护林员聘用劳动合同模板

护林员聘用劳动合同模板

护林员聘用劳动合同

甲方：（用人单位）

统一社会信用代码：_________

地址：_______________________

法定代表人：_________________

电话：_______________________

乙方：（雇员）

姓名：_______________________

身份证号码：_________________

住址：_______________________

联系电话：___________________

鉴于甲方需要聘请乙方从事护林员职务，经双方协商一致，达成如下劳动合同：

第一条工作内容及地点

1.1 乙方的工作内容为负责护林员相关的日常工作，包括但不限于森林巡护、森林防火、森林病虫害监测和防治等工作。

1.2 乙方的工作地点为甲方指派的森林地区，具体工作地点根据甲方工作安排而定。

第二条劳动期限及试用期

2.1 本合同的劳动期限为____年/月/日起至____年/月/日止。

2.2 乙方入职甲方前，需经过为期__个月的试用期。试用期期间，双方均有权解除合同。

第三条工作时间和休假

3.1 乙方的工作时间为每天____小时，工作时间及排班根据甲方工作安排而定。

3.2 乙方享有国家法定节假日、婚丧假、病假和年休假等合法休假权益，具体休假事宜按甲方规定执行。

第四条薪酬和福利待遇

4.1 乙方的月工资为人民币____元。

4.2 乙方享受甲方规定的社会保险和其他福利待遇。

第五条保密条款

5.1 乙方在履行合同过程中，对甲方的商业秘密、技术秘密、经营信息等信息保守秘密，不得向他人泄露或非法使用。

第六条违约责任

6.1 乙方违反合同约定，未按时履行合同义务的，甲方有权解除合同，并有权要求乙方承担相应的违约责任。

6.2 甲方违反合同约定，未按时支付劳动报酬的，应依法支付加班费或赔偿乙方的损失。

第七条合同解除

7.1 在本合同规定的劳动期限届满后，若双方继续聘用，可续签劳动合同；若不续签，本合同自动终止。

7.2 在劳动期限内，任何一方如需解除合同，应提前30天书面通知对方，并另行协商解除事宜。

附则

本合同未尽事宜，按照《中华人民共和国劳动法》有关规定执行。

甲方：（用人单位）乙方：（雇员）

签字：_______年____月____日签字：_______年____月____日