公司员工宿舍管理制度
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员工宿舍管理制度
一、目的:
为使员工宿舍保持一个良好、清洁、整齐的环境,以保证员工在工作之余得到充分的休息,维护宿舍安全和提高环境品质,特制订本办法。
二、围: 本公司所有住宿员工。
三、容:
(一)、住宿管理
1、住宿人员在申请住宿之前应填写《员工住宿申请表》,通过申请后,由行
政部统一安排备案。
2、公司宿舍,原则上经理级以上人员一人一间,员工两人以上共用一间。住
宿房间及床位由行政部统一安排,住宿员工不得擅自更换房间及床位。特殊情况,由总经理批准后方可给予调整房间或床位。
4、住宿员工使用宿舍的公司财物,须罗列清单,经员工个人与行政部清点
确认后签字。入住人员只限员工本人。
5、住宿员工不得将宿舍转借他人使用或擅自留宿非本公司人员。特殊情况下,
需留宿外人时须提前填写《外来人员借宿申请单》进行申请,由总经理批
准后,方可留宿。
6、住宿员工不得擅自调换房间公共财产物品。员工离开宿舍须锁好房门,
贵重物品应注意保管,遗失自行负责。
7、住宿员工不得随意改造或变更房设施,不得损坏宿舍财产及公共设施,
如造成损坏,须折算赔偿。
8、公司宿舍水、电不得浪费,请随手关灯及水龙头。
9、住宿员工退房时须办理移接手续,清点财物。凡居住期间,财物有损坏的,
须折算赔偿。
10、宿舍现有的器具设备(如桌椅、卫浴设备、管道、门窗、床铺等)公司以完
好状态交与员工使用,如疏于管理或恶意破坏,酌情由住宿人员负担该项
修理费或赔偿费,并视情节轻重处罚。
11、公司领导或行政部如在合适时间检查宿舍,员工不得拒绝,并听从相关整
改建议。
12、凡有以下情况之一者,不得申请住宿:
12.1. 患有传染病者;
12.2. 有不良嗜好者;
12.3. 家住公司附近且车程20分钟以者;
(二)、纪律管理
1、为确保上班办公环境,工作日洗漱时间不得晚于早7:30.
2、宿舍房间及公共区卫生的清扫卫生工作由住宿人员负责,实行轮值制度,
以保持宿舍清洁、整齐。宿舍管理人员不定时检查宿舍卫生,不合格者给予相应处罚。
3、公司(宿舍)大门晚上关闭时间为:周日~周四22:00,周五、周六22:
30,住宿人员必须于大门关闭前返回宿舍。如在外留宿须告知门卫/宿
舍管理员。
4、工作时间任何人不得随意返回宿舍,如有特殊情况须部门经理申请并通知
宿舍管理员,违反者罚款50元,重者按旷工处理。
5、午休时间非住宿人员未经同意不得在宿舍休息,违者扣除当月住房和交通
补助。
6、休息时间不使用高音器材、大声吵闹、不进行有噪音活动,22:30后不得
用洗衣机洗衣服,以免影响他人休息。
7、自觉爱护宿舍设施,不得随意拆迁,搬动宿舍设施,损坏时要及时通知宿
舍管理人员。
8、宿舍禁止自行安装电源插座、更改线路,禁止使用电水壶、电磁炉等大
功率电器,发现使用一次,处以50元罚款。
9、注意防火、防盗、出门关好门窗,最后一人离开宿舍需关灯关空调,发现
一次不关者,处以50元罚款,注意保管好自己的物品,避免遭受不应有的损失。
10、电视、音响的使用,声音不得过大,以不妨碍他人安宁为原则。
11、住宿员工不得于宿舍区室外或室墙壁、橱柜上随意贴字画或钉挂物品。
12、住宿员工不得破坏宿舍区任何公共设施或公物,不得在宿舍私藏任何公司
物品。
13、宿舍禁止赌博、酗酒、吸烟、打架、盗窃及其它乱纪行为,违反者
取消住宿资格。
14、住宿人员不得损坏宿舍财产及公共设施,如造成损坏,除照价赔偿外,并
根据情节轻重予以罚款。
15、入住员工不得在公共场所(包括走廊、楼道、洗手间等)乱扔、乱倒垃圾,
若有违反者给予30元/次罚款。
16、不得在公共走廊、楼梯或其他公共场所堆放物品,不得随地吐痰、乱倒垃
圾,不得在室饲养宠物。
17、严禁员工将饭菜带入宿舍就餐,严禁将杂物等倒入厕所及排水管道,严禁
向窗外泼水、乱倒杂物。违者罚款5元/次。
18、宿舍严禁打架、赌博、吸毒、等不良活动。对违反管理规定的人员,进行
批评教育、提出警告;对多次不改者,公司可予以处罚,乃至逐出宿舍。
19、未经公司领导同意,任何人不得私自进入异性宿舍,若有违反者,给予罚
款100元/次。(因工作原因或检查宿舍除外)
20、宿舍住宿人员严禁将自行车、电动车、摩托车、等小型代步工具带入楼。
21、未在公司住宿员工在宿舍区活动时亦须遵守所有规定。
(三)、安全管理
1、宿舍不得擅自加装使用1500W以上的电器,禁止使用电炉或明火器具,
不私拉乱接电线进行烧煮、烹饪,不准用电炉、电暖器等高功率电器,不使用漏电电器,违者罚款50元/次。
2、注意宿舍安全,严禁携入易燃易爆物品,室不得使用或存放危险及违禁
物品。
3、住宿员工不得于床上抽烟,烟灰、烟蒂不得丢弃地上,烟灰缸应妥善放置。
4、为保障员工的安全,避免非本公司人员进入宿舍,请员工出入宿舍大门时
自觉出示工作牌,配合值班人员检查,针对不配合人员将给予重罚。
5、入住员工每人一把门钥匙,进出随手关门,保证室人员物品安全。
6、宿舍当值人员应加强宿舍检查及管理,杜绝已辞工、解雇、自离等人员留
宿,凡因当值人员值班不奕,造成留宿者,给予当值人员从重处理。(四)、卫生管理