学院院长2019年度个人述职报告

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《学院院长个人述职报告》

《学院院长个人述职报告》

尊敬的各位领导和专家:我是某某学院的院长,感谢获得这份重要的述职报告的机会。

在过去一年里,我以学院的发展为己任,不断推进各项工作的实施,取得了一定的成绩。

下面,我将结合实际情况,向各位领导和专家详细汇报学院在过去一年里的工作情况,以及未来的规划和展望。

一、学院工作总体情况过去一年里,学院主要工作围绕着“以质量为中心,服务社会”的总体方针,把握产教融合、创新创业等重点,全面启动涉及到学院发展的各种工作,全员干事、全员参与,共同推进学院工作的发展。

在师资建设方面,本学院开展了多项执教能力提升培训,充分调动教师的积极性,使他们更好地融入到教学活动中去。

在教学质量方面,本学院致力于教育教学的改革创新,不断提高师生对教学内容的理解、能力的提升和学习效果的积极影响,推动教育教学的质量提升,保障学生在学术领域的能力与技能的提高和发展,深受学生和家长的广泛好评。

此外,在学生培养方面,本学院建立了多项学生服务体系,为学生提供专业技术技能培训、课外活动培训等服务,帮助学生更好地成长和发展。

二、学院各项指标的达成情况本学院在过去一年里,较好地完成了规定的各项指标。

在科研方面,学院成果显著。

全院师生碳酸饮料制备研究,获国家科技进步二等奖;全院师生“全日智能化检测技术”获得中国软科学20强。

次之,管理方面,学院办公自动化程度逐步提高,行政管理工作规范化、进程化、数据化,运营风险把控能力进一步提升。

在本科教学方面,本学院维持了高品质的本科教学成果,2024届本科毕业生就业率达到90%以上,良好的就业水平在全国比较靠前。

在国际化方面,本学院加强了国外名校阅读及经验交流,推出的研学项目引起了国际学生的极大兴趣,部分优秀留学生博士已经被国外高校录取,有效提升了本校的国际化水平。

三、学院的未来规划和展望未来,本学院将继续坚持以学生为中心,以质量为核心,服务社会为己任的基本方针,围绕产教融合、创新创业等重点,开展课程建设、科研攻关、人才培养等各项工作。

《学院院长年度述职报告》

《学院院长年度述职报告》

尊敬的各位领导,亲爱的老师和同学们:大家好!今天我很荣幸向大家汇报我所在学院的工作情况,这一年来我们在各方面都取得了一定的进展,但同时也面临着一些挑战和问题。

以下是我的年度述职报告。

一、教学工作教学是学院的核心工作之一,这一年来我们取得了良好的成绩和进展。

我们加强了教学力度,提高了教学质量。

我们推行“精品课程建设”、“课堂教学改革”和“考核制度改革”等一系列措施,增强了教学效果和学生学习积极性。

我们注重培养学生的综合素质,开设了更多的实践性课程和活动,鼓励学生参与各种实验、竞赛、社会实践等,提高了学生的动手实践能力和综合素质。

我们强化了学生的实习实训工作,加强了与企业社会的合作,为学生提供更好的实践平台和机会,增强了学生的就业竞争力。

二、科研工作科研是学院的另一个重要工作,我们重视科研工作的同时也取得了一些成果。

我们加强了研究生的培养工作,为研究生提供更好的学习和研究环境,激发研究生的创新和探索能力。

我们积极开展各种科研项目和课题,加强了协作与交流,提高了科研能力和成果质量。

我们注重将科研成果转化为实际应用,加强与企业和社会的合作,推动学术与实践的结合,为学院的发展做出了贡献。

三、师资队伍建设师资队伍是学院的中坚力量和保障,我们在师资队伍建设方面也取得了一些进展。

我们加强了师资队伍的培养和交流,提高了教师的专业素养和教育能力。

我们加大了对优秀教师的培养和支持,为教师提供更好的发展机会和福利待遇。

我们注重引进和培养优秀人才,加强团队建设和合作,为学院的发展注入了新的活力和动力。

四、学院管理工作学院管理是学院发展的重要保障和支撑,我们在学院管理工作方面也做出了一些调整和改善。

我们加强了学院内部的沟通与协作,推行“透明化”、“信息化”、“科学化”等一系列措施,提高了管理效率和效果。

我们注重学院外部的联络和交流,加强了与各界人士和组织的沟通和联系,推动学院的社会服务和公共责任。

我们注重学院文化建设,弘扬学院“团结、勤奋、创新、卓越”的精神,为学院的发展凝聚了强大的内部力量和凝聚力。

学院院长个人述职报告

学院院长个人述职报告

学院院长个人述职报告尊敬的校领导、各位同事:大家好!我是XX学院的院长,今天我非常荣幸地向大家作个人述职报告。

过去一年,学院面临了诸多挑战和机遇,我带领全院师生积极应对、砥砺前行,在各项工作中取得了一定的成绩和经验。

下面我将从三个方面进行总结和汇报。

一、教学工作教学是学院的核心工作,也是我们最重要的职责。

过去一年,学院在教学工作上取得了一系列成绩。

1. 强化师资建设。

我们注重引进优秀人才,通过高薪聘请、合理激励等手段吸引了一批学术过硬、教学经验丰富的教师加盟。

同时,我们也加大对现有教师的培训力度,提升他们的教学水平和教育教学能力。

2. 深化教育教学改革。

学院充分发挥教师主体作用,推进“问题导向”、“素质教育”等教育教学改革理念的落地。

在课程设置、教学方法、考核评价等方面进行创新探索,提高教学质量和学生综合素质。

3. 注重学生发展。

学院注重培养学生的创新意识和实践能力,开展了一系列适应学生特点的教育活动。

我们设立了实践基地,提供了更多的实践机会;组织了科技创新竞赛,激发了学生的创新热情;开展了就业指导,帮助学生理清职业规划等。

二、科研工作科研是学院发展的重要支撑。

过去一年,学院在科研工作上取得了一系列成果。

1. 加强项目申报管理。

学院建立科研管理团队,完善科研管理制度,明确责任分工,提高了项目申报的效率和成功率。

我们积极申报了一些重点课题和科研基金,获得了一定的经费支持。

2. 提升科研水平。

学院鼓励教师积极从事科研活动,营造了良好的科研氛围。

我们不断加强学术交流,组织各类研讨会和学术论坛,提升了师生的研究能力和学术水平。

3. 加强科技成果转化。

学院注重科技成果的产业化和应用推广。

我们与企业合作,推动科技成果转化,为校地合作以及产业发展做出了积极贡献。

三、学院建设学院建设是学院发展的重要保障。

过去一年,我们在学院建设上取得了一系列成绩。

1. 加强师资队伍建设。

学院聚焦人才培养目标,注重选派教师参加高级培训和学术交流,提高他们的学术造诣和国际化视野。

学院院长个人述职报告范文

学院院长个人述职报告范文

学院院长个人述职报告范文尊敬的教育局领导、各位教职工和亲爱的同学们:大家好!我是学院的院长XXX,今天我很荣幸向大家作个人述职报告。

回顾过去一年,学院面临诸多挑战和机遇,我们积极应对,努力推动学院的发展,实现了一系列目标,并取得了令人满意的成绩。

在此,我将以五个方面总结我们的工作,并对未来的发展提出一些建议。

一、教学工作在过去的一年里,学院注重质量教育,着力提升教师教育水平。

我们通过组织各类培训、座谈会和讲座等方式,提高教师的教学能力和教学水平。

此外,我们还注重教学研究和教学改革,推动了课程建设和教育教学改革的实施。

学院的教学质量得到了明显的提升,学生的学习效果也得到了有效改善。

二、科研工作学院在科研方面取得了一些明显的成果。

我们鼓励教师积极参与科研项目,提供资金支持和研究条件,同时,我们也加强了与相关机构的合作,开展了一系列科研交流活动。

这些举措推动了学院科研实力的提升,增强了学院的学术影响力。

三、学生工作学院一直以来都把学生工作放在重要的位置。

过去一年,我们致力于提高学生的素质和能力,加强学生的思想政治教育和心理健康教育,举办了多场形式多样的活动,如专题讲座、文化节等,丰富了学生的校园生活。

我们还加强了与学生家长的沟通和联系,及时了解学生的需求,为他们提供更好的服务。

四、师资队伍建设学院一直以来非常重视师资队伍的建设,我们加大了引进人才和培养人才的力度。

通过与其他高校和科研机构的合作,我们成功引进了一批优秀的教师,并提供他们良好的工作和发展环境。

与此同时,我们还加强了老师的培训与交流,提高了教师队伍整体的素质和能力。

五、学院管理学院管理水平的提高也是我们过去一年努力的方向。

我们建立了一套规范的管理制度,完善了各项管理工作,并积极推动信息化建设,在校园内部实现了信息化管理。

我们还加强了学院与相关机构的合作与交流,为学院的发展提供了更多资源和支持。

未来,学院将继续秉持“开拓创新、求实务实”的办学理念,坚持质量第一、学生第一的原则,致力于提高办学水平和教学质量。

2019年学院院长个人述职述廉报告范文

2019年学院院长个人述职述廉报告范文

述职述廉:_________ 2019年学院院长个人述职述廉报告范文姓名:______________________单位:______________________日期:______年_____月_____日第1 页共7 页2019年学院院长个人述职述廉报告范文一、履行岗位职责的情况(行政部分)1、作为学院院长,力求学院政策的平稳与创新并重,深刻理解“人才培养、科学研究、服务社会是学校的三大职能”的重要内涵,并认识到三者是矛盾的对立统一体,尽可能使三者相互促进,在此基础上高度谋划和统筹学院的各项工作(如重大事项的决策、政策的制定等);努力饯行学院“教学立院、科研强院、学科兴院、制度治院”、“质量立院、人才强院、效率兴院、和谐治院”的32字建设与发展理念,着力营造“积极向上光荣、不计较名利光荣、争为学院发展作贡献光荣、多从全局角度考虑问题光荣”的文化氛围,把握学院发展的大局。

2、根据学校xx年工作主要思路及上半年工作要点,结合我院工作实际,紧密团结了全体班子成员和广大教职工,探索发展思路,进一步明确目标、寻找差距,为学院“十二五”规划目标任务的全面展开努力工作,为加快特色鲜明的高水平研究教学型学院建设奠定了坚实的基础(具体工作完成情况在第一部份已阐述)。

3、在政策或者制度的执行过程中,坚持“提高效率,以人为本,秉公办事”的原则,既注意管理的人性化,又严格按原则办事,力求将“原则性和灵活性”有机结合起来。

同时,在工作推进实施过程中,充分发挥班子各成员的作用,齐心协力,紧密合作,推进学院的各项工作。

4、重视青年人才的激励和培养,通过政策扶持、个别谈话、学术氛围营造等方式促进人才持续竞争力。

加强与外界的联系,参加全国土木工程重点学科研讨会、全国桥梁学术会议等活动,通过各种途径,不断扩大学院和学科的国内国际影响。

第2页共7页5、勤奋工作,勤政廉政,以工作为乐,除了出差及开会,能做到在办公室及时处理各项工作,且以身作则,早到晚走。

大学学院院长个人述职报告

大学学院院长个人述职报告

大学学院院长个人述职报告尊敬的校领导:您好!我是××大学××学院的院长,今我非常荣幸地向您提交我的个人述职报告,我将就过去一年的工作进行总结,并分享一些教学、科研和管理方面的成果。

一、教学工作方面:在过去的一年,学院充分落实了学校教学方针,深入推进以学生为中心的教学改革。

我们积极开展了创新人才培养模式的探索和实践,着重培养学生的创新能力、实践能力和团队协作能力。

与此同时,我们加强了师资队伍建设,组织多次教师培训,提高了教师的教学水平和教育教学能力。

此外,我们对教学质量进行了全面评估,及时调整教学计划和教学内容,确保了教学工作的科学性和有效性。

二、科研工作方面:学院高度重视科研工作,积极为教师和学生提供科研支持。

过去一年,学院共承担了×项国家级科研项目,主持或参与了×项省级科研项目。

我们积极鼓励教师开展科研合作,加强与企业、研究机构的合作交流,提高了科研成果的转化效益。

同时,我们还加强了对学生的科研指导和培养,组织了多场学术交流会和科研成果展示活动,不断激发学生的科研热情,推动学生的科研能力培养。

三、管理工作方面:学院管理工作是学院工作的重要保障,过去一年我们加强了对学院各项工作的管理和协调。

学院成立了教务、科研、人事、财务等各项工作的管理团队,明确了工作职责和责任分工。

我们建立了健全的学院管理制度,不断完善各项管理流程和标准,提高了工作效率和管理水平。

同时,我们加强了与其他学院的沟通与合作,共同解决教学、科研和管理方面的难题,推动学院的整体发展。

回顾过去一年的工作,我认为学院在教学、科研和管理方面取得了一些成果,但同时也存在一些问题和挑战,比如教师队伍结构不够合理、科研项目申报存在一定压力等。

面对这些问题和挑战,我将进一步加强学院的队伍建设,提供更好的教学和科研平台,不断推动学院的发展。

感谢校领导对学院工作的关心和支持,同时也感谢学院全体教职员工的辛勤付出。

年度述职报告学院院长

年度述职报告学院院长

年度述职报告学院院长尊敬的各位领导、各位老师:大家好!今天,我非常荣幸地站在这里,向大家汇报本学年的工作成果和个人工作情况。

2019年,是我们学院发展的关键一年。

面对充满挑战和机遇的大环境,我倍加珍惜和感恩担任学院院长的机会,始终保持敬业奉献的精神,努力推动学院的发展,为广大学生提供更好的教育资源和培养平台。

教学方面,我们坚持以学生为中心的理念,注重培养学生的创新思维和实践能力。

通过组织各种学术活动、竞赛和实践项目,引导学生将所学知识运用到实际中去,并与企业紧密合作,为学生提供更多的实践机会。

在本学年,我们成功组织了一系列创新创业活动,包括学生创新创业大赛、企业实习等,取得了良好的成效。

同时,我们还加强了师资培训,提升教师的教学水平和素质,为学生提供更高质量的教学服务。

科研方面,我们鼓励教师积极参与科学研究,不断提升学院的科研实力。

本学年,我院教师取得了多项科研成果,发表了一批具有较高影响力的学术论文,并承担了多项国家和省级科研项目。

这些成果的取得,不仅为学院增添了荣誉,也为学生提供了更多的学术资源和研究机会。

同时,我们还积极推动与企业的合作,促进科研成果的转化和应用,为地方经济的发展作出了积极贡献。

管理方面,我们始终坚持以规范、科学的管理为基础,建立了完善的管理体系。

我们采用多种手段,包括信息化、标准化等,提高工作效率和质量。

此外,我们还加强了与学生家长的沟通和互动,关注学生的身心健康,并及时解决学生在学习和生活中遇到的问题。

我们还加强了与其他学院和部门的合作,共同推进学院和院校的发展。

综上所述,我院在过去一年里取得了可喜的成绩。

然而,我们也要清醒地认识到,工作中还存在一些不足和问题。

比如,教师队伍的结构问题、学生素质的提升等方面还需进一步加强。

我相信,只要我们保持积极进取的态度,不断改进和创新工作,就一定能将这些问题逐一解决。

最后,我要向全体教师、学生和家长表示衷心的感谢和诚挚的祝福!正是有了你们的支持和配合,我才能顺利地完成自己的工作。

学院院长个人述职报告

学院院长个人述职报告

学院院长个人述职报告尊敬的各位领导、老师以及亲爱的同学们:大家好!我是XX学院的院长,今天非常荣幸能够在这里向各位领导、老师以及同学们述职。

在过去的一年里,我作为学院的院长,我充分发挥自己的职责和职能,通过一系列的工作,努力推动学院的发展和进步。

下面我将总结一下过去一年的工作,并向大家展望未来。

首先,我想重点强调的是学院的教学工作。

教学是学院的核心工作,也是我们努力的方向。

在过去一年里,我们注重提高教师队伍的素质和教学水平。

我们加强了教师培训,提供了更多的学习机会和培养渠道。

同时,我们注重教学内容的更新和改进,结合行业发展和市场需求,精选了一些优质课程,提供给学生更加实用的知识和技能。

我们还鼓励教师创新教学方法,注重培养学生的创新能力和实践能力。

通过这些努力,我们学院的教学质量有了明显的提高,学生的满意度也得到了增加。

其次,我想谈一谈学院的科研工作。

科研是学院的重要组成部分,也是推动学院发展的重要动力。

在过去一年里,我们通过加强科研管理,完善科研机制,推动了学院科研工作的快速发展。

我们鼓励教师积极投身科研活动,给予他们更多的科研支持和奖励。

我们还加强了与其他学院和企业的合作,开展了一些重大科研项目,取得了一些重要的科研成果。

我们也注重培养学生的科研意识和科研能力,鼓励他们参与科研活动。

通过这些努力,我们学院的科研实力得到了提升,为学院的发展提供了强大的支撑。

同时,我还想强调学院的社会服务工作。

作为学院的一员,我们要积极回馈社会,为社会做出贡献。

在过去一年里,我们加强了与社会的联系,建立了一些与企业和机构的合作关系。

通过与他们的合作,我们开展了一些实践课程和实训项目,让学生更好地融入社会,提升他们的实际能力。

我们还组织了一些公益活动,帮助需要帮助的人群,传递了学院的温暖和关爱。

通过这些努力,我们学院的社会影响力和社会形象得到了提升,为学院的发展奠定了坚实的基础。

未来,我希望能够继续发挥我的领导作用,进一步推动学院的发展和进步。

2019年度学院院长述职报告

2019年度学院院长述职报告

2019 年度学院院长述职报告一年来 , 在省委 , 省政府 , 省委高校工委 , 省教育厅和××市委 , 市政府的正确领导下 , 我与学院领导班子成员一道 , 团结协作 , 做事创业 , 仔细执行岗位职责 , 协调做勤学校行政方面的工作 , 努力推动学校科学发展 , 圆满达成了学校党委确立的各项工作任务 . 一, 增强学习 , 不停提高自己涵养一年来 , 作为一院之长,我一直把增强学习放在首位, 做到学以修身 , 学以养德 . 一是增强政治理论学习 . 踊跃参加学校党委理论学习中心组每一次集体学习活动 , 踊跃参加持续解放思想 ,推动科学发展学习教育活动 , 深入学习贯彻邓小平理论 , ”三个代表”重要思想和科学发展观 , 深入学习贯彻十七大和十七届三中全会精神 , 不停增强党性涵养锻炼和政治鉴识力 , 政治敏锐性 , 不停提高思想政治素质 , 政策理论水平易领导能力 , 全面贯彻落实党的教育目标政策 , 与党中央保持高度一致 . 二是增强知识更新学习 . 一直保持与时俱进的精神状态 , 不停增强对金融 , 财税 , 审计 , 人力资源开发管理等方面知识和法律法例的学习 , 完美提高知识构造 . 坚持理论联系实质 , 努力用所学的理论 , 知识 , 方法和法例指导实践 , 促使了工作的展开 .二,真抓实干 , 各项分管工作获得扎实收效财务工作方面 , 突出以想方设法破解经费不足问题这一限制学校迎评建设和发展的根本文来源:公事员在线 http://*** 本要素为要点 , 坚持”开源节流 , 量力而行”的原则 , 增强学生收费管理 , 合理利用银行贷款 , 增强估算管理 ,严格估算支出 , 提高资本使用效益 , 较好地达成了估算进出任务, 被评1 / 4为市直部门决算先进单位. 整年估算收入状况优异, 实质达成估算收入 12773 万元 , 超估算达成 11.5, 此中整年学费收入 7500 万元 , 缴费率达 98, 为历史最好水平 ; 踊跃筹备资本 , 鼎力求取银行支持 , 整年办理续贷资本 8200 万元 , 新增贷款 5960万元 , 保证了学校建设和发展需要. 支出方面 , 合理调动资本 , 优化构造 , 提高效益 , 在保证薪资 , 津贴足额发放的基础上 , 适合控制薪资 , 津贴之外的人员经费增添 , 从紧安排行政和耗费性支出 , 从严控制非教课性支出 , 持续加大对教课 , 科研 ,设施图书经费的投入力度 , 保证了教课科研和行政办公的正常运行 . 人事工作方面 , 坚持引人 , 引智和任职培育等多措并举 , 增强了师资队伍建设 , 共引进 8 名博士研究生 ,36 名硕士研究生 ; 任职培育的 7 名博士研究生 ,13 名硕士研究生学成返校 ; 邀请兼职教授 , 声誉教授 31名;8 名教师考中了定向或拜托培育博士研究生 ; 增强了新教师的岗前培训和试用期满查核工作 . 进一步增强优异教课团队建设 , 组织达成了第二批培育对象的评比工作 , 新增校级优异教课团队培育对象 7 个.顺利达成了 2019 年职称评审 , 介绍工作 , 优化了教师队伍的职称构造 .进一步深入人事管理制度改革 , 初步形成了”按岗定责 , 按责查核 , 择优聘用”的人事管理运行体制 , 为成立”能进能出 , 能上能下 , 能高能低”的竞争激励体制确立了基础 . 增强了机构设置 , 岗位设置和人员编制管理 , 将 7 个系更名为二级学院 ; 踊跃争取新增教课 , 管理机构各一个 , 使全校内设机构达到了 39 个; 依据上司要求 , 科学编制了管理 , 专业技术 , 工勤三类人员设岗方案 , 达成了教员工编制实名制管理工作. 仔细做好薪资 ,津贴调整发放和养老保险审查工作 , 学校被评为××市社会保险工作先进集体 . 审计工作方面 , 环绕全局 , 服务中心 , 充足发挥审计监察职能 , 踊跃探究内部审计转型的门路和方法 , 更新审计内容 , 在年度工作中增添了管理审计 , 效益审计项目 , 对基建工程项目进行了全过程追踪审计 , 实现了工程项目造价控制关隘的前移 . 整年共参加招招标项目 , 物质采买查收项目 , 维修工程查收签证项目160 余项 ; 监察签署经济合同 60 余份 ; 波及资本近 5000 万元 , 实现了降本增效 . 外事工作方面 , 进一步增强了外办 , 侨务 , 港澳台事务 , 对外沟通与合作工作 , 实时高效做好外教邀请 , 管理 , 服务工作 , 知足了教课需要 , 外专外教工作顺利经过了省市外专局的检查评估 . 三, 坚持原则 , 求实廉洁工作过程中 , 坚持集体领导 , 民主决议 , 仔细贯彻以人为本的理念和民主集中制原则 , 深入检查研究 , 掌握实质状况 , 注意充足听取班子成员和各方面的建议和建议 , 充足调换各方面的踊跃性和创建性 , 形成协力 , 同时 , 注意层层分解目标任务 , 明确责任 , 增强敦促 , 保证将工作落到实处 . 坚持依法办学 , 严肃纪律 , 严格按程序办事, 按规则做事 , 按制度做事 , 严格执行文件和政策规定 , 视同一律 , 不徇私交 , 确实保护学校和教员工的正当权益 . 仔细执行党风勤政建设责任制和廉洁自律的各项规定 , 在各方面言传身教 , 自觉接受组织和民众监察 , 一直严格要求家眷儿女及身旁工作人员 , 坚持节俭节俭 , 奋发图强 , 做到清清白白从政 , 老老实实做人 , 公公正正做事 . 本文章共 2 页,目前在第 1 页本文章共2页,目前在第2页另外, 踊跃展开科研工作 , 指导硕士研究生 8 人, 博士生 1 人, 肩负国家自3 / 4然科学基金和省自然科学基金项目各 1 项, 获 2019 年山东省自然科学奖三等奖 1 项, 一年来在外国威望学术刊物发布论文 10 余篇 . 回首自己的思想和工作 , 比较组织要乞降师生希望 , 还存在一些不足 , 一是思想理论水平还需要进一步提高 , 二是有时有焦躁情绪 , 做事急于求成, 工作中还有一些单薄环节和问题 , 此后将深入学习实践科学发展观, 努力战胜存在的问题和不足 , 开辟进步 , 扎实工作 , 为学校科学发展做出更大贡献 . 本文章共 2 页,目前在第 2 页>。

学院院长述职报告模板(三篇)

学院院长述职报告模板(三篇)

学院院长述职报告模板尊敬的各位领导、老师、同事:大家好!我是XX学院的院长XX。

首先,我感谢大家给我这个机会向大家汇报我的工作情况和成绩,对于过去一年的成绩我有信心能够让大家满意。

一、工作概述过去的一年,XX学院在各个方面取得了一系列的成绩。

在教学方面,我们始终坚持质量第一的原则,不断提高教学质量,提升教学水平。

各个专业的教学团队充满激情和责任心,为学生们提供了优质的教学服务。

在科研和创新方面,我们加强了科研团队的建设,并积极开展科研课题和项目研究,取得了一系列的科研成果。

在社会服务方面,我们加强了与社会各界的联系,培养了大量的高素质人才,为社会和行业的发展做出了贡献。

二、教学工作在过去的一年里,我们依托现代化的教育技术手段,不断优化教学方法,提高教学效果。

我们建立了教学质量监控机制,对教师的教学活动进行监测和评估,及时发现问题,并给予指导和帮助。

我们注重培养学生的实践能力,提供了丰富多样的实践机会和实习机会。

我们还推行了多元化的评估系统,对学生的学习情况进行全面评估,并及时进行师生反馈,帮助学生提高学习效果。

三、科研创新在科研方面,我们鼓励教师积极参与科研项目,提升科研水平。

我们建立了科研项目申报制度,制定了科研经费使用管理办法,优化了科研团队的组织结构。

我们还加强了教师的培训,提高了他们的科研能力和创新能力。

通过这些工作,我们取得了一系列的科研成果,提高了学院的科研水平和国内外的学术声誉。

四、社会服务在社会服务方面,我们积极与社会各界合作,开展各种社会实践活动和社会团体活动。

我们与企业合作开展实训基地建设,为学生提供实践机会和就业机会。

我们还与政府机关合作,为社会提供各项咨询服务,并参与到社会公益活动中去。

通过这些工作,我们培养了大量的高素质人才,为社会和行业的发展做出了贡献。

五、经济管理在经济管理方面,我们加强了财务管理,提高了财务运作效率。

我们建立了科学的经费使用管理制度,做到收支平衡,并对资金的使用情况进行监控。

高校学院院长述职报告

高校学院院长述职报告

高校学院院长述职报告尊敬的领导、各位评委:大家好!我是某高校学院的院长,今天非常荣幸能够在这个重要的场合,向大家汇报学院近年来的工作情况和取得的成绩。

首先,我要向各位领导和全体教职员工表示衷心的感谢,感谢你们一直以来的支持和关心,也感谢各位评委在百忙之中抽出时间参加此次评审。

在过去的几年里,我作为学院院长,始终秉持着全心全意为学院服务的理念,努力发掘潜力,改革创新,以期能够使学院的教育教学水平和科研能力得到进一步提升。

以下是我对学院工作的总结和报告:一、教育教学工作教育教学是学院的核心任务,我们一直坚持以培养高素质创新人才为目标,以优质课程为基础,以学科建设为支撑,以师资队伍建设为保障,不断探索和完善教学模式。

1.优化课程设置。

针对行业和社会的需求,学院对课程进行了精简和更新,加强了专业课程的建设和研究,培养了一支高水平的教师团队,确保了课程质量和学生的学习效果。

2.推进教学改革。

我们积极引进创新的教学理念和方法,开展了一系列教学改革的实践,包括线上线下相结合的混合式教学、项目驱动式教学等,提高了学生的学习兴趣和能力。

3.加强学生成长指导。

我们采取了多种形式的学生辅导和成长指导措施,积极引导学生树立正确的人生观和价值观,培养学生的创新思维和实践能力。

二、科学研究工作科学研究是学院的重要任务之一,我们始终坚持以科研为引领,加强创新能力和科技成果转化。

1.推进科研项目。

学院积极争取和承担各类科研项目,通过科研项目的开展,提升了学院的科研实力和创新能力,取得了一些具有重要意义的科技成果。

2.加强学术交流。

我们鼓励教师参加学术会议和交流活动,增加与国内外高水平研究机构和专家的合作与交流,提升了学院的学术水平和影响力。

3.加强科技成果转化。

学院积极引导和支持教师将科研成果转化为实际应用,为地方经济和社会发展做出了贡献,也促进了学院与产业界的合作。

三、师资队伍建设师资队伍是学院发展的重要支撑,我们一直致力于引进优秀的教师,提升师资队伍的整体素质和能力。

大学高校学院院长年述职报告

大学高校学院院长年述职报告

尊敬的校领导、各位教职员工,大家好!我是XX学院的院长,今天我很荣幸能够在这里向大家述职。

在过去的一年中,我们学院在各方面都有了不小的进步和成绩。

下面我将结合具体的数据和事例,分别从教学、科研、人才队伍和学院管理四个方面,向大家作一份简要的汇报。

一、教学工作在教学工作方面,我们学院一直秉承“教学为本、全面育人”的理念,注重教学质量和学生能力培养。

今年,我们在课堂教学、教学管理、大学生创新创业等方面都进行了创新和探索。

课堂教学方面,我们采用多种教学方式,如实践教学、问题解决教学、案例教学等,使学生能够更加深入地理解和领悟所学知识。

教学管理方面,我们加强了教学质量监管、教学评估和课堂教学效果反馈等工作,提高了教学水平和质量。

大学生创新创业方面,我们积极推动和支持学生参与各类创新创业项目,并加强了大学生创业知识培训和实践指导,提高了学生创新创业意识和能力。

二、科学研究工作在科学研究方面,我们学院坚持“产、学、研相结合”的发展战略,积极推动科研工作与教学和产业紧密衔接。

今年,我们在科学研究领域获得了多项成果,如在某某领域取得关键技术突破、发表多篇高水平论文、获得多项专利等等。

同时,我们也加强了与企业合作的科研项目,积极推进科技成果转化和产业化发展。

三、师资队伍在师资队伍建设方面,我们学院注重以人才为核心,加强了各类人才引进和培养。

现有教师流失率降至了X%,专任教师占比达到了X%以上。

同时,我们采取了多项措施,提高教师教育教学实践能力和科研能力,并通过多种形式激励和奖励优秀教师。

另外,我们也加强了教师的职业道德建设和师德师范教育,确保教师队伍健康发展。

四、学院管理在学院管理方面,我们加强了内部管理和对外交流,营造了良好的学习、工作和生活环境。

今年我们进行了品牌推广和形象建设,积极开展外事交流,举办了一系列学术交流和文艺活动,学院知名度和影响力不断提升。

同时,我们也加强了学院的财务管理和基建管理,保持了学院各项工作的稳定。

高校学院院长个人年度述职报告范文

高校学院院长个人年度述职报告范文

尊敬的各位领导、老师、以及各位同学,大家好!我是某高校某学院的院长,在过去的一年中,我和我的院务团队一同努力,积极践行学校的发展理念和目标,全面推进我院各项事业的发展,让我院在教学、科研、社会服务等各方面都取得了一定的成绩。

接下来,我将就这一年来我院的各项事业作具体汇报,希望能得到各位领导和老师的认可和支持。

一、教学工作过去的一年里,我院在教学工作上取得了全面进步。

我们始终坚持以学生为中心的教育理念,不断优化教学管理模式和教学内容建设,为学生提供更优质的教学资源和服务。

各专业课程设置科学合理、教学方法灵活多样,适应了学生学习和发展需求,得到了广大学生的好评。

我们还积极推进教学改革和课程建设,加强了与行业界的联系,为学生提供更多的实践机会和岗位实习。

此外,我们还完善了评教体系,确保教师教学质量的提高和学生的满意度。

二、科研工作在科研工作方面,我院增强了科研意识和创新精神,积极开展各类科研项目和学术研究,为学院的发展注入了新的动力。

我们鼓励教师积极投身科研工作,并将科研成果转化为教学实践的有力支持。

我们充分利用校内外各种资源,建立了一批科研平台,为教师及学生提供良好的研究条件。

同时,我们也在积极推广学术交流,邀请知名学者来我院讲学,提升了师生们的学术水平和研究能力。

三、社会服务在社会服务方面,我院发挥了自身人才和技术优势,积极为社会服务。

我们积极参与有关社会活动,比如与社区合作举办公益活动、与企业合作举办职业技能培训等,使我院与社会更加紧密联系起来。

我们建立了校企合作基地,并组建校企合作团队,建立多层次合作机制,完善了与企业的合作关系。

四、管理工作在管理方面,我院制定了科学合理的管理制度,配备了专业的管理团队,确保校内各项事务有序进行。

我们加强对教职工的管理,落实教师职业的发展规划,使教师有良好的工作环境和晋升机会。

我们还针对学生特点,加强对学生的全方位管理,制定了完善的学生管理规定,确保校内的管理、教育和服务工作到位。

2019年院长述职报告

2019年院长述职报告

2019年院长述职报告尊敬的各位领导、亲爱的同事们:大家好!我是XX院的院长,今天非常荣幸能够在这里向大家述职。

首先,我要感谢领导给予我这个机会,让我能够在过去的一年里担任院长一职。

同时,也要感谢各位同事的支持和配合,没有你们的鼎力相助,我无法完成我的工作。

回顾过去的一年,XX院在各个方面取得了许多重要的成绩。

首先,我们注重加强人才引进和培养。

通过多种方式吸引了一批高水平的教师和研究人员加入我们的团队,同时也加强了对现有教职工的培训和激励。

在这一方面,我要特别向所有老师和员工表示衷心的感谢。

其次,我们致力于提升教学质量和科研水平。

通过优化课程设置、改善教学环境、加强实践教学等措施,我们的教学质量得到了显著提升。

同时,我们也加大了对科研项目的申报和支持力度,取得了一些重要的研究成果。

这些成绩离不开全体教师和研究人员的努力,我为你们感到骄傲!此外,我们还积极开展了与社会的交流与合作。

与各行各业建立了广泛的合作关系,加强了产学研结合,在培养高素质人才方面取得了积极成果。

这些合作为学院的发展提供了更多机遇和资源,希望未来的合作能够进一步推动学院的发展。

当然,在过去的一年里,我们也遇到了一些挑战和困难。

人员流动、经费不足、教学资源不平衡等问题仍然存在,给我们的工作带来了一定的压力。

但是,面对这些问题,我们没有退缩,而是积极寻找解决办法,并取得了一些进展。

展望未来,我相信XX院以团结一心、开拓创新的精神,一定能够克服任何困难,继续前进。

在新的一年里,我们将继续加强院内的团队建设,提升教学质量和科研水平,加强与社会各界的交流与合作,为培养更多优秀人才、推动学院的发展做出更大的贡献。

最后,我要再次感谢领导和各位同事的支持和信任。

我相信,在大家的共同努力下,XX院一定能够迎来更加辉煌的明天!谢谢大家!。

学院院长年终述职报告

学院院长年终述职报告

学院院长年终述职报告尊敬的各位领导、教职员工及同学们:大家好!首先,我要向大家汇报本学院过去一年的工作情况和取得的成绩。

在过去的一年里,学院全体教职员工紧密团结在一起,积极努力,为学院的发展做出了重要贡献。

在各位领导的正确领导下,在广大同学的支持下,学院取得了较为显著的成绩,并达到了既定的目标。

一、思想政治工作作为一所高等学府,学院始终把思想政治工作放在突出位置,牢固树立了“四个意识”和“四个自信”,坚决贯彻党的教育方针,积极开展各项思想政治教育活动。

为了增强全体师生的爱国主义情怀,学院组织了一系列纪念活动,如纪念五四运动100周年、纪念中国共产党成立100周年等,深入学习宣传贯彻习近平总书记系列重要讲话精神,进一步加强了团结和凝聚力。

二、人才培养质量学院高度重视人才培养质量,切实提高教学水平。

我们积极响应国家“双一流”建设的要求,更新了教材、改进了教学内容和方法,并加强了教师教学素质的培养,不断提高教学质量。

同时,学院加大对学生的实践教学和创新能力培养的力度,开展了一系列丰富多彩的实践活动,提升了学生的实践能力和综合素质。

三、科学研究与社会服务学院高度重视科学研究工作,鼓励教师进行科研项目立项,并加强与企事业单位的合作,开展有针对性的科研工作。

在过去一年中,学院共有10项科研项目顺利结题,发表了多篇高水平的学术论文,取得了一些科研创新的成果。

同时,学院还积极参与社会服务工作,组织相关团队参与社区活动,并与一些社会组织进行合作,为社会提供了有力支持。

四、国际交流与合作学院高度重视国际交流与合作工作,积极扩大与国外高校和机构的合作项目,推动了国际交流与合作工作的深入进行。

在过去一年中,学院共有5名教师赴国外访学、考察,参加国际学术会议,并与多所高校签署了合作协议。

这些合作项目和交流活动进一步拓展了我院的国际视野,提升了学院的学术影响力。

五、学院管理与服务学院管理与服务工作是学院建设的重要组成部分。

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学院院长2019年度个人述职报告
一、认真学习,提升思想政治水平
xx年3—5月,参加了xx省委党校第四期优秀中青年干部培训班学习。

通过这两次脱产集中系统学习培训,经历了理论教育、理想信念和道德品行教育、党风党纪教育、权力观与领导能力培养教育、高等教育理论与实践创新教育、省情研究与专业能力建设教育等专题教育,理论水平、政策水平都有很大提高。

深刻认识到我们党的理论自信、文化自信、制度自信、道路自信,只有中国共产党才能带领我们实现中国梦,对党的信念更加坚定,对中国特色社会主义事业更加坚信和不动摇。

更加明确我国高等教育面临的形势和任务,我国经济发展步入新常态,振兴东北老工业基地、长吉图发展战略实施,这些对高等教育都提出了很多新的课题,如何更好的培养中国特色社会主义建设需要的合格人才,培养适合地方经济发展需要的应用型人才,任重而道远,对高等教育的改革发展有了更强的责任感和使命感。

二、求真务实,开拓性开展工作
(一)教学管理工作
1.改革创新,突出特色与内涵建设
带领经贸学院根据专业建设和行业发展需要进一步明确专业发展定位,体现经贸学院各专业在本区域内的特色,提高人才培养的市场辨识度。

适应东北亚、长吉图建设发展需要突出国际经济与贸易专业“英语+韩语+外贸”的人才培养特色;经济学专业注重贸易经济和计量经济发展特色;电子商务专业商务、技术并重,侧重网站运营管理人才培养特色。

2.以人为本,夯实人才培养基础
(1)鼓励取得博士学位和在读博士发挥作用
xx年以来,有6名教师考取了中国社会科学院、xx大学、东北师范大学的博士,其中已经有1名教师顺利获取了xx大学经济学博士学位。

xx年,在参加全国性学术会议、到名校进修、在论坛上作主旨演讲等方面为博士搭建成长和发挥作用平台。

(2)创造条件选派教师参加全国性重要会议,把握经贸发展前沿xx年,选派9人次教师参加全国性各种学术会议。

(3)注重校内培养和培训
xx年,为新进青年3名教师配备了导师。

(4)发挥榜样的力量
xx年,组织边静、张瑞两位老师的观摩课活动;
xx年,组织了兰峰、王一涵、狄加利、徐雅丽四位老师的说课活动。

(5)对教师实践应用能力进行培养训练
xx年上半年边静到南开大学重点实验室学习培训;
xx年上半年宫海欣到四川师范学院进行经济学沙盘演练培训;
xx年,各专业组织全体教师进行校内实践指导培训,提出通过培训合格,才能独立上岗指导实训的要求。

3.突出重点,强化应用能力培养平台建设
(1)争取财政支持分别建设实验室
xx年建设了“实验经济学实训室”并通过验收使用。

(2)组织学生参加各种专业比赛
xx年,组织国际贸易专业学生参加全国外贸pocib大赛,获得了全国比赛团体二等奖的好成绩;
xx年,电子商务专业学生参加第六届全国大学生电子商务“创新、创意及创业”挑战赛,获得xx省选拔赛最佳创业奖和创新三等奖的好成绩。

(3)发挥专业教研室作用,举办特色活动
xx年,举办国际贸易专业学生与韩国留学生文化交流活动;
xx年,举办了第二届经贸外语节。

(二)科研管理工作
1.突出特色,继续凝练研究方向。

校级重点学科国际贸易学,形成区域贸易经济与合作、产业竞争力国际比较、服务贸易与资金融通三个稳定的研究方向,而且形成了针对长吉图、东北亚、中小企业发展的研究特色。

2.培育队伍,提升学术团队学术水平。

xx年,国际贸易学校级重点学科学术团队成员在《企业经济》核心期刊、ISTP会议检索期刊,发表论文8篇,在《科学导刊》等普通期刊上发表论文11篇。

新增省级、市级科研项目2项,校级科研项目3项。

年支配经费2.6万元。

此外,主持教研课题项目2项,编写出版教材1部。

3.建设平台,提升学科建设水平
(1)举办论坛,营造学术氛围
xx年,举办了第三届经贸论坛——“把握新常态促进新发展”论坛。

(2)推动平台升级,提升研究水平
“xx工商学院中小企业发展研究所”通过申报已将其升级为xx 省“地方中小型企业发展研究中心”培育基地,使学科建设可以在更高的平台上运行。

4.订阅报刊杂志,提供研究基础
xx年,部门订阅了4000元左右的报刊杂志并购进3000元左右的专业参考书。

5.开阔眼界,加强对外合作交流
xx年上半年,派出了以经贸学生为主的10名学生赴韩国国际大学学习交流;
xx年下半年,第二批赴韩国国际大学学习的学生选拔完毕,将在明年春天启程赴韩国国际大学学习,与韩国国际大学的深度合作也将进一步推进。

xx年,与中国500强企业怡亚通进行了3次洽谈,并派队伍到怡亚通深圳总部和怡亚通合作高校实地考察调研,就共同培养模式达成初步意向。

三、勇于担当,以身作则
1.敢于担当,强化教学管理
(1)完善制度
工作中,用制度规范工作,组织经贸学院领导班子在学校教学管理制度的基础上,针对经贸学院工作实际,补充制定了经贸学院教学管理制度。

(2)严格执行制度
xx年,通报批评1名监考看手机不认真监考的教师;向人事处送交1名不适合教学岗位教师,令其转岗;向人事处送交1名长期不能完成岗位职责的教师,在学院起到了很好的警示作用。

(3)强化教学质量和教学秩序监控
形成“三督促、两检查”管理模式。

督促教师有效组织课堂,提高教学效果,改善教学方法,从教学内容上吸引学生;通过授课教师督促学生,明确要求,对迟到、无故缺勤的学生采取相应措施;督促班主任加强班级管理,要求授课教师对于学院缺课现象严重的班级与班主任及时沟通。

采用学期初、学期中和学期末重点检查,平时抽查的方法检查教师遵守教学纪律情况。

通过“三督促和两检查”,约束教师在思想上都能以教学为中心,努力提高教学质量,保证教学秩序有条不紊,我院教师基本没有迟到、提前下课和无故调串课的现象。

2.以身作则,高水准完成各项工作
(1)承担教学任务
xx年,上半年在省委党校脱产学习,下半年承担了2各班级、72学时的国际贸易原理课程的教学任务。

(2)承担本科生论文指导工作
xx年指导本科生论文8篇,其中有1篇学生论文获得优秀论文。

(3)承担青年教师指导工作
xx年为新进青年教师金美兰的指导教师,完成规定的指导任务,经过指导,该教师进步非常快,从不会备课和讲课,现已经懂得教学设计,教学效果较好,xx年上半年,其三方评教为B成绩的第一名,对新进教师来说很难得。

(4)教学中不断创新和改革教学方法
采用了互辩互评、沙龙等教学方法改革,收到较好的效果,学生的应用能力得到很大提高。

(5)致力于科研工作
xx年,主持的省级课题“朝鲜开发开放对xx省经济的影响研究”、“地方应用型本科院校内涵建设的研究与实践”完成了结项工作,主持的“xx省外商投资现状与对策研究”校级课题完成了结项工作;
作为学科带头人的国际贸易学校级重点学科通过了建设情况检查验收;
主编一部教材《国际贸易》,xx年上海财经大学出版社出版。

(6)担任经贸学院青年马克思主义学习小组客座教授
xx年,本人与杜希刚、于海波、姜兴武一起被聘为经贸学院青年马克思主义学习小组客座教授,一是为学习小组购买了近100本的红色书籍,为学生提升马克思主义思想水平创造条件;二是举办了一次题为“只有中国共产党才能带领中国人民实现中国梦”的学术沙龙,本人从道路自信的角度为学生做了1次讲座,指导学生坚定对党的信念和对中国特色社会主义道路的信念。

四、廉洁奉公,树立秉公办事正气
1.心中有戒,严格要求自己
工作中时刻牢记八项规定、党风党纪要求及法律规定,在部门办公经费、实习经费使用上,严格履行财务制度要求。

2.科学管理,秉公办事
在管理工作中,敢于管理,一视同仁,对不适合教学岗位和长期不能完成教学工作任务的教师,根据制度规定责令其转岗。

工作中,
抓先进和后进两个典型,以先进典型影响和带动其他教师积极向上,以后进典型教育警世其他教师,并将严格管理与对教师的关心关爱及思想政治工作有效结合,引导成长了一大批以博士和业务骨干为代表的年轻教师,他们正成为教学科研的重要力量,转化了一名参加社会有争议团体后不好好完成工作任务的教师,现在,该教师各项工作都高质量完成,成为了积极向上的力量。

在部门形成向上、干事、团结、开拓工作的良好氛围,很好的体现了“诚信责任团队创新”的经贸院训。

五、团结和谐,促进事业发展
一是党政站在全局的高度保持高度一致,增强对校党委行政布置工作的执行力度;二是大事要事班子集体决策,如对教研室主任的任用、辅导员的任用、先进的选举、对违纪教师的处理等。

经贸学院的班子和谐向上,通过与班子成员的共同努力,所在经贸学院风清气正,教职工团结和谐,事业心强,各项工作都走在学校前列。

经过经贸学院全体师生的共同努力,xx年,在原有成绩基础上,又取得了一些成绩:
被聘为延边大学世界经济专业兼职硕士生导师1名;
xx省高级经济师专家评委2名;
1支校级优秀教学团队(经济学);
xx年,全国外贸pocib大赛,团体二等奖的好成绩;
xx年,第六届全国大学生电子商务“创新、创意及创业”挑战赛,获得xx省选拔赛最佳创业奖和创新三等奖。

xx年,所在经贸学院党委被xx省高校工委评为建党95周年先进基层党组织。

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