岗位责任制及七牌一图

一、岗位责任制，版式竖式，底版一致，尺寸500*700

项目经理岗位责任制

1、贯彻执行公司管理方针、目标，明确本项目各级人员职责权限，

确保公司质量体系有效运行。

2、负责领导本项目全面工作，贯彻国家、行业和公司有关施工生产

质量安全的法令、法规、技术规范、规程，确保工程产品质量。

3、负责依据公司管理手册落实对质量管理全面控制。

4、对本项目的产品质量负第一责任。

5、为本项目的管理、执行、验证工作提供资源保证。

6、主持本项目的质量工作会议，组织项目的质量检查。对公司管理

体系在本项目的运行作出评价，并及时向公司领导报告，接受检查、监督。

7、根据公司的有关规定和生产管理的实际情况，对本项目的机构设

置进行调整提出意见或建议。

8、组织并落实项目的质量保证措施和分部分项工程质量评定。根据

公司的有关规定，制定和实施本项目的质量奖惩办法。

项目技术负责人岗位责任制

1、贯彻执行公司管理方针、目标，在分管的范围内保证公司管

理体系的有效运行。

2、负责组织项目部施工技术、质量、安全、检验、试验等技术

管理工作。

3、按规定权限编制、审查本项目的质量技术文件，包括施工组

织设计、项目质量计划、施工方案、内部技术标准等。

4、参加施工图纸会审、技术交底、工程竣工内部验收和正式交

工，对本工程质量负技术责任。

5、主持本项目的质量事故分析，提出处理意见，有权提出质量

奖惩建议。

6、组织领导新技术、新工艺、新材料、新机具的推广应用。

质量安全员岗位责任制

1、按照国家、行业技术标准、规范、规程以及施工组织设计、检

验和试验等有关程序的规定，执行材料、设备、工程产品（含过程产品）的质量检验工作。

2、熟悉质量检验业务，独立、客观的开展质检工作，对所检验

的产品质量负直接责任。对不合格的产品有权禁止放行、转序或交付。对违反规定使用不合格产品、未检验产品的人和事，有权越级上报。

3、认真填写质检记录，编写质检报告，并按规定保存和归档。

严格执行国家、行业、公司有关安全工作的法规和标准，确保施工过程安全生产。

4、作好日常安全检查工作，参加安全大检查，发现不安全因素

及时采取措施，发出整改通知并检查其整改效果，对分管的安全工作负责。

5、对违反安全操作的人和事有权纠正，情况紧急时可按规定权

限暂停工作，并及时报告主管领导。

施工工长岗位责任制

1、参加项目或上级组织的施工图纸会审、技术交底工作，熟悉分管

工作的设计要求、施工图纸、施工工序和工艺，并对作业工人做好交底工作。

2、按国家、行业技术标准、规范、规程及项目施工组织设计、施工

作业文件等要求和内容组织施工。

3、及时检查处理施工中问题，认真进行施工质量自查，并参与单位

组织的质量评定，对分管的施工产品质量负直接责任。

4、对违反操作规程的作业行为要及时制止、纠正，并按权限予以处

置，必要时有权越级上诉、申诉。

5、做好施工日志的填写工作。

项目内业人员岗位责任制

1、参加本单位或上级组织的施工图纸会审、技术交底工作，熟悉施

工技术要求。

2、根据施工需要，按有关要求编制具体的项目施工方案或技术措施。

3、按照有关规定，结合市场情况，执行预算定额，认真细致进行定

额复核，防止工料超预算。

4、参与制定和实施工程质量创优措施，参加分部、分项工程质量检

查、评定及单位工程交验。

5、负责项目图纸文件、资料、质量记录等的组织管理，收集整编技

术资料和工程档案资料，参与施工技术总结。

作业工人岗位责任制

1、熟

业，对所产生的产品质量负直接责任。

2、积极参加质量安全管理活动，提高质量安全意识，实现安全生产。

正确使用和维护生产设备及工具，保证完好。

3、接受施工员、施工技术人员、质量检验人员的业务指导、监督检

查，对所完成的施工产品实施自检，出现质量问题要主动据实上报，并按要求予以纠正。

4、有权拒绝使用不合格的原材料、配件或设备，有权拒绝违章指挥

作业。

安全生产责任制

一、认真贯彻国家、行业安全生产的方针、政策、法规、标准、规范。

二、认真做好安全生产的宣传教育和管理工作，总结交流推广先进经验。

三、经常深入基层和现场，掌握安全生产情况，调查研究生产中的不安全

问题，提出改进意见和措施。

四、组织开展安全活动和安全检查，发现不安全因素及时发书面整改通知

并检查其整改效果。

五、参加审查施工组织设计（施工方案）和编制安全技术措施，并对贯彻

执行情况进行检查。

六、负责入场作业班组的安全教育、培训、考核工作。

七、负责工伤事故的统计、分析和报告工作，参加工伤事故的调查处理。

八、制止违章指挥、违章作业和违纪行为，遇有严重险情，有权责令停止

作业并报告上级领导处理。

九、在执行安全监督工作中，应忠于职守，坚持原则，秉公执法，不徇私

舞弊。

安全教育制度

一、公司法人、项目部主要负责人、各级安全专职管理人员上岗前必须经

过省安全质量监督总站或成都市安全监督站等上级主管部门培训考核，合格后方能进行安全生产。

二、安全教育的内容主要包括安全生产思想、知识、技能三个方面。

三、对新入场工人进行入场三级教育，建立入场三级教育卡和做好入场三

级教育人员的汇总表。

四、工程开工前项目技术负责人向各管理人员、工长向各班组长、班组长

向工人进行三级安全技术交底。

五、架工、焊工、电工必须进行专门的安全技术培训，并经考试合格，持

证上岗。

六、采用新技术、新工艺、新设备、新材料和工人调换工作岗位时，要

对操作人员进行新技术、新工艺、新设备操作和新岗位的安全教育，未经教育不得上岗操作。

现场防火制度

一、按照国家消防法规要求，建立现场防火制度。

二、项目经理负责现场防火工作，技术负责人、工长、安全员进行协助。

三、项目经理组织对消防器材设备的维修和管理。

四、现场防火进行分区管理，重点是材料库房、宿舍、易燃易爆品堆场及施工加工现场等。

五、各防火分区根据实际合理配备足够的消防灭火器材和警示标志。

六、工程开工前由项目经理对工程管理人员及新入场工人进行防火安全教育，普及消防知识，提高职工防火警惕性。

七、由安全员经常检查、监督危险区域的消防安全工作，以杜绝火灾事故的发生。

八、办公生活区域不允许乱接乱拉电线，不允许使用超过60W的照明器具、不允许使用电炉、电水壶，不允许生火做饭，办公区域设置吸烟室。

九、材料库房、宿舍、施工现场操作部位严禁吸烟，材料库房易燃易爆品分类存放，并挂上警示牌。