参加应届毕业生招聘会注意事项

参加应届毕业生招聘会注意事项：

一、前期准备

1、公司简介根据招聘的规模，确定投放简介宣传页的数量

2、招聘调查表根据部门要求，确定填写人员范围和数量

3、圆珠笔、铅笔、记号笔、A4白纸等

4、准备辅助的招聘说明：“请将相关信息填在简历左上角”。。。

二、招聘中的问题埋头应对眼前的学生，同时放眼看到排在后面等待的学生

1、观察学生基本素质基本素质重于专业知识

眼神：自信的标志

体态：健康的标志

着装：形象的标志

。。。。

注意与公司整体文化的结合：务实、好学、服务意识、沟通能力、团队精神等

2、简历堆放讲求次序，并对较好的简历做标号

建议分三叠：

1、北京籍贯的

2、非京，感觉较好的（可在右上角做*，**等标记）

3、完全不合格的

3、询问专业知识充分考虑招聘会的生源层次：看会务组织的宣传彩页等方式

控制对每个人的面试时间：30s－2min/人（如感觉尚可的情况下）。

可就其简历中亮点词汇，如：IP网、网管、UINX、C++等追问（剥洋葱式）

4、提前实习问题

举例：您能否提前到公司来实习、做毕业设计？如果面试通过，什么时间可以开始实习？

5、待遇问题

薪酬属于业内中等水平。

公司严格按照国家和北京市的规定，提供各项社会保险、公积金，并提供商业补充医疗保险。

6、户口问题

对主动提出该方面问题的：

公司不是对所有学生都能解决，只是对实习期间表现优秀，能够很好的融入公司文化的予以解决；

面试官感觉应聘学生十分优秀的，可以主动询问，观察其综合反应，如遇反问，答法同上。

7、看管好自己的财物！

三、招聘结束

1、切记：不可丢弃任何学生的简历！！

2、带好公司的展板等材料和您个人物品。

3、尽量坚持到最后，虽然学生都是赶早不赶晚，但也往往有以外收获。