_____________________________地址:_________________________________________联系方式:_____________________________________篇2甲方(劳务使用方):____________________乙方(劳务提供方):____________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则,就甲方临时使用乙方劳务事宜达成如下协议:一、协议期限本协议期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

临时劳务协议书范本7篇

临时劳务协议书范本7篇

临时劳务协议书范本7篇篇1甲方(劳务使用方):____________________乙方(劳务提供方):____________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则,就甲方临时使用乙方劳务事宜达成如下协议:一、协议期限本协议期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

协议到期后,根据双方需求可续签。

二、工作内容与地点1. 乙方从事的劳务内容为:____________________。

2. 乙方的工作地点为:甲方指定的地点。

三、工作时间与报酬支付1. 乙方的工作时间按照甲方的规定执行,具体上下班时间和休息休假由甲方安排。

如遇特殊情况需加班,乙方应服从甲方安排。

2. 乙方劳务报酬按照甲方规定的标准执行,具体数额根据乙方从事的岗位和工作量确定。

甲方每月按时足额支付乙方劳务报酬。

四、双方权利义务1. 甲方有权对乙方进行管理和监督,确保乙方按照规定的工作内容和标准完成工作任务。

甲方应按照协议约定支付乙方劳务报酬。

2. 乙方应遵守甲方的规章制度,服从甲方的管理和安排,保质保量完成工作任务。

乙方有权获得约定的劳务报酬,并享受相应的福利待遇。

3. 乙方应保守甲方的商业秘密和机密信息,不得擅自泄露或向他人披露。

如因乙方原因导致甲方商业秘密泄露,乙方应承担相应的法律责任。

4. 协议期间,如因乙方原因造成甲方损失,乙方应承担相应的赔偿责任。

五、违约责任1. 甲方未按照协议约定支付乙方劳务报酬的,应按应付金额的百分之____向乙方支付违约金。

2. 乙方未按照协议约定完成工作任务或违反甲方规定的,甲方有权要求乙方承担违约责任,并支付相应的违约金。

如因乙方行为造成甲方重大损失的,甲方有权要求乙方承担赔偿责任。

3. 乙方泄露甲方商业秘密的,应按照相关法律规定承担赔偿责任。

六、协议解除与终止1. 协议期限届满或双方协商一致解除协议。

临时工聘用劳动合同范本5篇

临时工聘用劳动合同范本5篇

临时工聘用劳动合同范本5篇篇1甲方(聘用单位):____________________乙方(受聘人):____________________根据《中华人民共和国劳动法》以及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿的原则,经协商一致,就乙方在甲方工作事宜达成以下协议:一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止,合同期满聘用关系自然终止。

聘用合同期满前一个月,经双方协商同意,可以续订聘用合同。

(一)乙方同意在被聘用期间,根据甲方工作需要,从事临时岗位工作。

乙方在工作期间应服从甲方安排,自觉遵守甲方依法制定的各项规章制度和劳动纪律。

篇2甲方(聘用单位):____________________乙方(受聘人):____________________根据《中华人民共和国劳动法》以及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿的原则,经协商一致,就乙方在甲方工作事宜达成以下协议:一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止,合同期满聘用关系自然终止。

聘用合同期满前一个月,经双方协商同意,可以续订聘用合同。

1. 甲方根据工作需要,安排乙方从事_____________岗位工作。

乙方愿意服从甲方的安排,并按照该岗位的工作要求履行职责。

2. 甲方可以根据工作需要或乙方工作能力调整乙方的工作岗位。

乙方应按调整后的工作岗位的要求履行工作职责。

3. 乙方的工作地点在_______________。

甲方可以根据工作需要调整乙方的工作地点。

工作地点调整后,乙方的工作职责、工作内容等不变。

工作地点调整后超过一个月的,双方应签订书面协议。

工作地点调整后增加的交通费用等补助措施按公司相关规定执行。

乙方承诺接受甲方的安排和调整。

三、工作时间和休息休假篇3甲方(聘用单位):____________________乙方(受聘人):____________________根据《中华人民共和国劳动法》以及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿的基础上,就甲方聘用乙方从事临时性劳务工作事宜达成如下协议:一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

临时劳务用工合同范本5篇

临时劳务用工合同范本5篇

临时劳务用工合同范本5篇篇1临时劳务用工合同甲方:(公司或个人名称)法定代表人/负责人:地址:电话:乙方:(劳务用工人员)身份证号码:联系电话:地址:根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法规的规定,甲乙双方经友好协商,在平等自愿的基础上,就乙方在甲方公司临时工作事项达成如下协议,共同遵守并认真执行。

一、合同期限本合同自(年)(月)(日)起至(年)(月)(日)止,共计___个工作日。

二、工作内容乙方在甲方公司从事的工作为_______,具体工作内容为_______(详细描述),具体工作地点为_______(地点),工作时间为_______(具体时间)。

三、工作时间和休息1.工作时间为_______(具体时间),每日工作______小时。

2.工作期间乙方每周休息____日,休息日为_______(具体周几)。

四、工资待遇1.甲方应按照国家规定的最低工资标准支付乙方工资,工资标准为_______元/小时。

2.工资支付时间为每月的___日,工资支付方式为_______(如银行转账、现金等)。

3.乙方在工作期间若加班,应按照国家相关规定支付加班费,加班费为_______元/小时。

五、劳动保护1.甲方应为乙方购买工伤保险和社会保险,保障其身体健康和权益。

2.乙方在工作期间如有意外伤害,由甲方公司承担相应赔偿责任。

六、违约责任1.若乙方擅自解除合同或无故缺勤三次以上,甲方有权解除合同并不支付未续约经济补偿。

2.若甲方未按约定支付工资或未提供劳保待遇,乙方有权解除合同并要求甲方支付相应经济赔偿。

七、其他事项1.本合同未尽事宜,双方可另行协商解决。

2.本合同一式两份,甲乙双方各持一份,具有同等法律效力。

甲方(签字/盖章):__________________日期:____年__月__日乙方(签字):____________________日期:____年__月__日(附:合同签署说明:乙方如未满18周岁,需由其监护人签字确认;甲乙双方签字盖章后生效。

临时用工劳动合同书样本通用版5篇

临时用工劳动合同书样本通用版5篇

临时用工劳动合同书样本通用版5篇篇1甲方(用人单位):____________________单位性质:___________________________法定代表人:_______________________单位地址:___________________________乙方(劳动者):_____________________户籍所在地地址:_____________________现居住地地址:_____________________居民身份证号码:___________________联系方式:___________________________紧急联系人及联系方式:_______________甲乙双方经友好协商一致,根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规的规定,达成以下临时用工劳动合同条款,以明确双方的权利义务关系。

一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

合同期满,劳动关系自然终止。

如甲方需要继续聘用乙方,需提前与乙方协商并重新签订用工合同。

二、工作内容及地点乙方从事的岗位(工种)为:____________________。

乙方的工作地点为甲方公司所在地或甲方公司指定的其他地方。

乙方应根据甲方的安排,按时按质完成工作任务。

三、工作时间和休息休假根据甲方的工作需求,乙方的工作时间可灵活安排,包括但不限于弹性工作制、临时加班等。

乙方享受国家规定的法定节假日休息休假以及因甲方原因导致的其他休假。

具体休假制度按照甲方公司规章制度执行。

四、劳动报酬及支付方式乙方的劳动报酬按照甲方的薪酬制度确定,月薪为人民币____元整(税前)。

甲方每月以货币形式支付乙方工资,支付日期为次月的第一个工作日。

如乙方提供劳务性质的工作成果,甲方可根据实际情况给予额外奖励或补贴。

五、社会保险及福利待遇甲方按照国家和地方的相关规定为乙方缴纳社会保险费用(包括养老、医疗、失业等)。

临时务工劳动合同范本3篇

临时务工劳动合同范本3篇

临时务工劳动合同范本3篇篇1甲方(用人单位):__________________乙方(劳动者):__________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规,甲乙双方在平等自愿的基础上,就乙方为甲方提供临时性劳务事宜达成如下协议:一、合同期限1. 本合同为固定期限劳动合同,自____年____月____日起至____年____月____日止。

2. 如因工作需要,经双方协商一致可延长合同期限。

二、工作岗位与职责1. 甲方安排乙方从事的工作岗位为__________,具体工作内容包括但不限于__________。

2. 乙方应按照甲方的工作安排和要求,按时完成工作任务,并保证工作质量符合甲方的要求。

三、工作时间和休息休假1. 根据甲方的工作性质和实际需要,乙方实行标准工时制/综合计算工时工作制/不定时工作制(具体形式由双方协商确定)。

2. 乙方每周工作时间为____小时,每天工作时间不超过8小时。

3. 乙方享有国家规定的法定节假日休息权利,以及年休假等福利待遇。

四、劳动报酬1. 甲方按月支付乙方工资,每月基本工资为人民币____元。

2. 若乙方加班或节假日工作,甲方将按照国家规定支付加班费。

3. 甲方每月____日前支付上个月的工资,不得无故拖欠。

五、社会保险与福利1. 甲方依法为乙方缴纳社会保险费,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2. 乙方享有国家规定的其他福利待遇,如住房公积金等。

六、劳动保护与职业培训1. 甲方应为乙方提供必要的劳动保护用品,确保乙方在安全、卫生的环境中工作。

2. 甲方有权对乙方进行岗前培训和在职培训,以提高乙方的职业技能。

七、合同解除与终止1. 合同期满前,任何一方提前解除合同需提前30天书面通知对方。

2. 若乙方违反劳动纪律或者严重失职,甲方可依照相关规定解除合同。

3. 若甲方未按照合同约定提供劳动条件或支付劳动报酬,乙方可提出解除合同。

2018临时用工合同协议书

2018临时用工合同协议书

2018临时用工合同协议书★以下是我们为大家整理的2018临时用工合同协议书文章,供大家参考!合同范本租房合同劳动合同租赁合同劳务合同用工合同购销合同装修合同\u3000甲方:姓名身份证号码乙方:姓名身份证号码1 根据有关规定,经协商甲、乙双方共同签订本协议,共同执行。

2 本协议期限为 \u3000(年/月),自年月日起至年月日止。

3 工作任务:3.1 甲方安排乙方在岗位,从事该岗位职责范围内的工作;3.2 乙方的岗位、职责及工作质量要求,按照甲方的有关规定执行;3.3 乙方应完成工作任务,执行安全规程,遵守劳动纪律和职业道德;3.4 因甲方生产(工作)情况发生变化或乙方不能胜任岗位时,乙方应服从甲方的工作安排和调配。

4 劳动报酬:甲方应按照国家有关规定,遵守按劳分配原则,结合工作价值,根据乙方所从事的工作岗位,依法确定乙方的劳动报酬为元(人民币)/月(大写:),其它各种福利、津贴均含在当月的劳动报酬中而不再另行计发。

5 劳动纪律:5.1 乙方应严格遵守国家各项法律规定。

遵守甲方的工作规范、操作规程、劳动安全卫生制度等各项规章制度,包括《员工手册》中写明的各项规定和要求。

同时,爱护甲方财物,保守甲方机密,维护甲方利益,服从甲方的领导、管理和教育。

5.2 乙方违反劳动纪律,甲方可对其进行批评教育,直至按有关规定给予必要的纪律处分或解聘。

6 协议的终止、变更、续签和解除:6.1 本协议期限届满时即终止,由于生产、工作需要,在双方同意条件下,可续签协议,并应提前 1 个月办理续签协议手续。

6.2 经双方协商同意,可以变更协议有关内容并办理协议变更手续。

6.3 甲方可以根据国家有关规定和生产经营状况解除本协议。

6.4 具有下列情况之一,乙方可以解除本协议:6.4.1 经国家有关部门确认,生产安全、卫生条件恶劣、严重危害职工身体健康,企业又不加以改善的;6.4.2 甲方违反劳动协议或法律、行政法规,侵害乙方合法权益的。

劳务临时用工合同范本

劳务临时用工合同范本

劳务临时用工合同范本甲方(用工单位):__________(以下简称甲方)乙方(临时工):__________(以下简称乙方)根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,甲乙双方经平等协商,就乙方为甲方提供临时劳务工作一事达成如下协议,以兹共同遵守:一、工作内容1. 乙方同意接受甲方安排的临时工作任务,具体工作内容包括但不限于:__________。

2. 乙方在工作期间需遵守甲方的工作安排和管理,完成工作任务。

二、工作地点和工作时间1. 工作地点:__________。

2. 工作时间:__________。

三、报酬及结算1. 乙方为甲方提供临时劳务工作,甲方应按照双方约定的报酬标准支付报酬。

2. 报酬支付时间:__________。

3. 报酬支付方式:__________。

四、工作保密1. 乙方在工作期间及工作完成后,应对所知悉的甲方的商业秘密和机密信息予以保密,不得擅自泄露给任何第三方。

2. 乙方应对其在工作期间接触到的甲方的商业秘密和机密信息负有保密责任,即使劳动合同解除或者终止,该保密责任仍然有效。

五、工作安全1. 甲方应保障乙方在工作期间的人身安全和健康。

2. 乙方在工作期间应严格遵守甲方的安全生产规章制度,注意工作安全,保护自身和他人的人身安全和财产安全。

六、劳动保险1. 甲方应为乙方购买劳动保险,保障乙方在工作期间的权益。

七、违约责任1. 若一方违反本合同的约定,应承担相应的违约责任。

2. 若乙方违约,甲方有权终止合同,并要求乙方承担相应的违约责任。

八、其他约定1. 本合同未尽事宜,由双方协商解决。

2. 本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。

甲方(盖章):__________ 乙方(签字):__________ 日期:__________ 日期:__________本合同自双方签字盖章之日起生效。

合同范本专家__________(签名)日期:__________。

临时劳务用工协议

临时劳务用工协议

临时劳务用工协议一、协议双方。

甲方,(委托方)。

地址:法定代表人:联系电话:乙方,(受托方)。

地址:法定代表人:联系电话:二、协议内容。

1. 甲方委托乙方在特定时间内,为其提供临时劳务用工服务。

具体工作内容包括但不限于,_________________________(详细描述工作内容)。

2. 乙方应按照甲方的要求,提供符合要求的劳务人员,保证其具备相应的技能和资质,并按时按质完成工作。

3. 乙方应保证所提供的劳务人员健康状况良好,无传染病史,并且具备相关的劳动保险和社会保障。

4. 乙方应根据实际工作情况,合理安排劳务人员的工作时间和工作内容,保障其合法权益。

5. 甲乙双方应在协议生效后的三个工作日内,签署具体的用工合同,明确劳务人员的工资待遇、工作时间、工作内容等具体事项。

6. 本协议自双方签字盖章之日起生效,至劳务用工结束之日止。

三、协议的解除和违约处理。

1. 若甲方需要解除本协议,应提前书面通知乙方,并支付相应的违约金。

2. 若乙方未能按照约定提供劳务人员或提供的劳务人员不符合要求,应承担相应的违约责任,并赔偿甲方因此造成的损失。

3. 若因不可抗力因素导致协议无法履行,双方可协商解除协议,但应提前书面通知对方,并尽量减少损失。

四、其他事项。

1. 本协议未尽事宜,双方可另行协商解决,并签署书面补充协议,具有同等法律效力。

2. 本协议一式两份,甲乙双方各持一份,自签署之日起生效。

甲方(盖章):乙方(盖章):签订日期:签订日期:以上为临时劳务用工协议内容,甲乙双方请遵守协议约定,共同遵循并履行。

  1. 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
  2. 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
  3. 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。

编号:_______________本资料为word版本,可以直接编辑和打印,感谢您的下载
2018临时劳务用工协议书
甲方:___________________
乙方:___________________
日期:___________________
根据〈〈?〉的规定,单位(以下简称甲
方)因生产、工作需要招用■同志(以下简称乙方)为临时工,
经双方协商同意,签订本劳动合同。

一、合同期限:
本合同期限白年月日起至
__________ 年M 日止。

合同期满即终止劳动合同。

二、生产工作任务:
1.乙方在甲方从事作。

2.乙方必须按照甲方关于本岗位生产、工作任务和责任制的要求,
完成规定的数量、质量指标或生产任务。

三、甲方应为乙方提供生产、工作条件:
1.甲方负责对乙方进行政治思想、职业道德、业务技术、安全生
产及各种规章制度的教育、培训。

2.甲方应根据国家规定,按工种要求发给乙方劳保用品、配备生
产工作必需的劳动工具,提供其它必要的生产、工作条件。

四、劳动报酬:
1.乙方在合同期间的工资标准:;
2.。

五、保险、福利待遇:
1.乙方因工负伤,医疗终前的工资、医疗等各项待遇与劳动合同制工人同。

医疗终后,全部或部分丧失劳动能力的,其劳动保险待遇与劳动合同制
工人同、部分丧失劳动能力的临时工要求另谋职业的,甲方可根据乙方工作时间长短、伤残程度付给乙方3至6个月本人工资总额的一次性补助费。

2.临时工患病或非因工负伤,在合同期间与劳动合同制工人享受
同等医疗待遇,并按下列情况享受劳动保险待遇:连续工作不满6个月的,经医院证明需要停工医疗的,停工医疗期限最长不得超过1个月,停工医疗期间不发工资。

连续工作超过6个月(含6个月),经医院证明需要停工医疗的,停工医疗期限最长不得超过2个月。

停工医疗期间不发工资。

单位可以根据实际情况酌情发给一定数量的生活补助费。

3.乙方在合同期间死亡,其劳动保险待遇与劳动合同制工人同。

六、劳动纪律:乙方应严格遵守国家的各项法律、法令和法规,遵守甲方各项规章制度,服从甲方领导、管理和教育。

七、劳动合同的解除:
1.符合下列情况的,甲方可以解除劳动合同:
(一)发现乙方不符合暂行办法第四条规定的招用条件的;
(二)乙方患病或非因工负伤,按规定的医疗期满后不能从事原工作或未痊愈的;
(三)严重违反劳动纪律,影响生产、工作秩序的;
(四)违反操作规程或用工单位规定,损坏设备、工具、浪费原材
料、能源,造成重大经济损失或严重后果的;
(五)贪污、盗窃、赌博、营私舞弊,不够刑事处罚的;
(六)无理取闹、打架斗殴,严重影响生产和工作秩序的;
(七)犯有其它严重错误的。

2.符合下列情况的,乙方可以解除劳动合同:
(一)经国家有关部门确认、劳动安全、卫生条件恶劣,严重危害身体健康的;
(二)用工单位不能按照劳动合同规定支付劳动报酬的;
(三)参军、考入中等以上学校或被招收为劳动合同制工人的;
(四)用工单位不履行劳动合同或违反国家政策、法规,侵害临时工合法权益的;
3.任何一方解除劳动合同,一般情况下,必须提前一周通知对方, 方可到临时工户口所在街道、镇劳动部门办理解除合同手续。

八、违反劳动合同应承担的责任,任何一方违反本合同规定,给
对方造成经济损失的,应根据后果和责任大小予以赔偿。

九、乙方在合同期内的养老保险基金由甲方负责按有关规定缴纳。

十、其它双方协商事项:O
H^一、本合同如有未尽事宜,凡属国家有规定的,按有关规定执行。

十二、本合同一式三份,甲乙双方和乙方户口所在街道、镇劳动部门各执
一份。

甲方(签章):乙方(签章):
年M 日年M 日
街道、镇劳动部门(签章):
年M 日
关于抚养权的协议书怎么写呢?下面是小编为。

相关文档
最新文档