注意了!有这些疾病不能报考军队文职!
2023军队招录聘用文职人员体格检查的标准条件
2023军队招录聘用文职人员体格检查的标准条件近年来，我国军队招录聘用文职人员的规模不断扩大，这也对候选人的体格提出了更高的要求。
为了保障国家安全和军事实力的增强，军队招录聘用文职人员体格检查的标准条件也越来越严格。
以下将详细介绍2023年军队招录聘用文职人员体格检查的标准条件。
首先，身高是体格检查的基本条件之一。
军队招录聘用文职人员的身高要求一般为165厘米以上，考虑到工作性质和军事需要，身高具有一定的重要性。
身高超过标准的候选人，一方面可以展示其身体素质的良好，另一方面也符合军队招录文职人员的形象要求。
其次，视力要求也是体格检查的重要标准之一。
毕竟，军队的工作环境更加复杂和严峻，对视力的要求也更加严格。
一般来说，军队招录聘用文职人员的视力标准为裸眼视力在5.0以上，有一定的色盲色弱限制。
这是基于工作性质和军事需要的需要，目的是确保招录的文职人员能够适应军队工作环境和工作要求。
再次，体重也是文职人员体格检查的一项重要指标。
一般来说，军队招录聘用文职人员的体重要求在体重指数（BMI）为18.5-23.9之间，这是国际上推荐的正常范围。
这样的要求不仅可以保证文职人员的身体素质良好，也可以减轻军队在培训和工作中的负担。
再者，心肺功能也是文职人员体格检查的重要考察对象。
军队的工作环境和工作要求相对苛刻，对心肺功能的要求也更高。
一般来说，军队招录聘用文职人员的肺活量要求在3000毫升以上，心脏功能符合正常要求，这样才能确保文职人员能够适应军队的高强度工作和训练。
此外，肌肉力量和耐力也是文职人员体格检查的重要标准。
军队的工作需要一定的肌肉力量和耐力，所以对此的要求也相对严格。
一般来说，军队招录聘用文职人员的肌肉力量和耐力要求能够完成一定的体能测试，如俯卧撑、仰卧起坐等，这样才能确保文职人员具备适应军队工作需要的身体素质。
最后，血液指标也是文职人员体格检查的考察对象之一。
军队的工作环境相对封闭和紧张，对个人的身体健康也有一定的要求。
军队文职山东岗位体检要求
军队文职山东岗位体检要求一、背景介绍随着国家的不断发展壮大，军队的现代化建设也越来越重要。
而军队文职人员作为军队中不可或缺的一部分，其招聘和选拔也越来越严格。
体检是招聘过程中必不可少的一环，本文将详细介绍军队文职山东岗位体检要求。
二、体检项目1. 必测项目（1）身高、体重、视力：男性身高不低于165cm，女性身高不低于160cm；男性体重不超过标准体重10%，女性体重不超过标准体重15%；裸眼视力均需达到5.0以上。
（2）血常规：白细胞计数、红细胞计数、血红蛋白浓度等指标均需在正常范围内。
（3）尿常规：尿比重、PH值、葡萄糖等指标均需在正常范围内。
（4）肝功能：谷丙转氨酶和谷草转氨酶指标均需在正常范围内。
（5）心电图：需要进行静息心电图检查，结果正常。
2. 选测项目（1）B超检查：对于女性应聘者，需要进行B超检查，以排除妇科疾病。
（2）胸透：对于有吸烟史或呼吸系统疾病的应聘者，需要进行胸透检查。
三、体检要求1. 体检前禁忌（1）禁止饮酒、吸烟和喝咖啡等刺激性食物。
（2）禁止运动和剧烈活动。
（3）禁止服用影响体检结果的药物。
2. 体检时注意事项（1）穿着宽松舒适的衣物，方便医生进行体格检查。
（2）按时到达体检地点，避免耽误时间。
（3）配合医生完成各项指标的测量和检查。
3. 体检结果处理对于符合招聘条件的应聘者，其体检结果将被纳入考虑范围；对于不符合招聘条件的应聘者，则将被淘汰。
四、总结军队文职山东岗位体检要求包含多个项目和细节，考生在准备前需充分了解并遵守相关规定。
同时，在体检过程中，考生需保持积极配合的态度，以确保体检结果准确无误。
军队招录聘用文职人员体格检查规定的标准条件
军队招录聘用文职人员体格检查规定的标准条件军队招录聘用文职人员体格检查是军队招收文职人员考核其身体素质的一项重要测试，它既检查了试用文职人员的身体素质，也考查了职位要求之外的适当培训。
为了保证军队招录聘用文职人员的身体素质符合标准条件，军队对招录聘用文职人员的体格检查规定有着明确的标准条件，涵盖各种体格指标。
一般情况下，军队招录聘用文职人员体格检查主要依据用人单位要求和具体职位要求确定，体格检查指标包括体重、身高、肺活量、视力、色盲、听力、应变能力、心理健康等等。
招录聘用文职人员必须满足规定的体格检查标准条件来被录用，并在指定时间内完成体格检查，一旦被发现体检不exceed标准，将被作出警告或者直接被取消资格等处罚措施，评优结果不予通过。
首先，军队招录聘用文职人员的体重检查是由体检医生根据招录对象的身高情况进行相应的检查，估测招录对象的体重，一般情况下，招录对象体重在正常范围内，如果超出这个范围，可以向体检医生提出申请，根据实际情况再次确定体重是否合格。
其次，军队招录聘用文职人员体格检查还要求身高不低于160cm，且头、面、眼、鼻、耳、口、牙等部位异常都不得出现。
此外，军队招录聘用文职人员还要求检查肺活量，肺活量的“最低等级”被定义为“正常”。
未达到标准的招录对象，则必须参加委派的国家课程进行训练，改善肺活量成绩，匹配正常“最低等级”，才可以继续招募。
同时，招录聘用文职人员还要求视力正常，即两眼最低达到0.8，若低于0.8的必须撤销资格，不得继续考取。
另外，还要考核他们的色盲情况，色盲或其他色弱者不得被招录。
此外，军队还要求招录聘用文职人员的听力正常，招录聘用文职人员的听力检查标准在相对宽松的范围内。
另外，军队还要求招录聘用文职人员的心理健康程度达到正常要求，只有在正常心理情况下才能被录取，达不到标准的即撤销资格。
总之，军队招录聘用文职人员体格检查标准涵盖了体重、身高、肺活量、视力、色盲、听力、应变能力、心理健康等指标，只有满足了这些标准才能继续招录文职人员，以保证军队人员招募的健康状态和服役能力。
军队文职体检标准 -回复
军队文职体检标准 -回复
军队文职体检标准一般参考以下指标：
1.身高和体重：身高和体重的标准是根据个人年龄和性别确定的。
军队文职人员的体重指数（BMI）应在18.5至24.9之间。
2.视力：军队文职人员的眼睛应该能够达到J2级，也就是6/9视力。
3.听力：军队文职人员的听力应达到4级以上。
4.口腔：军队文职人员的口腔健康应良好，没有龋齿和牙周病等问题。
5.心脏和肺功能：要求军队文职人员无心脏病、肺病、高血压和其他相关疾病。
6.肝功能和肾功能：军队文职人员的肝功能和肾功能应该在正常范围内。
7.骨骼和关节：军队文职人员的骨骼和关节应该健康，没有前后位偏差、变形、关节疼痛等问题。
上述指标只是军队文职体检的一些常见标准，具体要求还需根据不同的岗位和工作性质确定。
军队招录聘用文职人员体格检查规定
军队招录聘用文职人员体格检查规定军队招录聘用文职人员体格检查规定
近年来，军队招录聘用文职人员素质指标不断提高，体格检查对于招录聘用文职人员具有重要意义。
因此，军方针对军队招录聘用文职人员的体格检查规定具体如下：
一、男性
身高：177厘米以上，174厘米以下， 2厘米可以浮动。
身体：没有任何大小性病史及明显畸形，肢体正常且使动可靠。
二、女性
身高: 173厘米以上，170厘米以下， 2厘米可以浮动。
身体：没有任何大小性病史及明显畸形，肢体正常且使动可靠。
三、通用标准
视力：双眼裸视6/9以上，可加1.0矫正镜片。
听力：普通话标准语音未受影响，可耳语。
体检：无癫痫、精神病及心脏病症状。
体格检查只是军方招录聘用文职人员的一个准入标准，其他标准，如政审、笔试、面试、口试等，也分别有其实施规定，要想成功招录文职人员，必须满足军方规定的各项准入标准，经过系统、严格的测试，才能最终成功文职招录！。
军队文职 体检要求
军队文职体检要求
1概述
文职军人是政府领导机关运行的重要力量，为了保证文职军人的身体健康，定期进行体检是必不可少的。
文职军队体检要求严格，以能够检查出更多隐藏着的疾病，确保国家队伍中文职军人的身体安康。
2体检项目
文职军队体检项目相对比较全面，根据不同的文职军人的身体条件，主要包括血液检查、心电图检查、心肺功能检查、X线检查、外科检查等。
有些体检项目是固定的，不管身体状况如何，都需要按此项目进行检查。
而有些体检项目根据身体状况症状进行调整，比如如果有胸部症状可加强心肺功能检查，如果有胃病的症状可以加强X线检查等。
3体检标准
文职军队体检要求严格，健康标准较高，要求评估的项目既比较全面又比较深入，以能够及时检查出体内的健康问题。
文职军人的身体条件必须符合军队规定的健康要求，包括B超检查、心电图检查等，病变比例一定要低于零，要求无息肉、重大疾病、严重遗传性病，心脏及血管系统要符合健康状况，胃肠功能必须近乎健康，胸部X 线检查必须完全符合健康标准。
4体检重要性
文职军队体检要求是比较严格的，健康标准是比较高的，因此体检对文职军队管理机构和文职军人来说都很重要。
只有经过严格的体检，有效的发挥军人的基本潜力，才能保证文职军人的身体健康，充分发挥军官们的作用，促进军队正常运作。
军队文职身体检查的标准
军队文职身体检查的标准
摘要：
1.军队文职体检标准概述
2.身高和体重要求
3.心率要求
4.其他体检要求
5.体检补充标准
6.总结
正文：
一、军队文职体检标准概述
军队文职人员体检标准是为了保证军队文职人员的身体素质，确保他们能够胜任军队文职工作。
体检标准对于身高、体重、心率等方面都有严格的要求。
二、身高和体重要求
1.男性身高要求从160cm 提高到162cm，女性身高要求保持158cm 以上。
2.男性体重要求：不超过标准体重（标准体重kg 身高cm-110）的30%，不低于标准体重的15%。
女性体重要求：不超过标准体重的20%，不低于标准体重的15%。
三、心率要求
心率在60-100次/分，合格。
四、其他体检要求
1.颅骨缺损、颅脑畸形、颅脑手术史、脑外伤后综合征，不合格。
2.恶面颈部长径超过1cm 的良性肿瘤、囊肿，其他体表部位长径超过3cm 的良性肿瘤、囊肿，或者虽未超出前述规定但影响功能和训练的，不合格。
3.年龄40 岁以上，高血压病经药物控制，血压可稳定在合格范围内，未出现心、脑、肾、眼底等靶器官损伤或者相关并发症，合格。
五、体检补充标准
1.标准体重计算方法：标准体重kg = 身高cm - 110。
2.体检流程及常见问题：详见《军队聘用文职人员体格检查通用标准（试行）》。
六、总结
军队文职体检标准对于身高、体重、心率等方面都有严格的要求，以确保文职人员具备良好的身体素质。
此外，体检中还有其他一些具体的要求和补充标准，需要考生在体检前充分了解并做好准备。
军队文职报考体检标准
军队文职报考体检标准一、背景介绍中国军队文职人员的选拔和报考是非常严格的，其中体检是选拔过程中的重要环节。
军队文职人员需要具备良好的身体素质和健康状况，才能胜任各项工作。
本文将详细介绍军队文职报考体检标准，以便报考者了解体检要求并做好准备。
二、体检项目2.1 身高与体重军队文职人员的身高和体重要符合一定的标准。
对于男性来说，一般要求身高不低于162厘米，体重要在正常范围内；对于女性来说，一般要求身高不低于158厘米，体重也要在正常范围内。
超过或低于标准范围的身高和体重都会对报考产生影响。
2.2 视力与听力视力和听力是军队文职人员必备的感知能力。
对于视力要求，常见的标准是裸眼视力不低于0.8，并合格通过色盲、斜视等常规眼部检查。
听力方面，一般要求是双耳纯音测听不低于25分贝，有较好的听觉敏感度。
这些要求是为了保证报考者能够正常感知和理解信息。
2.3 心理与精神状况军队文职工作需要具备稳定的心理和精神状态。
体检中会进行心理测试，以评估报考者的心理健康状况。
需要报考者具备健康的心理素质，无严重的心理障碍和疾病。
2.4 器官功能检查器官功能检查是体检中的重要环节，其中包括血液检查、尿液检查、心电图等项目。
这些检查可以评估报考者的身体状况，包括血红蛋白含量、肝肾功能等。
合格的器官功能才能保证报考者能够胜任文职工作。
三、体检标准与要求3.1 身高体重标准•男性要求身高不低于162厘米，体重要在正常范围内。
•女性要求身高不低于158厘米，体重要在正常范围内。
3.2 视力听力标准•裸眼视力要求不低于0.8。
•听力要求双耳纯音测听不低于25分贝。
3.3 心理与精神状况标准•无严重的心理障碍和疾病。
•具备健康的心理素质和稳定的精神状态。
3.4 器官功能标准•血液检查项包括血红蛋白含量、红白细胞计数等，要求在正常范围内。
•尿液检查包括尿常规、尿蛋白等项目，要求正常。
•心电图结果应正常。
四、体检注意事项4.1 健康保持报考者在报考前应保持良好的健康状况，包括良好的生活习惯、饮食均衡、适量运动等。
军队文职外科体检标准
军队文职外科体检标准一、身高要求男性身高要求在162cm以上，女性身高要求在160cm以上。
二、体重标准体重标准以双胍体重（kg）为基准，男性不超过标准体重（标准体重kg=身高cm-110）的30%，不低于标准体重的15%；女性不超过标准体重的20%，不低于标准体重的15%。
三、听力检测左右耳语均低于5m，不合格。
一侧耳语5m、另一侧耳语4m，视为基本合格。
四、视力要求视力测试标准如下：右眼裸眼视力不低于4.6，左眼裸眼视力不低于4.5。
屈光不正，准分子激光手术后半年以上，无并发症，视力达到相应标准，视为合格。
五、五官端正五官端正，面部无明显特征和缺陷（如唇裂、对眼、斜眼、斜颈、各种疤麻等），嗅觉不迟钝，无鸡胸、无腋臭、无严重静脉曲张、无明显八字步、罗圈腿，无重度平跖足（平脚板），无纹身、少白头、驼背、无各种残疾，两耳无重听，直系亲属无精神病史。
无传染病、肝功正常。
六、皮肤检查具有下列情况之一者，不合格：身体明显部位纹身（身着短装身体其它裸露部位直径超过3cm）其它部位纹身（颜面部即颈部直径超过3cm或伤疤长超过10cm）患有白癜风超过全身面积40%或者伤疤超过全身面积30%着短装身体其它裸露部位有一处直径超过5cm或者两处直径超过3cm的纹身瘢痕体质面部及身体有明显瘢痕（平身体裸露部位）而严重影响面容或者身体功能的瘢痕在四肢关节及躯干部存在影响功能的瘢痕（平身体裸露部位）或者身体其它裸露部位有一处明显疤痕8cm_或两处疤痕5cm_的疤痕体质不合格。
吸毒史不合格。
大脓疱疮不合格。
结核（胸骨部位）不合格。
七、颈部检查军队文职招聘对于颈部的要求如下：颈椎强直不合格。
第三至第五颈椎体活动受限不合格。
第三至第七颈椎体形态异常不合格。
颈椎生理弓反张不合格。
颈椎侧弯不合格。
颈椎椎体台阶样改变不合格。
颈椎发育畸形中央椎管或侧椎管狭窄者不合格。
寰枢椎半脱位不合格。
单纯性枢椎齿状突骨折经牵引复位后寰枢关节功能正常者不合格。
部队文职的体检标准
部队文职的体检标准
部队文职的体检标准是由各军种的具体规定组成的，是部队文职专业技术人员申请、任职、现役和退休的重要依据。
下面我们就来介绍一下部队文职的体检标准。
首先，部队文职的体检标准包括身高、体重、视力、听力和身体健康状况等，具体如下：
（1）身高：一般要求男性不低于165厘米，女性不低于158厘米；（2）体重：男性体重不能超过50公斤，女性体重不能超过45公斤；
（3）视力：有色眼镜不低于0.8，无色眼镜不低于1.0；
（4）听力：应该具有良好的听力，无明显的听力障碍；
（5）身体健康状况：心、肺、肝脏、肾脏、脑神经等正常，无明显的慢性疾病，体检无异常。
此外，部队文职人员需要接受一系列的心理和智力测试，以检查他们的职业能力和适应能力，以确保能够有效地完成职责。
以上就是部队文职的体检标准，这些标准对于部队文职人员申请、任职、现役和退休起着重要作用，让他们能够胜任自己的职务，为
部队的发展做出贡献。
军队文职报考体检标准
军队文职报考体检标准
军队文职报考体检标准包括以下几个方面：
1.身高体重标准：男性身高不得低于162厘米，女性身高不得低于152厘米；男女体重标准参考国家卫生部公布的BMI指数。
2.视力标准：裸眼视力达到5.0以上，矫正后视力达到4.5以上；色盲、弱视、眼压异常等不符合标准。
3.听力标准：正常听力，能听到纯音频率为500Hz、1kHz、2kHz 三种频率的25dB以下声音。
4.口腔牙齿标准：无牙齿缺失、龋齿、牙周疾病、口腔肿瘤等。
5.心电图、肺部X线检查：无器质性病变。
6.血常规、尿常规、肝肾功能等各项体检指标正常。
以上是军队文职报考体检标准的主要内容，具体标准可能会因国家政策、军队要求等原因而有所调整，请考生们在报考前仔细查看相关通知。
2023军队招录聘用文职人员体格检查的标准条件
2023军队招录聘用文职人员体格检查的标准条件2023年军队招录聘用文职人员体格检查标准条件为了确保文职人员能够胜任军队工作，并确保他们的健康和安全，在招募和聘用过程中需要进行体格检查。
下面是2023年军队招录聘用文职人员体格检查的标准条件。
一、基本条件1.年龄要求：应聘者的年龄需在18至30周岁之间。
2.国籍要求：应聘者必须为中华人民共和国公民，并且具有有效的身份证件。
3.学历要求：应聘者应具备相应的学历背景，包括本科及以上学历。
4.身体健康：应聘者必须身体健康，无以下疾病：活动性传染病、恶性肿瘤、严重心脏病、严重肝脏疾病、严重肾脏疾病、精神疾病、严重血液疾病以及其他不适宜从事文职工作的疾病。
二、体格检查项目1.身高体重：应聘者的身高和体重应符合相应的标准，以确保能够胜任军队工作。
2.口腔及牙齿检查：口腔卫生要良好，无口腔炎症、牙齿严重蛀牙等问题。
3.视力检查：应聘者的裸眼视力应达到5.0以上，色觉正常，并无视力矫正需要。
4.听力检查：应聘者的听力应达到相应水平，具备正常听力功能。
5.心肺功能检查：应聘者的心肺功能良好，具备较好的耐力。
6.脊柱检查：应聘者的脊柱无畸形、扭曲等问题。
7.四肢关节检查：应聘者的四肢关节活动自如，无关节畸形或功能障碍。
8.皮肤和全身外形检查：应聘者的皮肤无传染性疾病、皮肤病等问题，并且外形整洁。
9.其他项目：根据具体职位需求，还可能进行其他相关的体格检查项目。
三、体格检查的执行1.招聘和聘用单位将会安排专业的医疗机构进行体格检查，以确保检查结果的准确性和公正性。
2.应聘者需提供相关的健康证明、体检报告和相关医疗记录，以供医疗机构进行参考。
3.体格检查过程中，应聘者需服从医务人员的指导和安排，如实回答相关问题并配合检查。
四、体格检查的结果与聘用关系体格检查的结果将直接影响应聘者是否能够被招募和聘用。
如果应聘者在体格检查中不符合相应条件，将被视为不合格，将无法获得聘用资格。
2024军队文职体检新标准
2024军队文职体检新标准
2024年军队文职体检标准包括身高、体重、纹身、性病和肿瘤等多个方面。
在身高方面，男性身高162cm以上，女性身高158cm以上为合格。
在体重方面，男性体重指数（BMI）低于或者30以上，女性体重指数低于17或者24以上即为不合格。
男性体重指数以上且低于30、女性体重指数17以上且低于24，空腹血糖/L以上，不合格。
男性体重指数28以上且低
于30，糖化血红蛋白%以上，不合格。
此外，有纹身的士兵也被视为不合格，面部颈部纹身着装军体质是短袖体能训练服，其他裸露部位长径大于三厘米的纹身，其他部位长径大于10厘米
的纹身，男性纹眉纹眼线纹唇，女性纹唇都视为不合格。
关于性病和肿瘤的标准也有所更新。
梅毒淋病，非淋菌性尿道炎，尖锐湿疣，生殖器疱疹，性病性淋巴肉芽肿以及其他性传播疾病及其并发症后遗症都视为不合格。
面部颈部长径超过一厘米以上的良性肿瘤和囊肿，其他体表部位常见超过三厘米的良性肿瘤和囊肿，或者虽未超出前述规定，但影响功能和训练的都视为不合格。
请注意，体检标准可能随时间发生变化，请以最新发布的官方信息为准。
符合军队招录聘用文职人员体格检查的标准条件。
符合军队招录聘用文职人员体格检查的标准条件。
1、年龄要求：男性20~23岁，女性18~23岁；
2、身高要求：男性身高不低于165厘米，女性身高不低于158厘米。
3、体重标准：男性标准体重=(身高（厘米）-110）×1.1，女性标准体重=(身高（厘米）-105)×1.1；
4、视力要求：双眼裸视力男性不低于1.5，女性不低于1.5，但要求无近视、散光、色盲、弱视；
5、吃力症状：神经病、精神病、口腔疾病、心脏病不得招录；
6、身体残疾：一般不予许受录。
以上内容是军队招录聘用文职人员体格检查的标准条件。
此外，接受军队体检的人还应满足以下一些基本条件：
1、身体健康，无近期患病史和不良生活习惯；
2、具备一定的普通话水平和历史、政治等基础知识；
3、不能有涉及安全和利益的过失；
4、无过失失信记录。
以上就是军队招录聘用文职人员体格检查的标准条件，希望有征召意愿的求职者可以注意这些要求，尽量符合军队招录的标准，以便更好地被录取参军！。
部队招文职人员体检标准
部队招文职人员体检标准
随着社会的发展，如今军队发展日新月异，军队的素质也不断提升。
为了更好地发展和服务国家，军队正在不懈地招收符合资格的优
秀招工人员。
为了确保入伍人员的身体健康，国家严格规定了招募文
官人员体检标准，以确保招募人员的身体健康。
一般而言，招募文职人员体检应包括以下几项：血检，验证身体
的免疫力；X光，确定身体的病变情况；心电图检查，识别心脏病病变；以及眼科检查，判断招募人员的视力情况。
另外，为避免可能的精神
疾病发生，军队还会要求招募的文职人员接受心理检查。
军队在军队招募活动中严格执行以上招募文职人员体检标准。
如
果招募人员达不到要求，将被拒绝入伍，以确保形成一支健康、素质
优良的军队。
军队招募文职人员体检标准为军队建设提供了科学依据，大大提
高了军队的整体素质，起到了积极作用。
各有关部门应当加强指导，
切实把握，将体检标准落实到位，为发展国家和维护国家对外和平发
展作出重要贡献。
军队文职身体体检标准
军队文职身体体检标准一、文职人员体检检查项目1、体温检查：采用口腔低温测量方法，正常为36.0-37.2℃。
2、视力检查：以正常视力标准检查，可进行近视、远视及色盲色弱等检查，视力及色觉应符合惯例规定。
3、听力检查：采用活动底片及声学干涉仪等方法测定，检验范围应在500-4000Hz之间，测定时无噪音影响。
4、心脏检查：采用心音检查、心电图监测及心功能分析等。
5、肺检查：采用活体肺音及胸部X线检查，可以发现结石、炎症、结节、息肉及肺癌等病6、腹部检查：包括腹壁、腹腔及腹膜等检查状态，可以发现慢性胰腺炎、肝炎、胆结石和肿瘤等病变，也要听及心脏慢性病。
7、生殖器官检查：男子淋巴结触诊、大小便检查、前列腺检查、生殖器官检查等应按规定的项目办理，女性应做生殖器官检查及对子宫内膜检查等。
8、血常规分析：例如血液全细胞分析、血液成分检查、脂肪蛋白检查等。
9、尿常规分析：采集24小时尿标本，进行糖、蛋白、尿胆原、潜血、白细胞及上皮细胞检查等。
10、心电图：检查心脏的电活动状态和心功能，以及对心脏病或高血压等疾病的诊断，可连接心电监护等设备。
11、X线机：检查骨骼、肺部和胃部机能，参考检查肝、肾、脑及头颅等部位，辅助诊断感染和肿瘤等病症。
12、超声检查：可以检查胎儿的发育状况、监测子宫功能、分析关节炎胶原蛋白水解物等，主要检查肝、胆、肾、子宫等。
二、文职人员身体体检项目1、肩部检查：检查肩关节、肱骨头、肌腱及关节腔，可以发现肩关节炎、肩部颈腰脊椎病、肩部损伤等。
2、上肢检查：检查上肢肌肉、关节及神经系统，可以发现上肢肉芽肿、关节及神经损伤等病变。
3、颈部检查：检查颈椎、颈肩肌及颈部血管、神经系统，可以发现颈椎病、肩周炎、颈椎病等。
4、腹部检查：检查腹部肌肉、腹腔内的脏器状态，可以发现慢性胰腺炎、肝炎、胆结石、肿瘤等。
5、下肢检查：检查下肢肌肉状态、关节及神经系统，可以发现下肢肌芽肿、关节损伤及伤风感染等病变。
6、脊柱检查：检查胸、腰、骶部肌肉及关节，可以发现脊椎病、关节病及脊髓受损等病变。
部队文职身体报考条件
根据《部队文职人员管理条例》的规定，部队文职人员身体条件要求如下：
1.身高：男性应达到162厘米，女性应达到158厘米；
2.视力：双眼裸眼视力应达到5.0以上（不含5.0），眼镜矫正度数不得超过-4.5至+4.5之间，色盲者不得报考；
3.听力：能够辨别声音的高低、轻重和方向；
4.口腔：口腔健康，无影响正常工作的口腔疾病；
5.心理健康：无重大精神疾病或其他严重心理障碍；
6.体型：身体比例匀称，无明显畸形；
7.其他方面：无传染性疾病或其他严重疾病，无体弱多病等身体缺陷。
需要注意的是，具体身体条件可能因不同职务和部队而略有差异，以上条件仅供参考。
在报考前，应该了解相关招聘信息并咨询相关部门。
乙肝携带部队文职体检要求
乙肝携带部队文职体检要求
随着社会科技的快速发展，近年来对于乙肝携带者的管理方法呈现出逐步成熟的态势。
其中，对于乙肝携带者在文职招聘体检方面的要求尤为严格。
下面从几个方面来阐述乙肝携带部队文职体检要求。
一、血清乙肝表面抗原（HBsAg）检测
血清乙肝表面抗原检测是最基本的乙肝检测方法，用于检测是否有携带乙肝病毒。
在乙肝携带部队文职招聘中，该项检测是必须的。
如果体检结果为阳性，即携带乙肝病毒，则不符合文职招聘的要求。
二、血清乙肝表面抗体检测（Anti-HBs）
血清乙肝表面抗体检测通常用于检测是否通过乙肝疫苗注射获得了对乙肝抗体的免疫保护。
在乙肝携带部队文职招聘中，若体检结果为阴性，则需要通过疫苗注射来获得免疫保护，从而达到合格标准。
三、肝功检测
肝功检测是检测肝部疾病的一种方法。
肝脏是人体的一个重要器官，而乙肝病毒能够在肝脏中繁殖，导致肝脏破坏。
因此，在乙肝携带部队文职招聘中，需要对肝部进行一系列的检查，排除肝部疾病的可能性。
四、核苷酸检测
核苷酸检测是对病毒的直接检测方法，通过检测核苷酸序列是否存在来确定病毒存在与否。
在乙肝携带部队文职招聘中，该项检测一般在其它检测结果出现异常时才会进行，以确定是否为携带者。
综上所述，乙肝携带部队文职体检要求十分严格，主要包括血清乙肝表面抗原（HBsAg）检测、血清乙肝表面抗体检测（Anti-HBs）、肝功检测和核苷酸检测。
这些检测项目有助于筛查乙肝携带者并排除携带者对其他人和部队的可能危害，保障国防和人民健康安全。
军队文职招录体检标准
军队文职招录体检标准第一条男性身高160cm以上，女性身高155cm以上，合格。
第二条体重符合下列条件的，合格：（一）男性：不超过标准体重（标准体重kg=身高cm-110）的30%、不低于标准体重的15%；（二）女性：不超过标准体重的20%、不低于标准体重的15%。
第三条颅骨缺损、颅脑畸形、颅脑手术史、脑外伤后综合征，不合格。
第四条颈部运动功能受限、明显斜颈、三度单纯性甲状腺肿，不合格。
第五条存在功能障碍的骨、关节、软组织伤病和畸形，慢性骨髓炎，不合格。
第六条恶性肿瘤、影响功能的良性肿瘤，不合格。
第七条难以治愈且影响正常履行职责的皮肤病、传染性皮肤病，不合格。
第八条淋病、梅毒、软下疳、性病性淋巴肉芽肿、非淋菌性尿道炎、尖锐湿疣、生殖器疱疹，包括实验室检查发现阳性结果，不合格。
第九条血压在下列范围，合格：（一）收缩压≥90mmHg，<140mmHg；（二）舒张压≥60mmHg，<90mmHg。
第十条心率在下列范围，合格：（一）心率60～100次/分；（二）心率50～59次/分或者101～110次/分，经检查系生理性。
第十一条风湿性心脏病、心肌病、冠心病、先天性心脏病、克山病等器质性心脏病，不合格。
但先天性心脏病不需手术者或者经手术治愈者，合格。
第十二条慢性支气管炎伴阻塞性肺气肿、支气管扩张、支气管哮喘，不合格。
第十三条严重慢性胃、肠疾病，肝脏、胆囊、脾脏、胰腺疾病，肝内胆管结石，有梗阻的胆结石，不合格。
下列情况合格：（一）胃溃疡或十二指肠溃疡已愈合，1年内无出血史，1年以上无症状者；（二）胆囊摘除术后无严重并发症者。
第十八条血液病，不合格。
单纯性缺铁性贫血，血红蛋白男性高于90g/L、女性高于80g/L，合格。
第十九条艾滋病、病毒性肝炎、结核、流行性出血热、细菌性和阿米巴性痢疾、黑热病、伤寒、副伤寒、布鲁氏菌病、钩端螺旋体病、血吸虫病、疟疾、丝虫病，以及其它传染病，不合格。
下列情况合格：（一）急性病毒性肝炎治愈后2年以上未再复发，无症状和体征，实验室检查正常；（二）原发性肺结核、继发性肺结核、结核性胸膜炎、肾结核、腹膜结核，临床治愈后3年无复发（水面舰艇人员、潜艇人员除外）；（三）细菌性痢疾治愈1年以上；（四）疟疾、黑热病、血吸虫病、阿米巴性痢疾、钩端螺旋体病、流行性出血热、伤寒、副伤寒、布鲁氏菌病，治愈2年以上，无后遗症；（五）丝虫病治愈半年以上，无后遗症。
部队文职视力体检要求
部队文职视力体检要求一、部队文职视力体检要求：1、参加部队文职体检的兵员，应按照以下标准和要求进行体检：（1）必须通过分级检查，并符合国家规定的最低标准。
（2）视力检查：双眼裸眼视力应不低于4.0，矫正视力不低于2.0；色觉应正常。
（3）眼内病变：应无眼球、眼窝及其他眼内病变。
（4）眼外病变：应无眼眶、眼睑、瞳孔及眼轴的异常情况。
2、必须按照《中华人民共和国联勤保障部颁布的〈关于调整部队文职人员视力体检标准的通知〉中的要求对参加部队文职体检的兵员进行体检。
（1）远视力：双眼裸眼视力不得低于4.0，矫正视力不得低于2.0，色觉应正常。
（2）眼内病变：应无眼球、眼窝及其他眼内病变。
（3）眼外病变：应无眼眶、眼睑、瞳孔及眼轴的异常情况。
三、参加部队文职体检的兵员，必须提供医学证明证明自己身体健康，且由当地或有关单位提供的报告书应包括以下内容：（1）视力：双眼裸眼视力检查不低于4.0，矫正视力不低于2.0；色觉应正常；（2）眼内病变：应无眼球、眼窝及其他眼内病变；（3）眼外病变：应无眼眶、眼睑、瞳孔及眼轴的异常情况；（4）眼部检查：应有眼科专家进行全面的眼科检查，应确定查体者眼部良好，无明显病变；（5）眼部X光：应在眼科专家的指导下，完成眼部X 光检查，以确定所检测者眼部有无异常情况。
四、部队文职人员视力体检应符合以上要求，对于不符合要求的兵员，应当按照《中华人民共和国联勤保障部颁布的〈关于调整部队文职人员视力体检标准的通知〉中的要求，进行综合考核，将不符合要求的兵员筛查出来，以避免影响部队的正常作战能力。
五、部队文职人员视力体检有严格的要求，是部队正常作战的重要保证，同时也是部队士兵的健康状况的反映。
因此，部队应当严格执行视力体检的要求，确保部队文职人员的视力状况达到国家规定的最低标准，以确保部队文职人员能够在正常情况下完成部队下达的任务，保障部队的正常作战能力。
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注意了！有这些疾病不能报考军队文职！
军队聘用文职人员体格检查通用标准
试行
1、男性身高160cm以上，女性身高155cm以上，合格。
2、体重符合下列条件的，合格：
(一)男性：不超过标准体重(标准体重kg=身高cm-110)的30%、不低于标准体重的15%;
(二)女性：不超过标准体重的20%、不低于标准体重的15%。
3、颅骨缺损、颅脑畸形、颅脑手术史、脑外伤后综合征，不合格。
4、颈部运动功能受限、明显斜颈、三度单纯性甲状腺肿，不合格。
5、存在功能障碍的骨、关节、软组织伤病和畸形，慢性骨髓炎，不合格。
6、恶性肿瘤、影响功能的良性肿瘤，不合格。
7、难以治愈且影响正常履行职责的皮肤病、传染性皮肤病，不合格。
8、淋病、梅毒、软下疳、性病性淋巴肉芽肿、非淋菌性尿道炎、尖锐湿疣、生殖器疱疹，包括实验室检查发现阳性结果，不合格。
9、血压在下列范围，合格：
(一)收缩压≥90mmHg，<140mmHg;
(二)舒张压≥60mmHg，<90mmHg。
10、心率在下列范围，合格：
(一)心率60～100次/分;
(二)心率50～59次/分或者101～110次/分，经检查系生理性。
11、风湿性心脏病、心肌病、冠心病、先天性心脏病、克山病等器质性心脏病，不合格。
但先天性心脏病不需手术者或者经手术治愈者，合格。
12、慢性支气管炎伴阻塞性肺气肿、支气管扩张、支气管哮喘，不合格。
13、严重慢性胃、肠疾病，肝脏、胆囊、脾脏、胰腺疾病，肝内胆管结石，有梗阻的胆结石，不合格。
下列情况合格：
(一)胃溃疡或十二指肠溃疡已愈合，1年内无出血史，1年以上无症状者;
(二)胆囊摘除术后无严重并发症者。
14、急慢性肾炎、慢性肾盂肾炎、多囊肾、肾功能不全、先天性或者获得性缺失一侧肾脏、肾脏移植史、肾盂积水、有梗阻的泌尿系结石，不合格。
15、糖尿病、尿崩症、肢端肥大症等内分泌系统疾病，不合格。
下列情况合格：
(一)Ⅱ型糖尿病血糖控制在正常范围内。
(二)甲状腺功能亢进治愈后1年无症状和体征者。
16、红斑狼疮、皮肌炎、多发性肌炎、硬皮病、结节性多动脉炎、类风湿性关节炎等各种弥漫性结缔组织疾病，大动脉炎，不合格。
17、严重食物、药物和其他物质过敏及严重过敏体质的，不合格。
18、血液病，不合格。
单纯性缺铁性贫血，血红蛋白男性高于90g/L、女性高于80g/L，合格。
19、艾滋病、病毒性肝炎、结核、流行性出血热、细菌性和阿米巴性痢疾、黑热病、伤寒、副伤寒、布鲁氏菌病、钩端螺旋体病、血吸虫病、疟疾、丝虫病，以及其它传染病，不合格。
下列情况合格：
(一)急性病毒性肝炎治愈后2年以上未再复发，无症状和体征，实验室检查正常;
(二)原发性肺结核、继发性肺结核、结核性胸膜炎、肾结核、腹膜结核，临床治愈后3年无复发(水面舰艇人员、潜艇人员除外);
(三)细菌性痢疾治愈1年以上;
(四)疟疾、黑热病、血吸虫病、阿米巴性痢疾、钩端螺旋体病、流行性出血热、伤寒、副伤寒、布鲁氏菌病，治愈2年以上，无后遗症;
(五)丝虫病治愈半年以上，无后遗症。
20、癫痫或者其它神经系统疾病及其后遗症，不合格。
21、精神障碍、精神分裂症、转换性障碍、分离性障碍、抑郁症、躁狂症、神经症、人格障碍、智力低下、梦游、遗尿症、精神活性物质滥用和依赖，以及其它精神类疾病，不合格。
22、影响语言正常表达的口吃，不合格。
23、不能通过军队聘用文职人员心理检测专用软件检测和结构性心理访谈的，不合格。
24、双耳均有听力障碍，在佩戴助听器情况下，双耳在3米以内耳语仍听不见者，不合格。
25、任意一眼矫正视力低于0.8(标准对数视力4.9)或有明显视功能损害眼病者，不合格。
26、唇、腭裂及唇裂术后明显瘢痕，不合格。
27、夏季着短装身体裸露部位有文身的，不合格。
28、未纳入体检标准，但影响正常履行职责的其他严重疾病，不合格。
29、聘用紧缺人才和高层次人才，身高、体重、视力等标准可适当放宽。
30、本标准自发布之日起试行。