继续教育学院工作简报

继续教育学院工作简报

（第3期）

继续教育学院编（年会专刊）2013年5月27日

总镜头5月11日，湖南工学院2012-2013年度成教工作年会召开，13家函授站（点）、部分二级学院等53名代表参加了会议。

会上，继续教育学院院长彭轩雁作了题为“外扩招生、内强管理、和谐共创成人教育新业绩”的主题报告。他从工作回顾和存在的问题两个方面对我校继续教育工作进行了剖析，并提出了“大成教”的工作部署和稳步成人高等教育，积极推动自学考试和网络教育，努力推进非学历教育培训的2013年成教工作思路，下一步将以“五个加强”一是加强招生宣传力度；二是加强函授站管理；三是加强信息化管理；四是加强网络教学的建设投入；五是加强学院内部管理。和“五大举措”一是继续扩大自考招生规模，发动全日制专科生报名参加本科自考学习；二是发展与兄弟院校的网络教育合作项目，优化我院的学历教育的办学结构；三是争取发展研究生教育，提高学院办学层次；四是在继续教育由学历教育向职业教育转型的过程中，积极探索校企合作的双证制教学模式；五是积极开拓培训市场，大力发展非学历教育。齐头并进，有力推动学校继续教育新发展。

会议表彰了2012-2013年度成教工作先进函授站和先进个人。

党委委员、副校长刘俊学到会作了重要讲话，他对获得奖励的先进单位和个人表示祝贺，对长期以来关心和支持我校成教工作的新老朋友表示衷心感谢。他希望：在全体继教人和各函授站点的积极参与下，学校继教工作思路将更加清楚，决策更加务实，措施更加到位；他表示：在成人高等教育事业转型发展面前，全体继教人将努力改进工作作风、创新工作方法、加强学习，提升素质，以促进我校继续教育事业健康发展。

组长日记

镜头一5月10日这一天，我们迎来了学院一年一度的工作年会。

为了本次年会能够取得圆满的成功，部门成立了会务组、宣传组、联络组、后勤组、保卫组等。作为联络组的一名小组长，我的主要工作是为参加会议的各站点代表提供尽可能的周到服务，展现我院良好的工作作风，给与会代表带来一种宾至如归的感觉。为做到相互交流共同学习、共同提高，小组安排了讨论环节，各站点代表对今后工作的发展都谈了自己的想法。我的日常工作是教学管理，听到各站点代表对教学工作的一些想法和建议，让我充满信心。讨论场面热烈和谐而又融洽，让我从心底感到全体继教人心往一处想劲往一处使，愿我们的事业蒸蒸日上，愿我们的业务不断扩展。

镜头二当我们乘上这辆巴士，为期3天的2012-2013年度成人高等教育年会就已经悄然拉开了序幕。

第一天的行程是驱车5个多小时到达开会目的地。坐在长途旅行车上，除了懒懒的阳光就是沿途一闪而过的风景。80后的美女小组长发挥绝对优势，带头开始了表演节目。一组组长一首“万水千山总是情”开场，二组组长以其特有的嗲嗲的声音引来了一阵喝彩，四组的“冬天里的一把火”使整个车厢沸腾了…。做过团干部的李瑜书记奋勇担任临时主持，用“遇见你就笑”把气氛推向了高潮，她说：祝愿我们2013年的继教工作像赤壁的火，越烧越旺。原继教学院党总支书记邹长生也参加了互动，他的“青藏高原”引来阵阵掌声。

几首歌下来，站点老师和我们之间的关系变得亲密又熟悉，热情也是急剧上升，高涨的热情使得同事们个个都想成为唛霸，就连平时矜持的我,也壮着胆子唱了一首，同事和教学站点老师的掌声，让我感觉一股热浪扑来，心里暖哄哄的，紧张的心情也慢慢变得轻松自然。主持人的话筒被连连抢走，车内一会是严肃认真的主持风格，一会是幽雅诙谐的主持风格，一会是温柔甜美的主持风格，没有规定风格，大家乐在其中，有些教学站点老师抢到话筒就一脸正经的讲着自己的冷笑话,逗得同事们捧腹大笑, 就连平时一脸严肃的领导也露出了难得的笑容。整个车厢到处洋溢着欢歌笑语。排遣了漫长车程的无趣，也增进了彼此之间的交流和相互了解。

这是我们的一次心愿之旅，希望今天的继教事业也能够像当年的赤壁大战一样，变劣势为优势、变压力为动力，书写我们继续教育新传奇。

镜头三5月11日下午，根据年会日程安排，下午3：00参会代表进入分组讨论阶段。

第一小组以拓展办学空间为议题，讨论在当前整个继教市场生源呈下滑态势下，做大做好市场份额，提出以下建议：

1、需进一步理顺我校成人招生工作思路，规范招生程序。清理部分教学点宣传不实，低价收费等争抢生源的现象。

2、提升学院品牌效益，拓展办学空间，加快行业办学步伐，形成办学优势。建好热门专业的招生市场，推动金融、法律、行政、机电等其他专业与相关行业中的行管部门、企业单位合作。

3、积极开拓培训市场。大力发展非学历教育中造价师培训项目。

第二小组根据学院今年新的工作目标——在加强信息管理的基础上继续以提高服务质量为宗旨，扩大招生规模为己任，提高办学层次，加强团队建设组织了讨论。建议归纳为以下几个方面：

1、建立健全网络信息管理，保持现有成教学生的畅通联系。

2、规范招生市场，保护有教学资质的教学站点，减小冲击。

3、加速解决注册系统合并带来的中职学生助学金发放问题。

4、加大考前培训力度，以影像授课与学习资料相结合，服务提高自考通过率。

5、简化教学管理程序，节约教学资源。对于站点需上交的教学资料，尽量做到一次能说明问题的就在一张表格上面体现。

代表们还认真学习讨论了年会工作报告，一致认为报告全面地总结了学院过去的成绩，客观分析了发展中存在的问题和困难，同时进一步明确了学院未来发展的总体目标和工作部署，任务明确，措施得当，鼓舞人心，催人奋进，对推动学院继续教育事业又好又快发展具有重要的指导意义。

镜头四伴随五月柔和的阳光，湖南工学院2012－2013年度成教工作年会落下了帷幕。作为经历了成教四代领导人的一名老员工，我是伴随着成教事业一起成长的，

见证了成教事业的辉煌，通过年会我进行了两点思考，在心里更坚定了做好成教人，干好成教事，成就成教梦的坚定信念。

1.普通高校连续大规模扩招, 使成人教育应届高中生生源的竞争激烈，成人高等教育的生源陷入困境。学校成教事业在新领导班子的带领下要走多元化发展路线，路才会越走越远，道才能越走越宽。

2.改变成人教育层次单一化的局面，建立自己的特色,发展多层次的、特别是高层次(本科、研究生层次) 的学历教育,有利于成人高等教育进一步健康有序的发展,满足知识社会对多层次、多规格、有个性特点人才的需求,也有利于充分调动广大在职从业人员多次接受高等教育的积极性。

镜头五5月17日学院召开了年会工作总结会议。结合会议效果和今年的工作目标，会议总结今后我院主要加强三方面的务实工作：一是团队的作风建设。在工作中心态很重要，工作要有激情，保持阳光的微笑，可以拉近人与人之间的距离，激发大家工作的责任心和使命感。二是团队的能力造就。突出三个字：对外工作，以“诚”待友、以“情”交友、以“赢”惠友，达到互惠互利，共享共赢的局面。三是团队的情感投资，我们采用了“制度规范+情感激励”的方法，刚柔并济，最大程度地提高了管理的效益。这三个务实既是对前段继教工作的总结，也是就下一步如何推动继续教育工作做的指导。

报：院领导