幼儿教师的职业素养汇编

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幼教老师所需的职业素养

幼教老师所需的职业素养

幼教老师所需的职业素养职业素养是幼教老师所必备的品质和能力,它关系到幼儿教育的质量和效果,对于提高幼教师资的整体水平起着重要作用。

本文将从幼教老师的职业道德、专业知识、教育技能三个方面来探讨幼教老师所需的职业素养。

一、幼教老师的职业道德素养幼教老师作为学生成长过程中的引路人,需要具备高尚的道德品质。

首先,幼教老师应具备责任心和使命感。

他们要以孩子的安全和发展为第一要务,时刻保持警觉,确保幼儿的身心健康。

其次,幼教老师要具备爱心和耐心。

幼儿是天真无邪的,他们需要得到关爱和尊重,幼教老师应以耐心和关爱引导幼儿成长。

同时,幼教老师应具备公正和正直的品质,维护幼儿教育的公平和公正。

二、幼教老师的专业知识素养幼教老师需要具备扎实的专业知识,掌握幼儿教育的理论和实践。

首先,幼教老师要掌握儿童发展心理学的基本原理,了解幼儿各个阶段的生理和心理特点,做到因材施教,有针对性地开展教育活动。

其次,幼教老师要具备扎实的幼儿教育学、教育方法学和教育评价学等方面的知识,能够科学地设计幼儿教育活动和评估幼儿的学习成果。

此外,幼教老师还应了解现代教育技术和教育资源的利用,能够利用多媒体等教育手段进行教学。

三、幼教老师的教育技能素养幼教老师需要具备一定的教育技能,包括教学设计、教学组织、教学方法和教学评价等方面。

首先,幼教老师要善于设计和组织教学活动,根据幼儿的兴趣和发展需要,设计富有教育意义的活动,营造积极的学习氛围。

其次,幼教老师要善于运用多种教学方法,培养幼儿的动手能力、观察分析能力和创造能力。

此外,幼教老师还应具备良好的语言表达能力和沟通能力,能够与幼儿和家长进行有效的沟通和交流。

综上所述,幼教老师所需的职业素养包括职业道德素养、专业知识素养和教育技能素养三个方面。

只有具备了这些素养,幼教老师才能更好地履行自己的教育使命,为幼儿的成长提供良好的教育环境和服务。

因此,幼教机构应该注重对幼教老师的培训,提高他们的职业素养,努力打造一支高素质的幼教师资队伍。

2024年幼儿教师的专业素养

2024年幼儿教师的专业素养

幼儿教师的专业素养一、引言二、幼儿教师的专业知识1.学前教育理论知识:幼儿教师应具备教育学、心理学、卫生学等基础知识,了解幼儿身心发展规律,为幼儿提供适宜的教育。

2.学科知识:幼儿教师应掌握幼儿教育五大领域(语言、社会、科学、艺术、健康)的知识,能够设计和实施丰富多样的教育活动。

3.教育教学能力:幼儿教师应具备教育教学设计、组织、实施、评价的能力,能够根据幼儿的发展水平制定合适的教育目标和计划。

4.家庭教育与沟通能力:幼儿教师应了解家庭教育的重要性,能够与家长有效沟通,共同促进幼儿全面发展。

三、幼儿教师的职业道德1.爱心与责任感:幼儿教师应关爱每一个幼儿,尊重幼儿的人格和个性,关注幼儿的身心健康,对幼儿的成长负责。

2.诚信与敬业:幼儿教师应诚实守信,遵守教育法规,认真履行职责,不断提高自身教育教学水平。

3.团队协作与沟通能力:幼儿教师应具备良好的团队协作精神,能够与同事、家长、社区等各方密切合作,共同为幼儿的成长创造良好环境。

四、幼儿教师的心理素质1.情绪管理能力:幼儿教师应具备良好的情绪管理能力,能够在面对压力和挑战时保持积极的心态,为幼儿营造温馨、和谐的教育氛围。

2.抗挫折能力:幼儿教师应具备较强的抗挫折能力,能够在遇到困难和挫折时保持乐观、积极的心态,为幼儿树立榜样。

3.自我调适能力:幼儿教师应具备自我调适的能力,能够不断调整自己的教育观念和方法,适应幼儿教育的发展需求。

五、幼儿教师的专业成长1.终身学习意识:幼儿教师应具备终身学习的意识,积极参加各类教育培训,不断提高自身专业素养。

2.反思与自我评价能力:幼儿教师应具备反思与自我评价的能力,能够对自己的教育教学工作进行总结和反思,不断改进教育教学方法。

3.教育科研能力:幼儿教师应具备一定的教育科研能力,能够参与或主持教育教学研究,为幼儿教育的发展贡献力量。

六、幼儿教师的专业素养是幼儿教育质量的关键。

幼儿教师应具备丰富的专业知识、高尚的职业道德、良好的心理素质和持续的专业成长能力。

幼儿园老师的职业素养

幼儿园老师的职业素养

幼儿园老师的职业素养引言幼儿园老师是在幼儿园中担任教育教学工作的专业人员。

作为幼儿园的教育者和引导者,幼儿园老师的职业素养至关重要。

他们需要具备丰富的专业知识和技能,同时还需要具备一定的人际交往和沟通能力。

在幼儿园的教育实践中,幼儿园老师的职业素养直接影响着孩子们的成长和发展。

职业操守1.专业知识:幼儿园老师需要具备扎实的专业知识,包括学前教育、儿童发展心理学、幼儿保健等方面的知识。

他们需要不断学习和更新自己的知识,以适应教育领域的变化和发展。

2.敬业精神:幼儿园老师应该具有高度的敬业精神,对教育事业充满热爱和责任感。

他们应该积极参与幼儿园的各项活动,关注孩子的学习和生活需求。

3.诚信正直:作为幼儿园老师,诚实和正直是职业素养的重要组成部分。

他们应该言行一致,不虚伪不做作,不隐瞒事实不撒谎。

4.保密意识:幼儿园老师需要严守学生和家长的隐私,不能随意泄露他人的信息。

5.专业规范:幼儿园老师应该遵守教育行业的相关法律法规和职业道德规范,不参与损害学生权益的行为。

他们应该关注学生的综合素质发展,不以升学率或者考试成绩论英雄。

教育理念1.以儿童为本:幼儿园老师应该以儿童为本,关注儿童的个性差异和特点,尊重儿童的意愿和需求。

他们应该注重培养儿童的综合能力,培养儿童的创造力和独立思考能力。

2.主动引导:幼儿园老师应该具备良好的引导能力,引导学生参与各种活动,培养他们的兴趣爱好和好奇心。

他们应该根据学生的具体情况和发展需求,灵活调整课堂教育内容和方法。

3.个别关怀:幼儿园老师应该关注每一个学生的发展,重视每个学生的独特之处。

他们应该与每个学生建立良好的师生关系,了解学生的兴趣、需求和问题,给予个别关怀和指导。

4.团队合作:幼儿园老师应该积极与园务人员、家长和社会资源合作,形成良好的团队合作氛围。

他们应该相互支持和协作,共同促进学生的全面发展。

沟通与交往1.善于倾听:幼儿园老师应该善于倾听孩子们的表达,理解他们的意愿和需求。

幼儿园老师的职业素养与专业发展

幼儿园老师的职业素养与专业发展

幼儿园老师的职业素养与专业发展幼儿园老师是培养和引导幼儿健康成长的重要角色。

在幼儿园中,老师不仅扮演着知识传授者的角色,更是孩子们的引路人和榜样。

因此,幼儿园老师的职业素养和专业发展显得尤为重要。

本文将探讨幼儿园老师应具备的职业素养以及如何实现专业发展。

一、幼儿园老师的职业素养1. 爱心与关怀作为幼儿园老师,首要的职责是关心并关爱每个孩子。

只有用真心对待孩子,才能营造温暖的教育环境,激发每个孩子的潜能。

2. 沟通与协作能力幼儿园老师需要与孩子、家长和同事进行良好的沟通和协作。

积极投入家校合作、团队合作,并且善于倾听和表达,能够与各方建立良好的关系。

3. 专业知识与能力幼儿园老师应具备扎实的专业知识和教育能力,了解儿童心理发展规律,掌握幼儿教育的基本原理和方法,并能根据孩子的实际情况进行个性化教学和指导。

4. 创新与创造力幼儿园老师要善于创新,不断丰富教学内容和方法,激发幼儿的创造力和想象力。

通过引入新的教育理念和活动,提高教育质量和幼儿的学习兴趣。

5. 专业责任感幼儿园老师要有强烈的职业操守和责任心,对每个孩子负责,并致力于发现和解决问题,提高教育品质。

二、幼儿园老师的专业发展1. 继续学习和培训幼儿园老师应不断追求自我提升,积极参加各类培训和学习活动,提高自身的业务水平和教育素养。

通过学习,老师可以更好地应对教育改革和发展的挑战。

2. 反思与反馈幼儿园老师要善于反思自己的教育实践,从中总结经验并改进。

同时,接受来自家长和同事的反馈,不断完善自己的教学方法和管理能力。

3. 参与教育研究和交流幼儿园老师可以主动参与教育研究和交流活动,与同行分享教育心得和经验。

这样可以开拓视野,了解行业最新动态,并提高自己的专业能力。

4. 建立教育支持网络幼儿园老师可以与其他老师建立支持和交流的网络,共同解决教育难题,分享教学资源和经验。

这样的合作可以提高教育质量,促进个人和团队的专业发展。

5. 自我激励与成长计划幼儿园老师可以制定个人的成长计划,并定期自我激励。

幼师的职业素养笔记摘抄(3篇)

幼师的职业素养笔记摘抄(3篇)

第1篇一、前言幼儿教育是人生的第一阶段教育,对于幼儿的成长具有重要意义。

作为幼儿教育工作者,幼儿教师(以下简称“幼师”)肩负着培养幼儿身心健康、全面发展的重要责任。

因此,幼师应具备一定的职业素养,以下是对幼师职业素养的摘抄笔记,供大家参考。

二、幼师的职业素养1. 爱心爱心是幼师最基本的职业素养。

幼儿正处于身心发展的关键时期,需要得到关爱和呵护。

幼师要有一颗热爱幼儿的心,关心每一个孩子的成长,关注他们的生活、学习、情感等方面,用爱心去温暖每一个孩子。

摘抄:“幼师是爱的使者,我们要把爱融入到每一个孩子的世界里,让他们感受到温暖、快乐。

”——某知名幼教专家2. 责任心责任心是幼师职业素养的核心。

幼师要时刻牢记自己的使命,对幼儿负责、对家长负责、对社会负责。

在工作中,要严谨细致,认真履行职责,确保幼儿的安全和健康。

摘抄:“作为一名幼师,责任心是最重要的。

我们要时刻保持警惕,确保每一个孩子都能在安全、舒适的环境中成长。

”——某资深幼师3. 专业素养专业素养是幼师职业素养的重要组成部分。

幼师要具备扎实的理论基础和丰富的实践经验,掌握幼儿心理学、教育学、卫生学等相关知识,不断提升自己的教育教学水平。

摘抄:“专业素养是幼师的基本要求。

我们要不断学习,提高自己的教育教学能力,为幼儿提供更好的教育服务。

”——某教育专家4. 沟通能力沟通能力是幼师必备的职业素养。

幼师要与幼儿、家长、同事保持良好的沟通,了解他们的需求和想法,以便更好地开展教育教学工作。

摘抄:“沟通能力是幼师职业素养的重要组成部分。

我们要学会倾听、表达、交流,与幼儿、家长建立良好的关系。

”——某资深幼师5. 团队合作精神团队合作精神是幼师职业素养的体现。

幼师要具备团队协作意识,与同事共同完成教育教学任务,共同为幼儿的成长助力。

摘抄:“团队合作精神是幼师职业素养的重要组成部分。

我们要学会与他人合作,共同为幼儿的成长创造更好的环境。

”——某教育专家6. 情绪管理能力情绪管理能力是幼师必备的职业素养。

幼儿园老师的职业素养要求 幼儿园教师素养

幼儿园老师的职业素养要求 幼儿园教师素养

幼儿园老师的职业素养要求幼儿园教师作为承担孩子教育和照顾工作的专业人员,其职业素养至关重要。

一位具有良好职业素养的幼儿园老师不仅要具备扎实的专业知识和技能,还要具备优秀的师德师风和良好的人格魅力。

下面将结合幼儿园教师的工作特点、所承担的职责和社会对幼儿园教师的要求,从多个方面来探讨幼儿园教师的职业素养要求。

一、专业知识和技能1. 幼儿教育学专业知识幼儿园教师要求具备扎实的幼儿教育学专业知识,包括但不限于儿童心理学、幼儿园教育学、幼儿保健、幼儿行为管理等方面的知识。

这些专业知识能够帮助幼儿园教师更好地了解幼儿的身心发展规律和特点,更好地开展学前教育工作。

2. 教学技能幼儿园教师需要具备优秀的教学技能,包括情感、语言、认知、社会适应等方面的教学技能。

还应当具备创新意识和教学变通能力,灵活运用各种教学方法和手段,促进幼儿全面发展。

3. 护理技能幼儿园教师还需要具备基本的护理技能,包括喂养、擦洗、卫生防疫、急救等方面的技能。

这些技能对于保障幼儿的健康和安全至关重要,也是幼儿园教师的基本素养之一。

二、师德师风和人格魅力1. 严谨的工作态度幼儿园教师要求具备严谨的工作态度,对待每一个孩子都应当认真负责,做到一丝不苟。

2. 耐心和爱心幼儿园教师需要具备耐心和爱心,耐心倾听孩子的诉求,耐心教导和引导孩子,充分展现出对幼儿的关爱之情。

3. 诚实守信幼儿园教师更应当具备诚实守信的职业道德,言行一致,言出必行,言行必果。

4. 精神面貌幼儿园教师需要具备乐观向上的精神面貌和积极的工作态度,以身作则,为孩子们树立榜样。

三、社会责任和使命感幼儿园教师不仅仅是一名传授知识和技能的教师,更是一名育人、塑人的教育工作者。

他们肩负着培养和引导下一代的使命和责任,需要具备良好的社会责任感和使命感。

1. 教书育人幼儿园教师要具备教书育人的使命感,关注每一个孩子的成长和发展,充分发挥教育引导作用。

2. 服务社会幼儿园教师应当具有服务社会的责任感,为培养德智体美全面发展的社会主义建设者和接班人而努力奋斗。

幼儿教师的职业道德素养

幼儿教师的职业道德素养

幼儿教师的职业道德素养
幼儿教师的职业道德素养包括以下几个方面:
1.关爱与尊重:幼儿教师应该对每个孩子保持关心和尊重,尊
重和接纳他们的个性和特点。

2.责任与承诺:幼儿教师要对教育工作充满责任感,积极承担
起提供高质量教育的职责。

3.诚实与正直:幼儿教师应该坚持真实和正直的原则,避免谎
言和欺骗,以身作则。

4.专业与学习:幼儿教师要终生学习,不断更新知识和教育方法,提高专业能力。

5.敬业与奉献:幼儿教师要以崇高的敬业精神和奉献精神,全
心全意地为幼儿的成长和发展服务。

6.平等与公正:幼儿教师应该对待每个孩子一视同仁,不偏袒、不歧视,确保公平的教育环境。

7.保护与关注:幼儿教师应该积极保护幼儿的安全和身心健康,关注他们的需求和成长。

8.合作与团队精神:幼儿教师要具备良好的合作和团队精神,
与学校、家长和其他教师紧密合作,共同促进幼儿的全面发展。

总之,幼儿教师的职业道德素养是他们在教育实践中遵循的行为准则和价值观,体现了他们对幼儿的爱与关心,对教育事业的热爱和奉献。

幼儿园教师的职业素养和专业能力 幼儿园教师

幼儿园教师的职业素养和专业能力 幼儿园教师

幼儿园教师的职业素养和专业能力幼儿园教师是教育事业中至关重要的一环,他们在孩子最早的教育阶段起着承上启下的重要作用。

要成为一名优秀的幼儿园教师,职业素养和专业能力是必不可少的。

本文将从以下几个方面探讨幼儿园教师的职业素养和专业能力。

一、教育理念的坚守幼儿园教师要有正确的教育理念,始终坚守“以人为本”的教育理念,关爱每一个孩子,尊重孩子的个性,注重激发孩子的学习兴趣和潜能。

二、情感沟通能力的培养幼儿园教师要具备良好的情感沟通能力,善于倾听孩子的心声,细心观察孩子的情绪变化,善于用心去感知孩子的需求。

三、教学设计与实施的能力幼儿园教师需要具备优秀的教学设计能力,根据幼儿的特点,设计富有趣味性和启发性的教学内容和活动,引导孩子主动参与,培养他们的动手能力、逻辑思维能力和创造力。

四、团队协作与管理能力幼儿园教师在园所工作中,需要具备良好的团队协作能力和管理能力,与园所其他老师、家长和社会资源进行良好的沟通与协作,共同营造一个良好的成长环境。

五、自我反思和学习能力幼儿园教师需要不断进行自我反思,及时总结教育工作中的经验与教训,不断学习教育理论与实践经验,提升自己的教育水平和专业能力。

总结:幼儿园教师是孩子成长路上的引路人和引导者,他们的职业素养和专业能力直接关系到孩子的成长与发展。

一个优秀的幼儿园教师需要具备正确的教育理念,良好的情感沟通能力,优秀的教学设计与实施能力,团队协作与管理能力以及自我反思和学习的能力。

只有不断提升自身素养和专业能力,才能更好地为幼儿的成长与发展做出更大的贡献。

六、跨学科知识和多元文化教育能力幼儿园教师需要具备跨学科知识和多元文化教育能力,因为现代社会对幼儿的教育要求越来越高。

幼儿园教师应该在教育实践中融入科学、艺术、体育等跨学科知识,让孩子们在学习过程中全面发展。

多元文化教育也是十分重要的,幼儿园教师需要关注孩子们的文化背景,尊重多元文化,引导孩子们建立开放包容的国际化视野。

七、专业发展和研究能力对于幼儿园教师来说,专业发展和研究能力是至关重要的。

幼师必备的职业素质

幼师必备的职业素质

幼师必备的职业素质一、教师必备的素养(一)有高尚的职业道德和职业修养,严于侓己、作风正派。

1.有高度的责任感和事业性:对幼儿负责,热爱尊重每一个幼儿;有良好的敬业精神和献身精神,勇于吃苦,为了工作不计较个人得失;能意识到自己的工作与幼儿园、企业、国家的命运、前途和社会发展的关系。

2.善于团结协作,妥善处理与周围同事之间关系:善于交流、化解矛盾;以集体利益为重,与人为善、和谐;能意识到与他人合作的价值。

3.积极主动开展工作,乐于助人,能与他人分享教育经验和教育成果;模范遵守社会公德;追求和创造愉快、健康、向上的氛围;有积极生活态度和价值观。

(二)衣着打扮符合幼儿园教师的职业特点;语言规范、健康、做事文明礼貌;言谈举止大方得体、为人师表。

1.着装:衣着活泼大方,大小得体,便于活动,颜色鲜艳,不同场合穿不同着装,给孩子以美的熏陶。

细则:日常着装柔和、大方、典雅,以色彩柔和和淡素的职业装为佳;上岗时穿轻便、色彩艳丽休闲装或娃娃服;并配以不同的鞋子;上班时不穿拖鞋,赤脚;当班时穿平底鞋。

2.仪容(化妆)精神饱满,健康向上,充满活力。

细则:日常生活化妆要求自然、大方、典雅,与肤色衣服相匹配;杜绝浓妆艳抹,使用有刺激性味道的化妆品;工作时间将长发束起,不披头散发;额前头发不可过长,挡住视线。

3.体态(站姿、走姿、坐姿、交谈姿势手势):姿态端正、大方、自然、规范。

细则:体态挺拔,站立自然,挺胸收腹,头微上仰,两手自然下垂,面带微笑;走姿稳健,头正胸挺双肩放平,两臂自然摆动,双目平视,不左顾右盼,随时问候家长、同事和幼儿;手势自然、适度,曲线优美,动作缓慢,力度适中,左右摆动,不宜过宽;交谈姿态以站姿为主,自然亲切,对幼儿可采取对坐、蹲下、搂抱,尽量与交谈方保持相应的高度。

4.语言:语速适中,态度温和,语言生动、有趣、儿童化。

(1) 上课语言:语速适中,语言生动、有趣、儿童化。

细则:使用普通话,用词规范;语气柔和,委婉中听,忌大声呼叫;咬字准确,吐音清晰;语调婉转、平稳,抑扬顿挫,语速适中。

幼儿园教师的专业素养

幼儿园教师的专业素养

幼儿园教师的专业素养主要包括以下几个方面:
1.职业道德素养:热爱幼儿,热爱幼教事业,有正确的教育观念,自觉遵守教师职业道德规范。

2.心理素质:具有积极、稳定的情绪,开朗、乐观的性格,较强的自制力和情绪调节能力。

3.专业知识素养:掌握幼儿教育心理学、幼儿教育学、幼儿园课程设计等学科知识,了解幼儿身心发展特点和规律。

4.教育教学能力:能够制定教学计划,设计教学活动,组织课堂活动,进行课堂教学,评价教学效果等。

5.沟通能力:能够与幼儿、家长、同事等有效沟通,善于倾听和表达,语言规范、文明礼貌。

6.学习能力:具备终身学习的意识和能力,不断更新教育观念和教学方法,提高自身专业素养。

7.团队协作能力:能够与同事合作,共同完成教育教学任务,分享教育教学经验和成果。

8.创新能力:能够创造性地开展教育教学活动,设计新颖有趣的教学活动,激发幼儿的学习兴趣和创造力。

9.自我发展能力:有自我规划和发展的意识,能够根据自身特点和优势制定个人发展规划,不断提高自身专业素养。

总之,幼儿园教师的专业素养是多方面的,包括职业道德、心理素质、专业知识、教育教学能力、沟通能力、学习能力、团队协作能力、创新能力和自我发展能力等。

只有具备这些素养,才能更好地履行幼儿园教师的职责,为幼儿的成长和发展做出积极贡献。

幼儿教师应具备的专业素质(精选5篇)

幼儿教师应具备的专业素质(精选5篇)

幼儿教师应具备的专业素质(精选5篇)第一篇:幼儿教师应具备的专业素质幼儿教师应具备的专业素质时代发展要求二十一世纪的人才要具有高度的主体性品质,即积极主动性、独立自主性和创造性。

而主体性品质的培养必须从小开始,因为幼儿从生下来便具有主体性的“潜能”,然而这种潜能只有在支持和鼓励探索的环境中,才能充分的表现出来。

反之,则会阻碍幼儿主体性的的发挥,甚至造成主体性品质的缺失。

但是,在我们的传统的教育理念中,幼儿的主体性地位常常是被忽视的。

因此,为使幼儿的主体性潜能得到充分的发展,教师必须转变教育观念,树立以幼儿为主体的教师角色意识。

幼儿教师是教师队伍中不可忽略的重要力量。

幼儿教师作为专业教育工作者,负责教育学龄前幼儿。

幼儿教师主要对幼儿进行启蒙教育,帮助他们获得有益的学习经验,促进其身心全面和谐发展。

幼儿教师在教育过程中的角色决不仅仅是知识的传递者,而且是幼儿学习活动的支持者、合作者、引导者。

承担着培养合格的社会成员,延续人类社会发展的重要职责。

培养合格的社会成员的过程,实际是帮助每个个体从自然人向社会人的转化过程。

幼儿教师承担的是保证和促进幼儿发展的重要任务。

幼儿教师正是根据这个任务,把人类社会积累起来的某些劳动经验、科学文化、思想意识和行为规范等社会精神财富,以最适合幼儿的方式,传授给幼儿,使幼儿初步适应社会生活,为此为推动社会发展做贡献。

因此幼儿教师职业和其他教师职业一样,是培养人,造就合格社会成员的职责。

必须具有专业的素质和能力要求,教师的言行举止是幼儿模仿的榜样,对幼儿起着潜移默化的作用。

所以,作为一名合格的幼儿教师必须具备以下素质:一、具有执着的幼教事业心事业心是教师从事教育教学工作的根本动力,事业心是个体对从事事业的热爱和努力把工作做好的执着追求。

幼儿教师事业心表现在以下几个方面:(一)热爱幼儿教育事业对事业的爱是建立在对事业的认识的基础上。

人才的成长是一个连续教育、培养的过程,在这个过程中,幼儿教育是不可缺少的重要阶段,它是为培养合格人才打基础的。

幼儿园老师的职业道德与素养 幼儿园职业道德

幼儿园老师的职业道德与素养 幼儿园职业道德

幼儿园是孩子们接受教育、成长的重要场所,而幼儿园老师作为孩子们的引路人和榜样,其职业道德与素养显得格外重要。

在幼儿园的教育活动中,幼儿园老师必须将职业道德与素养贯穿于教育教学的方方面面,以谨慎和严谨的态度对待自己的工作,以此为篇章,撰写本文,探讨幼儿园老师的职业道德与素养。

一、关于职业道德幼儿园老师的职业道德要求包括但不限于以下几个方面:1.1 忠诚专业:幼儿园老师要对自己的职业充满热爱和敬业精神,恪尽职守,不辜负幼儿家长和社会的信任和期待。

1.2 严守纪律:幼儿园老师要恪守学校规章制度,严格遵守职业道德准则,不得有违反教师职业操守的行为。

1.3 爱岗敬业:幼儿园老师要把工作放在心上,对工作负责,精益求精,不断提升自己的教育教学水平,以此不断满足孩子们的成长需求。

1.4 尊重儿童:幼儿园老师要尊重儿童的人格和尊严,倾听他们的声音,关注他们的成长,不得有对儿童的不当歧视和羞辱行为。

二、关于素养修养幼儿园老师的素养修养要求包括但不限于以下几个方面:2.1身心健康:幼儿园老师要保持身心健康,积极参加体育锻炼,培养良好的生活习惯,保持积极向上的生活态度。

2.2 师德修养:幼儿园老师要具备良好的师德修养,以身作则,做学生的良师益友,以真心换来学生的信任和理解。

2.3 专业能力:幼儿园老师应具备扎实的专业知识和一流的教育教学技能,不断提升自己的教育教学水平,为学生提供优质的教育服务。

2.4 社会责任:幼儿园老师应具备良好的社会责任感,积极参与社会公益活动,在实践中教育学生参与公益事业,培育学生的社会责任感。

三、幼儿园老师职业道德与素养的培养为了提高幼儿园老师的职业道德与素养,需要从以下几个方面进行培养:3.1 优化培训体系:建立完善的教师培训体系,通过开展职业道德教育、心理素质培养等培训课程,及时更新教师知识、提高教师的综合素质。

3.2 加强教师日常管理:完善教师日常管理制度,加强教师队伍的管理,建立健全的考核激励机制,激发教师的工作激情,提高教师的素养修养。

幼儿教师职业道德与职业素养

幼儿教师职业道德与职业素养

幼儿教师职业道德与职业素养作为一名幼儿教师,我们肩负着培养下一代的重要任务。

在这份充满爱与责任的工作中,职业道德与职业素养显得尤为重要。

下面,我们就来聊聊幼儿教师职业道德与职业素养的那些事儿。

1.爱岗敬业2.诚实守信诚实守信是幼儿教师职业道德的重要体现。

我们要对孩子们真诚相待,言行一致,以身作则。

在孩子面前,我们要做到言行一致,让他们感受到诚信的力量。

3.尊重家长我们来看看幼儿教师的职业素养:1.业务能力业务能力是幼儿教师职业素养的基础。

我们要不断学习,提高自己的教育教学水平,为孩子们提供优质的教育资源。

同时,我们还要具备较强的组织协调能力,让孩子们在活动中得到全面发展。

2.沟通能力沟通能力是幼儿教师职业素养的关键。

我们要善于与孩子们沟通,了解他们的需求和想法。

同时,我们还要学会与家长、同事沟通,共同解决教育过程中遇到的问题。

3.心理素质心理素质是幼儿教师职业素养的重要组成部分。

我们要具备较强的心理承受能力,面对工作中的压力和挑战,保持乐观的心态。

我们还要关注孩子们的心理健康,为他们提供心理支持。

4.团队协作5.社会责任感社会责任感是幼儿教师职业素养的升华。

我们要关注社会热点问题,积极参与社会公益活动,为孩子们的成长营造一个和谐的社会环境。

1.加强自身修养,提升个人素质。

2.关爱每一个孩子,尊重他们的个性。

4.不断提高教育教学水平,为孩子们提供优质的教育资源。

6.积极参与社会公益活动,为孩子们营造一个和谐的社会环境。

让我们携手共进,为孩子们的未来努力奋斗!幼儿教师职业道德与职业素养真的,能成为一名幼儿教师是一件挺幸福的事儿。

每天和孩子们在一起,看着他们一点点长大,那种成就感真是无法用言语来形容。

但是,想要做好这份工作,职业道德和职业素养是咱们必须得过关的“硬指标”。

职业道德,这可是咱们工作的灵魂。

想象一下,如果我们没有爱心,那怎么去关爱每一个孩子?没有责任心,怎么能确保他们的安全,引导他们健康成长?我见过太多感人的瞬间,一个小小的拥抱,一个鼓励的微笑,都能让孩子感受到温暖和被需要。

幼儿园老师的职业素养与形象

幼儿园老师的职业素养与形象

幼儿园老师的职业素养与形象一、概述幼儿园老师是在幼儿教育领域中起着重要作用的教育工作者,具备了高度的教育素养和职业道德,不仅对幼儿进行教育和引导,还要传递健康的思想观念,提高孩子们的心理素质水平,形象的代表了幼儿园教育的一个重要方面。

二、职业素养1.专业知识:幼儿园老师应该具备深刻的幼儿心理学、教育学、教学技巧等方面的专业知识,能够有效地引导和帮助孩子们在各个方面得到良好的发展。

2.敬业精神:幼儿园老师要求具备强烈的敬业精神,能够投入自己的工作中,为孩子们的成长付出努力,并且能够积极地更新优化教育方法,为幼儿园的教育质量提升作出贡献。

3.责任心:作为幼儿园老师,要有强烈的责任心,认真负责地对待每一个孩子,了解每个孩子的特点,向家长提供及时的反馈和建议,为每个孩子的成长发展出谋划策。

4.形象亲和力:幼儿园老师要有良好的形象亲和力,能够与孩子们建立一种亲密的联系,让孩子们能够信任与依赖老师,从而更好地接受老师的教育和引导。

5.创造力:幼儿园老师的工作具有很强的创造性,老师要善于如何结合具体的教学情境和孩子们的现实生活,为孩子们营造一个充满喜爱和活力的教育环境。

三、形象塑造1.衣着仪容:幼儿园老师的衣着和仪容应该大方得体,穿着干净整洁,有一定的时尚感和专业感,以营造尊重、严谨、爱的氛围。

2.语言表达:幼儿园老师应该用亲切、简洁、正确的语言与孩子们交流,要求清晰、流畅、得体,提高孩子的语言表达能力。

3.行为规范:幼儿园老师的行为应该规范,不要违反任何教育规范,具备亲和力和严谨的特点,以敦促孩子们形成良好的榜样。

4.情感态度:幼儿园老师应该具备高度的情感态度,用爱心、耐心和关注引导孩子健康成长,体现温馨、欢乐、亲密的气氛。

5.卫生环境:幼儿园老师应该重视卫生环境的建设,保持幼儿园的清洁、卫生,让孩子们舒适健康的成长。

四、职业生涯规划1.长期目标:幼儿园老师应该明确自己的长远目标,选择一个具有前途、发展性的职业发展道路,规划自己未来的学习和职业发展路线。

幼儿园教师的职业素养与能力要求

幼儿园教师的职业素养与能力要求

幼儿园教师的职业素养与能力要求幼儿园教师作为幼儿教育的从业人员,需要具备一定的职业素养和能力。

其职业素养包括道德素养、业务素养、人际关系素养、创新素养、自我管理素养等,而其能力要求包括语言表达能力、严谨的思维逻辑、观察和分析能力、交往能力、课程设计和实施能力。

一、职业素养1. 道德素养幼儿园教师是从事幼儿教育工作的专业人员,其首要的职业素养就是道德素养。

首先必须履行教育工作者的职业责任与使命感,坚持以儿童为中心的原则,积极服务和关注幼儿园里的每一个幼儿,尊重幼儿的人格和需求,发挥自己的专业优势为幼儿提供良好的教育服务。

同时,还需要具备正直、诚信、爱心等道德品质和职业操守。

2. 业务素养幼儿园教师需要具备扎实的专业知识和技能,能够熟练掌握幼儿教育学科知识,了解幼儿的身心发展规律,掌握先进的教育理念和方法,熟悉幼儿教育法律法规,为幼儿的健康成长提供指导和支持。

3. 人际关系素养幼儿园教师与家长、同事、学生等人的关系密切,需要具备良好的人际关系素养。

其表现为具备良好的沟通技能,善于倾听和关注他人的需求,注重沟通和交流的效果,能够与不同程度的人建立良好的合作伙伴关系。

4. 创新素养幼儿园教师需要具备创新意识和实践能力,能够不断推陈出新,创造性地设计教育活动,提供贴合幼儿实际需要的教育内容和方式,以达到更好的教育效果。

5. 自我管理素养幼儿园教师需要具备自我管理能力,能够有效地管理自己的情绪和行为,并且严格遵守幼儿园教育的相关规定和条例,以确保自己的教育效果和工作质量,同时也能为学生的榜样起到作用。

二、能力要求1. 语言表达能力幼儿园教师面对的是幼儿,需要将复杂的教材和知识以言语简明易懂的形式表达出来,使幼儿能够理解和接受。

同时,良好的语言表达能力也有助于维护幼儿园教育与家长之间的良好沟通,协调和共同为幼儿成长做出贡献。

2. 严谨的思维逻辑幼儿园教师的工作需要严谨的思维逻辑,因为他们需要进行教育计划的编写和课程设计,并不断总结和评估自己的教育效果。

幼儿教师的职业素养[5篇范文]

幼儿教师的职业素养[5篇范文]

幼儿教师的职业素养[5篇范文]第一篇:幼儿教师的职业素养如何做一名合格的幼儿教师一、幼儿教师应具备的职业道德师德是教师素质的重要组成部分,它是教师在从事教育行业中必须遵守的道德规范和行为准则,以及与之相适应的道德观念、情操和品质。

由于教师所从事的职业是健康人塑造人的事业,因此,教师道德素质比教师文化素质更为重要。

《幼儿园教师职业道德规范细则》,能让教师对自己从事的职业又有了新的认识和感悟。

作为教师各方面都要为人师表。

用师德规范自己的行为,要有高尚的道德情操,才能成为一名合格的幼儿教师。

(一)、爱岗敬业,保教并重1、热爱本职工作,尽职尽责,把全部心血和精力投入到幼教事业中。

爱岗敬业、是幼儿教师做好本职工作的思想基础。

要求教师:对自己所从事的事业要有高度的责任感和强烈的事业心;热爱教育,热爱岗位;尽职尽责。

2、保坚持保教结合原则:坚持保育与教育相结合的原则落实是《幼儿园工作规程》的具体内容,“保、教”是幼儿教育整体的不同的两个方面,但它同时对幼儿产生影响。

“保”就是保护幼儿的健康。

身体方面的,心理方面的,社会方面的。

“教”是指幼儿园的教育教学,体、智、德、美的要求保教结合是幼儿的年龄特点和教育性质决定的,两者相互渗透、相互结合,是自然的、有机的,随机的,而不是牵强的。

①、将保教结合原则渗透到幼儿的一日生活的各个环节之中。

②、将保教结合原则融于教学活动中。

③、将保教结合原则融于游戏之中。

玩是孩子的天性,游戏是幼儿最喜欢的形式。

我们通过开展各种游戏活动来培养幼儿的自信心、相互之间的协调性。

使幼儿与同伴之间能友好地交往,能共同商量互相配合做好某件事情。

提高幼儿的生活自理能力和安全防护意识。

真正做到保中有教、教中有保。

(二)、热爱幼儿、尊重幼儿、了解幼儿热爱幼儿、尊重幼儿、了解幼儿体现在教师在组织幼儿一日生活的各个环节中,都要做到尊重、关心、和爱护幼儿。

它是不仅是幼儿教师职业情感的集中体现,同时也是保护幼儿合法权益应具备的法律常识。

幼儿教师的专业素养.

幼儿教师的专业素养.

小法官
• “老师,小明今天又打我了。”“老师,小明碰我的小椅子 了。”“老师……。”每天,我们都会听到许多次这样的告状 声。处理这样的事情既耽误时间,又伤人脑筋。一次,我在处 理一个“小官司”时,听到旁边有个幼儿在说:“老师,是他 先打他的。”我萌发一个想法:可否让幼儿自己去处理他们之 间的这些纠纷呢?于是,我成立了一个“小法庭”,让幼儿自 己去评判那些是是非非。
幼儿教师的专业素养
1.职业道德素质 (1)忠于职守 (2)热爱幼儿 (3)以身作则
2.健康的身心素质 • 幼儿教师应具备健康的心理素质有: 情绪稳定、活泼开朗、心胸开阔、思 维敏捷、自制、公正、爱心等。
3.扎实的教育理论和文化知识
• 幼儿教师要具有较为扎实的教育理论知识, 教育理论知识包括卫生学、心理学、教育 学、各科教学法等。教育观念──教育行 为──幼儿发展方向(教育效果)
例2:小薇是一个比较内向的孩子。她很少笑, 来园这么长时间了,每天早晨与爸爸妈妈 说再见时,眼里总是满含着泪,有时甚至 拽住他们的衣服,哭着喊着不让他们走。 有一次,她居然对老师谎称“要上厕所”, 出了活动室就去追赶刚刚离开的妈妈,幸 好被老师及时发觉。
• 但是有一次,小薇却一反常态,还没到活动室她 就要和妈妈说再见,进门就喊“王老师好”。她 妈妈惊喜地告诉我,小薇今天早早地就起床了, 一直嚷着要上幼儿园。我简直不敢相信,眼前这 位兴高采烈的小女孩,就是昨天还哭哭啼啼不愿 来园的小薇。怎么回事?她妈妈说,昨天小薇回家 后很高兴,对我们说是老师亲了她,她喜欢去幼 儿园。噢,原来是这么回事呀!她不说,我还真的 忘了呢。昨天,天气不大好,我就让孩子们上室 内厕所。厕所很小,孩子们要排好队,按顺序上 厕所。每过来一个孩子,我就轻轻地抚摸一下, 有时还抱一抱,既是鼓励,也是安慰。当小薇怯 生生地站到我跟前时,想起早晨她那眼泪汪汪的 样子,我忍不住把她抱起来,柔声细语地对她说: “来,小薇,让老师好好看看你。咧,我们小薇 长得像妈妈一样漂亮,让老师亲亲你,好吗?”她 忽闪着大眼睛,看着我一句话也没有说。我轻轻 地吻了她一下,就让她上厕所了。

幼儿教师的职业素养

幼儿教师的职业素养

幼儿教师的职业素养作为一名幼儿教师,具备良好的职业素养是保证教育质量和提升教学水平的重要前提。

幼儿教师应当具备专业知识与技能的同时,还需具备道德情操、教育情怀和身心健康等方面的素养,以更好地为幼儿的全面发展提供良好的教学环境和高质量的教育服务。

一、专业素养1.1 丰富的专业知识幼儿教师需要掌握儿童心理学、学前教育学、教育方法学等相关学科的基本理论和实践知识。

只有深入了解儿童的认知、情感和行为特点,才能更好地指导幼儿的学习和生活。

1.2 灵活的教学策略幼儿教师应根据幼儿的发展水平和兴趣特点,制定合理的教学计划,运用多种教学方法和手段,提供富有趣味性和启发性的教学活动,激发幼儿的学习兴趣和主动性。

1.3 学习与创新能力幼儿教师要紧跟教育改革的步伐,主动学习新的教育理论和教学技术,不断提升自己的专业知识和教学能力。

同时,还应灵活运用知识和经验,创新教学内容和方式,以适应不断发展的教育需求。

二、道德素养2.1 良好的师德修养幼儿教师应具备高尚的道德品质和职业精神,崇尚教育事业,承担起教育者的责任和使命。

他们应严守职业操守,尊重幼儿的人格,关心和爱护每一个幼儿,并与家长保持积极的沟通与合作。

2.2 正直诚信的品质幼儿教师要做到言行一致,言出必行,言传身教。

他们应严守教育纪律,不利用职务之便谋取私利,不从事不正当的竞争行为,并且在与幼儿互动的过程中,始终保持真诚、宽容和友善的态度。

三、教育情怀3.1 关爱与耐心幼儿教师应当像父母一样对待幼儿,给予他们无微不至的关怀和耐心的引导。

他们要关心幼儿的身心健康,倾听他们的想法和需求,积极引导幼儿培养良好的行为习惯和价值观。

3.2 包容与关注个体差异幼儿教师应认识到每个幼儿的独特性和个体差异,不偏袒和歧视任何一个幼儿,给予每个幼儿充分的尊重和关注。

他们应根据幼儿的特点和需求,设计差异化的教学活动,促进每个幼儿全面的发展。

四、身心健康4.1 心理健康幼儿教师应保持良好的心理状态,增强自我调节和压力管理的能力。

幼儿园教师教师职业素养

幼儿园教师教师职业素养

幼儿园教师教师职业素养在幼儿园,教师扮演着孩子们成长道路上的引路人和引导者的角色。

作为幼儿园教师,具备良好的职业素养是至关重要的。

教师职业素养包括多个方面,例如教学能力、人际沟通、情感品质、专业知识等。

本文将从这几个方面探讨幼儿园教师的职业素养,并提供一些具体实践方法。

一、教学能力教师的教学能力直接影响到幼儿园教育质量。

为了提升自己的教学能力,教师们可以多参加教育培训和学术研讨活动,及时了解教育新理念和新方法。

此外,注重教学反思也是提升教学能力的有效途径。

教师们可以定期回顾自己的教学过程,总结经验,发现问题,并从中得到启示。

二、人际沟通良好的人际沟通能力是教师必备的素养之一。

幼儿园教师应该能够与孩子们、家长以及同事进行有效的沟通。

与孩子们交流时,教师应该用简单明了的语言,以及细心倾听,理解孩子们的需求和情感。

与家长合作时,教师应该积极主动地与家长沟通,分享孩子在学校的表现和需求,与家长共同制定适合孩子发展的教育方案。

同时,与同事之间的合作和交流,也是教师成功的关键。

良好的团队合作氛围有助于提高教师的职业素养,教师们可以相互交流经验,互相学习,共同成长。

三、情感品质幼儿园教师职业素养中,情感品质是尤为重要的。

教师应该充满爱心、耐心和关怀。

关爱每个孩子,尊重他们的个体差异,并给予他们积极的激励与支持。

教师的耐心也是十分关键的。

幼儿园教育是一项具有挑战性的工作,孩子们在成长过程中会遇到各种问题与困难,而教师需要有足够的耐心去引导和教育。

此外,教师应该具备积极向上的心态和情绪稳定性,以保证自己的情感稳定,为孩子们树立良好的榜样。

四、专业知识教师的专业知识是教师职业素养的基础。

教师们需要不断充实和更新自己的专业知识,以应对教育领域的变革和更新。

提升专业素养的途径有多种多样,教师们可以通过参加培训班、阅读教育专业书籍、参与学术研究等方式来提升自己的专业知识水平。

同时,教师们也应该关注幼儿园教育政策和新的研究成果,保持对教育领域的关注。

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如何做一名合格的幼儿教师一、幼儿教师应具备的职业道德师德是教师素质的重要组成部分,它是教师在从事教育行业中必须遵守的道德规范和行为准则,以及与之相适应的道德观念、情操和品质。

由于教师所从事的职业是健康人塑造人的事业,因此,教师道德素质比教师文化素质更为重要。

《幼儿园教师职业道德规范细则》,能让教师对自己从事的职业又有了新的认识和感悟。

作为教师各方面都要为人师表。

用师德规范自己的行为,要有高尚的道德情操,才能成为一名合格的幼儿教师。

(一)、爱岗敬业,保教并重1、热爱本职工作,尽职尽责,把全部心血和精力投入到幼教事业中。

爱岗敬业、是幼儿教师做好本职工作的思想基础。

要求教师:对自己所从事的事业要有高度的责任感和强烈的事业心;热爱教育,热爱岗位;尽职尽责。

2、保坚持保教结合原则:坚持保育与教育相结合的原则落实是《幼儿园工作规程》的具体内容,“保、教”是幼儿教育整体的不同的两个方面,但它同时对幼儿产生影响。

“保”就是保护幼儿的健康。

身体方面的,心理方面的,社会方面的。

“教”是指幼儿园的教育教学,体、智、德、美的要求保教结合是幼儿的年龄特点和教育性质决定的,两者相互渗透、相互结合,是自然的、有机的,随机的,而不是牵强的。

①、将保教结合原则渗透到幼儿的一日生活的各个环节之中。

②、将保教结合原则融于教学活动中,。

③、将保教结合原则融于游戏之中。

玩是孩子的天性,游戏是幼儿最喜欢的形式。

我们通过开展各种游戏活动来培养幼儿的自信心、相互之间的协调性。

使幼儿与同伴之间能友好地交往,能共同商量互相配合做好某件事情。

提高幼儿的生活自理能力和安全防护意识。

真正做到保中有教、教中有保。

(二)、热爱幼儿、尊重幼儿、了解幼儿热爱幼儿、尊重幼儿、了解幼儿体现在教师在组织幼儿一日生活的各个环节中,都要做到尊重、关心、和爱护幼儿。

它是不仅是幼儿教师职业情感的集中体现,同时也是保护幼儿合法权益应具备的法律常识。

1、热爱幼儿爱孩子,首先要热爱幼教事业。

一个不热爱幼教事业的人,是不会爱孩子、不会严格要求自己。

2、尊重幼儿爱孩子就要尊重孩子,因为每个孩子都是一个独立的社会个体,他们有自己独立的人格和自尊。

尊重幼儿的人格、个性和自尊心;不讽刺、挖苦、歧视幼儿,不体罚或变相体罚幼儿;保护幼儿合法权益,促进幼儿全面、主动、健康发展。

如:(起外号、侮辱孩子)要主动对小朋友使用文明礼貌用语。

主动问候——你好!小朋友好!宝宝好!早上好!等。

提倡蹲下来与孩子讲话。

3、了解幼儿了解孩子的生理、心理及年龄特点、了解孩子的需求。

因材施教,因人而异,使每个幼儿的潜能都得到发挥;教师要面向全体实施正面教育、激发每一个孩子参与活动的欲望,引导他们开展游戏和各项活动,发扬他们的优点,耐心帮助他改正不足之处,。

(三)钻研业务,精益求精幼儿教师要努力钻研业务、在交给孩子知识的过程中,要一丝不苟;勤于钻研,善于思考;勇于发现问题,提出自己的见解,不断积累经验,并不断更新教育观念,不断提升自己专业水平。

要做到:多实践、多观察、多反思、多学习;借助教研的力量提高自己的专业技能;积极参与各项专业技能比赛;没有反思的经验是狭隘的经验。

只有经过反思,教师的经验方能上升到一定的高度,才能对后来的教育行为产生影响。

给大家一个教师专业成长的公式:既:教师成长=实践+经验+反思。

如果一名教师仅仅满足于经验的获得。

而不对经验进行深入思考,他就只能在低水平上进行简单的重复。

对年轻教师来说,如果不善于从经验反思中吸取教训,他就有可能永远停留在一个新教师的水准上。

相反,能够和善于教学反思的教师会及时发现问题,总结教学的得与失,并加以纠正、完善,在不断认识自己的优势与不足的过程中,不断改进自己的教学策略,提高自己的专业水平,形成自己的教学风格,才能加快自身的专业化成长的步伐。

教研是教师专业成长的平台,只有借助这个平台上群体的力量和智慧通过研讨—实践—再研讨—再实践一个个的过程,经过大家的见解、策略不断的碰撞产生火花。

才能使自己的专业理论、专业技能更快的上升到一个高度。

(四)、团结协作,取长补短团结协作、取长补短是幼教事业的内在要求。

其基本要求是:谦虚谨慎,尊重同事,互相学习,互相帮助,维护其他教师在幼儿中的威信,维护集体荣誉,共创和谐园风。

搞好几个关系:1、教师之间的关系;幼儿园同事之间应互相尊重,尽量看到别人长处,虚心学习,互相协作,互相团结。

步调一致,形成良好的集体。

才有利于工作的配合。

进到幼儿园见到园里的工作人员,均应问“你好”“早上好”或点头致意。

称呼——在幼儿面前对同事不直呼其名,用幼儿角度的称呼:X老师、X麽麽,忌用生活中的称呼小X、老X……(言谈间不涉及他人隐私)(幼儿园是女人堆,是非较多,好仨臭俩)。

2、个人与集体的关系;3、与领导的关系;4、与幼儿之间的关系;教师应与幼儿共同成长教师要善于与幼儿沟通教师在幼儿园活动中所扮演的角色重新确定教师的角色,建立新型的师幼关系。

在以幼儿生活为基点的幼儿园活动中,教师的角色面临着新的定位,1、教师的教育技能面临着新的挑战,教师在组织幼儿活动中时时被幼儿的潜能所激动,也时时面临着来自幼儿的新挑战,有时甚至会感到束手无策。

幼儿园课程开放性、低结构的特征,要求教师与幼儿之间建立一种新型的师幼关系。

在这种关系中,教师身上所承载的文化、经验,不是对幼儿居高临下的“倾泻”,而是平等的对话;不是灌输,而是与幼儿分享。

这时教师就是一个倾听者、观察者,分析与回应幼儿的疑问与需求,随时准备给予幼儿必要的帮助。

教师也可能是一个引导者、支持者,启发幼儿进行有意义的探索活动。

教师还可以是一个合作者、研究者、学习者和欣赏者。

活动成为师幼共同探索新知和相互作用的过程,在这个过程中,充满了自然与和谐,充满了创造与快乐。

(五)、尊重家长,热情服务尊重家长、热情服务是指幼儿教师要尊重幼儿家长,热情为家长服务,使学校教育和家庭教育形成合力,共同促进幼儿的健康成长。

尊重家长、热情服务是做好幼教工作的一个重要方面。

基本要求是:尊重幼儿家长,不指责家长;主动与家长联系沟通,取得家长的支持与配合,认真听取家长的意见和建议;积极向家长宣传科学的教育思想和教育方法,帮助家长确立正确的教育观;强化服务意识,时时处处设身处地为家长着想,为家长解除后顾之忧。

1、对所有家长一视同仁,对家长一视同仁:(对家长职业、家庭环境、一切外在的东西)。

不做“势利眼”如:(有钱有势的、劳苦做工的)2、与家长沟通,取得家园共育的一致性家长的配合是了解幼儿、促进幼儿健康发展,提高教育效果的重要条件。

所以作为教师要尊重家长,理解他们对子女的关心和期望的心情,帮助他们了解、幼儿园对孩子实施的教育的要求和内容。

争取得家长与更好的配合,积极参与幼儿园的各项工作。

同时也要为排解家长后顾之忧做一些力所能及的事情。

(六)、不贪小便宜,廉洁从教要正确处理事业与利益的关系,廉洁从教是教育事业的性质和教师的职业理想对教师提出的特殊要求。

1、不利用职务之便牟取私利,(利用孩子向家长所要物品,托家长办事,)如:个别老师借教师节、过年、生日等等向孩子变相的所要物品2、婉言谢绝家长的好意家长为了感谢老师,或者家长为了孩子在幼儿园得到老师的好感和待遇自愿的送上一些礼物以表示对老师的感谢这个时候作为老师可以婉言推辞。

(七),以身作则,做幼儿表率教师是人类灵魂的工程师,教师要做到身教重于言教,用自己的人格去影响、教育孩子。

1、严格规范自己的语言和行为;由于孩子模仿性强,教师的行为举止对他们会产生直接的影响,年龄越小的孩子的模仿能力越强。

所以教师本身的语言、行为、表率等对孩子都会产生很大的影响。

因此,作为幼儿教师,他比任何职业的人更需要严格要求自己。

例:(孩子回家学舌)2、善学习、勤思考,求上进作为一名幼儿教师,不是做一天和尚撞一天钟,对自己的职业生涯有一个远景的规划和目标、比如:(一年对自己有一个要求是学历上、还是知识上、技能上要达到一个什么标准)。

3、高度的责任心和严谨态的度工作。

责任心是幼儿园教师最起码的职业道德,例:(由于责任心不强导致的一些事故的发生)孩子在幼儿园拉了一裤子幼儿老师怕脏,让孩子把裤子脱下来放在一边等家长来拿走,这样的老师你们说有没有责任心!有没有爱心?你们谁能告诉大家有责任心的老师应该是什么样的。

(互动)二、幼儿教师的个人素养的培养(一)幼儿教师的知识素养1、具有综合性、渗透性的知识结构由于孩子渴望认识世界探索的欲望强烈,所以有提不完的问题?希望在老师哪里得到\,这就需要教师要有渊博的知识,才能深入浅出的教给孩子正确认识生活中的一些现象和知识,才能回答孩子们的种种问题,才能有效的发展幼儿的智力,激发他们对探索知识的兴趣和欲望。

所以幼儿教师的知识结构就有一定的综合性、渗透性,教师比从事其他职业的人更要不断地充实自己,不断开拓更新自己的知识,有更多方面的爱好和才能。

(一碗水和一桶水)2、掌握“三学”、熟悉教材、教法认真学习幼儿卫生学、幼儿心理学、幼儿教育学以及幼儿园各科教材教法,用以指导自己的教育实践,提高工作的自觉性、科学性、减少盲目性。

(二)幼儿教师的能力素养1、教师要善于观察、了解、分析孩子观察了解孩子是教师必备的教育技能,也是教师需要履行的一项工作职责。

现在提倡教师写观察记录,就是通过观察了解孩子的发展现状、心理需求和存在问题,制定教育工作计划、确定教育措施。

通过在日常生活、游戏、教育活动过程中对孩子的观察,把教育工作做在前头,收到较好的教育效果,例:(观察记录)因此说学会观察、读懂每一个孩子,是一个合格教师必须具备的基本素质。

2、教师要具有幼儿一日生活组织管理能力教师要具有一定的组织能力,合理计划,科学安排儿童的活动教育教学。

教育组织能力是在学习和工作中有意识地锻炼而逐步提高的。

例:(幼儿园的保教结合)3、有对幼儿一日生活随机教育的能力我们认为幼儿园一日生活那个活儿各个环节:入园、盥洗、进餐、入厕、睡眠、活动、游戏、教学、离园等等都可能出现对幼儿进行教育的机会。

其实这里面也渗透着教师对孩子的爱和对事业的责任心。

所以教师要培养这种意识,理解“看似在教育、其实没教育;看似无教育、其实在教育”的真正含义。

如:(幼儿)4、良好的口语表达能力和丰富的感染力在教育工作中,言语是传递知识,影响学生的重要手段。

教师的言语表达自己的思想是优秀教师的基本品质之一。

幼儿教师的言语应该是确切明了,简单通俗,生动形象,富有感染力和说服力,不仅要求语法正确,还要讲究语言语调,并伴以适当的面部表情和肢体语言。

(大声与小声的教学效果)(三)、幼儿教师的职业素养1具有调控能力,善于控制自己的情感和情绪。

2、不体罚与变相体罚孩子3、教师的仪表和风度幼儿教师的仪表风度是指她的言谈举止、待人接物,步态手势、面部表情,以及衣着仪容等方面表现出来的行为方式和特征,它是教师个人道德情操的反映,是内心美的外在表现,是文明行为的组成部分,它直接对教育工作和幼儿的心灵产生影响。

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