公司技术文件及资料管理制度最新版
技术文件管理制度范文（三篇）
技术文件管理制度范文第一章总则第一条为规范技术文件的管理，提高文件服务质量，提高工作效率，加强技术文件的利用和保密，在全公司范围内制定本管理制度。
第二条本制度适用于全公司对技术文件的管理。
第三条技术文件是指公司内部产生的各类技术文件，包括但不限于技术规范、技术流程、技术标准、技术图纸、技术方案、试验报告等。
第四条技术文件的管理应遵循以下原则：（一）集中管理，建立统一的技术文件库，确保技术文件的集约化管理和存储；（二）分类管理，根据技术文件的性质和用途进行分类，确保技术文件的整理和检索方便；（三）审查备案，技术文件需经过定期审查备案，确保技术文件的准确性和有效性；（四）权限控制，对不同权限的人员进行技术文件的访问和使用控制，确保技术文件的保密和安全；（五）更新维护，定期对技术文件进行更新、修订和维护，确保技术文件的时效性和完整性。
第五条技术文件的管理主要包括技术文件的编制、审查备案、存储保管、查询检索、更新维护、安全保密等环节。
第二章技术文件的编制第六条技术文件的编制应根据相关规范和要求进行，确保技术文件的准确性和规范性。
第七条技术文件的编制应包括以下内容：（一）文件名称、编制单位、编制日期、版本号等基本信息；（二）技术文件的正文，包括技术规范、流程、标准、图纸、方案等内容；（三）技术文件的附加信息，包括相关参考资料、依据文件、验收标准等。
第八条技术文件的编制由专业技术人员进行，需定期进行技术文件的修订和更新。
第三章技术文件的审查备案第九条技术文件的审查备案应由专业人员进行，确保技术文件的准确性和有效性。
第十条技术文件的审查备案主要包括对技术文件的格式、内容、逻辑等方面进行审查和评审。
第十一条技术文件需经过正式的审查备案程序，并按照审查备案流程进行。
第十二条技术文件的审查备案应建立相应的备案档案，确保技术文件的审查结果和备案记录的可查询和追溯。
第四章技术文件的存储保管第十三条技术文件的存储保管应遵循以下原则：（一）技术文件应存放在统一的技术文件库中，确保技术文件的集中管理和存储；（二）技术文件应按照文件分类进行存放，确保技术文件的整理和检索方便；（三）技术文件应采取多重备份的方式进行存储，确保技术文件的安全和可靠性。
公司技术文件及资料管理制度范例(3篇)
公司技术文件及资料管理制度范例第一章总则第一条为了加强公司技术文件及资料的管理，提高公司技术工作的效率和质量，避免遗失、泄露和损毁等情况的发生，制定本制度。
第二条公司技术文件及资料管理制度适用于公司内所有的技术文件和资料的管理。
第三条技术文件和资料是指公司技术工作中产生的文件和资料，包括但不限于技术规范、设计文件、实验数据、测试报告、专利文件等。
第四条技术文件和资料的管理应遵守法律、法规和公司的相关规定，保证文件和资料的安全、完整和可检索性。
第五条公司技术文件及资料的管理责任主体为技术部门和文件资料管理部门。
第六条技术文件和资料的归档应按照文件和资料的重要程度和保密级别制定相应的安全保密措施，并进行密级标记。
第七条技术文件和资料的使用应遵循合理、合法、及时和准确的原则，并经相关部门的审批和授权。
第八条离职人员应交接技术文件和资料，并签署相关保密协议。
未经许可，离职人员不得擅自复制、带走或泄漏技术文件和资料。
第九条技术文件和资料的借阅应填写借阅登记表，并经相关部门的审核和审批。
第十条技术文件和资料的销毁应按照公司相关规定进行，并做好销毁记录和报告。
第二章技术文件和资料的分类和命名第十一条技术文件和资料应按照内容和用途进行分类，包括但不限于设计文件、测试报告、标准规范等。
第十二条技术文件和资料的命名应规范、易于识别和检索，避免使用含糊不清的名称和缩写，原则上不得使用涉密信息作为文件和资料的名称。
第三章技术文件和资料的存储和保管第十三条技术文件和资料的存储应建立相应的电子数据库和实物档案室，保证文件和资料的安全和可靠性。
第十四条技术文件和资料的电子存储应进行备份，确保数据的完整性和可恢复性。
第十五条实物档案室应具备防火、防潮、防盗和防尘等基本条件，文件和资料应按照分类进行整理和存放，并做好登记和标识。
第十六条技术文件和资料的保管人应定期检查和保养存储设备和档案室，并做好相应的维护和保养记录。
第十七条技术文件和资料的借阅应经借阅人填写《技术文件和资料借阅登记表》和保管人的审批，并在指定时间内归还。
公司技术文件及资料管理制度
公司技术文件及资料管理制度是为了规范和管理公司技术文件和资料的使用、存储和保密，确保公司技术资源的有效利用和安全保护。
下面是一个可能的公司技术文件及资料管理制度的内容：一、管理范围：公司技术文件和资料包括但不限于以下内容：1. 技术设计文件和规范；2. 技术研发报告和论文；3. 产品原理图、设计图纸和工艺流程图等；4. 维修和保养手册；5. 公司机密信息和商业机密。
二、文件和资料的归档和存储：1. 建立统一的归档和存储系统，确保文件和资料的完整性和可检索性；2. 为每个文件和资料设定编号和版本号，记录其创建日期和修改历史；3. 制定文件和资料的保管期限和销毁规定，及时清理过期和无用的文件和资料。
三、文件和资料的使用：1. 申请使用公司技术文件和资料的员工应经过相应的授权和审批；2. 对于涉及商业机密的文件和资料，应签署保密协议，并限制使用范围；3. 在使用文件和资料时应严格按照规定的权限和流程进行操作，禁止私自复制、传播或外泄。
四、文件和资料的备份和恢复：1. 定期对重要的技术文件和资料进行备份，并存储在安全、可靠的介质中；2. 建立紧急事故恢复和应急备份计划，确保在系统故障或数据丢失时能够及时恢复文件和资料。
五、文件和资料的保密：1. 对于涉及商业机密的文件和资料，应严格限制访问权限，并进行定期的保密培训；2. 在文件和资料的使用、传递和存储过程中，应采取必要的加密和防护措施，确保数据的安全性；3. 离职员工应签署保密协议，并在离职前交回所有文件和资料。
六、违规处理：对违反公司技术文件及资料管理制度的行为，将依照公司规定进行相应的纪律处分，甚至追究法律责任。
七、制度宣导和培训：公司应定期组织相关培训和宣导活动，加强员工的知识和意识，确保制度的有效执行。
以上内容仅为参考，具体的公司技术文件及资料管理制度应根据实际情况进行调整和完善。
公司技术文件及资料管理制度模板
公司技术文件及资料管理制度模板一、总则本制度旨在规范和管理公司技术文件及资料的创建、归档、使用和销毁等工作，确保技术文件及资料的有效管理和保密。
本制度适用于全体员工。
二、文件及资料的分类1. 技术文件：包括公司技术方案、研发报告、产品设计图纸等与技术研发相关的文件。
2. 行政文件：包括招投标文件、合同协议等与公司行政事务相关的文件。
3. 人事文件：包括员工档案、绩效考核记录等与人事管理相关的文件。
4. 财务文件：包括财务报表、收支记录等与财务管理相关的文件。
5. 保密文件：包括知识产权、商业机密等与公司核心竞争力相关的文件。
6. 其他文件：包括会议记录、培训材料等其他与公司运营相关的文件。
三、文件及资料的创建1. 文件及资料的创建应符合本制度要求，并由责任部门或责任人负责主持。
2. 技术文件应注明文件名称、创建人、创建日期等基本信息，并按照规定的格式编写。
3. 文件及资料的创建过程中，应保证信息的准确性和完整性，并确保格式清晰、易于阅读。
四、文件及资料的归档1. 文件及资料应按照其所属分类归档，并采用统一的编号和命名规则。
2. 归档过程中，应将文件及资料标注文件名称、创建日期、创建人等基本信息，并注明归档人、归档日期。
3. 归档后的文件及资料应存放在专用的文件柜或服务器中，并定期备份，确保数据的安全性。
五、文件及资料的使用1. 使用技术文件及资料应取得相应的权限，并严格按照权限范围内的规定进行使用。
2. 文件的使用应遵循合规原则，不得用于非法用途或泄露给未经授权的人员。
3. 使用文件及资料时，应及时更新相关信息，并向相关部门或责任人报备。
六、文件及资料的销毁1. 文件及资料的销毁应按照公司的规定进行，包括纸质文件的撕毁、数字文件的删除等方式。
2. 在销毁过程中，应确保文件及资料无法恢复，并做好相应的销毁记录。
3. 保密文件的销毁应特别谨慎，需经过相关部门或责任人的审批并按照规定的程序进行。
七、违规处理对违反本制度规定的行为，将依据公司相关规定进行处理，包括但不限于口头警告、书面警告、取消权限等。
技术文件管理制度范文(三篇)
技术文件管理制度范文第一章总则第一条为规范技术文件的管理，提高文件服务质量，提高工作效率，加强技术文件的利用和保密，在全公司范围内制定本管理制度。
第二条本制度适用于全公司对技术文件的管理。
第三条技术文件是指公司内部产生的各类技术文件，包括但不限于技术规范、技术流程、技术标准、技术图纸、技术方案、试验报告等。
第四条技术文件的管理应遵循以下原则：（一）集中管理，建立统一的技术文件库，确保技术文件的集约化管理和存储；（二）分类管理，根据技术文件的性质和用途进行分类，确保技术文件的整理和检索方便；（三）审查备案，技术文件需经过定期审查备案，确保技术文件的准确性和有效性；（四）权限控制，对不同权限的人员进行技术文件的访问和使用控制，确保技术文件的保密和安全；（五）更新维护，定期对技术文件进行更新、修订和维护，确保技术文件的时效性和完整性。
第五条技术文件的管理主要包括技术文件的编制、审查备案、存储保管、查询检索、更新维护、安全保密等环节。
第二章技术文件的编制第六条技术文件的编制应根据相关规范和要求进行，确保技术文件的准确性和规范性。
第七条技术文件的编制应包括以下内容：（一）文件名称、编制单位、编制日期、版本号等基本信息；（二）技术文件的正文，包括技术规范、流程、标准、图纸、方案等内容；（三）技术文件的附加信息，包括相关参考资料、依据文件、验收标准等。
第八条技术文件的编制由专业技术人员进行，需定期进行技术文件的修订和更新。
第三章技术文件的审查备案第九条技术文件的审查备案应由专业人员进行，确保技术文件的准确性和有效性。
第十条技术文件的审查备案主要包括对技术文件的格式、内容、逻辑等方面进行审查和评审。
第十一条技术文件需经过正式的审查备案程序，并按照审查备案流程进行。
第十二条技术文件的审查备案应建立相应的备案档案，确保技术文件的审查结果和备案记录的可查询和追溯。
第四章技术文件的存储保管第十三条技术文件的存储保管应遵循以下原则：（一）技术文件应存放在统一的技术文件库中，确保技术文件的集中管理和存储；（二）技术文件应按照文件分类进行存放，确保技术文件的整理和检索方便；（三）技术文件应采取多重备份的方式进行存储，确保技术文件的安全和可靠性。
技术文件管理制度范本(4篇)
技术文件管理制度范本一、目的和范围为了规范技术文件的管理，保证技术文件的合理使用和保密安全，提高企业的技术管理水平，特制定本制度。
本制度适用于我司所有技术文件的管理和使用。
二、基本原则1.技术文件的管理要做到合理、规范和安全。
2.技术文件的使用应遵守法律法规和公司规章制度。
3.技术文件的保存和备份要做到定期、完整和可靠。
三、技术文件的分类和编号1.技术文件应根据内容、用途和形式进行分类，如技术规范、技术资料、工艺文件等。
2.技术文件应按照统一的编号规则进行编号，编号应包括文件类型、文件名称和版本号等信息。
3.技术文件的编号应在文件中清晰可见，并在文件管理系统中进行记录和管理。
四、技术文件的审批和发布1.技术文件的编制和修订需经过相关部门的审批，并按照审批流程进行。
2.技术文件的发布需得到相关部门的批准，并在文件管理系统中进行记录和发布。
3.技术文件的发布应告知相关人员，并确保其及时掌握。
五、技术文件的存储和保管1.技术文件应存放在专门指定的技术文件库中，确保其安全和可靠。
2.技术文件的存储要做到分类、整理和归档，以便于查阅和使用。
3.技术文件的保管人员应做好定期巡检，确保文件的完整和可用性。
六、技术文件的使用和传递1.技术文件的使用要合法合规，严禁盗用、篡改和传播技术文件。
2.技术文件的传递要经过授权，并记录传递的时间、地点和接收人等信息。
3.技术文件的外部传递需得到管理部门的批准，并签订保密协议。
七、技术文件的销毁和废弃1.技术文件的废弃需经过相关部门的批准，并按照规定的程序进行。
2.技术文件的销毁要做到彻底和安全，防止泄露和滥用。
3.技术文件的销毁需做好记录，并在文件管理系统中进行删除或标记。
八、技术文件的追溯和溯源1.技术文件的追溯要能够追溯到原始数据和编制过程，并确保其真实可信。
2.技术文件的溯源要能够追溯到技术文件的使用情况和变更记录等。
3.技术文件的追溯和溯源要依靠技术文件管理系统进行。
公司技术文件及资料管理制度范文（三篇）
公司技术文件及资料管理制度范文一、概述技术文件和资料是公司运营和发展的重要组成部分，对于提高工作效率、保护公司知识产权、提升技术创新能力具有重要意义。
为了规范和有效管理技术文件及资料，制定以下制度。
二、技术文件及资料的分类与命名1. 技术文件和资料按照其内容和用途分为产品设计文件、工艺文件、质量检测文件、研究报告、市场调研报告等不同类别；2. 使用统一的命名规则，包括文件名称、版本号、制作人、制作日期等信息，便于查找和使用。
三、技术文件及资料的存储和保管1. 建立专门的技术文件及资料存储系统，设立技术文件及资料专人负责管理；2. 对于电子文档，应备份至公司服务器，并建立权限管理系统，确保只有授权人员能够访问；3. 对于纸质文档，应统一编号排列并存放在专门的文件柜或书架中，设立访问记录和盘点制度。
四、技术文件及资料的申请与归还1. 公司内部人员需经过审批方可申请使用技术文件及资料；2. 申请人需填写申请单并注明使用目的和时间，由相关部门负责审批；3. 使用完毕后，技术文件及资料应及时归还，并由审批人确认归还情况。
五、技术文件及资料的更新与废弃1. 技术文件及资料应定期进行更新和修订，确保其准确性和及时性；2. 更新后的文件应及时替换旧版文件，并做好记录；3. 对于已经废弃的技术文件及资料，应按照公司文件销毁程序进行处理，确保信息安全。
六、技术文件及资料的查阅和借阅1. 公司内部人员可以通过技术文件及资料管理专人进行申请查阅和借阅；2. 查阅时需填写查阅单，借阅时需填写借阅单，并承诺保证安全归还；3. 查阅和借阅的技术文件及资料应在监督下进行，禁止私自复制、泄露或外传。
七、技术文件及资料的审查与评审1. 对于涉及核心技术、重要项目和关键设备的技术文件及资料，应进行严格审查和评审；2. 审查和评审应由专门的技术团队或专家进行，并记录审查和评审结果；3. 审查和评审结果应及时反馈给申请人或相关部门，并做好备案。
2024年公司技术文件及资料管理制度范文（二篇）
2024年公司技术文件及资料管理制度范文一、总则与适用范围为确保公司技术部的技术文件、项目资料、项目预算及决算单的完整性，防止管理混乱，特制定本规定。
本规定适用于上述各类文件的管理工作。
二、管理职责1. 技术部主管：负责本制度的制定，以及技术文件管理业务的审批和相关事项的决策。
2. 技术人员：承担文件的保管、收发工作，并依据本制度执行技术文件的管理工作。
三、管理内容与规范1. 技术文件分类(1)技术文件：包括技术部负责的图纸、工艺规程、工艺卡片、作业指导书等。
(2)管理文件：涵盖技术部负责的项目合同、项目资料、项目预算及决算单等。
2. 文件登记(1)技术部需建立《技术文件管理登记簿》，全面掌握所有文件的状况，登记内容包括编号、名称、数量和编制日期。
(2)文件接收后，技术人员应立即进行分类编号并记录。
3. 文件的存档与保护技术文件由技术人员按档案类别进行妥善保管。
4. 文件的借阅(1)借阅文件需填写借条并经技术部主管批准。
5. 文件的修订与审批流程(1)当有专业工程人员或使用部门提出技术文件的修订需求，由相关专业工程师(或专业业务负责人)评估是否需要修改。
(2)确定修改后，由该专业工程师(或专业业务负责人)填写《设计更改单》。
《设计更改单》应包含以下信息：(a)技术文件名称、编号或图纸名称、图号；(b)更改原因；(c)会审意见及会审签名；(d)设计、工艺负责人签名；(e)修改内容和具体要求(以图纸和文档形式呈现)。
(3)一般性内容的修改，只需将填写完整的《设计更改单》提交技术部主管进行审查和批准。
重大内容或涉及安全、质量、投资等重大影响的修改，需由技术部组织相关人员进行审定，通过后由技术部主管签字并提交公司批准。
(4)技术人员收到《设计更改单》后，应立即执行修改，确保已发出和存档的技术文件一次性全部更新，以保持文件的一致性(图纸修改后，除按发放规定操作外，还需收回旧图纸并进行登记)。
(5)技术文件的管理应同时保存纸质版和电子版(在登记时需明确标注)。
公司技术文件及资料管理制度范文（五篇）
公司技术文件及资料管理制度范文一、总则及范围为了保持公司技术部的技术文件；项目资料；项目预算单、决算单的完整性，避免混乱，特制定本标准。
本标准适用于技术部的技术文件；项目资料；项目预算单、决算单的管理。
二、管理业务与分工1.技术部负责人。
负责本制度的制定及有关技术文件各项管理业务的审批及有关事项的确定。
2.技术员。
负责总则中所述文件的保管、收发及按本制度进行技术文件的管理工作。
三、管理内容与要求1.技术文件的种类(1)技术类文件由技术部负责的图纸及各类工艺规程、工艺卡片、作业指导书。
(2)管理类文件由技术部负责的项目的合同；项目资料；项目预算单、决算单等。
2.文件登记(1)技术部必须建立《技术文件管理台账》，掌握技术部全部文件的情况。
其台账应包括：编号、名称、数量、文件编制时间。
(2)文件接收后，技术员应及时对文件进行分类编号并作记录。
3.文件的归档及保管技术文件的保管由技术员按档案类型进行保管。
4.文件的借用(1)文件的借阅应开具借条并由技术部领导批准，方可借阅。
5.文件的修改与审批(1)当某专业的工程技术人员或使用单位的有关人员提出对不合理或者已经落后的技术文件时，由技术部该专业的工程师(或专业的业务负责人)分析确定是否需要修改。
(2)技术文件确定修改后，由技术部该专业工程师(或专业的业务负责人)填写《设计更改单》。
《设计更改单》应包括下列内容：(a)技术文件名称、编号、或图纸名称、图号；(b)更改理由；(c)会审意见、会审签名；(d)设计、工艺负责人签名；(e)修改内容和修改要求(以图纸和文档形式表现)。
(3)技术文件的审查与批准一般性的内容更改只须将填好的《设计更改单》交技术部负责人进行审查和签字批准即可。
重大内容的更改与涉及安全、质量、投资等影响面较大的内容更改由技术部召集有关人员参加审定，会议通过审定后，由技术部负责人签字后交公司批准。
(4)技术员接到《设计更改单》后，应立即着手工作，更改时，必须把已发出和保存、储备的技术文件一次全部修改完毕以保证技术文件的统一性(图纸更改后的发放除执行发放规定外，应同时将旧图纸收回并登记)。
公司技术文件及资料管理制度范例(4篇)
公司技术文件及资料管理制度范例1. 目的：为了规范公司技术文件及资料的管理，提高技术文件及资料的使用效率和安全性，特制定本制度。
2. 范围：本制度适用于公司内所有的技术文件及资料的管理工作。
3. 定义：3.1 技术文件：指涉及公司技术领域的文件，包括但不限于设计文档、技术规范、研究报告等。
3.2 技术资料：指涉及公司技术领域的数据和信息，包括但不限于实验数据、技术文献、专利信息等。
4. 责任：4.1 技术文件及资料的管理责任由技术部门负责人承担。
4.2 技术部门负责人应制定技术文件及资料的管理流程、管理制度，并组织实施。
4.3 各部门应配合技术部门负责人的工作，确保技术文件及资料的按照规定管理。
5. 管理流程：5.1 技术文件及资料的编制：5.1.1 技术文件及资料应按照公司规定的格式和标准进行编制。
5.1.2 技术文件及资料的编制人员应当具备相应的技术专业知识和能力，并经过相关培训合格。
5.1.3 技术文件及资料的编制人员应当保证文件的准确性和可靠性，并及时更新。
5.2 技术文件及资料的存储：5.2.1 技术文件及资料应当按照文件分类和标识的原则进行存储，确保快速查找和使用。
5.2.2 技术文件及资料应当按照安全要求进行存储，防止丢失和泄露。
5.2.3 技术文件及资料的存储介质应当经过备份，以防止数据丢失。
5.3 技术文件及资料的获取和传递：5.3.1 技术文件及资料的获取和传递应当按照规定的流程进行，确保信息的准确性和完整性。
5.3.2 技术文件及资料的传递过程中，涉密信息应当进行加密保护，防止泄露。
5.3.3 技术文件及资料的获取和传递记录应当进行保存，以备查阅和追溯。
6. 版本控制：6.1 技术文件及资料的版本应当进行编制和标识，确保使用的是最新的版本。
6.2 对于修订的技术文件及资料，应当及时替换或更新，确保使用的是最新的版本。
6.3 对于历史的技术文件及资料，应当进行归档保存，以备查阅和追溯。
公司技术文件及资料管理制度（5篇）
公司技术文件及资料管理制度第一章总则第一条为建立、健全公司技术文件及资料管理工作，完整地保存和科学地管理公司的技术文件及资料，充分发挥技术文件及资料在公司建设和发展中的作用，更好地为公司各生产技术部门服务。
制订本管理制度。
第二条技术文件及资料是指各技术部门(包括制造部)在生产技术、科研成果、质量、设备、基建等技术活动中形成的应当归档保存的图纸、图表、文字材料、照片等技术资料以及外来、外购的图纸、资料、图书等。
第三条技术资料的主管部门要把技术文件及资料工作纳入本单位的技术业务管理工作中，保证其技术文件材料的积累，达到收集齐全、整理系统，并按制度及时归档。
以保证全公司技术档案工作的顺利开展。
第四条按照集中统一管理技术文件及资料的基本原则，公司技术研发中心设立综合资料室，并配备专职人员管理。
综合资料室集中统一管理全公司的生产、开发、质量、设备、基建等技术文件及资料。
建立、健全技术档案工作，达到全公司技术文件及资料的完整、准确、系统、安全和有效利用。
第二章技术文件资料的归档第五条每一个技术项目完成或告一段落后，都要有完整、准确、系统的技术文件资料，并按公司《图样和技术资料管理程1序》的要求将所形成的技术文件资料加以系统的整理，组成保管单位(卷、袋、册、盒)，由技术主管审查后及时向公司综合资料室移交归档。
第六条各部门或技术人员在移交技术文件资料时，交接双方应按《图样和技术资料管理程序》的规定办理交接手续，签字归档备查。
凡不符合组卷要求或技术文件资料不全的，管理人员有权拒绝接收。
第七条凡需归档的技术文件资料，应尽量符合国标、部标和企业标准的规定。
做到书写材料优良，字迹工整，图纸按规格绘制，图样清晰。
严禁用铅笔、圆珠笔和复写纸打印。
第八条凡各部门形成的图纸类文件，应描制底图一份，并经技术负责人签字后，向资料室移交归档。
第九条凡外来、外购回公司的图纸资料，随仪器、设备入厂的图纸、使用说明书、电气线路图等在开封前，有关单位必须通知资料管理人员参加清点，如数归档。
公司技术文件及资料管理制度模板模版
公司技术文件及资料管理制度模板模版一、目的公司技术文件及资料管理制度旨在规范和完善公司技术文件及资料的管理流程，确保相关信息的安全性、有效性和可靠性，提高公司技术工作的效率和管理水平。
二、适用范围本制度适用于公司所有部门和员工，在进行技术文件及资料管理工作时必须遵守。
三、定义1. 技术文件：公司在技术开发、研究、生产等方面所涉及的文件和资料，包括技术规范、设计方案、测试报告、试验记录等。
2. 资料管理：对技术文件的分类、存储、检索、传递、保密等工作的统称。
四、管理原则1. 统一管理：公司设立专门的技术文件管理部门负责技术文件及资料的统一管理，并制定相应的管理制度和流程。
2. 分类存储：按照文件的性质、类型、日期等因素进行分类存储，确保信息的整理和归档的准确性和便捷性。
3. 安全保密：严格遵守国家有关保密法律法规，加强技术文件的保密工作，确保技术信息不被泄露。
4. 定期检查：定期对技术文件及资料进行检查和审核，确保其完整性和准确性。
五、技术文件及资料管理流程1. 文件录入（1）技术文件的录入应由指定人员进行，录入前必须经过审核和审批。
（2）录入人员应按照统一的文件编号和命名规则进行录入，并填写相应的登记表格。
（3）录入后的技术文件应按照分类存储，确保文件能够快速找到和检索。
2. 文件传递（1）技术文件的传递应由指定人员进行，传递前必须经过审核和审批。
（2）传递人员应将技术文件按照标准流程进行传递，并记录传递的时间、地点、接收人等信息。
（3）传递后的技术文件应及时通知接收人，并确保文件的安全传递。
3. 文件存档（1）技术文件的存档应按照统一的分类和命名规则进行，确保文件能够准确归档。
（2）存档的技术文件应进行备份，并定期进行检查和更新，确保文件的保存完整。
4. 文件检索（1）技术文件的检索应由指定人员进行，根据需要提供相应的检索服务。
（2）检索人员应根据检索需求，按照分类、关键词等方式进行检索，并提供相关的文件。
公司技术文件及资料管理制度范本
公司技术文件及资料管理制度范本第一章总则第一条为了加强公司技术文件及资料的管理，提高信息资源化利用程度，保护公司技术知识产权，制定本制度。
第二章管理范围和内容第二条公司技术文件及资料管理范围包括但不限于以下内容：（一）公司研发项目的技术报告、研究成果及相关文档；（二）公司技术标准文件及规范；（三）各类工艺流程、操作指南、设计方案等技术文件；（四）技术合同、专利、软件著作权、商标注册等证书；（五）技术合作协议、技术转让协议等相关文件；（六）其他与公司技术相关的文件和资料。
第三章管理职责第三条公司技术文件及资料的管理职责如下：（一）公司技术部门负责编制技术文件并进行管理；（二）各部门负责提供相应的技术文件和资料，并按要求进行整理归档；（三）各部门负责对所涉及的技术文件和资料进行保密，防止泄露；（四）公司负责对技术文件和资料进行备份和存档；（五）公司领导层负责技术文件及资料的监督和考核。
第四章管理流程第四条公司技术文件及资料的管理流程如下：（一）技术文件编制：由技术部门按照相关要求编制技术文件；（二）技术文件审核：由相关部门负责对技术文件进行审核，确保其准确性和完整性；（三）技术文件发布：经审核通过的技术文件由技术部门进行发布，并将其归档；（四）技术文件使用：各部门根据需要使用相关的技术文件；（五）技术文件更新：技术文件需要定期进行更新和修订，由技术部门负责更新并重新发布；（六）技术文件废止：技术文件失去作用或者过期后，由技术部门负责废止，并将其归档。
第五章文件保密第五条公司技术文件及资料属于公司的重要资产，各部门和员工有义务保守机密，不得泄露、传播或擅自使用。
第六章备份与存档第六条公司技术文件及资料的备份与存档工作应定期进行，备份和存档的地点应统一进行管理。
第七章监督和考核第七条公司领导层负责对公司技术文件及资料的管理工作进行监督和考核，定期对各部门进行检查和评估。
第八章附则第八条本制度自颁布之日起执行，如有需要修改，由公司领导层进行决定并及时公告。
公司技术文件及资料管理制度范文（4篇）
公司技术文件及资料管理制度范文第一章总则第一条目的为了规范公司技术文件及资料的管理，保护和利用技术知识和信息资源，提高公司技术创新和竞争力，特制定本制度。
第二条适用范围本制度适用于公司所有部门的技术文件及资料的管理工作。
第三条定义技术文件：指包括技术规范、设计图纸、实验报告、研究报告等技术性质的文件。
技术资料：指技术文件以外的技术信息、文献、数据库等资料。
第四条基本原则技术文件及资料的管理应遵循以下基本原则：1. 知识产权保护：严格遵守有关知识产权的法律法规，保护公司的技术知识产权。
2. 责任制：明确技术文件及资料管理的责任人和职责，并建立健全相应的管理制度。
3. 存储与分类：对技术文件及资料进行适当的存储和分类，以便查找和利用。
4. 保密与授权：依法对涉密和敏感技术文件及资料进行保密，合理授权合法权限人员使用。
第二章技术文件及资料的管理流程第五条归档所有技术文件及资料均应经过归档流程，具体包括：1. 领取归档号：技术文件及资料完成后，由相关责任人领取归档号。
2. 填写归档表：将归档号填写至归档表，并记录文件及资料的名称、作者、生成日期等信息。
3. 归档存储：将归档表和文件及资料放置在指定的归档柜中，并按照相应的分类进行存储。
第六条借阅与使用技术文件及资料的借阅和使用应遵循以下流程：1. 提出申请：借阅人应提出书面申请，并注明借阅目的和预计借阅时间。
2. 审批与授权：负责技术文件及资料管理的责任人审核申请，并根据需要进行授权。
3. 借阅登记：将借阅人、借阅日期、归还日期等信息登记，并发放借阅证明。
4. 使用与归还：借阅人应在规定时间内使用，并按时归还。
第三章技术文件及资料的保密和备份第七条保密措施涉密和敏感技术文件及资料应采取以下保密措施：1. 访问权限：对涉密和敏感技术文件及资料进行权限控制，仅限于经过合法授权的人员访问。
2. 存储措施：将涉密和敏感技术文件及资料存储在指定的安全场所，采取防火、防水等措施。
最新公司文件管理制度（精选8篇）
最新公司文件管理制度最新公司文件管理制度在不断进步的社会中，制度在生活中的使用越来越广泛，制度泛指以规则或运作模式，规范个体行动的一种社会结构。
这些规则蕴含着社会的价值，其运行表彰着一个社会的秩序。
大家知道制度的格式吗？下面是小编为大家收集的最新公司文件管理制度（精选8篇），大家一起来看看吧。
最新公司文件管理制度11目的为提高公司文件处理工作的效率和质量，使之规范化、科学化、制度化，对公司的文件的格式、编制、编号、审批、发布、归档等文件管理的工作流程和作业标准作出明确规定，实现公司文件管理的规范化、制度化、提高公司文件管理的有效性和适应性。
结合公司实际工作情况，特制定本制度。
2适用范围适用于公司各类文件的起草、审查、审批、发布、执行、修改、废止和备案。
3定义3.1文件：公司文件是在公司管理过程中形成的具有执行效力和规范体式的文书，是公司各项工作开展和进行相关活动的重要依据和工具。
3.2受控文件：需要对文件的分发、更改、回收进行控制。
随时保持有效版本的文件。
3.3非受控文件：不受更改/修订的控制，其封面或正文页面无“受控”标识，文件更改/修订后不必通知文件持有人。
3.4外来文件：指来源于公司之外的与公司各项工作开展和进行相关活动有关的文件(法律、法规、标准、行业规范、客户要求等)。
4职责4.1公司人事行政部是公司文件管理的归口部门，负责文件管理制度的制定、修订的起草及制度的宣贯、发放、废止工作，并负责在全公司范围内对制度执行的指导及监督。
4.2各部门产生的内部使用的文件由部门负责人或者指定人员负责文件的收录、发放、归档、废止的管理。
4.3文件编制、审批、发布的权责4.3.1各部门负责制定部门职责范围内的制度文件。
4.3.2管理者代表负责组织相关部门和人员负责组织制定公司体系文件、程序文件、管理文件。
4.3.3人事行政部为公司文件规范化统筹管理部门，负责公司文件立、改、废的审核(核稿)、发布、汇总。
公司技术文件及资料管理制度模板
公司技术文件及资料管理制度模板一、概述技术文件及资料是公司技术工作的重要组成部分，对于保证技术工作的连续性、规范性和可控性具有重要意义。
为了加强技术文件及资料的管理，提高技术工作效能，制定本制度。
二、适用范围本制度适用于公司内所有人员涉及技术文件及资料的管理行为。
三、定义技术文件：指与公司业务相关的技术标准、规范、设计文件、测试报告等的纸质或电子形式的记录。
技术资料：指公司技术工作所需要的各类文献资料、研究报告、图纸和其他技术相关的资料。
四、技术文件及资料的分类管理1. 纸质文件及资料的管理① 所有纸质技术文件及资料必须按照类别进行分类，并标注清晰的档案编号。
② 纸质技术文件及资料应存放在专门的文件柜或档案箱中，保持整齐有序。
③ 使用纸质技术文件及资料时应记录借用及归还情况，由各部门负责人审核并签字确认。
④ 对于已过期或废旧的纸质技术文件及资料，应及时进行整理和清理，或进行安全销毁。
2. 电子文件及资料的管理① 公司应建立统一的电子文件及资料管理系统，并制定详细的管理规定和权限设置。
② 电子技术文件及资料应按照类别进行分类，并标注清晰的文件名和版本号。
③ 电子技术文件及资料的存储应采用网络云存储或专门的服务器，并进行定期备份。
④ 电子技术文件及资料的访问权限需按照权限管理规定进行设置，确保保密性和安全性。
五、技术文件及资料的采集与更新1. 采集① 公司应建立技术文件及资料采集的标准和程序，确保采集的文件及资料的准确性和完整性。
② 技术文件的采集应由相关人员负责，经过审核后方可使用和归档。
③ 技术资料的采集应定期进行，确保及时获取最新的技术发展动态和行业信息。
2. 更新① 对于已经采集的技术文件，应定期进行审查和更新，确保其与实际情况的一致性。
② 对于已经采集的技术资料，应定期进行归档和备份，确保其长期保存和可检索性。
③ 对于被淘汰或不再适用的技术文件及资料，应及时进行清理和删除，避免混淆使用。
六、技术文件及资料的保密管理1. 保密意识的培养① 公司应定期开展技术保密教育和培训，提高员工的保密意识和责任心。
公司技术文件及资料管理制度(6篇)
公司技术文件及资料管理制度1、目的对于质量体系要求相关的文件和资料进行控制，确保使用的文件和资料为有效版本。
2、范围适用于公司与质量体系有关的文件和资料的控制，包括外来文件和资料。
3、职责3.1办公室和技术部负责文件和资料的统一发放、更改、作废、回收和归档的管理与控制工作，是文件和资料的主管部门。
3.2各有关部门积极配合办公室做好文件和资料的编制、发放、修改、作废、回收和归档的管理控制工作。
3.3总经理负责批准质量手册，生产厂长负责批准程序文件。
4、程序概要4.1文件和资料的分类和编码____公司文件和资料分为三层a层：质量手册b层：程序文件c层：其它质量文件4.1.2办公室和技术部负责。
4.2对文件和资料的编写、审核、批准。
4.2.1a层b层文件由公司总经理办公室组织编写、质量手册由生产厂长审核，总经理批准；程序文件由生产厂长批准。
4.2.2c层文件和资料由相关部门编写，总经理审核，生产厂长批准。
4.2.3各类质量记录、表格由质检部审核，生产厂长批准。
4.3文件和资料的发放要求和控制4.3.1确保质量体系运行的各个场所都使用加盖红色“受控”印章的相关文件的有效版本。
4.3.2从使用场所及时撤出失效或作废的文件和资料，并作出标识，防止误用。
4.4文件的修改、换版和作废4.4.1文件经多次(____次以上)修改后，已影响使用，必须重新换版和发布。
4.4.2因工作所需保留的作废文件，责任部门应进行标识归档。
4.4.3a层和b层文件的修改由总经理办公室组织修改，c层文件由相关部门组织修改，审批按4.2.1、4.2.2执行。
若指定其他部门审批时该部门应取得原审批部门的背景资料。
4.4.4外来文件和资料也必须由技术部进行整理、编目和归档，使用和发放要经过登记和批准。
4.4.5文件和资料应保存在适宜的环境中。
公司技术文件及资料管理制度（2）一、目的与范围1.本制度旨在规范公司技术文件及资料的管理，确保信息的可靠性、完整性和安全性。
公司技术文件及资料管理制度样本(三篇)
公司技术文件及资料管理制度样本一、目的及范围为了规范公司技术文件和资料的管理，确保其安全性、完整性和可靠性，提高技术创新能力和管理精益化水平，特制定本制度。
本制度适用于公司内所有技术文件和资料的管理。
二、基本原则1. 安全性原则：保护技术文件和资料的安全，防止盗窃、丢失、泄露、损毁等事故的发生。
2. 完整性原则：确保技术文件和资料的内容完整、准确、可靠，防止被篡改、删减、选择性保存等行为。
3. 可追溯性原则：建立技术文件和资料的追溯机制，能够准确知晓文件和资料的来源、产生时间、修改记录等信息。
4. 审计追踪原则：建立技术文件和资料的审计追踪机制，能够对文件和资料的访问、修改、复制等操作进行审计。
5. 存储便捷原则：建立简洁、便捷的技术文件和资料存储方式，方便查阅和管理。
三、技术文件和资料的分类及管理1. 技术文件和资料的分类（1）产品设计文件：包括产品工艺流程、设计图纸、样品及规格说明等。
（2）生产工艺文件：包括生产工艺流程、操作规程、工艺参数等。
（3）试验测试文件：包括试验测试记录、数据分析、结果报告等。
（4）质量管理文件：包括质量标准、检验规范、质量管理手册等。
（5）研发创新文件：包括研发项目计划、研究报告、封装文件等。
（6）其他相关文件和资料。
2. 技术文件和资料的管理（1）建立统一的技术文件和资料管理系统，包括文件编号、索引、存储等。
（2）对重要的技术文件和资料进行备份，确保其安全保存。
（3）制定技术文件和资料的访问权限，确保只有授权人员能够查阅、修改、复制等操作。
（4）建立技术文件和资料的修改、审查、发布等流程，确保其内容的准确性和完整性。
（5）定期对技术文件和资料进行复核和更新，确保其与实际情况的一致性。
（6）建立技术文件和资料的销毁程序，及时清理不再使用的文件和资料。
四、技术文件和资料的保密管理1. 对于涉及商业机密、专利技术、客户信息等敏感信息的文件和资料，严格限制其查阅和复制权限。
公司技术文件及资料管理制度（二篇）
公司技术文件及资料管理制度一、背景和目的随着科技的不断发展和进步，技术在公司的发展中占据了越来越重要的地位。
为了更好地管理和利用公司的技术文件和资料，确保其安全性和可靠性，公司制定了本技术文件及资料管理制度。
本制度的目的是规范公司技术文件及资料的管理，促进信息共享和知识传递，提高公司的工作效率和竞争力，保护公司的技术秘密。
二、适用范围本制度适用于公司内所有技术文件和资料的管理，包括但不限于技术研发报告、专利文件、实验数据、技术标准、产品规范等。
三、文件及资料的分级管理1. 根据文件和资料的重要性和保密程度，将其分为公开、内部、机密和绝密四个级别。
2. 公开级别的文件和资料可以在公司内外自由传递和使用，不需要特殊审批。
3. 内部级别的文件和资料只能在公司内部传递和使用，需要经过相关部门负责人的审批。
4. 机密级别的文件和资料只能在有特殊需要的情况下传递和使用，需要经过公司高层管理人员的批准。
5. 绝密级别的文件和资料只能在必要的情况下由特定人员使用，需要经过公司高层管理人员的批准，并且在使用后需要立即归还或销毁。
四、文件及资料的存储和备份1. 公司应建立统一的技术文件和资料存储系统，确保文件和资料的安全和可靠性。
2. 文件和资料的存储和备份应符合相关法律法规和公司的要求，确保文件和资料的保密性和完整性。
3. 文件和资料的备份应定期进行，备份的数据应妥善保存，并能够随时恢复。
五、文件及资料的查询和使用1. 公司内部工作人员可以通过正当渠道查询和使用文件和资料，但需遵守相关规定，不得泄露或滥用文件和资料。
2. 对于外部人员的查询和使用，需经过相关部门负责人的批准，且需要签署保密协议。
六、文件及资料的保密和安全管理1. 公司应建立完善的保密制度，对机密和绝密级别的文件和资料进行严格的保密和安全管理。
2. 对于需要离职或调岗的员工，应对其手中的文件和资料进行交接和清查，并在离职或调岗后撤销其文件和资料的访问权限。
公司技术文件及资料管理制度模板
公司技术文件及资料管理制度模板1. 目的：为了规范公司技术文件及资料的管理，提高技术文件及资料的使用效率和安全性，特制定本制度。
2. 范围：本制度适用于公司内所有的技术文件及资料的管理工作。
3. 定义：3.1 技术文件：指涉及公司技术领域的文件，包括但不限于设计文档、技术规范、研究报告等。
3.2 技术资料：指涉及公司技术领域的数据和信息，包括但不限于实验数据、技术文献、专利信息等。
4. 责任：4.1 技术文件及资料的管理责任由技术部门负责人承担。
4.2 技术部门负责人应制定技术文件及资料的管理流程、管理制度，并组织实施。
4.3 各部门应配合技术部门负责人的工作，确保技术文件及资料的按照规定管理。
5. 管理流程：5.1 技术文件及资料的编制：5.1.1 技术文件及资料应按照公司规定的格式和标准进行编制。
5.1.2 技术文件及资料的编制人员应当具备相应的技术专业知识和能力，并经过相关培训合格。
5.1.3 技术文件及资料的编制人员应当保证文件的准确性和可靠性，并及时更新。
5.2 技术文件及资料的存储：5.2.1 技术文件及资料应当按照文件分类和标识的原则进行存储，确保快速查找和使用。
5.2.2 技术文件及资料应当按照安全要求进行存储，防止丢失和泄露。
5.2.3 技术文件及资料的存储介质应当经过备份，以防止数据丢失。
5.3 技术文件及资料的获取和传递：5.3.1 技术文件及资料的获取和传递应当按照规定的流程进行，确保信息的准确性和完整性。
5.3.2 技术文件及资料的传递过程中，涉密信息应当进行加密保护，防止泄露。
5.3.3 技术文件及资料的获取和传递记录应当进行保存，以备查阅和追溯。
6. 版本控制：6.1 技术文件及资料的版本应当进行编制和标识，确保使用的是最新的版本。
6.2 对于修订的技术文件及资料，应当及时替换或更新，确保使用的是最新的版本。
6.3 对于历史的技术文件及资料，应当进行归档保存，以备查阅和追溯。
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公司技术文件及资料管理制度
第一章总则
第一条为建立、健全公司技术文件及资料管理工作，完整地保存和科学地管理公司的技术文件及资料，充分发挥技术文件及资料在公司发展和调整中的作用，更好地为公司各部门服务。
制订本管理制度。
第二条技术文件及资料是指各部门在经营业务活动中形成的图纸、图表、文字材料、照片等技术资料以及外来、外购的图纸、资料、图书等。
第三条把技术文件及资料工作纳入公司的技术业务管理工作中。
建立资料库保证其技术文件材料的积累，达到收集齐全、整理系统，并按制度及时归档。
以保证全公司技术档案工作的顺利开展。
第四条资料库集中统一管理全公司的技术文件及资料。
建立、健全技术档案工作，达到全公司技术文件及资料的完整、准确、系统、安全和有效利用。
第二章技术文件资料的归档
第五条每个品牌、每个型号、每台设备技术项目完成或告一段落后，都要有完整、准确、系统的技术文件资料要及时移交资料库归档。
第六条各部门或工作人员在移交技术文件资料时，交接双方应办理交接手续，签字归档备查。
凡不符合组卷要求或技术文件资料不全的，管理人员应协助当事人整理齐全入库归档。
第七条凡需归档的技术文件资料，做到书写材料优良，字迹工整，图纸按规格绘制，电子文件齐全。
严禁用笔和复写纸圈划，修改和删除电子文件。
第八条凡外来、外购回公司的图纸资料，随仪器、设备的图纸、使用说明书、电气线路图等在开封前，必须通知资料管理人员参加清点，如数归档。
第三章资料室的任务和管理人员的职责
第十条资料室的任务：
一、集中、统一、科学地管理好技术文件资料，维护技术文件资料的完整、系统、准确和安全，并及时、准确地提供利用。
二、协助各部门和有关技术人员做好技术文件资料的正确整理、立卷归档工作。
三、负责设备档案资料（设备图纸、使用说明书、机械或电器原理图、验收文件等）的保管、借阅与管理工作；
第十一条技术文件资料管理人员的职责：
一、认真贯彻公司技术文件资料管理工作的方针政策。
钻研业务，提高管理水平，保证工作任务的完成。
二、科学地管理全公司技术文件资料，承办技术资料和技术档案的接收、分类、编目、登记、保管、复制、借阅、发放、鉴
定、统计以及绘制检索工具等工作。
三、遵守公司保密制度，做好安全保卫工作。
四、严格执行技术文件资料的保管、借阅、发放制度。
第四章技术文件资料的保管和借阅
第十四条资料库应对接收来的技术文件资料进行分类、编目、登记、统计和必要的加工管理，编制电子版《技术文件资料查阅目录》，做到定位存放，妥善保管，方便利用。
第十五条资料库应认真执行技术文件资料的保管检查制度，每年年底全面检查、清理一次，做到帐档一致。
第十六条资料库应做好技术文件资料的安全、保密工作，并履行批准和借阅手续。
第十七条技术文件资料的保密制度：
一、技术文件资料的借阅者及管理者须妥善保管资料，不得转借他人、不得遗失。
二、非涉密人员严禁翻阅、查看机密技术文件资料。
三、机密技术文件资料的借阅者及管理者必须严守机密，维护技术文件资料的安全，所借资料必须当日返还，不得过夜。
不准在非保密本上和U盘上摘录机密事项或私抄机密技术性文件和资料内容。
四、技术文件资料如有丢失、被盗、泄密等情况，应立即上报并采取措施作妥善处理。
五、任何人未经允许，不得随意开启资料库电脑，翻阅技术
文件资料。
六、将离岗人员需在离岗前办理交接单，归还资料、工具等物品，没有交接单不准离岗。
第十八条技术文件资料的借阅和传送：
一、凡本公司工作人员，因业务需要都可借阅技术文件资料。
由管理人员填写《技术文件资料借阅登记表》，借阅人员签字后，方可使用。
用后按期归还，经管理人员检查后，方可办理注销手续。
电子文件未经公司领导批准不得复制。
二、技术文件资料和各种说明书等，均在公司内控制使用，档案原件不得借出。
三、技术文件资料到期还未归还的按丢失处理，由资料员根据所借资料的价值（各类书籍按标价的2倍，零件图及工艺规程等资料按每张A4纸20元折算）报主管部门审查、批准后，送公司财务部，对档案借阅人进行处罚。
四、借阅者应保持技术文件资料的完整、安全、整洁，不得转借、拆散、涂改、更改、抽换和丢失。
借、还双方应共同清点份数、页数，并检查完整情况，做到认真负责，如发现有问题或损坏而不能继续使用时按报废处理，由资料员根据所借资料的价值（各类书籍按标价，零件图及工艺规程等资料按每张A4纸10元折算）报主管部门审查、批准后，送公司财务部，对档案借阅人进行处罚。
五、传送的技术资料只能在个人QQ号和电子邮箱，未经许
可不得转发，下载打印。
发现违反者按泄密处理。
第六章技术档案的复制和技术资料的发放
第十九条凡归档的技术文件资料，都建立电子文件。
重要的和使用频繁的应复制备份一份，供日常借阅或发放使用，备份文件发放后，应及时复制补充完整。
第二十条需加工制作的工装类图纸文件，都应形成电子文件。
第二十一条用作指导生产的工艺卡片、工序卡片、生产作业指导书等，发放制造部、分管技术员及资料室存档。
第七章技术档案和受控技术文件的更改
第二十四条当文件提供部门需对技术文件资料实施更改或补充时，应有更改通知单。
更改人员根据通知单的内容对技术文件资料实施更改。
并将修改通知保留备查。
第二十五条技术文件资料更改后，资料员应及时将更改通知单发放各相应的文件受控场所，以保证文件的使用得到有效控制。
第八章附则
第二十七条本制度由青岛爱尔节能科技有限公司制定，其解释权与修改权归技术研发中心所有。
第二十八条本制度经总经理批准颁布之日起实施。