销售总经理发言稿
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。
销售总经理发言稿
【篇一:销售经理年终演讲稿】
2014年终发言稿
尊敬的总经理,同事们,大家好!
春节即将来临,借此机会向诸位拜个早年,祝大家新春愉快!身体
健康!合家幸福!
在这里我代表销售部全体员工感谢公司提供的平台!
感谢总经理!感谢全体同仁对销售工作的鼎立支持!
过去的一年,我们努力过、奋斗过,有欢笑、有痛苦,有失意、也
有成绩,对今天来说都已成为过去,成为公司发展道路上的一个里
程碑。刚刚参加的集团年终会议给我很大的触动,我们一个总人数
占集团公司三分之一的数量的实业公司,竟然靠他们输血支持我们。心里真不是个滋味,当时我就在想,是我们比他们傻吗?不是,是
我们努力的程度和工作方法与武汉业绩优良的公司还有一定的差距。特别是我们的销售部人员,没能给公司带来丰厚的订单。得过且过,混日子的思想还是存在的。
一年下来,由于订单少,利润低,回款期过长是导致公司亏损的重
要因素,尽管有种种客观理由和原因,但我们不想推卸责任,我们
也不能推卸责任。因为公司要我们是来克服困难,提高效益的,否则,要我们销售队伍干吗呢?任何企业检验销售成绩的惟一标准就
是看业绩增长与否,这始终是硬道理。
不蒸馒头蒸口气,新的一年里,我们一定认真汲取经验教训,好好
总结想方设法提升销售业绩。争取打个翻身战让公司走向盈利的轨道。
在过去的2013年,我们的销售队伍是以新兵为主,大家在摸爬滚
打中经历了种种考验,遇到这样或那样的问题,在种种困难中锻炼
了我们的销售队伍,更重要的是我们的销售队伍成长起来了。又一
年的实战锻炼,提高了销售部每一位员工的工作能力,销售部制度化、规范化的管理也更加合理。
今天开始,我们的销售队伍已不再是新兵,而是一批经过一场又一
场战争洗礼的老兵,积累了丰富的客户资源和人脉,业绩的提升必
定指日可待。我们还将继续补充新鲜血液,不断的培养壮大销售队伍。
多年来我一直认为,人要学会感恩,特别是在这个浮躁的时代,有
许多企业关门倒闭,职工连工资都难以拿到,所以,今天,我们每
个人都应该感谢公司提供这样一个良好的、稳定的工作平台让我们
一起奋斗,因此,我希望销售部每一位员工从现在起,将自己本职
工作做好、做到位,特别是客情关系处理上关注细节,粗放的结果
是被市场淘汰。所以,我们销售人员多拿订单、提高利润、及时回款,做好嘉一品牌的宣传就是对公司的最好回报!
2014开年之际我们已喜迎我们公司产品中的新成员3d打印机,样
机已经陆续送达到客户手中,产品的测试改良也将有条不紊的进行着。相信不久会有丰厚订单像雪花一样飘来。
俗话说,芝麻开花节节高。去年销售业绩比前年有所提升,经过一
年的铺垫、布局,我们有理由相信2014年销售业绩会有很大的突破! 2014年在总经理的带领下,各位同仁的支持下,相信大家一定能完
成950万的销售任务,冲击1100万的销售目标。
在此
我代表销售部全体成员向在座的领导、同事们表个态,2014年销售
部一定会给大家一个满意的答卷!谢谢大家!
【篇二:销售经理演讲稿】
关于房地产项目经理竞聘演讲稿
关于房地产项目经理竞聘演讲稿
各位领导、各位同事:
大家好!
首先感谢公司领导为我们创造了这次公平竞争的机会,我将倍加珍惜。今天我怀着满腔的热情来参加这次项目经理的竞聘。同时借此
机会感谢和我一起工作的各位兄弟姐妹在工作中对我的关心和支持!首先作一个自我介绍,我叫xx,在项目部外省事业部工作,现在担
任xx销售经理职务。我于2002年8月进入公司项目部做销售员工作。初到公司,公司先进的硬件设施、完善的市场服务、至诚的服
务理念、和谐的人文氛围、深邃的企业文化、广阔的个人发展空间
给我留下非常深刻的印象,它深深地震撼着我的心灵,让我感受到
的是美好的未来,灿烂的前景。使我坚信:选择了xx就是选择了人
生发展的机遇。自从进公司那天起,我在自己的工作岗位上尽职尽责,默默地为公司的发展尽自己微薄的力。我相信自己和全体员工
的点点滴滴的工作将会汇集为公司源源不断地滚滚财源!项目经理
是一份富于挑战性的职业,我喜欢挑战,喜欢去面对未知领域。我
决心以坚定的意志,执着的追求去挖掘人生的价值。勇敢地去接受
未来工作中的毎一次挑战。对我来说,今天又是一次人生的挑战,
是一个难得的展示自己、锻炼自己的机会。相信这次竞聘将是我今
后人生中的又一个大的转折。
首先,谈谈我对项目经理这个工作的认识
随着项目管理应用的迅速普及,项目经理成为日渐兴起一族新型管
理人员。
项目和项目管理是未来的潮流。
项目经理是项目的管理者。他们是项目的核心人物,也是项目成功
的关键。在项目进行中,能否圆满地完成项目目标,关键在于人员,而不是程序和技术。程序和技术只不过是协助人员工作的工具。
项目经理是项目团队的领导者。他们所肩负的责任就是领导团队准时、优质地完成全部工作,在不超出预算的情况下实现项目目标。
项目经理的工作即是对项目进行计划、组织和控制,从而为项目团
队完成项目目标提供领导决策。同时他们应当激励项目团队,以赢得顾客的信任。
作为项目的指挥者,项目经理要担任的职责是对项目的计划、组织
和控制。首先,项目经理要明确项目目标,并就目标与客户取得一
致意见。接下来,项目经理应与他的团队对项目目标进行交流,并
让团队参与制定实现目标的计划,这样,才能确保全体达成共识,
并对计划更切实地执行。
项目经理一定要对项目实施监控,决不能只持观望的态度。项目经
理应有自己的项目管理信息系统,跟踪实际工作进程并将其与计划
安排进程进行比较。
制度的优化,项目经理制是以市场为导向,以客户为中心,从客户
需求出发,营销公司产品,
为客户提供全方位的服务,实现客户价值最大化的同时实现公司自
身效益的最大化。将项目经理以竞聘的形式产生充分体现了公司对
该岗位的高度重视和寄予的无限厚望。而作为新到岗位的人员,要
有一种吃苦耐劳和对市场的敏锐洞察力,去挖掘市场,不负众望。
其次,谈谈我竞聘这个岗位的一些自身优势
1、轻车熟路,具有丰富的实际工作经验
我是从事房地产行业工作7年,在xx公司工作5年。是xx公司从
基层培养起来的销售骨干力量,也是xx公司目前中层干部中的佼佼