新员工入职通知单[1]
员工入职通知书
员工入职通知书尊敬的[员工姓名]:您好!首先,我谨代表[公司名称]对您加入我们这个大家庭表示热烈的欢迎!在此,我衷心祝愿您在新的工作岗位上能够取得优异的业绩,为公司的发展做出积极的贡献。
根据您与公司所签订的《劳动合同》,您将于[入职日期]正式入职我司,担任[职位名称]一职,负责[工作职责]。
为确保您能够顺利入职,现将有关事项通知如下:一、入职时间:[入职日期],上午[具体时间]。
二、入职地点:[公司地址]。
三、携带资料:请您携带以下证件和材料前来办理入职手续:1. 身份证原件及复印件;2. 学历证书、学位证书原件及复印件;3. 相关资格证书、职称证书原件及复印件;4. 近期一寸彩色照片若干张;5. 离职证明(如您之前有工作经历);6. 个人简历一份。
四、住宿安排:公司可提供宿舍,具体住宿事宜请于入职后与人力资源部咨询。
五、用餐安排:公司设有食堂,您可选择在食堂用餐。
六、交通指南:您可以乘坐[公交线路]、[地铁线路]到达公司附近站点,公司附近有停车场,也可选择自驾。
请您务必按照上述要求准备好相关资料,并按时前来公司办理入职手续。
如有任何疑问,请随时与人力资源部联系,我们将竭诚为您解答。
关于公司文化,[公司名称]自成立以来,始终秉承“[企业理念]”为核心价值观,倡导“[团队精神]”的工作氛围。
我们注重员工的个人成长与职业发展,鼓励创新、合作与共赢。
在公司的发展过程中,我们始终坚持以人为本,关注员工福利,举办各类员工活动,提升员工的凝聚力和向心力。
再次感谢您对[公司名称]的关注与支持,期待您的加入为我们的团队带来更多的活力与创新!祝愿您在新的岗位上工作顺利,事业有成!顺祝商祺![公司名称][公司地址][联系人][联系电话]。
新员工入职报到通知单
1、本人真实、有效居民身份证及复印件;
2、个人学历证书原件及复印件;
3、二寸半身照片2张;
4、体检表;
5、银行卡
注意事项:
(1)工作部门及职:
(2)试用期薪资:底薪: ,试用期1-3个月
(3)上班时间:
上班地点:
如有任何问题或不明之处,请咨询电话:我们非常高兴您能加入这个大家庭,并预祝您工作愉快!我们一起成长!
报到通知单
×××先生/女士:
非常荣幸通知您,通过了(公司)管理层的评估审核,您已被确定符合(岗位)录用条件,公司决定予以录用。
欢迎您加入,我们期盼您在这个平台淋漓尽致发挥所长,实现个人职业发展的开花结果,与我们的小伙伴一起创造公司价值。
请于年月日上午9点,携带以下资料到公司人资行政办理入职手续,敬请参照办理。
新员工入职通知范本三篇
新员工入职通知范本三篇范本一亲爱的新员工,欢迎加入我们公司!我们非常高兴您能成为我们团队的一员。
为了使您顺利开始工作,请您注意以下事项:1. 入职时间:您的入职时间定在[日期],[时间]。
请您准时到达公司,并与前台接待处联系。
2. 入职地点:我们的办公室位于[地址],请您提前了解交通路线,以确保到达公司的顺利。
3. 入职材料:请您携带以下入职材料:- 身份证或护照原件及复印件- 照片若干张- 其他相关证明文件(如学历证书、工作经验证明等)4. 工作安排:您的上级领导将在您入职后与您面谈,并安排您的具体工作内容和岗位职责。
如果您有任何疑问或需要进一步的信息,请随时与我们联系。
我们期待您的加入,并祝愿您在公司取得巨大成功!祝好,[公司名称]范本二尊敬的新员工,欢迎您加入我们团队!我们相信您的加入将为我们带来新的活力和创造力。
在您开始工作之前,请您留意以下事项:1. 入职时间:您的入职时间定在[日期],[时间]。
请您准时到达公司,并向前台接待处报到。
2. 入职地点:公司办公室位于[地址],请您提前了解交通情况,以便准时到达。
3. 入职准备:- 请您携带有效身份证件原件及复印件。
- 如果您已提供过相关资料,请确认我们已收到并完整。
- 如果还有其他入职准备事项,我们将另行通知。
4. 工作安排:您的上级领导将与您安排入职培训,并介绍您的具体工作职责。
请您准备好接受新的挑战和工作任务。
如果您对入职事宜有任何问题或需要帮助,请随时与我们联系。
我们期待着与您一起共事,并祝愿您在公司取得辉煌成就!祝好,[公司名称]范本三亲爱的新同事,欢迎加入我们的团队!您的加入将为我们带来更多的创新和成就。
在您入职之前,请您先了解以下事项:1. 入职时间:您的入职时间定在[日期],[时间]。
请您准时到达公司,并向前台接待处登记。
2. 入职地点:我们的办公室位于[地址],请您提前规划好您的交通方式。
3. 入职所需材料:- 身份证或护照原件及复印件- 入职表格(如果已提供,请忽略此项)- 个人照片若干张4. 入职流程:您将接受入职培训并与您的上级领导进行工作安排。
入职通知书 3篇
入职通知书3篇每位工作的人大概都会收到入职通知书,那么关于入职通知书具体是怎样的呢?以下是本站为大家带来的入职通知书3篇,希望能帮助到大家!入职通知书1先生/小姐:祝贺您通过公司的面试,公司决定录用您在担任职务,现根据公司人事管理制度,通知您入职相关事项:一.试用期限及薪资标准1.您的入职报到日期为:年月日。
2.您的试用期自共3.您的试用期工资为:(含税金人民币大写:。
4.以上各项为员工保密事项,请员工本人和具体工作人员严守工资保密制度,不要互相打听或告诉他人,一旦违反,将依照《劳动法》第三章第二十五条第(二)、(三)款之规定进行处理。
5.此通知书为员工薪酬变动的真实记录,请妥善收存。
二.转正需要提交资料1.试用期满时提报转正申请,经各级领导审批归档后,请提交员工转正申请书。
2.转正后,人力资源部会发《转正薪资通知书》,此为员工薪酬变动的真实记录,请妥善收存。
特此通知!本站20__年**月**日入职通知书2各位新同事:你们好,欢迎你们成为###医院的一员。
在此,预祝大家工作顺利、生活愉快。
为了使报到手续顺利完成,现将有关报到事宜通知如下。
一、报到时间:20__年7月4日至5日(上午8:00开始,下午3:00开始)二、报到地点:院人事科(行政办公楼4层)三、需提交的材料:1、身份证复印件;2、毕业证、学位证复印件;3、工资账户(海南省开户的农业银行储蓄卡复印件);4、有执业资格及职称的,请提供职相关证件复印件(具有医师或护士资格的,到岗后须尽快办理注册或变更手续);5、到岗前有参加工作的,请提供原单位工作证明及劳动合同解除证明(有职称的须提供原单位出具的相应专业技术职称聘书);6、到岗前有参加社会保险的,须提交原缴费地点社保局盖章后的社保缴费清单(社保转移手续在我院参保三个月后自行办理,三亚缴费的无需办理转移手续);7、有效的婚育证明;8、一寸相片1张;9、提供有效的联系电话。
四、其他注意事项:1、医疗IC卡请在到岗三个月后到人事科出具证明,自行办理;2、到岗后,请提供蓝底电子版相片到人事科办理工作卡(医疗及护理岗位的,请提供穿制服的相片)。
公司新进员工入职函告知书模板
公司新进员工入职函告知书模板
先生/小姐:
祝贺您通过公司的面试,公司决定录用您在担任职务,现根据公司人事管理制度,通知您入职相关事项:
一.试用期限及薪资标准
1.您的入职报到日期为:年月日。
2.您的试用期自共
3.您的试用期工资为:(含税金人民币大写:。
4.以上各项为员工保密事项,请员工本人和具体工作人员严守工资保密制度,不要互相打听或告诉他
人,一旦违反,将依照《劳动法》第三章第二十五条第(二)、(三)款之规定进行处理。
5.此通知书为员工薪酬变动的真实记录,请妥善收存。
二.转正需要提交资料
1.试用期满时提报转正申请,经各级领导审批归档后,请提交员工转正申请书。
2.转正后,人力资源部会发《转正薪资通知书》,此为员工薪酬变动的真实记录,请妥善收存。
特此通知! xxxx
年月日。
员工入职报到通知书
xxxx有限公司
员工入职报到通知书
先生/女士:
您好!
(一)您应聘本公司一职,经过本公司人力资源考核与相关负责人的评估,认为您是适合该岗位的,现决定予以录用,请于年月日上午时前来我公司行政人事部报到,报到时请带上以下相关材料:
1、个人身份证原件
2、学历证明
3、一寸相片两张(白底彩照)
(二)按照公司规定,该岗位试用期为个月,试用期工资为元/月。
(三)如需安排住宿,请携带好您的行李,到公司统一由行政人事部安排入住。
(四)如果您认为报到时间不合适,请致电xxxxx-xxxxxx说明。
xxxxxxxxxx有限公司
行政人事部
年月日。
入职通知书模板
入职通知书模板尊敬的[员工姓名]:欢迎您成为本公司的一员!我们对您的加入表示热烈的祝贺,并对您未来在公司的发展表示期待。
根据面试表现和笔试成绩,我们很高兴地决定录用您担任[职位名称]一职。
一、入职日期及时间您将于[具体日期]正式入职,入职时间为上午9:00。
请您准时到达公司总部报到,以便进行后续的入职手续办理。
二、入职地点公司总部位于[具体地址],请您按照导航指示或提前了解相关交通线路,确保您顺利到达入职地点。
三、入职需携带的材料请您携带以下材料完成入职手续办理:1. 身份证原件及复印件(复印件留存档案);2. 学历证书及毕业证原件及复印件(复印件留存档案);3. 入职体检报告(请提前完成体检并携带报告);4. 入职所需的其他证件或证明材料。
四、入职前须知及准备工作在入职前,我们希望您能做好以下准备:1. 了解公司背景及发展方向,熟悉公司的核心业务;2. 阅读公司的内部规章制度,包括劳动合同、保密协议等;3. 准备个人简历和个人介绍,以便与同事和上级相互了解;4. 安排好入职前的个人事务,确保入职期间能够全身心地投入到新工作中。
五、关于试用期为了更好地了解您的工作能力和适应情况,您将进入为期[具体时间]的试用期。
试用期期间,公司将对您的工作进行综合评估,包括但不限于工作能力、职业素养、团队精神等方面的考察。
根据您在试用期的表现,将决定是否正式转为公司正式员工。
六、关于薪资及福利您的薪资以及福利待遇将根据公司的薪资协议进行支付和执行。
请您详细了解并签署相关协议,确保您的权益得到保障。
七、其他事项如有其他需要注意或了解的事项,我们将在您入职时进行详细说明和交流。
最后,再次衷心祝贺您成功入职,并希望您在公司能够获得个人成长和事业发展的机会。
期待与您共同创造公司美好的未来!此致公司人力资源部日期。
员工入职通知单
**********有限公司
员工入职通知单
新员工男/女,自年月日安排到部门/车间,任职(工种),试用期期自年月日至年月日止,于考核期满提前5个工作日递交转正申请。
注意:在该员工的保险尚未生效之前(一个月内)请勿安排危险性工种,有关保险生效时间,最终以人事行政部通知为准,请部门/车间严格按此规定执行!
人事行政部
年月日
以上的“注意”项我部门/车间已清楚,并按人事行政部的要求执行。
部门经理/副总签名/日期:
员工入职通知单
部门/车间:
兹有新员工男/女,自年月日起安排到贵部门/贵车间任职(工种),请予以安排工作。
试用期自年月日至年月日止,于考核期满提前5个工作日递交转正申请。
注意:在该员工的保险尚未生效之前(一个月内)请勿安排危险性工种,有关保险生效时间,最终以人事行政部书面通知为准,请部门/车间严格按此规定执行!
人事行政部
年月日
保存期限:3年归口部门:人力资源中心表格编号:。
员工入职通知书样板
员工入职通知书样板[公司名称]员工入职通知书尊敬的[员工姓名]:您好!欢迎加入[公司名称]大家庭。
我代表公司全体员工,谨向您表示最热烈的祝贺和诚挚的欢迎!在此特发出入职通知书,详细说明入职事宜,请您认真阅读,并按照相关指示及时办理相关手续。
一、入职日期与地点您将于[入职日期]加入[公司名称],报道时间为[报道时间],地点为[公司地址]。
入职当天,请携带个人有效身份证件、学历及相关工作证明等必要材料,以便办理入职手续。
二、岗位职责根据您的能力和专业背景,我们将安排您担任[岗位名称]职务。
您的主要工作职责包括但不限于:1. [工作职责1]2. [工作职责2]3. [工作职责3]4. [工作职责4]5. [工作职责5]请您务必熟悉公司的岗位职责要求,并做好相应的准备。
三、工作时间与薪资待遇1. 工作时间:每周工作5天,工作时间为每天8小时,具体上班时间为[上班时间],下班时间为[下班时间],具体休息日以公司内部通知为准。
2. 薪资待遇:您的月薪将根据岗位要求和个人能力进行测算,并通过银行转账的方式发放。
具体薪资构成及发放周期将在您入职后与您另行签订劳动合同时详细说明。
四、福利待遇作为[公司名称]的员工,您将享有以下福利待遇:1. 社会保险:按照国家相关规定,为您缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等五项社会保险。
2. 住房公积金:按照国家规定,为您缴纳住房公积金,具体缴纳比例及缴纳基数依据当地政策执行。
3. 员工培训:公司致力于员工的职业发展和技能提升,您将有机会参加公司内部或外部的培训课程。
4. 节假日福利:享有国家法定节假日休假及公司额外安排的节日福利。
5. 其他福利:根据公司相关规定,您还有机会获得年终奖金、绩效奖金、员工旅游等额外福利待遇。
五、保密责任作为[公司名称]的员工,您需要严格履行保密责任。
在工作期间及离职后,您需保守公司的商业秘密、客户资料和其他相关敏感信息,不得泄露给任何未经授权的第三方。
新员工录用通知书.doc
新员工录用通知书
新员工录用通知书1
尊敬的xxx先生/小姐:
您好!
通过我中心的招聘选拔程序,恭喜您被我中心录用,首先欢迎您的加盟,成为继续开创我们激动人心的事业的一员,我们相信xxx公司会给优秀的员工一个长期发展和成长的机会。
其次请您仔细阅读以下内容,按要求备齐相关资料,在指定时间内到我中心行政人事部办理入职报到手续。
一、个人需提交的资料
1、身份证原件
2、毕业证书、学位证书原件;
3、劳动手册(上海户口需提交);
4、户口本首页及本人页复印件(外地户口);
5、退工单(或与上家单位解除劳动关系的证明);
6、1寸照片2张
7、其他相关证件(如是教师请教师资格证书)
二、岗位及薪资待遇:
1、岗位名称;
2、薪资待遇。
xxx公司
xxx年xx月xx日
新员工录用通知书2
xxxx先生/小姐:
祝贺您,经本公司面试审核,您已被录取为xxxxx的一员,在xxxx部门xxx 职位接受培训并试用工作。
同时感谢您对本公司的信任!请您带齐以下物品于xx 年xx月xx日前来酒店办公室办理相关入职手续!
1、身份证原件及身份证复印件xx张(另,财务与保安人员还需带户口本原件及户口本复印件一张);(必备)
2、一寸彩色免冠相片xx张;(必备)
3、个人学历证原件及复印件一份;
4、保安人员本人户口所在地派出所开具的《个人无犯罪前科证明》;
备注:如您超过最后报到日期未报到,将视为自动放弃。
如因特殊原因不能如期报到或有其他疑问,请致电酒店办公室咨询。
联系电话
xxxx办公室
xxxx年xx月xx日。
新员工入职通知
新员工入职通知
尊敬的各位员工:
我们很高兴地通知大家,公司将有新的员工即将加入我们团队。
以下是新员工的相关信息,请大家在入职后给予大力支持和帮助。
1. 姓名
新员工姓名:张三
2. 部门及职位
部门:市场营销部职位:市场营销专员
3. 入职时间
张三将于XX年XX月XX日正式入职,入职时间为上午9:00。
4. 入职流程
4.1 入职培训
入职当天上午9:00,请各位部门经理安排专人接待新员工,并进行公司及部门相关制度、规定的介绍。
并进行岗位培训,使其尽快适应工作。
4.2 入职手续
新员工入职时需携带个人身份证、毕业证书、照片等相关材料,由人力资源部进行相关手续办理。
4.3 入职安排
新员工入职后,部门负责人应将其安排至指定岗位,并介绍部门同事、工作内容和部门规章制度。
5. 其他事项
请各位同事在入职后给予张三热情搀扶和支持,共同帮助其适应新的工作环境,融入团队。
谢谢大家!
HR部 XX年XX月XX日。
新员工入职通知书样本三篇
新员工入职通知书样本三篇新员工入职通知书样本一尊敬的XXX,欢迎加入我们公司!我代表公司全体员工向您表示最热烈的欢迎,并衷心祝贺您成为我们团队的一员。
您将于XXX年XX月XX日正式入职,入职部门为XXX部门,汇报对象为XXX。
请您在入职当天上午9点准时到达公司总部,地址是XXX。
请您提前做好交通准备,以免迟到。
为了使您更好地适应新环境,我们为您提供了以下一些相关信息:1. 入职所需材料:请您携带身份证、毕业证书、相关工作经验证明等入职所需材料,以便我们进行登记备案。
2. 入职流程:您将在入职当天进行公司内部的入职培训,包括公司文化、规章制度等内容。
请您做好笔记并提出问题,以便更好地了解公司运作方式。
3. 工作时间与地点:公司的工作时间是每周一至周五,上午9点至下午6点。
办公地点为公司总部,具体办公室安排将在入职当天告知您。
4. 薪资与福利:您的薪资及福利待遇将符合公司相关规定,并在入职后与您详细沟通。
5. 公司文化:我们公司秉承开放、创新、团队合作的文化理念,希望您能积极融入团队,共同推动公司的发展。
如果您有任何疑问或需要进一步的信息,请随时与我联系。
期待与您共同开创美好的未来!祝好!XXX公司人力资源部---新员工入职通知书样本二尊敬的XXX,非常高兴地通知您,您已经通过我们公司的面试,并成功被录用为我们的新员工。
在此,我代表公司向您表示最诚挚的欢迎,并对您的加入表示热烈祝贺!根据我们的安排,您将于XXX年XX月XX日到达公司总部正式入职。
您的岗位为XXX,汇报对象为XXX。
请您在入职当天上午9点准时到达公司总部,地址是XXX。
为了使您更好地适应新环境,我们为您准备了以下一些建议和相关信息:1. 入职所需材料:请您携带身份证、毕业证书、相关工作经验证明等入职所需材料,以便我们进行登记备案。
2. 入职流程:您将在入职当天进行公司内部的入职培训,包括公司文化、规章制度等内容。
请您做好笔记并提出问题,以便更好地了解公司运作方式。
入职通知书
入职通知书(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。
文档下载后可定制修改,请根据实际需要进行调整和使用,谢谢!并且,本店铺为大家提供各种类型的经典范文,如工作总结、策划方案、规章制度、演讲致辞、合同协议、条据书信、应急预案、教学资料、作文大全、其他范文等等,想了解不同范文格式和写法,敬请关注!Download tips: This document is carefully compiled by this editor. I hope that after you download it, it can help you solve practical problems. The document can be customized and modified after downloading, please adjust and use it according to actual needs, thank you!Moreover, our store provides various types of classic sample essays, such as work summaries, planning plans, rules and regulations, speeches, contract agreements, policy letters, emergency plans, teaching materials, complete essays, and other sample essays. If you want to learn about different sample formats and writing methods, please pay attention!入职通知书入职通知书(通用15篇)在现实社会中,我们都跟通知有着直接或间接的联系,通知的功能多,种类多,写法彼此有较大的区别。
通知书之新员工入职通知单
新员工入职通知单【篇一:新员工入职通知书】入职通知书尊敬的(先生/女士),您好!您诚意应聘本公司的一职,经初审合格,依公司任用规定给予录取,我们热忱欢迎您加入本公司,成为我们大家庭的一员!试用期共2个月,转正薪资及奖金会根据岗位和职务变化做出调整,届时以书面通知为准。
? 企业邮箱帐号:默认密码:企业邮箱登陆网址:1、请协助提供以下相关资料并确保资料的真实性:? 身份证原件及复印件两份? 最高学历证书原件及复印件一份(实习生提供就业推荐表)? 一寸近期免冠彩色照片2张? 前任公司(单位)离职证明原件(应届毕业生可以忽略此项)? 本人广州本地农业银行储蓄卡复印件(用于发放工资)2、考勤管理:1) 工作时间:周一至周五(销售部门周一至周六)上午:9:00-12:00 下午:13:30-18:002) 公司上下班不设打卡,每位员工都应自觉遵守考勤规定,不允许迟到早退。
3、薪资发放:1)工资发放时间为每月10号发放上月的工资及奖金。
2)工资以委托银行转账方式发放,工资卡统一为员工提交的农业银行卡。
4、注意事项(以下内容请您务必仔细阅读)1)试用期内公司可以根据个人工作情况调整具体工作岗位。
2)为维护公司对员工培训而付出的努力,若员工在职不满7天自动离职,公司将不计发任何薪水。
3)试用期内员工如提出离职,应至少提前7天通知公司,员工转正后申请离职应至少提前30天通知公司,所有离职申请必须经公司批准后方可办理相应手续,未正式离职前仍应正常工作、服从管理。
未办理完手续且擅自离岗者公司有权扣除7天(试用期)/30天(正式)个人薪资。
4)在职期间,公司会给每位员工提供尽可能多的培训机会,来帮助您提高和发展。
5)如个人信息有所变更(住址、联系电话等),请及时知会人事行政部进行信息变更,否则由员工承担一切后果。
6)各规章制度的详细和细节,请查阅由人事行政部下发的入职包。
7)若在今后的工作过程中,有任何疑问请及时与您的上级主管或人事行政部沟通。
新员工入职通知
******有限公司员工入职通知单_______________(先生/女士)恭喜您已经通过面试,正式成为莲花置业的员工!您于_________入职。
部门为:_____________ 岗位为:_______________在职期间工资为:_______(元)其中:1、基本工资为:_________(元)2、试用期发放比例为80%其他补助:交通_______元/月,通讯_______元/月人力资源部员工本人签字年月日财务留底******有限公司员工入职通知单_______________(先生/女士)恭喜您已经通过面试,正式成为莲花置业的员工!您于_________入职。
部门为:_____________ 岗位为:_______________在职期间工资为:_______(元)其中:1、基本工资为:_________(元)2、试用期发放比例为80%其他补助:交通_______元/月,通讯_______元/月人力资源部员工本人签字年月日人力资源部留底______________________________________________________________________________________________________________******有限公司员工入职通知单_______________(先生/女士)恭喜您已经通过面试,正式成为莲花置业的员工!您于_________入职。
部门为:_____________ 岗位为:_______________在职期间工资为:_______(元)其中:1、基本工资为:_________(元)2、试用期发放比例为80%其他补助:交通_______元/月,通讯_______元/月人力资源部员工本人签字年月日员工留存。
新员工入职通知书简单实用分享6篇
新员工入职通知书简单实用分享6篇新员工入职通知书简单实用篇1(先生/女士):感谢您应聘我公司岗位,经过面试甄选,我公司决定正式录用您,我们真诚地欢迎您加入!具体报到事项安排如下:一、报到资料1、身份证原件及复印件(3份) ;2、学历、学位证书原件及复印件(职称证书原件及复印件);3、彩色同底一寸照片4张;4、本人身份证办理的工资卡复印件;5、与前一工作单位解除劳动关系的证明(毕业生不需提供).二、报到时间、地点和联系人请您于年月日前至x公司行政人事部报到,联系方式电话:。
三、使用与转正所有通过外部招聘加入企业的员工须进行试用期考察,试用期均为3个月。
试用期间如果员工因自身原因或由于其他客观原因决定离开,须提前3日提出,并按规定办理相关手续;如果员工的工作无法达到职位要求,不符合录用条件的,公司会降级使用或提前三天告知解除劳动关系;如表现良好,试用期满前一周人力资源部会适时执行转正审批流程。
四、其他在公司工作期间,当您的个人信息(包括姓名、家庭地址、电话号码、户籍、培训结业、职业资格证、个人邮箱等)发生变更或需要补充时,请及时告知公司行政人事部,以保证您的相关权益不受影响。
请在接到本通知后准时到公司报道,逾期未报道视为自动放弃本次工作机会。
员工录用的通知书篇8尊敬的非常荣幸地通知您,经过公司严格招聘选拔,您已被确定符合岗位录用条件,公司决定予以录用。
热忱欢迎您加盟海词大家庭,我们更期盼您在海词平台上淋漓尽致地发挥自己的智慧和才能,与我们的伙伴一起创造更美好的未来!一、公司与您约定的录用共性条件:1、诚实信用,无不良社会记录;2、技能、经验符合岗位要求,能胜任本岗位工作;3、适应岗位要求的身体条件——健康,无重大疾病史或家族遗传病史或传染病史;4、能够全面履行岗位职责,保质完成岗位工作任务;5、能够及时保质完成上司或公司领导安排的工作任务。
二、公司与您约定的薪资福利:1、工作部门及职务:2、试用薪资:(税前)/月,(纯到手薪资)¥/月;转正薪资: (税前) ¥元/月, (纯到手薪资) ¥元/月。
入职通知书[精品15篇]
入职通知书[精品15篇]入职通知书1亲爱的各位新同事:你们好!我们将于3月13日进行新员工入职培训,在培训前,我们先将培训相关环节做如下解释:1、入职培训上午9:00正式开始,请大家提前20分钟到场,不要迟到,培训地点在会所三楼D厅;2、请大家自带纸笔,做好培训相关记录;3、我们会在现场为大家准备饮用水及一次性纸杯,为了环保,请大家尽量自带水杯,谢谢;4、由于会所中央空调正在维修,我们会在会场准备3台冷凤扇,给大家带来不便之处,还请谅解;5、干净整洁的会所靠大家来维护,请大家保持培训室卫生,若产生垃圾请培训后自行带走。
某某公司综合办20某某年某某月某某日入职通知书2某某小姐/先生:您好!很荣幸的通知你:你申请的(部门)的(职位)已获得通过,恭喜您成为我们公司的一员。
首先我代表公司及所有同事欢迎您加盟我公司。
一、您的试用期是月日至月日(在试用期,我公司可根据您在试用期的`工作表现,对您的试用期予以提前、正常进行、延长)。
请您与20某某年某某月某某日前来公司人力资源部报到。
报到时请您携带以下相关资料,以便办理入职手续:1、身份证、学历证、上岗证及其他资格证明复印件(交验原件)。
2、一寸彩色照2张。
3、若是外地人必须提供本市常住人员担保。
二、您试用期间的待遇为级档,月工资总额为元(人民币)、试用期满,经评估合格后,给予转正,公司将根据您的业绩、能力和表现,重新确定您的工资待遇(一般加1-300元)。
三、请您在报到之前做好准备,包括担保以及应填报的各种表格。
四、如果您不能在公司规定的时间内报到,请您及时与人力资源部沟通,如沟通后仍不能在双方商定的时间内报到,公司发给您的《入职通知书》将自动失效。
五、报到后,本公司会在愉快的气氛中,为您做职前培训,包括让您本公司一切人事制度、福利、公司规章制度、公司概况及其它应注意事项,是您在本公司工作期间满意、愉快。
如果您有什么疑惑或困难,请与综合部联系。
您诚挚的:人力资源部负责人:联系电话:某某20某某年某某月某某日入职通知书3某某先生/小姐:您好!我们很荣幸地通知您于20某某年某某月某某日(周x)到我公司某某(部门)某某(小部门)入职,担任一职。
新员工入职告知书(1)
新员工入职告知书____________ 先生/女士:您好!欢迎您正式入职A有限公司,您的试用期岗位是,为保证双方的权益,以下内容,请详细阅读并签字,谢谢!1、新员工(以下简称乙方)入职需要向甲方人力资源部提供以下资料:1)身份证复印件(正、反面)2份2)1寸免冠照片(红底彩照)2张3)近半年内的医院体检合格证明1份(若没有体检报告,必须在入职前先体检,体检合格后入职,费用自理)4)学历证书和学位证书等相关证书复印件1份5)特殊工种操作证、技能资格证书等(原件和复印件)6)上份工作离职证明(劳动关系解除/终止证明)注:以上资料须提供原件及复印件,原件查看之后返还,复印件留公司存档。
2、入职体检医院:长庚体检中心门诊部(具体地址见体检通知单);体检项目包括:常规检验(视力、体重、身高等)、胸透、肝功能、心电图、验血压、血糖、血脂等。
(费用IOO元,费用自理);体检时间:除周一外,其他时间均可。
体检注意事项:D.携带身份证;2).空腹(切勿吃早餐和饮水);3).前一天请勿熬夜(20:30之前睡觉,20:00以后禁止进食),提前前3天请勿饮酒。
特别说明:入职3个工作日后,需到公司规定的医院进行体检;如果在入职7个工作日内未按公司要求进行体检的,视为自愿与公司解除劳动关系。
3、入职第一天未交齐资料者,第二天必须交齐;中午吃饭和同事一起,如果没有携带碗筷者,11:55到人力资源部,同人力资源部同事一起吃饭。
4、薪资结构:试用期个月,第一个月薪资结构为:1900元/月+车间补贴400元/月计算;第二个月,开始按800元/月+计件。
(以上金额为税前标准)。
注:试用期内因自身原因离职者:(1)十五天内新员工离职,按公司_____ 元/月+车间补贴400元/月计算工资。
(2)十五天至三十天内新员工离职,按公司元/月+车间补贴400元/月计算工资。
5、离职必须提前30天提出书面申请,所在部门领导签字同意后交至人事部备案,人力资源部将以收到的时间为准。
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新员工入职通知单
XX部,您好:
本周将有一名新员工加入***的大家庭,并进入您部门的团队,请您做好如下准备:
一、入职者资料:
入职者姓名:
部门:职务:
入职日期:联系方式:
二、前期准备:
行政
为新员工安排相关用品:工位、电脑、电话、办公用品,并确定新员工邮箱已经开通并能正常使用。
导师
1.请新员工导师带领新员工参观办公室,结识部门同事,介绍部门文化及日常习惯,帮助新员工尽快融入部门。2.在新员工试用期间按时进行指导沟通,并填写《试用期访谈表单》,员工、导师各一份,以便进行试用期的跟踪记录,待该员工转正时需提交。
3.
直接上级
1.填写《试用期绩效考核表》,在新员工入职当天给到新员工,并将电子版于新员工入职两日后发送至人力资源中心招聘部,我们将以此作为新员工及导师试用期期间工作的评估依据,请及时提交。
2.请安排并及时通知新员工参加入职培训,若未能参加培训,请向CEO递交请示报告。
3.如新员工试用期间表现优秀,需要办理提前转正,请导师在每月25日之前将材料提请到人力资源部。