停薪留职协议书详细版

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合同样本 停薪留职协议书范本6篇

合同样本 停薪留职协议书范本6篇

合同样本停薪留职协议书范本6篇篇1甲方(单位名称):_________________________乙方(员工姓名):_________________________身份证号码:_________________________鉴于乙方的个人发展需求与甲方的工作安排存在特殊情况,双方在平等、自愿的基础上,经友好协商,就乙方停薪留职事宜达成如下协议:一、协议目的本协议旨在明确乙方在停薪留职期间的相关事项及权利义务,保障甲、乙双方的合法权益。

二、停薪留职期限本协议停薪留职期限为自______年____月____日起至______年____月____日止,共计______年。

三、工作内容及地点1. 乙方在停薪留职期间,应按照甲方的要求完成指定的任务或工作。

2. 乙方的工作地点为_________________________。

四、薪酬与福利1. 乙方在停薪留职期间,甲方不支付工资及奖金。

2. 停薪留职期间的社会保险、住房公积金等由乙方自行承担。

3. 除上述内容外,其他福利待遇按照甲方规定执行。

五、保密义务及竞业限制1. 乙方在停薪留职期间及协议终止后,应对在甲方了解到的商业秘密、技术秘密及其他不宜公开的信息承担保密义务。

2. 乙方在协议期限内及终止后的指定期间内,不得在与甲方业务相竞争的其他单位从事相关工作。

六、协议终止与解除1. 停薪留职期满,本协议自动终止。

2. 如乙方在停薪留职期间有严重违纪、违法行为或未达到甲方要求的工作标准,甲方有权解除本协议。

3. 双方协商一致,可以解除本协议。

七、违约责任1. 甲乙双方如未按照本协议约定履行义务,均应承担违约责任。

2. 乙方违反保密义务或竞业限制条款,应承担相应的法律责任。

八、其他事项1. 本协议自双方签字(盖章)之日起生效。

2. 本协议一式两份,甲、乙双方各执一份。

3. 本协议未尽事宜,双方可另行协商解决。

甲方(盖章):_________________________法定代表人(签字):_________________________乙方(签字):_________________________日期:______年____月____日篇2甲方(单位名称):_________________________乙方(员工姓名):_________________________身份证号码:_________________________鉴于乙方的个人发展需求与甲方的工作安排存在特殊情况,双方在平等、自愿的基础上,经友好协商一致,就乙方停薪留职事宜达成如下协议:一、协议目的本协议旨在明确乙方在停薪留职期间的权利义务,保障甲方的正常运营秩序,促进乙方个人的成长与发展。

停薪留职协议书格式5篇

停薪留职协议书格式5篇

停薪留职协议书格式5篇篇1甲方(单位名称):_________________________乙方(员工姓名):_________________________身份证号码:_________________________鉴于乙方的个人发展需求与原因,经友好协商,甲乙双方就停薪留职事宜达成如下协议:一、协议目的本协议旨在明确乙方在停薪留职期间的相关事项及权利义务,保障双方权益。

二、协议期限本协议自______年______月______日起至______年______月______日止。

三、工作内容及地点1. 乙方在停薪留职期间,应按照甲方的要求完成指定的工作任务。

2. 工作地点为_________________________。

四、薪酬与福利1. 乙方在停薪留职期间,甲方不支付工资及奖金。

2. 除工资及奖金外,乙方在停薪留职期间享有的其他福利待遇按照甲方规定执行。

五、停薪留职期间的管理与考核1. 乙方应遵守甲方的各项制度,服从管理,按时完成工作任务。

2. 甲方有权对乙方进行定期考核,以确保乙方的工作质量。

3. 如乙方在停薪留职期间有违规行为,甲方有权按照相关规定进行处理。

六、协议解除与终止1. 双方协商一致,可以解除本协议。

2. 乙方在停薪留职期间有严重违纪行为的,甲方有权单方面解除本协议。

3. 协议期满,自动终止。

七、违约责任1. 甲乙双方应共同遵守本协议,如一方违约,应承担相应的违约责任。

2. 乙方在停薪留职期间泄露甲方商业秘密的,应承担相应的法律责任。

八、其他约定1. 乙方在停薪留职期间,应自行承担社会保险费用。

2. 本协议未尽事宜,双方可另行协商补充。

3. 本协议一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。

4. 本协议自双方签字(盖章)之日起生效。

甲方(盖章):_________________________法定代表人(签字):_________________________乙方(签字):_________________________日期:______年______月______日九、补充条款:为了更好地保障双方的权益,针对停薪留职期间的特殊事项进行如下补充约定:篇2甲方(单位名称):__________________________乙方(员工姓名):__________________________身份证号码:__________________________鉴于乙方的个人发展需求与甲方公司的实际情况,经过友好协商,双方在平等、自愿的基础上,达成以下停薪留职协议:一、协议目的本协议旨在明确停薪留职期间的双方责任、权利和义务,保护甲乙双方的合法权益。

停薪留职协议范文6篇

停薪留职协议范文6篇

停薪留职协议范文6篇篇1甲方:[公司名称](以下简称甲方)法定代表人:[公司法人姓名] 职务:[公司法人职务]注册地:[公司注册地址]联系方式:[公司联系电话]乙方:[员工姓名](以下简称乙方)身份证号:[员工身份证号码] 户籍地址:[员工户籍地址] 联系地址:[员工实际居住地址或通信地址] 联系方式:[员工联系电话]鉴于乙方的个人发展考虑及工作需要,现甲方与乙方经过协商,达成如下停薪留职协议:一、协议内容乙方因个人原因提出停薪留职申请,经甲方审查同意后,在不影响甲方正常业务的前提下,乙方可以暂时离开工作岗位,暂停发放工资。

乙方在停薪留职期间应遵守相关法律法规及甲方的规章制度,履行相应的义务和责任。

本协议明确双方的权利和义务关系。

二、停薪留职期限本协议停薪留职期限为自____年__月__日起至____年__月__日止。

期满后,乙方应按照甲方规定的时间办理复工手续。

如需继续停薪留职,应重新办理相关手续并得到甲方同意。

三、停薪留职待遇在停薪留职期间,乙方不享受甲方的工资及福利待遇。

乙方在停薪留职期间的社保费用自理或自行缴纳社会保险费用。

乙方在停薪留职期间如有贡献或取得突出业绩的,甲方可视情况给予相应的奖励或补偿。

四、协议履行要求乙方在停薪留职期间应遵守国家法律法规和甲方的规章制度,不得从事违法违纪活动或从事损害甲方利益的行为。

乙方应保持与甲方的联系畅通,及时报告个人情况。

如乙方需要变更联系方式应及时通知甲方。

在停薪留职期间,乙方不得擅自以甲方的名义从事任何活动。

如因乙方行为给甲方造成损失的,乙方应承担相应的法律责任和经济赔偿责任。

五、复工及终止协议停薪留职期满前,乙方应按照甲方规定的时间办理复工手续。

如因特殊情况无法按时复工的,应提前向甲方提出书面申请并得到甲方同意。

若乙方在协议期满后未能按时复工且未得到甲方同意延期的书面申请,则视为乙方自动放弃复工权利,本协议自动终止。

在协议有效期内或期满终止后,如双方协商一致,可解除本协议。

停薪留职协议书8篇

停薪留职协议书8篇

停薪留职协议书8篇篇1甲方(单位名称):______________________乙方(员工姓名):______________________身份证号码:______________________鉴于乙方的个人发展需求,以及甲方的实际情况,双方在平等、自愿的基础上,经充分协商,达成以下停薪留职协议书,以兹信守。

一、协议内容1. 乙方因个人原因提出停薪留职申请,甲方同意乙方在协议期内暂时离开工作岗位,保留职位,停止发放薪资。

2. 协议期限自______年______月______日起至______年______月______日止。

3. 乙方在停薪留职期间,应自行负责个人职业发展、学习提升等事项,不得影响甲方正常生产和经营秩序。

4. 乙方在停薪留职期间,需遵守国家法律法规、遵守甲方的规章制度,不得从事违法、违规活动。

5. 乙方在停薪留职期间,如需使用甲方资源(包括但不限于技术、设备、资料等),应事先向甲方申请,并获得甲方书面同意。

6. 乙方在停薪留职期间,如因个人原因造成甲方损失,应承担相应的法律责任和经济赔偿。

7. 乙方在协议期满后,应按照约定时间回岗上班,如因个人原因未能按时回岗,应提前通知甲方,并征得甲方同意。

8. 本协议期满后,若甲乙双方有意续签,可在协议到期前一个月协商续签事宜。

二、薪资与福利1. 甲方在协议期间停止发放乙方薪资。

2. 乙方在停薪留职期间,不享受甲方的福利待遇。

3. 乙方在协议期满后回岗上班,薪资和福利按照甲方规定执行。

三、违约责任1. 甲乙双方任何一方违反本协议约定,应承担违约责任。

2. 乙方在停薪留职期间,如从事违法、违规活动,给甲方造成损失,应承担相应的法律责任和经济赔偿。

3. 乙方未按照约定时间回岗上班,且未提前通知甲方并征得甲方同意的,甲方有权解除与乙方的劳动合同。

四、其他事项1. 本协议未尽事宜,由甲乙双方协商解决。

2. 本协议一式两份,甲乙双方各执一份。

停薪留职协议书范本6篇

停薪留职协议书范本6篇

停薪留职协议书范本6篇篇1甲方:[公司名称](以下简称甲方)地址:[公司地址]法定代表人:[法人姓名]联系方式:[联系方式]乙方:[员工姓名](以下简称乙方)身份证号:[身份证号码]联系电话:[联系电话]住址:[住址地址]性别:[性别]等概况情况表述等备注。

甲乙双方经友好协商,就停薪留职事宜达成如下协议:一、协议目的和背景鉴于乙方因个人原因暂时离开工作岗位,双方根据相关法律法规,在平等、自愿的基础上,经过充分协商,达成停薪留职协议。

本协议旨在明确双方的权利和义务,保障乙方的合法权益,同时确保甲方能够正常运营。

二、停薪留职期限及事由约定1. 本协议停薪留职期限为[期限时间](具体期限以年月为单位),自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

在此期间内,乙方不再享受甲方的工资待遇及相关福利。

如遇特殊情况需延长停薪留职期限,双方应另行协商并签订补充协议。

2. 乙方停薪留职期间的事由约定如下:……(根据实际情况详细列举事由)。

乙方应确保在停薪留职期间不从事损害甲方利益的活动,不得泄露甲方的商业秘密和机密信息。

如乙方违反上述约定,甲方有权解除本协议并要求乙方承担相应法律责任。

三、社会保险及住房公积金的约定停薪留职期间的社会保险(养老、医疗等)、住房公积金费用约定为……(具体约定内容)。

双方应按照国家和地方的规定缴纳社会保险费用及住房公积金,确保乙方的社会保障权益不受影响。

如因乙方未履行相关缴纳义务导致社会保险及住房公积金问题产生纠纷,乙方应承担相应责任。

四、保密义务和竞业限制条款乙方在停薪留职期间及协议终止后一定期限内(具体期限由双方商定),应对在甲方任职期间接触到的商业秘密、客户信息等敏感信息承担保密责任。

同时,乙方在协议期限内及终止后的一定期限内(具体期限视岗位而定),不得在与甲方业务相竞争的其他单位从事相同或类似业务。

若违反上述约定,乙方应承担违约责任并赔偿甲方由此造成的损失。

五、停薪留职期间的福利待遇及相关待遇的约定乙方在停薪留职期间不享受甲方的工资、奖金、津贴、补贴等福利待遇。

停薪留职合同协议书7篇

停薪留职合同协议书7篇

停薪留职合同协议书7篇篇1甲方(单位名称):___________________________乙方(员工姓名):___________________________鉴于乙方希望在一定期限内停薪留职,经双方友好协商,依据相关法律法规及政策规定,就停薪留职事项达成如下协议:一、协议目的甲方同意乙方停薪留职,允许乙方在协议约定的期限内暂时离开工作岗位,保留劳动关系。

本协议旨在明确双方权利义务,保障乙方的合法权益,促进双方共同发展。

二、停薪留职期限本协议停薪留职期限为_____年,自_____年____月____日起至_____年____月____日止。

三、工作内容及待遇1. 乙方在停薪留职期间,不享受甲方的工资、奖金、津贴、补贴等福利待遇。

2. 乙方停薪留职期间,不参与甲方的绩效考核、晋升、岗位调整等活动。

3. 乙方应在协议约定的期限内按时返回甲方,并按照甲方要求继续履行原劳动合同。

4. 乙方停薪留职期间如需另行就业,需提前告知甲方并获得甲方同意。

四、社保与住房公积金1. 甲方将继续为乙方缴纳社会保险(包括养老、医疗、失业、工伤、生育等)及住房公积金。

2. 乙方需承担个人应缴纳的社会保险及住房公积金部分。

3. 乙方停薪留职期间,社保及住房公积金的缴纳标准按照相关政策执行。

五、保密义务乙方在停薪留职期间及协议终止后,应对涉及甲方的商业秘密、技术秘密等信息予以保密,不得泄露或非法使用。

六、违约责任1. 若乙方未按照协议约定按时返回甲方继续履行原劳动合同,应承担违约责任,并赔偿甲方因此造成的损失。

2. 若乙方在停薪留职期间未经甲方同意擅自就业或从事与甲方有利益冲突的工作,应承担违约责任并赔偿甲方损失。

3. 若乙方泄露甲方商业秘密或违反其他约定,应承担相应的法律责任。

七、协议终止与解除1. 本协议在以下情况下终止:(1)协议期满;(2)双方协商一致解除协议;篇2甲方(单位名称):____________________乙方(员工姓名):____________________身份证号码:____________________鉴于甲、乙双方经友好协商,就乙方在甲方单位停薪留职事宜达成如下协议:一、协议目的本协议旨在明确甲、乙双方在停薪留职期间的权利、义务和职责,确保双方合法权益。

停薪留职的合同范本5篇

停薪留职的合同范本5篇

停薪留职的合同范本5篇篇1甲方(单位名称):____________________乙方(员工姓名):____________________鉴于乙方的个人发展需求与实际情况,经双方友好协商,就停薪留职事宜达成如下协议:一、协议目的为明确停薪留职期间双方的权利和义务,确保双方合法权益,根据国家的有关法律法规,特制定本停薪留职合同。

二、停薪留职期限1. 停薪留职起始日期:____年____月____日。

2. 停薪留职结束日期:____年____月____日。

三、工作内容及地点1. 乙方在停薪留职期间,应按照甲方的要求完成以下工作任务:____________________。

2. 工作地点:____________________。

四、薪酬与福利1. 停薪留职期间,甲方不承担乙方的工资及福利待遇。

2. 乙方在停薪留职期间所获得的收入,甲方不予干涉。

五、社会保险与住房公积金1. 停薪留职期间,社会保险及住房公积金由乙方自行缴纳。

2. 乙方在停薪留职期间发生的社保及公积金问题,甲方不承担责任。

六、保密义务1. 乙方在停薪留职期间,应对甲方的商业机密、技术秘密及个人信息严格保密,不得泄露或非法使用。

2. 乙方在离职后,仍对甲方负有保密义务。

七、竞业限制1. 乙方在停薪留职期间及期满后的一定时间内(具体期限根据甲方要求),不得在与甲方业务相竞争的其他单位从事相同或类似业务。

2. 违反竞业限制的,乙方应承担相应的法律责任。

八、违约责任1. 若乙方在停薪留职期间违反本协议约定,甲方有权要求乙方承担违约责任,并支付违约金。

2. 若甲方在乙方停薪留职期间违反本协议约定,乙方有权要求甲方承担相应的法律责任。

九、其他约定1. 本协议自双方签字(盖章)之日起生效。

2. 本协议一式两份,甲乙双方各执一份。

3. 本协议未尽事宜,双方可另行协商解决。

4. 本协议的修改和解除,必须经双方协商一致,并书面确认。

十、争议解决因本协议引起的任何争议,双方应首先协商解决。

停薪留职协议范本电子版6篇

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停薪留职协议范本电子版6篇篇1甲方(单位全称):____________________乙方(员工姓名):____________________身份证号码:________________________鉴于乙方的个人发展需求,同时考虑到甲方的实际情况,甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,就停薪留职事宜达成如下协议:一、协议目的本协议旨在明确乙方在停薪留职期间的权利和义务,保障双方合法权益,维护良好的劳动关系。

二、协议期限本协议期限自______年______月______日起至______年______月______日止。

三、工作内容及地点乙方在停薪留职期间,应按照甲方的要求完成指定的任务或工作。

具体工作内容及地点详见本协议附件。

四、薪酬与福利1. 停薪留职期间,甲方不再向乙方支付工资。

2. 乙方在停薪留职期间所享有的福利待遇,按照甲方相关规定执行。

3. 乙方停薪留职期间的社会保险、住房公积金等费用,由乙方自行承担。

五、保密义务乙方在停薪留职期间及协议终止后,应对在甲方工作期间获知的甲方商业秘密、技术秘密及其他不宜公开的信息承担保密义务。

六、竞业限制乙方在停薪留职期间及协议终止后的一定期限内(具体期限根据甲方要求),不得在与甲方业务相竞争的其他单位从事相关工作。

七、违约责任如甲乙双方中的任何一方违反本协议的约定,应承担违约责任,并赔偿对方由此造成的损失。

八、协议的变更与解除1. 本协议经双方协商一致,可以变更或补充。

2. 本协议在以下情况下可以解除:(1)双方协商一致解除本协议;(2)乙方因故不能继续履行本协议,经甲方同意解除;(3)因不可抗力致使本协议无法继续履行,双方同意解除。

九、争议解决因本协议引起的争议,甲乙双方应首先协商解决。

协商不成的,任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。

十、其他约定1. 本协议自双方签字(盖章)之日起生效。

2. 本协议一式两份,甲乙双方各执一份。

停薪留职协议书模板6篇

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停薪留职协议书模板6篇篇1甲方(单位名称):___________________________乙方(员工姓名):___________________________身份证号:___________________________鉴于乙方在甲方单位工作期间的贡献及特殊情况,经过双方友好协商,就乙方停薪留职事宜达成如下协议:一、协议目的本协议旨在明确乙方在停薪留职期间的权益及义务,保障双方合法权益。

二、停薪留职期限本协议停薪留职期限为____年/月,自____年____月____日起至____年____月____日止。

三、乙方义务1. 乙方在停薪留职期间,应遵守国家法律法规、甲方单位规章制度以及本协议约定。

2. 乙方应按时向甲方汇报个人工作进展及生活情况。

3. 乙方应积极与甲方保持联系,完成甲方交付的相关工作任务。

4. 乙方停薪留职期间,不得以甲方名义从事违法违规活动。

四、甲方权利与义务1. 甲方在乙方停薪留职期间,保留乙方职位,并为乙方缴纳社会保险费用(包括但不限于养老、医疗、失业、工伤、生育保险)。

2. 甲方在乙方完成指定工作任务时,按照单位规定给予相应奖励。

3. 甲方有权对乙方在停薪留职期间的行为进行监督。

4. 甲方应遵守本协议约定,按时支付乙方停薪留职期满后的相关待遇。

五、停薪留职待遇1. 乙方在停薪留职期间,不享受甲方的工资及奖金待遇。

2. 停薪留职期满后,乙方重回甲方单位工作,根据乙方实际情况及单位规定,享受相应待遇。

3. 甲方一次性支付乙方停薪留职期间的生活补贴____元。

六、协议终止与解除1. 本协议期满前,双方协商一致,可以解除本协议。

2. 乙方在停薪留职期间有违法违规行为的,甲方有权立即终止本协议。

3. 乙方未按时完成甲方交付的任务,经过催告仍不改正的,甲方有权解除本协议。

七、违约责任1. 甲乙双方任何一方违反本协议约定,应承担违约责任。

2. 违约方给守约方造成损失的,应赔偿损失。

停薪留职协议书范本7篇

停薪留职协议书范本7篇

停薪留职协议书范本7篇篇1甲方(单位名称):___________________________乙方(员工姓名):___________________________身份证号码:___________________________鉴于乙方的个人发展需求与甲方的实际情况,双方在平等、自愿的基础上,经友好协商,达成以下停薪留职协议书:一、协议目的本协议旨在明确乙方在停薪留职期间的权利与义务,保障甲方的正常运营,同时满足乙方的个人发展需求。

二、协议期限本协议期限自______年____月____日起至______年____月____日止。

三、工作内容及地点1. 乙方在停薪留职期间,无需在甲方单位报到上班,但仍需完成甲方分配的工作任务。

2. 乙方的工作地点为___________________________。

四、薪酬与福利1. 乙方在停薪留职期间,甲方将暂停发放薪资。

2. 乙方在停薪留职期间,不再享受甲方的福利待遇。

3. 乙方完成甲方分配的工作任务后,甲方将按照公司规定给予相应的奖励或报酬。

五、保密义务1. 乙方在停薪留职期间,应对甲方的商业机密、技术秘密及其他保密信息承担保密义务。

2. 乙方不得将甲方的保密信息泄露给任何第三方,否则应承担相应的法律责任。

六、竞业限制1. 乙方在停薪留职期间,未经甲方书面同意,不得在与甲方业务相竞争的其他单位从事兼职或全职工作。

2. 乙方在协议期限内及协议终止后的一定期限内(具体期限根据甲方规定),未经甲方书面同意,不得在与甲方有竞争关系的单位从事相同或类似业务。

七、知识产权归属1. 乙方在停薪留职期间,因完成甲方分配的工作任务所产生的知识产权归属于甲方。

2. 乙方应确保甲方的知识产权不受侵犯,如因乙方的行为导致甲方知识产权受到侵害,乙方应承担相应的法律责任。

八、协议终止与解除1. 本协议可因以下原因而终止:(1)协议期满;(2)双方协商一致解除协议;(3)乙方在停薪留职期间存在严重违纪、违法行为,甲方有权单方解除协议。

停薪留职协议书5篇

停薪留职协议书5篇

停薪留职协议书5篇篇1甲方(公司):__________有限公司地址:_______________________法定代表人:________________联系电话:__________________乙方(员工):______________性别:_______________________身份证号码:________________联系电话:__________________住址:_______________________鉴于乙方的个人原因及需求,经甲方同意,双方就停薪留职事宜达成如下协议:一、协议目的为明确停薪留职期间双方的权利义务关系,确保双方合法权益,达成此协议。

二、停薪留职期限本协议停薪留职期限为_____年,自_____年___月___日起至_____年___月___日止。

期满后,乙方应按时返回甲方报到,并按照甲方规定办理相关手续。

如因特殊情况需延长停薪留职期限,应提前一个月向甲方提出申请,经甲方同意后方可继续停薪留职。

三、工资待遇及社会保险1. 停薪留职期间,甲方不再支付乙方工资及福利待遇。

2. 乙方在停薪留职期间,应按照国家规定自行缴纳各项社会保险费用。

如有特殊原因无法自行缴纳,需向甲方提出申请,经甲方同意后,由甲方代为缴纳。

3. 乙方停薪留职期间的社会保险缴纳情况将作为协议履行的重要考核依据。

四、工作职责及要求1. 乙方在停薪留职期间应遵守国家法律法规,遵守甲方的规章制度,不得从事违法违规活动。

2. 乙方应积极履行工作职责,完成甲方分配的工作任务。

如遇特殊情况无法完成,应及时向甲方报告并协商解决。

3. 乙方应保守甲方的商业秘密及机密信息,不得泄露给第三方。

如因乙方泄露商业秘密造成甲方损失,乙方应承担相应的法律责任。

五、协议解除与终止1. 本协议在以下情况下可以解除:双方协商一致解除;乙方在停薪留职期间有严重违纪行为;乙方逾期未归且未办理延期手续;乙方丧失劳动能力或死亡;以及其他法定情形。

停薪留职协议书模板6篇

停薪留职协议书模板6篇

停薪留职协议书模板6篇篇1停薪留职协议书甲方(单位):____________(以下简称“甲方”)乙方(员工):____________(以下简称“乙方”)鉴于:为了满足员工个人特殊情况的需求,经双方友好协商,达成如下协议:一、甲方同意乙方停薪留职,具体情况如下:1. 乙方停薪留职期限:从____年____月____日起至____年____月____日止。

2. 乙方停薪留职期间享受的福利及待遇:停薪期间,乙方不享受工资和奖金待遇,但甲方将为乙方办理社会保险和公积金代缴手续,保障乙方相应权益,乙方也应履行相关制度规定,如考勤、请假等。

3. 停薪留职期间产生的事项,由乙方在合同期满前或者提前终止时提前进行办理。

4. 乙方在停薪留职期间有权回到单位上班,但甲方应提前5个工作日通知乙方回岗上班时间。

二、乙方在协议期满后,如无特殊情况需告知甲方。

如乙方未在协议期满后恢复工作,视为乙方自动离职,甲方将终止与乙方的劳动关系,并按照相关规定结算乙方的工资及补偿。

三、本协议未尽事宜由双方协商解决,双方均同意本协议的内容。

甲方(单位):____________ 乙方(员工):____________签字:____________ 签字:____________日期:____________ 日期:____________本协议一式两份,甲乙双方各执一份,自签署之日起生效。

以上为《停薪留职协议书模板》的内容,仅供参考。

具体协议内容需根据实际情况进行调整。

希望双方能够遵守协议内容,共同维护劳动关系的稳定和和谐。

篇2停薪留职协议书甲方:(公司全称)法定代表人:(法定代表人姓名)联系地址:(公司地址)电话:(联系电话)乙方:(员工姓名)联系方式:(员工联系方式)鉴于甲方为了发展业务需要,需要暂时减少人员成本,现特与乙方达成如下协议:一、协议内容1. 乙方同意停止领取工资,并放弃在此期间享受的一切相关福利和权利。

停薪期间为(具体时间段)。

停薪留职协议范本电子版7篇

停薪留职协议范本电子版7篇

停薪留职协议范本电子版7篇篇1甲方(单位全称):____________________乙方(员工姓名):____________________鉴于甲、乙双方的实际情况,根据相关法律法规的规定,双方经过友好协商,就乙方停薪留职事宜达成如下协议:一、协议目的本协议旨在明确乙方在停薪留职期间的权利、义务及甲乙双方的责任范围,确保双方合法权益。

二、协议期限本协议自____年__月__日起至____年__月__日止。

三、工作内容及地点乙方在停薪留职期间,应按照甲方的要求完成以下工作任务:____________________。

工作地点为甲方公司所在地或甲方指定的其他地点。

四、薪资待遇及福利1. 乙方在停薪留职期间,不享受甲方的工资及福利待遇。

2. 乙方在停薪留职期间取得的工作成果,按照甲方相关规定给予奖励。

五、社保及公积金乙方在停薪留职期间的社会保险及公积金由乙方自行缴纳,甲方不承担相关费用。

六、保密义务及竞业限制1. 乙方在停薪留职期间,应遵守甲方的保密规定,不得泄露甲方商业秘密及其他机密信息。

2. 乙方在停薪留职期间及之后的一定期限内,不得从事与甲方业务相竞争的活动。

七、违约责任如甲乙双方任何一方违反本协议的约定,应承担违约责任,包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。

八、协议的变更与解除1. 本协议在双方协商一致的情况下,可以变更。

2. 本协议在下列情况下可以解除:(1)双方协商一致解除本协议;(2)乙方因故不能继续履行本协议,经甲方同意解除;(3)因不可抗力致使本协议无法继续履行,双方均可解除本协议。

九、争议解决因本协议引起的争议,甲乙双方应首先友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。

十、其他约定事项____________________________________________________________________ __________________ 。

停薪留职协议书模板6篇

停薪留职协议书模板6篇

停薪留职协议书模板6篇篇1甲方(单位名称):___________________________乙方(员工姓名):___________________________身份证号:___________________________鉴于乙方希望在一定期限内停薪留职,经双方友好协商,达成以下协议:一、协议目的本协议旨在明确乙方在停薪留职期间的相关事项及双方的权利义务,保障甲方的正常运营及乙方的合法权益。

二、协议期限本协议期限为_____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。

协议期满后,乙方应按照甲方要求按时复工。

三、工作内容及待遇停薪留职期间,乙方无需在甲方单位工作,但应按照以下约定履行相关义务:1. 乙方应保证在协议期限内不得从事与甲方业务相竞争的工作或从事有损甲方声誉的活动。

2. 乙方应保守甲方的商业秘密及保密信息。

3. 乙方在协议期限内应按照约定完成甲方交付的相关任务或项目。

在协议期限内,甲方应保留乙方的职位,并支付乙方一定的补偿金。

补偿金额及支付方式如下:___________________________。

四、停薪留职期间相关事项1. 乙方社会保险、住房公积金等相关福利待遇由甲方按照规定缴纳至协议期满。

2. 乙方在协议期限内享受甲方员工应有的带薪休假及其他福利。

3. 乙方在协议期间如发生疾病、意外等事故,甲方将按照相关政策处理。

五、违约责任及赔偿1. 若乙方违反本协议约定,从事与甲方业务相竞争的工作或泄露甲方商业秘密,甲方有权追究乙方的法律责任并要求赔偿损失。

2. 若甲方违反本协议约定,未按时支付补偿金或未履行相关待遇,乙方有权要求甲方履行协议并承担违约责任。

六、协议解除与终止本协议在下列情况下可以解除或终止:1. 协议期满;2. 双方协商一致解除协议;3. 乙方违反协议约定,甲方有权解除协议并要求赔偿损失;4. 其他符合法律法规规定的情形。

七、争议解决本协议履行过程中发生的争议,双方应首先友好协商解决;协商不成的,可以向甲方所在地劳动争议调解委员会申请调解,或者直接向人民法院提起诉讼。

停薪留职协议书格式6篇

停薪留职协议书格式6篇

停薪留职协议书格式6篇篇1甲方(单位名称):_________________________乙方(员工姓名):_________________________身份证号码:_________________________鉴于乙方的个人发展需求与原因,现经甲方同意,双方就停薪留职事宜达成如下协议:一、协议目的本协议旨在明确甲、乙双方在停薪留职期间的权利与义务,保障双方的合法权益。

二、停薪留职期限本协议停薪留职期限为_____年,自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。

三、工作内容及待遇1. 乙方在停薪留职期间,无需在甲方单位上班,但仍需按照甲方要求完成指定的工作任务。

2. 乙方停薪留职期间,甲方不承担乙方的工资、奖金、福利等薪酬及相关社会保险费用。

3. 乙方在完成甲方布置的工作任务后,甲方应按照约定给予乙方相应的报酬。

四、双方责任与义务1. 甲方应明确乙方在停薪留职期间的工作任务及要求,并提供必要的支持和协助。

2. 乙方应按时按质完成甲方布置的工作任务,并遵守甲方的相关规定和制度。

3. 乙方在停薪留职期间,应保守甲方的商业秘密及竞业限制义务。

4. 乙方在停薪留职期间,不得从事损害甲方形象和利益的活动。

五、协议解除与终止1. 本协议在以下情况下可以解除:(1)双方协商一致解除本协议;(2)乙方在停薪留职期间有严重违规行为,甲方有权单方面解除本协议。

2. 本协议在以下情况下可以终止:(1)停薪留职期满;(2)乙方完成甲方所有布置的任务后,经双方协商一致终止本协议。

六、违约责任1. 甲方如违反本协议的约定,未按时支付乙方报酬,应承担违约责任。

2. 乙方如违反本协议的约定,泄露甲方商业秘密或从事损害甲方利益的活动,应承担相应的法律责任。

七、争议解决因本协议引起的任何争议,双方应首先友好协商解决。

如协商不成,任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。

八、其他约定1. 本协议自双方签字(盖章)之日起生效。

合同样本 停薪留职协议书范本5篇

合同样本 停薪留职协议书范本5篇

合同样本停薪留职协议书范本5篇篇1甲方(公司全称):_______________(以下简称甲方)乙方(员工姓名):_______________(以下简称乙方)鉴于乙方在甲方公司工作多年,具有较为丰富的工作经验和专业技能,经双方协商一致,就乙方停薪留职事宜达成如下协议:一、协议目的为了充分利用乙方的专业能力和社会资源,实现甲方的业务持续发展,同时为乙方提供灵活就业的空间和时间自由,在平等互利、合作共赢的基础上,经友好协商,达成停薪留职协议。

二、停薪留职期限本协议停薪留职期限为_____年,自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。

协议期满,如双方继续合作,可另行签订协议。

三、工作内容及要求1. 乙方在停薪留职期间,应根据甲方的需求,提供相关的专业服务与支持。

具体工作内容和方式由双方根据实际需要共同协商确定。

2. 乙方承诺在停薪留职期间,严格遵守国家法律法规和甲方的相关规定,不进行有损甲方利益的行为。

3. 乙方应按甲方的要求,保持与甲方的沟通联系,及时汇报工作进展和解决问题。

四、薪酬与福利待遇1. 乙方在停薪留职期间,不享受甲方的工资、奖金、津贴、补贴等薪酬福利。

2. 乙方在停薪留职期间取得的成果或贡献,甲方将视情况给予相应的奖励或激励措施。

五、保密义务1. 乙方在停薪留职期间及协议终止后,应对在甲方工作期间获知的公司商业秘密、技术秘密及其他机密信息承担保密义务。

2. 未经甲方书面同意,乙方不得向任何第三方泄露甲方的商业秘密和机密信息。

六、违约责任1. 若乙方在停薪留职期间违反本协议规定,给甲方造成损失的,应承担相应的违约责任,赔偿甲方因此遭受的损失。

2. 若甲方未按本协议约定履行义务,给乙方造成损失的,亦应承担相应的违约责任。

七、协议解除与终止1. 本协议在下列情况下解除:双方协商一致解除;发生不可抗力致使协议无法继续履行;一方严重违约,另一方提前终止协议。

停薪留职合同范本6篇

停薪留职合同范本6篇

停薪留职合同范本6篇篇1甲方(单位名称):____________________乙方(员工姓名):____________________鉴于乙方希望在一定期限内停薪留职,经过双方友好协商,达成如下协议:一、协议目的本停薪留职协议旨在明确乙方在特定时期内暂停在原岗位工作,同时保留其在甲方公司的职位及相关权益。

本协议不涉及乙方离职或解除劳动关系。

二、协议期限本协议期限为____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。

协议期满前,双方可协商续签。

三、停薪留职内容1. 乙方在协议期间内不再享受甲方的工资、奖金、津贴等福利待遇。

2. 乙方在协议期间内保留其在甲方公司的职位及相关权益,包括但不限于工龄计算、社会保险等。

3. 乙方应按照甲方要求,按时参加培训、学习等活动,提升自身能力。

4. 乙方应积极关注甲方公司业务发展,为公司提供力所能及的帮助和支持。

四、双方责任与义务1. 甲方应按时足额缴纳乙方的社会保险费用,确保乙方在协议期间内的社会保障权益。

2. 乙方应积极履行本协议约定的义务,如按时参加培训、学习等活动,提升个人能力。

3. 协议期满或提前终止协议时,乙方应按照甲方要求办理离职手续。

4. 若乙方在协议期间内违反本协议约定,甲方有权解除本协议并要求乙方承担相应责任。

五、违约责任及处理办法1. 若甲方未按照本协议约定履行相关责任和义务,应承担违约责任,并赔偿乙方因此造成的损失。

2. 若乙方违反本协议约定,甲方有权解除本协议并要求乙方承担违约责任。

乙方在承担违约责任的同时,应按照甲方要求办理离职手续。

3. 本协议涉及的违约责任处理方式包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。

具体处理方式由双方协商确定。

六、其他条款1. 本协议自双方签字盖章之日起生效。

2. 本协议一式两份,甲乙双方各执一份。

3. 本协议未尽事宜,由双方协商解决。

4. 本协议的修改和补充,须经双方协商一致,并以书面形式作出。

停薪留职协议书样式8篇

停薪留职协议书样式8篇

停薪留职协议书样式8篇篇1甲方(单位名称):___________________________乙方(员工姓名):___________________________身份证号码:___________________________鉴于乙方的个人发展需求与甲方的业务需求,经双方友好协商,就乙方停薪留职事宜达成如下协议:一、协议目的本协议旨在明确乙方在停薪留职期间的权益、义务及甲方的管理责任,保障双方的合法权益。

二、停薪留职期限本协议停薪留职期限为:自____年__月__日起至____年__月__日止,共计__个月。

三、工作内容及地点乙方在停薪留职期间,应按照甲方的要求完成以下工作任务:1. 工作内容:___________________________;2. 工作地点:___________________________。

四、薪资待遇乙方在停薪留职期间,甲方不承担乙方的工资、奖金、津贴、补贴等薪酬福利待遇。

五、社会保险与住房公积金1. 甲方在协议期间内继续为乙方缴纳社会保险(包括养老、医疗、失业、工伤、生育保险);2. 住房公积金由乙方自行缴纳,甲方在协议期间内不提供住房公积金。

六、保密义务乙方在停薪留职期间及协议终止后,应对在甲方获知的商业秘密、技术秘密及其他机密信息承担保密义务。

七、竞业限制乙方在停薪留职期间及协议终止后的一定期限内(一般为两年),不得在与甲方业务相竞争的其他公司从事相同或类似业务。

八、违约责任1. 若乙方在停薪留职期间违反本协议约定,甲方有权解除本协议,并要求乙方承担违约责任;2. 若甲方违反本协议约定,乙方有权要求甲方承担相应法律责任。

九、协议解除与终止1. 本协议期满,自动终止;2. 双方协商一致,可以解除本协议;3. 一方违反协议约定,另一方有权解除本协议;4. 法律法规规定的其他情形。

十、其他约定1. 乙方在停薪留职期间应遵守甲方的各项规章制度,服从甲方管理;2. 乙方在停薪留职期间不得擅自以甲方名义对外从事任何活动;3. 本协议未尽事宜,双方可另行协商补充;4. 本协议一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。

停薪留职协议范本正式版7篇

停薪留职协议范本正式版7篇

停薪留职协议范本正式版7篇篇1甲方(公司全称):_______________________________乙方(员工姓名):_______________________________身份证号码:_________________________________鉴于乙方个人发展需要,经过双方平等协商,就乙方在甲方公司停薪留职事宜达成以下协议:一、协议目的本协议旨在明确乙方在停薪留职期间与甲方的关系及相关责任、权利和义务,保障双方权益。

二、协议期限本协议期限自______年____月____日起至______年____月____日止。

三、工作内容及地点乙方在停薪留职期间,应按照甲方要求完成指定的工作任务。

工作地点为_______________________________。

四、薪资待遇及福利1. 乙方在停薪留职期间,甲方不承担乙方的工资及福利待遇。

2. 乙方完成的工程项目或其他成果,按照甲方相关奖励政策给予奖励。

五、保险及福利待遇约定1. 乙方在停薪留职期间,甲方不为乙方缴纳社会保险费用。

乙方需自行缴纳社会保险费用,确保个人社保权益。

2. 乙方在停薪留职期间,如因工作原因造成意外伤害或职业病,甲方将按照相关政策给予相应的补偿和救助。

六、停薪留职期间的义务和责任1. 乙方应遵守国家法律法规、遵守甲方的各项规章制度,维护甲方的形象和利益。

2. 乙方应积极完成甲方分配的工作任务,保证工作质量。

3. 乙方在停薪留职期间,不得擅自以甲方名义从事违法违规活动。

4. 乙方应保守甲方的商业秘密和技术秘密,不得泄露甲方商业机密。

七、协议解除及终止1. 本协议在以下情况下可以解除:(1)双方协商一致解除本协议;(2)乙方违反本协议约定,甲方有权解除本协议。

2. 本协议在以下情况下可以终止:(1)协议期限届满;(2)甲方或乙方因不可抗力因素导致协议无法继续履行。

八、违约责任及争议解决方式1. 甲乙双方应严格遵守本协议的约定,如一方违反约定,应承担违约责任,并赔偿对方因此造成的损失。

停薪留职协议范文5篇

停薪留职协议范文5篇

停薪留职协议范文5篇篇1甲方(公司全称):_______________公司地址:____________________________法定代表人:______________________联系电话:________________________乙方(员工全称):________________职务:____________________________地址:____________________________联系电话:________________________鉴于乙方的个人原因及需求,经甲、乙双方友好协商,达成以下停薪留职协议:一、协议目的本协议旨在明确乙方在停薪留职期间的相关事项及双方权益,保障公司的正常运营和乙方的合法权益。

二、停薪留职期限本协议约定的停薪留职期限为自____年__月__日起至____年__月__日止,共计__个月。

协议期满前,经双方协商一致,可另行签订补充协议延长或终止本协议。

三、工作职责及待遇安排1. 乙方在停薪留职期间,无需承担甲方的日常工作任务,但仍需遵守甲方的各项规章制度。

2. 乙方停薪留职期间不享受甲方的工资、奖金、津贴、福利等薪酬待遇。

3. 甲方为乙方保留职位,但不承诺在协议期满后给予乙方原职位或其他职位的聘用承诺。

乙方重新入职的,需按公司相关规定执行。

四、保密义务乙方在停薪留职期间及协议终止后,应对知悉的商业秘密、技术秘密及其他不宜公开的信息承担保密义务,未经甲方书面同意,不得向第三方泄露。

五、违约责任如乙方在停薪留职期间违反本协议约定或法律规定,造成甲方损失的,应承担相应的法律责任,包括但不限于赔偿甲方经济损失、承担违约责任等。

六、协议解除与终止1. 本协议在下列情况下可以解除或终止:(1)双方协商一致解除本协议;(2)乙方在停薪留职期间有严重违纪、违法行为;(3)甲方根据业务需求调整或公司重组等原因无法继续履行本协议;(4)其他法律、法规规定的情形。

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STANDARD AGREEMENT SAMPLE
(协议范本)
甲方:____________________ 乙方:____________________ 签订日期:____________________
编号:YB-BH-030785
停薪留职协议书详细版
停薪留职协议书详细版
甲方:________________乙方:________________
根据_____________________文件精神,经本人申请,甲方研究同意,现双方协议如下:
一、停薪留职期限本协议期限______年,自______年______月______日起至______年______月______日止。

二、协议期满后,可申请复职或办理继续停薪留职的有关手续,复职时间自批准期限满之日起计算。

超过批准期限十五日内没有办理相关手续者,按自动离职处理。

三、停薪留职期间,本人的社会养老保险,医疗保险属个人缴纳的部分,自批准之日起______日内到区劳动与社会保障局按规定一次性交清,否则后果自负。

四、停薪留职期间,可予计算工龄,原单位要对其进行年度考核,考核等级为“不定等次”,教龄不予计算,调整工资按政策正常办理。

五、停薪留职教师要遵纪守法,凡违反____________的有关规定者,除依法处理外,不予办理复职手续。

六、本协议一式四份,甲乙双方、甲方主管部门各执一份,归入乙方档案一份。

七、本协议自______年______月______日起生效。

甲方(盖章):____________ 乙方(签字):____________法定代表人(盖章):______ ________年______月______日________年______月______日
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