个人色彩风格诊断

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形象服装色彩搭配选择与个人色彩形象定位

形象服装色彩搭配选择与个人色彩形象定位

色彩分春、夏、秋、冬四季
想要自己的气质更好--色彩诊断很重要
影响服饰色彩的人体自然色
色彩属性
色彩属性
1、暖春型: 暖春型人皮肤看上去细薄 透明,眼睛通常是咖啡色和 黄褐色、棕黄色的,头发也 不十分黑,偏棕褐色,脸上 有着阳光一样的光彩,所以 她们也要穿阳光般灿烂的颜 色来相衬。 (1)暖春型人适合的颜色: 奶油色、赤褐色、巧克力色、 珊瑚色、南蛇藤红、琥珀色、 鲜黄、菩提绿、水蓝 (2)暖春型人不适合的颜 色:绿玉色、玫瑰红、皇家 蓝、梅紫、黑色
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我们的荣誉
• 当代风尚始终坚持以专业高端品质、用心服务为理念作核 心,公司拥有国际知名设计师团队以及精致周到的私享服 务等品牌优势在业界享有盛誉,拥有当代风尚私人形象定 制,为您提供最新潮流时尚形象方案,省时、省钱、极具 专业品位, • 构建了集定制服装,发型,妆容,礼仪,配饰,陪同购物, 衣橱整理,为一体的多元化专业私人服装定制体系。 • 同时根据客户特点专属设计,实现个性化定制。而由 中国最高设计师、中国形象设计之称的慧钧女士领衔的专 家团队更是使顶级时尚理念和独创艺术完美融合。当代风 尚专注于私人服装定制,为客户提供国际品质,彰显了定 制形象的尊贵美丽。

模特分析报告

模特分析报告

模特分析报告时尚的冬季型基本资料:模特:刘子刚性别:男出生日期:86年03月24日形象诊断:身高:185cm体重:70kg三围:87cm/77cm/94cm腿长:101cm鞋号:43专业:音乐学性格特点: 双重性格;特长:模特、主持、声乐、表演色彩类型: 冬季型特征:脸型特征:长型印象特征:干练而张扬,给人深刻的印象,充满个性、与众不同五官特征:五官立体,色彩对比强肤色特征:浅青白,脸上没有红晕肤质特征:较好,注意补水眼睛特征:黑白对比分明,眼珠呈深棕色发色特征:发质柔软,光泽感好,黑色设计方案:整体色彩: 冷色系,体现个性、冷峻、坚强、自信、知性妆面色彩分析: 着中于眼、鼻,妆面干净脸型修饰:粉底:宜选用偏玫瑰的冷米色眉毛:眼线笔适宜黑色、灰色眼睛:眼影适宜银、灰色系列鼻部:侧阴影提升立体感嘴唇:冷粉色;唇彩适宜浅鲜紫莓胭脂:少许李子色、深玫瑰红发式:(发型建议) 色彩适宜自然黑、深褐色、深茄色、蓝紫、银白色宝石:适合色彩浓郁鲜艳的宝石,如红、蓝宝石,色泽偏冷绿的翡翠、祖母绿金饰:适合白金而不是黄金钻石:钻石会然冬季人犹如天上的星星一般闪烁珍珠:适合代黑珍珠、灰珍珠、粉红珍珠、白光珍珠服装风格分析:时尚休闲型服装色彩:适合用鲜明对比、饱和纯正、有光泽感的颜色,要避免轻柔的色彩;白色纯白最合适,避开黄白或茶白。

蓝色推荐深而清晰的蓝色。

穿藏蓝色西装时要用冰色系来强调对比搭配。

发旧的藏蓝色有些老气,请注意。

灰色只要是深灰或浅灰,从明到暗穿起来都会很好看。

红,粉一定选择蓝调的红或粉色。

蓝红色,酒红色,玫瑰粉色多很适合。

服装图案:精致、时尚的图案是最好选择服装配饰:强烈对比的搭配效果,例如:衬衣领配上丝质领带、银色系饰品广告方向定位:T台模特、平面模特、广告模特、影视模特、内衣模特、泳衣模特、礼仪模特、人体模特、彩绘模特、美发模特、汽车模特着装是一门艺术,更多的在于你平时积累,希望下文对你有所帮助!男士在着装上应注意:颜色:整体着装从上至下不能超过三种颜色,这样从线条整体上看会更流畅、更典雅、否则会显得杂乱而没有整体感。

女士个人风格定位

女士个人风格定位

女士个人风格定位1.1形象的重要性①别人第一次见到你时,55%是通过你外部形象(长相,形体,着装)进行判断。

②初次见面,说话内容占到评价一个人因素的7%。

③第一眼见面认为对方有修养,有气质,这是通过它的外部形象做出的判断。

④形象设计需要根据自身的客观规律进行。

1.2女性自我风格分析与诊断①女士自身客观规律自我分析步骤:1、测量人体各个部位,确定个人整体轮廓。

2、根据轮解分析得出轮廓感觉(直线感还是曲线感)。

3、量感分析(含比例)得出量感倾向(大或小,强或弱)。

4、形容词读取及分析。

5、得出服饰风格规律的倾向。

②人体的轮廓构造:它是指人体起伏变化的以定结构规律。

人体的颈部,肩部,背部,胸部,臀围等许多重点部位的外形特点,可以说是对人体着装起着很大制约。

③人体的比例:它是指人体各部位长度和各部位胖瘦的关系。

④女子体型健美的测量标准:1、标准体重(千克)=身高(厘米)-105。

2、上、下身比例:以肚脐为界,上、下身比例应为5:8。

3、胸围:由腋下沿胸的上方最丰满处测量。

标准:胸围应为身高的一半。

4、腰围:在正常情况下,腰的最细的部位。

标准:腰围较胸围小20cm。

5、臀围:在体前趾骨平行于臀部最大部位。

标准:臀围比胸围大4cm。

6、大腿围:在大腿的最上部位,臀折线下。

标准:大腿围较腰围小10厘米。

7、小腿围:在小腿最丰满处。

标准:小腿围较大腿围小20厘米。

8、足颈围:在足颈的最细部位。

标准:足颈围较小腿围小10厘米。

9、手腕围:手腕细部位。

标准:手腕围较足颈围小5厘米。

10、上臂围:在肩关节与肘关节之间的中部。

标准:上臂围等于大腿围的一半。

11、颈围:在颈的中部最细处。

标准:颈围与小腿围相等。

12、肩宽:两肩峰之间的距离。

标准:肩宽等于胸围的一半减4厘米。

⑤体型:1、H型体型特点:肩部与臀部的宽度接近,身体最突出特征是直线条,腰部不明显,为H 形的轮廓线。

骨架从小到大都有,脂肪均衡地分布在身体各个部分,或者在腹部周围。

个人色彩诊断(个人笔记)

个人色彩诊断(个人笔记)

个人色彩诊断行业介绍个人形象设计属于:咨询行业95年开始在我国开始出现此行业,由于希曼从日本引进。

98年~2000年开始人们逐渐了解色彩诊断。

05年后很多人认可此行业课程安排个人色彩→色彩基础知识/色彩应用:“四季色彩理论”个人风格款式系统配饰场合着装衣橱整理丝巾打法彩妆造型色彩基础色彩的基本属性色相:色彩的相貌明度(加黑白)饱和度/彩度/纯度:色彩的鲜艳程度(加灰)色彩的感情、关系色彩的协调与对比(弱对比、中对比、强对比)色彩的冷暖色彩应用色彩分类有彩色(赤橙黄绿青蓝紫)无彩色(黑白灰及多种金属色)色彩的搭配方式:方式一:无彩色+无彩色方式二:有彩色+有彩色方式三:无彩色+有彩色对比度:明度之间跨度小的为弱对比:黄绿、绿青、青蓝、蓝紫、紫红、红橙、橙黄明度之间跨度较大的为中对比:黄青、绿蓝、青紫、紫橙、红黄、橙绿。

(在色相环中必须在120·以内的颜色才为中对比)明度之间跨度大的为强对比:黄紫、黄蓝。

绿紫、绿红。

橙青、橙蓝。

青红、青橙。

个人色彩诊断个人色彩分析必备条件:1、充分的自然光2、环境无噪色(白色环境)3、无逆光(顺光条件)4、顾客不可再暴晒后,孕期,生理期进行测试,需素面无妆,有纹刺者可视为原生色色彩的冷暖在传统的色彩学中蓝色是冷极,桔色是暖极。

以蓝色为代表的蓝青色相被称作冷色,以桔色为代表的桔黄红色相被称作暖色,绿色、紫色色相被称作中性色。

(具有相对绝对性)在个人色彩分析技术中,色彩的冷暖是针对人的皮肤的冷暖而言的,它有别于传统色彩学中对颜色冷暖的定义。

例如:红色可以分为冷红色和暖红色,蓝色可以分为冷蓝色和暖蓝色,绿色可以分为冷绿色和暖绿色,黄色可以分为冷黄色和暖黄色,紫色可以分为冷紫色和暖紫色,粉色可以分为冷粉色和暖粉色,咖啡色可以分为冷咖啡色和暖咖啡色,但值得注意的是桔色没有冷色。

色彩中有蓝色倾向的为冷色系,有黄色倾向的为暖色系,青属于暖蓝色。

四季色彩理论皮肤的四个标准季型与四个非标准季型 四个标准季型:春夏秋冬 春季型:称作浅暖对比型 夏季型:称作浅冷渐变型 秋季型:称作深暖渐变型 冬季型:称作身冷对比型四个非标准季型:浅淡、柔和、华丽、对比浅淡型与柔和型冷暖不清晰,但其分冷暖,不重视冷暖华丽型:深暖型(无冷型)又称华丽秋 对比型:深冷型(无暖型)又称对比冬浅淡型淡春(暖)淡夏(冷)柔和型柔春(暖)柔夏(冷)皮肤的类型的异同点着装用色特点春季型的人用色特点:明度高(明度极高的属于淡春)饱和度中偏高(柔春型饱和度低)冷暖色:暖色典型用色:暖色系/浅色系的黄色,绿色,粉色,淡桔色华丽秋:华丽秋的色彩与秋季型的色彩相同,注重华丽的金属感面料使用,例如各种金属线,亮片,亮珠等对比冬:黑白是冬季型的人的典型用色。

色彩诊断讲义(PPT 55张)

色彩诊断讲义(PPT 55张)

色彩的种类


无彩系 黑色与白色以及黑白相混形成的各种灰 为无彩系。无彩只有明度概念 有彩系 赤、橙、黄、绿、蓝、紫为基本色,相 混产生出千千万万个有彩色,通称为有 彩系。其中任何一种色彩都具有三个基 本属性——色相、明度、纯度。
色彩的基本要素

色相 明度 纯度 色性
冷暖基调的区别
春季型人的色彩搭配提示
春季型人的色彩搭配提示
夏季型人的色彩搭配原则
用蓝基调扮出温柔雅致的形象
夏季型人的用色技巧
夏季型人的色彩搭配提示
夏季型人的色彩搭配提示
夏季型人的色彩搭配提示
秋季型人的色彩搭配原则
用浑厚浓郁的金色调扮出成熟高贵的形象
秋季型人的用色技巧
秋季型人的色彩搭配提示
秋季型人的色彩搭配提示
清爽 柔美 知性
秋季型人的妆面特征
华丽 成熟 稳重
冬季型人的妆面特征
冷艳 时尚 个性
如何判别你的类型?
如何判别你的类型?—— 春季型



肤色特征:浅象牙色、 暖米色细腻而有透明 感 眼睛特征:象玻璃球 一样奕奕闪光,眼珠 为亮茶色、黄玉色 眼白感觉有湖蓝色 发色特征:明亮如绢 的茶色,柔和的棕黄 色、栗色发质柔软
如何判别你的类型?——夏季型



肤色特征:粉白、 乳白色皮肤、带蓝 调的褐色皮肤小麦 色皮肤 眼睛特征:目光柔 和整体感觉温柔; 眼珠呈焦茶色、深 棕色 发色特征:轻柔的 黑色、灰黑色、柔 和的棕色或深棕色
如何判别你的类型?——秋季型



肤色特征:瓷器般的 象牙白色皮肤、深桔 色、暗驼色或黄橙色 眼睛特征:深棕色、 焦茶色,眼白为象牙 色或略带绿的白色 发色特征:褐色、棕 色、铜色、巧克力色

第一章 个人形象设计概述PPT课件

第一章 个人形象设计概述PPT课件

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形象设计的原则
形象设计需要根据时间、地点和场合的 变化选择形象,以使形象具有一种“现场” 感,被人所接受。
TPO原则: Time (时间) Place (地点) Ocassion (场合)
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TPO原则
时间是线性概念,泛指早晚、季节、时代等。形象要 考虑这些因素,注重时间变化。
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饰品配件
饰品、配件的种类很多,颈饰、发饰、手饰、胸针、 帽、鞋、包、袋等都是人们在穿着服装时的搭配单品
由于每一类饰配所选择的材质和色泽的不同,设计出 的造型也千姿百态,能恰到好处地点缀服饰和人物的 整体造形,充分体现人的穿着品位和艺术修养,使灰 暗变得亮丽,使平淡增添韵味。
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第二步 整体设计构思 1. 个人气质特征分析 2. 个人色彩、风格诊断 3. 个人形体分析
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第三步,信息反馈 第四步,逐步实践,展现魅力
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本课程内容
导论
1. 形体分析
2. 个人色彩风格诊断
3. 服装形象设计
4. 发型设计
5. 化妆设计
6. 形象设计风格
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编辑版ppLeabharlann t44心理要素人的个性有着先天的遗传和后天的塑造, 而心理要素完全取决于后天的培养和完 善。
高尚的品质、健康的心理、充分的自信, 再配以服饰效果,是人们迈向事业成功 的第一步。
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文化修养
人与社会、人与环境、人与人之间是有着相互联系的, 在社交中,谈吐、举止与外在形象同等的重要。良好 的外在形象是建立在自身的文化修养基础之上的,而 人的个性及心理素质则要靠丰富的文化修养来调节。 具备了一定的文化修养,才能使自身的形象更加丰满、 完善。

西蔓款式风格诊断法

西蔓款式风格诊断法

女性个人款式风格诊断2010-03-30 15:09:15| 分类:尚和时尚|字号订阅风格是每个人自身散发出来的一种与生俱来的氛围和气质,是你区别其他人的个性标志,也是你要进行打扮的“底子”。

了解你自己,首先要清楚自己的外型特征,分为轮廓特征和体量特征;其次要了解由自己的面部、身材、神态、姿态及性格等与生俱来的元素所形成的气质和氛围给人带来哪类的视觉印象,即周围人往往用哪类形容词来形容你。

人的整体装扮只需要找到两方面的规律即可。

一方面是色彩的规律,包括服饰、化妆和染发色;另一方面就是款式风格规律,即个体个性与发型、妆型、服装款式、饰品鞋包间的搭配。

色彩和款式各占人整体形象的1/2.西蔓款式风格诊断法要想精确地判定一个人具有哪种个性风格倾向,也不是一件容易的事。

它的难点在于人与人之间在相貌、身材、性格等方面的差异性极大。

如何在一个人所拥有的众多个性元素中归纳出她(他)与其他人相像的共性元素,和与其他人不相像的异性元素,就成为判定款式风格类型时所要寻觅的方法。

对于个人款式风格的分类及各种风格类型人的装扮方法,在全球时尚界早有共识。

但具体到当你面对一个人时,如何快速而准确地给出符合她(他)自身规律的风格类型结果,这类相关的判定方法始终不易被普通人领会掌握。

为了解决这个问题,让科学的分类真正能够与普通人对接,使普通人的装扮生活因此变得科学而规律化,西蔓色彩在多年的款式风格诊断技术培训教学中,不断汲取全球信息精华,总结教学经验针对款式风格类型分析时的难点问题加以剖析,成功归纳出了一套符合中国人体貌特征具体情况的测试方法。

“西曼款式风格诊断法”的具体诊断方法和步骤:1. 轮廓分析法:是指依据人体的骨骼轮廓线(含面部、五官、身体的)来读取人的线条特征。

线条特征区分分为直线型、曲线型和中间型2. 量感分析法(含比例):是指依据人体的骨骼感与比例,来读取人的总体的量的特征。

量感特征区分为大骨架型、小骨架型和中间型3. 个人款式风格形容词读取法:是指通过观察和读取人的与生俱来的由面部、身材和性格特征而综合形成的外在气质和氛围,用能够贴切表现其个性特质的形容词描述出来,从而判定出人的款式风格的一种诊断技巧与方法。

个人风格定位诊断

个人风格定位诊断

个人风格定位诊断2、古典型女士:MM代表人物:西拉里、杨澜2.1定位判断:2.1.1主要特征:端庄、成熟、适中的、上品的、五官精致的、稳重的、气质坚强的,有一种都市女性成熟而高雅的味道。

2.1.2体型特征:身材适中,以直线为主,有古典型端庄气质,大方,气质很成熟。

2.1.3性格特征:正统、知性、一丝不苟、有距离感。

2.2装扮原则:2.2.1服装:一定要直线的、精致而高贵的、正统的、知性的,特别要加入时尚元素。

非常适合剪裁合体,缝制精美的标准职业套装。

直线型的V领、小立领、方领都可穿用。

在职场中,穿着合体的翻出衬衫领的套装,系上一条高品质的丝巾,是古典型人最拿手的装扮。

穿着休闲、运动类服装时,注意选择带领的衬衫、T恤衫或外套,有裤线或垂感很好的长裤也不错。

不宜穿圆领衫。

2.2.2图案面料:高级毛料、真丝、开丝米等面料以及小几何型、均匀排列的图案最适合古典人。

2.2.3饰品:大小适中且精致的饰品能烘托古典型女士高贵而稳重的气质。

2.2.4鞋包:质量上乘的半高跟鞋,少穿平底鞋。

适合材质硬朗、规矩方正、大小适中的皮包。

2.2.5化妆:注重细节的化妆。

2.2.6发型:修剪整齐的、一丝不苟的发型符合古典型女士的严谨风格。

2.3图片参考:3、自然型女士:MM代表人物:徐静蕾3.1定位判断:3.1.1主要特征:天然、随意、轻松的、潇洒的、亲切、朴素的没有太多的华丽感,所有的美蕴含在随意中,有很亲切的自然感,没有妩媚、性感,北方人居多。

3.1.2体型热证:直线感强、有运动感,肌肉结实,有运动员气质,潇洒、天然。

3.1.3性格特征:随意、大方、有亲和力感。

3.2装扮原则:3.2.1服装:看起来应该是直线的、简约的、质朴的、具有民族风味的、潇洒的、随意而亲切的,保持简约风格,加入时尚元素。

比起华丽多彩的服饰,朴素大方的无领外套、格子裙、A字裙、棒针衫、T恤衫、牛仔裤都是自然型女士显现外在形象的最佳选择。

户外活动时,T恤衫、短裤配运动鞋是最常用的打扮方法。

色彩季节理论

色彩季节理论

四季色彩理论四季色彩理论就是把人与生俱来的发色、眼珠色等人体色与色彩科学对应分析和分类,形成和谐搭配的规律。

是由美国色彩大师杰克逊女士在瑞士书家尹顿的主观色彩的提示下,用了近10年的时间,进行了4万多次的色彩测试与色彩排序,终于发现并奠基了“四季色彩”理论。

四季色彩理论中最为重要的内容就是把生活中的常用色按基调的不同冷暧割分和明度、纯度割分,进而形成与一年四季相对应的春、夏、秋、冬四大色彩群,每个不同的人要掌握最合适自己的这个色彩群与之相互间的搭配关系,就可以完成服饰、化妆与自身自然条件的完美的和谐与统一,从而最大发挥了自己潜质与美丽元素。

“色彩四季理论”以其科学性、严谨性和实用性,自问世以来,就具有强大的生命力。

该理论用最佳色彩来显示人与自然的和谐之美。

可以应用到服饰用色、化妆用色、饰物搭配、居家色彩、商业色彩、城市色彩等等与色彩相关的一切领域。

“色彩季节理论”主要内容有三部分:首先是个人色彩诊断。

色彩顾问根据每个人的肤色、瞳孔色和发色等自然色调,从130多块色布中“诊断”出你的季型,再从属于你的季型的36种色布中选出你的最佳色彩,并就服饰的整体色彩搭配进行指导。

其次,个人款式风格诊断。

色彩顾问根据每个人的面部、体型和性格特征、工作环境、年龄、爱好等,帮你选出最适合你的款式风格类型,由此确定适合你的服装、鞋帽、丝巾、手套、皮包、领带、首饰、眼镜的款式、质地及图案,同时为你做出最佳发型的建议。

第三,最佳化妆色彩诊断及自然化妆法的传授。

色彩顾问指导你掌握最完美的化妆色彩和国际流行的自然化妆法自我诊断色彩季型A、春季型明亮鲜艳的颜色群万物复苏,百花待放。

柳芽的新绿,挑花、杏花的粉嫩……,一组明亮、鲜艳的俏丽颜色给人以扑面而来的春意和愉悦,构成了春天一派欣欣向荣的景象……您是春季型吗?春季型的人与大自然的春天色彩有着完美和谐的统一感。

他们往往有着玻璃珠般明亮的眼眸与纤细、透明的皮肤,神情充满朝气,给人以年轻、活泼、娇美、鲜嫩的感觉。

四季色彩理论A

四季色彩理论A

冬季型人的色彩搭配原则――
冬季型人最合适纯色,在各国国旗上应用的色彩都是冬季型人最适合的颜色。选择红色时,可选正红、酒红和纯粹的玫瑰红。在四季颜色中,只有冬季型人最适合应用黑、纯白、灰这三种颜色,躲蓝色也是冬季型人的专利色。但在选择深重颜色的时候必定要有对照色呈现。
特别提醒:
____________________________________________________________________________________
每个人都会有与生俱来的肤色特征,只有根据肤色,挑选妆色,才会浮现出百分之百的魅力。“西曼色彩”科学地把色彩分为“春、夏、秋、冬”四组色群,并称为“色彩季节理论”。
特别提示:
夏季型人选择适合自己的颜色的要点是:颜色必定要柔和、淡雅。夏季型人不合适穿玄色,过深的色彩会损坏夏季型人的柔美,可用一些浅淡的灰蓝色、蓝灰色、紫色来取代黑色。夏季型人穿灰色会非常文雅,但注意选择浅至中度的灰,但注意夏季型人不太适合躲蓝色。
C、秋季型
肤色特征:瓷器般的象牙色皮肤,深桔色、暗驼色或黄橙色。
形象设计师教你穿衣打扮
很愉快和大家一起讨论穿衣装扮的问题,我们长说不要以貌取人,这是人类的心理共同特针,不以人的意志为转移。很多时候就是一面之缘决议了你是否取得这份工作,是否有签下这分合同的盼望,是否马上可能持续发展情感等等。这是人的心理广泛特色,早在70年代美国洛杉机大学的心理学教授马瑞。比恩博士就得出结论,我们每个人互相之间给对方的印象有%55取决与我们的外表,%38取决与我们的声音,%7才是谈话的实际内容和背景材料,事实得体的打扮优雅的举止会让你给别人留下美妙的印象,这不紧是对自己的尊敬更是对别人的尊敬。我们大多数人都有共同的懊恼,家里衣橱塞的满满的,但天天出门总不知道穿哪件衣服好,直到最后一分钟才胡乱套一件出门。我见过大多数人穿衣服的色彩都不是他自己最美丽的,大多以中性色为主,可以看出人们对颜色的搭配认识仅限于此。

形象管理2018王红

形象管理2018王红

2018-04—171。

1形象的重要性1【单选题】别人第一次见到你时,55%是通过你的外部形象进行判断的,这不包括(D).A、长相B、形体C、着装D、态度2【单选题】初次见面,说话内容占到评价一个人因素的(C)。

A、40%B、38%C、7%D、5%3【单选题】第一眼见面认为对方有修养、有气质,这是通过他的(D)作出的判断.A、声音B、态度C、谈吐D、外部形象4【判断题】形象设计需要根据自身的客观规律进行.(√)5【判断题】为找到最适合自己的服装色彩,只需要考虑肤色和头发的颜色.(×)1。

2女性自我风格分析与诊断1【单选题】人体各部位长度和胖瘦的关系称为(B).A、人体的轮廓B、人体的比例C、人体的结构D、人体的形象2【单选题】标准的腰围应该是(D).A、身高的一半B、身高的一半减4cmC、身高的一半减10cmD、身高的一半减20cm【单选题】确认个人属于什么样的廓形需要量四维,这四维不包括(C).A、臀围B、腰围C、颈围D、胸围4【判断题】标准的颈围应与大腿围相等。

(×)5【判断题】Y型体型特点是胸围大于臀围。

(×)1。

3轮廓分析法1【单选题】曲线型脸型带给人的印象是(A).A、温柔B、硬朗C、既温柔又硬朗D、既不温柔也不硬朗2【单选题】(C)最接近人的标准脸型。

A、田字型脸B、由字型脸C、甲字型脸D、目字型脸3【单选题】适合冷色、强对比色的是(D).A、所有廓形B、中间型C、曲线型D、直线型4【单选题】直线型的嘴唇特点是(B)。

A、偏厚B、偏薄C、适中D、闭合后呈现O型5【判断题】如果挎包肩带很容易滑下来,就可以判断肩型为溜肩型。

(√)6【判断题】S型身材的人适合用蕾丝突出优雅和成熟。

(×)7【判断题】标准的三庭是从额头到眼睛占据脸部的三分之一.(×)1。

4个人量感分析1【单选题】下面不属于大量感标准的是(D)。

A、鼻子长B、脖子粗C、骨架大D、内轮廓短2【单选题】根据手腕大小可以判断骨骼大小,手腕超过(C)可以判断为大量感。

色彩诊断技术与风格诊断技术

色彩诊断技术与风格诊断技术

色彩诊断技术与风格诊断技术节选自《顾问式整体形象设计师》发型量身定制文/驰峰在形象设计中,顾客的外在形象包括两个部分,第一部分就是形,第二部分就是象,所谓整体形象设计就是围绕这个部分进行的。

在整体形象设计中,形就是风格,而风格形象设计需要解决的是风格诊断技术。

在整体形象设计中,形象设计的象就是色彩,色彩是决定形的表象。

在整体形象设计中,形象设计师需要解决的是色彩诊断技术,这两个技术对形象设计师来说是非常重要的。

一、色彩诊断技术在整体形象设计中,风格与色彩一个是“皮肤”一个是“骨骼”,色彩依附在形上,形是主体,而色是客体,但是当一个人看到某个形体时,首先会看到色彩,所以我们先来介绍色彩诊断技术的重要性。

(一)色彩诊断的重要性色彩诊断就是对人体色的测试,包括肤色、发色、瞳孔色等,在色彩诊断测试中,测试肤色的色相、测试肤色的明度、测试肤色的纯度,非常重要的是作为发色选择,服饰色搭配的重要依据,形象设计师在为顾客染发、化妆、美甲技术服务都会遇到色彩选择问题,在做服饰搭配时形象设计师还会遇到色重平衡与色距平衡问题。

(二)色彩诊断技术的应用色彩诊断技术在目前世界范围内,针对顾客肤色的诊断还处于色布或其他工具阶段,而在印刷行业早已出现了一些电子设备来对色彩进行识别,但是在形象设计领域未来一定会出现这样的产品,形象设计师学习色彩诊断技术,借用色布很容易测试出顾客的肤色是冷色相、暖色相、中性色相,肤色的明度是低明、中明、还是高明,肤色纯度是低纯、中纯、还是高纯,实际上形象设计师在长期色彩诊断经验积累中,只需要目测就可以进行色彩诊断。

二、风格诊断技术在形象设计中,风格的重要性要大于色彩的重要性,但是对于还不懂形象设计的设计师来说,色彩与风格等同重要,风格是形象设计的主体,色彩是形象设计的客体,客体随着主体变化而变化,这是关于色彩与风格如何统一的问题,在本章节中我们不做说明。

风格诊断技术包括发型风格诊断与服饰风格诊断。

形象管理,情绪管理答案

形象管理,情绪管理答案

《情绪管理》和《形象管理》测试答案一、《情绪管理》章节测试答案认识情绪(上)1【单选题】对个人内部情感状态的体验属于情绪的哪个成分?()A、外部行为B、主观体验C、生理唤起D、认知解释我的答案:B2【单选题】呼吸、心跳、血压及大脑皮层激活的变化属于情绪的哪个成分?()A、外部行为B、主观体验C、生理唤起D、认知解释我的答案:C3【单选题】下面哪种情况下听一个笑话更不觉得好笑?()A、刚刚运动完B、正在微笑C、刚刚受惊吓D、刚刚睡醒我的答案:D4【判断题】某种情绪体验可能是由人们的错误认知归因导致的。

()我的答案:√5【判断题】吊桥实验说明了生理唤起是决定人们产生何种情绪的关键。

()我的答案:×认识情绪(下)1【单选题】述情障碍的人在经历情绪时,特征是()。

A、没有感受B、不能表达情绪C、不能生理唤起D、没有情绪的外部行为我的答案:B2【单选题】喝茶对情绪的最基础作用是增强()。

A、外部行为B、主观体验C、生理唤起D、认知解释我的答案:C3【单选题】人们有时会说没有feel,这里的feel与下列情绪成分关系最小的是()。

A、外部行为B、主观体验C、生理唤起D、认知解释我的答案:A4【判断题】情侣一起看恐怖片可能由于对生理唤起的错误归因而增加浪漫。

()我的答案:√5【判断题】情绪的不同成分通常是融合在一起的,并不能分离。

()我的答案:×情绪的功能(上)1【单选题】到便所餐厅就餐大快朵颐地咀嚼粪便状的食物属于情绪反应的哪个系统?()A、快速反应系统B、潜意识反应系统C、固定反应系统D、意识反应系统我的答案:D2【单选题】下列情绪属于复合情绪的是()。

A、愤怒B、恐惧C、厌恶D、嫉妒我的答案:D3【单选题】到便所餐厅就餐一看到粪便状的食物马上逃离属于情绪反应的哪个系统?()A、快速反应系统B、慢速反应系统C、意识反应系统D、控制反应系统我的答案:A4【判断题】情绪反应很多时候是不理性的,所以阻碍了人的适应。

超星形象管理章节测试

超星形象管理章节测试

1.1形象的重要性1形象管理中一个人的外部形象不包括()。A服装B发型C身材D声音特点2在人际交往过程中,别人对你的印象判断大部分来自于你的外部形象,这个比例是()。A50%B55%C38%D70%3形象管理并不仅仅局限于适合个人的发型,化妆和服饰,同时也包括内在的性格外在表现,如气质、举止、谈吐及生活习惯等等。(√)1.2女性自我风格分析与诊断1以肚脐为界,标准的人身上下身比例应该是()。A 4:6B 4:7C 5:8D 5:72以下不属于一个人的款式风格分析的是()。A了解对方的脸型与体型,是直线还是曲线B这样的脸型适合怎样的发型C这样的体型对面料有怎样的要求D这样的体型适合什么样的食物3测量四围的方法是:用皮尺绕测量部位一圈测量出围度,最好留出一个手指的尺寸。(√)1.3轮廓分析法1如果一个人的眼睛大而偏圆,那么就眼睛这一部位来说,她应该是属于哪种类型?()A曲线型B直线型C中间型D不确定2轮廓分析法并不包括以下哪个部位的分析?()A脸B眼睛C肩膀D耳朵3轮廓分析法是分析出人体的骨骼轮廓线的方法,读取时主要包括哪些方面?() A面部、五官和身材B面部和身材C面部和体型D面部、体型和身高4标准黄金分割的三庭五眼中的“三庭”是把面部的长度份为三等分,这三等分分别是前发际线到眉心,眉心到鼻尖,鼻尖到下巴。(√)1.4个人量感分析1以下不符合适合量感小风格设计的是()。A适合骨架小巧的人B适合相对比较深的色彩C服装面料品质更适合轻薄型的D服装或者服装装饰和图案等形状应偏小2个人风格的影响因素中()。A性格特征的比例最大B身材特征的比例最大C脸部特征的比例最大D三方面的影响比例一样大3人物的动静,是根据肢体语言的多少来进行判断的。(√)1.5确定自我风格1关于脸部的量感分析,不正确的是()。A脸部偏小而圆润是柔和的量感B脸部细小型、偏宽是硬朗量感C脸部水平平衡是以两眼之间的距离大小为指标D两眼中间到嘴的距离较短的表现为硬朗、相反则表现为柔和。2五官骨骼可以通过手腕的周长来衡量,一般身材骨骼大的人相应的五官骨骼也偏大,反之五官骨骼就偏小。(√)3人的肤色是分冷色系和暖色系的,判断人的肤色是偏白还是偏黑是指人的肤色的冷暖问题。(×)1.6个人专属风格定位1根据自我风格分析表,如果测出来一个人的量感大小数值是4,曲直的数值5,那么可以推出这个人的风格类型是()。A成熟大气B简约利落C个性时尚D温婉柔和2在个人风格中,以下属于大量感的表现是()。A鼻子短小B脸型细小C唇峰宽厚D手腕周长14厘米3可爱时尚型的个人风格是属于大量感的。(×)4男士个人风格的诊断方法也可以借鉴女士风格分析表,两者是共通的。(√)2.1八大风格分类1按量感的大小来分,以下几种风格中属于小量感风格的是()。A戏剧型B浪漫型C自然型D少女型2如果一个人身上的标签是硬挺、个性、变化、时髦、酷感、潮味、流行,那他应该是属于哪种风格类型的人?()A古典型B浪漫型C前卫型D少女型3一个人的第一印象和风格的确定都基本依赖于对哪三个方面的判断?()A脸、身材和神态B脸、发型和神态C脸、身材和发型D身材、发型和着装4以下属于曲线型人的风格特征的是()。A眼神直接B脸部的轮廓清晰、硬朗C甜美柔和型D身材偏平、腰线不明显2.2三大曲线型着装方法1OL风格中的OL是英文office lady的缩写,通常指上班族女性穿着的套裙,这种风格是属于哪种风格类型?()A前卫型B少女型C优雅型D戏剧型2下面列举的明星中,哪一个是属于浪漫型风格的?()A林心如B熊黛林C赵雅芝D杨钰莹3以下几种风格中不属于女性直线型风格的是()。A前卫型B自然型C古典型D优雅型4洛丽塔风格是日本人形容天真可爱少女的代名词,这类属于少女型风格,适合的发型设计是直发、小毛卷、辫发、马尾发、刘海等。(√)2.3五大直线型着装方法1以下几种风格中不属于女性直线型风格的是()。A少年型B古典型C少女型D戏剧型2夸张、大气、成熟并且十分强调个性的服装风格是属于哪种类型的?()A戏剧型B古典型D浪漫型3李玟、王菲、吴莫愁等个性叛逆,服装风格个性时髦,她们是属于哪种风格类型?()A前卫型B古典型C少年型D少女型4自然型中的异域自然型风格的女性一般有一种异域的风格,特征相对明显,以下哪个明星是属于异域自然型的风格?()A李宇春B杨二车娜姆C梅艳芳D莫文蔚2.4十五件必备单品(一)1被誉为“款式皇后”的服装单品是()。A连衣裙B白色衬衫C A字裙D针织开衫2能够穿出俏皮感的服装单品是()。A牛仔裤B针织开衫C半身A字裙D连衣裙3以下对于不同样式的连衣裙的说法不正确的是()。A S型连衣裙能够将凹凸有致的身材完美的呈现出来B H型的连衣裙是最能修饰身材的连衣裙C A型连衣裙能给人减龄和修饰身材的效果D X型连衣裙,美丽大方又优雅4小西装做外搭,T恤+铅笔裤做内搭,可以穿出时髦感,这里要注意,小西装的外套一定要系好扣子。(×)2.5十五件必备单品(二)1关于服装的搭配方面,尤其依赖配饰的搭配修饰的是()。A牛仔裤B毛衣C风衣D小黑裙2可以很好地承载卡通图案甚至是涂鸦设计服装单品是()。A皮夹克B卫衣C风衣D毛衣3以下不适合与机车服款式的黑色皮夹克相搭配的是()。B短裙C铅笔裤D运动裤4在挑选小西装时,如果你想打造出充满潮流的酷感,就选比你的身材大一号的号型。(×)2.6服装尺寸问题待做1挑选衣服是应该注意的三个标准是()。A喜欢的、适合的、价格合理的B价格合理的、适合的、需要的C喜欢的、适合的、需要的D喜欢的、舒适的、需要的2在购买上衣时,一般不需要测量的是()。A胸围B肩宽C袖长D袖口宽2.7必备服饰单品——鞋1以下不属于平底便鞋的是()。A牛津鞋B豆豆鞋C芭蕾舞鞋D运动鞋2根据鞋跟高度的不同可以将鞋分为高跟、中跟和平跟,高跟鞋一般是()。A 3厘米以上B 5-7厘米C 6厘米以上D 8厘米以上3双脚纤瘦的人适合穿包住脚的款型设计,不宜穿细高跟鞋。(×)2.8必备服饰单品——包袋1最适合与简单的夏日裙装相搭配的是()。A重金属装饰的铆钉包B双肩背包C斜跨小背包D链条包2重金属装饰的铆钉包可以打造出()的感觉。A优雅精致又时尚B酷感十足C复古D活泼可爱3很多时候需要根据身材来选择包,身形娇小的人只适合中小型的包,而身材高大的人配什么样的包都很适合和协调。(×)2.9必备服饰单品——围巾1具有异域风范又很容易营造出活泼可爱的形象围巾款式是()。A狂野派动物纹围巾B几何纹围巾C纯色长围巾D苏格兰格纹围巾2围巾与服装的搭配如果是按邻近色搭配原则的话,墨绿色的服装应该搭配什么样色的围巾?()A藏青色或者蓝色B橙红色调C金黄色D白色3关于丝巾搭配的通用法则,说法不正确的是()。A素色衣服搭配素色丝巾B素色衣服可以搭配印花丝巾C印花衣服搭配素色丝巾D衣服和丝巾上都有印花就不适合搭配在一起4围巾与服装邻近色搭配可以打造出活泼、刺激,变化丰富的效果。(×)3.1四季色彩理论1以浅淡,明亮的色彩群是属于什么季型的色彩特点?()A春季型B夏季型C秋季型D冬季型2四种季型中属于暖色调季型的是()。A春季型和冬季型B春季型和夏季型C春季型和秋季型D夏季型和秋季型3我们的体内有着决定我们颜色属性的色素,以下不属于人体内色素的是()。A核黄素B血色素C黑色素D蓝色素4我们所说的肤色的冷暖和人体内有三种色素,是针对黄种人和白种人,而黑人体内是只有黑色素。(×)3.2色彩诊断方法1一个人头发乌黑发亮,黑色眼球,皮肤和唇色都红润,那他应该是属于什么季型的?()A春季型B夏季型C秋季型D冬季型2通过四季型的色彩诊断方法,完全可以十分准确的诊断出我们的肤色和季型特点了。(×)3人的皮肤有冷暖之分:暖色系基调是蓝的成分多,冷色系基调是黄的成分多。(×)3.3找出属于你的季型1最适合对比色搭配的季型是()。A春季型B夏季型C秋季型D冬季型2以下哪个选项是对秋季型人的发色特征的准确描述?()A轻柔的黑色、灰黑色、柔和的棕色或深棕色B褐色、棕色、铜色、巧克力色C黑色、带红基色的黑褐色D茶色、栗色、柔和的棕黄色3四种季型的发质特点中,发质最硬的是()。A春季型B夏季型C秋季型D冬季型4四季服饰分析图中将四季分成冷暖轻重,以下属于重色调的季型是()。A春秋B夏冬C秋冬D夏春3.4色彩基础知识1PCCS色彩体系将色彩按明度和纯度不同,分成了()组色调。A 8B 12C 9D 102色彩的三要素是指()。A深浅、明度和纯度B色相、明度和纯度C色调、明度和色阶D色相、深浅和纯度3色彩的构成中,无彩色是指黑和白两种。(×)3.5服装色彩搭配技巧1红色的上衣和橙色的裤装搭配属于()。A同色系搭配B对比色搭配C中性色系搭配D邻近色搭配2以下属于强烈色对比的一组是()。A红色与绿色B黄色与绿色C蓝色与紫色D黑色与蓝色3除了对比色中两种不同色系的色彩搭配之外,无彩色和有彩色搭配也可以搭配出强烈的对比效果来。(√)3.6服色协调方法1体型偏瘦偏高的人,可以用色彩修饰使之看上去健壮一些、丰满一些、或更匀称一些,此时就不宜选择()。A红色B黄色C蓝色D橙色2服色的协调方法就是指服装颜色与四季色彩协调搭配的方法。(×)3色彩有膨胀与收缩的视觉感受,所以可以利用色彩的错觉,来弥补身材的不足。(√)4纯度高的颜色带给人收缩的感觉,纯度低的颜色带给人膨胀的感觉。(×)3.7服色搭配原则1以下说法不正确的是()。A上衣有横向花纹时,应搭配竖条纹的或格子的裤装B上衣有竖纹花型,裤装应避开横条纹或格子的C突出上衣时,裙装颜色要比上衣稍深D突出裙装时,上衣颜色要比裙装稍素雅2根据色彩搭配原则,以下色彩搭配中可以搭配的一组是()。A冷色+暖色B杂色+杂色C亮色+亮色D冷色+冷色3暖色、冷色和中性色,每种色调都会传达出不同的信息,这可以指导我们根据不同的场合选择不同的服色。(√)4.1不同风格划分方法1以下几种男士服装风格当中,属于大量感的风格是()。A阳光型B时尚型C前卫型D硬朗型2以下几种男士服装风格当中,属于直线型的风格是()。A儒雅型B浪漫型C前卫型D阳光型3根据本节课的几种类型风格的划分与特征介绍,除了可以定位人的服装款式风格之外,选择手表、眼镜、首饰、鞋、包和发型等也可以作为参考。(√)4.2男人的正装——西装1关于西装穿着的要点表述不正确的是()。A西服套装上下装颜色应一致。B穿西服套装必须穿皮鞋。C配西装的衬衣颜色应与西服颜色协调,不能是同一色。D西服纽扣有单排、双排之分,单排扣西装应把扣子都扣好2男士正装中最重要的一个搭配原则是()。A tpo原则B统一原则C变化原则D对比原则3西装套装,通常有两件套与三件套之分,两件套西装要比三件套西装更显得正规一些。(×)4领带是西装最重要的配饰之一,打领带时衬衣领口扣子必须系好,不打领带时衬衣领口扣子应解开。(√)4.3西装的标配——衬衫1带有领针的衬衫领形是()。A圆角领B扣角领C一字领D展开领2不同的衬衫有不同的领型,其中领角没有纽扣的是()。A圆角领B扣角领C暗扣领D强势领3选择与正装西装搭配的衬衫必须是白色无图案的。(×)4.4西装的灵魂——领带1领带的不同图案可以有不同的感觉和印象,什么样的图案的领带可以表现活泼、有个性、创意和朝气。()A方格B不规则图案C圆点D斜纹2圆点的领带,圆点越小越正式,圆点过大就会表现得滑稽了。(√)3领带与衬衫的搭配一般要求领带颜色比衬衫深。(√)4.5西装必搭——鞋袜1穿西装时,白色衬衫和白色袜子是最常见的选择。(×)2穿西裤时袜子的长短很重要。正装袜要求长及小腿肚。(√)3与西装搭配的皮鞋必须选择黑色的。(×)4.6十五件服装单品1以下单品中尤其需要注意修身的裁剪和长短的是()。A POLO衫B短裤C西装裤D衬衫2中性色POLO衫风格介于严谨与娱乐之间,可以搭配各种类型的长裤和短裤。(√)3男士中性色v领套头衫具有修饰体型的效果,很适合个子不高的男士穿着。(√)4.7十件服饰单品1十件必备服饰单品中的鞋类不包括()。A正装皮鞋B休闲牛津鞋C高帮鞋D凉鞋2手表不仅实用,也很是具备品味和能力的象征,选择手表一般主要看表盘的形状和大小。(×)3男士皮带的选择也很重要,颜色方面,选择棕色和黑色皮带,可以更好的搭配棕色和黑色皮鞋。(√)4.8来规划你的衣橱1对于男士的衣橱规划当涉及不同类型的裤子,包括()。A正装西裤、休闲裤、牛仔裤、短裤B正装西裤、牛仔裤、短裤、运动裤C正装西裤、休闲裤、牛仔裤、运动裤D正装西裤、休闲裤、牛仔裤2V字领和高领的T恤和毛衣都不适合具有绅士风度男士基本衣橱规划。(×)5.1礼服的规则1在接受重要的邀请时,如果是要求穿着穿燕尾服前往,则请柬上注明英文单词应该是()。A IN WHITE TIEB IN BLACK TIEC IN BLUE TIED NODRESS2礼服具有一定规则性,国际通用的TPO原则主要是包括哪三个要素?()A时间、人物和场合B时间、人物和事件C时间、地点和场合D时间、地点和人物3日间礼服适应白天以严肃的仪式居多;晚间礼服适应以晚宴、娱乐为主。(√)5.2礼仪服装分类1女士日礼服中常见的深色西服三件套是指()。A上衣、西装裙和紧身长裤B上衣、外套和拖地长裙C衬衫、西装外套和小短裙D上衣、西装裙和宽松长裤2对于男士礼服来说,不同的颜色有不同的含义,以下说法不正确的是()。A黑和白色已基本被确定为正式礼服色B藏青色是男人的基本色,会给以理智、端庄、严肃的印象。C蓝色被认为是男士服饰穿着率最低的颜色D灰色礼服可以体现出内敛又优雅,易于让人接受。3礼服并没有确切的定义,少数民族服装也可以作为出席很多正是场合的礼服。(√)4礼服中最高档次、最具特色的是晚礼服,男士的晚礼服一般就是燕尾服,而女士的晚礼服一般是轻小舒适的小裙装。(×)5.3男士礼服着装讲究1燕尾服与配件的组合比较繁杂,以下说法不正确的是()。A燕尾服的衣服前摆齐腰、无扣,后摆开衩。B要求要系白色的领结C与一般西裤不同,燕尾服裤的腰线比普通西裤要高D袜子必须得是白色的丝袜,长度及膝2关于塔士多礼服,说法不正确的是()。A双排扣的塔士多礼服可以系腰封。B塔士多礼服裤的特点是在西裤的口袋是直插式的C塔士多也是标准的晚礼服,可替代燕尾服参加晚宴。D因为塔士多使用黑色领结,所以也叫“black tie”。3腰带作为礼服仅次于领带的最重要配饰,所以腰带的选择很重要。(×)5.4女士礼服着装要点1主要依托三围曲线的裁剪方式,能够强烈突出女人身材曲线的礼服样式是()。A古典式风格B美人鱼式C不对称式D抹胸式2女士礼服的配饰很重要,对于配饰的选择,以下说法不正确的是()。A以不戴帽子为原则B发型要华丽典雅C手套是以长的为正式D手提包为大型为主3中式传统晚装以中式旗袍为主,注重表现女性端庄、文雅、含蓄、秀美的姿态。(√)5.5礼服与内衣搭配1露背礼服应该搭配什么样款式的内衣()。A紧身连体内衣B后背交叉款式内衣C无肩带隐形内衣D不穿内衣2透视装礼服一般不搭配内衣。(×)3晚礼服对内衣的要求非常高,是因为裸露的内衣和礼服搭配起来可以让人显得更加性感。(×)5.6礼服化妆与配饰1以下哪种发型比较不太适合与正式场合的女士礼服搭配()。A高贵盘发B甜美可爱的齐刘海C清爽短发D蓬松发型2关于礼服手套的说法不正确的是()。A礼服的手套很多时候更是为了整体搭配的和谐与美观。B西方的女性在参加婚礼、丧葬、宴会、舞会甚至外出购物时都会佩戴手套。C我们强调在与人握手时,应摘掉手套以示尊重。D一般在隆重的场合,只能选择丝网手套与礼服搭配。3在正式的商业招待晚会、葬礼、各类仪式等讲究庄严气氛的晚会,首饰的选择要尽量的靓丽与优雅。(×)6.1化妆的工具1以下不属于化妆工具的是()。A修眉毛的眉笔B打粉底的粉扑C抹嘴唇的唇彩D装饰耳朵的耳钉2随着化妆品越来越多,越来越丰富,才开始出现各种各样的化妆的工具。(√)6.2如何选择化妆品1一般用于晚宴妆,影视妆、舞台妆的是()。A粉底液B粉底霜C BB霜D CC霜2常见的四种粉底中,遮瑕效果排序正确的是()。A粉底霜>粉底液>BB霜>CC霜B粉底霜>CC霜>粉底液>BB霜C粉底霜>BB霜>粉底液>CC霜D BB霜>粉底液>CC霜>粉底霜3隔离霜既能起到隔离作用,又能调整肤色,但有一种例外,这种是()。A紫色隔离霜B绿色隔离霜C粉红色隔离霜D白色隔离霜4睫毛膏分有大小刷头,一般情况下大刷头更容易打造浓密纤长的效果;小刷头打造根根分明的效果。(√)6.3不同脸型的化妆技巧1在上衣的选择上,不适合V型领的脸型是()。A长型脸B圆脸型C菱形脸D梨型脸2这一小节中分析了几种常见的特殊脸型,不包括()。A长脸型B三角脸C圆脸型D梨型脸3对于长脸型的人,化妆时,若想表现自己的成熟,可以()。A用棕色或金色系的眼影,眉形应画得稍长,并加重眼外侧的眼影B用黑色的眼影,眉形应画得稍长,并加重眼外侧的眼影C用棕色或金色系的眼影,眉形应画得稍长,并减轻眼外侧的眼影D用黑色的眼影,眉形应画得稍长,并减轻眼外侧的眼影6.4化妆的步骤1如果想要最大程度的将嘴唇的光泽度,打造水嫩的感觉,可以使用()。A唇膏B唇彩C唇蜜D唇线笔2如果你的眉毛较短,眉尾较淡,那你可以选用什么工具来修饰()。A眉笔B眼线笔C眼线膏D修眉刀3化妆的第一步是()。A打粉底B洁面C修眉D画眉毛4化妆的时候,想要鼻梁显得更高一些的话可以借助阴影,然后将整个鼻梁画的更亮。(√)7.1中餐礼仪——入席1以下关于座位安排的说法错误的是()。A中餐的席位排列原则为:右高左低、中座为尊、面门为上、观景为佳、临墙为好B多桌宴会中应注意“面门定位”、“以左为尊”、“以近为上”C通常,在多桌宴会中,距离主桌越近,桌次越高;距离主桌越远、桌次越低。D通常要把主宾安排在主人的右手边位置,因为这是最尊贵的位置2下面选项中哪一个不属于传统中餐餐具()。A碗B筷子C汤勺D刀叉3在正式的宴会上,关于中餐礼节要求的说法正确的是()。A桌上的水杯应该放在菜盘左上方,酒杯放在右上方B桌上的水杯应该放在菜盘右上方,酒杯放在左上方C桌上的水杯和酒杯都应该放在菜盘左上方D其实怎么放都无所谓4当我们入座后,服务员会递上一块湿毛巾,这是让我们擦脸擦汗用的。(×)7.2中餐餐具的使用1关于勺子的使用,以下说法错误的是()。A勺子的主要作用是舀取菜肴、食物B把勺子塞到嘴里,或者反复吮吸、舔食都是失礼的表现。C在舀取食物后,可停留片刻,汤汁不会再往下流时,再移回碗中享用D暂时不用的勺子应直接把它放在餐桌上2筷子的用法很多,可以夹食物,可以扎食品,还可以卷面吃。(×)3用筷子扒拉饭,舔筷子,用筷子夹来夹去,翻来翻去都是很不雅的行为。(√)7.3中餐礼仪——进餐1关于用餐时的注意事项,错误的是()。A用餐的时候要文雅,不要从嘴里发出响声B用餐时,如果需要有清嗓子、擤鼻涕、吐痰等举动,尽早去洗手间解决。C不由分说,主动为别人夹菜、添饭。D取菜的时候,不要左顾右盼,翻来覆去2关于离席,以下说法正确的是()。A在中餐中,十分注重礼节,中途离席是不允许的。B中途离开宴席时,应该和谈话圈里的每一个人一一告别。C中途离开酒席现场,一定要向邀请你来的主人说明、致歉。D酒席当中途准备离去时,应叫上认识的人一块走,而不应该独自离开。3中国人喜欢顺顺畅畅的,不喜欢逆水行舟,所以转桌的方向要是顺时针的方向,不要逆向。(√)4“再见”是最普遍的告别语,适用于各种场合,主客之间、熟人之间、甚至陌生人之间。(√)7.4酒文化1以下说法不符合中餐中敬酒的礼仪文化的是()。A敬酒与斟酒一般按年龄大小,职务高低、宾主身份的先后顺序。B祝酒词是西方餐桌文化中才有,而中餐中并没有祝酒词一说。C碰杯的时候,应该让自己的酒杯低于对方的酒杯,表示你对对方的尊敬。D当两人离得比较远的时候,用酒杯杯底轻碰桌面,也可以表示和对方碰杯。2以下说法不正确的是()。A在社会人际交往中,无论你的喜好与否,只要你还在拼博,酒场是离不开的。B适量饮酒,有利于健康,还能解除疲劳,放松心情。C适量饮酒,催化感情交流。D酒文化就是指人永远离不开酒场,所以必须积极训练自己的酒量。3如果因为生活习惯或健康等原因不适合饮酒,也可以委托亲友、部下、晚辈代喝或者以饮料、茶水代替,不应直接拒绝。(√)7.5商务敬酒1关于敬酒的行为举止要求,不和礼仪规范的是()。A如果向集体敬酒,应该站起身来。B除了主人向集体敬酒,来宾也可以向集体敬酒。C来宾的祝酒词可以说得更简短。D别人向你敬酒的时候,你应该主动将自己杯中酒倒满,这样表示尊重。2商务敬酒中,应该怎么斟酒,以下做法不正确的是()。A为人斟酒时应站在客人右侧,斟酒时,酒杯应放在餐桌上。B斟酒的顺序是先主后宾,然后才是其他人。C中餐里,别人斟酒的时候,也可以回敬以“叩指礼”,表示相互尊重。D帮别人倒酒的时候,都要讲对方的酒杯斟满。3当主人向集体敬酒、说祝酒词的时候,所有人应该一律停止用餐或喝酒。(√)7.6茶道文化1关于受茶,以下说法不合适的是()。A主人以茶相敬,客人一定要报以谦恭、礼貌。B女主人或尊长者为自己上茶、斟茶时,作为客人、晚辈,应当起身、以双手状捧接茶杯。C一半认真交谈时,应尽量不要因为喝茶而分散注意力。D如果茶不好喝或者是自己不喜欢的茶,应该及时向主人指出。2上茶顺序是先客、后主,先上司、长者、女士,后陪同、晚辈、男士。(√)3端茶杯时,左手持杯耳,如果是没有杯耳,则以右手握杯子的中部。(×)4茶会,也称茶话会,饮茶为主,但也会略备点心、小吃等。(√)7.7喝茶的讲究1倒茶是有一定讲究的,下面选项中比较正确的做法是()。A往客人的杯中一定要多放茶叶,也多越好,这样客人会比较高兴和满意。B给客人的茶杯中倒茶时一定要倒满,不可随便,不然显得不尊重。C按照中国的传统习惯,只要两手不残废,都是用双手给客人端茶的。D如果接待客人,先备茶,后让坐。2以下关于泡茶的方法说法不正确的是()。A泡乌龙茶的时候,水温一定要高,得95℃以上,最好是刚刚开的沸水。B泡绿茶应该是是要用没有盖的玻璃杯来泡。C喝花茶的时候,最好用盖碗来泡,效果就比较好。D泡花茶时,把茶盖盖上,然后至少要闷上半小时左右为佳。8.1西餐餐前礼仪常识1不属于西餐餐具的是()。A刀叉B餐巾C汤匙D筷子2以下关于西餐礼仪,说法正确的是()。A餐具摆放的位置主要是为方便用餐,由内而外取用。B座位有尊卑,一般而言,背对门的位置是上位,由最重要的客人坐。C西餐排座位,通常男女间隔而坐,用意是男士可以随时为身边的女士服务。D最得体的入座方式是从右侧入座。3得体的着装是最基本的礼仪。正式的场合男士必须要打领带,女士要穿裙装和有跟的鞋子。(√)8.2西餐餐具使用1刀叉的使用,正确的是()。A刀叉往往是两三副,使用刀叉次序一定是由内至外。B吃西餐要右手持叉,左手持刀C中途离席,刀叉应呈“八”字放置。D用完餐,刀叉并排放在盘子右面,叉背向下,刀在叉子的左侧。2正式的全套餐点上菜顺序是很有讲究的,以下不正确的是()。A头盘,也称为开胃品,一般是最先上的。B副菜一般先于主菜C水产类菜肴一般属于副菜D蔬菜类菜肴一般是上完主菜之后才上。

个人形象设计心得体会

个人形象设计心得体会

个人形象设计心得体会第一篇:关于个人形象课程的心得体会关于个人形象课程的心得体会文秘一班曾志强(2014072014)本学期新开设的个人形象设计课程给了我很大启发:形象是人的精神面貌、性格特征等的具体表现,并以此引起他人的思想或感情活动。

它就象一种介质存在于人的主体和客观的环境之间。

每个人都通过自己的形象让他人认识自己,而周围的人也会通过这种形象对你做出认可或不认可的判断,这种形象不仅包括人的外貌与装扮,而且包括言谈举止、表情姿势等能够反映人的内在本质的内容。

形象设计并不仅仅局限于适合个人特点的发型、化妆和服饰。

那些为了拍摄艺术人像照片甚至为了饰演影视角色而塑造的形象都不是为了人的社会需要而设计出的形象。

而人的形象设计的目的则应是为现实的工作和生活服务,都是为了长远未来的发展。

因此,它的内容包括外在形式,如服饰、化妆等,而且也包括内在性格的外在表现,如气质、举止、谈吐、生活习惯等等。

从这一高度出发的形象设计,决非化妆师或服装设计师的能力所能完成的。

形象设计是通过对主体原有的不完善形象进行改造或重新构建,来达到有利于主体的目的。

虽然这种改造或重建工作可以在较短的时间内完成,但是客观环境对于主体的新形象的确认则有一个较长的过程,并非一朝一夕之事。

形象设计是一项很普通的服务,它的消费者主要来自政界、企业界或演艺界的公众人士,除了因为它的费用不菲外,还由于公众人物的形象对其事业和未来人生道路所产生的影响更为巨大。

为此,最为秘书专业学生的我们,更应该重视个人形象的塑造,一个好的个人形象会尽可能的为自己加分,好的形象不仅能给自己带来更多的自信,同时增加自己的个人魅力,更好的完成每一份工作。

第二篇:领导干部个人形象塑造心得体会领导干部的形象如何,不仅关系领导干部个人的群众基础和影响力、号召力,而且关系党和政府的形象。

因此,树立良好形象是对领导干部的基本要求。

那么,领导干部应当树立什么样的形象呢?重理论修养、讲知行统一,树立信念坚定的形象。

尔雅选修-形象管理答案(含期末考)

尔雅选修-形象管理答案(含期末考)

尔雅选修形象管理1。

1形象的重要性1[单选题] 形象管理中一个人的外部形象不包括(). A。

服装B。

发型C。

身材D。

声音特点我的答案:D 2 [单选题] 在人家交往过程中,别人对你的印象判断大部分来自于你的外部形象,这个比例是()。

A.50% B。

55%C。

38% D。

70%我的答案:B 3 [判断题] 形象管理并不仅仅局限于适合个人的发型,化妆和服饰,同时也包括内在的性格外在表现,如气质、举止、谈吐及生活习惯等等。

() 我的答案:√1。

2女性自我风格分析与诊断1[单选题]以肚脐为界,标准的人身上下身比例应该是()。

A。

4:6 B。

4:7 C.5:8 D。

5:7 我的答案:C 2 [单选题] 以下不属于一个人的款式风格分析的是()。

A.了解对方的脸型与体型,是直线还是曲线B.这样的脸型适合怎样的发型 C.这样的体型对面料有怎样的要求D。

这样的体型适合什么样的食物我的答案:D 3 [判断题]测量四围的方法是:用皮尺绕测量部位一圈测量出围度,最好留出一个手指的尺寸。

()我的答案:√满分:100得分:1001.3轮廓分析法1 [单选题]轮廓分析法是分析出人体的骨骼轮廓线的方法,读取时主要包括哪些方面?()A。

面部、五官和身材B.面部和身材C。

面部和体型D。

面部、体型和身高我的答案:A2 [单选题]以下不符合曲线型着装风格设计的是()。

A.肩部圆润或有下滑的弧线B.骨架线条偏曲,呈S型C。

色彩选择为深色、艳色、冷色或者强对比色 D.服装面料品质一般选择偏软的、光滑的我的答案:C3 [单选题]如果一个人的眼睛大而偏圆,那么就眼睛这一部位来说,她应该是属于哪种类型?() A.曲线型B.直线型 C.中间型D。

不确定我的答案:A4 [单选题]轮廓分析法并不包括以下哪个部位的分析?()A。

脸B。

眼睛C.肩膀D。

耳朵我的答案:D1.4个人量感分析1 [单选题] 个人风格的影响因素中(). A.性格特征的比例最大B.身材特征的比例最大C.脸部特征的比例最大D.三方面的影响比例一样大我的答案:C2 [单选题] 五官内轮廓的量感分析不包括()。

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