红旗班组申报材料

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【最新2018】红旗班组申报材料-范文模板 (5页)

本文部分内容来自网络整理，本司不为其真实性负责，如有异议或侵权请及时联系，本司将立即删除！== 本文为word格式，下载后可方便编辑和修改！ ==红旗班组申报材料篇一：红旗班组先进事迹材料红旗班组先进事迹材料——达河收费所陶利收费站收费一班是感恩的心灵让他们不断追求；是自信的心态让他们昂首挺胸；是团结的力量让他们勇往直前；是远大的抱负让他们步步高升；是拼搏的劲头让他们不断创新；是不屈的精神让他们奋进前行！一、创建和谐班组，增强班组凝聚力他们是一个积极进取的班集体，一个团结互助的班集体，一个年轻向上的班集体。

对任何一个集体而言，团结的重要性是不言而喻的。

团结是一个集体生存的基础，是班组之所以成为整体的保障。

收费一班在他们的努力下201X年连续4个月获得“班组流动红旗”。

201X年“星级收费员”评比中该班组班共有三星级收费员一名，二星级收费员三名，他们成为了全体组员学习的榜样。

在他们班组的带动下，其他班组纷纷效仿，取得了很好的成绩。

二、知识武装头脑，创建学习型班组没有过硬专业知识的班组很难向着更高、更好的方向发展。

收费一班在工作中营造“学习工作化，工作学习化”的良好氛围。

利用休班时间，组织班组成员“学党史，知党情，跟党走”，等党务知识让大家对我们的党有了更深刻的了解，为单位统一思想做出了积极的贡献。

在收费所阅览室借阅有关收费系统《公路管理条例》《公路法》《管理学》等书籍，在班务会议上进行学习讨论。

通过不断的用知识武装组员思想，使每个人从最初对收费系统原有的感性认识进行再认识，理论学习上再提高，理论联系实际，对在收费过程中发现的疑难问题进行实际的运用，使班组成员的业务操作水平进一步得到了有效提高。

三．排除隐患，抓好安全生产。

对于收费所来说安全，是工作中的重中之重。

在收费过程中车道车辆比较多。

人身安全不可忽视。

每月班务会都把安全放在首位，不厌其烦的重复提到议程当中，摆出各个收费所的事故案例，以事故案例为反面教材，分析事故原因，总结经验教训，在实际工作中查找、解决安全隐患。

红色班级申报材料

红色班级申报材料尊敬的领导、老师：我是XX班的班主任，非常荣幸能够向您申报红色班级。

以下是我们XX班的申报材料：一、班级概况本班共有XX名学生，其中男生XX人，女生XX人。

我们班级是一个充满活力、团结向上的集体。

学生们学习勤奋，成绩优异，在全校范围内享有良好的声誉。

我们班级的氛围和谐融洽，同学们彼此关心、互相帮助，形成了一个温暖的大家庭。

二、红色教育实施情况1. 红色主题班会。

为了深化学生对红色精神的理解，我们定期开展红色主题班会。

通过组织同学们讲述革命先烈的故事、观看红色电影等形式，我们引导学生了解中国革命历史，激发他们的爱国主义情感。

在班会上，同学们积极参与讨论，发表自己的见解，形成了浓厚的红色氛围。

2. 红色实践活动。

我们不仅仅在理论层面开展红色教育，更注重在实践中对学生进行红色精神的熏陶。

我们组织学生参观革命历史纪念馆、烈士陵园等场所，让他们亲身感受革命先烈们的英勇事迹。

此外，我们还鼓励学生参加志愿服务活动，为社会贡献自己的力量，培养他们的社会责任感。

3. 红色文化宣传。

为了营造浓厚的红色文化氛围，我们在班级内部开展了形式多样的红色文化宣传活动。

我们张贴红色的标语和宣传画，以此激发同学们的红色情感。

此外，我们还组织红色征文比赛和红色主题的手抄报活动，让同学们通过文字和画笔表达对红色精神的理解和感悟。

这些活动不仅美化了班级环境，更让同学们在潜移默化中接受红色精神的熏陶。

三、班级建设成果1. 班级凝聚力显著增强。

通过红色教育的开展，我们班级的凝聚力得到了显著增强。

同学们更加团结友爱，互帮互助，形成了良好的班风。

在学校的各项活动中，我们班级都表现出色，取得了优异的成绩。

2. 学习成绩稳步提高。

在红色教育的引领下，学生们的学习积极性得到了有效激发。

他们勤奋刻苦、勇于探索，学习成绩整体稳步提高。

在全校排名中，我们班级的优秀率、及格率均名列前茅。

这充分体现了红色教育对学生学习的积极影响。

3. 学生综合素质全面发展。

争创红旗中队申报材料

争创红旗中队申报材料一、中队基本情况本中队共有队员XX名，其中男生XX名，女生XX名。

中队辅导员XX名，具有XX学历，负责中队的日常管理工作。

中队所在学校为XX学校，是一所XX 类型的学校，现有XX个班级，XX名学生。

二、争创目标根据学校实际情况和队员发展需要，本中队争创目标为“红旗中队”。

三、争创理由1. 思想道德方面本中队队员思想道德品质优良，具有正确的道德观念和良好的行为习惯。

队员们热爱祖国，关心时事，积极参加各种社会实践活动，培养了良好的道德品质和公民意识。

在班级中，队员们团结友爱，互相帮助，形成了和谐友善的班级氛围。

2. 学习成绩方面本中队队员学习态度认真，具有较好的学习习惯和方法。

队员们积极参加各种学科竞赛和活动，取得了不俗的成绩。

在班级中，队员们形成了良好的学习氛围，互相激励、共同进步。

3. 班级管理方面本中队队员具有较高的组织纪律性和集体荣誉感，能够自觉遵守学校的各项规章制度。

中队委和班委认真负责，能够及时处理班级事务，确保了班级的正常运转。

在辅导员的指导下，队员们积极参与班级管理，共同商讨班级事务，形成了民主、和谐的班级管理氛围。

4. 活动开展方面本中队积极组织各种形式多样的活动，丰富队员的课余生活，提高队员的综合素质。

队员们积极参加各种社会实践活动、文艺比赛和体育比赛等，取得了不俗的成绩。

同时，中队还注重培养队员的团队协作能力和领导能力，组织了多次团队活动，如“团队拓展训练”等，提高了队员的团队合作意识和能力。

四、具体措施1. 加强思想教育，提高队员的思想素质。

通过开展各种形式的主题教育活动，引导队员树立正确的世界观、人生观和价值观，培养良好的道德品质和行为习惯。

2. 加强学习管理，提高队员的学习成绩。

建立良好的学习氛围，培养队员良好的学习习惯和方法。

同时，加强学科辅导和心理疏导，帮助队员解决学习中的困难和问题。

3. 加强班级管理，形成良好的班级氛围。

建立健全班级管理制度，加强班委建设和管理，形成民主、和谐的班级管理氛围。

班组三八红旗集体事迹材料范文

班组三八红旗集体事迹材料范文尊敬的领导：
我们班组自成立以来，一直秉承着“团结互助、勤奋务实、追
求卓越”的工作宗旨，不断努力，取得了一系列的优秀成绩。

在此，我向您汇报我们班组的三八红旗集体事迹。

首先，我们班组在工作中始终保持高度的团结互助精神。

每位
成员都积极协作，相互帮助，共同克服困难，形成了良好的工作氛围。

在日常生产中，大家互相配合，共同完成了一系列重要的工作
任务，展现了团结合作的力量。

其次，我们班组全体成员勤奋务实，敢于担当。

面对工作中的
各种挑战，大家都能够积极主动地投入到工作中，不怕辛苦，不怕
困难，以饱满的热情和坚定的决心完成了各项工作任务。

在工作中，我们班组充分展现了团结拼搏、敢于担当的精神风貌。

最后，我们班组在追求卓越方面取得了显著成绩。

大家不断学
习进取，注重提高自身的业务水平和综合素质，努力创新工作方法，提高工作效率，为公司的发展做出了积极贡献。

在各项工作中，我
们班组都以饱满的热情和高度的责任感，追求卓越，力争做到最好。

综上所述，我们班组在团结互助、勤奋务实、追求卓越的工作
宗旨指引下，取得了一系列显著成绩，展现了出色的集体精神和良
好的工作状态。

我们将继续努力，不断提高自身素质，为公司的发
展贡献自己的力量。

谨此呈报，盼领导给予指导和支持。

班组全体成员谨启。

红旗班组事迹材料

红旗班组事迹材料
《红旗班组事迹材料》
红旗班组是我们工厂的一支优秀的生产班组，他们勇于拼搏、敢于创新，用卓越的工作业绩赢得了公司和客户的一致认可。

在过去的一年里，红旗班组在面对市场竞争激烈的情况下，不断加强团队协作，提高生产效率，降低成本，确保产品质量。

他们利用工作间隙进行技术交流，制定科学的生产计划，优化工艺流程，确保生产线顺畅运转。

在生产过程中，他们深入工艺理论，多次组织技术培训，提高员工操作技能，大大减少了生产事故的发生。

红旗班组的成员们齐心协力，密切配合，互相鼓励，共同攻坚克难。

他们不惧困难，不怕挑战，紧紧围绕生产目标，迅速响应市场需求，加班加点地投入生产，确保产品按时交付客户。

在产品质量方面，他们精益求精，对每一个环节都进行严格把关，确保产品达到了客户的要求，赢得了良好的口碑。

在管理方面，红旗班组始终坚持以人为本，充分调动员工的工作积极性和创造力。

他们建立了一套完善的奖惩机制，激励员工发挥潜力，积极推行“五好”活动，提高员工的工作态度和责任心，促进了团队的凝聚力和战斗力。

红旗班组的事迹鼓舞着全厂的员工，成为了学习的榜样，树立了先进的生产典范。

我们相信，在领导的正确引导下，红旗班组定能在未来的工作中再创佳绩，为公司的发展贡献更多力量。

红旗班组申报材料

红旗班组申报材料尊敬的领导：我是红旗班组的一员，特此申报我们班组的工作情况和所需材料。

首先，我将简要介绍我们班组的基本情况。

红旗班组是我单位的一支突击队伍，由10名年轻有为的员工组成。

我们班组成立于去年，从成立以来，我们一直以高度的工作热情和强烈的责任心投入到工作中。

一、工作情况：1.业绩突出：在过去一年的工作中，我们班组完成了领导交给的各项任务，并超额完成了公司给定的工作指标。

在业绩方面，我们达到了单位的首位，给公司带来了巨大的经济效益。

2.团队合作：我们班组注重团队合作，充分发挥每个人的优势和专长。

在工作中，我们相互支持、互相关心，形成了良好的工作氛围。

我们班组的每个成员都在进步，共同成长。

3.创新精神：我们班组积极探索新的工作方法和技术，不断学习和提升自己的专业素质。

在工作中，我们善于发现问题，并及时提出解决方案。

我们相信通过创新，能够推动工作效率和质量的提高。

二、申报材料：在日常工作中，我们发现了一些问题和需求，希望能够得到公司的支持和关注。

以下是我们班组申报的所需材料：1.工作设备：由于工作任务的特殊性，我们需要更加先进的设备来提高工作效率。

比如，我们希望能够购买最新的电脑、打印机、扫描仪等设备，以方便我们处理大量的文件和数据，提高工作效率。

2.培训经费：我们希望能够得到一些培训的机会，提升自己的专业技能和知识水平。

比如，参加一些行业交流会议、培训班或研讨会，以增强我们的工作能力和发展潜力。

3.奖励制度：我们希望能够建立一套完善的奖励制度，激励班组成员更好地发挥自己的才能和能力。

比如，设立优秀员工奖、技术创新奖等，鼓励班组成员在工作中积极进取、努力拼搏。

4.岗位晋升机会：我们希望能够有更多的晋升机会，通过晋升来激励和鼓励我们班组成员的个人发展。

比如，建立完善的晋升考核制度，并提供晋升岗位的机会，使优秀员工能够得到更好的发展。

以上是我们班组的工作情况和所需材料的简要介绍，希望领导能够对我们的申报给予关注和支持。

年度红旗班组申报材料

选矿二车间磨浮班2015年度红旗班组申报材料磨浮班现有职工18人，其中党员4人，高级工5人，主要承担矿石的磨矿、浮选及精矿的过滤作业。

班组配备有球磨工、浮选工、过滤工和行车工四工种。

2015年，磨浮班克服原矿品位变化大，设备老化，人员紧张等各种不利因素，班组发扬特别能吃苦，特别能战斗的主人翁精神，一切依靠自己，不等、不靠、不要。

充分发挥团队凝聚力、战斗力、创造力，激发班组人员集体荣誉感和自信心，不断创造奇迹。

从2013年的327吨矿山铜，2014年的372吨矿山铜，到2015年原矿处理量11.5万吨，矿山铜470吨，回收率79.62%，精矿品位20.96%，各项选矿技术指标创造选矿二车间建厂以来的最高纪录，为车间生产经营任务超额完成做出了突出的贡献。

因此获得了大冶公司红旗班组和优胜班组等荣誉称号，其中班长肖本强荣获铜山口铜矿2015年度生产标兵荣誉称号。

一、加强班组学习，培养素质过硬员工针对班组员工文化程度低、技术业务水平难以应对班组复杂的生产工作的实际，抓好员工的岗位技能学习，不断提高班组员工的综合素质，适应安全生产需要。

在业务学习上，班组采取了“每天学一点”的方式，每天班前会除了对安全生产任务做出明确安排外，班长和技术好的员工对浮选、磨矿作业指标怎么观察与调整等进行讲解和示范，岗位上利用“师傅带徒弟”的办法，员工之间结成对子，相互学习，相互提高。

在实践操作中，班长结合当前工作的实际，现场讲解浮选作业如何调整药剂、球磨如何调整浓细度、浮选槽如何控制好泡沫刮量等知识。

二、充分发挥班组人员积极性，大力开展创新创效充分利用周一早会这一平台，各班员积极发言，提出在实际操作中所发现的安全隐患及设备工艺缺陷，并发表个人优化整改意见，与会通过后积极实施，通过自己的智慧和劳动优化生产工作环境。

全年共提出合理化建议14条，配合车间实施8条，均已取得显著的成效。

设备方面配合车间动力组对球磨给矿系统控制回路进行改造，扩大下料口，安装变频系统，使电机转速可以调节，省电的同时保障台时处理量稳定在17吨左右。

红旗班组申报材料（共5则范文）

红旗班组申报材料（共5则范文）第一篇：红旗班组申报材料（共）红旗班组申报材料---新海营销中心海州揽投站**营销中心海州揽投站肩负着**片区特快投递、代收货款、帐单回收等业务的揽投工作。

**站点目前有7个揽投人员，我们每天面对堆积如山的特快邮件和面临各个行业的揽收邮件及银企对帐单的投递回收工作，其辛苦不言而喻。

单调如一的繁忙并没有打消我们的热情，看到客户满意的笑脸就是我们的回报。

在**城郊集合的街道中，时常见到的是我们**揽投员穿梭的身形。

2011年4月份的一天，**公司有120公斤机床配件要发往日本，打电话向我们站长咨询。

站长**二话没说，告诉客户在30分钟之内到达。

在查看实物后，**立即联系木箱厂，量身定做包装箱，填写详情单。

货物发运后，**每天上网跟踪查询货物的发运状态，并将信息及时反馈给客户，深受客户好评。

今年6月，**揽收回来一件发到赞比亚的国际邮件，让客户填了份国际EMS面单。

回来查询后发现赞比亚属于不通国际EMS的国家之一，于是和站长一起重新上门与客户沟通，利用中速邮件的发运渠道进行发运，并协助客户仔细填写相关内容。

客户感谢地说：“多亏你们及时发现了问题，不然邮件肯定要延误了时间。

”至诚至信，精益求精诚信赢得客户，服务创造价值。

在揽收过程中，我们有自己的揽投“秘诀”：有时为了方便客户，节约客户的时间，我们会主动为客户提供一些附加服务。

这顺应了服务行业发展的潮流，也增强了客户对邮政速递的信任感和认同感。

在做好每天上门揽投工作的同时，我们尽量提供更加周到贴心的服务，如对一些特殊的客户实行全包服务，将速递散件拉回公司，和站点同事们一想代为分箱、打包、填单。

这一系列细微周到的服务，不仅使客户感觉到了邮政服务的人性化，更提高了客户使用邮政速递业务的依赖程度。

我们是一群年轻人，我们还是一群没有企业正式身份的劳务工，但我们用自己的青春和汗水，用我们的真情和热忱，用我们那爱心架起的邮政服务，征服了海州市民们，我们用自己的实际行动谱写了一曲绿色邮路之歌。

优秀班组申报材料三篇

优秀班组申报材料三篇很荣幸能获得此次金牌班组荣誉奖章，感谢公司各级领导对我们工作的指导与肯定，同时也感谢其他班组对我们一直以来的支持和帮助。

当然，今天的荣誉是我们班组全体成员的共同努力分不开的，但是荣誉的取得不是终点，而是我们前进的起点，更是我们今后工作的鞭策与动力。

在前半年我队高质量完成公司下达的各项生产任务，以打造安全无事故、生产无隐患、职工无“三违”的“三无”班组为重点，采取各项有效措施进行管理，增强班组凝聚力和执行力，切实保证安全生产。

我们班坚持开展系列安全管理活动，努力提高职工安全管控能力，利用班前会开展岗位安全隐患排查，根据值班领导布置的工作任务和注意事项，认真总结上一个班出现的影响安全生产的各类因素，分析本班可能遇到的安全隐患，制定有针对性的治理措施，并把措施落实到每个人头，保证每位职工心中有数，超前做好防范、有针对性的开展工作。

在生产现场管理中，严格落实作为班组长的安全责任，充分发挥其管理、监督、带头作用，对出现的精神状态不佳，心态急躁的员工及时进行纠正、教育，有效地控制了违章操作和事故的发生率。

大力开展争创无“三违”职工活动，促使班组中每个员工上标准岗、干标准活，有效地减少了“三违”发生，保证了安全生产。

利用班前会时间，认真排查安全不放心人，充分保证了每位下井职工准备充足，精力充沛，避免带着情绪、疲劳等危险因素下井。

在班组成员中，严格落实自保、互保、联保制度，班组成员之间横向互保、纵向联保、人人自保，形成安全工作齐抓共管、相互监督的良性互动机制，出现“三违”及时制止，出现隐患及时整治，保证了全班安全工作始终健康有序、稳步发展。

在掘进工作中我们也做出了很多亮点工程：__回风顺槽850米处建设水仓并全部硬化，水仓布设过滤池和沉淀池；配电点设有专门硐室；卡轨车硐室墙裙全部水泥抹面，并加以粉刷漆面装饰；因回风工作面温度过高，经过队内会讨，在皮带巷进风处设有两个冷却水幕，大大改善了回风作业区温度舒适度；__进风顺槽配电点全部用反光贴条加以装饰，地面全部硬化；当然亮点值得我们继续创新，但也有不足之处：__回风顺槽因顶板压力大，行人侧成型不好，以后须在巷道成型方面再接再厉；__进风顺槽猴车因矿压作用，横担不稳定导致钢丝绳有时会出现脱落现象，需要配专人经常维护保养；同时巷道卫生方面也需要各乘坐猴车工友自觉维护保持。

[幼儿园教研组红旗标兵班组先进事迹材料] 标兵班组事迹材料范文

很高兴能够为大家介绍我们幼儿园教研组的红旗标兵班组。

这个班组在我们幼儿园里非常有名，因为他们有着非常出色的教育成果和团结进取的精神。

以下是该班组的先进事迹材料，希望大家能够从中得到一些启发。

一、教育成果这个班组在幼儿教育上取得了很多成果。

他们注重培养学生的探究精神和创新能力，使他们成为有思想、有道德、有文化、有身心健康的小公民。

其中最为出色的成果是他们的音乐教育，这个班组的老师不仅擅长唱歌、弹钢琴，还会将音乐与故事、情感等元素结合起来，让孩子们在学习音乐的同时体验到音乐的魅力和情感。

二、团队精神这个班组的教师团队非常团结，他们互帮互助，相互支持，共同为幼儿教育事业奋斗。

每个教师都很踏实，认真负责，注重教育细节，从各个方面去给予幼儿最好的学习环境和经验。

同时，他们每年都会组织多次家长会议，与家长沟通交流，了解家长的需求和反馈，与家长一起为孩子们的未来努力。

三、创新精神这个班组的教师团队非常有创新精神，他们不仅关注传统的教育方式，还积极尝试各种新颖的教育活动。

例如，他们组织孩子们参加了跑步比赛、拓展活动、自然教育等活动，这让学生们在锻炼身体的同时加深了对自然的认识。

他们还尝试新的科技手段，例如引入VR等虚拟现实技术，给孩子们提供更加多元化的学习体验。

四、社会责任这个班组的教师团队非常注重社会责任，他们通过各种形式的爱心公益活动推动着教育事业的进步。

例如，他们带领孩子们参加了多次义卖活动，将所得款项捐赠给了困难学生和需要帮助的人群。

同时，他们还定期到养老院、儿童福利院等社会机构开展志愿服务活动，让孩子们成为更有责任、有爱心的人。

这个班组的优秀事迹材料，我们相信，他们的先进经验和实践，将会给更多的人带来启示和帮助。

我们也希望通过这个班组的先进事迹，号召更多的教育工作者加入进来，为幼儿教育事业贡献自己的力量。

红旗班组事迹材料范文

红旗班组事迹材料范文
尊敬的评委老师：
我今天要向大家介绍的是我们红旗班组的事迹。

红旗班组是我们公司的一支优秀班组，他们以团结协作、勇于创新的精神，取得了一系列的卓越成绩。

首先，红旗班组在工作上充满了团队精神。

他们相互支持，共同努力，始终保持高度的工作效率。

在面对繁忙的工作任务时，每个人都能够克服困难，互相帮助，共同完成任务。

他们相信团队的力量，相信只有团结一致才能创造出更加出色的业绩。

其次，红旗班组在工作中不断创新。

他们敢于尝试新的工作方法和技术，不断寻求改进和突破。

通过持续学习和不断尝试新的工作方式，他们成功地提高了工作效率，并为公司带来了更多的利润。

在面对日益激烈的市场竞争中，他们始终能够保持先进的工作方法，为公司赢得更多的市场份额。

最后，红旗班组在工作中始终秉持着良好的职业道德。

无论是对待工作还是对待同事和客户，他们都保持着诚实、敬业和负责任的态度。

他们始终遵守规章制度，严格执行工作要求，为公司树立了良好的形象。

他们用自己的行动诠释了什么是真正的职业精神，成为了其他班组的楷模和榜样。

总的来说，红旗班组以团结、创新和职业道德为核心，取得了一系列的辉煌成绩。

他们的事迹向我们展示了团队的力量和创新的重要性。

我相信，在红旗班组的引领下，我们公司会取得
更加辉煌的成就。

谢谢评委老师的聆听！。

模板-红旗党小组申报材料

红旗党小组申报材料红旗党小组申报材料【篇一：红旗党支部申报材料】红旗党支部申报材料二○一○年第一季度以来，某某管理工作以“三个代表”重要思想和党的十七大精神为指导，以全面落实科学发展观和构建社会主义和谐社会的重大战略部署为根本，按照市建委、市建管局的统一部署要求，认真贯彻落实《某某省建设工程某某管理办法》及相关法规，全面深入推进“两个转变，三个延伸”工作，加强行政执法管理，规范工程某某市场秩序，努力探索建立工程某某管理新机制、新体制，和时俱进，扎实工作，开拓进取，全市某某管理水平稳步提高。

我们以招标某某成果文件、合同、竣工结算等三个备案为抓手，强化工程某某管理，认真履行法定职责，进一步规范了工程某某计价行为。

第一季度，实施工程某某成果文件备案43项，工程某某69271.99万元，建筑面积542144.67平方米，整改19个项目；实施合同备案14项，工程某某22025.27万元，建筑面积222676.60平方米；审定工程结算4项，审定某某4301.73万元，审定面积67883.00平方米，其中，审增某某41.27万元，审减某某252.36万元。

在管理理模式上，我们更进一步地深入创新，改变过去从建设单位了解合同履约情况的单一局面，改为从建设、施工两方面综合了解情况，重点从建安企业了解履约状况，提升了对工程、企业、中介三方的合同履约管理。

及时、全面、准确发布工程某某信息和测算工程某某指数，为建设工程各方提供优质服务。

一季度，发布材料价格3期，1750多册，根据材料价格的波动情况，及时更新了部分材料价格。

进一步规范、培育工程某某咨询市场，把好从业人员和机构的市场准入关，逐步建立综合评价体系，加大工程某某质量的检查力度，力争把工程某某咨询行业做大做强。

在市政工程纳入规范化管理工作中，我们和市政园林局已经进行了沟通，工作正在展开之中。

在国有投资项目中我们注重为政府提供决策服务。

尤其是涉及到对国有投资项目的某某审查中发挥作用，某某管理部门的权威性正逐步提高。

红旗班组申报材料教学内容

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2、加强安全法治、保障安全生产,夯实工段安全基础
2016年，班组无各类人员伤亡事故发生，全面完成公司及综合厂全年安全生产目标。针对管廊班组管理点多、覆盖面广的特点，为了有效预防安全事故的发生，在题人员的共同努力下，将安全管理工作做的比较扎实、细致，危险点分析与预控防范措施等，组织班组内自查互查，从中汲取教训。根据实际情况，及时组织事故分析演练，提高了事故应急处理能力，加强了对岗位员工的安全培训教育力度。全年开展安全教育培训共计15次，其中学习国家法律法规9次，施工单位2次，专项安全培训25次，培训人员合格率100%；复岗培训8人次，上岗合格率100%；转岗人数？人，培训合格，上岗合格率100%；每日按时进行安全常规检查，其中完成安全专项检查25次，整改完成23次，隐患整改率92%；消防巡回检查345次，其中发现隐患6次，整改完成6次；自查设备隐患达30次，完成整改30次，隐患整改率100%。
四、开展多元化培训，提高班组员工整体素质
管廊班组按照全年工作计划的培训内容，再加入针对个人进行培训，以提高班组成员的安全意识和现场工作能力为目的展开，过后再结合事故预想、技术问答、考问讲解进行巩固，对提高全员的理论知识有很大的促进作用。培训工作紧密结合工段生产和管理实际，对每一位员工在工作中遇到的问题进行分析、讨论并帮助其解决。
1、全面完成生产任务
自2016年1月至今，共解决跑、冒、滴、漏点123处，其中更换和加装阀门400个，其中阀门DN150：20个，DN200：4个，DN100：50个，DN40：50个，DN32：15个，DN80：10个，DN25：30个，DN20：221个。焊接漏点共计27处。对丙烯、丙烷、乙烯、聚合级乙烯、聚合级丙烯、倒空丙烯、氢气、天然气、氮气管线加装盲板与管帽共计92处。氯气、电石渣、天然气、火炬气、火炬凝液、焦炉煤气、氢气、氧气、氮气、丙烯、MTO及甲醇、32%盐酸、32%碱液等21条管线稳定安全投运。3.0Mpa、0.69 Mpa、0.69冷凝液、脱盐水管线加装牛腿支撑共计80余处。对丙烯、天然气、混合燃气、氧气管线及14个分液罐做气密检测工作。加装甲醇北管廊至综合厂一条0.69 Mpa供暖蒸汽管线共1200m。0.69 Mpa、1.51Mpa、3.0 Mpa、5.0Mpa完全安全稳定投运。成功开车及保运MTO、甲醇火炬，并根据现场运行情况制定蒸汽管线导淋阀门的整改方案。

红旗班集体申请材料

红旗班集体申请材料系别：机械工程系班级：08机制本4班这是一个团结友爱的集体；这是一个奋发向上、朝气蓬勃的集体；这是一个有着强大凝聚力、生命力、创造力的集体。

08机制本4班是一个拥有37名成员的优秀班集体。

在这个温馨的大家庭里，每个人都在最大限度地发掘自己的潜能，提高自身素质；最大限度地释放自己的热量，为这个集体增光添彩。

“08机制本4，我们的至爱，我们的骄傲！”——这是08机制本4班全体同学共同的心声。

沐浴着晨光雨露，08机制本4班走过了一年半的大学生活。

虽然年轻，但充满自信；虽然稚嫩，但敢于拼搏。

在一年多的成长道路上，08机制本4班相亲相爱，携手共进，以坚实的步履留下了让我们引以自豪的足迹。

此刻，就让我们去细数这一年多来的成长，展示我们08机制本4班的风采。

这是一个蓬勃向上的班集体，同学们热爱祖国，追求进步，积极投身青年志愿者行动，营造了一个“团结互助、活泼进取、求真务实、勇于创新”的班级氛围；这是一个热爱学习的班集体，同学们勤于思考，热衷于参加课堂讨论和各种学术活动，形成了“勤学，好问，慎思，明辨，笃行”的良好学风；这是一个勇于实践的班集体，同学们活学活用，积极参与科技创新行动，利用假期到农村搞调研，在实践中检验学习的成果；这是一个团结友爱、富有凝聚力的班集体，来自全国各地的同学互谅互爱、互相帮助，辅导员与同学互相关心，经过一年多的融合，已经成为一个相亲相爱、密不可分的大家庭；这是一个健康活泼的班集体，通过组织体育比赛，节日晚会，春秋游等丰富多彩的活动来营造健康活泼的集体生活氛围；这是一个别具一格的班集体，开展了各种独具特色的活动，充满着新时代大学生的朝气与活力。

思想道德建设篇思想道德建设是一个班级建设的主体。

08机制本4班的思想道德建设主要有以下几个方面;1.政治理论学习活动的情况“全心全意为人民服务”是我们中国共产党的根本宗旨，也是思想政治工作的任务所在，我们班的每一位同学都有着积极向上的思想。

红旗班组先进事迹材料

红旗班组先进事迹材料一、引言红旗班组是我们单位的一支优秀的班组。

他们以优秀的工作表现和务实的工作作风在工作中取得了显著的成绩。

下面，我将从他们平时的工作、团队合作和创新等方面介绍红旗班组的先进事迹。

二、平时的工作红旗班组的成员每天都能准时出勤，无论是在枯燥的日常保洁工作中还是在繁忙的高峰期，他们都保持着高度的工作热情和认真负责的态度。

他们深入细致地清扫办公区域，确保每一个角落都干净整洁。

他们还积极参与机器设备的维护和保养，确保设备的正常运转。

在工作中，他们善于发现问题，及时解决，为公司的正常运转提供了有力保障。

三、团队合作红旗班组的成员之间相互配合，形成了良好的工作合力。

他们之间相互帮助，共同完成每天的工作任务。

在工作中，他们紧密协作，高效运转，使得工作效率大大提高。

他们充分发挥了团队的优势，解决了许多难题。

并且，在工作中，他们不仅照顾好彼此，也关心单位其他员工的生活和工作情况，为单位营造了一个和谐、团结的工作环境。

四、创新精神红旗班组的成员善于发现问题，并勇于创新。

他们经常关注新技术、新设备和新工艺，不断学习和研究，不断改进工作方式和方法。

他们尝试使用新的清洁剂和清洁工具，提高了工作效率和质量。

他们还提出了一些创新建议，为单位的工作提供了很多有益的思路。

通过不断创新，他们为单位的发展做出了巨大的贡献。

五、荣誉与表彰六、总结通过红旗班组的先进事迹，我们可以看到一个班组的力量是无限的，只要大家团结一致、共同努力，就能够取得辉煌的成绩。

红旗班组的优秀事迹将成为我们学习的榜样，激励着我们不断提高自己，争取更好的工作成绩。

同时，我们也要学习他们的团队合作和创新精神，不断探索和创新，在工作中不断进步。

让我们向红旗班组的全体成员致以崇高的敬意！。

红旗班集体申请书(修改1)

北京化工大学红旗班集体申请书评选类别：（精神）文明班申请学院：生命科学与技术学院申请班级：制药工程1002班2012年10月11日引言：记录生活点滴，撰写成长篇章。

触碰时光印记，再现班级风采，我们班级，我们创造，我们会一直迎风破浪，不断迎接新的挑战！尊敬的校团委：您好！我们是来自生命科学与技术学院的制药1002班，一个激情飞扬，活力四射的集体，一个团结友爱、自强自信的集体！在学院团委的领导下，我们挥洒汗水，一步一个脚印，共同努力，共同成长，共同进步，无论是思想政治修养，班风学风建设，还是社会活动方面，都取得了较好的成绩。

在此我们郑重向校团委申请红旗班集体（精神）文明班荣誉称号。

下面将从以下几方面向您简单介绍班级的建设情况。

一、提高思想道德素质，加强政治修养党风洗礼，绿意盎然。

大学伊始，在院系领导的悉心指导下，制药1002班团支部成功组建，并建立和完善了班级建设制度，如期开展了多项工作。

在团支部的领导和组织下，班委经常召开工作会议，对近期的工作进行总结并对下一阶段的工作做出安排和计划。

我班团支部一直将提高团员的思想道德素质，加强政治修养作为支部工作的重点。

为此我团支部及时，适时地开展了如“党课学习”、“爱心捐款”、“感动中国，感动你我”主题班会等一系列的思想教育活动，使同学们通过这些活动，树立正确的人生观和价值观，提高思想觉悟。

同时，在团支部的正确引导下，全班所有同学都向党组织递交了入党申请书。

目前，我支部28人，正式党员2人，预备党员3人，其余23名团员均已经通过入党积极分子培训课学习，并顺利结业，广大团员思想积极上进，认真学习党的理论知识，思想较之前有了明显的提高，力争早日加入党组织。

二、突出团结集体观念，营造良好的团结学风茫茫书海，忘我畅游。

良好的学风是班集体取得优异成绩的前提，同学们共同努力是取得优异成绩的保证。

因此，团支部对学风建设也十分重视，在开学之初，班级就召开“我与未来有约”学业规划主题班会。

公司先进班组申报材料

公司先进班组申报材料尊敬的领导：我代表先进班组，向贵公司申报我班组的先进事迹。

我们班组成立于2024年，经过两年的不懈努力和团结合作，取得了一系列显著成就。

以下是我们班组的申报材料。

首先，我班组在工作安全方面做出了杰出的贡献。

我们班组的每一位成员都严格遵守公司的安全规定，积极参与安全培训和演习，确保了工作场所的安全和员工的健康。

我们制定了一份应急预案，在紧急情况下迅速反应并采取适当的措施，最大程度地保护了员工的生命财产安全。

在过去的两年中，我们没有发生任何硬伤害事故，为公司节约了大量的人力物力。

其次，我们班组注重创新和技术进步。

我们每年组织技术交流和培训活动，提高员工的技能水平和工作效率。

我们还建立了一套科学规范的工作流程，使得工作能够更加顺利地进行。

我们积极敢于面对新技术的应用，使用先进的设备和工具，不断提高工作效率和质量。

凭借我们的努力，我们成功地引进了一些先进的生产设备，并应用了一些新的工艺技术，提高了产品的质量和市场竞争力。

此外，我们班组在团队合作和员工关系方面取得了美好的成果。

我们班组的每个成员都具有较强的团队意识和协作能力。

大家相互支持、互相鼓励，并且积极分享工作经验和技巧。

我们每个人都能够充分发挥自己的专长，同时也乐于帮助其他成员克服困难和问题。

这种紧密的团队合作精神，使我们的工作效率大大提高，同时也增强了我们的集体凝聚力。

最后，我们班组还积极参与社会公益活动，回报社会。

我们组织了多次志愿服务活动，如清洁环境、植树造林等。

我们还积极响应公司号召，参与捐款和物资募集，帮助灾区人民重建家园。

这些公益活动不仅提升了全体成员的社会责任感，也树立了公司的良好形象。

综上所述，我班组在过去的两年中，在工作安全、技术创新、团队合作和社会责任方面取得了显著的成绩。

希望领导能够给予我们班组更多的支持和肯定，激励我们在今后的工作中继续努力，为公司带来更多的荣誉和利益。

谢谢！此致敬礼！。

红旗班组先进事迹材料

红旗班组先进事迹材料一、背景介绍红旗班组是我们公司下属生产车间中的一支先进班组，由一批来自各个年龄段的优秀员工组成。

他们在过去的一段时间里，凭借着敬业精神、团结协作、追求卓越的精神，取得了一系列优秀的成绩。

在这里，我将介绍他们的先进事迹。

二、努力提高生产效率面对激烈的市场竞争，红旗班组成员们积极主动地寻找并改进生产流程，努力提高生产效率。

他们利用工作间隙研究并设计出一套高效的生产方案，通过重新规划工作流程，合理调配人员，大大提升了生产效率。

他们还通过团队合作，相互借鉴，在解决生产中遇到的问题时能够高效地协同工作，大大加快了生产进度。

在他们的努力下，每个人员的工作效率得到了大幅度的提高。

三、严谨的质量管理为了保证产品质量，红旗班组的成员们始终保持着严谨的作风和高度的责任感。

他们坚守“质量第一”的原则，对每个生产环节都进行严格把控。

他们要求每位班组成员严格按照操作规程进行操作，确保每个细节都符合质量标准。

同时，他们积极参与质量改进活动，通过不断优化工艺流程，提升生产设备的精度与稳定性，提高产品的质量水平。

他们的努力得到了上级部门的高度认可，并被多次表彰。

四、关注员工培养红旗班组的成员们非常注重自身的学习和培训，注重通过持续的技能提升来提高工作能力。

他们鼓励每个班组成员参加培训课程，提升自身的专业知识和技能。

他们还经常组织内部知识分享会，让每个人员都能够相互学习，共同进步。

此外，他们还注重员工的心理关怀，及时解决员工在工作和生活中的困扰，营造了一个和谐、积极向上的班组氛围。

五、参与社会公益活动红旗班组的成员们热心公益事业，积极参与各种社会公益活动。

他们定期组织捐款活动，帮助贫困地区的学生完成学业；积极参与社区扶贫工作，关注留守儿童的健康成长。

他们的善举得到了社会各界的广泛认可和赞许。

以上是红旗班组成员们在工作岗位上取得的一系列先进事迹。

他们的敬业精神、团结协作的精神和追求卓越的精神，为我们树立了良好的榜样。

红旗班组申报材料

红旗班组申报材料篇一：红旗班组申报表-加工班红旗班组申报表篇二：红旗班组汇报材料工作业绩XX年是洛阳石化厚积薄发的一年。

为了能够尽快实现扭亏为盈，分公司要求认真抓好“三个优化”，实现“三个提升”，以优异的成绩让总部坚定对洛阳石化扩能改造项目投资的信心。

面对这种形势，焦化车间坚持优化创新，推行精细化管理，提升职工的技能水平和主人翁的责任意识，带领职工不断攀越生产操作指标新的高峰。

在XX年2月，焦化车间被评为洛阳石化红星装臵，同时，也获得2月份降低加工损失第一名，一季度非计划停工评比第一名的优异成绩；在XX年3月的集团公司加热炉大评比活动中，焦化装臵加热炉被评为红旗加热炉。

焦化二班作为焦化车间的标杆班组，始终保持与车间高度的一致性，严格执行车间的各项工作安排，借助班组生产分析会、班组小课堂等活动，完善生产操作，解决日常生产过程中遇到的难题，不断提升班组的各项指标水平。

一.加强安全管理，提升安全素养首先，焦化二班认真执行公司及车间的各项安全管理规定，注重平时生产过程中的安全培训及管理，坚持每月对班组成员进行安全教育培训，加强作业票据的管理，强化“我要安全”的责任意识；其次，焦化二班在贯彻执行各项安全管理规定之外，在班组内部对新进职工进行不定期的安全知识及技能进行考核。

通过考核，焦化二班职工的安全意识得到强化，而且职工的安全技能得到较大的提高；第三，组织班组职工认真学习事故预案，并同步将事故预案分解细化，明确处理事故时各人岗位与职责，确保人人过关，真正做到安全生产每一天。

目前，焦化二班的这一做法得到了焦化车间的高度的赞同，并且在车间内部得到积极的推广。

二、强化现场管理，践行职责靓化“名片”一般在炼厂中，焦化装臵是现场卫生水平最差的，这正是由于焦化装臵的生产特点所造成的。

然而在洛阳石化，焦化装臵的现场卫生却是全分公司最好的单位之一，这一点得到了全分公司上下的好评，并且车间的现场卫生管理也在全公司得到推广学习。