机电系2015学生工作总结

机电工程系2015年工作总结及2016年工作计划

在学院党委正确领导的大力支持下，机电工程系2015年学生工作取得长足进步，具体总

结如下：

一、2015年上半年学生基本情况：

2015年上半年学生机电工程系在校班级34个（9个在校外实训基地实习，2个校企合作班级下企业学习），其中高职11个班级、中职23个班级（两后生班级14个），在校学生1058名（其中272人在实训基地实习、学习）。班主任23名（2名外派企业带班管理）。高职学生人

数209名、中职849名。其中，汉族学生327名、民族学生731名，男生880名，女生178

名。两后生559名，占全系学生53%占中职学生的66%其中民族两后生538名，汉族两后生

21名。

开设了高职专业：煤炭开采技术、新型纺织机电技术、机电一体化技术、电气自动化技

术、现代纺织技术、汽车检测与维修技术、矿山机电。中职专业：机电技术应用、汽车运用与

维修、纺织技术与营销和五年一贯制：电气自动化技术

二、加强学生日常管理，学生教育成效显著

1、坚定政治立场、坚持正确方向

加大对党员学生的教育和管理，注重在教学一线和学生中做好新党员的培养和发展工

作，充分发挥思想政治工作优势，强化基层党组织作丿IJ,有效增强了学生党员的素质，特别是在维护民族团结、维护校园稳定、维护国家统一、反对民族分裂工作中、教育全系学生立场坚定、旗帜鲜明地站在反分裂斗争第一线，积极发挥基层党支部的战斗堡垒作川。加大对学生的思想政治教育工作力度，探索加强和改进青年学生思想政治教育的新途径、新方法，提高了学生管理水平，减少了学生流失。以文化艺术节活动为契机，开展了民族团结多种形式活动，提高了全体师生维护祖国统一、维护民族团结、维护社会稳定的自觉性，开展了声讨揭批伊力哈木的发声亮剑活动。

2、做好群团工作

根据学生的实际不断改进共青团、学生会的管理方式方法，充分发挥了共青团、学生会的

模范带头作用，努力形成学生自我管理、自我教育、自我约朿的管理机制，坚持以党建带团建，有计划、有步骤地加强了精神文明和校园文化建设，加大了政治思想教育、德育教育、法制教育、民族团结、公民道德建设等方面的教育力度，增加了师生课余生活的文化内涵，使全体师生牢固树立“五个认同”和“三个离不开”思想，不断提高我系的精神文明建设水平，形成了良好的教风、学风和校风。

3、做好资助工作

完成奖学金的评定，搞好评优表彰工作。做好奖助学金、各类贫困学生免学费、免住宿费材料上报工作、各类优秀学生的评选的公示度。积极通过各种方式关心贫困生，提供勤工俭学的机会，帮助他们解决生活困难，创造自强不息的学习和生活氛围。完成奖学金的评定，搞好评优表彰工作。做好奖助学金、各类贫困学生免学费、免住宿费材料上报工作、各类优秀学生的评选的公示，教育学生怀有感恩之心和报国之志。

4、实行档案管理规范化

对学籍资料填写、报送及存档，是学籍静态管理的主要方面。根据档案资料的完整性、连续性、准确性、真实性的原则。

5、学生日常管理工作

（1）严格课堂、早晚自习的考勤，最大程度的减少旷课和上课迟到现象。

（2）对于上课旷课做好统计和记录。符合条件的及时上报予以处理。

（3）做好宿舍管理，避免违章用电等宿舍违纪行为。

（4）对学生进行安全教育、谨防伤害事件，进行文明礼仪教育。严查违章电器和

其他宿舍违章行为。及时上报和处理，不袒护包庇。

（5）开展主题班会和形势政策课教育。内容包括考风考纪、校园安全、学习讲座等形式。进一步对学习存在问题的学生进行跟进，联系家长，本人谈话，使其成绩进一步的改善和提高。

（6）做好了2015年毕业生档案材料的发放整理工作、。

（7）认真做好毕业生党员的组织关系转接及后续工作。

6、继续做好学生党建工作，加强学生思想政治教育。

（1）以学生党建工作为引绳，通过学生党支部对学生党员和入党积极分子进行教育，使其成为学生管理工作中的中坚力量，参与到文明督导、日常管理、心理教育等工作中来，发挥党员的模范作用。

（2）做好党建工作档案管理。

（3）落实我系学生党员发展计划，发展过程严格把关，做好党员发展工作。完成学院党校培训工作工作

（4）协助上级党组织完成党建工作。

（5） 2015 ±半年2名学生发展为预备党员。

三、毕业学生顶岗工作

1、落实安排2012级两后生顶岗实习相关事宜，克服顶岗实习学生人数多、难度大。汽修专业毕业学生中，在各修理厂联系了实习地点，机电系为学生出具学生身份证明，班主任教师要巡回跟踪督查。

2、安排两个中职毕业班级分别去金天成装备有限公司、银峰盐业、金立机械公司和丰盈汽配公司实习。

3、安排两个高职毕业班级分别去洁丽雅纺织有限公司、八钢南疆拜城公司实习。

4、安排两个纺织两后生校企合作班在洁丽雅纺织有限公司学习，协商签署了学习协议，解决了学生伙食费转账问题，按照教育厅要求以学徒制式学习方式调整了教学实施方案。

5、派送一个五年一贯制毕业班去塔河矿业有限公司实习，学生己经抵达实习单位实习。

6、安排两个2013级机电两后生班级在阿克苏地区纤维检验所进行毕业实习。

四、毕业生就业工作

我系2015年高职生毕业95人，就业率达93.4,期间多次去企业调研，建设了一批优质实训就业基地，招开了4次人才交流招聘会，让学生与企业面对面洽谈，学生的就业质量高，毕业生就业工资平均在3000元以上，专业对口率高，学生及家长满意度咼。

五、专业及内涵建设

1、完成了高职专业数据库的统计上报工作。

2、寒假组织完成纺织行业高级工和考评员培训工作，机电系参加教师5名。

3、负责安排涉煤专业建设验收前的相关工作