色彩搭配培训-最终版

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学习个人色彩服装搭配技巧培训教学教材

学习个人色彩服装搭配技巧培训教学教材
06
女士:晚礼服或长裙,颜色以深色或鲜艳为主,搭配高跟 鞋和华丽的配饰,注意保持优雅得体的形象。
05 学员实践操作与互动环节
现场试穿体验,感受不同风格魅力
现场试穿
学员可在现场试穿不同风 格、色彩的服装,直观感 受不同搭配带来的视觉效 果。
风格体验
通过试穿,学员可以深入 体验不同风格的服装魅力, 如简约、复古、文艺、时 尚等。
眼色分析
观察眼色的深浅、清澈度,以及与发 色、肤色的协调性,为服装色彩搭配 提供参考。
个人风格定位与色彩偏好分析
风格定位
根据个人气质、性格特点和职业需求,确定个人风格类型,如优雅型、自然型、 前卫型等。
色彩偏好分析
通过心理测试和色彩心理学原理,分析个人对色彩的偏好和感受,为服装色彩 搭配提供个性化建议。
服装搭配基本原则与方法
03
场合着装要求及礼仪规范
01
场合分类
根据场合的不同,如商务、休闲、晚宴等,选择合适的 着装风格。
02
礼仪规范
遵循特定场合的礼仪要求,如正式场合需穿着正式,注 意服装的整洁与搭配。
03
文化差异
了解不同文化背景下的着装要求,避免因文化差异造成 误解。
服装款式、图案和面料选择技巧
特殊场合:如婚礼、晚宴等着装指南
01
婚礼着装建议
04
晚宴着装建议
02
男士:深色西装套装,搭配浅色衬衫和领带,黑色皮鞋, 注意避免过于花哨的颜色和图案。
03
女士:长裙或套装,颜色以淡雅或鲜艳为主,搭配高跟鞋 和精致的配饰,注意避免过于暴露或随意的装扮。
05
男士:深色或黑色西装套装,搭配深色衬衫和领结或领带 ,黑色皮鞋,注意保持整洁大方的形象。

童装服装色彩搭配培训

童装服装色彩搭配培训
11
7-4 中性色心理效果
• 中性色:可缓和紧张气氛, 达致平衡效果。
二、六大色系服装百搭技巧




绿

2.1.1、经典色系搭配—黑色系
• 黑—黑搭配:象征神秘高贵、最具收缩效果、耐脏。
2.1.2经典色系搭配—黑色系
• 黑与白的经典搭配
2.1.3经典色系搭配—黑色系
• 黑色宜搭配白色及色彩较明亮的服饰
红色,人会显得活泼、亮丽,即使是穿灰色,黑色,
人也会显得清秀、雅致,给人一种舒服自然的感觉。 在注重色彩与儿童的肤色相适应的同时,还要注意 儿童的体形与童装色彩搭配。
3.3 体型搭配
如果一个比较胖的孩子,就要选 冷色或深色的服饰,比如:灰、黑、 蓝等冷色或暗色的衣服,因为这样 穿起来有收缩作用,可以弥补这个 孩子身体缺陷;如果孩子是比较瘦 弱的,那么我们可以给她选择一些 暖色的衣服,绿色、米色、咖啡色 等,这些颜色是向外扩展的,能给 人们一种热烈的感觉。
3.6 材质的搭配
不要给孩子选择化纤织品。化纤织品制成的衣服, 特别是内衣,在人体活动时,皮肤与衣服之间,以及衣 服与衣服之间互相摩擦会产生静电。静电有很强的吸尘 作用,既损害衣服,又影响健康,静电压高到一定程度 时,会产生静电火花,一般而言,人体对2千伏的静电 压就会产生电击感(发麻的感觉),虽然电流极小没有 危险,但会使孩子不舒适并带来恐惧感。童装搭配技巧 讲究一般的顾客我们首推纯棉面料,因为衣服紧贴皮肤, 儿童的皮肤一般都敏感,衣服与皮肤经常产生磨擦,这 样就特别要求布料的吸湿性好,透气好,而棉质布料恰 恰满足这样的要求,特别是小朋友们穿的运动装,更要 考虑吸汗、透气等要求。
3.7 按价格搭配
通常商铺里有新款上市的时候,虽然我们都会同时 推出许多优惠活动,但是还是会有部分顾客对价格感 到不满意,特别是想购买一整套的顾客常常因为整套 价格算起来比较高而停止购买。这时我们可以利用现 有的旧款衣物与新款搭配起来,这样整套衣服的价格 就降下来了,而新款也能维持新颖和漂亮。

色彩搭配培训分析

色彩搭配培训分析
第13页/共47页
用量感大中小区分人与服装的8大 风格关系
量感 直曲

大 戏剧
中 古典
直曲都有 曲
浪漫型
自然型 优雅型
第14页/共47页
小 前卫少年
前卫 前卫少女
四:TOP着装
学习目的:快速定位自己的服装,在哪个
场合出现就选择哪类型的服装。
时间
着装风格
周一
职业装
周二
周三
半职业装
周四
周五
时尚休闲
运动休闲
7,吸引眼球的陈列原则 A:商品陈列的一目了然 B:商品陈列的容易挑选 C:商品陈列的易见易取 D:商品陈列的丰富丰满(搭配商品) E:商品陈列的先进先出(及时补货补样品) F:商品陈列的美化原则(饰品,花等装饰物) 8,怎么样摆放能勾起顾客的欲望 A:集中陈列法 B:端头陈列法 C:岛式陈列法 D:不规则的陈列法 E:特殊陈列法
第27页/共47页
渐变色: 同一颜色的深浅区 别,彩虹渐变(上浅 下深,左浅右深,前 浅 后深,左暖右冷, 上暖下冷)
第29页/共47页
重复色:同一颜色,纯度,明度都一样的色彩 用无彩色来穿插
第30页/共47页
5,色彩的组合秩序 A:彩虹陈列法(在同一个陈列区,7个有彩色纯度,明度一样可
陈列在一起(开呀穿插白或灰或黑) B:琴键式陈列法:同一色,一深一浅或则一深两浅又或则。。。 C:渐变陈列法:上深下浅,左深右浅,前浅后深,左暖右冷,上
成功的陈列布置。
第25页/共47页
4,店铺4种配色法: A:支配色:同一色主辅 B:隔离色:相邻,相似,对比,强对比,三角形,同一色 C:渐变色,1,同一颜色先浅后深或则先深后浅2,同时7个颜色出现彩虹渐变 D:重复色:同一颜色重复,黑白灰其中一个颜色间隔进去

服装行业的服装色彩搭配培训

服装行业的服装色彩搭配培训
服装色彩搭配原则与技巧
服装色彩搭配基本原则
01
02ቤተ መጻሕፍቲ ባይዱ
03
对比度原则
通过对比不同色彩的明度 、纯度和色相,创造出视 觉冲击力强的搭配效果。
协调性原则
将相似或相邻的色彩进行 搭配,营造出和谐统一的 视觉效果。
色彩平衡原则
在搭配中注意色彩的面积 、形状和位置的平衡,避 免产生视觉上的不适。
不同场合着装色彩选择
打造出极具个性和辨识度的作品。这种色彩搭配彰显了设计师的独特审
美和大胆创新。
从成功案例中学习借鉴经验
了解品牌定位
不同的品牌有不同的定位和目标受众
创新与实践
在学习和借鉴成功案例的基础上,要
,因此在进行色彩搭配时需要充分了
注重创新和实践,不断探索新的色彩
解品牌定位,选择符合品牌形象的色
搭配方式和方法,打造出具有独特魅
流行色解读
流行色的解读需要结合时尚趋势、文化背景和消费者心理等 多方面因素。例如,某种色彩的流行可能代表着人们对自然 、环保的关注,或者对复古、未来等风格的追求。
不同季节和地域流行色差异
季节差异
不同季节的流行色往往与气候、环境等因素相关。例如,春夏季节通常以明亮 、清新的色彩为主,如粉色、蓝色、绿色等;而秋冬季节则更倾向于暖色调和 深色系,如棕色、红色、紫色等。
确定设计主题
根据品牌定位和目标受众,确定一个符合品牌形象且能吸引目标受 众的设计主题。
风格定位
在主题确定后,进一步细化设计风格,如简约、复古、浪漫、前卫 等。
选取主色调及辅助色
选择适合主题和风格的主色调
根据设计主题和风格定位,选择一种或几种适合的主色调 。主色调应占据服装色彩的主导地位,体现设计的整体风 格。

色彩搭配培训总结范文(3篇)

色彩搭配培训总结范文(3篇)

第1篇一、前言随着社会的不断发展,色彩搭配在人们的生活中越来越重要。

色彩搭配不仅影响着人们的视觉感受,还影响着人们的情绪、心理和行为。

为了提高员工对色彩搭配的认识和应用能力,提升企业整体形象,我司特举办了一场色彩搭配培训。

以下是本次培训的总结。

二、培训背景1. 企业形象需求:随着市场竞争的加剧,企业形象越来越受到企业的重视。

色彩搭配作为企业形象的重要组成部分,对企业的品牌形象、市场竞争力具有直接影响。

2. 员工需求:员工在日常工作中,需要掌握一定的色彩搭配知识,以便更好地完成工作任务,提高工作效率。

3. 行业趋势:色彩搭配在广告、设计、服装、家居等行业中具有广泛应用,掌握色彩搭配知识,有助于员工在行业中的发展。

三、培训目标1. 帮助员工了解色彩的基本概念、色彩心理、色彩搭配原则等基础知识。

2. 培养员工在实际工作中应用色彩搭配的能力。

3. 提高员工对色彩搭配的认识,提升企业整体形象。

四、培训内容1. 色彩的基本概念:介绍色彩的三要素(色相、明度、纯度)、色彩分类、色彩视觉原理等。

2. 色彩心理:分析不同色彩对人的心理、情绪和行为的影响。

3. 色彩搭配原则:讲解色彩搭配的基本原则,如主从关系、对比与调和、色彩节奏等。

4. 色彩搭配技巧:介绍色彩搭配在实际应用中的技巧,如色彩搭配实例、色彩搭配案例分析等。

5. 色彩搭配在实际工作中的应用:针对不同行业,讲解色彩搭配在广告、设计、服装、家居等领域的应用。

五、培训方法1. 讲座:邀请专业讲师进行理论讲解,使员工掌握色彩搭配的基本知识。

2. 案例分析:通过分析实际案例,使员工了解色彩搭配在实际工作中的应用。

3. 实践操作:组织员工进行色彩搭配实践,提高员工应用色彩搭配的能力。

4. 互动交流:鼓励员工在培训过程中提出问题,与讲师和同事进行互动交流。

六、培训效果1. 员工对色彩搭配的认识得到提高,掌握了色彩搭配的基本知识和技巧。

2. 员工在实际工作中能够更好地运用色彩搭配,提高工作效率。

颜色基本知识及配色培训

颜色基本知识及配色培训
详细描述
近似色配色是指使用色轮上相邻的颜色进行搭配。这种配色方法可以创造出柔 和、自然的视觉效果,使设计看起来更加协调和平衡。例如,蓝色和紫色、橙 色和黄色等相邻颜色的搭配。
单色系配色
总结词
使用同一色系的不同色调可以创造出层次感和深度感。
详细描述
单色系配色是指使用同一色系的不同色调进行搭配。通过调整颜色的明度和饱和度,可以创造出丰富的层次感和 深度感。这种配色方法可以使设计看起来更加专业和精致。例如,使用深蓝、浅蓝和灰色等同一色系的不同色调 进行搭配。
颜色的属性
色调
亮度
颜色的基本类型,如红、橙、黄、绿、 蓝、紫等。
颜色的明暗程度,与颜色的亮度和暗 度有关。
饱和度
颜色的纯度或鲜艳程度,与色调的强 度有关。
颜色的混合
01
02ቤተ መጻሕፍቲ ባይዱ
03
原色混合
将两种或多种基本色调混 合在一起,产生新的颜色。
补色混合
将两种互为补色的颜色混 合在一起,产生中性色。
近似色混合
在网页设计中,还需要注意色彩心理 学的影响,合理运用颜色来激发用户 的情感和行为反应。
平面设计中的颜色搭配
平面设计中的颜色搭配是传达信息和品牌形象的重要手段。
设计师需要根据不同的设计目的和目标受众,选择合适的颜色搭配方案,以突出主 题、吸引眼球并传达出强烈的视觉冲击力。
在平面设计中,可以利用色彩的饱和度、明度和色相来创造层次感和视觉焦点,同 时还需要注意色彩的平衡和对比,使设计更加和谐统一。
优秀配色案例三
总结词:浪漫唯美
详细描述:该案例采用粉色和紫色调,营造出浪漫、唯美的氛围。这种配色方案适合用于女性用品、 婚礼和浪漫主题的设计,能够激发情感和浪漫情怀。

色彩基础搭配技巧培训46页PPT

色彩基础搭配技巧培训46页PPT
文 家 。汉 族 ,东 晋 浔阳 柴桑 人 (今 江西 九江 ) 。曾 做过 几 年小 官, 后辞 官 回家 ,从 此 隐居 ,田 园生 活 是陶 渊明 诗 的主 要题 材, 相 关作 品有 《饮 酒 》 、 《 归 园 田 居 》 、 《 桃花 源 记 》 、 《 五 柳先 生 传 》 、 《 归 去来 兮 辞 》 等 。
色彩基础搭配技巧培训
6






,天高源自风景澈。
7、翩翩新 来燕,双双入我庐 ,先巢故尚在,相 将还旧居。
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9、 陶渊 明( 约 365年 —427年 ),字 元亮, (又 一说名 潜,字 渊明 )号五 柳先生 ,私 谥“靖 节”, 东晋 末期南 朝宋初 期诗 人、文 学家、 辞赋 家、散
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0















谢谢
11、越是没有本领的就越加自命不凡。——邓拓 12、越是无能的人,越喜欢挑剔别人的错儿。——爱尔兰 13、知人者智,自知者明。胜人者有力,自胜者强。——老子 14、意志坚强的人能把世界放在手中像泥块一样任意揉捏。——歌德 15、最具挑战性的挑战莫过于提升自我。——迈克尔·F·斯特利

装修颜色搭配(详细版)培训资料

装修颜色搭配(详细版)培训资料

装修颜色搭配(详细版)装修颜色搭配1、家居色彩搭配原则第一条,空间配色不得超过三种其中白色、黑色不算色。

第二条,金色、银色可以与任何颜色相陪衬,金色不包括黄色,银色不包括灰白色。

第三条,在没有设计师指导的情况下,家居最佳配色灰度是:墙浅,地中,家私深。

第四条,厨房不要使用暖色调,黄色色系除外。

第五条,打死也不要深绿色的地砖。

第六条,坚决不要把不同材质但色系相同的材料放在一起,否则,您会有一半的机会犯错。

第七条,想制造明快现代的家居氛围,那么您就不要选用那些印有大花小花的东西(植物除外),尽量使用素色的设计。

第八条,天花板的颜色必须浅于墙面或与墙面同色。

当墙面的颜色为深色时,天花板必须采用浅色。

天花板的色系只能是白色或与墙面同色系。

第九条,空间非封闭贯穿的,必须使用同一配色方案;不同的封闭空间,可以使用不同的配色方案。

说明在一般的室内设计中,都会将颜色限制在三种之内。

当然,这不是绝对的。

由于专业的室内设计师熟悉更深层次的色彩关系,用色可能会超出三种,但一般只会超出一种或两种。

限制三种颜色的定义:1.1三种颜色是指在同一个相对封闭空间内,包括天花板、墙面、地面和家私的颜色。

客厅和主人房可以有各成系统的不同配色,但如果客厅和餐厅是连在一起的则视为同一空间。

1.2白色、黑色、灰色、金色、银色不计算在三种颜色的限制之内。

但金色和银色一般不能同时存在,在同一空间只能使用其中一种。

1.3图案类以其呈现色为准。

办法是,眯着眼睛看即可看出其主要色调。

但如果一个大型图案的个别色块很大的话,同样得视为一种色。

2、色彩心理效果解析当您准备装饰布置居室时,对色彩的搭配应以适应您的感受为前提,因为我们周围的环境和自然界的色彩是非常丰富多彩的,人们会对各种颜色产生不同的心理生理反应。

红色:在所有的颜色中,红色最能加速脉搏的跳动,接触红色过多,会感到身心受压,出现焦躁感,长期接触红色还会使人疲劳,甚至出现精疲力竭的感觉。

因此没有特殊情况,起居室、卧室、办公室等不应过多地使用红色。

PPT色彩搭配培训课件

PPT色彩搭配培训课件

VS
高饱和度的色彩能够让PPT更加生动 、活泼;低饱和度的色彩则更加柔和 、舒适。
04
ppt色彩搭配实例分析
案例一:科技类ppt色彩搭配
总结词
冷色调为主,强调蓝色和灰色,注重明亮、 清新、高科技的感觉。
详细描述
科技类PPT通常使用冷色调为主,如蓝色、 灰色等,以强调高科技、专业的感觉。同时 ,可以使用一些亮色点缀,如绿色、橙色等 ,增加视觉冲击力。
ppt色彩搭配培训课件
• 色彩基础 • ppt色彩搭配技巧 • ppt常用色彩搭配方案 • ppt色彩搭配实例分析 • ppt色彩搭配实战演练
01
色彩基础
颜色的定义与属性
01
颜色是由光线照射在物体上,物 体对光线的吸收、反射和透射作 用形成的视觉印象。
02
颜色的属性包括色相、明度和饱 和度。色相是指颜色的基本特征 ,明度是指颜色的亮度,饱和度 是指颜色的鲜艳程度。
限制颜色数量
在一个PPT中,颜色不宜过多,否则会使整个演示文稿显得杂乱无章。一般来 说,一个页面上的颜色数量应该控制在3-5种以内。
运用主题颜色
如果公司有规定的主题颜色,那么在制作PPT时应该优先使用这种颜色,以体现 公司的形象和品牌特色。
避免过于复杂的颜色搭配
避免冲突
不要将过多的对比色或互补色放在一起,否则会使整个页面 显得混乱不堪。例如,不要将红色和绿色放在一起,因为这 两种颜色是互补色,放在一起会产生强烈的视觉冲突。
案例二:商业类ppt色彩搭配
总结词
中性色调为主,强调黑色、白色和灰色,注 重专业、正式、稳重的感觉。
详细描述
商业类PPT通常使用中性色调为主,如黑色 、白色、灰色等,以强调专业、正式、稳重 的感觉。同时,可以使用一些亮色点缀,如

颜色搭配培训课件

颜色搭配培训课件

纯度
颜色的饱和度或鲜艳度,描述了颜色 的鲜艳程度。
冷暖色调
根据颜色给人的温暖或寒冷感觉来划 分的色调,如红、橙、黄为暖色调, 蓝、绿、紫为冷色调。
颜色的分类与命名
01
02
03
无彩色系
没有色相变化,只有明度 变化的颜色,如白、灰、 黑色。
有彩色系
具有明显色相性质的颜色 ,如红、橙、黄、绿等。
颜色的命名
改进建议
根据点评结果,为学员提供一些改进建议,如调整色彩比 例、选择更合适的颜色或改进作品的视觉效果等。
反思总结
引导学员总结实践环节的经验和教训,以及在反思过程中 发现的问题和收获,帮助他们更好地掌握颜色搭配的技巧 和应用。
THANKS
感谢观看
冷暖色搭配
总结词
冷暖色搭配是指利用色轮中冷暖色调的对比进行搭配,这种搭配方法能够创造出充满活力和动感的视觉效果。
详细描述
冷暖色搭配是一种常用的颜色搭配技巧,它利用色轮中冷暖色调的对比进行搭配,如蓝色和橙色、紫色和黄色等 。这种搭配方法能够创造出充满活力和动感的视觉效果,适用于家居、户外和商业等领域。在选择冷暖色搭配时 ,需要注意色彩的明度和饱和度,以确保搭配的效果舒适、自然。
02
颜色搭配技巧
相似色搭配
总结词
相色搭配是指利用色轮中相邻的色彩进行搭配,这种搭配方法能够营造出和谐、柔和的氛围。
详细描述
相似色搭配是一种常见的颜色搭配技巧,它利用色轮中相邻的色彩进行搭配,如蓝色和紫色、绿色和 黄色等。这种搭配方法能够创造出柔和、温暖的氛围,适用于家居、服装和设计等领域。在选择相似 色搭配时,可以根据具体情况调整色彩的明度和饱和度,以获得更好的效果。
介绍常见的颜色搭配技巧,如相邻色搭配 、对比色搭配、类似色搭配等,并引导学 员尝试不同的搭配方式。

色彩搭配技巧布局专题培训课件

色彩搭配技巧布局专题培训课件

不要期望工作型PPT可以字数很少; 不要期望用绚丽的动画赢得赏识; 不要期望用图片型PPT做内部工作汇报。
你唯一能做的就只有一件事 —按照商务审美规则来设计PPT!
1. 逻辑:简而言之,就是你希望观众先看什么,后看 什么,重点看什么,可以忽略什么。
2. 色调:色调淡雅,以素色为主。 3. 标题栏:明确章节嵌套关系 4. 图形: “多维度”的逻辑结构模型(前提是你要
隶书 字形略扁近乎于方,整篇看来具有流动性,笔画生
动,造型优美。
用来做标题还不错 用来做投影时慎用
楷体 古朴秀美、历史悠久,字体温和。书法界中的楷体
气象万千,但发展到电脑里的字体,有点呆板。
圆体 结构平稳,笔形柔和,空隙均匀,起落笔及拐角均
是圆形,很是秀气。名片,正文偶尔可以适用。较粗的圆 体具有亲和力,“细圆”也较方整精致。
能分得出逻辑层次与内在关系)
5. 图片:要考虑整个图片的色彩与整体PPT匹配不匹 配,以及图片能否表达你潜在的思路。
6. Logo: logo能放的位置也就是PPT的四个边角 7. 动画:工作型PPT少用动画 8. 字体:别使用过于冷僻的字体 9. 底色:打印文稿时需要注意 10.音效:不用
色之间的搭配
之间的搭配
最常应用三种色彩搭配
◎PPT色彩快速搭配6捷径
1.使用单色
尽管PPT设计要避免采用单一色彩,以免产生单调的感 觉,但通过调整色彩的饱和度和透明度也可以产生变化, 使PPT避免单调。
2.使用邻近色
所谓邻近色,就是在色带上相邻近的颜色,例如绿色和蓝 色,红色和黄色就互为邻近色。采用邻近色设计PPT可以 使PPT避免色彩杂乱,易于达到页面的和谐统一。
色彩搭配篇 视觉印象
配色要点

穿衣色彩搭配小技巧培训材料

穿衣色彩搭配小技巧培训材料
分析自己的身材特点
不同的身材适合不同的服装款式和颜色,因此了解自己的身材特点是选择适合服装的关键 。
尝试不同的风格
多尝试不同的穿衣风格,可以帮助自己更好地了解自己的个人风格,并找到最适合自己的 穿衣方式。
根据个人风格选择适合的颜色
01
暖色调适合温暖、 活泼的人
如红色、橙色、黄色等,这些颜 色可以传达出热情、活力和温暖 的感觉。
02
冷色调适合冷静、 理性的人
如蓝色、绿色、紫色等,这些颜 色可以传达出平静、理性和神秘 的感觉。
03
中性色适合简约、 大方的人
如黑色、白色、灰色等,这些颜 色可以传达出简约、大方和经典 的感觉。
通过配饰增加整体造型亮点
选择与服装颜色相呼应的配饰
选择与服装颜色相呼应的配饰可以让整体造 型更加和谐统一。
搭配建议
可以运用色彩心理学原理,选择与场合氛围相契 合的颜色进行搭配。
3
注意事项
尊重场合的传统和习俗,避免选择不恰当或冒犯 的颜色。
04
季节与穿衣色彩搭配
春季穿衣色彩搭配
清新明亮
春季适合选择明亮、清新的色彩,如浅绿、粉红、天蓝等,以展 现春天的生机与活力。
温暖柔和
同时,温暖的色彩如米黄、浅橙等也能为春季增添温馨感。
优点
能够营造出温馨、和谐的氛围, 使整体造型更加舒适自然。
三色搭配法
01
定义
三色搭配法是指使用三种不同的颜色进行搭配,通常以一种颜色为主色
调,其他两种颜色为辅助色调。
02
示例
如以蓝色为主色调,搭配黄色和绿色作为辅助色调,可以营造出清新、
自然的视觉效果。
03
优点
能够增加整体造型的丰富度和层次感,使其更加生动有趣。同时,通过
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·主角:模特 ·配角与支配色:浅灰色调 ·融合色:白色口唇与字体的融合 ·强调色:橙色(视觉集中点,强化模特眼 上的彩妆)
2.色彩的分布处理
前面我们讲到的是色彩在作品中的一种功能性作用, 但色彩的分布处理,也会对画面形成不同的视觉效果:
·色彩面积大小差(面积不同印象不同):面 ·色彩中心型(散开表现自由轻快,中心型表现 积差小,显稳定;面积差大显尖锐,两者相当, 一种传统稳重的格调。 产对决感 绿色面积与蓝色面积相当,相对左图显稳定,背景的
浊色色调? 暗色色调?
-色调比较案例:
加灰
淡色色调:柔软天真
淡浊色色调:优雅色调
加 白
明色色调:清爽明快
加灰
浊色色调:成熟优雅
加黑 纯色色调:积极健康 暗色色调:强力时尚个性
色彩怎么搭?
(色彩的搭配方法,以及根据关键词找主色及确定基调)
进一步明确色彩的核心
(从被色彩利用→主动运用色彩)
第二部分:色彩怎么用?
右图:蓝色的深浅搭配, 我们常用搭配
B.两色搭配:
·相邻色搭配 ·对比色搭配 ·间隔色搭配
(色相环的简单记忆口诀:红、橙、黄、绿、蓝、紫、品红)
图1:黄配绿色 相邻色搭配 简单而有效
(红橙、橙黄、黄绿、绿蓝、蓝紫、紫品红)
图2:蓝配橙色 对比色搭配 激烈又稳定
(红绿、蓝橙、黄紫)
图3:紫配红色 间隔色搭配 广泛有节奏
使视觉生理达到平衡
使色彩关系与画面形象统一
形成优秀的作品
好作品,从主动运用色彩开始, 想办法,让你的色彩创作讲得出道理!
谢谢
·色彩领地感(通过图片或文字支配领地面积的大小,可以传达出不同的感觉)
左图:缩小字体比例,让模特占用大面积领地,表现出模特的气场,画面更透气 右图:把文字看成信息符号,大面积的灰与大面积的黄色碰撞,黄色抢眼, 压抑模特的情感,所以相对左图空间感显弱
把文字当成视觉符号,从色彩角度应用文字: 一旦文字在画面占有有一定的位置,它就会被我们视觉会认为,文字与图像都是同等关系的存在, 这就要我们考虑到文字与图像之间的色彩搭配,使色彩关系与画面形象统一。
我想要给人一种简洁大方的感觉„„ 我想要给人一种优雅气质的感觉„„
六大色调:
循环
(淡色色调→明色色调→纯 色色调→淡浊色色调→浊色 色调→暗色色调)
大脑对感觉产生印象
确定基调(一切工作从明 确基调开始)
同色相,不同的饱和度及明度调和
淡色色调?
明色色调?
那6大基调有 什么不同呢?
纯色色调?
浅浊色调?
第一感觉
S(饱和度 Saturation) :
即颜色的鲜艳程度
第二感觉
B(明度 Brightness) :
即颜色的明暗程度
HSB 模式 HSB 模式
通过HSB模式,我们了解到色相、饱和度、明度的概念, 那么接下来我们就从基本的12色相环入手来了解色彩
(三原色:红黄蓝)
(三间色:绿紫橙) 对比色:红绿,黄紫,蓝橙 得到12色相环后, 根据S(饱和度) 以及B(明度) 概念,我们会得 到多种颜色.
(红黄、橙绿、紫红等等)
简单自然
视觉冲击
层次节奏
·相邻色系搭配
·个性明朗的三色搭配
·互补取色搭配
C.三色搭配:
图1:红黄蓝配色
图2:红绿蓝绿配色
个性明朗
互补柔和
以上三种搭配方式,都是基于已确定主色找配色
但仅靠这几种搭配,真的能永远无障碍通行吗?
我想要简单清爽感觉的色调„„ 我想要表现一种大自然环保的主题„„ „„
·“+”文字运用运用与模特身上 红色呼应的配色方法(常用,画 面相对平淡)
·蓝与品红的间隔色搭配(视觉 效果强于左侧图)
·视觉效果最为强烈,黄与蓝原 色搭配,蓝色与橙色对比色(吸 引眼球)
黑?白?灰?调和?
3.黑白灰,天生调和色
从有彩色→到无彩色,黑白灰,可以说是一个只有明度 变化的过程,很多时候是作为融合色的角色出现。而它 们根据不同的明度一样有自己的情感。
色彩搭配培训
讲课人:Kelly 2013年8月12日
课程大纲
· 色彩传递 · 色彩怎么搭? · 色彩怎么用?
·色彩传递
给予
色彩
赋予
·跳跃耀眼的色彩搭配,给人一种 时尚而个性的印象
· 纯洁,清淡的色彩组合,让您有 一种置身与宁静的感觉
· 绿色为主调的色彩搭配,给予人 一种自然户外的感受
印象?
感觉?
·主角:精油产品 ·配角:杜松叶子的绿 ·支配色:背景的深蓝(支配整个画面) ·融合色:发青色的果子(使画面更统一) ·强调色:瓶子上的小部分蓝色点缀,视觉 的集中点
引伸出强调色的概念,那到底什么是强调色,它有什么作用呢?
·主角:精油产品 ·配角:薰衣草意境 ·支配色:紫色 ·融合色:紫色标签 ·强调色:橙色(视觉集中点,刺激点击)
-统一个色相_案例 比较:
相反
浅蓝色,给人冰凉纯洁的感觉
蓝色,给人时尚个性的感觉(接 近纯色)
冷蓝色,给人一种孤独寂寞的 感觉
同一个色相,不同的明度与饱和度,会产生不同的情感体验,这也是色彩变化多样的所在!
上面是基于关键词对某种事物所产生的色彩联想, 那我们遇到更抽象概念,又能怎么解决?
·②根据关键词选基调,避开主色原则谈配色:
·感性创作,感性说服?
有时候,我们会运用“感性”引导创作 但当我们面对,“为什么你要这么做?” “这么做有什么作用?”等问题时 我们却无法运用感性思维来说服别人
重点:如何让设计讲得出道理?
通过阿芙精油同一个描述的两个不同的部分,你视觉中心在哪呢?
案例分析:蓝绿——相邻色的两色搭配 视觉中心都在精油上
·面积调和:一定面积的白灰色作为调和色作用,让画面更有
气氛和质感
·点缀调和:小面积的白色融合,让画面更轻盈、透气
·面积调和:黑色与有彩色几乎是同等面积的存在,
试想一下没有黑色的陪衬换成别的颜色,画面会形成什么效果? 我们发现黑色在这是让画面有重心,更稳定。 让蓝橙对比更强烈
进行色彩搭配的过程,就是调和的过程
主题:色彩的功能及面积分布
1.每种色彩在画面中都有它的功能
一部电影,通常会分主角,配角和一些客串„„ 我们对文案的排版通常也会分主标题,副标题,正文„„ 那么色彩也不例外,我们也会将色彩分成主角,配角,支配色,融合色,强调色 所以有道理的设计,是从主动运用色彩开始
·主角:精油产品 ·配角:杜松果子(“为衬托主角而出现”) ·支配色:背景的深蓝(支配整个画面) ·融合色:绿草(使画面更统一协调)
Q:
· 左侧的衬衫颜色,你脑海中会怎样形容颜色? · 用RGB或CMYK数值能清晰准确表达吗?
A:
(图3)
第一感:我们都会感觉这是一件红色的衬衫
第二感:我们都会开始区分这款红色是深红色还是浅红色
. . .
其实这是基于人眼视觉细胞,人眼对色彩的最直观感受Fra bibliotekHSB模式
H(色相 Hue) :
即各类色彩的相貌称谓, (如图3色相是:红色)
(六复色:黄橙、红橙等)
这么多的颜色,就能搭配出多种色彩组合,
那怎样搭配的色彩才好看? 搭配到底有没有规律可寻呢?
2.色彩搭配原则
先看下列三张《城市》画报封面的配色
· 单色搭配
· 两色搭配
· 三色搭配
那它们之间区别在哪里?
A.单色搭配
概念:一种色相由暗、中、明三种色调组成。这就是 单色。 单色搭配上并没有形成颜色的层次,但形成了 明暗的层次。这种搭配在设计中应用时,出来 的效果永远不错,其重要性也可见一斑
大面积的蓝色与小面积的绿色搭配,加上周围的浅 蓝色聚集的烘托,让整个视觉中心集中到产品上 杜松,在产品处运用中心密集的效果,集中视觉,但因 瓶子颜色与背景太接近,所以瓶子上蓝色成为一个小小 的强调色,更强化产品
上面两种色彩分布的比较,都是基于色彩与色彩之间的分析 但我们很多时候会涉及文字与图片之间的面积排布,那会有什么效果呢?
抽象的关键词&抽象的感觉
怎么能利用它们选主色及基调呢?
3.色彩情感与色调
·①根据关键词选主色,理解色彩情感:
大自然→联想绿色 海洋→联想蓝色 „„ 这些都是基于人类文化、以及对对外界事物的一种审 美,从而产生不同的色彩情感
红色: 橙色: 黄色: 绿色: 蓝色: 紫色: 粉色: 积极 阳光 醒目 自然 理智 浪漫 甜美 热情 欢快 明亮 生命 清凉 优雅 柔软
感受?
作为主导者/操控者
我们该如何去配色及用色呢?
第一部分:色彩怎么搭?
1.认识色彩,了解什么是HSB?
RGB & CMYK RGB:主要是彩色电脑显示器的色彩模式,我们平时
搭配选色时候也会经常运用;(既红、绿、蓝) CMYK:主要是印刷时候所用的色彩模式。 (既青、洋红(品红)、黄、黑) (图1) (图2)
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