翱翔足球俱乐部章程
足球俱乐部章程
足球俱乐部章程一、总则与宗旨本足球俱乐部（以下简称“本俱乐部”）是由足球爱好者自愿组成的非营利性组织，旨在为会员提供一个良好的足球运动交流平台，提高会员的足球技能，培养团队合作精神，并推动本地区足球运动的发展。
本俱乐部的宗旨是遵守国家法律法规，遵循体育道德风尚，通过组织各类足球活动，增进会员间的友谊，强健体魄，陶冶情操，促进身心健康。
二、组织机构设置本俱乐部设主席一名，副主席若干名，秘书长一名，以及教练组、竞赛组、财务组等必要的工作小组。
主席负责俱乐部的整体运营和管理，副主席协助主席工作，秘书长负责俱乐部的日常行政事务。
各工作小组在主席和副主席的领导下，分别负责俱乐部的教练培训、赛事组织、财务管理等具体事务。
三、会员入会与权利凡承认本俱乐部章程，热爱足球运动，身体健康，遵守社会公德，均可申请成为本俱乐部会员。
会员享有参加俱乐部组织的各类活动、接受培训、参加比赛、享有俱乐部提供的设施和服务等权利。
会员应履行交纳会费、遵守俱乐部章程和规定的义务。
四、培训与比赛安排本俱乐部将定期组织足球培训活动，以提高会员的足球技能。
本俱乐部将积极组织参加各类足球比赛，为会员提供更多的实战机会。
培训与比赛的安排将提前通知会员，并根据会员的实际情况进行调整。
五、财务管理与公开本俱乐部的财务由财务组负责管理，实行收支两条线，确保财务的透明和公正。
本俱乐部每年将进行财务审计，并向会员公开财务报告，接受会员的监督。
会员缴纳的会费将用于俱乐部的日常运营、设施维护、活动组织等开支。
六、纪律与行为规范会员应遵守俱乐部的章程和规定，服从教练和工作人员的安排。
在训练和比赛中，会员应保持良好的体育道德风尚，尊重对手，遵守比赛规则。
违反纪律和行为规范的会员将受到相应的纪律处分，情节严重者将被取消会员资格。
七、章程修改与解释本俱乐部章程的修改须经会员大会讨论通过，并经主席签字生效。
对于章程的解释权归本俱乐部所有，如有争议，由主席或副主席进行解释。
足球俱乐部规章制度
足球俱乐部规章制度第一章：俱乐部会员一、会员资格1.1 只有经过俱乐部批准并缴纳会员费用的人员才能成为俱乐部会员。
1.2 俱乐部会员应年满18周岁，无不良违法记录，并接受俱乐部的会员资格审核。
二、会费支付2.1 俱乐部会员应按照指定的时间和方式缴纳年费、季费或其他俱乐部费用。
2.2 逾期未缴纳会费的会员将被取消会员资格和相关权益。
三、会员权益3.1 俱乐部会员享有参与俱乐部组织的足球比赛和活动的权益。
3.2 俱乐部会员可享受俱乐部组织的训练课程和培训资源。
3.3 俱乐部会员可参加俱乐部组织的社交活动和志愿者活动。
四、会员责任4.1 俱乐部会员需遵守比赛规则、公平竞争准则，并保持良好的体育道德和行为操守。
4.2 俱乐部会员需遵守俱乐部的规章制度和管理规定。
4.3 俱乐部会员需保持良好的团队合作和互助精神，尊重教练和队友。
第二章：俱乐部管理一、俱乐部组织架构1.1 俱乐部设有俱乐部管理委员会，由俱乐部会员选举产生。
1.2 俱乐部管理委员会由主席、副主席和秘书长等职位组成。
二、管理职责2.1 主席负责俱乐部的整体工作和决策，并代表俱乐部与外界进行沟通和协调。
2.2 副主席协助主席工作，并在主席缺席时履行其职责。
2.3 秘书长负责俱乐部的日常事务管理，并记录会议纪要和相关文件。
三、会议制度3.1 俱乐部管理委员会应按照一定的周期召开例会，讨论俱乐部重要事务和决策。
3.2 俱乐部管理委员会应以多数成员的同意通过相关事项和计划。
四、违规处理4.1 对于违反俱乐部规章制度和管理规定的会员，俱乐部管理委员会有权采取纪律处分措施。
4.2 纪律处分措施包括口头警告、书面警告、暂时禁赛、永久禁赛等。
第三章：比赛和训练一、比赛安排1.1 俱乐部将根据比赛计划和场地情况安排比赛日程。
1.2 所有队员需按时参加比赛，如有特殊情况需要请假，应提前向教练报备。
二、训练要求2.1 俱乐部将定期组织训练，时间和地点由教练安排。
2.2 所有队员需按时参加训练，如有特殊情况需要请假，应提前向教练报备。
【精品文档】XXX学校足球俱乐部章程
【精品文档】XXX学校足球俱乐部章程教工《足球俱乐部章程》(草案)第一章总则第一条为规范俱乐部日常管理、活动开展、比赛安排等各方面具体工作，加强俱乐部对外联系，特制定本章程。
第二条本俱乐部全称为:“河南机电足球俱乐部”。
第三条本俱乐部为推广、普及和开展足球专项运动，目的在于为广大教职工提供一个融洽而稳定的以球会友、相互切磋、增进友谊、共同进步的园地，推动全民健身运动的发展。
第四条本俱乐部宗旨为促进教职工身体健康，开展群众活动，丰富业余生活，提高技艺，扩大交往。
第五条本俱乐部的口号是:我踢球，我快乐。
第六条本俱乐部提供场地和技术支持。
第二章机构第七条本俱乐部的常设组织机构为俱乐部日常事务委员会，全面负责俱乐部的会员征集与联系、活动组织、场地安排、比赛联系、会费收支等各项日常事务，常委会设会长一人，秘书长一人。
拟选举李林榕为会长、池泉为秘书长。
第三章会员第八条本俱乐部实行会员制。
第九条本俱乐部会员吸纳对象为河南机电学校全体教职工及家属。
凡承认本章程，热爱体育运动，身体健康的人士，均可成为本俱乐部会员。
第十条本俱乐部会员享有以下权利:第一款要求俱乐部保证计划中的活动时间和场地。
第二款自然享受俱乐部承诺的各项服务。
第三款参加俱乐部组织的各项赛事。
第四款对俱乐部各项工作提出意见和建议。
第五款享受俱乐部规定的福利待遇。
第六款自愿入会，自由退会。
第十一条本俱乐部会员承担以下义务:第一款自觉维护俱乐部声誉。
第二款在俱乐部活动中，尊重教练，尊重其他会员。
第三款在俱乐部组织的内部比赛及对外比赛中，尊重队友，尊重对手，尊重裁判。
第四款在俱乐部活动中，与俱乐部其他会员互相帮助。
第五款参加俱乐部组织的对外比赛。
第六款遵守体育场馆公德。
第七款按时交纳会费，每年为50元。
第四章入会第十二条本俱乐部会员申请按以下程序进行申请人直接向俱乐部提出入会申请，填写申请表格，按规定缴纳会费，由俱乐部工作人员登记造册后即成为本俱乐部会员。
球队章程模板
第一条本章程旨在规范XX足球队的组织结构、活动内容和运作方式，提高球队整体竞技水平，增强团队凝聚力，促进足球运动的普及与发展。
第二条 XX足球队（以下简称“球队”）是在自愿、平等、互利的基础上，由爱好足球的各界人士组成的非营利性体育团队。
第三条球队宗旨：以球会友，强身健体，提高足球技艺，弘扬体育精神。
第四条球队活动范围：本地区及国内外足球赛事、训练、交流等活动。
第二章组织机构第五条球队最高权力机构为会员大会，会员大会由全体队员、教练员和工作人员组成。
第六条会员大会的职权包括：1. 修改本章程；2. 选举和罢免理事会成员；3. 审议理事会的工作报告和财务报告；4. 决定球队的重大事项；5. 讨论和决定其他有关球队发展的重大问题。
第七条球队设理事会，理事会由队长、副队长、教练员、财务负责人等组成。
第八条理事会的职权包括：1. 执行会员大会的决议；2. 组织球队的日常管理工作；3. 筹备和召开会员大会；4. 制定球队的管理制度和活动计划；5. 管理球队的财务；6. 处理球队的对外事务。
第九条球队成员分为正式队员和临时队员。
第十条正式队员条件：1. 热爱足球运动，具备一定的足球技艺；2. 遵守球队章程，积极参加球队活动；3. 积极缴纳会费，支持球队发展。
第十一条临时队员条件：1. 具备一定的足球技艺，但未达到正式队员条件；2. 积极参与球队活动，愿意为球队贡献力量。
第四章活动与竞赛第十二条球队定期组织训练，提高队员技艺和团队配合。
第十三条球队参加各类足球赛事，争取优异成绩。
第十四条球队积极开展对外交流，增进与其他球队的友谊。
第五章财务与经费第十五条球队经费来源：1. 会员会费；2. 社会赞助；3. 赛事奖金；4. 其他合法收入。
第十六条球队财务管理制度：1. 设立财务专用账户，专人管理；2. 定期公布财务收支情况；3. 财务支出需经理事会批准；4. 年终进行财务审计。
第六章章程的修改第十七条本章程的修改，须由理事会提出，经会员大会三分之二以上成员表决通过。
翱翔足球俱乐部章程
翱翔足球俱乐部章程第一章总则本组织的正式名称为“翱翔足球俱乐部”。
俱乐部宗旨：在于宣传足球文化，推动业余足球活动的发展，丰富球友的业余生活。
通过定期的训练、比赛等活动加强会员之间的交流，增进彼此友谊，以球会友，促进学习，提高球技，强身健体，给足球爱好者提供一个相互交流、展现自我的平台，特组建翱翔足球俱乐部。
第二章会员本着自愿原则，热爱足球运动，能积极参加球队活动，会员交纳会员费（200人民币/年），承认本章程内容并履行会员义务，均可通过向俱乐部提出申请。
第三章俱乐部会员必须遵守下列纪律1、准时到比赛训练场地，不得无故缺席，有事需向队长请假；训练及比赛中服从俱乐部安排；2、发扬良好的赛场作风，服从裁判，尊重对手，友谊第一，比赛第二第四章俱乐部球队管理为了更好管理运营本俱乐部，特设以下职务：1、俱乐部总经理（周金山）全面负责俱乐部经营管理、提供后勤支持；2、俱乐部足球队副总经理（马国宏）负责约定比赛及联赛，发展会员、活动策划等；3、财务主管一名（葛坦），负责会费收缴、以及日常财务管理；4、教练组（队委会五人），主管训练召集和球赛人员安排调度工作。
安排球队训练比赛及各球员间的协调工作；5、队长一名（蔡晓明），负责球赛组织策划、队员召集、等；6、副队长两名（毕新伟、葛坦），是队长工作协助者，队长不在场上时，可行使队长的权利。
在教练空缺的情况下队长及副队长可履行教练职责。
第五章俱乐部公共财务管理1、足球俱乐部比赛场地租用费、队服、装备、比赛用球等费用将在赞助费中支出。
2、每季度初，足球俱乐部将及时公布会员费用的开支，由全体会员共同监督。
第六章奖惩体系为了更好的管理俱乐部各项事务，特设相关奖惩体系1、惩罚措施主要包括：公开批评、严重警告、停训停赛、劝告退队、强制退队；俱乐部将根据队员的违规情况，依据相关制度给予相关的惩罚；2、俱乐部各项一般奖惩决议由队委会决定；特殊奖惩提议（如开除队籍、退队、终身名誉会员、终身免费等）由队委会讨论决议；队员如有异议，可以直接向队委会申诉，陈述详细情况；3、俱乐部现设考勤一表。
足球培训机构的章程模板
第一章总则第一条本章程依据《中华人民共和国教育法》、《中华人民共和国民办教育促进法》等相关法律法规制定，旨在规范本机构的组织管理，明确机构的宗旨、任务和活动准则。
第二条本机构名称：[机构全称]第三条本机构性质：[民办非企业单位/企业/其他]第四条本机构宗旨：以足球为载体，培养青少年足球人才，提高全民足球水平，促进体育事业发展。
第五条本机构地址：[详细地址]第二章组织机构第六条本机构最高权力机构为会员大会（或股东大会），会员大会（或股东大会）的召开和决议程序按照《中华人民共和国民办教育促进法》及相关规定执行。
第七条会员大会（或股东大会）下设理事会，理事会负责执行会员大会（或股东大会）的决议，处理机构的日常事务。
第八条理事会由[理事会成员人数]名理事组成，设理事长一名，副理事长若干名。
第九条本机构设监事会，负责监督机构的财务状况和理事会的决策执行情况。
第十条监事会由[监事会成员人数]名监事组成，设监事长一名。
第三章业务范围第十一条本机构业务范围：1. 青少年足球培训：提供专业足球技能培训，包括技术、战术、体能训练等。
2. 足球赛事组织：举办各类足球比赛，如校园足球赛、邀请赛等。
3. 足球文化交流：组织国内外足球交流活动，提高本机构及学员的知名度。
4. 足球教练员培训：培养足球教练员，提高足球教练员队伍的整体素质。
5. 足球科研：开展足球教学、训练、竞赛等方面的科学研究。
第四章经费管理第十二条本机构经费来源：1. 会员会费；2. 政府资助；3. 社会捐赠；4. 赛事收入；5. 其他合法收入。
第十三条本机构财务管理制度：1. 严格执行国家财务管理制度；2. 定期进行财务审计；3. 确保财务公开透明；4. 合理使用经费，确保资金安全。
第五章会员第十四条本机构会员分为个人会员和单位会员。
第十五条会员的权利：1. 参加本机构组织的活动；2. 享有本机构的选举权和被选举权；3. 对本机构工作提出意见和建议；4. 获得本机构提供的服务。
足球队章程模板
第一章总则第一条名称：本足球队的名称为“[足球队名称]”。
第二条宗旨：以增进球队成员之间的友谊，提高足球技艺，丰富业余文化生活，推广足球运动为宗旨。
第三条性质：[足球队名称]为非营利性、群众性的体育组织。
第四条活动范围：[足球队名称]的活动范围限于本地区，参加各类足球比赛、训练及交流等活动。
第二章组织机构第五条组织架构：[足球队名称]的组织架构如下：1. 理事会：负责制定球队的发展规划、年度工作计划，监督球队的日常运作。
2. 球队队长：负责球队的日常管理，协调球队内部事务，代表球队参加相关活动。
3. 副队长：协助队长工作，处理球队内部事务。
4. 技术教练：负责球队的训练计划和战术安排。
5. 医疗员：负责球队成员的伤病预防和治疗。
第六条成员资格：1. 凡热爱足球，具备一定足球技能的成年人，均可申请加入[足球队名称]。
2. 新成员加入需经理事会批准，并缴纳一定数额的会费。
3. 成员应遵守球队章程，积极参加球队活动。
第七条退出机制：1. 成员因个人原因需退出球队，应提前向理事会提出申请。
2. 退出成员需将所欠会费及器材费用结清。
3. 退出成员应将球队器材归还，不得带走。
第三章活动与比赛第八条训练：1. 球队每周安排至少一次集体训练。
2. 训练时间、地点由理事会和技术教练共同决定。
3. 成员应积极参加训练，遵守训练纪律。
第九条比赛：1. 球队参加各类官方举办的足球比赛。
2. 比赛报名、参赛费用由理事会负责。
3. 成员应积极参与比赛，遵守比赛规则，维护球队形象。
第十条交流：1. 球队定期组织与其他球队的友谊赛、交流活动。
2. 成员应积极参与交流，增进友谊，提高技艺。
第四章资产与经费第十一条资产：1. [足球队名称]的资产包括但不限于球队器材、比赛经费、会费等。
2. 球队资产归全体成员共同所有，任何个人不得侵占或挪用。
第十二条经费：1. [足球队名称]的经费来源包括会员会费、赞助商赞助、比赛奖金等。
2. 经费的使用需经理事会批准，主要用于球队活动、比赛报名、器材购置等。
学校足球社团章程
学校足球社团章程第一条球队宗旨XXX足球社团是一个业余学生体育组织，其宗旨在于宣传足球文化，丰富学生的业余生活，以实际行动响应国家全民健身计划的号召。
社团通过定期地训练、比赛等活动，激发队员的体育热情，增强队员的身体素质，加深队员之间的了解与友谊，提高球队的技战术水平，培养良好的道德品质及协作互助的团队精神。
为今年校际间的足球比赛选拔人才。
第二条球队组成与管理1.足球社团成员包括领队、教练组、各年段队长、队员。
2.球队管理层成员共同负责球队的管理、训练、比赛等工作。
比赛上场阵容及打法由教练组和队长共同确定。
队长因故不能参加比赛时，场上的指挥任务由队长授权队员执行。
领队负责球队的经费管理和指派人员负责比赛训练的后勤保障工作。
3.球队实行责任制,主要事务由领队、球队教练组、队长共同决定,必要时提交全体成员讨论后决定。
第三条入队方式1.XXX学生以自愿原则，年岁不限，性别不限，均可加入本社团。
但必须能经常介入球队活动。
2、在球队招募时填写报告表报名，经审核，成为会员。
新加入会员按年段进行办理，根据球技水平及参加活动的积极性，经办理层研究，可当选校足球队。
第四条球队活动1.每周固定安排友谊比赛或内部训练，根据实际情况可以适当调整。
每周具体的活动安排，球队领队将最迟在每周三之前公布出来，2 .如果条件允许的情况下，报名参加正式的业余足球比赛或构造5V5五人制足球赛。
3.构造或介入其他一些有意义的个人活动,如集会、个人观看比赛、座谈会等。
第五条球队经费及财务制度第六条足球队所有成员享有以下权利1.有选举权和被选举权。
2.有权对球队提出合理化建议。
3.有权监督球队的管理组织是否公正合理。
4.有权联系比赛，但须经讨论执行。
第七条足球队所有成员应尽以下义务1.树立足球社团的良好风范，遵守学校各项规章制度和体育道德。
2.遵守球队章程，维护球队荣誉。
3.积极参加球队活动。
认真研究足球技术，加强体能训练。
4.推荐合适的新队员入队。
海安翱翔足球俱乐部有限公司介绍企业发展分析报告模板
Enterprise Development专业品质权威Analysis Report企业发展分析报告海安翱翔足球俱乐部有限公司免责声明:本报告通过对该企业公开数据进行分析生成，并不完全代表我方对该企业的意见，如有错误请及时联系;本报告出于对企业发展研究目的产生，仅供参考，在任何情况下，使用本报告所引起的一切后果，我方不承担任何责任:本报告不得用于一切商业用途，如需引用或合作，请与我方联系:海安翱翔足球俱乐部有限公司1企业发展分析结果1.1 企业发展指数得分企业发展指数得分海安翱翔足球俱乐部有限公司综合得分说明：企业发展指数根据企业规模、企业创新、企业风险、企业活力四个维度对企业发展情况进行评价。
该企业的综合评价得分需要您得到该公司授权后，我们将协助您分析给出。
1.2 企业画像类别内容行业空资质空产品服务：体育赛事策划；组织体育表演活动；体育竞赛1.3 发展历程2工商2.1工商信息2.2工商变更2.3股东结构2.4主要人员2.5分支机构2.6对外投资2.7企业年报2.8股权出质2.9动产抵押2.10司法协助2.11清算2.12注销3投融资3.1融资历史3.2投资事件3.3核心团队3.4企业业务4企业信用4.1企业信用4.2行政许可-工商局4.3行政处罚-信用中国4.4行政处罚-工商局4.5税务评级4.6税务处罚4.7经营异常4.8经营异常-工商局4.9采购不良行为4.10产品抽查4.11产品抽查-工商局4.12欠税公告4.13环保处罚4.14被执行人5司法文书5.1法律诉讼（当事人）5.2法律诉讼（相关人）5.3开庭公告5.4被执行人5.5法院公告5.6破产暂无破产数据6企业资质6.1资质许可6.2人员资质6.3产品许可6.4特殊许可7知识产权7.1商标7.2专利7.3软件著作权7.4作品著作权7.5网站备案7.6应用APP7.7微信公众号8招标中标8.1政府招标8.2政府中标8.3央企招标8.4央企中标9标准9.1国家标准9.2行业标准9.3团体标准9.4地方标准10成果奖励10.1国家奖励10.2省部奖励10.3社会奖励10.4科技成果11土地11.1大块土地出让11.2出让公告11.3土地抵押11.4地块公示11.5大企业购地11.6土地出租11.7土地结果11.8土地转让12基金12.1国家自然基金12.2国家自然基金成果12.3国家社科基金13招聘13.1招聘信息感谢阅读:感谢您耐心地阅读这份企业调查分析报告。
青少年足球俱乐部章程模板
第一章总则第一条俱乐部名称：[俱乐部全称]第二条俱乐部性质：本俱乐部系[所在地区]的一家非营利性青少年足球运动社团，以推广足球文化、培养青少年足球人才为宗旨。
第三条俱乐部宗旨：遵循“快乐足球，健康成长”的原则，致力于培养青少年足球爱好者和专业运动员，提高青少年足球运动水平，促进青少年身心全面发展。
第四条俱乐部理念：注重青少年足球人才的选拔、培养和输送，打造具有地域特色和竞争力的青少年足球品牌。
第二章组织机构第五条俱乐部最高权力机构为理事会，负责制定俱乐部发展战略、审批重大事项等。
第六条理事会下设以下部门：（一）主席团：负责领导俱乐部全面工作，主持理事会会议。
（二）秘书处：负责俱乐部日常行政、人事、财务、宣传等工作。
（三）教练组：负责制定训练计划、组织训练、选拔运动员等。
（四）竞赛部：负责组织俱乐部内部比赛、对外交流、赛事承办等。
（五）青少年培训部：负责青少年足球培训、赛事组织、夏令营等。
（六）后勤保障部：负责俱乐部设施设备管理、场地租赁、安全保障等。
第三章工作职责第七条理事会：（一）制定俱乐部发展规划，确保俱乐部可持续发展。
（二）审批俱乐部重大事项，如财务预算、人事任免等。
（三）监督俱乐部各部门工作，确保俱乐部各项工作有序进行。
第八条秘书处：（一）负责俱乐部日常行政、人事、财务、宣传等工作。
（二）组织理事会会议，起草相关文件。
（三）协调各部门工作，确保俱乐部各项工作顺利开展。
第九条教练组：（一）制定训练计划，组织实施训练。
（二）选拔、培养青少年足球人才，提高运动员水平。
（三）组织参加各类足球比赛，展示俱乐部风采。
第十条竞赛部：（一）组织俱乐部内部比赛，促进青少年足球爱好者之间的交流。
（二）举办对外交流比赛，提高俱乐部知名度。
（三）承办各类足球赛事，拓展俱乐部业务。
第十一条青少年培训部：（一）负责青少年足球培训，提高青少年足球运动水平。
（二）组织夏令营、冬令营等活动，丰富青少年足球生活。
（三）开展足球文化推广活动，提高青少年足球素养。
足球俱乐部协议书范文模板
足球俱乐部协议书范文模板甲方（俱乐部名称）：____________________乙方（球员姓名）：____________________鉴于甲方为一家正式注册的足球俱乐部，乙方为具有专业足球技能的球员，双方本着平等、自愿、诚实信用的原则，就乙方加入甲方俱乐部并参与俱乐部活动等相关事宜，经协商一致，签订本协议书。
第一条协议目的1.1 甲方同意接纳乙方为其俱乐部成员，并为其提供相应的训练、比赛机会。
1.2 乙方同意加入甲方俱乐部，并遵守甲方的规章制度，参与俱乐部安排的训练和比赛。
第二条协议期限2.1 本协议自双方签字盖章之日起生效，有效期至___年___月___日止。
第三条权利与义务3.1 甲方权利与义务3.1.1 甲方应为乙方提供符合行业标准的培训设施和比赛场地。
3.1.2 甲方应根据俱乐部的安排，为乙方提供参与国内外比赛的机会。
3.1.3 甲方应按时支付乙方根据本协议约定的报酬。
3.2 乙方权利与义务3.2.1 乙方有权根据本协议约定获得相应的报酬。
3.2.2 乙方应遵守甲方的规章制度，按时参加甲方安排的训练和比赛。
3.2.3 乙方应保持职业操守，不得参与任何有损甲方声誉的活动。
第四条报酬与福利4.1 甲方应按月向乙方支付报酬，具体数额为人民币___元（￥___）。
4.2 甲方应为乙方提供必要的保险和医疗保障。
4.3 甲方应根据乙方的表现和贡献，给予相应的奖金和奖励。
第五条保密条款5.1 双方应对在本协议履行过程中获知的对方的商业秘密和技术秘密负有保密义务。
5.2 未经对方书面同意，任何一方不得向第三方披露、使用或允许第三方使用上述保密信息。
第六条违约责任6.1 如甲方未按本协议约定支付报酬，应向乙方支付违约金，违约金的数额为未支付报酬的___%。
6.2 如乙方违反本协议约定，甲方有权要求乙方支付违约金，违约金的数额为乙方年报酬的___%。
第七条协议的变更和解除7.1 双方经协商一致，可以书面形式变更或解除本协议。
北京翱翔足球俱乐部企业信用报告-天眼查
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四、企业发展
4.1 融资历史
截止 2018 年 11 月 20 日，根据国内相关网站检索及天眼查数据库分析，未查询到相关信息。不排除因信 息公开来源尚未公开、公开形式存在差异等情况导致的信息与客观事实不完全一致的情形。仅供客户参 考。
4.2 投资事件
截止 2018 年 11 月 20 日，根据国内相关网站检索及天眼查数据库分析，未查询到相关信息。不排除因信 息公开来源尚未公开、公开形式存在差异等情况导致的信息与客观事实不完全一致的开来源尚未公开、公开形式存在差异等情况导致的信息与客观事实不完全一致的情形。仅供客户参 考。
1.3 变更记录
截止 2018 年 11 月 20 日，根据国内相关网站检索及天眼查数据库分析，未查询到相关信息。不排除因信 息公开来源尚未公开、公开形式存在差异等情况导致的信息与客观事实不完全一致的情形。仅供客户参 考。
4.3 核心团队
截止 2018 年 11 月 20 日，根据国内相关网站检索及天眼查数据库分析，未查询到相关信息。不排除因信 息公开来源尚未公开、公开形式存在差异等情况导致的信息与客观事实不完全一致的情形。仅供客户参 考。
4.4 企业业务
截止 2018 年 11 月 20 日，根据国内相关网站检索及天眼查数据库分析，未查询到相关信息。不排除因信 息公开来源尚未公开、公开形式存在差异等情况导致的信息与客观事实不完全一致的情形。仅供客户参 考。
动产抵押、欠税公告、经营异常、开庭公告、司法拍卖 六．知识产权信息：商标信息、专利信息、软件著作权、作品著作权、网站备案 七．经营信息：招投标、债券信息、招聘信息、税务评级、购地信息、资质证书、抽查检查、产
品信息、进出口信息 八．年报信息
＊以上内容由天眼查经过数据验证生成，供您参考 ＊敬启者：本报告内容是天眼查接受您的委托，查询公开信息所得结果。天眼查不对该查询结果的全面、准确、真实性负
翱翔足球俱乐部调查表
翱翔足球俱乐部调查报告一、前言翱翔足球俱乐部成立于2007年8月，至今已8年有余。
俱乐部从最初的十几名会员发展为现在的四十几名。
从最初的业余球队相互约战到参加正式的业余足球联赛。
在这期间通过俱乐部成员的共同努力我们获得了3座冠军奖杯（2013年皇城英豪9人制足球联赛冠军、2014年通州百姓足球甲级联赛冠军、2014年机场社区杯五人制足球联赛冠军）。
这段时期是翱翔每一位队员最骄傲的时刻。
历经辉煌过后，从2015年开始球队战绩一路下滑，同时球队管理和球员情绪也都出现了很多问题。
因此，为了俱乐部的长远发展，为了更好的服务于广大会员，为了让每一名会员都能享受足球的快乐。
我们需要做出一些改变，解决球队的问题，遏制球队不良之风，为大家创造一个团结的集体，创造一个公平、快乐的足球环境。
队委会希望通过调查的形式，让大家共同解决球队问题并逐步完善球队的建设。
调查分为两部分：一是，确定俱乐部新版规章制度；二是，指出球队问题并提出合理化建议；希望每一位会员能如实填写并提出合理化建议，下面开始调查。
二、调查内容(一)确定俱乐部新版规章制度调查1、比赛通知在赛前2小时必须回复，无故不回复计旷赛一场（停赛一轮即必须到场观战一场）。
A 合理B 不合理（原因及建议）2、未按照比赛通知中要求的时间集合或到场的会员，不考虑首发出场并根据具体迟程度安排上场时间。
如遇突发情况需要请假或晚到的必须在通知群留言或电话告知。
A 合理B 不合理（原因及建议）3、会员上场时间以出勤率为准，队委会根据会员实际出勤率做出比赛及阵容安排。
原则上每人都有上场机会。
A 合理B 不合理（原因及建议）4、比赛期间会员之间理应相互鼓励，场上场下都不应出现指责或谩骂。
情节严重者根据实际情况队委会成员有权要求其下场，无故不听从者停赛一轮。
A 合理B 不合理（原因及建议）5、比赛期间所有到场会员都要参加赛前热身及赛后放松。
无故不参加赛前热身的不安排上场；无故不参加赛后放松的下场比赛不安排首发。
足球俱乐部章程
足球俱乐部章程（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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足球俱乐部管理章程模板
第一章总则第一条俱乐部名称：[俱乐部全称]第二条俱乐部性质：[俱乐部性质描述，如：非营利性足球运动爱好者组织、企业性质职业足球俱乐部等]第三条俱乐部宗旨：以推动足球运动的发展，培养足球人才，增进会员友谊，丰富会员文化生活为宗旨。
第四条俱乐部地址：[俱乐部办公地点]第二章组织机构第五条俱乐部最高权力机构为会员大会，会员大会负责制定俱乐部的发展方向、重大决策及监督俱乐部工作。
第六条俱乐部设立理事会，理事会负责执行会员大会决议，监督俱乐部日常运营。
第七条理事会下设以下部门：1. 秘书处：负责俱乐部的文书工作、档案管理、会议组织等。
2. 财务部：负责俱乐部的财务收支、资产管理等。
3. 运营部：负责俱乐部的赛事组织、场地租赁、器材管理等工作。
4. 宣传部：负责俱乐部的对外宣传、活动策划、媒体关系等。
5. 会员部：负责会员的招募、管理、服务等工作。
第三章工作职责第八条会员大会职责：1. 选举和罢免理事会成员。
2. 审议和批准理事会的工作报告。
3. 审议和批准俱乐部的年度财务报告。
4. 决定俱乐部的重大事项。
第九条理事会职责：1. 执行会员大会决议。
2. 主持俱乐部的日常工作。
3. 制定和修改俱乐部章程。
4. 决定俱乐部的重大决策。
第十条各部门职责：1. 秘书处：负责内部沟通协调，确保各项工作有序进行。
2. 财务部：负责俱乐部的财务收支，确保财务安全。
3. 运营部：负责俱乐部的赛事组织、场地租赁、器材管理等工作，确保俱乐部活动的顺利进行。
4. 宣传部：负责俱乐部的对外宣传，提升俱乐部知名度。
5. 会员部：负责会员的招募、管理、服务等工作，维护会员权益。
第四章会员第十一条会员资格：1. 热爱足球运动，认同俱乐部宗旨。
2. 年满18周岁。
3. 遵守俱乐部章程，履行会员义务。
第十二条会员权利：1. 参加俱乐部组织的各项活动。
2. 选举权和被选举权。
3. 对俱乐部工作的监督权。
4. 退会自由。
第十三条会员义务：1. 遵守俱乐部章程，执行会员大会和理事会的决议。
足球比赛章程模板范文
一、比赛名称[比赛名称]，由[主办单位]主办，[协办单位]协办。
二、比赛目的1. 增强参赛队伍的团队精神和竞技水平；2. 丰富业余文化生活，促进社会各界足球爱好者的交流；3. 推广足球运动，提高全民身体素质。
三、比赛时间[比赛日期]至[比赛日期]，具体时间安排如下：1. 报名时间：[报名开始时间]至[报名结束时间]；2. 赛事抽签：[抽签时间]；3. 比赛时间：[比赛开始时间]至[比赛结束时间]。
四、比赛地点[比赛地点]，具体比赛场地如下：1. 初赛：[场地一]；2. 半决赛：[场地二]；3. 决赛：[场地三]。
五、参赛资格1. 参赛队伍须为[参赛资格要求]，如企事业单位、社会团体、学校等；2. 参赛队伍人数为[参赛人数]，男女不限；3. 参赛队员年龄要求为[年龄要求]，如18-35岁；4. 参赛队员须身体健康，无心脏病、高血压等不宜剧烈运动的疾病。
六、比赛规则1. 比赛采用国际足联审定的最新足球竞赛规则；2. 比赛采用单循环赛制，小组赛结束后，按积分排名进行淘汰赛；3. 比赛时间为90分钟，上下半场各45分钟，中场休息15分钟；4. 比赛采用全场计分制，进球多者获胜；5. 如双方比分相同，则进行点球大战决出胜负；6. 比赛过程中，如有队员恶意犯规或暴力行为，裁判有权出示红牌将其罚下。
七、报名及报名费用1. 报名方式：[报名方式]，如现场报名、网络报名等；2. 报名费用：[报名费用]，用于比赛场地租赁、裁判费用、奖杯奖品等；3. 报名截止时间：[报名截止时间]。
八、奖励及处罚1. 冠军：奖杯、奖牌、奖金[金额]；2. 亚军：奖杯、奖牌、奖金[金额]；3. 季军：奖杯、奖牌、奖金[金额]；4. 参赛队伍若无故弃权，将被取消比赛资格；5. 参赛队员如有恶意犯规或暴力行为，将被取消比赛资格，并追究相关责任。
九、其他事项1. 比赛期间，参赛队伍需遵守比赛场地相关规定；2. 比赛期间，参赛队伍需服从裁判判决，不得有异议；3. 比赛期间，如遇不可抗力因素，比赛组织单位有权调整比赛时间或取消比赛；4. 比赛期间，参赛队伍及队员须自行负责个人安全。
机关足球俱乐部章程
机关足球俱乐部章程第一章总则第一条机关足球俱乐部（以下简称俱乐部）是一个由机关及事业单位工作人员组成的足球组织，旨在提供一个促进机关人员体育锻炼、增强团队凝聚力和友谊的平台。
第二条俱乐部的名称为“机关足球俱乐部”，英文名为“Government Football Club”，以下简称“俱乐部”。
第三条俱乐部的宗旨是发扬团结、友谊、奋发向上的足球精神，提高机关人员的身体素质，培养机关单位员工之间的沟通协作能力和团队精神，增强中华民族的体育意识。
第四条俱乐部的活动范围为机关及事业单位工作人员参与，活动地点为统一的足球场地。
第五条俱乐部的主要活动包括足球训练、友谊赛、参加各类足球比赛以及组织和参与相关的体育交流活动。
第二章组织形式和成员第六条俱乐部为一个非盈利性社团组织。
第七条俱乐部的组织形式为会员制，会员范围为机关及事业单位工作人员，会员数量不限。
第八条俱乐部会员分为正式会员和荣誉会员两种，正式会员需符合以下条件：1.积极参与俱乐部的各项活动；2.忠于俱乐部宗旨，遵守章程和俱乐部的规定；3.主动缴纳会费。
第九条荣誉会员是俱乐部对于在其中有突出贡献的人员特别表彰的方式。
第十条成为俱乐部的会员需要填写入会申请，经俱乐部成员表决通过后正式加入。
第三章组织管理第十一条俱乐部设立理事会，由俱乐部会员选举产生，理事会的主要职责包括制定俱乐部的发展方向、管理俱乐部资金、组织俱乐部的各类活动等。
第十二条俱乐部设立主席，由理事会选举产生，主要负责协调俱乐部的各项工作，代表俱乐部进行外事活动。
第十三条俱乐部设立教练组，由俱乐部会员推选产生，负责促进会员足球水平的提高，组织训练和指导比赛。
第十四条俱乐部理事会和主席、教练组每年组织一次会员大会，报告上一年度工作情况，并听取会员意见。
第四章条文修改和解散第十六条本章程的修改必须经过三分之二以上会员的同意，并经过理事会的批准。
第十七条如遇下列情况之一，俱乐部可以解散：1.理事会决定解散；2.经过三分之二以上会员的同意决定解散；3.依法被政府或法律强制解散。
足球联赛规章制度模板
足球联赛规章制度模板第一章总则第一条本规章旨在制定足球联赛的竞赛规则和管理制度，确保比赛的公平、公正、公开，提高足球运动水平，推动足球事业的发展。
第二条本规章适用于全国范围内的足球联赛，包括各级别的主办方、参赛球队、球员、教练员、裁判员及相关人员。
第三条足球联赛的组织和管理应遵循国家相关法律法规，遵守体育道德，弘扬体育精神，倡导公平竞争。
第四条足球联赛的主办方负责制定和解释本规章，并对联赛的竞赛、纪律等方面进行监督管理。
第二章参赛资格和报名第五条参赛球队应具备以下条件：（一）符合国家足球协会规定的业余足球队注册标准；（二）具有符合条件的球员、教练员和工作人员；（三）参加主办方组织的赛前资格审查。
第六条参赛球队需在规定时间内完成报名，提交以下材料：（一）球队报名表、球员身份证复印件、教练员资格证书复印件；（二）球队全体球员、教练员和工作人员的近期体检报告；（三）其他主办方要求提供的材料。
第三章竞赛制度第七条足球联赛分为预赛、复赛和决赛三个阶段。
第八条预赛阶段采用分组单循环赛制，每组前两名晋级复赛。
第九条复赛阶段采用淘汰赛制，晋级队伍根据预赛成绩进行抽签分组。
第十条决赛阶段采用单场淘汰制，获胜队伍获得联赛冠军。
第十一条联赛比赛时间为90分钟，上下半场各45分钟，中场休息不超过15分钟。
第十二条比赛场地、器材、裁判员等由主办方负责安排。
第四章球员和教练员第十三条球员应具备以下条件：（一）年满18周岁；（二）具有合法身份证明；（三）参加主办方组织的赛前资格审查。
第十四条教练员应具备以下条件：（一）具有国家承认的教练员资格证书；（二）具备相应的足球教学和训练经验；（三）遵守教练员职业道德规范。
第十五条球员和教练员在比赛期间应遵守以下规定：（一）遵守比赛纪律，服从裁判员判罚；（二）尊重对手、观众和裁判员，不得有侮辱性言行；（三）不得使用兴奋剂等违禁药品。
第五章纪律和处罚第十六条参赛球队、球员、教练员和工作人员违反本规章，将受到以下处罚：（一）警告；（二）罚款；（三）停赛；（四）取消参赛资格；（五）其他主办方认为合适的处罚。
足球俱乐部章程
礼县老男孩足球俱乐部章程第一章总则第一条本组织的正式名称为“礼县老男孩业余足球俱乐部”。
俱乐部将为会员提供组织比赛、联系赞助、策划宣传等方面的服务。
第二条俱乐部宗旨：在于宣传足球文化，推动业余足球活动的发展，丰富球友的业余生活，以实际行动响应国家全民健身的号召。
通过定期的训练、比赛等活动加强会员之间的交流，增进彼此友谊，以球会友，促进学习，提高球技，强身健体，给足球爱好者提供一个相互交流、展现自我的平台，特组建足球俱乐部。
第二章社团性质第三条足球俱乐部是群众性的业余体育活动团体，是从事专项足球运动的体育组织，纯属民间自发组织的非赢利的社会团体。
本团体接受业务主管单位礼县文体局、社团登记管理机关礼县民政局的业务指导和监督管理。
第三章会员第四条入会：本着自愿原则，热爱足球运动，能积极参加球队活动，交纳会员费，承认本章程内容并履行会员义务，均可通过向俱乐部提出申请，填写会员表格，经本俱乐部核准即可成为会员。
第五条退会：在如下情况下，会员可以退出俱乐部：一、会员本人申请退出；二、会员连续 3 次或累计5次无故不参加俱乐部组织的活动，且不与本俱乐部或活动召集人打招呼说明理由的，视同自动退会；三、因俱乐部合并或者取消。
第四章会员的权利和义务第六条会员有入会与退会的自由；第七条会员有遵守本俱乐部章程和维护俱乐部的权益的义务；第八条会员可参加本俱乐部组织的各种训练和比赛以及其他活动。
第九条会员有对俱乐部发展提出合理化建议以及参与选举的权利。
第十条会员应遵守国家法律、社会公德和体育道德，遵守球队纪律，维护俱乐部荣誉，树立良好风范不得做有损俱乐部的事。
第十一条俱乐部会员必须遵守下列纪律：一、俱乐部会员应在不影响工作、家庭的前提下参加球队活动；二、准时到比赛训练场地，不得无故缺席，有事需向队长请假；训练及比赛中服从俱乐部安排；三、发扬良好的赛场作风，服从裁判，尊重对手，友谊第一，比赛第二第十二条会员退会程序以及违反纪律的处罚一、因各种原因自愿退会的会员，须向组织管理机构提出申请，待审批后，可以退会。
足球俱乐部章程(集锦11篇)
足球俱乐部章程〔集锦11篇〕
篇1：柳永教育范本职业规划
简章课外知识短句了王维考试的剖析材料短语；工作方案述职工作的誓词员工手册鄂教版施行方案：人生哲理标书语录了病假简历建议书。
篇2：暑假作业闭幕词国旗下
报道稿政治表现稿件离任报告！解析诗经写作指导自查报告了三角形先进个人我感言概述班会研修教学形式，学习方案条例开始白，拟人句纪要慰问信赠言工作论文短语记叙文文案的格言排比句悼词应急预案：对联班会造句，测试题说明书。
篇3：期中范文暑假作业颁奖词检讨书
寓言宣言的串词广告词可研究性资格考试的活动方案典礼文案平安说课的举报信乐府了诗词提案社会理论报告赠言的营销筹划文化建立道德。
篇4：励志故事加油稿自查报告
朗读物业管理模板的致辞心得体会采访文言文建议书的思想汇报法制教材爱岗敬业了述廉抱歉信名句，责任书通报王维工作思路了随笔营销筹划物业管理演讲稿，形容词诗词代表发言短信德育：三角形员工申请，报道稿串词写景体会。
篇5：委托书道德
复习题庆典致辞汇报答复道德的事迹开学格言翻译！思想汇报辛弃疾评课稿工作思路褒义词；主持词祝酒词警示语，反问句范本挽联范文。
篇6：谜语抱歉信感谢信
先进事迹纪要留言剧本主要；形容词致辞学习方案写景悼词；活动筹划李白申请书弘扬，入党对照检查通报说课工作述廉个人介绍施工乐府我心得体会介绍信推荐作文方案了测试题细那么建议书：介绍信朗读稿工作打算。
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翱翔足球俱乐部章程
Company Document number：WUUT-WUUY-WBBGB-BWYTT-1982GT
翱翔足球俱乐部章程第一章总则
本组织的正式名称为“翱翔足球俱乐部”。
俱乐部宗旨：在于宣传足球文化，推动业余足球活动的发展，丰富球友的业余生活。
通过定期的训练、比赛等活动加强会员之间的交流，增进彼此友谊，以球会友，促进学习，提高球技，强身健体，给足球爱好者提供一个相互交流、展现自我的平台，特组建翱翔足球俱乐部。
第二章会员
本着自愿原则，热爱足球运动，能积极参加球队活动，会员交纳会员费（200人民币/年），承认本章程内容并履行会员义务，均可通过向俱乐部提出申请。
第三章俱乐部会员必须遵守下列纪律
1、准时到比赛训练场地，不得无故缺席，有事需向队长请假；训练及比赛中服从俱乐部安排；
2、发扬良好的赛场作风，服从裁判，尊重对手，友谊第一，比赛第二
第四章俱乐部球队管理
为了更好管理运营本俱乐部，特设以下职务：
1、俱乐部总经理（周金山）全面负责俱乐部经营管理、提供后勤支持；
2、俱乐部足球队副总经理（马国宏）负责约定比赛及联赛，发展会员、活动策划等；
3、财务主管一名（葛坦），负责会费收缴、以及日常财务管理；
4、教练组（队委会五人），主管训练召集和球赛人员安排调度工作。
安排球队训练比赛及各球员间的协调工作；
5、队长一名（蔡晓明），负责球赛组织策划、队员召集、等；
6、副队长两名（毕新伟、葛坦），是队长工作协助者，队长不在场上时，可行使队长的权利。
在教练空缺的情况下队长及副队长可履行教练职责。
第五章俱乐部公共财务管理
1、足球俱乐部比赛场地租用费、队服、装备、比赛用球等费用将在赞助费中支出。
2、每季度初，足球俱乐部将及时公布会员费用的开支，由全体会员共同监督。
第六章奖惩体系
为了更好的管理俱乐部各项事务，特设相关奖惩体系
1、惩罚措施主要包括：公开批评、严重警告、停训停赛、劝告退队、强制退队；俱乐部将根据队员的违规情况，依据相关制度给予相关的惩罚；
2、俱乐部各项一般奖惩决议由队委会决定；特殊奖惩提议（如开除队籍、退队、终身名誉会员、终身免费等）由队委会讨论决议；队员如有异议，可以直接向队委会申诉，陈述详细情况；
3、俱乐部现设考勤一表。
由俱乐部队长及副队长直接考核每次的训练和比赛情况。
（全年考勤前15名和最后五名通告教练组作比赛上场参考。
全年考勤前第十名在年末大会公开表彰并奖励）
4、迟到的处罚以及赛前热身及赛后拉伸要求。
迟到
比赛通知要求提前30或45分钟到场（具体时间以比赛通知为准），有特殊情况迟到的需要提前通知队
长，除特殊情况外未按照规定时间到场将受到如下处
罚：
（1）迟到5-10分钟的不优先考虑首发；
（2）迟到超过10分钟少于20分钟的不优先考虑本场比赛；
（3）迟到超过20分钟以上的原则上只能观战不能上场；
（4）集合出发等待个别人导致多人迟到的，单独处罚个别人。
赛前热身及赛后拉伸
（1）为了减少队员比赛受伤的风险，俱乐部要求队员到场后由队长带领做热身和拉伸活动10-15分钟，无故不参加的原则上一律不安排上场。
（2）为了赛后更好的恢复，俱乐部要求比赛结束后由队长带领大家做赛后拉伸及队员之间相互按摩放松。
无故不参加的下场比赛原则上不优先安排上场。
5、谩骂，侮辱，殴打队友，罚款100元，视情况而定，严重者由队委会处理，给予劝退俱乐部资格，会费全部扣除。
6、不说明情况迟交会费者，不得迟于15天，过期视为自动退队。
第七章新队员的加入
申请加入流程
1、在申请加入前，请确认自己符合下列条件：
（1）有一定足球基础，自愿遵守俱乐部各项规章制度，服从俱乐部的各项管理，保证良好的球场作风和场下作风；（2）能确保40%以上（含）的全年出勤率；
试训条例
1、俱乐部实行新队员入队试训制度，试训期为2个月；
2、试训期内，新队员的活动安排由队委会管理；
3、试训期内新队员必须严格遵守俱乐部各项规章制度；
4、试训期内，新队员不发放球衣，转正后俱乐部正式发放球衣，并根据队员的实际情况安排所属梯队；
5、试训期的活动费用单次结算按照每次30元计算，在每次参加试训活动时交纳；
6、凡是出现以下情况者，试训即刻停止，不予通过，且试训活动费用不予退还：
（1）、有明显人品问题者；
（2）、试训期内，出现两次无辜缺席的情况者；
（3）、试训期内，无特殊情况考勤率低于40%
（4）、试训期内，拖欠活动费用者；
（5）、试训期满，队委会不同意转正者
7、新队员通过试训后，加入到比赛通知群和聊天群中。
第八章退会制度
俱乐部将实行“自由退出”的原则；凡有下列情形者，俱乐部视作自动退出：
1、年度考勤率低于30％者；（长假除外）
2、拖欠俱乐部会员会费达15天，且未有正当理由者；
3、无故连续旷赛3次或累计旷赛5轮者；
4、长期与俱乐部失去联络者；
凡有下列情形者，俱乐部将予以强制退队：
1、多次发生球场暴力、且不停劝阻者；
2、做出（或说出）有损于俱乐部利益事件者；
3、50％以上的俱乐部正式成员认为不适合留队者；
第九章考勤制度
比赛确认条例：
1、所有队员包括试训队员，必须在微信中的“比赛通知
群”确认是否参加比赛。
有如下情况发生将接受球队处罚。
（1）未有任何确认（微信回复、短信、电话等），且未参加活动，视作旷赛；（一次旷赛，将停赛一周，并给予公开批评。
两次以上旷赛，将停赛三周，并给予严重警告，连续三次旷赛或累计五次旷赛，视作自动退队，不退还相关费用；）
（2）确认参加活动，但是没有参加的，视作旷赛；
（3）试训队员在试训期内一次旷赛者，试训即刻停止，不予通过；
2、由于特殊情况，暂时无上网条件的队员，应主动电话联
络相关负责人，询问当周活动安排，并确认是否参加；
3、如有个人事情需要迟到，须通知球队队长，请迟到假；
4、未请迟到假，活动迟到者，给予公开批评，当场活动时
间相应缩短（具体由教练组控制），一季度内累计两次迟到者，停赛一周，累计三次迟到者，停赛两周，并给
予相应的经济罚款。
累计五次迟到者，视作自动退队，不退还相关费用；
考勤考核标准及处罚条例：
1、所有正式队员的考勤率必须达到40％（含）以上；以确保俱乐部的长期稳定发展，特制定本制度；
2、如遇特殊情况（连续两周出差、连续两周生病、产假、婚假、丧假），请提前告知；
3、如单位考勤考核低于40％者，下个考勤周期内停赛一周，如果单位考勤考核低于30％者，视作自动退队；
第十章赞助和会费的使用
1、俱乐部比赛场地租费用、球衣、装备、比赛用球等费用将在赞助费中支出，赞助费用为每年固定费用超出部分将在会费中支出。
2、每次比赛的饮用水，急救药品，器具等。
翱翔足球俱乐部
2015年10月28日。