党风廉政建设任务清单
党风廉政建设党支部主体责任清单
党风廉政建设党支部主体责任清单年底责任人：XXX1、坚决执行党的各项纪律，保持高度一致，提高政治思想素质，进一步改进工作作风，提升廉政建设工作水平。
目标：加强研究教育，提高政治思想素质，及时解决廉政建设和反腐败工作中的问题。
措施：加强研究教育，重视廉政建设和反腐败工作，消除倾向性苗头。
完成时限：2016年底责任人：XXX2、每季度向县直机关工委报告本单位的党风廉政建设和反腐败工作情况，研究解决工作中的重要问题。
目标：确保主体责任落实到位。
措施：每季度向县直机关工委报告情况，研究解决工作中的重要问题。
完成时限：2016年底责任人：XXX3、加强对主体责任落实情况的监督检查，组织开展党风廉政建设责任制落实情况检查评议。
目标：建立完善考评体系，强化监督检查，防止“带病提拔”、“带病上岗”。
措施：加强干部选拔任用监督，建立完善党员干部日常管理和监督考核机制，每年至少召开一次干部监督工作联系会议，解决干部监督工作中存在的突出问题。
完成时限：2016年底责任人：XXX、XXX4、树立正确的选人用人导向，选拔任用为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁的干部。
目标：建立完善考评体系，选拔任用清正廉洁的干部。
措施：严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》，建立符合本单位实际的绩效考核评价体系。
完成时限：2016年底责任人：XXX5、贯彻落实中央八项规定和区市县若干规定，持之以恒纠正“四风”问题，健立作风建设常态化机制。
目标：健全作风建设常态化机制，持之以恒纠正“四风”问题。
措施：严格落实中央、区、市、县规定，坚持抓好反“四风”、树形象。
完成时限：2016年底责任人：XXX要责任目标：加强党支部建设，发挥党支部战斗堡垒作用。
17、认真履行党支部主要负责人职责，带领党员干部不断提高思想政治素质和工作能力，积极推进党支部建设，做到“三会一课”、“两学一做”常态化开展，加强党员教育管理，提高党组织凝聚力和战斗力。
措施：加强党员教育管理，落实好“三会一课”、“两学一做”，做好党员发展工作，提高党组织凝聚力和战斗力，发挥党支部战斗堡垒作用。
班子成员2022年党风廉政建设主体责任任务清单
班子成员2022年党风廉政建设主体责任任务清单一、县人大常委会党组主要负责人党风廉政建设主体责任任务清单县人大常委会党组书记是人大常委会机关党风廉政建设的第一责任人，对县人大常委会机关的党风廉政建设负全面领导责任。
(一)履行领导责任1.乐观推动县人大常委会机关党风廉政建设和反腐败工作，做到重要工作自己部署，重大问题亲自过问，重点环节亲自协调，重要案件亲自督办。
2.依据省委和省纪委、市委和市纪委、县委和县纪委关于党风廉政建设的部署和要求，结合实际，对人大常委会机关的年度党风廉政建设工作准时作出详细部署和支配。
(二)强化组织推动3.定期主持召开人大常委会党组会议，传达上级有关党风廉政建设和反腐败工作的决策部署，结合实际进行专题讨论和支配部署。
(三)加强宣扬训练4.把党风廉政建设列入县人大常委会机关学习的重要内容，定期支配专题学习活动，加强对班子成员和党员干部的党性党风党纪训练和廉洁从政训练。
5.定期开展主讲廉政党课、宣读案件通报、廉政训练提示等活动，组织并主动参与参观警示基地、任前廉政谈话、廉政夜校等党风廉政建设宣扬训练活动。
(四)强化监督检查6.定期组织开展党风廉政建设责任制落实状况检查，总结阅历，发觉并督促整改存在的问题。
(五)落实监管责任7.定期组织召开人大常委会党组领导班子民主生活会，将领导班子及其成员履行党风廉政建设主体责任的状况纳入民主生活会对比检查重要内容，严厉开展批判和自我批判。
8.加强对人大常委会党组领导班子成员和委室主任的监督管理，管好班子，带好队伍，通过谈心谈话、工作约谈、提示告诫、责令纠错等方式，督促领导班子成员、委室主任廉洁从政，履行好"一岗双责'，对有苗头性、倾向性的问题准时进行廉政提示谈话并督促整改。
(六)带头做好表率9.带头履行党风廉政建设主体责任，带头遵守廉洁从政和改进作风的各项规定。
带头管好自己、管好配偶和子女、管好身边工作人员，带头接受组织和干部群众监督。
市发改委落实党风廉政建设主体责任任务清单
市发改委落实党风廉政建设主体责任任务清单市发改委落实党风廉政建设主体责任任务清单为进一步落实党风廉政建设主体责任，全面完成20XX年委党风廉政建设和反腐败工作目标任务，根据中共中央、国务院《关于实行党风廉政建设责任制的规定》和中共**市委《关于落实党风廉政建设党委主体责任和纪委监督责任的实施意见（试行）》，结合工作实际，列出党风廉政建设主体责风纪律整顿警示教育大会。
每年年初召开1次委机关全体党员干部作风纪律整顿和案例警示教育会议。
6、观看一次廉政警示教育片。
每季度组织委机关全体党员干部观看1次警示教育片，接受1次廉政警示教育。
二、委党组书记必须开展的工作（6项）1、开展廉政谈话。
每年对党组成员和副处级以上干部及各科室负责人进行2次廉政谈话，督促履行好“一岗双责”。
2、讲好廉政党课。
每年至少为全体党员干部讲一堂以上廉政党课。
3、听取情况汇报。
每半年至少听取1次班子成员和副处级以上干部及各科室、分局、中心负责人党风廉政建设工作汇报，每季度听取1次纪检组监察室履行监督责任工作情况汇报。
4、召开专题会议。
每半年至少组织召开1次落实党风廉政建设责任制和惩防体系建设工作会议，研究解决具体问题。
5、开展基层调研。
每年至少进行2次党风廉政建设情况的专题调研，发现解决突出问题。
6、执行“签字背书”。
按照党风廉政建设责任制分解方案，同班子成员、副处级以上干部签订党风廉政建设主体责任责任书。
三、委党组成员和副处级以上干部必须开展的工作（4项）1、参加工作会议。
每月至少参加1次分管、协管科室、分局、中心工作会议。
2、听取廉政汇报。
每季度至少听取1次分管、协管科室、分局、中心党风廉政建设……。
2024年清廉建设任务清单
2024年清廉建设任务清单
一、制定廉洁制度
制定和完善企业廉洁制度，明确各级管理人员和员工的廉洁职责和行为规范，为企业的清廉建设提供制度保障。
二、开展廉洁教育
定期开展廉洁教育活动，提高员工的廉洁意识和道德素质，树立正确的价值观和职业道德观，形成廉洁自律的企业文化氛围。
三、强化廉洁意识
通过多种形式的教育和宣传，强化员工的廉洁意识，让员工深刻认识到廉洁对企业和个人发展的重要性，自觉遵守廉洁规定。
四、优化廉洁环境
优化企业内部环境，建立健全的廉洁机制，加强对重点领域、关键岗位的监督和管理，防止和纠正各种不正之风。
五、完善监督机制
完善企业内部监督机制，建立健全的举报制度和信访制度，鼓励员工积极参与监督工作，形成全员监督的良好局面。
六、加强风险防控
加强企业风险防控工作，建立健全的风险评估和预警机制，及时发现和化解廉洁风险，防止和减少腐败现象的发生。
七、推行阳光政务
推行阳光政务，公开企业重要决策和管理过程，增加透明度，防止权力滥用和暗箱操作，增强员工的信任感和归属感。
八、促进文化落地
将廉洁文化建设融入企业文化建设中，推动廉洁理念深入人心，让廉洁成为
全体员工的共同追求和自觉行动。
九、落实责任追究
对违反廉洁规定的行为进行严肃处理，落实责任追究制度，形成有效的震慑力，维护企业清廉形象。
十、提升执行能力
加强执行力度，确保各项清廉建设任务得到有效落实和执行，不断提高企业的清廉建设水平和管理效能。
领导班子履行党风廉政建设主体责任任务清单
领导班子履行党风廉政建设主体责任任务清单领导班子履行党风廉政建设主体责任任务清单一、职责范围县人大常委会党组领导班子对职责范围内的党风廉政建设负全面领导的集体责任。
二、具体内容（一）统筹谋划部署1.担负县人大常委会机关党风廉政建设统一领导、直接主抓、全面落实的主体责任，一级抓一级、层层抓落实，形成党风廉政建设责任体系。
2.贯彻落实中央和中纪委、省委和省纪委、市委和市纪委、县委和县纪委关于党风廉政建设的部署要求，把党风廉政建设纳入县人大常委会工作的总体布局，统筹谋划、整体推进。
3.定期召开党风廉政建设和反腐败工作专题会议，研究制定工作计划、目标要求和具体措施，安排部署县人大常委会工作意见，根据县委制定的推进党风廉政建设两个责任常态化制度化工作方案开展工作。
（二）健全工作机制4.改革和完善党风廉政建设责任制和惩防体系建设领导小组职能，明确职责任务，完善责任体系，确保党风廉政建设与其他工作同部署、同落实、同检查、同考核。
5.指导督促县人大常委会党组班子成员严格落实“一岗双责”，督促其和人大常委会机关充分履职，各负其责，齐抓共管，形成上下贯通、层层负责的工作格局和抓党风廉政建设的强大合力。
6.县人大常委会党组定期听取机关的党风廉政建设情况汇报，分析研判形势，推进部署落实。
（三）强化宣传教育7.把反腐倡廉宣传教育纳入机关的年度安排，做到有计划、有部署、有落实。
8.健全党风党纪和廉洁自律学习教育制度，纳入领导干部和机关党员干部学习培训计划。
9.每年党组主要负责人与领导班子成员、委室主任廉洁谈话不少于1次，了解掌握履行主体责任情况，提醒廉洁自律、改进作风，对存在的问题早提醒、早告诫、早纠正。
坚持做到“四个必谈”，即党风廉政建设责任落实不力时必谈、家庭有婚丧嫁娶等重大事项时必谈、个人有信访问题反映时必谈、岗位分工调整时必谈。
10.加强廉洁文化建设，把廉洁教育纳入社会道德教育和精神文明建设范围，筑牢思想防线，强化舆论引领，营造崇廉尚廉氛围。
党风廉政建设任务清单
党风廉政建设任务清单
1、加强党的纪律建设，以实事求是、勤政为先，坚持绩效导向，严明规矩、拒绝腐败。
2、统一思想认识，弘扬良好党风，增强党内正气，坚定正确
政治方向。
3、确立有力反腐机制，监督和把关工作，改善官员管理体制，形成良好的政治生态。
4、开展廉政教育，加强政治觉悟和素质提高，强化道德准则
和行为规范，提升行政效能。
5、革新监督执纪办法，加大对有违职行为的处理力度，建立
精准监督机制，提高监督效率。
6、健全党群关系，满足人民群众日益增长的正当权益和合理
诉求，将党的廉洁责任落实到群众身上。
7、严格采购管理，建立多部门机制，拆分采购范围，强化资
金使用监管，保障政府采购合理公正。
8、推行精简机构，增强绩效导向，制定职能定位与政策制度，保障安全有效的管理结构。
9、完善领导干部考核制度，依据廉洁规范要求，加强对干部
管理，推动政治廉洁守文明。
10、强化财政管理，建立闭环式管理机制，严格资金使用督察，有力地控制财政开支。
苏坡街道党工委班子2024年党风廉政建设主体责任清单
党政办
（八）仔细执行“三重一大”决策机制，完善实施细则和相关配套制度。
结合单位实际，完善街道三重一大实施关于配套细则1项。
2024年12月
党政办
三、强化宣扬教化
（九）开展常常性的廉政警示教化。
每季度组织观看廉政警示教化片、学习典型案例通报等方开展廉政警示教化。
2024年12月
党政办
（十）加强党风廉政建设和反腐败宣扬。
依据实际状况刚好协调查办过程的困难和问题
2024年12月
各科室
2024年12月
党政办
（十五）开展作风建设督查。着力解决干部队伍作风中存在的推诿扯皮、效率不高、久拖不为等“慢作为”问题。
每季度1次
2024年12月
党政办
纪工委
五、选好用好干部
（十六） 完成社区两委换届。
圆满完成辖区所属社区换届选举工作,确保换届过程中风清气正。
2024年12月
党政办
社事办
（十七） 严格遵守组织人事纪律，选好用好干部。
2024年12月
各科室
（十九）完善维护群众权益机制，畅通群众诉求渠道，切实解决群众反映问题。
完善领导信访包案、街道群众诉求受理中心值班、基层监管平台信箱等工作，着力化解群众难题。
长期坚持
综治办
七、推动源头治理
（二十）实行上级部署要求，完善惩防体系暨廉洁成都建设。
对年度工作任务进行支配部署、责任分工，明确推动措施，建立工作台账。
通过发放廉政宣扬资料、张贴宣扬海报、悬挂横幅等方式，每季度宣扬不少于1次
2024年3月、6月、9月、12月
党政办
（十一）将党章和廉洁自律准则、纪律处分条例等党内法规纳入中心组学习内容，仔细开展“两学一做”学习教化活动。
清廉建设工作清单
清廉建设工作清单一、加强党风廉政建设，强化党内监督1. 建立健全党风廉政建设责任制，明确各级党组织和领导干部的廉政责任。
2. 加强党内监督，建立健全廉洁从政和违纪违法行为查处机制。
3. 加强党风廉政建设教育培训，提高党员干部廉洁自律意识。
二、深化行政机关廉洁建设，推进廉政文化建设1. 建立健全行政机关廉洁管理体系，规范行政行为，杜绝权力滥用和腐败现象。
2. 加强行政机关人员廉洁教育，培养廉洁从政的意识和能力。
3. 建立廉政文化宣传教育常态化机制，弘扬廉洁守法的价值观念。
三、加强公共资源管理和监督，防止腐败问题发生1. 建立公共资源管理和监督制度，确保公共资源的公正、透明、高效使用。
2. 加强对公共资源领域腐败问题的预防和打击，严厉惩治贪污、受贿等违法犯罪行为。
3. 推动政府采购、招投标等公共资源领域的信息公开和社会监督。
四、加强权力监督和公众参与，提高政府透明度1. 建立健全权力运行监督制度，加强对权力行使的监督和约束。
2. 推进政府信息公开，提高政府决策的透明度和公众参与度。
3. 加强社会组织和公众对政府工作的监督，形成多元化的权力监督体系。
五、加强反腐败国际合作，打击跨境腐败犯罪1. 加强与国际反腐败组织的合作，共同打击跨境腐败犯罪。
2. 加强与相关国家和地区的反腐败合作，共同追逃追赃，防止腐败分子逃避法律制裁。
3. 推动国际反腐败法律合作的建立和完善，加强信息分享和案件协助。
六、加强党风廉政建设宣传教育，营造廉洁社会氛围1. 加大党风廉政建设宣传力度，提高廉洁从政的社会认同度。
2. 加强廉洁文化建设，培养全社会对廉洁守法的共识和追求。
3. 加强对廉洁典型的宣传报道，树立正面榜样，引导社会风尚向上。
七、加强监察体制改革，完善廉政执法体系1. 推进监察体制改革，建立健全国家监察委员会和监察法律法规体系。
2. 完善廉政执法体系，提高监察机关的执法效能和公信力。
3. 加强监察机关队伍建设，提高监察人员的专业素养和廉洁自律意识。
学校党风廉政建设工作任务清单
工作任务
具体内容
1.成立党风廉政建设工作领导机构，制定工作方 案；及时贯彻落实教育局安排的各项工作，按时 按要求报送有关资料。 2.研究党风廉政建设工作有关记录；签订年度目 组织领导 标责任书；学校重大事项决策情况；参加上级组 织的警示教育活动情况以及学校自身开展的警示 教育活动等工作开展情况。
责任领导
责任科室
责任人
备注
9.积极开展符合本校实际的意识形态工作。
10.大力加强师德师风建设。
11.结合学校实际，了解高中免学费、助学金发放 民生监督 情况；教育精准扶贫落实情况；学校教师绩效考
评、教师职称评聘情况。
12.学校纪检监察履职情况、有履职报告，校务公 标本兼治 开情况，考勤日志；上级巡察发现问题整改情
3.学校领导班子落实全面从严治党主体责任清 单，班子半年、全年廉洁自律情况报告。
4.按照上级关于深入落实“两个责任”，履行好 “一岗双责”，推进干部约谈常态化的工作要 常态约谈 求，认真践行“四种形态”。查阅学校负责人对 班子成员、班子成员对分管部门开展谈话提醒、 询问示警约谈等相关工作情况。
5.进一步筑牢思想防线，加强纪律学习。要结合 中心组理论学习，党员大会等载体，开展廉政教 育活动，坚持每月做到会前说纪，引导党员干部 深刻领会《党章》《准则》《条例》等党内规 章，加强党员干部廉洁勤政意识。
6.重大节日期间，针对“打麻将”“酒驾”“兼 职取酬”等风险问题，学校对干部职工打招呼防 风险等落实情况。
作风建设 7.全面提升党支部建设水平，加强党内法律法规 学习和执行情况，开展党史教育和开展“三会一 课”情况。
8.每月按时报送《违反作风建设规定受处理人员 情况统计表》；干部职工及办理酒席报备情况。
【通用精品例文】20xx年党风廉政建设“五项清单”(主体责任、领导责任、监督责任、问题清单及整改清单
【通用精品例文】20xx年党风廉政建设“五项清单”(主体责任、领导责任、监督责任、问题清单及整改清单)20xx年XX单位党风廉政建设“五项清单”第一部分：主体责任清单（一）担负全局党风廉政建设统一领导、直接主抓、全面落实的主体责任。
贯彻落实区委、区政府和区纪委关于党风廉政建设的部署和要求，结合XX局工作实际研究制定党风廉政建设工作计划、目标要求和具体措施。
（二）严格党风廉政建设责任分解，明确班子成员和科室长、体校校长在党风廉政建设中的职责和任务分工。
年初主要领导与科室、体校签订《党风廉政建设工作责任书》。
每半年召开党风廉政建设工作会议，分析研判全局党风廉政建设形势，研究部署党风廉政建设阶段性工作。
（三）把党风廉政建设作为党建工作的重要内容，纳入领导班子、领导干部目标管理，纳入推进全区体育事业发展和XX局党支部建设总体布局，统筹谋划，同步落实，整体推进。
（四）结合体育工作实际开展经常性的党风党纪、廉洁从政教育。
将相关内容列入领导干部学习计划和党员干部教育培训计划。
组织党员、干部学习党风廉政建设理论、领导人关于党风廉政建设以及法规制度；加强廉政文化建设，利用多种形式开展廉洁从政宣传；利用正反典型对干部开展警示教育。
推进党风廉政建设工作和制度创新，坚持抓早抓小，从源头上预防和治理腐败。
（五）加强和改进作风建设，严格落实“八项规定”，突出解决“四风”问题，定期开展落实“八项规定”和节日期间作风建设情况的自查。
及时纠正损害群众利益不正之风，切实解决党风政风方面存在的突出问题，建立改进作风的常态化制度。
（六）坚持民主集中制，推进权力运行程序化和公开透明化。
落实《秦淮区委关于加强“三重一大”事项决策和监管的意见》，对大额资金使用、重大项目安排、重要奖惩定夺、推荐任用干部等事项坚持集体研究决策。
认真组织民主生活会，开展积极的批评与自我批评，提高党内政治生活质量。
1（七）坚持向区委、区纪委和全体党员报告党风廉政建设责任制落实情况制度。
小学2023年党风廉政建设工作任务清单
小学2023年党风廉政建设工作任务清单
序号 主要工作 负责人 责任处室 1落实党风廉政建设责任制，开展廉政警示教育 办公室 2做好教体系统信访稳定工作 办公室 3切实整治教育乱收费工作 总务处
4落实义务教育经费保障机制各项措施，确保使用符合规
定
总务处
5规范各级各类学校办学行为 教导处 6认真执行政务、校务公开，加强政风和作风建设 办公室 7认真抓好教育工程建设项目管理工作 总务处 8继续落实“收支两条线”的规定，加强和规范财务管理 总务处
9加强干部人事制度改革，加强干部任用工作的监督、管
理。
办公室
10落实廉洁教育进校园、进课堂工作 教导处 11加强教育教学督导工作 教导处
12加强对政府投资重点项目、实施民生工程工作的监督检
查
总务处
13加强艺体卫工作和疫情防控工作 安全办 14加强校园安全督查和检查，协调处理突发应急事件安全办 15落实健身器材配备，做好群众体育活动教导处。
党风廉政建设责任清单表
推进行政效能建设，促进政府服务规范化、公开化、信息化 加强源头防治腐败
严格实施党务、政务、村务以及财务公开制度，及时更新公开内容
严格执行经济责任审计和离任审计制度，对审计发现问题及时严肃处理
坚持推进制度改革和创新，特别是推进和加强国有企业、国有土地出让和管理、政府投资工程建设 等领域监管制度的改革和完善，积极从源头上防治腐败
指导、监督党风廉政 自查自纠
建设责任制落实
建立健全党风廉政建设社会评价机制
每年年底总结党风廉政建设责任制执行情况，向上级党委、纪委作专题报告
每年向全委会或党员干部大会报告党风廉政建设责任制落实情况
每年开展纪律教育学习月活动和组织参与“三纪”班
加强党性党风教育和 廉政文化建设
形式多样开展廉政宣传教育活动
坚持履行“一岗双责”，每年将党风廉政建设与分管业务工作一起抓，按时完成党风廉政建设年度 责任分工任务
推进分管范围内的党 风廉政建设工作 坚持推进分管领域权力监督制约机制建设，定期开展廉政（洁）风险排查 坚持深入基层群众听取意见建议，及时纠正损害群众利益的问题
坚持推进制度改革和创新，规范财务管理，严格财经纪律，积极采取措施从源头上治理腐败
严格执行领导班子谈心谈话制度，强化领导班子内部教育和监督
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严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》，每年开展《条例》执行情况检查
防治选人用人不正之 风
规范人员招录和干部选拔任用制度，落实干部选拔任用工作责任制
建立完善党员干部日常管理和监督考核机制
坚决执行中央八项规定及省委实施办法，定期排查并治理作风方面的苗头性问题
领导班子成
坚持加强分管干部的廉政教育，每年分期分批开展谈心谈话
领导班子党风廉政建设主体责任任务清单
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领导班子党风廉政建设主体责任任务清单
领导班子党风廉政建设主体责任任务清单一组织领导之责．及时传达贯彻上级党风廉政建设重要会议和精神。．每年至少召开次党风廉政建设专题研究部署会。．每年第一季度研究制定当年度工作计划。．结合年度工作计划，分解重点目标任务，规定班子成员岗位职责。二学习教育之责．按期组织党风廉政建设宣教月活动。．每年至少组织次警示教育。．把政治纪律和政治规矩教育纳入党员干部培训教育年度计划并如实实施。．每季度至少组织次党风廉政建设中心组学习。三监督管理之责．按期完成惩防体系建设年规划目标任务。．每年至少组织次民主生活会，开展批评与自我批评，让咬耳扯袖红脸出汗成为常态。．按有关规定开展“三谈两述”。．开展选人用人不正之风和腐败问题专项检查。．落实中央八项规定精神的监督检查不少于次。．落实作风建设问责和开曝光制度，每年通报典型案例不少于期。．加强政风行风建设，履职尽责督促检查不少于次。四撑腰壮胆之责．支持监督执纪问责，及时研究解决问题。．加强纪检监察组织和干部队伍建设。．重视纪律审查，重要案及时研究。五立规立纪之责．结合实际开列“两个责任”落实的具体任务清单。．建立完善落实“两个责任”的问责追责制度。．依据《廉洁自律准则》，结合单位实际制定“六大纪律”具体规定，坚持依法依纪管党治党建设党。．每年至少组织次落实党风廉政建设责任制的工作检查考核，通报检查考核结果。六以上率下之责．带头践行“六个表率”，争做“三严三实”好干部。
清廉建设行动清单
清廉建设行动清单
一、党风廉政建设
1.1 严格执行党的纪律，加强对党员干部的教育、管理和监督。
1.2 落实中央八项规定及其实施细则精神，坚决反对形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风。
1.3 深入开展党性党风党纪教育，增强党员干部的廉洁自律意识。
二、制度建设
2.1 完善廉政制度，堵塞权力运行漏洞，加强权力约束。
2.2 健全财务管理、招投标、采购等方面的制度，防止利益输送和权力寻租。
2.3 推进政务公开，增加权力运行的透明度，防止暗箱操作。
三、纪律检查
3.1 强化纪律审查，严肃查处违纪违法行为，保持惩治腐败的高压态势。
3.2 加强对重点领域、关键岗位和人员的监督，防止权力滥用。
3.3 完善举报机制，鼓励群众积极参与反腐倡廉工作。
四、反腐败工作
4.1 加强反腐败国际合作，深化与有关国家的交流与合作。
4.2 深入推进廉洁政治建设，营造风清气正的政治生态。
4.3 坚持无禁区、全覆盖、零容忍，严肃查处各类腐败案件。
五、宣传教育
5.1 加强廉洁文化建设，弘扬廉洁奉公、诚信守法的价值观念。
5.2 开展廉政教育和警示教育，引导党员干部树立正确的世界观、人生观和价值观。
5.3 利用新媒体等渠道，广泛宣传清廉建设成果和先进典型，营造良好的社会氛围。
六、社会监督
6.1 发挥舆论监督的作用，及时曝光腐败问题，推动问题整改。
6.2 加强群众监督，拓宽群众参与反腐倡廉的渠道，切实维护群众的合法权益。
落实党风廉政建设主体责任清单
落实党风廉政建设主体责任清单一、党支部领导班子的责任清单一）统筹谋划部署1.贯彻执行各级党组织关于党风廉政建设和反腐败工作的部署和要求，把党风廉政建设和反腐败工作与教育教学管理同安排，研究制定学校年度工作计划。
2.每年初与学校各部门负责人签订《党风廉政建设目标管理责任书》，明确任务，分解责任，签字背书。
3.每年召开学校党风廉政建设和反腐败工作会议1次，部署工作，把党风廉政建设和反腐败工作落到实处。
二）健全工作机制4.建立落实党风廉政建设主体责任工作机构，成立领导小组，每年专题研究党风廉政建设和反腐败工作不少于3次。
5.实行主要领导逐级调度，每半年调度1次学校落实党风廉政建设主体责任工作情况；每年向上级XXX和纪委报告落实党风廉政建设工作情况。
6.完善党风廉政扶植和反腐败工作评价体系，将其归入学校目标量化管理综合考评体系，每年底进行考评，与年度查核、奖励惩戒、选拔任用等挂钩，对出现问题的实施“一票否决”。
三）强化宣育7.加强党风党纪、廉政法规和职业道德教育，把反腐倡廉和师德师风建设列入教师教育培训工作重要内容，每年组织全体教师集训会议2次。
8.以“党风廉政建设宣传活动”为载体，扎实开展宣传教育活动，每年至少观看1部警示教育片、听1次廉政党课、观摩1所革命传统教育基地和警示教育基地、办1期廉政宣传专栏。
9.开展廉政文化进校园活动，做到廉政教育进走廊、进教室、进办公室、上微机、上墙壁、上板报，打造XXX融合的廉政文化。
10.充分利用新闻媒介宣传学校教育工作，办好校刊《三叶草》，在学校网站专设党风廉政栏目。
四）选好用好学校中层干部11.严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》，落实干部选拔任用程序，坚持好干部“五条标准”，严防干部带病提拔使用。
12.加强干部的培训与研究，注重后备干部的储备与培训，实现新老干部梯次配置。
13.认真落实《党政领导干部选拔任用工作责任追究办法（试行）》，推行约谈提醒制，对出现违反工作纪律等问题的干部进行随机约谈。
清廉建设工作任务清单
清廉建设工作任务清单
1. 法律法规建设：
完善反腐败法律法规体系，提高反腐败立法水平。
加强法律宣传教育，提高公众对反腐败法律法规的认知度。
建立健全反腐败执法机构和司法体系，加强执法能力和司法公正性。
2. 机构建设：
建立独立、公正、高效的监察机构，加强对公职人员廉洁行为的监督和检查。
加强公务员队伍建设，提高公务员廉洁从政意识和职业道德水平。
加强党内监督，落实党风廉政建设责任制。
3. 企事业单位建设：
建立健全企事业单位内部监督机制，加强对领导干部和员工廉洁行为的约束和监督。
推行透明、公开的招投标制度，防止腐败行为的发生。
加强企事业单位廉洁文化建设，培育廉洁企业文化和职业道德。
4. 教育宣传：
加强廉洁教育，培养公民廉洁意识和道德观念。
制作宣传材料，开展反腐败宣传活动，提高公众对廉洁建设的认知度和参与度。
加强媒体监督，曝光腐败案件，强化舆论监督作用。
5. 国际合作：
加强国际反腐败合作，共同打击跨国腐败行为。
参与国际反腐败组织和机制，分享经验、交流合作，推动全
球廉洁建设。
这只是一个简要的清廉建设工作任务清单，实际工作内容还需
根据具体情况进行调整和补充。
清廉建设是一个长期而复杂的过程，需要全社会的共同努力和持续推进。
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党风廉政建设“网格化”管理
任务清单
责任人：副校长
1、认真履行“一岗双责”，对分管范围内的党风廉政建设负主要领导责任，定期研究、布置、检查和报告分管范围内的党风廉政建设工作情况。
2、承担网格监督责任人职责:
(1)协助党支部及网格主体责任人分解党风廉政建设任务，落实到人。
(2)提出加强党风廉政建设的建议。
(3)加强对本单位党风廉政建设责任的落实和监督。
(4)加强对本单位党风廉政建设部署及落实情况的检查，及时报告反馈有关信息。
3、严格遵守党纪国法，执行廉洁自律、廉洁从政制度规定，落实作风建设各项要求，起好带头作用。
4、自觉约束自己的言行，严格自律，自觉接受组织和群众监督。
5、提高廉政意识，自觉教育并管好亲属和身边工作人员，树立良好形象。
任务清单
责任人：副校长
1、认真履行“一岗双责”，对分管范围内的党风廉政建设负主要领导责任，定期研究、布置、检查和报告分管范围内的党风廉政建设工作情况。
2、分管行政后勤工作：
（1）严格落实外出请销假制度，加强干部职工平时纪律业绩考核工作，并经常公布、通报出勤等考核结果。
（2）督促各部室严格落实各项制度，加强绩效考核和奖惩力度。
（3）树立节约意识，财务支出有预算，有计划，努力实现增收节支，严格执行接待标准，严格执行各项财经纪律，做到账目清楚，符合规定，无违纪违法现象。
（4）增强服务意识，为全校各项工作的正常开展和教学培训活动提供后勤保障供应工作。
3、遵纪守法，严格执行廉洁自律、廉洁从政制度规定，落实作风建设各项要求，起好带头作用。
4、廉洁自律，自觉约束自己的言行，自觉接受组织和群众监督。
5、树立廉洁自律风尚，教育并管好亲属和身边工作人员，树立良好形象。
任务清单
责任人：副校长
1、认真履行“一岗双责”，对分管范围内的党风廉政建设负主要领导责任，定期研究、布置、检查和报告分管范围内的党风廉政建设工作情况。
2、分管教学科研工作：
（1）加强对专职教师的学习的督促检查，制定具体的学习制度力度,通过班子集体学习会、自学、外出培训、等形式，切实提高班子的理论水平。
（2）通过党性锻炼、党风党纪教育提高党校教师的政治纪律和党性修养，提高教学水平和服务学员的能力。
（3）积极开展深入基层，进行调查研究工作，制定具体的调研计划及课题，认真撰写理论文章，力争研究出有价值的理论成果，逐步提高科研工作的理论指导意义。
（4）加强考核和教学效果评估，听取学员意见，改善服务态度，提高教育教学质量。
3、遵纪国家的法律法规，严格执行廉洁自律、廉洁从政制度规定，落实作风建设各项要求，起好带头模范作用。
4、廉洁自律，自觉约束自己的言行，自觉接受组织和群众监督。
5、注重日常小事，教育、管好亲属和身边工作人员，树立
良好形象。