解除 终止劳动合同协议书(标准版)
终止解除劳动合同的模板6篇
终止解除劳动合同的模板6篇篇1甲方：XXXXXX公司乙方：XXXXXX根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方经友好协商，达成以下终止解除劳动合同协议书。
一、协议双方甲方：XXXXXX公司，地址：XXXXXX，法定代表人：XXXXXX乙方：XXXXXX，性别：XXXX，年龄：XXXX岁，住址：XXXXXX，身份证号码：XXXXXX二、协议内容1. 解除劳动合同原因：经甲乙双方协商一致，乙方因个人原因提出解除劳动合同申请，甲方同意乙方的请求。
2. 解除劳动合同时间：自本协议签订之日起，甲乙双方的劳动合同关系正式解除。
3. 双方权利义务：（1）甲方应依法为乙方出具解除劳动合同证明，并办理相关手续。
（2）乙方应按照甲方要求办理工作交接，并返还甲方财物。
（3）甲方应支付乙方解除劳动合同前未发放的工资及福利。
（4）乙方应遵守保密义务，不得泄露甲方的商业秘密。
4. 违约责任：若一方违反本协议约定，应承担相应的法律责任。
5. 其他约定：（1）本协议自双方签字或盖章之日起生效。
（2）本协议一式两份，甲乙双方各执一份。
（3）未尽事宜，可另行协商解决。
三、具体条款1. 甲方权利义务（1）甲方有权依法解除与乙方的劳动合同关系。
（2）甲方应按照法律法规规定，为乙方出具解除劳动合同证明，并办理相关手续。
（3）甲方应支付乙方解除劳动合同前未发放的工资及福利。
（4）甲方有权要求乙方遵守保密义务，不得泄露甲方的商业秘密。
2. 乙方权利义务（1）乙方有权申请解除与甲方的劳动合同关系。
（2）乙方应按照甲方要求办理工作交接，并返还甲方财物。
（3）乙方应遵守法律法规及甲方规章制度，不得有任何违法违规行为。
（4）乙方应承担保密义务，不得泄露甲方的商业秘密。
3. 违约责任若一方违反本协议约定，应承担相应的法律责任。
具体来说，违约方应向守约方支付违约金，并赔偿由此造成的全部损失。
甲方违约时，应支付未发放的工资及福利，并承担相应的法律责任；乙方违约时，应返还甲方财物，并承担相应的法律责任。
终止劳动合同的协议书模板6篇
终止劳动合同的协议书模板6篇篇1甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者）：__________鉴于甲乙双方于__________年______月______日签订了劳动合同，现因以下原因，双方经协商一致，同意终止该劳动合同。
为明确双方权益，特签订本协议：一、协议背景及原因双方经过友好协商，就终止劳动合同一事达成共同意愿。
具体原因为：（在此处详细列举终止劳动合同的原因，包括但不限于双方协商一致、合同期限届满、劳动者提出辞职等。
）二、双方权利和义务1. 甲方应支付乙方的工资、奖金、津贴、补贴等劳动报酬至本协议签署之日，并确保乙方享有的福利待遇得到妥善处理。
2. 乙方应按时完成工作交接和相关的财务结算等事项。
3. 双方同意终止劳动合同后，乙方应继续履行保密义务，遵守甲方的保密规定。
4. 对于因乙方在职期间所涉的法律纠纷、劳动争议等事宜，双方应协商解决。
若因乙方原因造成甲方损失，乙方应承担相应的法律责任。
三、违约责任及处理办法1. 若甲方未按照约定支付劳动报酬或未履行其他约定事项，乙方有权要求甲方履行。
若甲方拒不履行，乙方可通过法律途径解决。
2. 若乙方未履行工作交接等义务，甲方有权拒绝支付最终劳动报酬等相关费用。
由此造成的损失由乙方承担。
四、协议效力及法律适用1. 本协议自双方签字盖章之日起生效。
本协议一式两份，甲乙双方各执一份。
2. 本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。
在履行本协议过程中发生的争议，双方应友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。
五、其他事项1. 本协议未尽事宜，双方可另行协商补充。
经双方协商一致，可以签订补充协议，补充协议与本协议具有同等法律效力。
2. 本协议中的各项条款及约定，甲乙双方均已充分阅读和理解，并自愿遵守。
本协议为甲乙双方真实意思的表示，不存在任何欺诈、胁迫等情形。
甲乙双方保证对本协议内容保密，不得向任何第三方泄露。
解除或终止劳动合同协议书模板6篇
解除或终止劳动合同协议书模板6篇篇1甲方（用人单位）：[公司名称]地址：[公司地址]法定代表人：[法定代表人姓名]联系电话：[公司联系电话]乙方（员工）：[员工姓名]性别：[员工性别]身份证号码：[员工身份证号码]住址：[员工住址]联系电话：[员工联系电话]鉴于甲乙双方于XXXX年XX月XX日签订的劳动合同，现因下列原因，双方协商一致解除劳动合同关系：__________。
根据相关法律法规，双方经过平等、友好协商，就解除劳动合同相关事宜达成协议如下：一、协议内容概述本协议旨在明确双方解除劳动合同的条款和细节，包括但不限于解除原因、双方权益保障、结算事项等。
双方均确认本协议内容合法、合理，并已充分了解其法律效应和后果。
二、解除原因及性质说明双方同意，本次劳动合同解除原因为__________。
该原因合法、合理，符合国家法律法规和公司内部规章制度。
双方对解除原因均无异议。
三、双方权益保障1. 工资福利结算：甲方确保按照公司政策支付乙方应得的工资、奖金、津贴、福利等，包括但不限于已工作期间的薪资、未休年假的补偿等。
具体结算金额及支付方式详见附件。
2. 社会保险与公积金：甲乙双方按照国家法律法规规定处理社会保险和住房公积金的缴纳及转移事宜。
甲方协助乙方办理相关手续。
3. 保密义务：乙方在离职后仍需履行保密义务，不得泄露甲方商业秘密及其他机密信息。
4. 竞业限制：如乙方从事的工作涉及甲方核心技术和业务，双方需签订竞业限制协议，约定乙方在离职后一定期限内不得在竞争企业从事相关工作。
甲方应按照约定向乙方支付竞业限制补偿金。
5. 其他约定：__________。
四、交接事项双方同意在解除劳动合同前完成以下交接事项：工作交接、物品归还、款项结算等。
交接完毕后，双方应签署交接清单作为本协议附件。
五、违约责任及纠纷解决方式如甲乙双方中任何一方违反本协议约定，应承担相应的违约责任。
对于因本协议引起的争议，双方应首先协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。
终止劳动合同的协议书范文5篇
终止劳动合同的协议书范文5篇篇1甲方（用人单位）：_________乙方（劳动者）：_________双方经友好协商，就终止劳动合同事宜达成以下协议：一、协议背景1. 甲方与乙方于_____年_____月_____日签订了劳动合同，合同期限为_____年。
2. 因双方协商，同意提前终止劳动合同。
二、协议内容1. 双方同意自_____年_____月_____日起终止劳动合同。
2. 乙方应在协议生效前与甲方办理工作交接手续，包括但不限于工作内容、工作进度、相关文件等。
3. 甲方应支付乙方应得的工资、津贴、补贴等劳动报酬，并办理相关离职手续。
4. 双方同意，终止劳动合同后，乙方应继续履行保密义务，不得泄露甲方商业机密、技术秘密等信息。
5. 双方同意，终止劳动合同后，乙方在一段时间内不得从事与甲方业务相关的竞争性工作，具体时间为_____个月。
6. 甲方应支付乙方一定的赔偿金，具体数额为_____元。
该赔偿金包括但不限于乙方因终止劳动合同而遭受的经济损失、精神损失等。
7. 双方同意，本协议生效之日起，乙方与甲方之间的劳动关系正式终止。
三、违约责任1. 双方同意，如一方违反本协议约定，应承担相应的违约责任。
2. 甲方如未按时支付乙方应得的劳动报酬或赔偿金，应承担相应的法律责任。
3. 乙方如违反本协议约定，应承担相应的法律责任。
四、其他约定1. 双方同意，本协议自双方签字或盖章之日起生效。
2. 本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
3. 如双方在本协议履行过程中发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。
4. 本协议未尽事宜，由双方另行协商确定。
甲方（用人单位）：_________（签字或盖章）日期：_____年_____月_____日乙方（劳动者）：_________（签字或盖章）日期：_____年_____月_____日篇2本协议于____年____月____日在_____（地点）由以下两方达成：甲方：（公司全称）法定代表人：__________________地址：_________________________乙方：（员工全称）性别：__________________身份证号码：_________________________住址：_________________________鉴于甲乙双方于____年____月____日签订了劳动合同，现因以下原因，经双方协商一致，决定终止该劳动合同：一、协议背景与目的甲乙双方本着诚实、守信的原则，在充分沟通和理解的基础上，达成终止前述劳动合同的协议。
解除或终止劳动合同范本6篇
解除或终止劳动合同范本6篇篇1甲方：[甲方公司名称]乙方：[乙方姓名]鉴于甲乙双方于[签订日期]签订了劳动合同，现因以下原因，经双方协商一致，同意解除或终止该劳动合同。
为明确双方权益，特订立本协议。
一、协议背景基于甲、乙双方真实意愿及共同协商，考虑到以下原因：[具体原因说明]，甲乙双方决定终止所签署的劳动合同。
该决定经过双方深思熟虑，并对彼此的未来职业生涯规划做了充分沟通，在此达成共识。
二、协议条款1. 合同解除/终止日期：确定本劳动合同自[具体日期]起解除或终止。
在此日期之前，双方应继续履行合同中约定的各项义务。
2. 工资结算与支付：截至合同解除或终止日前的工资、奖金、津贴、补贴等劳动报酬将按照公司规定结算并支付。
3. 福利待遇处理：对于已享有的福利待遇（如社保、住房公积金等），按照相关法律法规及公司政策进行妥善处理。
4. 工作交接：乙方需在合同解除或终止前完成所有工作交接事宜，包括但不限于工作事项、公司财产、文件资料等。
甲方将为乙方提供必要的协助和支持。
5. 竞业限制：合同解除或终止后，乙方应遵守甲方的竞业限制规定，未经甲方同意，不得在与甲方业务相竞争的其他公司从事相关工作。
6. 保密义务：乙方应对在甲方任职期间接触到的商业秘密和机密信息承担保密责任，保密期限自本合同终止之日起至少[保密期限]年。
7. 违约责任：如甲乙双方中任何一方违反本协议的任何条款，违约方需承担相应的法律责任，并赔偿对方因此产生的全部损失。
8. 法律适用和争议解决：本协议适用中华人民共和国法律。
因本协议引起的或与本协议有关的任何争议，双方应首先友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权将争议提交有管辖权的人民法院诉讼解决。
三、协议生效与备案本协议自甲乙双方签字或盖章之日起生效。
本协议一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。
本协议内容应严格保密，未经对方同意，不得向第三方泄露。
四、其他约定双方在此确认，除本协议明确约定的内容外，未获双方书面确认的任何其他事项对双方均不具有法律约束力。
解除或终止劳动合同协议书范本5篇
解除或终止劳动合同协议书范本5篇篇1甲方：[甲方公司名称]乙方：[乙方姓名]身份证号码：[乙方身份证号码]鉴于甲乙双方于XXXX年XX月XX日签订了劳动合同，现因以下原因需要解除或终止劳动合同：一、协议背景双方协商一致，同意在遵守国家法律法规的前提下解除或终止该劳动合同。
为此，根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及其他相关法律规定，就劳动合同解除或终止事宜达成以下协议。
二、解除或终止原因及条款1. 合同解除原因：[具体解除合同的原因]或合同终止原因：[具体终止合同的原因]具体包括但不限于（可根据实际情况选择或补充）：双方协商一致解除；劳动合同期满终止；乙方因个人原因提出辞职；甲方因业务调整需要裁员等。
2. 协议生效时间：自XXXX年XX月XX日起，双方正式解除或终止劳动合同。
三、双方权利义务及补偿措施1. 甲方应支付乙方的工资、奖金、津贴、补偿金及其他劳动报酬至协议生效日止。
2. 甲方应根据法律规定支付乙方相应的经济补偿金。
具体金额按照双方约定及法律规定执行。
3. 乙方应按时办理工作交接手续，确保公司财产和业务不受影响。
4. 双方共同遵守保密义务，不得泄露公司机密及商业秘密。
四、违约责任及法律后果1. 若甲方未按照本协议约定支付劳动报酬和经济补偿金，乙方有权依法追究甲方法律责任。
2. 若乙方未按照本协议约定办理工作交接手续或泄露公司机密，甲方有权依法追究乙方法律责任。
3. 本协议解除或终止后，双方不再互负任何劳动合同关系上的权利和义务。
五、争议解决方式因本协议履行过程中发生的争议，双方应首先协商解决；协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解；调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，或者直接向人民法院提起诉讼。
六、其他事项1. 本协议一式两份，甲乙双方各执一份。
2. 本协议自双方签字（盖章）之日起生效。
3. 本协议未尽事宜，按照国家法律法规和相关政策执行。
甲方（盖章）：[甲方公司合同专用章]法定代表人（签字）：[甲方公司法定代表人手写签名]日期：XXXX年XX月XX日乙方（签字）：[乙方手写签名]日期：XXXX年XX月XX日篇2甲方：[甲方公司名称]乙方：[乙方姓名]身份证号码：[乙方身份证号码]鉴于甲乙双方于XXXX年XX月XX日签订了劳动合同，现因某些原因需要解除或终止该劳动合同。
终止劳动合同的协议书样书通用版6篇
终止劳动合同的协议书样书通用版6篇篇1甲方（用人单位）：__________________________乙方（劳动者）：__________________________鉴于甲乙双方于____________年____月____日签订的劳动合同，因特定原因需终止该合同，经双方充分协商一致，达成如下协议：一、协议背景双方基于共同意愿，因_________________________原因，决定提前终止原劳动合同。
甲乙双方均尊重彼此的选择，并本着诚实、公平的原则，达成此协议。
二、协议内容1. 劳动合同终止时间：原劳动合同自____________年____月____日起，现经双方协商一致，自____________年____月____日起正式终止。
2. 双方权利与义务：（1）甲方应支付乙方的工资、奖金、津贴、补贴等劳动报酬至劳动合同终止日。
（2）乙方应完成的工作交接事项及时间为：____________________________________________________________________ _。
（3）关于保密义务、竞业限制及其他未尽事宜，双方按照原劳动合同及相关法律法规执行。
3. 福利待遇处理：（1）截止劳动合同终止日，乙方应享有的各项福利待遇，甲方将按照国家和地方相关规定予以结算和支付。
（2）除此之外，双方经协商，甲方额外支付乙方一次性补偿金（如有）__________元。
4. 违约责任：双方应严格遵守本协议的各项约定，如一方违约，应承担相应的法律责任。
5. 争议解决：如因本协议履行过程中发生争议，双方应首先通过友好协商解决；协商不成的，可提交劳动争议仲裁委员会仲裁或向人民法院起诉。
6. 其他补充条款：____________________________________________________________________ _。
三、签署与生效本协议经甲乙双方签字（或盖章）后生效。
终止劳动合同标准版7篇
终止劳动合同标准版7篇篇1甲方（用人单位）：____________________乙方（劳动者）：____________________鉴于甲乙双方于_______年____月____日签订了劳动合同，现因特定原因需终止劳动合同关系，双方在平等、自愿的基础上，经友好协商，达成以下终止劳动合同的协议：一、协议背景甲乙双方均认识到因____________原因，致使劳动合同无法继续履行。
在双方共同协商的基础上，同意终止劳动合同关系。
二、协议内容1. 双方同意自本协议签署之日起，正式终止劳动合同关系。
2. 乙方在甲方的工作年限自______年至______年，共计______年。
3. 甲方应按照法律规定向乙方支付经济补偿金，具体金额及支付方式如下：____________________________________________________________________ ___。
4. 乙方应确保在离职前完成所有的工作任务，并与甲方办理完毕所有的工作交接手续。
5. 乙方应严格遵守甲方的离职程序，包括办理离职手续、结算工资、归还公司财产等。
6. 双方共同确认，本协议签署后，乙方不得再以任何理由向甲方提出索赔或要求。
7. 双方应保守公司商业秘密，不得泄露任何涉及公司机密的信息。
8. 若乙方违反本协议中的任何条款，应承担相应的法律责任。
9. 本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。
10. 若因本协议引起的争议，双方应首先友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。
三、协议效力本协议自双方签字盖章之日起生效。
本协议一式两份，甲乙双方各执一份。
四、其他补充条款（在此添加其他需要补充的条款）甲方（用人单位）：____________________（签字/盖章）乙方（劳动者）：____________________（签字）日期：____________________注意：此终止劳动合同协议书仅为标准版，实际使用时应根据具体情况进行修改和完善。
解除劳动合同协议书解除劳动合同协议书(14篇)
解除劳动合同协议书解除劳动合同协议书（14篇）在快速变化和不断变革的今天，很多情况下我们需要用到协议，签订协议能够较大程度的保障自己的合法权利。
一起来参考协议是怎么写的吧，以下是编辑首席为大家整理的14篇解除劳动合同协议书的相关范文。
解除劳动合同的协议书篇一甲方：（用人单位）法定代表人：乙方：（劳动者）身世分量证号：甲、乙双方于年月日签订为期年的固定期限劳动合同，现在甲乙双方经过协商，一致同意解除劳动合同，达成协议如下：一条因甲方拖欠乙方工资的原因，乙方要求提前解除与甲方的劳动合同。
经双方协商，劳动合同至____年____月____日终止，双方的权利义务也随之终止。
第二条由于甲方的原因导致合同的提前解除，甲方需要在乙方妥善办理完毕工作移交手续后支付乙方包括工资、经济补偿金及其它福利待遇共计____元人民币。
乙方自愿放弃除本协议之外的。
其他诉求。
第三条甲、乙双方在此确认。
劳动合同履行期间，双方已依法签订了书面的劳动合同，甲方依法履行了义务，包括乙方应享有的社会保险、劳动保护等。
第四条乙方妥善办理完毕工作移交手续后，甲方向乙方提供劳动合同解除的证明并办理相关退工手续。
第五条本协议自双方签字后生效，双方各执一份，具有同等的法律效力。
甲方（盖章）：法定代表人：年月日乙方（签字）：年月日解除员工劳动合同篇二甲方：_________有限公司(以下简称甲方)乙方：_________(以下简称乙方)甲乙双方于年月日签订为期年的劳动合同，现甲乙双方同意解除劳动合同关系。
经双方协商一致，签订本较新解除劳动合同书样本如下：1.自年月日起，解除双方签订的劳动合同，双方的权利义务随之终止；2.甲方同意在乙方妥善办理所有工作移交手续后支付乙方包括但不限于经济补偿金、提前通知解除劳动合同赔偿金、相应比例的年终奖等共计人民币元(大写)扣除乙方尚欠甲方备用金人民币元(大写)，甲方将于乙方妥善办理所有工作移交手续后实际支付乙方人民币元(大写)3.甲方为乙方缴纳四金(包括基本养老保险金、基本医疗保险金、失业保险金、住房公积金)至年月日止。
劳动合同解除协议书标准范本(5篇)
劳动合同解除协议书标准范本用人单位：（以下简称甲方）劳动者：（以下简称乙方）根据《_____》其他有关规定，经甲、乙双方协商一致，就解除双方劳动合同一事达成如下协议：第一条、劳动合同的解除甲乙双方之间的劳动合同关系，在签订本协议后即予以解除，双方之间的权利义务关系，在本协议生效后全部予以终止。
第二条、薪酬、社保及经济补偿金乙方确认，在签订本协议之前，甲方已履行用人单位全部义务，依法向乙方足额发放薪酬、办理社保及支付各种经济补偿金。
在签订本协议之后，乙方不得因劳动关系再向甲方主张任何权利。
第三条、工作交接及离职手续在签订本协议之前，甲乙双方已办理工作交接和离职手续，乙方的社保由乙方自行接续办理。
第四条、保密义务劳动合同解除后，乙方仍负有保守所知悉的甲方商业秘密的义务，不得泄露给任何第三方。
第五条、争议解决甲乙双方因履行本协议发生争议，由双方友好协商解决。
第六条：其他本协议一式两份，双方各执一份，自双方签字盖章之日生效。
甲方：乙方：____年____月____日劳动合同解除协议书标准范本（二）甲方：（手机经营企业）_____企业名称：_____注册地址：_____法定代表人（负责人）：_____乙方：（手机门店员工）_____姓名：_____性别：_____年龄：_____籍贯：_____职称/资格：_____身份证号码：_____乙方自____年____月至____年____月于甲方担任_____职务，现因_____原因，甲方与乙方解除劳动聘用关系，签订本解聘协议书，自____年____月____日起生效。
甲方法定代表人（负责人）签字：_____（企业公章）____年____月____日乙方签字：____年____月____日劳动合同解除协议书标准范本（三）甲方：乙方：_____，身份证号码：_____________________________________________________________ _________________________鉴于：1、甲乙双方于____年____月____日签订第一份《劳动合同》。
终止劳动合同的协议书标准版8篇
终止劳动合同的协议书标准版8篇篇1甲方（用人单位）：_________________________乙方（劳动者）：_________________________鉴于双方于____________年____月____日签订的劳动合同，现因以下原因，经双方协商一致，同意终止该劳动合同，并就相关事宜达成如下协议：一、协议背景及原因双方充分考虑实际情况和各自利益，基于以下原因决定终止前述劳动合同：（简要说明原因，如合同期满、提前协商一致、劳动者辞职等）。
双方对此并无任何争议和纠纷。
二、终止时间劳动合同自本协议签署之日起正式终止。
双方确认终止时，乙方已完成工作任务交接，并已办理完毕所有离职手续。
三、双方权利义务1. 甲方同意在协议签署后支付乙方应得的工资、奖金、津贴、补贴等劳动报酬，以及法律规定的经济补偿金等费用。
2. 乙方应按照甲方的要求办理离职手续，包括但不限于交接工作、归还公司财物等。
乙方未按时办理离职手续的，应承担由此造成的损失。
3. 双方共同确认，在劳动关系存续期间所形成的商业秘密及其他知识产权归属甲方所有。
乙方应严格遵守保密义务，不得泄露甲方商业秘密及其他机密信息。
否则，应承担法律责任。
4. 乙方在离职后应遵守诚信原则，不得恶意攻击、诋毁甲方及其公司形象。
如有违反，甲方有权追究乙方的法律责任。
四、违约责任及赔偿如一方违反本协议约定的义务，应承担违约责任并赔偿对方因此造成的损失。
具体违约责任包括但不限于支付违约金、赔偿金等。
五、争议解决方式本协议履行过程中发生的争议，双方应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解；调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁结果不服的，可以向人民法院提起诉讼。
仲裁和诉讼费用由败诉方承担。
六、其他条款1. 本协议一式两份，甲乙双方各执一份。
自双方签字盖章之日起生效。
2. 本协议未尽事宜，由双方另行协商解决。
如需签订补充协议，双方应书面约定补充协议效力等同于本协议。
终止劳动合同的协议书模板8篇
终止劳动合同的协议书模板8篇篇1甲方（用人单位）：____________________乙方（劳动者）：______________________鉴于甲乙双方于______年____月____日签订了劳动合同，现因以下原因，经双方协商一致，同意终止该劳动合同。
为明确双方权益，特订立本协议，以兹信守。
一、协议背景双方充分考虑到公司业务的调整和发展需要，以及乙方个人职业发展的需求，在平等、自愿、协商一致的基础上，决定终止原劳动合同。
二、协议内容1. 劳动合同终止时间：双方同意自本协议签署之日起，原劳动合同正式终止。
2. 工资结算：乙方工资结算至劳动合同终止日，应支付的工资、奖金、津贴、补贴等将按照公司规定及时支付。
3. 福利待遇处理：乙方在劳动合同终止后应享受的福利待遇（如年终奖、社会保险等）按照公司政策执行。
4. 保密义务：乙方在劳动合同终止后，仍对甲方商业机密、技术秘密等负有保密义务。
若因乙方泄露甲方机密造成甲方损失，乙方应承担法律责任。
5. 竞业限制：如乙方从事的职位涉及甲方核心技术和商业秘密，甲方在劳动合同终止后一定期限内（一般不超过两年）对乙方进行竞业限制。
乙方在此期间不得在与甲方有竞争关系的企业任职或自行创业。
乙方违反竞业限制的，应承担违约责任。
6. 违约责任：双方应严格按照本协议履行义务。
如一方违反协议约定，应承担违约责任，并赔偿对方因此造成的损失。
7. 争议解决：如因本协议履行发生争议，双方应首先协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。
8. 其他事项：双方其他未尽事宜按照国家法律法规及甲方相关规定执行。
三、签署与生效本协议经甲乙双方签字（或盖章）后生效。
本协议一式两份，甲乙双方各执一份。
四、附加条款1. 双方确认在签署本协议时，已经充分了解各自的权利和义务，并自愿接受本协议的约束。
2. 本协议的任何修改和补充应以书面形式作出，并经双方签字（或盖章）确认后生效。
解除或终止劳动合同协议书范本7篇
解除或终止劳动合同协议书范本7篇篇1甲方：[甲方公司名称]地址：[甲方公司地址]法定代表人：[甲方法人姓名]乙方：[乙方员工姓名]性别：[乙方员工性别]身份证号码：[乙方员工身份证号]住址：[乙方员工住址]联系电话：[乙方员工联系电话]鉴于甲乙双方于XXXX年XX月XX日签订了劳动合同，现因以下原因（请根据实际情况选择并填写）：一、劳动合同期限届满；二、双方协商一致解除合同；三、乙方提出辞职申请并得到甲方同意；四、甲方根据法律法规或公司规定解除或终止劳动合同。
经双方友好协商，就解除或终止劳动合同事宜达成如下协议：一、双方确认解除劳动合同的时间及原因。
具体为XXXX年XX月XX日，原因为上述所列原因之一。
二、双方确认在劳动合同解除或终止前，乙方的工作内容及工资报酬等均已结算完毕，不存在任何劳动争议。
三、关于经济补偿的约定。
根据相关法律法规和公司规定，甲方需向乙方支付以下经济补偿（包括但不限于）：（详细列举补偿项目，如：工资、奖金、津贴、补贴、加班费等）共计人民币XX元。
该补偿将在本协议签署后XX个工作日内支付。
四、双方确认在解除劳动合同后，乙方应按时办理离职手续，归还公司财物，交接工作等。
乙方未能按时办理相关手续导致公司损失的，应承担相应的赔偿责任。
五、关于保密义务及竞业限制的约定。
乙方承诺在离职后一定期限内（如：XX个月/年）不从事与甲方业务相竞争的工作，并严守甲方的商业秘密和技术秘密。
违反此约定的，乙方需承担法律责任。
六、双方在此确认，本协议的签订是双方真实意思表示，不存在欺诈、胁迫等情形。
本协议自双方签字盖章之日起生效。
本协议一式两份，甲乙双方各执一份。
七、本协议未尽事宜，由双方协商解决。
协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的法院提起诉讼。
八、特别提示：甲乙双方在此强烈建议各自审阅本协议条款，并在签署前充分理解其含义及法律后果。
本协议的任何修改必须经双方书面同意。
甲方（盖章）：法定代表人（签字）：日期：XXXX年XX月XX日乙方（签字）：日期：XXXX年XX月XX日--- END ---篇2本协议由以下双方签订：一、用人单位：[单位名称]（以下简称“甲方”）二、员工姓名：[员工姓名]（以下简称“乙方”）身份证号为：[身份证号码]鉴于甲乙双方于XXXX年XX月XX日签订了劳动合同，现因以下原因需要解除或终止劳动合同，为明确双方权益，经双方友好协商，达成如下协议：一、协议背景及目的因（具体事项）原因，甲乙双方同意解除或终止原劳动合同关系。
终止劳动合同协议书范本5篇
终止劳动合同协议书范本5篇篇1甲方（用人单位）：___________________________乙方（劳动者）：___________________________鉴于双方于____________年______月______日签订的劳动合同，现因以下原因，经双方协商一致，同意终止该劳动合同：一、终止原因双方在此明确终止劳动合同的原因，包括但不限于：1. 乙方因个人原因提出辞职；2. 甲方因业务调整或经营需要，需裁减人员；3. 其他原因：____________________________________________。
二、双方权利和义务1. 甲方应当按照国家相关法律法规的规定，为乙方办理离职手续，包括但不限于工资结算、社会保险关系转移等；2. 乙方应当完成当前工作交接，确保工作顺利进行；3. 双方应保守公司商业机密及员工个人隐私；4. 乙方应退还甲方所有与工作有关的文件、资料、工具等；5. 双方其他约定：____________________________________________。
三、经济补偿与赔偿1. 甲方按照国家法律法规和双方约定，向乙方支付经济补偿金；2. 如因乙方原因违反劳动合同或相关法律规定，造成甲方损失的，乙方应当依法承担赔偿责任；3. 本协议终止后，如双方另有约定的，按照约定执行。
四、法律适用与争议解决1. 本协议的签订、履行、解释和争议解决均适用中华人民共和国法律法规；2. 若因本协议产生纠纷，双方应首先协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。
五、其他条款1. 本协议自双方签字（盖章）之日起生效；2. 本协议一式两份，甲乙双方各执一份；3. 本协议未尽事宜，由双方另行协商解决；4. 本协议的修改和补充应以书面形式进行，作为本协议的组成部分。
六、违约责任篇2甲方（用人单位）：___________________________乙方（劳动者）：___________________________鉴于双方于____________年______月______日签订的劳动合同，现因以下原因，经双方协商一致，同意终止该劳动合同，并就相关事宜达成如下协议：一、协议背景及原因双方经过充分协商，基于相互尊重和理解的基础上，同意终止原劳动合同。
解除或终止劳动合同协议书5篇
解除或终止劳动合同协议书5篇篇1甲方（用人单位）：________________地址：________________法定代表人/负责人：________________联系电话：________________乙方（员工）：________________住址：________________身份证号码：________________联系电话：________________鉴于甲、乙双方就劳动合同解除或终止事宜，经过友好协商，达成如下协议：一、协议背景双方确认，在遵循平等、自愿、协商一致的原则下，依据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，就双方所签订的劳动合同解除或终止事宜，达成本协议。
经双方协商一致，确定本劳动合同自_____年___月___日起解除或终止。
三、双方权利义务的终止1. 乙方应在合同解除或终止前，按照甲方的要求办理工作交接手续，并保证工作交接的完整性和准确性。
2. 甲方应按照相关法律法规的规定，向乙方支付应得的工资、奖金、津贴、补贴、加班费等劳动报酬。
3. 双方共同确认，在劳动合同解除或终止后，乙方不再享有甲方原有的福利待遇及权利。
4. 乙方应遵守甲方的保密义务，不得泄露甲方商业秘密及其他机密信息。
四、经济补偿及补偿方式甲方依据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，对乙方给予经济补偿。
补偿方式为：_____________。
（请根据实际情况填写）五、违约责任及纠纷解决方式1. 如双方在执行本协议过程中发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
2. 若因乙方违反本协议约定的保密义务或其他义务给甲方造成损失的，乙方应承担相应的赔偿责任。
六、其他约定事项1. 双方确认，本协议所涉及的内容已全面涵盖了劳动合同解除或终止的所有事项。
双方因劳动合同解除或终止所产生的权利义务均已在本协议中作出约定。
解除或终止劳动合同协议书范本8篇
解除或终止劳动合同协议书范本8篇篇1甲方：[甲方公司名称]乙方：[乙方姓名]身份证号：[乙方身份证号码]鉴于甲乙双方于XXXX年XX月XX日签订了劳动合同，现因以下原因，经双方协商一致，同意解除或终止该劳动合同。
为明确双方权益，特订立本协议，以兹信守。
一、协议背景双方充分理解并认同，因[具体的原因，如乙方提出辞职、甲方因业务调整等]，双方同意解除或终止原有的劳动合同。
经过友好协商，对解除或终止劳动合同相关事宜达成一致意见。
二、解除或终止日期劳动合同自XXXX年XX月XX日起解除或终止。
在此日期之后，乙方不再享受甲方员工的权益，同时不再承担员工的相关义务。
三、薪资及福利结算1. 薪资结算至劳动合同解除或终止日，甲方将在XX个工作日内支付乙方应得的薪资及法定福利。
2. 乙方在职期间涉及的各类奖金、津贴、补贴等，甲方将按照公司政策进行结算并支付。
3. 若涉及经济补偿，甲方将按照相关法律法规及公司规定进行支付。
四、工作内容及资料交接1. 乙方应按照甲方要求完成所有工作交接，包括但不限于工作文件、客户资料、公司财产等。
2. 交接完毕后，双方需签署交接清单，并由甲方存档备案。
3. 乙方应保证在工作交接期间的工作质量和效率，不得因即将离职而影响工作进度和效果。
五、保密及竞业限制1. 乙方应对在职期间所接触到的公司商业秘密进行保密，不得泄露给任何第三方。
2. 在劳动合同解除或终止后的一定时间内（具体根据甲方要求），乙方不得在与甲方业务相竞争的其他公司从事相同或类似业务。
3. 若乙方违反上述保密及竞业限制条款，应承担相应的法律责任。
六、违约责任及法律适用1. 若甲乙双方中的任何一方违反本协议的任何条款，均应承担违约责任，并赔偿对方因此造成的损失。
2. 本协议的签订、履行、解释和争议解决均适用中华人民共和国法律法规。
3. 若因本协议引起的任何争议，双方应首先友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。
标准解除劳动合同协议书范本5篇
标准解除劳动合同协议书范本5篇篇1本协议于______年______月______日由以下两方在此正式签署：甲方（雇主）：_________________________地址：___________________________________联系方式：_______________________________法定代表人（负责人）：___________________乙方（员工）：_________________________地址：___________________________________联系方式：_______________________________身份证号：_____________________________鉴于甲方与乙方之间存在劳动合同关系，双方经友好协商，同意就解除劳动合同事宜达成如下协议：一、协议背景与目的双方本着公平、公正、协商一致的原则，决定解除原签订的劳动合同。
本协议旨在明确双方权益，妥善解决劳动合同解除相关事宜，保障双方合法权益。
二、解除劳动合同时间双方同意，自本协议签署之日起，原劳动合同正式解除。
双方在此确认，劳动合同解除不涉及任何法律责任追究及法律程序。
三、双方权益保障（一）甲方同意在解除劳动合同后，按照国家规定支付乙方应得的工资、奖金、津贴、补贴等劳动报酬，并办理相关手续。
（二）乙方应完成的工作交接及其他未尽事宜，甲方将按照公司相关规定给予合理处理。
（三）乙方同意解除劳动关系后，遵守职业道德，不泄露甲方商业秘密及其他机密信息。
（四）双方共同确认，解除劳动合同时，不存在任何劳动争议，包括但不限于工资、福利、奖金、加班费等纠纷。
（五）双方共同确认，在劳动合同解除后，乙方无需对甲方承担任何形式的赔偿责任。
四、竞业限制与保密义务（一）乙方在离职后一定期限内（具体期限根据岗位性质确定），不得在与甲方业务相竞争的其他公司从事相同或类似业务。
（二）乙方在任职期间及离职后，均有义务遵守甲方的保密规定，不得泄露甲方商业秘密及其他机密信息。
劳动合同到期终止模板(通用版)7篇
劳动合同到期终止模板(通用版)7篇篇1劳动合同到期终止协议甲方（公司）：[公司名称]乙方（员工）：[员工姓名]鉴于甲、乙双方于[合同签订日期]签订了劳动合同，现因劳动合同到期，双方同意终止劳动关系。
为明确双方的权利和义务，达成如下协议：一、协议生效时间本协议自[协议生效日期]起生效。
二、双方权利义务1. 甲方应当支付乙方[具体金额]元的工资，该工资已包含乙方在甲方工作期间的所有应得报酬。
甲方已依法为乙方缴纳了社会保险和住房公积金，乙方对此予以确认。
2. 乙方应当保证在离职后，严格遵守保密义务，不得泄露甲方商业机密和其他未公开的信息。
同时，乙方在离职后的一年内，不得在与甲方有竞争关系的单位从事与甲方相同或相似的工作。
这是为了保护甲方的商业利益，避免乙方在离职后损害甲方的利益。
三、违约责任1. 如果甲方未按时支付乙方工资或未依法为乙方缴纳社会保险和住房公积金，甲方应当向乙方支付违约金。
违约金的金额为乙方未支付的工资总额和未缴纳的社会保险和住房公积金的总额。
这是为了保障乙方的合法权益，确保乙方在离职后能够得到应有的报酬和保障。
2. 如果乙方在离职后违反了保密义务或者竞业限制义务，乙方应当向甲方支付违约金。
违约金的金额为甲方因此遭受的损失。
这是为了维护甲方的商业利益，避免乙方在离职后损害甲方的利益。
四、争议解决如果甲、乙双方在履行本协议过程中发生争议，应当首先通过友好协商解决。
如果协商无果，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。
在争议解决期间，双方应当继续履行本协议中不涉及争议的其他条款。
这是为了保障双方的权益，确保争议能够得到妥善解决。
五、其他条款1. 本协议未尽事宜，由双方另行协商决定。
这是为了应对可能出现的特殊情况，确保双方的权益得到充分保障。
2. 本协议一式两份，甲、乙双方各执一份。
本协议自双方签字或盖章之日起生效。
这是为了明确双方的权利和义务，确保本协议具有法律效力。
甲方（公司）：[公司名称]法定代表人（或授权代表）：[签字/盖章]日期：[日期]乙方（员工）：[员工姓名]签字/盖章：[签字/盖章]日期：[日期]篇2甲方（用人单位）：XXXX公司地址：XXXXXX法定代表人：XXXX乙方（劳动者）：XXXX性别：XXXX年龄：XXXX住址：XXXXXX身份证号码：XXXXXX甲乙双方于XXXX年XX月XX日签订了为期XX年的劳动合同，现合同已到期，双方的权利和义务已经履行完毕，根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动合同法》的规定，经双方协商一致，订立以下合同终止协议：一、合同终止时间本合同于XXXX年XX月XX日终止。
劳动合同解除样本协议书范本5篇
劳动合同解除样本协议书范本5篇篇1甲方（用人单位）：______________________乙方（员工）：______________________鉴于双方于____________年____月____日签订了劳动合同，现因以下原因，经双方协商一致，同意解除劳动合同关系：一、协议背景及目的双方本着公平、公正、和谐的原则，经过充分沟通和协商，一致同意解除原有的劳动合同关系。
本协议旨在明确双方解除劳动合同的权利和义务，解决相关争议和纠纷。
二、解除劳动合同的时间及方式1. 双方同意自本协议签署之日起解除原有的劳动合同关系。
2. 双方同意以友好协商的方式解除劳动合同关系，不存在任何劳动争议和纠纷。
三、双方权益及义务1. 甲方应向乙方支付经济补偿金，具体数额按照相关法律法规及政策执行。
2. 乙方应完成以下事项：（1）完成工作交接，确保工作顺利进行；（2）归还公司财产，包括但不限于办公设备、资料、工牌等；（3）结清与公司的财务往来。
3. 双方应共同遵守保密义务，不得泄露对方的商业秘密及其他机密信息。
四、违约责任及处理1. 若甲方未按照本协议约定支付经济补偿金，乙方有权要求甲方支付相应的违约金。
2. 若乙方未按照本协议约定完成工作交接、归还公司财产及结清财务往来等事项，甲方有权要求乙方承担相应的违约责任。
3. 若双方因解除劳动合同关系产生的争议无法通过协商解决，可提交劳动争议仲裁委员会仲裁或向人民法院起诉。
五、其他事项1. 本协议自双方签署之日起生效。
2. 本协议一式两份，甲、乙双方各执一份。
3. 本协议未尽事宜，可由双方另行协商解决。
甲方（用人单位）：______________________（盖章）法定代表人（负责人）：______________________（签字）日期：____年__月__日乙方（员工）：______________________（签字）日期：____年__月__日注：本协议仅为范本，具体内容应根据实际情况填写，并经双方充分沟通和协商，确保协议的合法性和有效性。
终止劳动合同协议书 范本5篇
终止劳动合同协议书范本5篇篇1甲方（用人单位）：_________________________乙方（劳动者）：_________________________鉴于双方于_______年____月___日签订了劳动合同，现因_____________________原因，经双方协商一致，决定终止该劳动合同。
为明确双方权益，达成以下协议：一、协议背景双方均认识到终止劳动合同的必要性和重要性，经过友好协商，同意在平等、自愿、公平的基础上，就终止劳动合同事宜达成如下协议。
二、协议内容1. 双方一致同意终止劳动合同，终止时间为本协议签署之日。
2. 乙方应按照甲方要求办理离职手续，包括但不限于交接工作、归还公司财物等。
3. 甲方应按照国家和地方有关规定，向乙方支付经济补偿金。
具体金额和支付方式如下：______________________________________。
4. 双方共同确认，终止劳动合同后，乙方不再享有甲方员工的相关福利待遇。
5. 双方应保守彼此的商业秘密，不得泄露对方商业机密信息。
6. 乙方承诺在终止劳动合同后的一定期限内（例如：一年内），非经甲方同意，不得在与甲方业务相关的单位从事同类业务。
7. 若乙方在离职后违反上述约定，给甲方造成损失的，应承担相应的法律责任。
8. 双方一致同意，本协议签署后，解决双方之间的劳动争议。
9. 若双方在本协议签署后发生其他争议，应友好协商解决；协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解或向人民法院提起诉讼。
10. 本协议自双方签字（盖章）之日起生效，一式两份，甲乙双方各执一份。
三、其他事项1. 本协议未尽事宜，按照国家法律法规和地方法规执行。
2. 本协议的解释权归甲方所有。
如乙方对协议内容存在疑问，应在签署前向甲方咨询并明确解释。
乙方签署本协议后，视为对协议内容充分理解并自愿遵守。
甲方（用人单位）：_________________________乙方（劳动者）：_________________________鉴于双方于____年__月__日签订劳动合同时由于____________原因，现经协商一致，决定终止该劳动合同。
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编号：_________________ 解除终止劳动合同协议书
甲方：________________________________________________
乙方：________________________________________________
签订日期：_________年______月______日
甲乙方双方经协商同意解除双方的劳动合同，并达成如下协议：
一、甲乙双方于年月日解除劳动合同。
二、甲方继续支付乙方年月日至年月日的工资，共元,于年月日前打到乙方的工资卡里。
三、甲方依据《劳动法》的有关规定，给予乙方相当于乙方个月工资的经济补偿，共计元，于年月日一次性打到乙方的工资卡里。
四、乙方应于年月日前办理相关的离职手续，及与甲方办理劳动合同解除及劳动关系转出手续。
五、甲乙双方解除劳动合同后，乙方不得做任何有损甲方形象或利益的行为，否则甲方除有权停止向乙方支付本协议约定的全部款项外，还有权追究乙方相应的法律责任。
六、甲乙双方解除劳动合同后，甲方不得以任何方式对乙方进行诋毁、诽谤、恶意中伤、及任何有损乙方形象或利益的行为，否则乙方有权追究甲方相应的法律责任。
七、补充说明：
八、甲乙双方没有其他争议。
九、本协议一式两份，双方各执一份，自双方签字盖章之日生效。