体现团队精神的游戏体现团队精神的游戏培养团队精神的游戏10则
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体现团队精神的游戏-体现团队精神的游戏培养团队精神的游戏10则
培养团队精神的游戏10则
1. 五个简单的问题
人类的某些行为、态度或反应受遗传、环境、文化等影响是可以预料的。通过观察力的培养,你就能发现人类的一些行为的规律。
目标:用实例说明某些行为是可以预料的,培养学员的观察力
时间:15分钟
教具:根据人数每人配备一张纸、一支笔
过程:首先发给每位与会学员一张纸和一支笔。请他们在听到五个问题后迅速给出答案。答案应为他们的第一反应。然后快速说出问题:
1)你最喜爱的颜色是什么?
2)说出一件家具。
3)说出一种花。
4)在1~4之间选一个数字。
5)说出动物园中的一种动物。
然后给出下列答案:红色、椅子、玫瑰、3、狮子。
讨论:
1)每个问题有几人”答对”?
2)在你看来说明了什么问题?
变化:
1)选择一些生活的细节或者容易被忽略的规律来替代问题。
2)难度变化:让学员自己去发现可预料的行为并检测。
2、万花筒
时间:每轮15分钟左右人数:每轮游戏人数30-50人
规则:所有的参赛者务必记住以下的7条口诀:
牵牛花1瓣围成圈;杜鹃花2瓣好做伴;山茶花3瓣结兄弟;马兰花4瓣手拉手;
野梅花5瓣力气大;茉莉花6瓣好亲热;水仙花7瓣是一家。
50人随意站立在指定的圈内,游戏开始,主持人击鼓念儿歌,主持人的儿歌随时回停止,当主持人喊到”山茶花”时,场内的参赛者,必须迅速包成3个人的圈,当喊到”水仙花”时,要结成7个人的圈,”牵牛花”就只要1个人站好就可以,凡是没有能够与他人结成圈,或者数字错误的,都被淘汰出局,到最后圈子里剩下的为赢家。
奖励:等到圈内剩余人数到5人左右,游戏即停止,这剩余的人即获得个人奖。
评:要求你的反应敏捷,动作迅速,当然记忆力要相当的好,50个人的大游戏,难免会乱作一团,到时候你要记得相信自己!
3、.抓手指
目的:集中注意力。
方法:围成一个圆圈,面向圆心站好,然后把左手张开伸向左侧人,把右手食指垂直放到右侧人的掌心上。教师发出“原地踏步走”的口令后,全体踏脚
步。教师可用“1、2、1”的口令调整步伐。当发出“1、2、3!”的口令时,左手应设法抓住左侧人的食指,右手应设法逃掉,以抓住次数多者为胜。
规则:1.抢口令者抓住无效。 2.手掌不张开,抓住无效。
4.解扣
目的:非常类似儿时的翻绳游戏,所不同的是想要过关必须要靠团队的群策群力,依靠每个组员的分工合作,而且你的思维方式越广,你面前的道路也就越顺利。
一、熟悉阶段:参加者围成一圈,每人双手一上一下伸展,站好后伸手去拉住在隔壁一人的手。活动中任何人的手不得松开,否则将被处罚。体现团队精神的游戏
全体参加者双手相握后,开始想办法达到一个目的:最终恢复成单圈手拉手。如人数是双数,会变成两个圈。
5.心电感应
目的:竞争与合作;问题分析与策
略的形成
场地:室内外均可,12~16人一组
器材:每组3个骰子、玩偶或球
规则:1)请伙伴依序采1、2方式报数,将整组分成两小队面对面坐下,拿一个玩偶置中放在队伍最尾端
2)当训练员掷出单数点数,就可以抢最后面的玩偶,先得到玩偶可得一分
3)过程中不可说话,另外除排头可以看骰子点数外,其余伙伴都要闭上眼睛
4)每次得分,队伍则往前推进一格;如果抢错了,则到扣一分,伙伴位置排列则要倒退回一位,位置一旦坐定,就不可改变顺序
变化:1)每个相对的伙伴中间均摆放一个玩偶
2)规则同上计分方式改变如下:A、每个玩偶都是一分,最后一个玩偶分数是前面玩偶分数的总和;B、如果拿到
半数以上玩偶,则总分可乘以2倍