保洁服务外包合同
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服务外包协议书
发包单位(甲方)
地址:
联系电话:
承包单位(乙方):
地址:
联系电话:
经甲乙双方协商一致,就甲方将办公室保范工作发包给乙方,双方达
成一致协议,签订协议如下:
协议时间:自年月日起至年月
日止。
二、提供人数及岗位的确认
乙方供给至甲方工作的员工名单、数量、基本情况、具体员工岗位等,由双方以附件形式另行确定。双方及时对乙方供给人员数量等信息进
行书面确认。如甲方在下月有增加用工需要,应在当月月底前以书面
形式通知乙方具体需要的人数和到岗时间。具体人员薪资应参照甲方
具体考勤为准。
三、甲方的权利、义务
1、甲方根据生产经需要,要求乙方提供保洁服务。
2、甲方可以对乙方派遣的员工进行选择,提出工人的报到时间,工作内容和工作期限。
3、甲方为乙方提供符合中国政府有关劳动保护规定的工作场所和条件,按国家规定保证员工休息、休假。如实向劳务员工告知临时工岗位是
否存在接触有毒有害物质,是否存在职业病隐患,并需按国家规定预
防危害的发生。
4、乙方派驻人员在甲方工作期间,甲方将对其进行职业道德、业务技术、安全生产及规章制度的培训并保证其知悉。如需从事特种作业,
甲方应负责对其进行培训再上岗。
5、甲方应尊重乙方员工的民族习惯和宗教信仰,不因民族和性别不同歧视乙方员工。
6、甲方有权抽查复检经过乙方认定体检合格的乙方人员,对于复检不合格的乙方员工,甲方有权要求乙方及时更换,同时乙方必须保证其
员工的出勤率,不影响甲方的生产;甲方有权抽查乙方员工的劳动合同、身份证明等,乙方及其员工应配合甲方的抽检。
7、乙方员工有下列行为的,甲方有权要求乙方立即更换:
(1)、乙方员工不能保证工作质量的;
(2)、乙方员工严重违反甲方规章制度、岗位职责和劳动纪律的;
(3)、乙方员工不能提供真实有效的健康证明、身份证明的,或提供虚假的健康证明、身份证明的;
(4)、乙方员工在工作中谩骂他人或斗殴或以肢体、拳脚相击的;
一经发现,甲方有权要求乙方退回或更换,且于退回或更换前向乙方
提供书面退回理由并加附相关证据材料。
8、甲方免费提供工作服等劳保用品。
四、乙方权利、义务
1、乙方应保证具有履行本合同的法定资质。
2、乙方按照甲方的要求,如实告知其派出员工的工作地点、工作内容、劳动报酬等相关情况。
3、乙方负责对派出员工进行企业规章制度、职业道德教育及安全教育等方面的培训并保证其知悉。同时应教育劳务人员严格遵守甲方的规
章制度、保守甲方的商业秘密。涉及需要签定竞业限制或保密协议的,另行约定。
4、乙方对服务于甲方的员工具有相应的管理权,对甲方在指导劳务人员方面具有相应的建议权。
5、乙方派遣的员工在工作期间违反甲方规章制度,乙方将根据甲方提供的有关情况证明,依据甲方企业规章制度执行。
6、除经甲方特殊的同意情况外,乙方员工必须符合以下条件:
(1).身体健康,精神状态良好,并具有合格有效的健康证
(2).符合国家法律规定的关于用工的规定;
(3).未患有痢疾、伤寒、病毒性肝炎等消化道传染病(包括病原携带者),活动性肺结核化脓性或者渗出性皮肤病以及其他有碍食品卫
生的疾病;
(4).未患有职业病鉴定委员会鉴定的职业病;
(5).女性无身孕,不在产期或哺乳期;
7、乙方在本合同的执行期内应保守甲方的各项商业秘密,不得将有关资料透露给任何第三方。乙方应教育员工保守甲方的各项商业秘密,
如因乙方员工的原因(经甲方允许事宜除外)导致甲方有关的商业秘
密泄露,且乙方对该次泄露自身存在过错的,乙方应承担相应的法律
责任。
8、乙方提供的员工一旦发生工伤或职业病,甲方应迅速组织抢救并尽快通知乙方。所产生的费用及相关待遇由乙方根据所购买的商业保险
相关规定处理。由于保险公司提交上报,缴纳纳商业险期限问题,须
在职要满一个月。超出赔付额定费用,由甲方承担。
五、劳动条件和劳动保护
乙方劳务员工应接受乙方管理和思想素质的教育,服从甲方业务指导
及检查督促,甲方须提供符合国家相关标准的安全卫生的劳动环境与
必要的劳动条件和劳保用品。
六、甲方向乙方支付以下费用:
1、劳务用工费用折合2600元/月。(含管理费、商保费及税费)如有价格调整以附件形式做补充。
2、甲方在每月30日前将工资款汇至乙方账户。乙方将开具发票提供
给甲方
账户名:常熟市青英企业管理有限公司
账号:1102025509008332095
七、乙方所提供服务无法满足甲方要求时,甲方可随时提出解除合同,但应提前书面通知乙方。
八、任何一方如未履行本合同约定的义务,给对方单位造成损失的,
应当依法承担赔偿责任。如乙方不具备履行本合同的合法资质的,甲
方有权立即终止本合同,给甲方造成损失的,乙方应承担赔偿责任。
八、本协议期内,若有关劳动法律法规或政策发生重大变化,甲、乙双方应遵照最新的规定执行,并协商修订本协议条款。
九、本协议一式两份,经甲、乙双方盖章签字后生效并由双方各执一份。如有未尽事宜,双方协商解决或甲方所在地人民法院提起诉讼。
甲方代表:乙方代表:
(盖章)(盖章)
日期:年月日日期:年月日