学院团委学生会换届方案

电子信息工程学院学院团委学生会换届方案

基本原则：

1.团委、学生会在换届、选举过程中坚持公平、公开、公正原则。

2.竞聘岗位者必须在团委、学生会工作一年以上（含一年）。

3.团委、学生会在换届、改选过程中应采纳多方意见，包括老师、团委、学生会干部、班级干部、普通同学等。

基本流程：

第一步：宣传。

公布电子信息工程学院团委、学生会竞聘岗位，包括团委副书记、学生会主席、副主席以及各部部长。并列出竞选条件。

第二步：竞选。

竞选采用投票方式，按照部长级、副部长级顺序进行。包括竞聘者在内的学生会成员均有选举权。具体为以下两步骤。

召开团委、学生会大会，邀请老师以及原学生会干部参加，监督。

竞聘者就竞聘岗位、自身条件等进行简介即竞选演说。

第三步：投票决定

投票按团委、学生会所需岗位数以所有竞聘部长级的人员中选出，所有团委、学生会成员进行投票。与以往有所改变的是副主席岗位改为两名，宣传部部长改为一名。

唱票的过程公开化，唱票人员由原团委副书记、学生会主席担任。

按照得票数多少选出具体人员。（如团委、学生会部长级需x名，则选出所有竞聘者之中的前x名，视具体情况而定．）

最后决定部长级组成人员。决定权老师占50%，原部长级干部占20%，投票占20%，其他同学占10%。（可采取问卷调查等灵活方式．）

具体工作岗位经各方协调决定，包括老师意见、本人意向、干部意见等。

第四步：公示。

新一届团委、学生会干部产生之后须及时予以公布并接受监督。

第五步：副部长竞选。

副部长竞选仍沿用以往办法，公开进行选举。

原则上定为08、09级学生会干部中选出各部副部长。具体改正意见由新一届部长级干部结合各方意见决定。

电子信息工程学院

电子信息工程学院第二届团委学生会干部换届竞聘实施方案

甘肃联合大学电子信息工程学院学院团委学生会是在学院党总支的领导下和学院团委的指导下，依靠全院学生开展工作的群众性组织，是联系学院和广大同学的桥梁与纽带。电子信息工程学院团委学生会的宗旨是倡导时代先进文化，代表同学根本利益，丰富校园文化生活，全心全意为同学服务。为了充分发挥学生会的主体作用，使我院学生会更高效地开展工作，本着公开、公平、竞争、择优的原则，经我院党总支和学院团委研究决定对我院学生会进行换届改选。

一、部门设置和指数

二、竞聘学生会干部基本条件

1）热爱中国共产党，坚持四项基本原则，政治上积极要求进步；

2）有较强的工作能力和组织能力，具有较强的责任感和为同学服务的奉献精神，热爱学生会工作。

3）能正确处理学习和工作的关系，做到工作学习两不误。学习成绩优良，综合成绩稳定排在班级前50%以内，具有较强的文字写作能力；

4）群众威信高，在同学中享有良好声誉，能够代表广大同学利益，反映广大同学心声；5）无任何违纪处分；

6）竞选主席团成员的同学为我院09级学生会成员，部长和副部长的竞选面向我院09、08级的全体同学。

三、电子信息工程学院学生会各职位竞聘条件和职责。

（一）学生会主席团职责：

主席团成员由院团委副书记、学生会主席、学生会副主席共4人组成

1）全面主持学生会工作，在院团委的指导下，围绕学校中心工作，积极与学院各部门联系，参与学院有关学生事务的管理，维护学生权益。

2）主持召集学生会全体委员会会议及学生会各部部长会议，讨论制定学生会工作计划，决定、布置各项工作。

3）负责学生会内部的思想、组织、作风和制度建设。

4）按时做出学生会学期工作计划，并负责督促检查学生会各部室及各班委会工作开展情况，定期做好学生会工作总结，及时把有关情况向上级汇报。

5）负责召开各班班长、支书联席会议，听取工作汇报及布置工作任务，广泛听取基层学生的意见和建议。

6）完成学校和学院党、政、团交办的其他工作。

（二）学生会主席竞聘条件：

1）中共党员或党员拟发展对象，综合素质高。

2）学习成绩优秀，不欠学分，无行政处分。

3）具有丰富的学生干部工作经验，热爱学生会工作，有较强的工作能力和魄力，有较强的组织协调能力和把握大局的能力，工作思路明确，语言和文字表达能力强，能够主持学院学生会的全面工作。

4）有较强的大局观和强烈的责任感和为同学服务的热忱，能真正体现出沈阳工业大学文法学院学生干部的良好形象。

（三）学生会主席工作职责：

1）制定和完成学期、学年学生会的工作计划和工作总结。

2）负责学代会的筹备工作，处理学代会期间的重要工作事务。

3）指导、检查和监督各部的工作计划和工作开展情况。

4）组织和召开学生会每周例会，带领学生会全体干部，面向全校学生组织开展各种有益于同学身心健康的活动，促进同学全面发展。

5）听取各部工作汇报、统筹、调查、指导各部门工作。

6）努力加强学生会与外界的联系,促进兄弟学院间的沟通与交流。

7）做好学生会干部思想教育工作，总结工作经验、教训，促进干部工作能力的提高，增加学生会的凝聚力与战斗力。

8）为各部门组织活动提供指导和帮助。

9）负责向院团委老师请示及汇报工作。

（四）学院团委副书记竞聘条件：

1）中共党员；

2）学习成绩优秀，不欠学分，无行政处分；

3）热爱和熟悉共青团工作，具有较强的学生思想政治工作经验，语言和文字表达能力强，工作思路明确，能够协助学院团委书记开展学院各项团学活动；

4）熟悉学生党员的组织发展程序。

5）全心全意为团员服务。

（五）学院团委副书记工作职责：

1）在学院党总支的领导下，主动完成学校团委和学院布置的各项工作任务，认真履行《团章》所规定的职责。组织学院团员开展各项活动。

2）加强团组织的思想和组织建设，定期召开团的工作会议，严格按照《团章》要求做好团的基层组织建设和团员教育工作，做好新团员的发展工作和推进工作，

教育和鼓励团员青年积极申请入党，为党组织输送新鲜血液。

3）协助学院学生会、学生社团工作，带领各班级团支部开展创优工作。加强青年大学生的政治理论教育、综合素质的培养。指导学院“邓研会”在全院范围内开

展学习理论活动，组织学院第二课堂活动的开展，尤其加强学生社会实践能力和科技创新能力的培养。