加强社区党组织建设_凝聚力量促和谐

加强社区党组织建设凝聚力量促和谐

**社区党委下社区三个党支部，现有党员225名。社区党委在上级党委的正确领导下，坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，严格按照“五好社区党组织”的要求，创造性地开展工作。积极带领广大党员干部群众，全面落实科学发展观，坚决贯彻执行党的路线、方针、政策。坚持民主集中制原则，团结协作，勤政廉洁，有着较强的凝聚力和战斗力。

近年来，**社区在以下几个方面成效显著：

一、社区党建工作的主要做法：

（一）建设团结、廉洁、务实、创新、高效的领导班子。

“火车跑的快，全靠车头带”，加强班子建设，打牢组织基础，这就为工作的开展奠定了组织基础。党委在党员和群众中有着较高的威信，具有较强的凝聚力、创造力和战斗力。能坚持民主集中制，凡涉及重大问题的，均先由集体讨论，再由党委做出决定；党的生活制度健全，“三会一课”制度执行好；党员组织生活会、民主评议党员等制度落实效果显著；党委所属党员没有发生违法违纪等问题。这些都为党委更好地开展工作，完成各项工作任务提供了坚强的政治和组织保证。

（二）注重自身的学习和队伍素质的全面提升。

努力学习政治理论和党建知识，提高班子自身素质。党委十分注重加强自身素质的提高，注重加强自身建设，组织学习政治理论，学习市场经济理论，建设有中国特色社会主义理论，学习党的历史、“三个代表”重要思想，十七大报告以及党的基本知识。通过学习，进一步提高了党委班子成员的理论水平、业务水平和政治素质，始终保持勤政廉洁和艰苦奋斗优良作风。

（三）结合实际，突出特色，找准为民服务的着力点。社区党委在做好日常党务工作同时注重总结以往好的工作方法，创新特色工作方式，拓展为民服务渠道，积极实施以“创业、文明、平安、美化、暖心、康复”为主要内容的六联工程，充分调动社区各方力量，构建齐心协力建设和谐社区的生动局面。

一是实施“创业工程”，推进辖区企业与失业居民的联动。以“企在社区、共促发展”为目标，通过开展辖区企业和社区下岗失业人员双向调研，摸清辖区就业岗位及就业人员底数,及时搭建交流平台，开展“送岗就业”活动，先后招聘安置20余名下岗失业人员在“博世汽车专业维修中心”实现再就业。奎西社区党委还设立30万元创业扶持基金，通过村民工资、房屋等担保形式，面向有创业需求的人员发放低息贷款，扶持自主创业；二是实施“文明工程”，推进辖区文化阵地与居民的联动。与奎山小学、奎山大地书画社等单位联动，建立社区图书阅览室，共收藏图书1500余册,方便群众借阅。社区“青少年人生导师”与青少年们开展“大手拉小手、共话创文明”系列活动。

夕阳红宣传队经常深入社区、走入楼栋、进入企业，举办了“校地共建谋双赢，科学发展我先行”、“同唱爱国歌曲，喜迎六十华诞”等文艺活动，丰富居民群众的业余生活。奎西老年太极拳辅导站的100余名成员坚持健身锻炼，带领社区群众养成了科学健身的好习惯。三是实施“平安工程”，推进辖区单位与安保人员的联动。社区现有4名专职保安队伍，10名老党员义务巡逻队，每天按时定人定线路开展治安巡逻，维护一方平安。5名“五老”法制宣传队员，深入社区，走家串巷，开展“用身边的事说法”、“如何识破骗子伎俩”等活动，切实提高居民自我保护意识，增强居民法律意识,社区民事调解员积极疏导化解各种矛盾多起纠纷，在社区中营造了和谐平安的浓厚氛围；四是实施“美化工程”，推进物业公司与环卫人员的联动。积极落实“保洁全天候，管理无缝隙，责任全覆盖”的市场化保洁机制，加强对保洁公司监管力度。组织社区党组织成员与小区签订环境卫生责任状，开展社区无职党员认领绿地活动，积极营造了“小区是我家，美化靠大家”创建氛围，为和谐社区建设营造了清洁优美的环境。五是实施“暖心工程”，推进党团志愿者与弱势群体的联动。通过建立特色档案，开展“尊老敬老家庭”评选，组建党员志愿者队伍，对困难党员群众开展帮扶活动,推进党团志愿者与弱势群体的联动。通过老党员志愿者与外来务工人员子女一对一帮扶，解决务工人员子女教育难问题。三个支党建专业化志愿者队伍对辖区3名特困党员，2名低保

党员，33名贫困党员开展帮扶活动。今年春节前夕，社区党委走访辖区困难户25户，44户80岁以上老年人，为患病职工胡路生、苗天祯捐款1万余元；六是实施“康复工程”，推进医疗机构与弱势群体的联动。依托徐州市中心医院开设健康知识讲座，普及保健知识、老年病预防知识，不断提升居民健康指数。组织开展免费体检、上门义诊等活动，为弱势群体提供康复保健服务，实现“小病不出社区”的目标。

党的基层组织是党的全部工作和战斗力的基础。奎西社区党委在上级党委的正确领导下，在广大党员的共同努力下，全面贯彻“三个代表”重要思想，树立和落实科学发展观，坚持党要管党、从严治党的方针，充分发挥党委的战斗堡垒作用和先锋模范作用，很好地完成了上级布置的各项工作任务。

二、社区党建工作中存在的主要问题和困难

1、经常性的党建工作与繁杂的日常工作难协调。

目前社区虽然设有一名专职党委副书记，但在实际工作中还兼顾其他工作，一方面必须要应付长期性的"中心工作"和日常性事务，另一方面，还得配合相关职能部门开展一系列的工作。真可谓"上面千根线，下面一线穿"。

2、社区流动党员教育管理比较困难

从社区党员情况来看，有一定比例的党员是外出打工、经商和流动在外的，这些党员党委往往了解掌握不多，平时的一

些党委活动、会议他们也很少参加，接受党组织的教育培训不够。如何加强对他们的教育管理，如何发挥他们的先锋模范作用，还没有找到有效的手段，这也是造成社区党员平时活动到位率偏低的主要原因。

3、社区干部队伍素质和能力尚待进一步提高

新形势下的社区党建工作是一个新课题，随着社会经济的发展，社区党建工作越来越显得重要，这就要求我们要有一支革命化、知识化、年轻化、专业化的“四化”社区党建工作队伍。但从目前的现状来看，社区干部队伍还相对较弱，许多是从机关、企业中退休下来的同志，在年龄、文化等方面都存在不足，对以计算机技术为代表的新兴技术不够了解，他们虽然工作都比较认真，但创新精神及工作冲劲往往相对差些。社区干部队伍的素质和能力尚待提高。

三、积极探索有效途径，加强社区党建工作

1、加强党员队伍建设，管理创新。具体讲就是：（1）加强对党员的教育。在充分利用社区党校、远程教育、活动室等教育形式的基础上，探索社区党员小型化的教育模式。（2）严格党的组织生活。党的组织生活是党组织对党员进行教育、管理和监督，保持党的先进性的一项重要措施。社区党组织要结合社区实际情况组织丰富多彩，又富有政治性的各种活动，从而健全和坚持党的组织生活，全面提高党员素质。（3）发挥党员