员工学习作风整顿心得体会

员工学习作风整顿心得体会

作风是指在思想、工作和生活等方面表现出来的比较稳定的态度或行为风格下面是小编推荐给大家的作风整顿心得体会希望大家有所收获

护士职业道德就是通过对护士职业道德原则、护士职业道德规范的认识和体验使护士人员在意识中形成稳定的、能区别护士职业行为中的善良与丑恶、诚实与虚伪等方面的内心信念从而将内心信念运用于工作实践在工作实践中自觉调节个人的行为;并依照护士职业道德原则进行自我教育、自我改造、自我锻炼、自我提高的活动

一、护士职业道德修养的含义

护士职业道德修养包括两层含义：一是根据护士职业道德的基本规范和具体要求进行的反省、检查、自我评价、自我剖析;二是护士人员在护理岗位上形成的举止、风貌、仪表、情操以及应达到的境界因此护士职业道德修养是通过对护士职业道德原则、规范的认识和体验使护士人员形成稳定的、能区别职业行为中的善良与丑恶、高尚与卑鄙、诚实与虚伪等方面的内心信念并将内心信念运用于工作实践在实践中自觉调节护士个人的行为使之符合护士职业道德的一般要求和特殊要求无论在有人或无人监督的情况下都能自觉地按照护士职业道德原则、规范行事;自觉接受道德教育

二、正确认识自我

认识自我就是作为主体对自身的认识、对自己与周围环境的认

识护士职业道德修养中的自我认识包括对自己工作能力、工作水平的认识和对护士职业中人际关系能力的认识

正确认识自己的能力和水平是人们从事职业活动的先决条件护

士人员要对自己的长处、短处、优势和劣势等都要有比较客观的、全面的估价这样才能有热爱本职工作到干好本职工作过高估计自己的

能力追求不切实际的职业目标结果会一事无成：反之过低地评价自己的实际水平也容易造成畏缩不前不见成效正确认识自我有利于正确

处理职业中的人际关系人的职业活动总是与职业内部、外部的人际相联系只有处理好人际关系才能成为受欢迎的人正确认识自己的长处

和短处是与人相处的前提护士人员要从自己的工作经历和切身体会

中去认识自己如果每个护士人员在自己的岗位上以最适合的工作方

式去从事自己能够做好的工作护理工作效率就会大大提高护士认识

自我要通过媒介以认识他人为中介把对他人的认识当作一面对比镜

从中更好的认识自己努力找出自己的差距和不足注意倾听他人对自

己的评价虚心向同行学习促使自己不断进步

三、严格要求自己

在护士职业道德修养方面严格要求自己是一个具有优秀职业道

德品质的护士人员的重要特征护士天天和病人打交道提供耐心、细心、亲利力的优质服务是护十人员的职责;经常学习有关的法规、制度和

先进的护理质量规范要求不断地提升护理质量的规范标准是护士人

员走向国际化的行为标准：从点滴做起从细微处着手是护士人员养成

职业荣誉感的良好品质保证在工作中时时严于律己把握好是非界限自觉地运用各种制度约束自己的言行不仅做到自己遵纪守法还能督促单位其他医护人员遵纪守法共同捍卫法律的尊严和人格的尊严确保护士护理质量

护士职业道德修养对护士人员来讲是无止境的可以说生命不息道德修养不止护士职业道德修养的最终目的在于把职业道德原则和职业道德规范逐步地转化为自己的职业道德品质从而将职业实践中对职业道德的意识情感和信念上升为护士职业道德习惯一个真正懂得“修养”的人应该始终抱着活到老、学到老、修养到老的坚定精神在工作中坚持从大处着眼从细微处着手从现在做起从点滴做起在护士平凡的工作岗位上培养出良好的职业道德修养从而更好地服务于患者、服务于社会、共筑和谐

俗话说：“金眼科银外科哭哭啼啼小儿科”面对只会哭闹而不会表达和配合的小儿儿科护士除了具有相当的理论知识熟练操作技能良好的心理素质外还必须有处理应急的能力和较高的职业素质随着卫生体制改革的全面铺开聘用护士占护士比例的60%其中低年资聘用护士占50%而聘用护士入学门槛低综合素质均较低为了提高儿科护理质量更好为病儿提供优质服务使病儿得到真正实惠加强对聘用护士培训是当务之急笔者将从事儿科五年护理管理工作来对聘用护士培训的经验总结如下供护理同仁参考

一、培养爱岗敬业的精神

儿科护理工作繁琐责任心强家属不易理解收入低随时有聘用护士跳槽为了稳定护理队伍保证护理质量除了对每批新进聘用护士进行岗前教育外还要定期进行职业道德教育培养她们热爱护理事业具有为护理事业献身的精神只有从内心热爱该项工作才能树立以病人为中心的整体护理观念

二、加强医疗安全教育提高法律意识和自我保护意识

新的《医疗事故处理条例》出台将病人的合法权利还给了病人针对护理人员法律意识淡薄科室应定期组织护理人员学习《医疗事故处理条例》及配套文件使护理人员知法、懂法、遵守各种法律、法规、操作规程依法行护

查找病儿从入院到出院全过程中的安全隐患每月组织一次查找安全隐患的讨论会不断查找并制定切实可行的防范措施以保证全过程的安全、高效、方便、周到

三、转变观念加强以人为本的服务意识

21世纪客户成为企业的第一资源服务成为竞争的主体护士的服务态度服务质量最直接反映了一个医院的素质形象是病人了解医院的第一窗口护士应明确医院没有病人就没有护士存在的必要医院就要关门护士就要失业护士工作就是要病人满意病家满意把病人满意作为护士服务理念和行业准则进一步树立以人为本的主动服务意识

四、加强专项技能和应急能力的培训

随着物质、文化生活水平的提高家长对服务期望值越来越高儿童是祖国的花朵每个家庭的小皇帝家长都希望护士为病儿的每一项

操作都能一次成功特别头皮静脉穿刺而穿刺成功率受病儿的血管的分布病儿疾病护士的心理素质临床经验等因素影响如果一次未成功家长就会投诉、埋怨因此为了提高输液成功率我们对聘用护士采取一帮一带教并利用小白兔练习头皮静脉穿刺

五、加强专科理论知识培训提高病情观察能力和护理记录书写质量

儿科又名哑巴科患儿是有苦难言护士只有具备一定专科理论知识才能准确观察病儿病情及时发现病情变化在工作中护士要善于勤巡病房勤于观察病情这样才能准确发现病儿病情变化及时为医生提供病情信息才不会因疏忽延误病儿的治疗、抢救然而要做好这项工作护士必须有扎实的专科理论知识因此除了科内每月根据收治病人的情况组织一次业务学习和护理查房外还要鼓励护理人员参加院内外的学术活动参加不同学历层次继续学习阅读相关的杂志拓展知识面另外在工作中还要不断总结经验才能逐步提高病情观察能力更好适应护理工作

护理记录作为病历的一个组成部分病人可复印它可作为护患举证倒置的依据这就要求记录、准确大多数聘用护士均为初中毕业后读护校知识水平缺乏而要准确、规范书写护理记录必须具有一定专科理论知识所以作为一个管理者一定要重视聘用护士的理论知识培训

六、加强美感意识

有句话是“给好人学好人”小儿处于生长发育阶段护士的言行举止对儿童起到潜移默化的作用护士举止端庄着装整洁仪表大方说