应急疏散的组织程序和措施

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应急疏散的组织程序和措施

应急疏散的组织程序和措施

应急疏散的组织程序和措施前言应急疏散是指在突发事件或紧急情况下,为了保障人员生命安全以及财产安全,组织人员有序撤离到安全区域的行动。

应急疏散的组织程序和措施是保障人员能够及时有效地疏散到安全地点的重要保障。

在制定应急疏散组织程序和措施时,需要考虑各种不同紧急情况的特点,例如火灾、地震、爆炸等。

本文将从组织程序和措施两方面对应急疏散进行详细介绍。

组织程序1. 紧急情况发生时的警报当紧急情况发生时,及时发出警报非常关键。

一般情况下,警报可以通过以下方式进行发出:•利用建筑物内部的声音警报系统发出警报声;•利用手机短信、微信群等即时通讯方式发出警报信息;•利用高音喇叭在室外广播发出警报声。

2. 人员疏散流程人员疏散流程是指在警报发出后,人员从紧急情况发生地点有序疏散到安全地点的流程。

以下是一般的人员疏散流程:1.在听到警报声后,立即停止一切工作,并保存好重要文件或物品;2.迅速但有序地离开工作岗位或生活区域,不要慌张、拥挤;3.沿着疏散路线前进,不要乱窜,遵循指示牌或应急出口的指示;4.注意看好脚下,避免摔倒、碰撞等事故;5.如果途中遇到烟雾或火灾,应低姿态前进并用湿毛巾捂住口鼻,尽量绕行避开;6.如果有残疾人员或孕妇等需要帮助的人员,要提供协助并保证其安全;7.疏散到达安全地点后,应在指定地点集合,等待进一步安排。

3. 清点人员信息为了确保疏散过程中人员的安全,需要及时清点疏散人员的信息。

这可以通过以下方式进行:•按照疏散路线进行清点,确保每一个人员都到达安全地点;•利用人员名单进行对照,检查是否有人员遗漏或者多余。

措施应急疏散的主要措施包括:1. 安全出口标识和指示牌的设置在建筑物内部的各个区域以及公共场所,应设置清晰可见的安全出口标识和指示牌。

这些标识和指示牌应具备以下特点:•字体清晰可辨,符合标准规范;•位置合理,不被遮挡,并在夜间或烟雾情况下也能清晰可见;•色彩醒目,与周围环境形成鲜明对比。

应急疏散的组织程序和措施

应急疏散的组织程序和措施

应急疏散的组织程序和措施应急疏散是指在紧急情况下,为了保护人们的生命安全,组织人员有序、迅速地离开现场的行动。

应急疏散的组织程序和措施对于灾害发生时的人员安全至关重要。

下面将详细介绍应急疏散的组织程序和措施。

一、组织程序1.制定疏散计划:针对不同类型的场所和设施,制定疏散计划,明确疏散的组织程序、路线、集合点等信息,并将计划进行公示和培训,使人员能够熟悉疏散流程。

2.预警措施:在灾害发生前,设立预警系统,如火灾报警器、喇叭、广播等,通过声音、光线等方式将紧急情况告知人员。

3.组织指挥:安排专门人员负责组织指挥疏散行动,这些人员应该接受相关的应急疏散培训,熟悉疏散计划,并具备应对突发情况的能力。

4.疏散通道:保持疏散通道的畅通,清除可能阻碍疏散的障碍物,如堆放物品、车辆等,确保人员能够顺利疏散。

5.集合点和角色分配:确定预定的集合点,并指定不同的角色,如疏散队长、班组长等,负责组织人员到达集合点并进行核对,以确保没有人员落单。

6.应急通讯:建立应急通讯系统,保证及时与各个角色人员的沟通,以便及时做出调整或发出指示。

7.疏散装备:对于一些特殊工作场所,应配备必要的疏散装备,如安全绳索、逃生帽、防护面具等,以提供紧急情况下的自救能力。

8.人员统计:在集合点进行人员统计,确保所有人员都已安全到达,如有人员失踪,应立即组织搜救。

二、疏散措施1.冷静有序:在紧急情况下,人们往往会感到恐慌,所以在组织疏散时,应强调保持冷静,有序排队,避免踩踏、挤压等事故。

2.身份识别:指定人员或组织负责检查员工或来访者的身份和证件,确保没有陌生人混入,保障现场安全。

3.灯光指示:在疏散通道和集合点设置明显的灯光指示,以便人员能够迅速找到疏散的方向。

4.控制人员流动:在疏散过程中,应设置人员引导员,协助人员按照疏散路线有序前进,避免出现混乱和拥堵。

5.救生器材:在需要的场所配备救生器材,并对员工进行使用方法的培训,以提供逃生和自救的能力。

应急疏散的组织程序和措施

应急疏散的组织程序和措施

应急疏散的组织程序和措施应急疏散是指在紧急情况下,组织人员有序、快速地离开危险场所,确保人员的安全和生命财产的安全。

下面将详细介绍应急疏散的组织程序和措施。

一、组织程序:1.制定应急疏散预案:针对不同的紧急情况,制定相应的应急疏散预案,明确疏散的流程、责任分工和疏散的目标。

2.分析评估危险度:对所处场所进行安全评估,确定可能存在的安全隐患和危险因素,然后根据评估结果确定疏散措施和人员配备。

3.制定疏散计划和路线:根据楼层布局、出口位置、人员数量等因素,确定疏散计划和疏散路线,并在适当的位置标明疏散指示标志。

4.建立警报系统:建立有效的警报系统,以便及时通知人员进行疏散,如安装防火报警器、解放路中央排练警报系统等。

5.建立疏散组织结构:指定专门的应急疏散组织机构和人员,如疏散小组和指挥部,明确各级负责人的职责和权限。

6.组织培训演练:定期进行应急疏散培训和演练,提高人员对应急疏散程序的认识和操作能力,检验预案的可行性和针对性。

7.不定期检查更新:对应急疏散预案和相关设施进行不定期检查和更新,确保其与场所的实际情况相符合,并修订不合理或过时的内容。

二、疏散措施:1.发出警报信号:在紧急情况发生后,及时发出警报信号,以提醒人员启动疏散程序。

2.指导人员疏散:通过广播、现场指挥和疏散员的指导,指导人员按照疏散路线有序地离开危险区域。

3.组织秩序疏散:利用现场疏导人员和特殊设施,组织人员有序地疏散,避免人员拥挤和踩踏事故的发生。

4.确保人员安全:疏散过程中,要确保老人、儿童、残疾人等特殊人群的安全,提供必要的帮助和支持。

5.扑灭初期火灾:如果发生初期火灾,疏散人员同时应采取灭火措施,如使用灭火器、灭火器等器材扑灭火源。

6.集聚安全地点:在疏散过程中,人员应集聚到安全区域或集散点,等待救援和指示。

7.完成人数核实工作:在达到安全地点后,进行人数核实工作,确保所有人员都已安全离开危险区域。

8.配合应急救援工作:在疏散过程中,要与应急救援人员紧密配合,提供必要的协助和信息。

应急预案疏散流程

应急预案疏散流程

一、预案背景为了有效应对各类突发事件,确保人员生命安全,最大限度地减少财产损失,结合我国《突发事件应对法》等相关法律法规,特制定本应急预案疏散流程。

二、预案目标1. 确保人员在突发事件发生时能够迅速、有序、安全地疏散;2. 最大程度地减少人员伤亡和财产损失;3. 提高全体员工的应急疏散意识和自救互救能力。

三、预案适用范围本预案适用于公司、学校、公共场所等各类单位在发生火灾、地震、爆炸、自然灾害等突发事件时的紧急疏散。

四、预案组织机构及职责1. 成立应急指挥部,负责应急疏散工作的全面指挥、协调和决策;2. 设立现场指挥小组,负责现场疏散工作的具体实施;3. 设立宣传引导小组,负责现场疏散工作的宣传引导和秩序维护;4. 设立医疗救护小组,负责现场受伤人员的救治和转运;5. 设立物资保障小组,负责现场疏散所需的物资保障。

五、应急预案疏散流程1. 紧急情况发现(1)发现紧急情况的人员立即向现场指挥小组报告;(2)现场指挥小组立即向应急指挥部报告。

2. 启动应急预案(1)应急指挥部接到报告后,立即启动应急预案;(2)现场指挥小组根据应急预案要求,组织相关人员实施疏散。

3. 疏散准备(1)宣传引导小组在疏散前进行宣传引导,告知员工疏散路线、注意事项等;(2)医疗救护小组做好医疗救护准备,确保受伤人员得到及时救治;(3)物资保障小组提供必要的疏散物资,如应急照明、急救包等。

4. 疏散实施(1)现场指挥小组根据应急预案要求,组织员工按照疏散路线有序疏散;(2)宣传引导小组在疏散过程中进行宣传引导,维护现场秩序;(3)医疗救护小组对受伤人员进行救治,并确保其安全撤离;(4)物资保障小组提供必要的物资保障。

5. 疏散结束(1)现场指挥小组确认所有人员安全撤离后,报告应急指挥部;(2)应急指挥部宣布应急疏散结束。

六、注意事项1. 疏散过程中,员工应保持冷静,服从现场指挥;2. 疏散时,注意避开危险区域,确保自身安全;3. 疏散过程中,严禁拥挤、推搡,避免发生踩踏事故;4. 疏散结束后,各单位应迅速恢复正常秩序,开展自救互救工作。

消防应急疏散的组织程序和措施

消防应急疏散的组织程序和措施

消防应急疏散的组织程序和措施消防应急疏散是指在发生火灾等突发事件时,有序、快速、安全地将人员从危险区域疏散到安全区域的行动。

为了保障人员的生命安全,各单位和机构都需要建立完善的消防应急疏散组织程序和措施。

本文将从组织程序和措施两方面进行探讨。

一、组织程序1. 消防救援队伍消防救援队伍是保障消防应急疏散的基本保障。

在每个单位和机构内,应当配备建立专职或兼职的消防队伍,由具备相应资质的人员担任。

消防队伍成员需要定期进行消防培训,了解相关法律法规以及疏散流程,提高应急处置能力。

2. 组织架构在每个单位和机构内,应当建立完善的消防组织架构。

消防组织架构应包括疏散组、指挥部和后勤支持组等部门。

疏散组负责指导和协调疏散行动,指挥部负责统一指挥和调度,后勤支持组负责配备疏散所需的物资和装备。

3. 预案制定每个单位和机构都需要制定消防应急疏散预案。

预案需要明确疏散流程、责任分工、应对措施等内容。

预案应经过单位或机构负责人的批准,并定期进行演练和修订,以确保预案的有效性和可操作性。

1. 定期演练为了提高组织成员的应急疏散能力,每个单位和机构都应定期组织消防演练。

演练应模拟真实情景,包括疏散途径的选择、疏散时间的控制、应急通道的畅通等。

演练结果需要进行评估和总结,并根据评估结果进行改进。

2. 信息发布在火灾等紧急情况发生时,及时、准确地发布疏散信息对于保障人员的安全至关重要。

每个单位和机构都应建立健全的应急疏散信息发布系统,包括通知、广播、手机短信等渠道。

发布的信息需要简明扼要,便于人员理解和操作。

3. 安全疏散通道组织疏散通道的设置和维护对于保障人员的疏散安全至关重要。

每个单位和机构都需要建立疏散通道的标识和路线指示牌,确保人员能够迅速找到正确的疏散通道。

疏散通道需要保持畅通,不得堆放杂物或设置障碍物。

4. 疏散设备和装备为了保障人员的疏散安全,每个单位和机构都应提前配置必要的疏散设备和装备。

包括灭火器、防烟面具、疏散绳索等。

紧急疏散的组织步骤和措施

紧急疏散的组织步骤和措施

紧急疏散的组织步骤和措施紧急疏散是保障人们在突发事件中安全的重要措施。

为了确保疏散顺利、迅速和有效,以下是组织步骤和措施:1.设立疏散计划:建立详细的疏散计划,包括指定安全出口、疏散路线和集合点。

计划应针对不同的紧急情况制定,如火灾、地震或恐怖袭击等。

设立疏散计划:建立详细的疏散计划,包括指定安全出口、疏散路线和集合点。

计划应针对不同的紧急情况制定,如火灾、地震或恐怖袭击等。

设立疏散计划:建立详细的疏散计划,包括指定安全出口、疏散路线和集合点。

计划应针对不同的紧急情况制定,如火灾、地震或恐怖袭击等。

2.发布警报和通知:在紧急情况发生时,迅速启动警报系统,并通知所有人员必须立即执行疏散程序。

可以通过广播、喇叭、手机短信等方式传达信息。

发布警报和通知:在紧急情况发生时,迅速启动警报系统,并通知所有人员必须立即执行疏散程序。

可以通过广播、喇叭、手机短信等方式传达信息。

发布警报和通知:在紧急情况发生时,迅速启动警报系统,并通知所有人员必须立即执行疏散程序。

可以通过广播、喇叭、手机短信等方式传达信息。

3.提供清晰指示:在疏散路线上设置明显的标识和指示牌,确保人们能够清晰地知道应该往哪个方向前进。

指示牌应符合通用的标识系统,易于理解。

提供清晰指示:在疏散路线上设置明显的标识和指示牌,确保人们能够清晰地知道应该往哪个方向前进。

指示牌应符合通用的标识系统,易于理解。

提供清晰指示:在疏散路线上设置明显的标识和指示牌,确保人们能够清晰地知道应该往哪个方向前进。

指示牌应符合通用的标识系统,易于理解。

4.组织疏散队伍:指派责任人和疏散队伍,他们应具备相应的培训和知识,能够协助他人疏散并提供帮助。

队伍成员需要熟悉疏散计划和疏散路线。

组织疏散队伍:指派责任人和疏散队伍,他们应具备相应的培训和知识,能够协助他人疏散并提供帮助。

队伍成员需要熟悉疏散计划和疏散路线。

组织疏散队伍:指派责任人和疏散队伍,他们应具备相应的培训和知识,能够协助他人疏散并提供帮助。

应急疏散的组织程序及措施

应急疏散的组织程序及措施

应急疏散的组织程序及措施应急疏散是指在突发情况下,组织人员有序、快速、安全地离开现场的行动。

为了确保应急疏散的顺利进行,需要制定相应的组织程序并采取一系列措施。

以下是关于应急疏散的组织程序及措施的详细说明。

一、组织程序:1.确定应急疏散的责任人:在一个组织或机构中,应指定一名或多名专职人员负责应急疏散的组织工作,并确保其具备相应的应急管理培训和知识。

2.制定应急疏散预案:根据实际情况制定应急疏散的预案,明确各个部门和个人在突发情况下的责任和行动。

3.进行应急演练:定期组织应急演练,以测试和验证应急疏散预案的可行性和有效性,并及时修正和完善。

4.设置应急逃生通道:建筑物和场所需要设置合适的逃生通道,确保通道的宽度和通畅度符合法律的要求,并定期检查和清理,以确保在紧急情况下人员能够快速撤离。

5.制定疏散信号和报警系统:在机构或组织内设立疏散信号和报警系统,以实现快速、有效地向人员发出疏散警示和指示。

6.培训人员:定期进行人员培训,培养员工和居民的应急疏散意识和技能,提高应对突发情况的能力。

7.建立应急疏散指挥中心:在突发情况下,指定一部门或小组负责指挥和协调疏散工作,并提供应急设备和信息支持。

二、措施:1.制定疏散路线指示牌:在建筑物、场所和公共区域设置疏散路线指示牌,指示人员正确的疏散路线和出口,以避免混乱和堵塞。

2.提供紧急逃生设备:根据需要,在建筑物或场所中设置紧急逃生设备,如逃生楼梯、应急出口、自动滑梯等,以提供快速、安全的逃生通道。

3.确保逃生通道的畅通:定期检查和维护逃生通道,确保其状况良好,并禁止将杂物和障碍物堆放在通道上。

4.加强灭火和救护设备的配置:在建筑物或场所中配置灭火器、灭火器具、医疗箱等,以提供紧急灭火和救护措施。

5.组织疏散演练:定期组织疏散演练,以检验和提高人员疏散的速度和效率,并及时发现和解决问题。

6.提供应急疏散培训:向员工和居民提供应急疏散培训,提高其应对突发情况的能力和自救互救的意识。

消防应急疏散的组织程序和措施

消防应急疏散的组织程序和措施

消防应急疏散的组织程序和措施一、组织程序:1.制定应急疏散预案:单位或机构应制定详细的应急疏散预案,明确应急疏散的标准、流程和责任分工,并将预案定期进行检查和修订。

3.发出疏散指令:单位或机构的责任人应立即发出疏散指令,通过广播、喇叭、短信等方式通知所有人员立即疏散。

4.指定安全通道:应事先规划好安全疏散通道,并在疏散指令中明确指定,确保人员可以迅速、有序地撤离现场。

5.组织疏散人员:单位或机构的责任人应指派专人负责组织疏散人员,明确各个区域的负责人和疏散队列。

6.协助行动受限者:针对行动不便或行动受限者,应事先安排好疏散人员协助他们尽快离开现场,并提供相关车辆和设备支持。

7.制定集合地点:单位或机构应提前确定好集合地点,并再次通过广播、喇叭等方式通知疏散人员前往集合,避免人员散乱。

8.统计人员信息:单位或机构的负责人应指派专人负责统计疏散人员信息,确保每个人员都已疏散到指定地点。

9.安全撤离现场:在确保所有人员安全撤离现场后,应尽快关闭门窗,切断电源,避免火势蔓延和二次灾害。

二、措施:1.建立应急预案与演练机制:定期进行应急疏散预案的培训和演练,提高员工和居民的应急疏散意识和能力。

2.标识明确的疏散通道:在公共场所、办公大楼等地方设置明确的疏散标志和指示牌,指示人员迅速疏散。

3.增加疏散通道的数量与宽度:确保建筑物内部有足够的疏散通道,并保持通道的畅通。

4.安装疏散指示灯和应急照明设备:在关键位置安装应急照明设备,确保人们在疏散过程中能看清路线。

5.配备消防器材和应急设备:在关键区域提供灭火器、应急麻袋、呼吸器等设备,以方便员工在火灾发生时进行自救或互救。

6.培训员工与居民:定期举办防火知识培训,提高员工和居民的火灾防范和应急疏散能力。

7.定期检查和维护设施:定期检查和维护疏散通道、灭火器等设施设备,确保其正常可用。

总之,消防应急疏散的组织程序和措施是为了在火灾等突发事件发生时,能够迅速、有序地撤离人员,减少人员伤亡和财产损失。

火灾发生时应急疏散流程是什么

火灾发生时应急疏散流程是什么

火灾发生时应急疏散流程是什么火灾是一种极其危险的灾害,它的发生往往瞬间就能带来巨大的破坏和威胁生命安全。

在火灾发生时,能够迅速、有序地进行应急疏散是至关重要的。

下面我们就来详细了解一下火灾发生时的应急疏散流程。

首先,当火灾发生时,我们要保持冷静,迅速判断火灾的情况。

如果是初期火灾,火势较小,可以尝试使用附近的灭火器、消火栓等消防设备进行灭火。

但如果火势较大,无法控制,就必须立即启动应急疏散程序。

第一步,及时报警。

立即拨打当地的火警电话,清晰准确地报告火灾发生的地点、火势大小、燃烧物质以及有无人员被困等关键信息。

这能让消防部门迅速了解情况,尽快赶来救援。

第二步,发出警报。

通过建筑物内的警报系统,如警铃、广播等,向所有人员发出火灾警报。

同时,要大声呼喊,提醒周围的人员火灾的发生。

第三步,组织疏散。

疏散工作应由熟悉建筑物结构和疏散路线的人员负责指挥。

在疏散过程中,要遵循以下原则:1、优先疏散老人、儿童、孕妇、残疾人等行动不便的人员。

2、按照预定的疏散路线进行疏散,避免人员乱跑乱撞。

3、要用湿毛巾、口罩等捂住口鼻,弯腰低姿前行,以减少烟雾的吸入。

疏散路线的规划是非常重要的。

在建筑物设计和建设时,就应该规划好合理的疏散通道和安全出口,并保持畅通无阻。

在疏散过程中,要引导人员沿着疏散通道和安全出口有序撤离,不能乘坐电梯。

因为火灾可能会导致电梯故障,被困其中会非常危险。

第四步,协助被困人员。

如果发现有人员被困,要及时告知消防部门,并尽可能提供被困人员的位置和情况。

在等待救援的过程中,可以通过呼喊、敲打墙壁等方式与被困人员保持联系,稳定他们的情绪。

第五步,集合清点人数。

在疏散到安全地点后,要迅速集合,对疏散出来的人员进行清点。

确保所有人员都已经安全撤离,如果发现有人员失踪,要及时向消防部门报告。

在整个应急疏散过程中,还需要注意以下几点:1、不要惊慌失措,盲目乱跑。

要听从指挥,有序疏散。

2、不要贪恋财物,生命安全才是最重要的。

消防应急疏散程序和措施

消防应急疏散程序和措施

消防应急疏散程序和措施随着城市的发展和人口的增加,消防安全问题日益引起人们的关注。

在发生火灾等紧急情况时,疏散程序和措施是保护人员生命安全的关键。

本文将对消防应急疏散程序和措施进行详细介绍。

一、建立消防组织在消防安全管理中,建立完善的消防组织是十分重要的。

消防组织应包括以下部门和人员:1. 消防管理部门:负责制定消防安全制度和相关政策,提供技术指导和培训。

2. 消防责任人:负责组织、协调、指导本单位的消防工作,包括建立消防队伍、制定消防预案等。

3. 消防队伍:负责组织实施消防日常检查、疏散演练等工作,确保火灾发生时能够迅速处置。

4. 消防专家:提供技术支持和咨询,确保建筑物和设备的消防安全性。

二、制定消防预案消防预案是指根据建筑物的特点和所处环境,制定的在火灾等紧急情况下的疏散和救援措施。

制定消防预案应包括以下内容:1. 火灾报警系统:建立火灾报警系统,确保在火灾发生时能及时发出警报。

2. 安全通道规划:根据建筑物的布局和人员密度,合理规划疏散通道,确保疏散的迅速性和安全性。

3. 疏散标识设置:在建筑物的各个关键位置设置疏散标识,指示疏散方向和距离。

4. 人员组织与撤离:根据建筑物的使用情况和平时的人员分布,制定疏散组织方案,确保人员有序撤离。

三、疏散程序和措施1. 火灾报警:一旦发生火灾,应立即触发火灾报警系统,及时通知相关人员,并向消防队伍报警。

2. 人员疏散:人员在发现火灾后,应立即按照事先规划的疏散通道有序撤离现场。

在疏散过程中,应注意保持冷静,避免踩踏和拥堵。

3. 疏散指引:在关键位置设置明显的疏散标识,如指示灯、指示牌等,以便人员迅速找到疏散通道。

4. 救生器材使用:在火灾发生时,应根据实际情况使用救生器材,如灭火器、灭火器梯等,争取在火势蔓延之前将火情控制住。

5. 集合岗位:在安全区域内设立集合岗位,确保所有被疏散的人员安全到达,并进行清点,以便及时了解人员安全情况。

四、消防演练为了提高人员应对火灾的能力和疏散程序的熟练度,每年应组织消防演练。

应急疏散的组织程序和措施

应急疏散的组织程序和措施

应急疏散的组织程序和措施
一、火灾现场应急疏散指挥员下达疏散命令:
1、消防控制室利用消防广播通知着火上层逐一疏散。

2、消防控制室人员利用现场灭火器、消防栓灭火。

3、打开所用疏散门。

4、启动风机和联动消防设施进行灭火。

应急疏散的组织程序和措施
1、火灾发生地附近工作人员在保证个人人身安全的前提下有义务对受火势威胁并有可能导致火势进一步扩大或爆炸的物品、重要的文件档案、受困人员进行紧急疏散。

2、着火区域疏散小组人员应根据火场情况,迅速作出立即进行应急疏散或等待值班领导的疏散命令的决定。

3、单位负责人在得知火场的情况以后,必须立即作出是否进行应急疏散和进行部分区域或全部区域疏散的命令,并尽快传达给疏散区域疏散小组人员。

4、消控室或值班室通过广播向疏散区域人员发出应急疏散命令,宣布疏散顺序:着火房间、着火层、着火上层、着火逐上层、着火层下层(如火灾有向下蔓延趋势再考虑疏散着火层下层,逐下层,并指导疏散区域人员疏散路线方向、安全出口位置、疏散方法和注意事项等,并让不需疏散或未到疏散顺序的区域人员保持镇定。

5、接到疏散命令后,各区域疏散小组成员应立即携带安全出口备用钥匙、手电筒或应急照明灯,打开每个房间的门,引导、帮组区域人员撤离到疏散集结地集中,而后对每个房间认真检查,确认无人后,锁上房门,并做好记号。

6、各区域疏散小组成员沉着冷静,按照广播指示的疏散次序引导区域人员有序的从安全出口疏散,对受伤和情绪不稳定的人提供帮助,到达安全地点时要注意清点人数。

7、疏散区域外部疏散小组成员应打开安全出口,清理疏散通道上的障碍物,携带应急照明设备指引疏散方向。

应急疏散预案措施及突发流程

应急疏散预案措施及突发流程

库区应急疏散预案及措施一、1、巡火员现场确认火灾后,消防值班员立即拔打“119”电话报警,讲明起火的详细地址,燃烧物,风向。

2、立即通知公司领导并汇报起火的情况。

3、通知安全生产保卫部消防负责人及部门消防责任人。

二、1、火灾确认后,消防值班人员立即将火灾报警联动控制设为自动状态,自动启动防火区域消防设备进行排烟,迫降防火卷帘门,切断非消防电源。

2、现场值班人员立即就近从消防柜中取出灭火器进行灭火。

3、义务消防队员接到命令赶到现场,立即从各消防栓柜中取出灭火器、消防水枪进行灭火。

三、1、火灾发生后,公司消防指挥人员第一时间赶到消防控制指挥中心,组成现场指挥部,并确保消防控制中心与外联络畅通,通知各消防小组负责人把对讲机调整到1频道进行工作联络。

当值主管领导决定因火情紧急疏散库区内的工作人员时,紧急疏散组即时行动。

1、当值协管部班长为紧急疏散组长,指挥引导各区工作人员从安全通道疏散到安全地点。

以下为各区人员疏散路线图:1#仓库:当值保安员引导工作人员从疏散通道逃生门疏散集中点2#仓库:当值保安员引导工作人员从疏散通道逃生门疏散集中点配套用房:当值保安员引导工作人员从疏散通道各安全出口疏散集中点四、现场警戒组:警戒组长在疏散组行动的同时带领组员到达库区各大门,清除路障,指挥无关车辆离开库区,维护库房外围秩序。

禁止无关人员进入库区,指挥疏散人员离开库区。

等待并引导消防支队消防员到火灾现场。

五、后勤保障组:负责抢险物资、器材器具的供应及后勤保障,携带急救药品和器械各疏散集中点,预备对受伤人员进行救护。

六、设备维护组:关闭库区内非消防用电电源,确保库区消防设施的运转。

突发性水浸事故处理程序:A、当接到客户投诉或报告后,物业部应立即指派人员前往现场调查;B、抵达现场后,立刻查找出水的水源,检查出水阀位置,并立即关闭有关水阀。

下水道堵塞,应立即疏通;C. 观察现场附近的电掣,如有浸水应立即切断电源,以防水浸漏电伤人;D. 当监控值班人员确认最严重水灾后,马上通知工程人员关闭库区总水阀和总电源方案:监控值班人员接到客户投诉或报告库区发生水管暴烈时,应问清客户是那个区域、立即通知工程值班人员带上管道井的锁匙前往现场确认。

应急疏散的组织程序和措施

应急疏散的组织程序和措施

应急疏散的组织程序和措施在火灾发生后,一方面要积极灭火采取应急措施,另一方面的重要工作就是及时组织人员安全疏散和贵重物资物品的疏散,而且要充分体现出“疏散优先”、“救人第一”的原则。

对于弱势群体、行为能力差或已经受伤中毒需要紧急救护的人员,要首先进行疏散;在安全疏散时间内,考虑到可能发生的各种困难采取救援措施,将需要帮助、救护的人员疏导疏散到安全场所。

参加疏散疏导和帮助疏散的人员进入现场的线路不能与疏散人流冲突,负责疏散人员时,要按照预案的分工安排,各负其责、各司其职、沉着冷静、迅速果断地利用器械、工具、装备等帮助被救人员。

对于关键设备、信息资源和贵重物品、文物档案等便于携带物品,在情况允许条件下,在疏散中转移保护。

???? 消防控制室要依据火势情况按《消防控制室操作规程》播放预先录制好的消防应急疏散广播录音或由消防控制室值班员直接用消防广播对相关楼层进行紧急广播,通知人员安全疏散。

在广播中,要告诉需要疏散的人员:保持镇静,不要慌张,就近找一些手巾等棉织物,用水淋湿捂住口鼻,迅速撤离房间,根据疏散引导人员所引导的方向或疏散指示标志所指的方向撤离。

不要乘坐电梯,尽量往楼层下面或明亮处跑。

若通道已被烟火封阻,则应背向烟火方向离开,通过窗户、天台往室外逃生。

被大火困阻、无法撤离的人员可利用避难场所等,采取固守待援的方法,应关紧迎火的门窗,打开背火的门窗,用湿毛巾塞堵门缝或用水淋湿被褥蒙上门窗,尽量站在窗台前等易被人发现和能避免烟火近身的地方,晃动鲜艳的衣物引起救援人员的注意,直到救援人员到来。

发生火灾建筑物的每层工作人员在接到紧急疏散命令时,要迅速组成疏散引导小组。

通知、引导、指挥人群安全疏散,阻止无关人员进入火场。

疏散顺序:首先疏散着火楼层人员,再疏散其上、下楼层人员,最后疏散其他楼层人员。

应急疏散的组织程序和措施[1].doc

应急疏散的组织程序和措施[1].doc

预案一、组织指挥机构火场总指挥:(单位负责人)。

灭火行动组:负责现场扑救疏散引导组:(指定的组长和各区域主要负责人)协调人员疏散、现场秩序维持、警戒工作。

安全救护组:(有一定救护知识的人员组成)携带急救箱急救设施,在生命安全得到保证的前提下,负责火场现场人员与物资的抢救。

通讯联络组:(消控室或值班室人员)处理公司内部报警,通知主要领导和各小组成员,了解各区域火势和人员疏散情况,传达灭火和疏散指令。

各小组依照上述要求,合理安排轮班同事,确保24小时均有符合规定的相关人员当班,并切实做到“召之即来,来之能战”。

二、报警和接警处置程序火警电话:119 公司报警电话:1、严禁乱发警报或报警信号,避免不必要的恐慌。

2、所有报警信号无论真假,均以真火警处理。

3、确认是误报的信号时,应立即解除警报并报相关部门与人员。

报警:1、任何同事发现火灾都必须立即报警。

2、火灾发现者应根据火势判断采取适当的报警方式,如未发现浓烟应立即拨打公司内部报警电话,如火势已经较大应立即打破报警器或拨打119火警电话同时通知公司值班室人员。

3、报警时应沉着冷静,向接警人详细提供火灾的准确位置、什么物质着火、有无人员受困、目前火情火势情况等相关信息。

如果是向消防部门报警还应报告起火单位的准确地址并按照消防部门的指示通知人员到主要道路上去引导消防车进入。

接警:1、接警的同事应保持清醒的头脑,详细记录报警人的姓名、联系方式、所属部门、接警间、火灾准确位置、目前的火情、火势与现场情况等相关信息。

2、当报警器峰鸣或自动报警显示板上出现报警部位,应立即通知保安值班员并报告确切位置。

3、报警被确认证实后,应立即向值班领导报告详细情况并在其授权下向当地消防部门报警,与此同时联络灭火、疏散、救护等各小组。

三、应急疏散的组织程序和措施1、火灾发生地附近工作人员在保证个人人身安全的前提下有义务对受火势威胁并有可能导致火势进一步扩大或爆炸的物品、重要的文件档案、受困人员进行紧急疏散。

应急疏散的组织程序和措施

应急疏散的组织程序和措施

应急疏散的组织程序和措施1. 应急疏散的重要性说到应急疏散,这个词听起来可能有点儿生硬,但其实它跟我们的日常生活息息相关。

想象一下,某天你正在家里舒服地看剧,突然收到一条警报,提醒你可能有危险。

这时,如果你心里没个底,随便一慌神,可能就错过了最佳的逃生时机。

所以,懂得应急疏散的程序和措施,绝对是每个人都需要掌握的“必备技能”。

就像开车时,你总得知道刹车和油门在哪儿吧?这就是道理!2. 应急疏散的基本程序2.1 预警与信息传达首先,最重要的一步就是预警。

就像过年时候的烟花,提前放个信号,大家才不会被吓到。

应急疏散通常是由某种预警系统发出警报,可能是火灾、地震,甚至是一些突发事件。

这个时候,信息的传达非常关键。

就像打电话一样,必须简洁明了,不能让人听得云里雾里。

通知里要告诉大家发生了什么事,应该往哪儿去,能不能带走什么,真是事无大小,都得考虑到。

2.2 组织疏散路线然后,就是组织疏散路线。

就像在电影院里看电影,大家总得知道从哪个出口出去。

平时咱们可能不太在意这个,但一旦遇到紧急情况,大家可就得靠这个路线“通行无阻”了。

最好在平时就制定好清晰的逃生路线,甚至可以在门口贴上简单的图示,让大家一目了然。

就好比给小孩子讲故事,要有画面感,才能记住。

3. 疏散措施的实施3.1 人员疏散说到人员疏散,真是需要大家齐心协力,像打团体战一样。

首先,必须确保每个人都知道自己要去的方向,不能有人走错了。

这时候,指挥者的作用就显得格外重要。

就像足球场上的队长,得给队员们指挥方向。

在这过程中,大家要保持冷静,不要推搡、不要打闹,毕竟安全第一。

总不能为了抢个出口,最后反而出事吧?3.2 特殊情况的处理当然,有时候情况会更加复杂,比如有老人、小孩或者行动不便的人。

在这种情况下,必须有专门的人员负责帮助他们,确保每个人都能安全撤离。

这就像在学校里,老师总会照顾到每个学生,不让任何一个人掉队。

特别是火灾这种突发事件,时间就是生命,大家得快而稳。

应急疏散的组织程序和措施

 应急疏散的组织程序和措施

应急疏散的组织程序和措施
发生重大以上火灾事故的单位是应急救援的第一响应者,应急疏散的工作原则必需坚持以人为本,平安第一,组织程序和措施应按下列要求进行。

一、发生火灾时,结合火场实际,正确决策,针对不同的现场条件,可实行先救人后灭火或灭火救人同步进行。

二、发生火灾时火势有可能危及现场人员的平安,事发单位的消防平安责任人或岗位消防平安责任人应马上指定疏散引导的人员(不得少于2人一组)快速组织可能受火势威逼部位的人员沿消防平安通道疏散到平安地带。

对不能行走的老、弱、病、残等特别人员要组织人力实行背、抱、拉、扛等方法将他们疏散出去,并对疏散部位仔细清理、检查,防止有人遗留在现场发生意外。

三、人员被困在浓烟和火焰的建筑物内一时无法向外疏散时,应马上启用消防广播系统(如无消防广播电系统,可向被困人员大声喊话)向被困人员喊话,稳定人员心情,告知防止烟、火窜入和防护措施,并告诫被困人员在万不得以的状况下不要贸然逃命以防止发生意外损伤。

如有墙壁消防火栓和其他灭火器材时,消防器材的使用应无条件的听从于疏散需要。

义务消防队员尽快利用水枪(雾状水最宜)和其他灭火器材,开拓出一条疏散通道,将被困人员疏散出去。

一时不能疏散时,应将被困人员转移至避难间或无烟、火的较为平安地带,快速发出求救信号等待救援。

四、需要穿越燃烧区时,义务消防队员应将浸湿的衣服、被褥将被救者和自己的头、脸部遮住,利用水枪掩护快速撤离火场。

遇到浓烟、火焰和热辐射且又无水的环境时,义务消防队员和被救者应实行低姿或匍匐穿越。

五、火场条件允许,疏散引导人员应对疏散区域认真搜寻,防止有人员遗留。

05 应急疏散的组织程序和措施和扑救初期火灾基本方法

05 应急疏散的组织程序和措施和扑救初期火灾基本方法

应急疏散的组织程序和措施在火灾发生后,一方面要积极灭火采取应急措施,另一方面的重要工作就是及时组织人员安全疏散和贵重物资物品的疏散,而且要充分体现出“疏散优先”、“救人第一”的原则。

对于弱势群体、行为能力差或已经受伤中毒需要紧急救护的人员,要首先进行疏散;在安全疏散时间内,考虑到可能发生的各种困难采取救援措施,将需要帮助、救护的人员疏导疏散到安全场所。

参加疏散疏导和帮助疏散的人员进入现场的线路不能与疏散人流冲突,负责疏散人员时,要按照预案的分工安排,各负其责、各司其职、沉着冷静、迅速果断地利用器械、工具、装备等帮助被救人员。

对于关键设备、信息资源和贵重物品、文物档案等便于携带物品,在情况允许条件下,在疏散中转移保护。

值班保安(义务消防员)直接到相关楼层进行紧急通知人员安全疏散。

在疏散,要告诉需要疏散的人员:保持镇静,不要慌张,就近找一些手巾等棉织物,用水淋湿捂住口鼻,迅速撤离房间,根据疏散引导人员所引导的方向或疏散指示标志所指的方向撤离。

不要乘坐电梯,尽量往楼层下面或明亮处跑。

若通道已被烟火封阻,则应背向烟火方向离开,通过窗户、天台往室外逃生。

被大火困阻、无法撤离的人员可利用避难场所等,采取固守待援的方法,应关紧迎火的门窗,打开背火的门窗,用湿毛巾塞堵门缝或用水淋湿被褥蒙上门窗,尽量站在窗台前等易被人发现和能避免烟火近身的地方,晃动鲜艳的衣物引起救援人员的注意,直到救援人员到来。

发生火灾建筑物的每层工作人员在接到紧急疏散命令时,要迅速组成疏散引导小组。

通知、引导、指挥人群安全疏散,阻止无关人员进入火场。

疏散顺序:首先疏散着火楼层人员,再疏散其上、下楼层人员,最后疏散其他楼层人员。

安全管理部初起火灾的扑救措施(一)快速反应。

单位的灭火和疏散预案是针对初起火灾而不是大规模的火灾,而且所使用的手段也是对初起火灾的反应手段,所以在处置火灾时,要迅速做出反应,争取在火灾初期进行控制和扑灭。

消防控制室要快速完成以下工作:报警、启动相关的消防设施(断电、关闭防火阀、关闭防火门和开通应急事故照明、启动消防泵、启动防烟排烟设施等)、通知领导。

疏散应急处置措施及处置流程

疏散应急处置措施及处置流程

疏散应急处置措施及处置流程下载温馨提示:该文档是我店铺精心编制而成,希望大家下载以后,能够帮助大家解决实际的问题。

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应急疏散程序及措施

应急疏散程序及措施

应急疏散程序及措施1. 引言应急疏散程序及措施是指在紧急情况下,采取一系列有序、安全的行动,将人员迅速、有效地疏散到安全地区的一套操作流程和安全措施。

应急疏散程序及措施的建立和实施对于保护个人的生命安全和财产安全、减少事故损失具有重要意义。

2. 应急疏散程序应急疏散程序是指在紧急情况下,按照一定的步骤和顺序进行疏散工作的操作流程。

以下是常见的应急疏散程序:2.1 紧急报警在紧急情况发生时,应立即触发紧急报警系统,以便通知所有人员进行疏散准备。

紧急报警系统可以是声音、光线或其他特定信号。

2.2 疏散指令发布负责应急疏散工作的人员应当按照预定的计划和程序发布疏散指令。

疏散指令可以通过广播、对讲机、喇叭等方式传达给所有人员。

2.3 疏散路线选择人员收到疏散指令后,应根据所在区域的情况,按照预设的疏散路线选择最近、最安全的路线进行疏散。

2.4 集结点到达人员疏散至指定的集结点后,应按照规定进行点名或统计,确保所有人员都到达集结点,以便进一步组织。

2.5 安全撤离在所有人员到达集结点后,负责疏散工作的人员应组织人员按照事先设定的安全撤离方式,疏散到安全地区。

3. 应急疏散措施应急疏散措施是指在紧急情况下采取的具体行动,以确保人员安全疏散的安全措施。

以下是一些常见的应急疏散措施:3.1 疏散标识在重要的疏散通道、出口、紧急通道等位置设置疏散标识,以便人员可以快速找到疏散通道和出口。

3.2 疏散路线标示在疏散路线上设置标示,包括指示灯、标贴、标识等,以方便人员辨认和指引。

3.3 紧急疏散设施设置合适的紧急疏散设施,如安全门、安全通道等,确保人员可以快速、安全地疏散出去。

3.4 警示救生设备在逃生通道、疏散门口等位置设置救生设备,如灭火器、灭火器箱、急救箱等,以便人员在紧急情况下能够及时处理突发状况。

3.5 紧急救援组织建立完善的紧急救援组织,组织培训疏散指挥员和急救人员,以便在紧急情况下能够迅速、有效地组织救援工作。

应急疏散的组织程序和措施

应急疏散的组织程序和措施

应急疏散的组织程序和措施应急疏散的组织程序和措施一、预警与通知应急疏散的第一步是预警。

当面临自然灾害、突发事件等紧急情况时,及时预警是关键。

预警信息可以通过多种渠道发布,如广播、电视、手机短信、网络等。

同时,应确保信息内容清晰、准确,让公众了解灾害的性质、地点和需要采取的行动。

二、组织与协调应急疏散需要有力的组织与协调。

各部门应明确职责,协同工作,确保疏散过程的顺利进行。

指挥中心应迅速成立,负责整体协调和指挥。

同时,各区域应设立疏散小组,负责本区域的疏散组织和协调工作。

三、路线规划针对不同的灾害类型,需要制定相应的疏散路线。

路线规划应考虑多种因素,如灾害发生的位置、风向、交通状况等。

同时,应提前预设多条备用路线,以应对突发情况。

在规划路线时,还需考虑特殊人群的需求。

四、紧急集合点紧急集合点是应急疏散过程中的重要环节。

根据灾害类型和实际情况,应设立多个紧急集合点,方便人群集中。

集合点应设立在相对安全、开阔的地点,确保人员能够迅速集结。

同时,要为特殊人群设立专门的集合区域。

五、特殊人群保护应急疏散过程中,特殊人群的保障是至关重要的。

这些特殊人群包括老人、儿童、孕妇、残疾人等。

在疏散过程中,应给予他们特别的关注和照顾。

设立专门的保护小组,确保他们在疏散过程中的安全。

六、物资保障应急疏散过程中,物资保障是必不可少的。

要确保食物、水、药品等基本生活物资的供应。

同时,还要为特殊人群准备专用物资,如轮椅、拐杖等。

物资的储备和分配要合理,确保在紧急情况下能够及时发放。

七、交通管制在应急疏散过程中,交通管制是必要的。

相关部门应迅速采取措施,控制交通流量,避免交通拥堵。

同时,要确保救援车辆的优先通行权,以便及时到达疏散现场进行救援工作。

八、信息反馈与评估应急疏散后,要及时进行信息反馈与评估。

各部门应向上级报告疏散情况、人员伤亡、物资需求等信息。

同时,要对整个疏散过程进行评估,总结经验教训,为今后的应急管理工作提供参考。

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应急疏散的组织程序和措施
为了保障员工在发生火灾事故时,生命能得到安全的保障,公司财产的的损失减到最低限度,同时为完善消防的防范措施,达到预防的目的,特制定消防应急疏散计划:
1. 保持冷静、明辨方向
全体员工应熟悉厂区的紧急出口,看清紧急疏散示意图的方向,以免乱冲乱窜。

事故的发生都是突发性的,所以一旦遇上火灾,首先要保持冷静、沉着面对、辨清起火点、大声向周围的人报警,然后疏散周围人群组织人员扑救。

2. 报警
发生火灾时,任何人都应立即报警。

向上级或保安人员报警,报警人应说清楚失火地点,燃烧物质,火势大小,人员受困情况,如拨打119报警,不仅要说
明以上几点,还要说清楚公司的名称和详细地址,联系电话,联系人姓名,最后派人到路口接消防车,不能因惊慌失措而忘记报警。

3. 疏散人群
当发生火灾时,以救人为第一原则,先疏散人群后在灭火。

4. 扑灭初期火灾
因火灾初期阶段燃烧面积小,且尚未对人造成很大威胁时,应拿起周围灭火器材把火扑灭及控制,不要置火小不顾而酿成大火。

一旦发生火灾时,报警、灭火、供水、疏散、抢救同时进行。

(各行动组负责人及人员请参照消防人员架构
图)
报警组:由事发部门主管负责或现场人员执行。

灭火组:由事发部门组长极以上干部配合保安队长执行。

供水组:由事发部门班长极干部配合巡逻保安执行。

疏散组:由事发部门主管配合厂区站岗保安执行。

抢救组:由总务部门主管与夜班保安执行。

事发事故,由总务最高主管负责指挥以上小组的行动。

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