简单医院聘用劳动合同范本
医院劳动合同模板经典版样板8篇
医院劳动合同模板经典版样板8篇篇1甲方:[医院名称]地址:[医院地址]乙方:[员工姓名]性别:[员工性别]身份证号码:[员工身份证号码]家庭住址:[员工家庭住址]联系电话:[员工联系电话]根据《中华人民共和国劳动法》及国家有关法律法规,结合医院实际,经甲乙双方平等协商同意,签订本合同。
一、合同期限本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
试用期为XX个月,试用期满后如双方无异议,则正式聘用乙方为甲方员工。
二、工作内容及工作地点三、工作时间和休息休假······(具体条款)四、劳动报酬······(具体条款)五、保险福利待遇······(具体条款)篇2甲方(用人单位):XXXX医院地址:[XXXXX]法定代表人:[XXXXX],职务:[XXXXX]。
乙方(劳动者):姓名:[XXXXX],性别:[性别],民族:[XXXXX 族],文化程度:[XXXXX],联系方式:[联系电话/邮箱]。
家庭住址:[XXXXX]。
户口所在地地址:[XXXXX]。
身份证地址:[XXXXX],联系方式:[XXXXX]。
本人保证所提供的个人信息真实可靠且无犯罪记录。
身份证号码:[身份证号码]。
以下文本将由甲乙双方本着公平合理原则签署。
一、合同基本事项:根据《中华人民共和国劳动法》及国家有关法律、法规的规定,甲乙双方在平等自愿的基础上签订本劳动合同。
乙方接受甲方聘用为正式员工,接受岗位,遵守甲方的管理规则制度并接受合理的工作调配和岗位职责约束。
甲方依法支付工资报酬和享有相关福利待遇。
合同期限为XXXX年,自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
其中试用期为XX个月,自XXXX年XX月XX日至XXXX年XX 月XX日结束。
医院聘用合同格式范本(5篇)
医院聘用合同格式范本甲方:福州市_____医院地址:乙方:身份证号码:户籍住址:根据《中华人民共和国劳动法》和用人单位的实际情况,甲、乙双方在自愿、平等,协商一致的基础上,签订聘用合同如下:一、合同期限1、本合同自签订之日起生效,聘期自年月2、本条第一款规定的合同期满,甲方可根据乙方的工作表现、业务能力、身体状况等决定是否与乙方继续签订聘用合同。
乙方可根据自己的实际情况,决定是否继续受聘。
如甲、乙双方均希望继续合作时,须在本合同届满前30天签订新的劳动合同。
二、工作岗位1、本合同由甲方签订,乙方则在本医疗机构从事工作,医师注册福州仓山众和医院。
2妇产科工作;乙方职称(或职务)执业助理医师。
3、甲方有权根据实际需要及乙方能力情况调动乙方工作,乙方应绝对同意并服从甲方工作安排。
三、聘用条件1、乙方的聘用条件如下,乙方向甲方保证下列聘用条件的真实性:(1)乙方的学历、工作、户口以及乙方个人有关的申报情况没有错误;(2)乙方拥有下列有效资格(证件):为贯彻执行国家相关卫生法律、法规和接受上级主管部门的检查,合同期间,乙方自愿将拥有的上述已经注册甲方的行医证书等原件交由甲方保存,并由甲方做出相应的收据。
本合同履行期届满,甲乙双方无意继续合作,甲方需将上述证件交还乙方。
四、工作时间按照医院相关制度执行。
五、劳动报酬和福利待遇乙方的报酬按甲方规定的工资标准执行,月基本工资元,且有保底工资(具体金额在职工报到表体现即元);涉及手术提成、病历书写及夜班补贴另计。
六、甲方对乙方的原则要求:(一)切实遵守医院制定的各项规章制度。
(二)严格执行临床医疗操作规范,确保医疗安全。
(三)爱护医院财产,保守医院机密,凡涉及到有关知识产权的内容,在未经医院同意前,不得应用、泄漏或转让。
(四)应具备良好的思想品德和敬业精神,热爱本职工作,有事业心和工作责任心及团队精神。
(五)不得以医院的名义进行个人经济往来,不进行或参与有损医院声誉和形象的活动。
医院劳动合同模板经典版样板6篇
医院劳动合同模板经典版样板6篇第1篇示例:医院劳动合同模板经典版样板一、甲方:(公司名称)地址:(公司地址)法定代表人:(法定代表人姓名)联系电话:(联系电话)二、甲乙双方经友好协商,就乙方加入甲方工作事宜,订立如下协议,以此约束双方。
三、服务性质:乙方作为甲方的员工,从事(具体工作内容)工作。
四、薪酬、福利待遇:乙方的基本工资为(具体数额),工资按(月/季/年)发放。
双方约定薪酬、奖金、补贴、福利等待遇,具体以甲方制定的员工手册为准。
五、工作时间和休假:乙方的工作时间为(具体工作时间段),休息日为(具体休息日),法定节假日休息。
乙方享有带薪年假天数为(具体天数),请假规定参照公司相关规定。
六、工作职责:乙方应按照公司的安排,认真履行工作职责,服从公司领导的指挥,完成工作任务。
七、保密责任:乙方在任职期间和离职后,应对公司的商业秘密和商业信息保密,不得擅自泄露给外部单位或个人。
八、合同期限:本合同自(具体日期)起生效,至(具体日期)结束。
期满后,双方协商一致,可续签合同。
九、解除合同:若乙方需要解除本合同,应提前(具体天数)向甲方提出书面申请。
甲方有权在合同期内对乙方进行解雇,但应按《劳动法》相关规定执行。
十、其他事宜:本合同未尽事宜,双方可按照相关法律法规进行协商处理,并书面补充协议。
十一、本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字盖章生效。
甲方(盖章):乙方(签字):以上为医院劳动合同模板经典版样板,双方应严格按照合同内容执行,共同维护合同的有效性和权益。
愿双方合作愉快,共同发展。
第2篇示例:医院劳动合同模板经典版样板一、双方协议甲方:(医院名称)乙方:(员工姓名)二、甲方的权利和义务1.甲方应按照国家有关规定,提供乙方所需要的工作条件和环境。
2.甲方应按时发放乙方的工资,并按规定向乙方缴纳社会保险。
3.甲方应对乙方进行岗位培训,提高乙方的工作技能。
4.甲方应保证乙方的工作环境的安全与卫生。
最新医院聘用合同书范文推荐7篇
最新医院聘用合同书范文推荐7篇篇1甲方(聘用单位):__________医院地址:________________________法定代表人:__________________联系电话:____________________乙方(受聘人):______________性别:________________________出生年月:____________________身份证号码:__________________联系电话:____________________住址:________________________鉴于甲方需要雇佣医务人员从事医疗服务工作,乙方具备相应的医学知识和技能,愿意加入甲方的医疗团队,根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿的基础上,经友好协商,达成如下聘用合同:一、聘用岗位及职责甲方聘用乙方担任__________岗位工作,具体职责包括但不限于:__________。
乙方应按照甲方的要求,认真履行岗位职责,完成工作任务。
二、聘用期限本合同聘用期限为____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。
聘用期满后,根据双方意愿和实际情况,可再行签订聘用合同。
三、工作时间、地点及待遇1. 工作时间:按照甲方规定的工作时间制度执行。
2. 工作地点:甲方医院。
3. 薪酬待遇:基本工资+绩效工资+相关福利。
具体标准按照甲方薪酬制度执行。
4. 社会保险:甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险。
四、岗位职责及考核1. 乙方应严格遵守甲方的规章制度,按照岗位职责要求完成工作任务。
2. 甲方定期对乙方进行工作考核,考核内容包括但不限于工作质量、工作效率、医德医风等方面。
3. 如乙方未能达到岗位职责要求,甲方有权依据考核结果进行相应处理。
五、保密义务1. 乙方在任职期间及离职后,应保守甲方的商业秘密和患者信息,不得泄露。
2. 乙方违反保密义务,给甲方造成损失的,应承担相应的法律责任。
医院聘用的合同范本6篇
医院聘用的合同范本6篇篇1医院聘用的合同范本一、甲方:医院名称乙方:聘用人姓名根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律、法规的规定,为明确甲乙双方的权利与义务,经双方协商一致,签订本合同。
二、聘用内容1. 甲方聘用乙方为医院(科室)的(岗位名称),乙方接受聘用,按照甲方劳动纪律和工作规范,认真履行工作职责,服从甲方的管理和安排。
2. 聘用期限:本合同自(年)月(日)起生效,至(年)月(日)终止。
三、工作内容乙方作为医院(科室)的(岗位名称),应当认真履行所从事工作,维护甲方的形象,负责医院病人的诊疗工作,提供优质的医疗服务。
四、工作时间根据医院工作的需要,乙方应当遵守工作时间安排,如有加班情况,应当按照甲方的相关规定执行。
五、薪酬及福利1. 乙方的基本工资为(具体金额),根据乙方的工作表现和绩效情况,可享受相应的绩效奖金。
2. 乙方享有医院提供的福利待遇,包括但不限于社会保险、住房公积金、带薪年假等。
3. 乙方在医院工作期间,如因工作需要需要参加相关培训,相关费用由医院承担。
六、工作纪律1. 乙方应当遵守医院的各项规章制度,服从医院的管理和安排,不得私自调配工作任务。
2. 如乙方有违反工作纪律的行为,将按照医院的规定处理。
七、解除合同1. 乙方提前一个月以书面形式通知甲方,可以解除本合同。
未经甲方同意,乙方不得单方解除本合同。
2. 本合同期满时,乙方如需继续工作,可与甲方另行协商签订新的劳动合同。
八、其他事项1. 本合同未尽事宜,由双方协商解决。
2. 本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
甲方(盖章):乙方(签名):日期:日期:以上即为医院聘用的合同范本,甲乙双方在签订合同时,应当仔细阅读条款,明确双方的权利义务,并严格履行合同约定,共同维护良好的劳动关系。
篇2医院聘用的合同范本甲方(雇主):医院名称乙方(雇员):姓名鉴于甲方为提高服务质量,满足就诊需求,特聘请乙方担任某科室(科室名称)医生一职,经甲乙双方友好协商,达成以下协议:一、工作内容1. 乙方作为某科室医生,负责开展临床工作,提供专业医疗服务。
医院医务人员聘用合同范本5篇
医院医务人员聘用合同范本5篇篇1甲方:[甲方名称](以下简称甲方)地址:[甲方地址]法定代表人:[法定代表人姓名]联系电话:[电话]电子邮箱:[电子邮箱地址]营业执照注册号:[注册号]组织机构代码:[组织机构代码]甲方依法开展医疗服务经营活动,在追求持续发展中遵循法治理念。
为充实人员力量并确保工作质量,甲方决定聘用乙方从事医疗服务工作。
在遵循平等、自愿和协商一致的原则下,甲乙双方签订以下聘用合同。
乙方:[乙方姓名](以下简称乙方)性别:[性别]年龄:[年龄]身份证号码:[身份证号码]联系电话:[电话]电子邮箱:[电子邮箱地址]现居住地址:[现居住地详细地址]职业背景及资格:[具体说明乙方的专业资格和工作经验等]鉴于以上情况,甲乙双方经过充分协商,达成如下协议:一、聘用岗位与职责甲方聘用乙方从事的岗位为:[具体岗位名称],职务为[职务名称],担任[科室或部门名称]。
乙方应按照甲方的要求履行岗位职责,按时完成工作任务,遵守职业道德规范。
二、聘用期限与工作时间本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
乙方的工作时间应遵守甲方的规定,按照甲方制定的班次进行工作。
具体工作时间安排如下:从星期X至星期X上班,每天工作X小时。
乙方依法享有法定节假日和休假待遇。
若工作需要加班,需经双方协商并支付相应报酬。
三、薪酬与福利待遇乙方的薪酬按照甲方的薪酬制度执行,包括基本工资、岗位津贴及绩效奖金等。
甲方按月支付乙方工资,如遇节假日则顺延支付。
乙方享受国家规定的社保福利及甲方提供的岗位相关福利待遇。
四、培训与学习甲方根据工作需要组织乙方参加相关培训和学习活动。
乙方应积极参与并努力提升个人能力。
若因培训产生的费用需由乙方承担的部分,甲方有权从乙方的工资中扣除。
五、保密义务与知识产权乙方在受聘期间应遵守甲方的保密规定,对甲方的医疗信息、患者资料等承担保密责任。
未经甲方书面同意,乙方不得擅自对外泄露或利用甲方的商业秘密及其他保密信息。
关于医院聘用合同的样本5篇
关于医院聘用合同的样本5篇篇1医院聘用合同甲方(聘用单位):__________名称:__________地址:__________法定代表人:__________联系电话:__________乙方(受聘人):__________姓名:__________性别:__________民族:__________出生年月:__________身份证号码:__________联系电话:__________住址:__________根据《中华人民共和国劳动法》、《劳动合同法》及相关法律法规,甲乙双方本着平等自愿的原则,经协商一致签订本合同。
此合同用于确立乙方在甲方医院的聘用关系及聘用相关的待遇等问题。
为保证双方权益,合同条款如下:一、聘用期限本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。
试用期为合同签订之日起至____年____月____日。
试用期满后,经双方协商同意,可正式聘用乙方为本医院员工。
二、工作内容及职责要求甲方聘用乙方从事的职位为______,具体工作内容包括但不限于______等。
乙方应严格遵守甲方的规章制度,按照岗位职责要求完成工作任务。
甲方有权根据工作需要调整乙方的岗位和职责。
三、工作时间和休息休假工作时间按照甲方的规定执行,原则上执行标准工时制。
因医疗行业的特殊性,甲方有权根据实际情况调整工作时间安排。
乙方享有国家法定的节假日休息权利。
四、薪酬待遇与福利乙方的薪酬结构包括基本工资、绩效津贴及可能享有的其他福利待遇等。
甲方按照国家相关法律法规及自身规定为乙方支付工资和福利待遇,并保证乙方的合法权益。
工资支付方式为______,支付方式包括月薪、年薪等形式,具体根据乙方的岗位等级及绩效考核情况确定。
在聘用期内,甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金等费用。
同时甲方将根据经济效益增长及工作表现定期或不定期对乙方的工资及福利待遇进行调整。
对于特殊情况下的薪酬变动(如请假等),应按照甲方的规定执行。
医院医务人员聘用合同范本5篇
医院医务人员聘用合同范本5篇篇1甲方:[甲方名称](以下简称“医院”)地址:[甲方地址]法定代表人:[法定代表人姓名]联系电话:[甲方联系电话]乙方:[乙方名称](以下简称“雇员”)性别:[乙方性别]年龄:[乙方年龄]身份证号码:[乙方身份证号码]联系电话:[乙方联系电话]住址:[乙方住址或通讯地址]根据中华人民共和国有关法律法规的规定,双方本着平等、自愿、公正的原则,经过协商一致,特签订本合同,以明确双方的权利义务关系。
一、聘用岗位与职责甲方聘用乙方从事的岗位为:[具体岗位名称],岗位职责为:[具体岗位职责描述]。
乙方应严格遵守岗位职责,执行医院各项制度,确保医疗质量和安全。
二、聘用期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
合同期满,经双方协商可续签合同。
三、工作时间与地点乙方应在甲方指定的地点从事工作,工作时间按照甲方的规定执行。
具体工作时间和地点以甲方安排为准。
四、薪酬待遇与福利(一)薪酬:乙方的月薪为人民币____元(税前/税后),具体根据岗位和工作经验等因素确定。
甲方按国家相关规定支付薪酬。
(二)福利:乙方享有国家规定的相关福利待遇,如带薪休假、年终奖等。
具体福利政策按照甲方规定执行。
(三)奖金:乙方业绩突出或有特殊贡献的,甲方将给予相应奖励。
奖金方案根据医院业绩及乙方贡献制定。
(四)甲方根据国家法律法规及医院规定为乙方办理社会保险及住房公积金等相关手续。
社会保险个人缴纳部分由乙方自行承担。
五、培训与提升甲方有义务为乙方提供必要的职业培训和发展机会,提升乙方的专业技能和知识水平。
乙方应积极参加培训,不断提升个人能力。
六、保密义务与竞业限制(一)乙方在工作期间及离职后均应承担保密义务,不得泄露医院的商业机密和患者信息。
(二)乙方离职后一定期限内(通常为两年),未经甲方同意,不得在与甲方业务相竞争的其他机构从事相同或类似业务。
具体竞业限制条款双方可另行签订协议约定。
医院劳动合同模板简单8篇
医院劳动合同模板简单8篇甲方:乙方:为了把XX医院建成一所现代化、标准化、标准化的大型综合性医院,进步闽东地区人民的安康程度,促进当地经济、社会的开展,甲乙双方根据国家有关法律法规,按照平等自愿、协商一致、合法公平、老实信誉的原那么,签订本劳务合同,并承诺共同遵守:第一条合同类型和期限甲、乙双方选择以下形式确定本合同期限:(一)固定期限:自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止,共_____个月。
其中试用期自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止,共___个月。
(二)乙方应在_____年_____月_____日前到岗。
第二条工作内容和工作地点(一)根据甲方工作需要,乙方同意在_________(地点)________(部门)从事_________岗位工作,根据甲方的工作需要,经甲乙双方协商同意,可以变更工作地点。
(二)乙方应按甲方的要求,按时完成规定的工作数量,到达规定的质量标准。
第三条工作时间和休息休假(一)实行国家规定的劳动者每日工作时间不超过八小时,平均每周工作时间不超过44小时的工时制度。
每周休息一天半。
(二)甲方因工作需要安排延长乙方工作时间的,应依法安排乙方同等时间补休或支付加班工资。
(三)乙方依法享受国家规定的节假日和本单位规定休假制度。
第四条劳动保护和劳动条件(一)甲方根据消费岗位的需要,按照国家有关劳动平安、卫生的规定为乙方装备必要平安防护措施,发放必要的劳动保护用品。
(二)甲方根据国家有关法律、法规,建立平安消费制度;乙方应当严格遵守甲方的劳动平安制度,严禁违章作业,防止劳动过程中的事故,减少职业危害。
(三)甲方应当建立、健全职业病防治责任制度,加强对职业病防治的管理,进步职业病防治程度。
(四)乙方有权回绝甲方的违章指挥、强令冒险作业,对甲方及其管理人员漠视乙方平安和安康的行为,有权要求改正并向有关部门检举、控告。
医院聘用合同模板6篇
医院聘用合同模板6篇篇1医院聘用合同模板一、甲方(雇主):(医院名称)二、乙方(雇员):(员工姓名)鉴于甲方为了保障医院正常运营及提供医疗服务,特聘请乙方为本院员工,双方本着平等互利原则,根据《中华人民共和国劳动法》的有关规定,就双方之间的雇佣关系达成如下协议:第一条工作内容1. 乙方应按照甲方的工作安排,认真履行工作职责,遵守相关的岗位要求,完成本院所分配的工作任务。
2. 乙方应努力提高专业技能,不得对病人、同事和医院造成不良影响。
3. 乙方在工作中不得私自泄露病人隐私信息,维护病人信息的保密性。
第二条工作时间1. 乙方在本院工作,遵守医院工作时间安排,不得擅自早退或拖延工作时间。
2. 如有特殊情况需请假,乙方应提前向甲方请假并报备理由,获得甲方批准后方可离开工作岗位。
第三条试用期1. 乙方被聘用后将进行一个试用期,试用期为(具体时间),待试用期结束后,双方经过评估后再决定是否转为正式员工。
2. 在试用期内,甲方有权随时终止与乙方的合同,无需支付任何赔偿,乙方也有同样权利。
第四条薪酬与福利1. 乙方的薪酬以月薪形式发放,薪酬待遇由甲方按相关规定和业绩评定绩效奖金。
2. 乙方享有国家规定的社会保险和公积金等福利待遇,如需其他福利待遇,双方可另行协商。
第五条合同期限1. 本合同自甲乙双方签字盖章之日起生效,至(具体日期)止。
2. 合同到期前,如乙方与甲方未能达成续约协议,双方均有权结束雇佣关系。
第六条解约条款1. 若任何一方因故无法继续履行本合同,需提前30天书面通知对方。
2. 若乙方违约,甲方有权终止合同并无需支付任何补偿。
3. 若甲方违约,乙方有权解除合同,并可要求甲方支付经济赔偿。
第七条其他事项1. 对于本合同未尽事宜,双方可协商补充条款,视具体情况而定。
第八条合同签署本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
甲方(盖章):乙方(签字):签约日期:签约日期:以上为医院聘用合同模板,甲方和乙方应严格遵守合同条款,共同维护医院的正常运转和员工的合法权益。
医院用工合同范本6篇
医院用工合同范本6篇篇1甲方(医院名称):___________________________地址:_______________________________________法定代表人:_______________________________联系电话:_______________________________乙方(员工姓名):___________________________性别:_____________________________________身份证号码:_______________________________家庭住址:_______________________________联系电话:_______________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿的基础上,经协商一致,订立本劳动合同,以明确双方的权利义务关系。
一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
合同期满,根据甲方工作需要,经双方协商同意,可以续约。
二、工作内容和工作地点(一)甲方根据工作需要,安排乙方在______部门从事______工作。
乙方应完成甲方合理分配的工作任务。
(二)乙方的工作地点为甲方所在的医院及医院附属机构。
甲方有权因工作需要调整乙方的工作地点。
(三)乙方应服从甲方的工作安排,按时上下班,遵守医院的规章制度和操作规程。
三、工作时间和休息休假(一)甲方根据医疗工作的特点,实行标准工时制或轮班制。
乙方应按照甲方的工作时间安排,按时上下班。
(二)乙方依法享有法定节假日、婚假、产假等休假权利。
具体休假时间和待遇按照甲方规定执行。
(三)甲方因工作需要安排乙方加班的,应当按照国家规定支付加班费或安排补休。
四、薪酬与福利待遇(一)甲方的工资分配应遵循同工同酬的原则,并根据乙方的岗位和表现给予相应的薪酬。
医院聘用合同范本6篇
3. 其他福利待遇包括:[具体福利待遇描述]。
四、职责与义务
1. 乙方应遵守职业道德和医疗规范,尽职尽责为患者提供医疗服务。
2. 乙方应接受甲方的考核和管理,参加甲方组织的培训。
3. 乙方在合同期内不得擅自离职或从事与甲方利益冲突的活动。如有违约,需承担相应的违约责任和经济损失赔偿责任。
乙方(受聘人):[员工姓名]
性别:[员工性别]
身份证号码:[员工身份证号码]
联系电话:[员工联系电话]
鉴于甲方需要雇佣医疗专业人员从事医疗工作,乙方具备相关的医疗专业技能和知识,并愿意接受甲方的聘用从事相应工作,双方根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,本着平等、自愿、协商一致的原则,就聘用事宜达成如下协议:
地址:[单位地址]
法定代表人:[法人姓名]
乙方(受聘人员):[个人姓名]
身份证号码:[身份证号码]
联系电话:[联系电话]
鉴于甲方需要雇佣医务人员从事医疗服务工作,乙方愿意接受甲方的聘用,并承担相应职责,双方本着自愿、平等的原则,依据相关法律、法规的规定,经双方充分协商,特订立本合同。
一、聘用期限
本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止,为期XX年。其中试用期为XX个月,自XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日。
篇5
甲方(聘用单位):XX医院
乙方(受聘人):[XXXXX],性别:X,民族:X,出生年月:XXXX年XX月XX日,学历:XX,专业:XXXX,职务:XXXX,身份证号码:XXXXXXXXXXXXXXXXXX,联系电话:XXXXXXXXXXX,家庭住址:XXXXXXXXXXXXXXXXXX。
医院聘用劳动合同书(标准版)5篇
医院聘用劳动合同书(标准版)5篇篇1甲方(聘用单位):XX医院地址:XX市XX区XX街XX号法定代表人:XX,职务:院长乙方(受聘人员):XX,性别:XX,民族:XX,出生年月:XXXX 年XX月XX日,学历:XXXX,职称:XXXX,身份证号码:XXXX,联系电话:XXXX,家庭住址:XXXX。
根据《中华人民共和国劳动法》及国家有关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上,签订本劳动合同书。
一、聘用期限本劳动合同书的有效期为自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX 月XX日止。
二、工作内容和工作地点1. 甲方根据工作需要,安排乙方在XXXX岗位工作。
乙方应服从甲方的工作安排,并尽职尽责做好本职工作。
2. 甲方可根据工作需要和乙方的工作能力,调整乙方的工作岗位。
乙方如不服从甲方安排,甲方有权解除劳动合同。
三、工作时间和休息休假1. 甲方应严格执行国家有关工作时间和休息休假的规定,合理安排乙方的工作时间。
2. 乙方在合同期内享受国家规定的各项休息休假权利。
如有特殊情况需要加班,应征得乙方的同意。
四、劳动报酬及福利待遇1. 甲方应根据国家有关规定和单位实际情况,确定乙方的劳动报酬及福利待遇。
2. 乙方在合同期内的劳动报酬及福利待遇,应根据甲方制定的薪酬制度及乙方的工作表现、贡献等因素确定。
3. 甲方应及时向乙方支付劳动报酬及福利待遇,不得拖欠。
五、社会保险及福利待遇1. 甲方应按国家有关规定为乙方缴纳社会保险费。
乙方在合同期内的社会保险费由甲方承担。
2. 乙方在合同期内享受国家规定的社会保险待遇。
如因甲方原因未能按时缴纳社会保险费,导致乙方无法享受社会保险待遇的,甲方应承担相应责任。
六、保密义务及竞业限制1. 乙方在合同期内及合同结束后,应对甲方的商业秘密、技术秘密及个人隐私等保密信息承担保密义务。
未经甲方同意,乙方不得泄露保密信息。
2. 乙方在合同期内及合同结束后的一定年限内(一般为两年),未经甲方同意,不得在与甲方业务相关的领域内从事与甲方相竞争的工作。
医院医务人员聘用合同6篇
医院医务人员聘用合同6篇篇1甲方(聘用单位):[单位名称]地址:[单位地址]法定代表人:[院长姓名]乙方(受聘人):[员工姓名]身份证号:[员工身份证号码]联系电话:[员工联系电话]鉴于甲方需要雇佣医务人员从事医疗服务工作,乙方具备从事医疗工作的相关资质和能力,为明确双方的权利义务,根据《中华人民共和国劳动法》及国家相关法律规定,甲、乙双方本着平等自愿、协商一致的原则,特签订本合同。
一、聘用岗位及期限1. 聘用岗位:甲方聘用乙方从事的岗位为[岗位名称],具体工作内容为医务工作。
2. 聘用期限:自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
二、岗位职责及要求乙方在聘用期间应遵守甲方的规章制度,服从甲方管理,履行以下职责:1. 严格遵守医疗卫生工作的法律、法规和政策,认真执行诊疗规范。
2. 尽职尽责为患者提供优质的医疗服务。
3. 完成日常医疗、急诊抢救等工作任务。
4. 参加甲方组织的各类培训和学习活动。
5. 其他相关职责要求(请根据实际业务需求填写)。
三、待遇及福利1. 薪资:乙方在聘用期间的薪资标准按照甲方规定执行,具体数额和支付方式另行约定。
2. 社会保险:甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险费用。
3. 福利待遇:乙方享受甲方规定的福利待遇,包括但不限于年终奖、带薪休假等。
4. 其他待遇:其他未明确写明的待遇事项,按照甲方相关制度和国家法律规定执行。
四、工作时间及休息休假1. 工作时间:按照甲方规定的工作时间制度执行。
2. 休息休假:按照国家法定休息休假制度执行。
特殊情况下需要加班的,按照国家法律规定支付加班工资或安排补休。
五、保密义务和竞业限制1. 乙方在工作期间接触到的甲方商业机密及患者信息应当予以保密。
2. 乙方离职后一定期限内(如XX年内)不得从事与甲方相竞争的业务或到与甲方有竞争关系的单位工作,除非得到甲方的书面同意。
六、违约责任1. 若甲方违反合同约定,未按时支付薪资或提供应有的福利待遇,乙方有权要求甲方及时纠正并支付相应补偿。
医院聘用劳动合同协议书5篇
医院聘用劳动合同协议书5篇篇1甲方(聘用单位):XX医院乙方(受聘人):[XXXXX],身份证号码:[身份证号码],联系电话:[电话号码]。
根据《中华人民共和国劳动法》及医院相关规章制度,甲乙双方在平等、自愿的基础上签订本协议。
一、协议期限1. 本协议自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
2. 试用期自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
二、工作内容和工作地点1. 甲方聘请乙方为临床医生。
2. 乙方的工作地点为甲方医院内科诊室。
三、工作时间和休息休假1. 甲方实行每周工作XX小时的工作制度。
2. 乙方享有国家规定的法定节假日和甲方规定的休息日。
四、劳动报酬1. 乙方在试用期间的工资为每月XX元。
试用期满后,乙方的基本工资定为每月XX元。
绩效工资根据医院及科室的效益和乙方的表现确定。
2. 甲方每月XX日左右通过银行转账方式向乙方支付工资。
五、社会保险和福利待遇1. 甲方按照国家和地方有关规定为乙方缴纳社会保险费。
具体费用由乙方承担。
2. 乙方在甲方工作期间,享受甲方规定的福利待遇。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护条件和职业危害防护措施。
2. 乙方在甲方工作期间,应遵守甲方的安全操作规程,防止事故发生。
七、违约责任1. 甲乙双方在履行本协议过程中,若违反本协议规定,应承担相应的违约责任。
具体责任承担方式如下:甲方因违约给乙方造成损失的,应赔偿乙方的直接损失;乙方因违约给甲方造成损失的,应赔偿甲方的直接损失。
2. 乙方在协议期内擅自离职的,应承担违约责任,并向甲方支付违约金XX元。
若乙方在协议期内提出辞职申请并获得批准的,则不需要支付违约金。
八、其他约定事项1. 乙方在甲方工作期间,应遵守甲方的规章制度和劳动纪律,服从甲方的管理。
如违反规章制度和劳动纪律的,甲方有权按照相关规定进行处理。
2. 本协议未尽事宜,双方可另行协商补充。
医院劳动合同协议书范本(优秀8篇)
医院劳动合同协议书范本(优秀8篇)医院劳动合同协议书范本篇1医院劳动用工合同甲方:_________________乙方:_________________1、因工作需要,经院务会研究,聘用乙方作为我单位病房护士。
现拟定以下合同,望双方共同执行。
2、乙方在聘用期间,必须自觉遵守国家法律、法规及甲方的一切。
3、乙方在聘用期间,如有违反法律、法规及本单位规章制度的行为,甲方可根据有关规定给予纪律处分,直至解除合同。
4、乙方在聘用期间,必须做到态度和蔼、服务周到,认真、严肃,高度敬业。
5、乙方在聘用期间,必须严格各种操作规程。
乙方在聘用期间,必须坚守工作岗位,如因玩忽职守造成后果者,一切损失由乙方本人负责。
6、乙方在聘用期间,按工作安排做好自觉的本职工作,同时应和单位的其他职工搞好团结,即分工又合作。
7、乙方在聘用期间,必须严格执行医生的医嘱,做好各种护理记录,严格交接班制度。
8、乙方在聘用期间,如因病、事请假,工资奖金按请假实际天数的比例扣发。
如事假连续超过三个月,病假连续超过半年。
甲方将视其情节解除合同。
9、乙方在聘用期间,享受甲方节假日发给职工的福利待遇。
10、乙方在聘用期间,如因节假日需要加班,以基础工资为基数,按规定发给加班费。
11、乙方在聘用期间,月基础工资元,发给在职职工绩效奖金的80%.合同生效开始,甲方按有关规定计算购买养老保险和失业保险的费用,如数加发在乙方的工资中,由乙方自行购买。
12、乙方在聘用期间,如生病恢复后,不能继续胜任工作的,甲方有权解除合同。
13、本合同一式两份,有效期一年。
签字之日起执行。
甲方:_________________乙方:_________________年月日:_________________医院劳动合同协议书范本篇2用人单位(以下简称甲方):受聘人(以下简称乙方):兹有聘用单位(甲方): 决定聘用乙方(受聘人): 从事相关工作,经甲、乙双方协商一致,达成如下协议:一、聘用期限:自年月日至年月日止,聘期壹年,其中含试用期自年月日至年月日止,共月。
医院聘用合同模板5篇
医院聘用合同模板5篇篇1医院聘用合同模板甲方:(单位名称)法定代表人:(姓名)地址:(单位地址)电话:(联系电话)乙方:(个人姓名)身份证号码:(身份证号码)联系地址:(联系地址)联系电话:(联系电话)根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿、诚实、公平的原则,经协商一致,订立本合同。
一、聘用内容1. 甲方聘用乙方担任(具体职位名称),工作地点为(具体工作地点)。
2. 乙方应当按照甲方的安排,认真负责地完成工作任务。
二、合同期限本合同自(年月日)起生效,聘用期限为(具体期限),到期时自动终止,合同不再续签。
三、工作内容和要求1. 乙方应当认真履行工作职责,服从甲方的管理和安排。
2. 乙方应当保守甲方的商业秘密,维护甲方的声誉;3. 乙方应当遵守甲方的各项规章制度,不得擅自外借或调动岗位;4. 乙方应当积极学习专业知识,不断提高自身的业务水平和综合素质。
四、薪酬及福利待遇1. 乙方的薪酬为(具体金额),以月为单位结算;2. 乙方享有甲方规定的各项社会保险和福利待遇;3. 乙方享有带薪年假、病假等假期制度。
五、违约责任1. 如果乙方违反本合同的约定,甲方有权解除合同,并要求乙方承担违约责任;2. 乙方违约造成损失的,应当承担相应的经济赔偿。
六、其他事项1. 本合同一式双方签署,各执一份,自签署之日起生效;2. 本合同未尽事宜,双方可协商补充或修改,经双方协商一致后,按照法定程序签订书面协议。
甲方(盖章):乙方(签字):日期:年月日日期:年月日以上为医院聘用合同模板,合同内容经双方共同商定。
在签订合同时请仔细阅读并理解合同内容,遵守合同条款,保证双方的合法权益。
祝双方合作愉快!篇2医院聘用合同甲方(医院名称):__________乙方(员工姓名):__________鉴于甲方为了完善人才队伍,提高医院的服务质量,乙方同意到甲方工作,双方经协商达成如下合同:一、工作内容和要求:1. 乙方为甲方单位专业技朧人才,需熟悉本院的业务和规章制度,严格遵守医生的相关规定和要求,胥全完成您在所安排的工作,确立岗位职责和目标,提高工作效率。
医院聘用合同范本8篇
医院聘用合同范本8篇篇1甲方(聘用单位):[单位名称]地址:[单位地址]法定代表人:[法人姓名]乙方(受聘人):[受聘人姓名]性别:[受聘人性别]民族:[受聘人民族]出生年月:[受聘人出生年月]身份证号:[受聘人身份证号]住址:[受聘人家庭住址]联系电话:[受聘人电话号码]根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿的原则,就甲方聘用乙方从事医疗服务工作相关事宜,经友好协商达成如下协议:一、聘用期限及工作时间安排1. 聘用期限:自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
合同期满,双方协商一致可续签本合同。
2. 工作时间安排:乙方须按照甲方的规定及国家相关规定履行工作时间安排。
若因工作需要加班,乙方应服从甲方的安排。
二、工作内容及地点乙方被聘用从事的岗位为:[岗位名称],具体工作内容包括但不限于医疗诊断、治疗以及健康教育等。
工作地点在甲方所属的医疗机构内。
乙方应履行该岗位职责,遵守甲方的规章制度。
三、薪酬待遇与福利1. 薪酬:乙方的基本工资为人民币[金额]元/月,根据工作表现及绩效,甲方有权调整乙方的薪酬。
2. 福利待遇:乙方享有国家规定的相关福利待遇,包括社会保险(五险)、住房公积金等。
此外,甲方根据经营情况为乙方提供其他福利待遇。
四、培训与提升甲方有权对乙方进行岗位培训,乙方应积极参加。
甲方有义务为乙方提供职业发展机会,协助乙方提升专业技能和知识水平。
五、保密义务与竞业限制乙方在任职期间及离职后一定期限内,应对甲方商业秘密严格保密,不得泄露。
乙方离职后一定时间内不得在与甲方业务相竞争的其他医疗机构从事相关工作。
具体的竞业限制期限为[填写具体期限]。
违反此条约定的,乙方应承担违约责任并赔偿由此给甲方造成的损失。
六、合同的变更、解除和终止篇2甲方(聘用单位):XXXX医院地址:[医院地址]法定代表人:[医院法人姓名]乙方(受聘人):[受聘人姓名]性别:[受聘人性别]民族:[受聘人所属民族]身份证号:[受聘人身份证号]住址:[受聘人家庭住址]联系电话:[受聘人联系电话]根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则,就甲方聘用乙方从事医疗服务工作事宜签订本合同。
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简单医院聘用劳动合同范本医院聘用劳动合同范本甲方聘用单位名称:乙方受聘人员姓名:性别民族出生年月:专业:学历:职务:身份证号码:甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,签订本聘用合同,共同遵照履行。
本合同自双方签订之日起生效。
一、聘用合同期限:本合同期限为年自年月日起,至年月日止。
试用期为一年自注:按照局下发的全员聘用方案,二、聘用岗位及职责要求一甲方聘用乙方在岗位工作。
二由甲方确定乙方的岗位职责要求。
三乙方同意在该岗位工作,并按甲方岗位职责要求按时完成甲方规定的工作任务,达到规定的工作质量标准。
四在聘期内,甲方可以根据工作需要,与乙方协商后,调整乙方的工作岗位。
三、岗位纪律一严格执行医院规章制度二甲方有权按照岗位职责,注:依据卫生院绩效考核方案,做到职权清晰、责任明确、考核严格、奖惩分明。
三乙方应当严格遵守国家的法律、法规,遵守甲方依法制定的各项规章制度和岗位纪律,服从甲方的领导和管理。
四乙方如违反规章制度和岗位纪律,甲方有权进行批评教育,按照有关规定给予相应的处理。
四、岗位工作条件一甲方保障乙方履行职责所需的物质技术条件,提供必需的工作条件和有效的劳动安全卫生防护措施。
二甲方严格执行国家有关职工工作时间和工休假日等规定,对乙方实行符合卫生院工作特点的工作日制。
三甲方应当根据工作需要为乙方提供职业道德、专业技术、业务知识、安全生产和规章制度等方面的培训。
五、工资福利和社会保险待遇一甲方依据有关规定、乙方从事的岗位以及乙方的工作表现、工作成果和贡献大小,以货币形式按时足额支付乙方的工资待遇。
二乙方工资调整,奖金、津贴、补贴以及特殊情况下的工资支付等,均按事业单位管理的有关规定执行。
三乙方享受事业单位管理规定的各项福利待遇。
四甲方应按国家和地方的有关规定为乙方缴付医疗保险金、养老保险金以及其他社会保险金,乙方个人应缴纳的部分,可由甲方从乙方的工资中代为扣缴,统一办理有关手续,并告知乙方。
六、聘用合同的变更一甲乙双方协商一致,可以变更本合同的相关内容。
二本合同订立时所依据的法律、法规、规章和政策已经发生变化的,应当依法变更本合同的相关内容。
三本合同确需变更的,由甲乙双方按照规定程序签订《聘用合同变更书》附件一,以书面形式确定合同变更的内容。
四乙方连续两年年度考核或者聘期考核不合格,甲方可以调整乙方的岗位或安排其离岗接受必要的培训后调整岗位,并向乙方出具《工作岗位调整通知书》附件二,对本合同作出相应的变更。
七、聘用合同的解除一甲乙双方经协商一致,可以解除本合同。
二乙方有下列情形之一的,甲方可以单方面解除本合同,但是应当提前 30 日以书面形式通知乙方: 1、患病或者非因工负伤,医疗期满后,不能从事原工作也不能从事由甲方安排的其他工作的2、连续两年年度考核或者聘期考核不合格,又不同意甲方调整其工作岗位的,或者虽同意调整工作岗位,但到新岗位后考核仍不合格的。
三本合同解除后,甲方应当为乙方开具《解除聘用合同证明书》附件三。
八、聘用合同的终止一有下列情形之一的,本合同即行终止: 1、本合同期限届满; 2、乙方按照国家有关规定退休或退职的; 3、甲乙双方约定的合同终止条件出现的。
二聘用合同终止后,甲方应当为乙方开具《终止聘用合同证明书》附件四,并办理相关手续。
九、甲乙双方约定的其他事项甲方盖章乙方签字盖章法定代表人或委托代理人签字盖章年月日年月日医院聘用劳动合同阅读甲乙双方在平等自愿、协商一致的原则下,立此合同甲方:柏梓乡镇中心卫生院地址:乙方: ____________________身份证号: _______________________甲方因工作需要聘用乙方为聘用合同制________ 专业技术人员工人。
聘用双方达成协议如下:一、聘用合同期限:一聘用合同有效期1、自______年_____月_____日起至法定退休年龄为无期限合同。
2、自____年____月____日至____年____月____日共___年。
其中____年___月___日至____年____月____日为试用期为有期限合同。
二合同到期,甲方可根据乙方的工作表现、业务能力、身体状况及有关政策规定决定是否与乙方继续签订聘用合同。
乙方可根据自己的实际情况,决定是否继续受聘。
如需续聘,双方应重新签约。
二、岗位职责与工作要求:一甲方安排乙方在 _____________________ 工作。
甲方如因工作需要,可以调换乙方的工作岗位。
二乙方需持有岗位要求的学历证书、专业技术资格证书、注册证书或者相应的技术等级证书、岗位培训合格证书,具有完成应聘岗位工作所必须的专业技能、文化知识和实际能力;三乙方需遵守国家的法律、法令和法规,爱护国家财产、遵守劳动纪律及甲方各项规章制度。
四乙方应具备良好的思想品德和敬业精神,热爱本职工作,有事业心和工作责任心。
五乙方须按照甲方确定的岗位职责自觉接受甲方管理,服从工作安排,按时按质完成工作任务。
六甲方对乙方在思想上予以关心,业务上予以指导,根据工作需要,为乙方提供岗位培训、继续教育和其他进修机会。
七聘用合同期内,在未经甲方同意或选送的情况下,乙方不得擅自占用工作时间参加各类专业或学历学习。
八双方有关聘用合同的变更、终止和解除等事项按《XX医院全员聘用合同制实施细则》执行。
三、工作报酬、福利、职务职称及其他待遇:一工资:1、甲方根据国家的有关政策、本单位具体规定以及乙方所在工作岗位核定和发放乙方的月工资、奖金、及其它补贴等。
2、甲方根据国家、市府和单位的有关规定调整乙方的工资。
3、甲方按期为乙方向社会保险机构缴付养老金、医疗保险金、失业保险金等社会保险金,同时缴纳公积金。
二福利待遇:1、合同期内乙方可享受国家规定的婚丧假、探亲假、休假等。
2、乙方在聘用合同期间患病或非因公负伤,需要治疗休养的,按本市有关规定执行。
三职务职称及其它待遇:1、合同期内甲方根据国家有关政策,本单位具体规定,以及乙方所在工作岗位的性质和工作要求,经过考核,对具备条件的乙方可聘任专业技术职称或行政职务。
2、乙方享有参加民主管理、获得精神和物质奖励等权利。
四、工作纪律:乙方违反法纪、法规及甲方规章制度,或者不能胜任本职工作,甲方可根据有关法律、法规及《柏梓乡镇卫生院职工奖惩条例》,视情节轻重,给予批评教育五、聘用合同的终止、解除及违约责任一聘用合同的终止1、聘用合同期满的;2、双方约定的合同终止条件出现的;3、本院被撤消、或解散的;4、受聘人员退休、退职、死亡的。
5、无期限合同的约定终止条件:1原固定制职工转制后,无岗位人员实行半年的院内公开招聘,公开招聘期满仍无科室聘用的,将委托有关人才服务机构进行托管一年半,待岗满两年后仍无法安排的办理终止合同手续。
2其他无岗位聘用人员实行三个月的院内公开招聘,公开招聘期满无科室聘用的,则办理终止合同手续。
3岗位聘任期满,受聘人员应服从医院的转岗要求,无特殊情况三次不服从医院的转岗要求,合同终止。
4年度考核不合格或累计两次年度考核基本合格,合同终止。
5已到达或超过退离休年龄的人员不含符合国家和本市关于延长退离休年龄的规定,并办理了延长退离休年龄手续的人员,合同终止。
二聘用合同的解除1、聘用合同有效期内,发生合同解除条款情况时,双方均应在合同所规定的期限内以书面形式提出解除聘用合同。
2、乙方有下列情形之一的,甲方可以随时解除聘用合同,并书面通知乙方:1在试用期内被证明不符合岗位要求又不同意单位调整其工作岗位的;2连续旷工超过10个工作日或者1年内累计旷工超过20个工作日的员工被开除;3违反工作规定或操作规程,发生责任事故,或者失职、渎职,造成严重后果的;六、1聘用单位提出解除聘用合同,受聘人员同意解除的;2受聘人员患病或者非因公负伤,医疗期满后,不能从事原工作也不能从事单位安排的其他工作,聘用单位单方面解除聘用合同的;3受聘人员年度考核不合格或者聘期考核不合格,又不同意单位调整其工作岗位,或者虽同意调整工作岗位,但到新岗位后考核仍不合格,聘用单位单方面解除聘用合同的;4聘用合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使原聘用合同无法履行,经当事人协商不能就变更聘用合同达成一致,由聘用单位单方面解除聘用合同的;5聘用单位被撤消、解散,不能安置受聘人员就业或者接收安置单位重新计算本单位工作年限的。
七、双方认为需要约定的其他事项:一住房:按医院有关住房分配条例执行。
二报考研究生或其它进修:按医院有关规定执行。
三其它:八、本合同未提明事宜均按《四川省事业单位聘用合同办法》等规定办理。
在执行中,如发现合同有不完善的地方,经双方协商同意可作适当补充。
九、本合同条款如与国家法律、法规相抵触的,以国家法律、法规和政策为准。
十一、本合同一式二份,甲、乙双方各执一份,具有同等法律效力、。
十二、本合同经甲、乙双方签字或盖章后生效。
甲方法人或委托代表:乙方签字:日期:日期:登记单位:盖章日期:私人医院聘用劳动合同范本甲方:医院地址:乙方: ____________________身份证号: _______________________根据中华人民共和国有关法律、政策及上海市人民政府沪府发[2021]4号文《上海市人民政府关于印发上海市事业单位聘用合同办法的通知》,及上海市卫生局沪卫人200048号文《关于本市卫生事业单位开展聘用合同制工作的意见试行》等有关规定,甲乙双方在平等自愿、协商一致的原则下,立此合同:甲方因工作需要聘用乙方为聘用合同制________专业技术人员工人。
聘用双方达成协议如下:一、聘用合同期限:一聘用合同有效期1、自______年_____月_____日起至法定退休年龄为无期限合同。
2、自____年____月____日至____年____月____日共___年。
其中____年___月___日至____年____月____日为试用期为有期限合同二合同到期,甲方可根据乙方的工作表现、业务能力、身体状况及有关政策规定决定是否与乙方继续签订聘用合同。
乙方可根据自己的实际情况,决定是否继续受聘。
如需续聘,双方应重新签约。
二、岗位职责与工作要求:一甲方安排乙方在 _____________________ 工作。
甲方如因工作需要,可以调换乙方的工作岗位。
二乙方需持有岗位要求的学历证书、专业技术资格证书、注册证书或者相应的技术等级证书、岗位培训合格证书,具有完成应聘岗位工作所必须的专业技能、文化知识和实际能力;三乙方需遵守国家的法律、法令和法规,爱护国家财产、遵守劳动纪律及甲方各项规章制度。
四乙方应具备良好的思想品德和敬业精神,热爱本职工作,有事业心和工作责任心。
五乙方须按照甲方确定的岗位职责自觉接受甲方管理,服从工作安排,按时按质完成工作任务。
六甲方对乙方在思想上予以关心,业务上予以指导,根据工作需要,为乙方提供岗位培训、继续教育和其他进修机会。