不更换项目经理、技术负责人的承诺书

编号：______________

不更换项目经理、技术负责人

的承诺书

签订日期： ____ 年_____ 月_____ 日

致：___________________________________ （招标人）

作为___________________________________ 工程的投标人，一旦中标，我方郑重

承诺：

1、在该工程项目合同执行过程中不更换项目经理、技术负责人，项目经理和主要技术负责人只承担本工程的施工任务；如我公司违约，招标人有权终止合同，并没收履约保证金。

2、如因特殊原因需要更换项目经理、技术负责人，我公司会提前14天以书面形式报告，在征得招标人同意并在XXX招投标监督管理局备案后，后任继续行使合同文件约定的前任职权，履行前任的义务。

3、我公司承诺，即使征得了招标人和XXX招投标监督管理局的同意，该行为仍视为我公司违约。若更换项目经理，按中标价的1%H寸违约金；更换技术负责人按中标价的0.5%支付违约金。

4、招标人认为有不能胜任相应岗位的承包人管理班子成员，可要求中标人（承

包人）更换和调整，直到满意为止，并按中标价的0.5%支付违约金。

投标人（盖章）：法定代表人（签字）：

年

项目经理、技术负责人到岗承诺书

致：___________________________________ （招标人）

作为___________________________________ 工程的投标人，一旦中标，我方郑重

承诺：

1、在该工程项目合同执行过程中项目经理、技术负责人在场，且严格接受业主的考勤制度和请假制度。项目经理、技术负责人每月在岗时间不得少于本月施工时间的80%每工作日在岗工作时间不得少于6小时；

2、项目经理、技术负责人确有特殊情况需请假要离开现场的，时间在半天以内的须经监理总监书面同意；半天以上两天以内的须经监理总监出具书面意见后，报发包人代表同意后并报XXX招投标监督管理局备案。离开前应书面指定临时代表，代为行使其权力；该临时代表的一切行为，发包人均认为是项目经理或技术负责人的行为。

3、项目经理、技术负责人未按前述规定取得书面同意不得离岗，否则，离岗一

次按10000元支付违约金；第二次离岗的按20000元支付违约金；第三次以后的每次按50000元支付违约金，合计（缺席、离岗）次数超过10次的或者年度累

计请假超过20天的，按违约处理，除由承包人（中标人）支付违约金、罚款外，由发包人按规定清除出场，记不良行为记录，由XXX招投标监督管理局视情给予承包人6个月至3年的在XXX （地区）投标资格限制。

投标人（盖章）：法定代表人（签字）：

项目班子其他管理人员承诺书

致：___________________________________ （招标人）

作为___________________________________ 工程的投标人，一旦中标，我方郑重

承诺：

除项目经理、技术负责人按投标文件承诺的到位外，我公司不会派投标文件承诺的项目班子其他管理人员以外的人员参与管理本工程，否则视为我公司违约，招

标人有权终止合同，并没收履约保证金。同时由发包人向XXX招投标监督管理局报告。由XXX招投标监督管理局视情给予承包人6个月至3年的在XXX投标资格限制。

投标人（盖章）：法定代表人（签字）：

保证不转包、不违法分包的承诺书

致：___________________________________ （招标人）

作为___________________________________ 工程的投标人，一旦中标，我方郑重

承诺：

在该工程项目合同执行过程中，绝不转包或违法分包。若有转包或违法分包行为, 我公司愿意接受以下处罚：

1、由招标人向市、省和国家建设等行政主管部门报告，作一次不良记录；

2、合同履行期间发包人有权责令其出场，招标人有权终止合同，并没收履约保证金。

3、由招标人联系司法机关追究相关法律责任。

投标人（盖章）：

法定代表人（签字）：

质量、工期、安全、文明施工的承诺书

（招标人）

致: