财务人员5种角色与8大能力

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请分组拟定会计主管/结算会计/出纳/税务会计工作 分析表
财务人员5种角色与8大能力
1.2职业操守
1.敬业爱岗 2.廉洁自律 3.客观公正 4.做好服务 5.保守秘密
财务人员5种角色与8大能力
1.2.1敬业爱岗
1.遵守制度 2.吃苦耐劳 3.自发加班 4.劳动最美
• 和侵犯超市利益行为作斗 争
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1. 决策家 2. 会计师 3. 内控师 4. 培训师 5. 公关家
财务人员5种角色与8大能力
1.战略高度 2.了解运营 3.擅于学习 4.勇于表率 5.大度果敢
1、决策家
现场提问:你的财务生涯目标是什么?
•战略/决策委员会
财务人员5种角色与8大能力
企业五年发展规划(2014-2018)
1.门店数:业态/区域/每1年 2.销售额:每1年/增长率/财务资源 3.人力资源:组织系统/人才储备/培训体
再见,see you again
2020/12/10
财务人员5种角色与8大能力
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财务人员5种角色与8大能力
合约监管的工作要领
结算方式 • 账期(净账期和月结账期) • 退换货条款 • 其他收入条款
•供应商合同预算 表
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6、信息管理能力
• 邮箱/QQ/微信/微博/陌陌 • 手机 • 信息报表 • word/execle/ppt/CAD • 财经网站 • OA办公 • 财务软件
•世上何事最难
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二、财务人员的8大能力
1. 职业素养能力 2. 团队建设能力 3. 流程再造能力 4. 财务预算能力 5. 财务控制能力 6. 信息管理能力 7. 税务筹划能力 8. 投资融资能力
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1.1专业能力
1.会计从业资格 2.会计职称 3.不同岗位任职资格 4.岗位实操能力
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4、培训师
1.收银缴款培训 2.报销流程培训 3.资金管理培训 4.会计报表培训 5.数据分析培训
培训对象:收银员/主管/店长/总经理
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5、公关家
1.外部沟通:金融/税务/财政/审计 2.股东沟通:1个老板/2个老板/…… 3.高层沟通: 4.部门沟通 5.财务沟通
1.不吃 2.不拿 3.不卡 4.不要 5.不挪 6.不占 7.不受
1.2.2廉洁自律
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2、团队建设能力
1.组织架构 2.人员分工 3.人才梯队 4.员工成长
• 跟得上企业发展的步 伐
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下列岗位人才梯队?
1.出纳 2.结算 3.会计 4.会计主管 5.财务经理 6.财务总监
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《中华人民共和国会计法》
•第二章 会计核算
• 第十七条 各单位应当定期将会计帐簿记录与 实物、款项及有关资料相互核对,保证会计帐 簿记录与实物及款项的实有数额相符、会计帐 簿记录与会计凭证的有关内容相符、会计帐簿 之间相对应的记录相符、会计帐簿记录与会计 报表的有关内容相符。
• 上述定义阐述的重点在于:预算本身并不是最终目的,更 多的是充当一种在公司战略与经营绩效之间联系的工具。 预算体系在防范风险、分配资源的基础上,主要用于衡量 与监控企业及各部门的经营绩效,以确保最终实现公司的 战略目标。
大灰狼与小白兔
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•全面预算体系
•销售预算
•长期销售预算
•漏网之鱼
财务人员5种角色•3与48大能力
•8、投资融资能力
融资渠道 1. 发行股票 2. 金融贷款(抵押、信用;财务公司) 3. 租赁 4. 个人 5. 会员购物卡(如有借款,折扣可高一些
,如无借款折扣不可过高) 6. 其他
原则:投资回报率>借款利息率
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3rew
演讲完毕,谢谢听讲!
•期末存货预算 •商品采购预算 •销售成本预算
•利润表预算
•采购预算
•采购费用预算 •通道费收入预算
•经营费用 •管理费用预算
•现金预算
•资本支出预算
•资产负债表预算
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销售预算数定多少?
销售收入预算的编制:一般以上年实际发生 的数据为基准。
浮动比率(参照的标准来源): 1.外部,2.内部,3.市场及商圈变化,4.宏观
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7、税务筹划能力
• 个体/有限公司/股份公司/上市公司 • 办公地点/账簿与财务资料/信息数据/税务关

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合理避税的概念
• 关联概念 – 偷税:“大头小尾”、“移花接木”、“瞒天过海” – 漏税: 忘记代扣15元的个人所得税,未上交土地使用税 – 避税:与偷漏税是有本质的区别,进行合理避税的人是尊重税法 ,只不过他们靠自己的智慧,利用了税法的漏洞获得了利益
• 带出徒弟饿死师傅?
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3、流程再造能力
什么叫流程?什么叫制度? 三原则:职责清晰/简单明了/可执行 分享费用报销流程图 现场拟定收货票据流程图
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4、财务预算能力
预算是什么?
• “预算是一种系统的方法,用来分配企业的财务、实物及 人力等资源,以实现企业既定的战略目标。企业可以通过 预算来监控战略目标的实施进度,有助于控制开支,并预 测企业的现金流量与利润。”
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财务人员5种角色与8大能力Fra Baidu bibliotek
《商品流通企业会计制度》 (1992)
1. 会计科目设置及使用 2. 会计报表编制 3. 税务报表——统一格式 4. 管理报表——可根据管理要求设置不同的
格式
5. 合并报表——统一标准
•2005-03
•4
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2、财务两大职能
1. 核算职能(服务职能):准确分类核算,为企业的 经营发展提供的财务核算、控制、管理、预测方面 的服务
2. 监督职能(经营职能):节约成本、控制损耗,提 升利润
• 财务不仅是费用中心,更是利润中心
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3、行业领先企业财务管理展望
1. 业务服从于财务 2. 全面的预算管理 3. 财务分析与控制 4. 财务信息化发达 5. 财务服务意识强
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一、财务人员的5种角色
环境变化,5.其他
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5、财务控制能力
1.资金控制 2.收入控制 3.费用控制 4.资产控制 5.合同控制 6.结算控制
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5.1.1总部资金管控
1. 现金控制:备用金余额(防盗)/白条管理 /现金支出
2. 银行存款控制与银行印鉴管理/存折与密码 管理
资金)
• 资金的N个入口与1个出口
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5.5经营合同控制
合同包括: 1.商品购销合同 2.联营合同 3.其他收入合同(堆头、促销、邮报、灯箱等) 4.外包区租赁合同 5.设备维修保养合同 6.其他合同
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•经营合同的会签: •财务条款:账期、税务信息、发票信息等等; •运营条款:送货时间、送货标准、包装要求等等; •采购条款:合作期及合作方式、其他收入、返佣等等; •法务条款:法律依据
系/激励体系
•30家门店销售目标10亿元
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2、会计师
• 基本条件 • 核算准确 • 核算及时 • 结果清晰
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3、内控师
• 内部控制节点:收入/采购/工程/费用等 • 内部控制方法:流程与制度 • 内部控制实施:客观公正
小组讨论:如何设计工资内控,保证工资表的真实 性与准确性?
财务人员5种角色与8大 能力
2020/12/10
财务人员5种角色与8大能力
1、相关法律法规对财务管理影响
1. 《中华人民共和国会计法》(1999); 2. 《企业会计准则》(2006); 3. 《企业会计制度》(2002); 4. 《商品流通企业会计制度》(1992); 5. 《税收征收管理法》(2001); 6. 《增值税暂行条例》(2008);
•全部网上付 款
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如何管控现金
请记录------ 1.清理往来款项 2.清理备用金 3.日清月结/每月监盘现金/查明原因 4.收支两条线 5.编制现金月报表
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5.1.2门店资金管控
1. 收支两条线 2. 备用金 3. 定期不定期检查与抽盘(门店财务挪用
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