股级干部需提交材料

提拔股级干部需提交材料

一、汇报材料

1、编制情况，调整前岗位人员（职位）配备情况

2、拟调整股级干部情况统计表（含干部基本情况）

二、审批材料

1、民主推荐（测评）情况

2、×××同志的考察材料

3、党委（党组）会议记录

4、单位推荐报告（关于×××同志任职的请示）

5、近三年连续年度考核表原件及复印件

6、干部个人生育情况登记表

7、无违法证明（由该同志户口所在地派出所出具）、无违纪证明〔单位纪委（纪检组）出具近三年的情况证明〕

8、干部任免审批表

9、拟提拔股级干部意向登记表（含电子版）

10、机构编制手册原件及复印件、单位最新机构编制文件复印件

11、毕业证原件及复印件

12、聘干审批表（2001年8月14日以前有效）

注：（1）股级干部提拔须有大专以上文化程度，近三年年度考核须为称职以上等次；

（2）拟提拔副股级干部年龄须为45周岁以下；

（3）拟提拔正股级干部年龄须为46周岁以下，且担任副股级职务满两年以上；

（4）调整股级干部应由主要领导先汇报调整意向及原则，再按程序进行民主推荐、考察、党委（党组）研究等事宜；

（5）公务员岗位、参照公务员管理岗位要由相应身份人员任职；

（6）其他事宜请按照有关规定办理；

（7）上述十二项材料必须如实填报，如发现弄虚作假，取消其任职资格；（8）副股提拔正股的，需提供原任职文件；

（9）2007年5月1日以后参加工作的，须提供招录、招聘（进人）手续。

县委组织部干部一室

2013年12月