绩效工资发放表-销售

相关主题
  1. 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
  2. 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
  3. 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。

1000
1200.0 120.00%
84.00
20.0
0.0
10.0
114.0
1.20
960
768
96
5
销售五区 800.00
1000
1350.0 135.00%
94.50
20.0
0.0
10.0
124.5
1.30
1,040
832
104
6
800.00
1000
800.0
80.00%
56.00
20.0
0.0
40
400
720
0
0
0
0
0
0
0
0
564
2800
7312
10.0
86.0
0.80
640
512
64
7
800.00
1000
600.0
60.00%
42.00
10.0
0.0
10.0
62.0
0.50
400
320
40
#DIV/0! #DIV/0!
#DIV/0!
0
0
0
#DIV/0! #DIV/0!
#DIV/0!
0
0
0
#DIV/0! #DIV/0!
#DIV/0!
0
0
0
#DIV/0! #DIV/0!
#DIV/0!
0
0
0
合计
5600
7000
7200.0 102.86%
5640
4512
564
董事长审批:
财务部审核:
营销部复核:
制表人:
绩效工资发放表
绩效年度预 新客户开发 本月应发合



80
400
1040
88
400
1104
92
400
1136
96
400
1168
104
400
1232
64
400
ຫໍສະໝຸດ Baidu
912
1.00
800
640
80
2
销售二区 800.00
1000
1100.0 110.00%
77.00
20.0
0.0
10.0
107.0
1.10
880
704
88
3
销售三区 800.00
1000
1150.0 115.00%
80.50
20.0
0.0
10.0
110.5
1.15
920
736
92
4
销售四区 800.00
绩效工资发放表
序号 姓名
所辖区域 绩效工资基 本月任务量 销量达成 任务达成率 销量绩效70 客户开发20 客户维系0 工作态度10 绩效总得分 考核系数 应发绩效工 本月实发绩 绩效季度预








1
销售一区 800.00
1000
1000.0 100.00%
70.00
20.0
0.0
10.0
100.0
相关文档
最新文档