医院医疗技术授权管理制度范本

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医疗技术授权管理制度

医疗技术授权管理制度
(1)医疗机构应设立医疗技术创新基金,支持医务人员开展新技术研究和应用。
(2)医疗机构应建立医疗技术创新平台,促进新技术交流与合作。
2.医疗机构应建立健全医疗技术转化机制,推动新技术从实验室走向临床应用。
(1)医疗机构应对新技术的安全性和有效性进行严格评估。
(2)医疗机构应按照规定流程,对新技术的应用进行授权管理。
(1)分析结果应用于指导医疗技术授权管理,优化医疗技术操作流程。
(2)医疗机构应将分析报告报送上级卫生行政部门,接受指导和监督。
十五、宣传教育与沟通
1.医疗机构应加强医疗技术授权管理的宣传教育工作,提高医务人员和患者的认识水平。
(1)宣传教育内容应包括医疗技术授权的重要性、管理制度、操作规范等。
(2)医疗机构应通过多种渠道开展宣传教育,如内部培训、宣传栏、网络平台等。
十二、持续改进与评估
1.医疗机构应建立医疗技术授权管理的持续改进机制,定期对制度执行情况进行评估。
(1)评估内容包括医疗技术授权流程、医务人员培训、质量控制等方面。
(2)根据评估结果,医疗机构应及时调整医疗技术授权管理策略,优化管理流程。
2.医疗机构应主动接受上级卫生行政部门和社会监督,不断提升医疗技术授权管理水平。
1.医疗机构应对以下医疗技术进行授权管理:
(1)高风险医疗技术;
(2)限制性医疗技术;
(3)新型医疗技术;
(4)其他需要授权的医疗技术。
2.医疗机构应按照国家相关规定,结合自身实际情况,制定具体的医疗技术授权目录。
三、医疗技术授权流程
1.医疗机构应设立医疗技术授权管理组织,负责医疗技术授权的审查、批准和监督等工作。
2.医疗机构应建立健全沟通机制,及时解答医务人员和患者关于医疗技术授权管理的疑问。

医技科室技术授权制度范本

医技科室技术授权制度范本

医技科室技术授权制度范本第一章总则第一条为了规范医技科室技术授权工作,保障医疗质量和患者安全,根据《医疗机构管理条例》、《医疗质量管理办法》等法律法规,制定本制度。

第二条本制度适用于医疗机构内设的医技科室技术授权管理工作。

第三条医技科室技术授权应遵循合法、合规、公开、公平、公正的原则。

第二章技术授权机构第四条医疗机构应当设立技术授权机构,负责医技科室技术授权工作。

第五条技术授权机构由医疗机构负责人、医务部门、质控部门、医技部门等相关人员组成。

第三章技术授权条件第六条申请技术授权的医技科室应当具备以下条件:(一)符合医疗机构设置要求;(二)具有合格的专业技术人员;(三)具有完善的技术操作规程和质量控制措施;(四)具有相应的设备和设施;(五)法律法规规定的其他条件。

第四章技术授权程序第七条医技科室向技术授权机构提交技术授权申请,并提供相关资料。

第八条技术授权机构对申请材料进行审核,必要时进行现场评审。

第九条技术授权机构根据审核结果,作出是否授权的决定,并书面通知申请科室。

第十条技术授权机构应定期对授权医技科室进行评估,并根据评估结果调整授权范围。

第五章技术授权内容第十一条技术授权内容包括:(一)技术项目:包括医技科室开展的技术项目及适用范围;(二)技术权限:包括技术操作、质量控制、设备使用等权限;(三)技术责任:包括对技术操作过程中出现的问题进行处理的责任;(四)其他相关内容。

第六章监督管理第十二条医疗机构应当加强对医技科室技术授权的监督管理,确保授权工作的合法、合规。

第十三条医疗机构应当定期对医技科室的技术操作进行检查,确保医疗质量安全。

第十四条医技科室应当遵守技术授权规定,不得擅自扩大授权范围或转让授权权限。

第七章法律责任第十五条违反本制度的,由医疗机构依法予以处理,构成犯罪的,依法追究刑事责任。

第八章附则第十六条本制度自发布之日起施行。

第十七条本制度的解释权归医疗机构。

医疗技术授权管理制度(1范本)

医疗技术授权管理制度(1范本)

医疗技术授权管理制度1. 引言随着医疗技术的不断发展和应用,为了保障患者的安全和医疗质量的提升,医疗机构需要建立健全的医疗技术授权管理制度。

该制度旨在规范医疗技术的授权过程和管理方式,确保医疗技术的安全性、有效性和合规性。

2. 背景医疗技术的授权管理是医疗机构内部管理的重要组成部分。

通过建立有效的授权管理制度,可以保证医疗技术的合理使用和控制,有效防止无资质人员擅自使用医疗技术,从而降低患者的风险和医疗事故的发生率。

3. 管理目标该制度的管理目标如下:•确保医疗技术的合理授权和管理;•提高医疗技术的使用效果和安全性;•保护患者的权益,减少医疗事故的发生;•提升医疗机构的信誉和声誉。

4. 授权流程4.1 申请授权医疗技术授权的申请应由医疗机构内部的相关部门或个人提交。

申请人需要提供相关的资质证明和技术能力证明文件,并填写授权申请表格。

4.2 审核评估医疗机构应设立医疗技术授权评审委员会,由相关专业人员组成,负责对申请进行审核和评估。

评估内容包括申请人的专业能力、资质和经验等。

评估结果应及时记录和归档。

4.3 决策授权医疗技术授权评审委员会根据评估结果进行决策,决定是否授权给申请人。

决策结果应向申请人进行通知,并在授权文件上签字盖章。

4.4 授权管理一旦授权,医疗机构应建立相应的授权管理制度。

授权管理包括技术使用范围、权限分配、监督和考核等方面。

医疗机构应定期对授权人员的技术能力和工作情况进行评估和考核。

5. 授权监督医疗机构应建立授权监督制度,确保授权人员按照授权管理制度的要求进行工作。

授权监督包括定期检查、抽查和随机抽查等方式,对授权人员进行监督和评估。

6. 违规处理如果发现授权人员存在违规行为或不当操作的情况,医疗机构应及时采取相应的处罚措施,并进行记录和通报。

严重违规行为可以取消其授权资格,并追究相应的法律责任。

7. 培训和教育医疗机构应定期组织医疗技术人员的培训和教育活动,提高其专业能力和意识。

三甲医院授权管理制度范本

三甲医院授权管理制度范本

第一章总则第一条为加强医院授权管理,规范授权行为,确保医疗质量和医疗安全,根据《中华人民共和国医疗机构管理条例》等相关法律法规,结合我院实际情况,制定本制度。

第二条本制度适用于我院全体医务人员、管理人员及授权委托的其他人员。

第三条医院授权管理应遵循以下原则:(一)依法授权,规范管理;(二)明确职责,责任到人;(三)公开透明,公平公正;(四)动态调整,持续改进。

第二章授权范围与权限第四条医院授权范围包括:(一)医疗技术操作授权;(二)药品、医疗器械使用授权;(三)医疗设备操作授权;(四)其他需要授权的事项。

第五条医疗技术操作授权权限:(一)初级授权:指临床常用低风险、操作简单、安全的有创操作,如导尿、胃肠减压、骨髓穿刺等。

取得执业医师资格的医师,在上级医师指导下成功完成5例以上操作后,经科室质控小组审核同意,予以本项目独立操作权限。

(二)高级授权:指高风险、高难度操作,如心脏手术、器官移植等。

取得相应专业高级职称的医师,经科室评审、医院评审通过,取得高级授权。

第三章授权程序第六条医疗技术操作授权程序:(一)申请:取得执业医师资格的医师,在上级医师指导下成功完成5例以上操作后,向科室提出申请。

(二)审核:科室质控小组对申请医师进行审核,审核内容包括操作技能、临床经验等。

(三)备案:医务处在医院信息化授权系统及医师技术档案中进行备案。

第七条药品、医疗器械使用授权程序:(一)申请:使用科室向医政处提出申请,说明使用理由、品种、规格、数量等。

(二)审核:医政处对申请进行审核,审核内容包括使用目的、临床疗效、安全性等。

(三)审批:医务处审批签字后,通知使用科室。

第八条医疗设备操作授权程序:(一)申请:申请操作人员向设备管理部门提出申请,说明设备名称、型号、操作要求等。

(二)审核:设备管理部门对申请进行审核,审核内容包括操作人员资质、设备操作规范等。

(三)审批:设备管理部门审批签字后,通知申请人员。

第四章监督与考核第九条医院设立授权管理监督小组,负责对授权工作进行监督。

医疗技术授权管理制度

医疗技术授权管理制度

医疗技术授权管理制度一、背景介绍医疗技术的快速发展为现代医疗行业带来了前所未有的机遇和挑战,各个医疗机构都积极引进和应用新技术来提升医疗水平。

然而,医疗技术涉及的专利、版权和商业机密等知识产权问题也随之而来。

为了规范医疗技术的授权管理,确保技术权益的合法保护和有效利用,我们制定了医疗技术授权管理制度。

二、目的和范围医疗技术授权管理制度的目的是确保医疗技术授权的合法性、公平性和效率性,并规范授权双方的权益保护和权利义务。

本制度适用于我单位与他方签订的医疗技术合作协议和授权协议。

三、流程与程序1. 技术需求评估与申请:医疗技术需求由相关部门提出,并经过评估和论证后,填写技术需求申请表,并提交给知识产权管理部门。

2. 技术权益评估与确认:知识产权管理部门对技术需求申请进行评估,并与相关部门沟通确认技术授权类型、范围和期限等关键信息,并形成技术权益确认书。

3. 邀请招标或直接洽谈:根据技术需求和技术权益确认书,由相关部门邀请合适的供应商进行招标或直接洽谈,并制定技术授权合同。

4. 签订授权合同:经过招标或洽谈程序,确定最终授权供应商后,由法务部门参与,将双方达成的协议内容写入授权合同,然后由双方代表签字盖章。

5. 技术经费支付:按照授权合同约定,医疗机构支付相应的技术授权费用,并与供应商进行结算。

6. 技术授权运营:医疗机构按照合同的规定使用授权的医疗技术,并对技术进行有效管理和监督。

7. 技术权益保护:知识产权管理部门定期对授权的医疗技术进行监测和评估,若发现侵权行为,将及时采取法律手段保护我单位的权益。

四、主要责任部门及职责1. 相关部门:负责提出技术需求、评估需求的合理性、参与供应商的招标和洽谈,确保技术选择的合理性和效果的可行性。

2. 知识产权管理部门:负责技术需求的评估和技术权益的确认,与供应商沟通和协商合同内容,确保技术权益的保护和管理。

3. 法务部门:参与授权合同的起草和审查,保证合同内容的合法性和合规性。

通用范文(正式版)医疗技术授权管理制度

通用范文(正式版)医疗技术授权管理制度

医疗技术授权管理制度1. 引言医疗技术在现代医疗领域起着至关重要的作用。

为了确保医疗技术的安全性、可靠性和合规性,以及保护医疗技术专业人员和患者的权益,医疗机构需要建立并执行一套完善的医疗技术授权管理制度。

本文档旨在为医疗机构提供一个参考框架,帮助其制定和实施医疗技术授权管理制度。

2. 背景医疗技术授权管理制度是一套规范和流程,用于管理医疗设备和技术的授权和使用。

该制度旨在确保医疗技术在临床实践中的安全性和有效性,并规范医疗技术专业人员的行为,保护患者的权益。

医疗技术授权管理制度的内容包括,但不限于方面:医疗技术设备的选购、验收和管理;医疗技术人员的岗位权限管理;医疗技术的培训和考核;医疗技术质量控制和风险管理。

3. 目标和原则3.1 目标医疗技术授权管理制度的目标是实现几个方面的目标:确保医疗技术设备的安全有效运行;规范医疗技术专业人员的行为和职责;提高医疗技术服务的质量和效益;保护患者的权益和安全。

3.2 原则医疗技术授权管理制度需要遵循原则:安全性原则:确保医疗技术设备和技术的安全性,防止任何潜在的危险和风险。

可靠性原则:确保医疗技术设备和技术的可靠性,保证其在使用过程中的稳定性和一致性。

合规性原则:确保医疗技术设备和技术的合规性,符合相关法规、法律和标准的要求。

专业性原则:确保医疗技术专业人员的专业性和素质,提供高质量的医疗技术服务。

4. 管理流程医疗技术授权管理制度的管理流程包括几个步骤: 4.1医疗技术需求评估和设备选购在引进新的医疗技术设备之前,医疗机构需要对其需要进行评估,并确定合适的设备。

评估内容包括设备的功能、性能、安全性、可靠性、价格等因素。

4.2 医疗技术设备验收和上线在设备到达医疗机构后,需要进行验收和安装,并进行功能和性能的测试。

测试通过后,设备可以正式投入使用。

4.3 医疗技术岗位权限管理医疗技术专业人员根据其岗位的不同,需要获得相应的权限。

医疗机构需要制定权限管理制度,确保医疗技术人员的权限与其职责相符,并定期进行权限的审查和更新。

医院医技人员授权管理制度

医院医技人员授权管理制度

第一章总则第一条为加强医院医技人员的管理,规范医疗技术操作,保障医疗安全,提高医疗服务质量,根据国家相关法律法规,结合医院实际情况,特制定本制度。

第二条本制度适用于医院所有医技人员,包括临床检验、医学影像、病理、药剂、康复等科室的医技人员。

第三条医院医技人员授权管理应遵循以下原则:(一)依法授权、分级管理;(二)公平、公正、公开;(三)权责一致、奖惩分明;(四)注重医技人员业务水平和职业道德的培养。

第二章授权范围第四条医技人员授权范围包括:(一)医疗技术操作授权;(二)医疗设备操作授权;(三)医疗药品、试剂使用授权;(四)其他与医技工作相关的授权。

第三章授权程序第五条医技人员授权程序如下:(一)申请:医技人员根据自身业务水平和工作需要,向所在科室提出授权申请。

(二)审核:科室医疗质量与安全管理小组对申请人员进行审核,确保申请人员的业务水平符合授权要求。

(三)审批:科室主任根据审核意见,对申请人员进行审批。

(四)备案:医院医务处对审批通过的医技人员进行备案,并在医院信息化系统中予以记录。

(五)公示:医院对授权结果进行公示,接受群众监督。

第四章授权期限与变更第六条医技人员授权期限一般为一年,根据实际情况可适当调整。

第七条医技人员授权期间,如有以下情况,可进行授权变更:(一)医技人员业务水平发生变化;(二)医疗技术操作规范发生变化;(三)医院医疗设备、药品、试剂等发生变化。

第五章监督与考核第八条医院医务处负责对医技人员授权进行监督,确保授权制度的有效实施。

第九条医院定期对医技人员进行考核,考核内容包括业务水平、职业道德、工作态度等。

第十条对考核不合格的医技人员,医院将根据相关规定进行处罚,直至取消其授权。

第六章附则第十一条本制度由医院医务处负责解释。

第十二条本制度自发布之日起施行。

原有相关规定与本制度不一致的,以本制度为准。

通过实施医院医技人员授权管理制度,旨在规范医技人员操作,提高医疗质量,保障医疗安全,为患者提供优质、高效的医疗服务。

医务人员医疗技术资格授权管理制度

医务人员医疗技术资格授权管理制度
2.评估结果应作为授权资格续期、撤销及激励措施的依据;
3.授权医务人员应主动参与评估,并根据反馈意见进行自我提升;
4.医务管理部门应建立反馈机制,收集医务人员在医疗技术实践中的问题和建议,持续优化授权管理制度。
十五、紧急情况下的授权
1.在紧急情况下,如需未经授权的医务人员执行特定医疗技术,应由科室负责人或具有相应授权的医务人员现场评估决定;
3.跨科室授权医务人员应遵守拟授权科室的相关规定,确保医疗安全;
4.跨科室授权期限与原授权期限一致,到期后需重新申请。
十一、信息管理
1.医疗机构应建立健全授权医务人员信息档案,包括个人基本信息、授权项目、培训记录等;
2.授权信息应在医疗机构内部公开,便于医务人员及患者查询;
3.医疗机构应对授权信息进行定期更新,确保信息的准确性和时效性;
十九、法律责任
1.医疗机构及其医务人员应严格遵守国家法律法规,执行医疗技术资格授权管理制度;
2.对违反法律法规和本制度规定,造成患者损害的,医疗机构和医务人员应依法承担相应的法律责任;
3.医疗机构应建立健全内部监督机制,对违规行为进行查处,并及时报告上级主管部门;
4.医务人员应自觉接受法律和社会监督,提高法律意识,防范法律风险。
2.紧急情况下的授权决定应记录在案,并在事后及时报告医务管理部门;
3.医疗机构应针对紧急情况下的授权操作制定具体预案,确保医疗活动的合规性与安全性。
十六、授权医务人员职责
1.授权医务人员应严格遵守医疗技术操作规程,确保患者安全;
2.授权医务人员应积极参与医学教育和科研活动,推动医疗技术进步;
3.授权医务人员应在医疗团队中发挥专业引领作用,提升整体服务水平;
医务人员医疗技术资格授权管理制度

医疗机构授权管理制度范本

医疗机构授权管理制度范本

第一章总则第一条为规范医疗机构内部管理,明确授权范围和程序,确保医疗质量和安全,特制定本制度。

第二条本制度适用于医疗机构内各级部门、科室及工作人员的授权管理。

第三条医疗机构授权管理遵循以下原则:1. 集权与分权相结合;2. 精简高效,明确责任;3. 公开透明,接受监督;4. 适时调整,动态管理。

第二章授权范围第四条医疗机构授权范围包括:1. 医疗机构组织架构调整;2. 人员岗位设置及调整;3. 诊疗项目及收费标准制定;4. 药品、器械采购及库存管理;5. 医疗费用结算及报销;6. 医疗事故处理及赔偿;7. 医疗机构内部审计及监督;8. 其他授权事项。

第五条以下事项不得授权:1. 重大医疗决策;2. 涉及患者隐私和医疗安全的事项;3. 法律法规明确规定不得授权的事项。

第三章授权程序第六条医疗机构授权程序如下:1. 申请人提出授权申请,填写《医疗机构授权申请表》;2. 主管部门审核,对申请事项进行风险评估;3. 院长办公会议研究决定,形成授权决定;4. 授权部门根据授权决定,制定具体实施方案;5. 申请人领取授权书,并按照授权范围履行职责。

第七条授权期限一般不超过三年,根据实际情况可适当调整。

第四章权责划分第八条医疗机构授权管理实行权责一致原则,授权部门负责以下事项:1. 严格执行授权决定;2. 对授权范围内事项进行监督管理;3. 对授权事项的实施情况进行跟踪评估;4. 对违反授权规定的行为进行处理。

第五章监督检查第九条医疗机构设立授权管理监督小组,负责以下事项:1. 对授权事项的实施情况进行监督检查;2. 对授权部门及工作人员的履职情况进行考核;3. 对违反授权规定的行为进行调查处理。

第六章附则第十条本制度由医疗机构办公室负责解释。

第十一条本制度自发布之日起施行。

注:本范本仅供参考,具体内容可根据医疗机构实际情况进行调整。

医院医疗技术授权管理制度范本

医院医疗技术授权管理制度范本

医院医疗技术受权管理制度范本为增强医疗技术临床应用管理,提升医疗质量,保障医疗安全,依据国家卫计委《医疗技术临床应用管理方法》的有关要求,联合医院实质,拟订本制度。

一、范围:合用于我院展开的各种医疗技术的受权。

二、受权准入与审批流程:1.医院技术委员会负责对申请展开高风险诊断技术操作的人员进行资格管理;医务科负责对需要资质受权的医疗技术的人员进行管理;各有关科室负责对申请科室进行资质准入管理的医疗技术的人员进行资质准入管理。

2.受权准入条件:凡卫生行政部门规定应拥有相应资质上岗证的各种技术,我院医护人员需获得相应的准入资质后方可独立展开该技术,并切合卫生行政部门的相应管理规定;卫生行政部门未规定的其余准入要求应为在我院有执业资格的医师和精神科注册护士,以及有相应毕业学历和职称的查验、特检、放射等专业技术人员。

3.受权时间:各有关部门按规定对新分派员工及新聘职称员工的医疗技术进行受权审批,每两年对医务人员进行医疗技术权限审查及再受权。

4.详细审批流程:(一)医院技术委员会受权、医务科管理的高风险诊断技术。

高风险诊断技术操作的受权:对展开高风险诊断技术操作的医师、麻醉师的受权依据医院《高风险诊断技术操作资格受权管理制度》的要求进行受权和管理。

(二)医务科受权管理的医疗技术①临床医师处方权、麻醉医师处方权及抗菌药物处方权受权:获得执业资格的医师→经过有关培训并查核合格→个人提出申请,填写相应的处方权申请审查表经科主任审查署名交人事科→人事科审查后交医务科→医务科审批并受权②麻醉药品处方权受权:精神科执业医师且拥有主治医师及以上专业技术职称→经过有关培训并查核合格→个人提出申请,填写相应的处方权申请审查表经科主任审查署名交人事科→人事科审查后交医务科→医务科审批并受权③心理治疗门诊专业人员资质受权:精神科执业医师且拥有主治医师及以上专业技术职称或获得国家卫计委专业资格证书初级心理治疗师以上职称的人员→接受规范化的心理治疗培训,并查核合格→个人提出申请,填写心理治疗权限申请表经科主任审查署名交人事科→人事科审查后交医务科→医务科审批并受权。

医院手术授权管理制度范本

医院手术授权管理制度范本

第一章总则第一条为了规范医院手术授权管理工作,确保手术安全,提高医疗质量,根据《中华人民共和国医疗机构管理条例》、《中华人民共和国执业医师法》等相关法律法规,结合我院实际情况,特制定本制度。

第二条本制度适用于我院所有开展手术及有创操作的科室和医师。

第三条本制度遵循以下原则:1. 安全第一、质量为本;2. 分类管理、分级授权;3. 科学合理、责任明确;4. 公开透明、动态调整。

第二章分类管理第四条手术及有创操作分为四级,具体如下:一级手术:技术难度较低、手术过程简单、风险度较小的各种手术。

二级手术:技术难度一般、手术过程不复杂、风险度中等的各种手术。

三级手术:技术难度较大、手术过程较复杂、风险度较大的各种手术。

四级手术:技术难度大、手术过程复杂、风险度大的各种手术。

第三章分级授权第五条手术医师分为初级、中级、高级三个级别,具体如下:初级手术医师:取得执业医师资格,从事临床工作不满5年。

中级手术医师:取得执业医师资格,从事临床工作5年以上。

高级手术医师:取得执业医师资格,从事临床工作10年以上,具有丰富临床经验和较高的手术技能。

第六条手术授权分为以下几种:1. 普通手术授权:医师在本科室范围内,经本科室主任批准,可独立开展本级别的手术。

2. 特殊手术授权:医师在本科室范围内,经本科室主任批准,可在上级医师指导下开展本级别的手术。

3. 跨科室手术授权:医师在本科室范围内,经本科室主任批准,可在其他科室指导下开展本级别的手术。

4. 高级别手术授权:医师在本科室范围内,经院医疗质量与安全管理委员会批准,可独立开展本级别的手术。

第七条手术授权申请及审批程序:1. 手术医师向所在科室提出手术授权申请,并提供相关材料。

2. 科室主任对手术医师的申请进行审核,并签署意见。

3. 科室将申请材料及意见报送院医疗质量与安全管理委员会。

4. 院医疗质量与安全管理委员会组织专家组对手术医师进行评审,评审合格后,授予相应的手术权限。

医院常规技术授权书模板

医院常规技术授权书模板

【医院名称】授权书兹有本医院(以下简称“授权方”)根据相关法律法规及医院规章制度,现授权以下人员(以下简称“受权方”)在授权范围内进行以下常规技术操作:一、授权内容1. 技术操作名称:____________________2. 技术操作范围:____________________3. 技术操作规范:____________________4. 技术操作注意事项:____________________二、授权期限本授权书自签署之日起生效,有效期为____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。

三、授权范围1. 受权方有权在本授权书规定的范围内,按照技术操作规范进行常规技术操作。

2. 受权方在执行技术操作过程中,应严格遵守医院规章制度和医疗操作规范,确保患者安全。

3. 受权方在执行技术操作过程中,如遇到特殊情况,应立即向上级主管医生或科室主任汇报,并按照相关规定进行处理。

四、责任与义务1. 受权方应具备相应的技术操作资格,并持有有效资格证书。

2. 受权方在执行技术操作过程中,应确保患者的合法权益,不得违反医疗伦理和职业道德。

3. 受权方应按照医院要求,定期参加技术操作培训和考核,不断提高自身技术水平。

4. 受权方在执行技术操作过程中,如发生医疗事故或差错,应立即采取措施,减轻患者损失,并及时向上级主管医生或科室主任汇报。

五、撤销与终止1. 如有下列情形之一,授权方有权撤销本授权书:(1)受权方违反本授权书规定,造成严重后果的;(2)受权方不具备相应技术操作资格的;(3)受权方违反医疗伦理和职业道德,损害患者利益的。

2. 如有下列情形之一,本授权书自行终止:(1)授权期限届满;(2)受权方主动放弃授权;(3)授权方与受权方解除劳动合同。

六、其他1. 本授权书一式两份,授权方与受权方各执一份,具有同等法律效力。

2. 本授权书未尽事宜,按国家有关法律法规及医院规章制度执行。

医疗技术授权管理制度:免修版模板范本

医疗技术授权管理制度:免修版模板范本

医疗技术授权管理制度1. 引言医疗技术的不断进步推动了医疗行业的发展,但同时也带来了技术使用和管理方面的挑战。

为确保医疗技术的安全、有效和合规使用,医疗机构需要建立一套科学的技术授权管理制度。

本文档旨在就医疗技术授权管理制度进行详细介绍和规范。

2. 授权管理流程2.1 授权申请医疗技术授权申请表是授权申请的基本文档,申请人需要填写基本信息、技术描述、使用场景、申请原因等内容。

申请人需要提供相关的证明材料,例如技术资质、相关证书等。

2.2 授权评估授权评估由医疗技术管理部门或委员会负责进行。

授权评估包括对申请人提供的技术描述、技术安全性、适用范围以及申请的合理性等方面的评估。

授权评估可能需要与申请人进行沟通和座谈,以更全面地了解技术的特点和使用需求。

2.3 授权决策授权决策由授权管理委员会或所在医疗机构的领导层进行。

授权决策的依据是授权申请和评估报告,决策结果可以是批准、拒绝或者需要补充材料重新申请。

授权决策需要在一定的时间内完成,并做出书面决议。

2.4 授权签署授权签署是指在授权决策通过后,由相应的授权单位或负责人与申请人签署正式的授权文件。

授权文件应包含授权的有效期、授权范围、责任和义务等内容。

授权签署后,申请人可以正式使用所申请的医疗技术。

3. 授权管理要求3.1 授权监督和评估已授权的医疗技术需要进行定期的监督和评估,以确保其持续的安全和有效性。

监督和评估可以通过抽样检查、技术评估、用户反馈等方式进行。

3.2 授权终止和变更授权可能会因技术改进、安全风险或其他原因而发生终止或变更。

授权终止和变更需要经过相应的流程和决策,并通知相关的申请人和单位。

3.3 授权记录和档案管理对每一次授权决策和签署都需要进行记录,包括授权申请、评估报告、决议、签署文件等。

授权记录和档案应进行妥善保存,并建立相应的检索和管理机制。

4. 结束语医疗技术授权管理制度是医疗机构保障医疗技术安全和有效使用的重要手段。

本文档详细介绍了医疗技术授权管理的流程和要求,希望能够为医疗机构建立科学合规的授权管理制度提供参考。

医疗技术授权管理制度

医疗技术授权管理制度

医疗技术授权管理制度
第一条审批管理
(一)权限:医疗技术由医院学术委员会审批。

(二)程序:申报审批流程按医院新技术、新项目有关管理规定进
行。

由申报科室填写《临床应用能力技术审核申请书》)及相关资料交医
务科,医务科审核申报科室上交资料后报分管院领导审查通过。

第二条校验管理
(一)周期:非限制类医疗技术临床技术应用能力技术审核以2年为一个周期。

(二)程序:非限制类医疗技术达到校验周期的科室,应当在校验期
满前2个月填写《临床应用能力技术审核复核书》及周期内技术开展工作情况
报告,按审批程序上报进行复核。

第三条授权管理
(一)资质:1、取得《医师执业证书》。

2、符合相关医疗技术规范
要求的临床工作年限。

(二)程序:1、具备授权资格的医师填写《医疗技术授权申报审批表》。

1、所在科室对其进行技术考核评价,科主任签字同意。

2、上交医务科审核其资质后报分管院长审批。

医院医疗技术授权准入管理制度(标准版)

医院医疗技术授权准入管理制度(标准版)

医院医疗技术授权准入管理制度(标准版)1. 引言医疗技术是医院提供高品质医疗服务的重要支撑和保障。

为确保医院医疗技术的安全、有效、合规应用,保障患者的生命安全和健康利益,制定本管理制度。

2. 适用范围本管理制度适用于医院内各类医疗技术的准入、管理、使用、更新等工作。

3. 定义•医疗技术:指在医疗领域应用的设备、仪器、器械、药物和相关软件等。

•医疗技术授权准入:指医疗技术在医院内正式审批、登记、准许使用的过程。

•医疗技术授权准入管理:指对医疗技术进行准入审批、管理和监督的过程和方法。

4. 医疗技术授权准入管理程序4.1 提交申请•申请单位需按照医院的规定,填写《医疗技术授权准入申请表》,并提供相应的材料和证明。

•材料和证明包括医疗技术的技术资料、生产厂家的资质证明、产品质量认证等。

4.2 审核评估•医疗技术管理部门对申请材料进行初步审核,评估申请单位和医疗技术本身的资质和合规性。

•审核评估包括对医疗技术的性能、安全性、有效性、适应性等方面的评估。

4.3 决策审批•医疗技术授权准入的决策权属于医院管理层,经过审核评估后,医疗技术管理部门将评估结果和建议提交给医院管理层进行审批决策。

•决策审批包括对医疗技术准入的批准、拒绝或需要进一步调查和评估的决策。

4.4 准入登记•医疗技术准入获得批准后,医疗技术管理部门将对该技术进行登记和备案。

•登记包括技术资料的归档、技术设备的编号、技术使用人员的登记等。

4.5 监督管理•医疗技术管理部门负责对已准入的医疗技术进行日常管理、定期检查和监督。

•监督管理包括对医疗技术的使用情况、运行状态、维护保养等进行监督和检查。

4.6 更新审批•对于已准入的医疗技术,如需更新换代、升级或有其他变更,申请单位需重新提交申请进行审批。

•更新审批程序和要求同提交申请的程序一致。

5. 相关责任与义务5.1 申请单位责任•按照规定填写申请表,提供完整、真实、准确的申请材料和证明。

•在技术准入后,履行设备使用、维护和保养等义务。

医院医疗技术授权管理制度

医院医疗技术授权管理制度

一、总则为了加强医院医疗技术管理,规范医疗技术授权工作,保障医疗质量和医疗安全,提高医疗服务水平,根据《中华人民共和国执业医师法》、《医疗技术临床应用管理办法》等相关法律法规,结合医院实际情况,制定本制度。

二、适用范围本制度适用于医院内所有医疗技术的授权、实施和监督管理工作。

三、医疗技术分类(一)普通医疗技术:指安全性、有效性确切,医疗机构通过常规管理在临床应用中能确保其安全性、有效性的技术。

(二)高风险医疗技术:指涉及一定伦理问题或者风险较高的医疗技术。

(三)特殊管理医疗技术:指涉及重大伦理问题、高风险、安全性、有效性尚需经规范的临床试验研究进一步验证、需要使用稀缺资源或者卫生部规定的其他需要特殊管理的医疗技术。

四、医疗技术授权程序(一)申请与审批1. 医师申请:医师根据本人专业特长和临床需求,向所在科室提出医疗技术授权申请。

2. 科室审查:科室主任组织相关专家对申请的医疗技术进行审查,提出审查意见。

3. 医院审批:医院医务处组织专家对科室审查意见进行审核,作出审批决定。

(二)授权与备案1. 授权:经医院审批同意的医疗技术,由医务处颁发授权证书。

2. 备案:医师取得医疗技术授权后,应当在医院信息化授权系统及医师技术档案中进行备案。

五、医疗技术实施与监督(一)医师实施医疗技术应当遵守以下原则:1. 科学、安全、规范、有效、经济、符合伦理。

2. 严格按照医疗技术操作规范进行操作。

3. 对患者实施医疗技术前,应当充分告知患者或家属相关风险和注意事项。

(二)医院应当建立健全医疗技术临床应用监督管理制度,对医疗技术实施情况进行定期检查和评估。

六、医疗技术变更与撤销(一)医师在实施医疗技术过程中,如发现技术存在安全隐患或者不符合医疗技术操作规范,应当立即停止实施,并向医务处报告。

(二)医务处接到报告后,应当组织专家对医疗技术进行评估,并根据评估结果决定是否变更或者撤销授权。

七、附则(一)本制度由医院医务处负责解释。

通用范文(正式版)医疗技术授权准入管理制度

通用范文(正式版)医疗技术授权准入管理制度

医疗技术授权准入管理制度1. 引言医疗技术的发展和应用已经成为现代医疗服务的重要组成部分,对提高医疗质量、保障患者安全具有重要意义。

然而,随着医疗技术的不断更新和涌现,如何有效管理和授权医疗技术的准入成为一个紧迫的问题。

本文档旨在制定医疗技术授权准入管理制度,以规范医疗技术的准入程序和要求,保障医疗技术的安全和有效应用。

2. 目的和范围2.1 目的本制度的目的是为了规范医疗技术的准入程序和要求,确保医疗技术的安全和有效应用,提高医疗服务的质量和患者的安全。

2.2 范围本制度适用于医疗技术的授权准入管理,包括医疗设备、医疗器械、医用耗材等各类医疗技术的准入程序和要求。

3. 准入管理流程3.1 申请准入医疗技术的生产厂家或供应商在准入前需要向相关管理机构提交准入申请,申请材料包括但不限于内容:•医疗技术的技术文档和说明书;•医疗技术的临床试验报告和病例数据;•医疗技术的安全性和有效性评估报告;•医疗技术的原材料和生产工艺介绍;•医疗技术的质量管理和售后服务保障措施等。

3.2 评估审核相关管理机构对准入申请进行评估审核,包括但不限于内容:•对医疗技术的技术性能和临床效果进行评估;•对医疗技术的安全性和有效性进行评估;•对医疗技术的生产工艺和质量管理体系进行评估;•对医疗技术的售后服务和质量监管体系进行评估;•对医疗技术在临床实际应用中的风险管理和监控措施进行评估。

3.3 决策审批评估审核合格的准入申请将提交给决策审批机构进行审批,审批结果分为通过、不通过和需要改进再申请等。

3.4 颁发准入证书审批通过的准入申请将获得相关管理机构颁发的准入证书,准入证书的内容包括但不限于内容:•医疗技术的名称和型号;•医疗技术的准入范围和限制条件;•医疗技术的准入期限和有效期;•医疗技术的管理机构和联系方式。

4. 准入管理要求4.1 技术要求医疗技术的准入必须满足相关技术标准和规范要求,包括但不限于方面:•技术性能和临床效果符合相关标准和规范;•安全性和有效性得到可靠的评估和验证;•生产工艺和质量管理体系符合相关要求;•售后服务和质量监管体系得到可靠的保障。

2023医院医疗技术授权准入管理制度(标准版)正规范本(通用版)

2023医院医疗技术授权准入管理制度(标准版)正规范本(通用版)

医院医疗技术授权准入管理制度(标准版)1. 引言医疗技术是医院发展的重要支撑,保障医疗质量和安全的同时,有效管理医院医疗技术的授权准入事项至关重要。

本管理制度旨在规范医院医疗技术授权准入的过程和要求,提高医院医疗技术管理的水平,确保医疗技术的高质量和安全性,为医院提供强有力的支持。

2. 适用范围本管理制度适用于医院内所有与医疗技术授权准入相关的工作。

3. 定义•医疗技术:指在医疗领域应用的各类设备、器械、药品、临床试验和医学影像等。

•医疗技术授权准入:指根据相关法律法规和规章制度,对医疗技术进行授权许可的管理活动。

•医疗技术授权准入管理制度:指规范医院医疗技术授权准入的管理规定和流程的制度文件。

4. 授权准入管理流程4.1 申请与评审1.医疗技术供应商或科室根据需求,通过填写《医疗技术授权准入申请表》提出申请。

2.医疗技术管理部门对申请进行初步评估,并将评估结果通知申请方。

3.如果申请满足要求,医疗技术管理部门将审核申请材料,并组织相关专家进行评审。

4.评审结果由医疗技术管理部门形成《医疗技术授权准入评审报告》。

4.2 批准与授权1.医疗技术管理部门根据评审结果,制定批准授权方案,并将批准授权方案提交医务部门审批。

2.医务部门对批准授权方案进行审批,并作出决策。

3.医务部门将审批决策结果通知医疗技术管理部门。

4.医疗技术管理部门根据决策结果,发放《医疗技术授权准入证书》给申请方。

4.3 监督与管理1.医疗技术管理部门定期对已授权准入的医疗技术进行监督和管理。

2.对于发现的问题或风险,医疗技术管理部门将及时采取相应措施,并及时向医务部门汇报。

3.医疗技术管理部门根据实际需要,可以对已授权准入的医疗技术进行定期复评。

5. 责任与义务5.1 医疗技术供应商责任1.提供真实、准确的申请材料,确保申请的医疗技术符合相关要求。

2.配合医疗技术管理部门对申请材料进行评审,并积极参与评审过程。

3.接受医疗技术管理部门的监督和管理,并按要求提供相关资料和信息。

医院医疗技术授权管理制度范本

医院医疗技术授权管理制度范本

医院医疗技术授权管理制度范本为加强医院医疗技术的临床应用管理,提高医疗质量,保障医疗安全,本制度根据XXX《医疗技术临床应用管理办法》的要求,结合医院实际情况而制定。

一、适用范围:本制度适用于我院开展的各类医疗技术的授权。

二、授权准入与审批流程:1.医院技术委员会负责对申请开展高风险诊疗技术操作的人员进行资格管理;医务科负责对需要资质授权的医疗技术的人员进行管理;各相关科室负责对申请科室进行资质准入管理的医疗技术的人员进行资质准入管理。

2.授权准入条件:我院医护人员需取得相应的准入资质后方可独立开展卫生行政部门规定应持有相应资质上岗证的各类技术,且符合卫生行政部门的相应管理规定。

其他卫生行政部门未规定的准入要求应为在我院有执业资格的医师和精神科注册护士,以及有相应毕业学历和职称的检验、特检、放射等专业技术人员。

3.授权时间:各有关部门按规定对新分配职工及新聘职称职工的医疗技术进行授权审批,每两年对医务人员进行医疗技术权限审核及再授权。

4.具体审批流程:一)医院技术委员会授权、医务科管理的高风险诊疗技术。

高风险诊疗技术操作的授权:对开展高风险诊疗技术操作的医师、麻醉师的授权按照医院《高风险诊疗技术操作资格授权管理制度》的要求进行授权和管理。

二)医务科授权管理的医疗技术①临床医师处方权、麻醉医师处方权及抗菌药物处方权授权:取得执业资格的医师经过相关培训并考核合格后,个人提出申请,填写相应的处方权申请审核表经科主任审核签字交人事科,人事科审核后交医务科审批并授权。

②麻醉药品处方权授权:精神科执业医师且具有主治医师及以上专业技术职称经过相关培训并考核合格后,个人提出申请,填写相应的处方权申请审核表经科主任审核签字交人事科,人事科审核后交医务科审批并授权。

③心理治疗门诊专业人员资质授权:精神科执业医师且具有主治医师及以上专业技术职称或取得XXX专业资格证书初级心理治疗师以上职称的人员,接受规范化的心理治疗培训,并考核合格后,个人提出申请,填写心理治疗权限申请表经科主任审核签字交人事科,人事科审核后交医务科审批并授权。

医院医疗技术授权准入管理制度(标准版):免修版模板范本

医院医疗技术授权准入管理制度(标准版):免修版模板范本

医院医疗技术授权准入管理制度(标准版)1. 引言医疗技术授权准入管理制度是为了规范医院对医疗技术的选择、采购和使用过程,保障医疗机构的医疗质量和安全,提高医疗服务水平而制定的管理制度。

2. 定义医疗技术:指用于医疗目的的设备、仪器、器械、耗材、药品等技术产品。

授权准入:指医院进行医疗技术选择、采购和使用的过程,包括技术评估、资质审查、授权许可等环节。

管理制度:指规范医院医疗技术授权准入的具体规定和操作流程。

3. 授权准入的原则安全性原则:医疗技术必须符合国家相关法律法规和标准,具备安全可靠的性能。

有效性原则:医疗技术必须具备科学性、先进性,能够有效提高医疗服务质量。

经济性原则:医疗技术选择要兼顾价格、性能和维护成本,确保资源的合理利用。

4. 授权准入的程序技术评估:医院设立技术评估委员会,由专业人员对医疗技术进行评估,包括技术性能、临床应用和经济效益等方面。

资质审查:对供应商的资质、质量管理体系和售后服务能力进行审核,确保供应商具备提供可靠产品和服务的能力。

批准授权:根据技术评估和资质审查结果,对合格的医疗技术进行授权准入,签订合同并启动采购和使用过程。

定期监测:对已经授权准入的医疗技术进行定期监测和评估,确保其继续符合授权准入的要求。

5. 授权准入的要求技术性能要求:医疗技术必须具备所需的技术性能指标,能够满足临床应用需求。

质量管理要求:供应商必须建立健全的质量管理体系,包括质量控制、质量检测和质量改进等方面。

售后服务要求:供应商必须提供完善的售后服务体系,确保设备的正常使用和维护。

安全性要求:医疗技术必须符合国家相关的安全标准和要求,能够保障患者和医护人员的安全。

6. 授权准入的管理授权准入管理委员会:医院设立授权准入管理委员会,负责制定和审批医疗技术授权准入的具体规定和操作流程。

相关部门的责任:医院各相关部门要根据授权准入管理制度的要求,认真履行自己的职责,确保授权准入的顺利实施。

监督与评估:医院内设监督评估部门,对医疗技术授权准入的实施情况进行监督和评估,及时发现和解决问题。

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医院医疗技术授权管理制度范本为加强医疗技术临床应用管理,提高医疗质量,保障医疗安全,根据国家卫计委《医疗技术临床应用管理办法》的有关要求,结合医院实际,制定本制度。

一、范围:适用于我院开展的各类医疗技术的授权。

二、授权准入与审批流程:
1.医院技术委员会负责对申请开展高风险诊疗技
术操作的人员进行资格管理;医务科负责对需要资质授权的医疗技术的人员进行管理;各相关科室负责对申请科室进行资质准入管理的医疗技术的人员进行资质准入管理。

2.授权准入条件:凡卫生行政部门规定应持有相应资质上岗证的各类技术,我院医护人员需取得相应的准入资质后方可独立开展该技术,并符合卫生行政部门的相应管理规定;卫生行政部门未规定的其他准入要求应为在我院有执业资格的医师和精神科注册护士,以及有相应毕业学历和职称的检验、特检、放射等专业技术人员。

3.授权时间:各有关部门按规定对新分配职工及新聘职称职工的医疗技术进行授权审批,每两年对医务人员进行医疗技术权限审核及再授权。

4.具体审批流程:
(一)医院技术委员会授权、医务科管理的高风险诊疗技术。

高风险诊疗技术操作的授权:对开展高风险诊疗技术操作的医师、麻醉师的授权按照医院《高风险诊疗技术操作资格授权管理制度》的要求进行授权和管理。

(二)医务科授权管理的医疗技术
①临床医师处方权、麻醉医师处方权及抗菌药物处方权授权:取得执业资格的医师→经过相关培训并考核合格→个人提出申请,填写相应的处方权申请审核表经科主任审核签字交人事科→人事科审核后交医务科→医务科审批并授权
②麻醉药品处方权授权:精神科执业医师且具有主治医师及以上专业技术职称→经过相关培训并考核合格→个人提出申请,填写相应的处方权申请审核表经科主任审核签字交人事科→人事科审核后交医务科→医务科审批并授权
③心理治疗门诊专业人员资质授权:精神科执业医师且具有主治医师及以上专业技术职称或取得国家卫计委专业资格证书初级心理治疗师以上职称的人员→接受规范化的心理治疗培训,并考核合格→个人提出申请,填写心理治疗权限申请表经科主任审核签字交人事科→人事科审核后交医务科→医务科审批并授权。

④心理测验技术操作及结果报告出具权限:从事精神科相关工作的人员,初级及以上专业技术职称、取得应用心理学专业以上学士以上学位→经过心理测验技术操作的专业培训,并考核合格→个人提出申请,填写心理测验操作权限或心理测验报告权限申请表经科主任审核签字交人事科→人事科审核后交医务科→医务科审批并授权。

⑤医技科室诊断报告权的授权:医技科室具有执业资格的医师→经过相关内容的系统培训并考核合格→个人提出申请,填写相应的诊断报告权申请表经科主任审核签字交人事科→人事科审核后交医务科→医务科审批并授权
⑥药师调剂权、麻醉药品调剂权及抗菌药物调剂权授权:取得资格的医师→经过相关培训并考核合格→个人提出申请,填写相应的调剂权申请审核表经科主
任审核签字交人事科→人事科审核后交医务科→医务科审批并授权(三)科室进行资质准入管理的医疗技术
①心理治疗技术操作权限:从事精神科工作的卫生专业技术人员,初级及以上专业技术职称→经过心理治疗技术操作的专业培训,并考核合格→个人提出申请→科室医疗质量与安全管理小组审批,科主任签字授予相应资质→开展心理治疗技术操作。

三、监督和管理
1.各科室的质量与安全管理小组应结合本专业的诊疗指南和操作规范对科室申请医疗技术准入人员的理论水平和实际操作能力进行考评和认定。

2.对高风险诊疗技术操作及医务科授权管理的医疗技术,医务科负责对申请人员的培训、考核、授权与再授权实行动态监管工作,除日常对科室考评监管外,还应每两年对授权项目及授权资质进行更新。

对于在两年考核周期内出现严重医疗安全不良事件的,医务科应向医院医疗质量与安全管理委员会提出相应处罚意见。

3.对各科室进行资质准入管理的医疗技术,各科室的质量与安全管理小组负责对申请医疗技术准入人员
的资质实行考核与动态监管,除科室日常考评监管外,还应每两年对准入项目及准入资质进行更新。

对于在两年考核周期内出现严重医疗安全不良事件的,科室应向医院医疗质量与安全管理委员会提出相应处罚意见并报备医务科。

4.新调入职工或新晋升职称达准入资质的医护人员,按医院规定的审批流程进行申请。

得到医院授权后方可独立开展相应医疗技术工作。

5.当各类医疗技术人员违反本管理规定时,按照医院相关管理制度进行处罚。

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