洛阳眼科各层次护士培训

2０16年眼耳鼻喉科护理人员层级培训计划为了持续提高科室护理人员业务素质,进一步持续提高护理安全质量,深入推进优质护理服务,现根据科室内实际情况,特制定培训计划：

一、对各级护理人员培训的内容及安排:

１、每月组织２次护理业务学习。

２、每月2次组织护理业务查房学习。

３、每周２次业务知识提问。

４、每月组织一次院感次业务知识提问。

５、参加医院组织的业务学习、三基理论考试和技术操作考核;

６、定期/不定期组织学习,考核核心制度、护理应急预案等。

二、对护理人员分层次培训计划:

(一）第１年新护士培训N1级护士（工作1年内)

(1）培训目标:

1.熟悉病区环境,熟悉病区各种设备设施的使用。

2.熟悉病区各班岗位工作程序、工作要求及职责。

3.熟悉护理人员文明礼仪服务规范及着装仪表规定

4.“三基”（即基础理论、基本知识、基本技能)与临床实践相结合。

5.基本掌握与患者及家属的沟通技巧

6.以临床基础护理技能为主，兼学专科护理知识和技能;能熟练掌握晨间护理、晚间

护理、鼻饲、吸氧、吸痰、导尿、口护、卧床病人换单、灌肠、心电监护及视力表使用、滴眼、涂眼膏、冲洗泪道、结膜囊、雾化吸入、体温单绘制等；每月对其进行技术操作考核、护理理论知识考核及院感知识考核。

7.．工作中要求掌握核心制度,各班职责。熟悉本科室患者各个阶段健康指导的内容

8.熟悉护理文书书写规范及要求,独立完成护理病例的书写, 急救药品剂量、作用及副

作用和使用方法。

9.熟悉眼科常见病例及各种手术的术前术后护理常规。

10.掌握本科常用药品、物品放置。熟悉本科常用药物的名称、剂量、作用及主要副

作用的观察。

（2)培训时间：２月、5月、8月、11月

（3)培训方式：授课、自学、实践操作

(4）培训内容：内容时间

(二)工作１-3年护士的培训计划

（1)培训目标：

１、具有熟练的基础护理技能。

２、掌握护理基础理论及护理专业知识。

３、掌握各专科治疗仪器(如心电监护仪、注射泵、输液泵、喉罩使用、简易呼吸器应用、心肺复苏术等）的操作方法。

４、掌握各专科护理常规及护理技术，能独立抢救危重患者．

５、能规范化书写护理文书.

６、掌握本科常用药品剂量、作用及副作用。

（2)培训时间：2月、5月、8月、1１月

（3）培训方式:授课、自学、实践操作

（４)培训内容：内容时间

(三）工作3—5年护士的培训计划（护师N2级）

(1)培训目标 :

１、具有综合护理能力和专科护理技能（如监护、康复等)，属于定向培养。可结合工作需要与个人特长,使之发挥教学、科研或管理才干，达到主管护师的任职水平。能够独立负责年青护士以及实习学生的带教工作

２、熟练掌握护理基础理论知识及基础护理操作技能，能制定完整的护理计划。

３、具有较坚实的护理基础理论和专科理论知识及熟练的护理技能。能够独立指导各种急危重病员的抢救及护理

４、掌握病区各班工作程序、各班工作要求及职责，

５、掌握专科手术护理常规、技能及疾病健康教育知识。熟悉对重危病人的观察方法，并掌握急救技能。

６、熟练地配合危重患者的抢救工作,掌握在紧急情况下的处理原则。掌握抢救车内药品及物品放置，药品的作用、用途和使用方法

７、达到护师任职条件者能有效指导护生的临床实习。掌握本科室患者各个阶段健康指导的内容

８、对患者进行身心整体护理。具有一定的护理管理、预防保健及教学的能力９、掌握眼科各类疾病围手术期的护理，掌握本科疾病常见诊疗技术的配合及护理１０、掌握各种基础护理操作及专科护理操作,掌握护理文书书写规范及要求及各护理核心制度

１１、掌握本科常用药物的名称、剂量、作用及主要副作用的观察，协助指导护生进行临床基础护理带教

（2)培训方法: 以科内培训为主

１、科内根据个人特长，结合工作需要,分组进行护理工作。

２、科室应有计划.有步骤地安排业务学习、小讲课。

３、鼓励自学或参加本科及大专的深造,也可以脱产学习等方法进修,以达到护理大专水平.

４、多安排危重病人抢救的配合工作,做好抢救记录,并不断总结抢救经验。

５、担任护生及进修护士的带教工作。

（3)培训时间：3月、6月、９月、12月

(4)培训方式:授课、自学、实践操作

(5)培训内容：

（四)工作6－10年护士的培训计划 (护师N3级)

1．培训目标:

(１)进一步提高专业技能。负责科室的护理查房工作

(２）掌握本专业新知识、新技术,能运用护理理论、技术和护理程序，协助指导护生进行临床基础护理带教

（3）了解本专业最新的医疗护理动态,掌握论文写作初步具有配合开展护理新技术，使用

新设备的能力。

(4）能独立进行各种抢救配合,熟练使用除颤仪。

2.培训方式：

（１)每周的科室小讲课及晨会提问,每季理论考试一次，操作考核一次，年内参加护理部理论考核一至二次。

(2)掌握眼科常见疾病的相关知识。

（3)能掌握常见化验、检查的结果。

(4）主持业务学习１-2次/年,业务查房１次/年。

(５)参加科室业务学习及业务查房每年６次以上。

(6）护师以上每年上交一篇论文。

3．考核内容:

（1)本专科疾病护理知识

(2）急救护理知识

（3）护理管理知识，护理管理制度内容

(4）护理部规定的

(５）项操作内容及除颤仪,心电监护的考核。