我在装备公司的文化之旅

我在装备公司的文化之旅

我在陕西石油机械装备制造有限公司的文化之旅

自从那次拜访了装备公司，我就被它的精神面貌深深一震，想立刻写点东西，记下那一幕幕不平凡的感受与瞬间，还有答应过党委的那位负责人，要为公司写点东西过去，但竟不知如何提笔，既害怕蜻蜓点水，敷衍而过，又害怕无所谓的全盘托出，没有重点。于是决定暂不触及它，等再考察几个公司再回过头来体验它的魅力。

直接谈企业文化，未免有点鲁莽，曾经在商南一家公司谈及企业文化，副经理告诉我一个企业既然在当地所生，就必须了解当地的文化特点，因为你不可能给当地的农民职工讲高深的经营理念。对于一个小型公司，日常安排、领导旨意也没有必要通过职工大会去传达，紧靠日常会议或临时集合就可以完成它。最后总结的是只有用领导和员工都能理解和接受的方式去传达旨意合安排，各项工作才能顺利完成。再延安也有一家公司的办公室人员因为说了，对于小型公司，谈企业文化比较困难，因为企业正处于壮大和发展之中，能够顺利的买进原料、卖出成品、销路畅通、利润丰厚，这才是企业所最求的。也许人家说的没错，对于刚刚起步的小微企业，还没有

及各种玻璃钢管的生产能力，近年营业收入已达五六亿元，解决就业人数快一千人，再园区占有举足轻重的地位。公司通过设立专门展览馆、厂务公开栏、党务公开栏和文化专栏向外界展示公司文化和是有文化。想必，谈装备公司之前，应谈延长石油，谈延长石油，先应谈石油，谈石油，应先谈陕北，归根结底，一方水土养育了一方人。

很早以前就听说过石油，但对石油的了解却知之甚少，自从那次持续四天的安塞、志丹之行使我才真正对有关石油的一系列设施有了初步的了解。白天和夜晚的油井有着不一样的美。白天抽油机繁忙的景象和石油工人的汗水交织在一起，构成了一幅承载着希望的具有现代特色的素描。而夜晚各个山头亮起的篝火把整个山区装点的异常美丽，繁星点点，真让人陶醉。

在装备公司企业文化专栏中有记载—光荣的历史：“延长石油历史悠久，源远流长。最早记载于东汉史学家班固的《汉书·地理志》。北宋科学家沈括曾对陕北石油实地考察，在《梦溪笔谈》中首次命名‘石油’一词并预言‘此物后必

大行于世’”。由此可见陕北的石油具有非常悠久的历史，有着深厚的文化底蕴。大家对油井可能并不陌生，但谁知道“中国陆上第一口井”是怎么回事呢。公司文化专栏也有相应的说明：“1905年成立‘延长石油厂’。1907年在延长县打成了中国陆上第一口油井—‘延一井’，结束了中国大陆不生产石油的历史。1996年11月20日，国务院公布‘延一井’旧址为第四批全国重点保护单位之一。1997年，‘延一井’被国务院命名为‘中华之最’。”想必这一口井的建成应该算是开天辟地的，它将中国带入了石油时代，它为后来全国的石油事业奠定了坚实的基础。今天看来先辈们的辛劳没有白付出，石油事业每时每刻无不给中华民族带来希望之火。而此刻的“延一井”也像先辈们一样告诫着子孙后代要发扬“艰苦奋斗、不怕牺牲”的精神，并树立“珍惜资源、保护环境”的理念。

应市场的需要，延长石油集团于2010年12月投资建设陕西延长石油机械装备制造有限公司。它的建立，一改以前陕北石油企业只能从外地市场购买机器的传统，为延长石油等石油企业提供了优质的机械设备来源。公司本着“立足延

长，面向全国，走向世界”的发展目标，以“汇聚能源，延长价值”为企业使命，不断开拓创新，不仅占有了北方市场，还走向了南方市场，并开拓了国际市场，产品一度远销至吉尔吉斯斯坦就是最好的证明。有好的开始，就有好的未来，相信装备公司一定会激流勇进，成为世人瞩目的公司。

进入安塞工业园顺着主干道往里走，路两边分布着几家公司，路的尽头就是装备公司。进了公司，许多标准化的厂房显现在眼前，中间“埋头苦干，开拓创新”的口号更是醒目，它时刻提醒着延长石油人要立足实践，开拓创新，不断发扬艰苦奋斗的精神。这正好验证了装备公司的团队誓言：“我们将积极履行‘汇聚能源，延长价值’的企业使命，遵循‘求实、诚信、奉献、责任’的核心价值观，发扬‘埋头苦干、开拓创新’的企业精神，恪尽职守、企如家、团结协作、锐意进取，再建百年油田，再创百年辉煌。”作为延长石油人，他们肩负着一代又一代人的希望，积极进取，不断创新，目的是把延长石油建设成为令人尊敬的新型国际能源化工公司。

作为企业的领导者，他们力行“政治坚定、勇

于担当、注重方略、科学决断、团结协作、共谋发展、清正廉明、率先垂范”的行为准则。几年来，他们在公司的重大事项上做出了许多正确的决策，促成了装备公司的跨越式发展。作为管理人员，他们践行“身先士卒、勇于实践、恪尽职守、真抓实干、善于协同、管理规范、讲求效率、执行果断”的行为准则，与全体员工在工作上积极配合，做到了精细化管理，标准化管理。作为员工，他们更是坚持“积极进取、勇于争先、精益求精、勤学苦练、遵章守纪、安全生产、爱企如家、团结奉献”的行为准则，为了延长石油，无私的奉献着自己的宝贵青春。有了敢为人先的领导者，有了高级的管理人才，有了奋进的员工，相信公司日后的路会越走越好。

在厂公开中，公司制定了有关营业收入、利润总额、对外创收利润、产品质量合格率、新产品研发等任务指标，制定了有关管理费用、对标管理、服务满意率、设备维修费用完成率、安全生产环境保护、能耗总量、人力资源管理、专项管理等管理控制指标。在日常操作中，每项指标都能做到了具体化、规范化。在综合考虑的基础上正真做到了有计划的发展、有目的的发展，让企

业各层人员各司其职、互相配合、永创佳绩。

在工作思路上，他们深入学习和贯彻党的十八大精神，按照集团石油公司的决策部署，坚持管理创新与效率并举，注重内部市场的掘和外部市场的开拓，注重技术创新和创新产品的研发，注重安全生产和质量标准化管理，注重党建和企业文化建设，突出抓好对标管理、本控制、三体系运行和四定等工作，为实现公司跨越式发展而努力奋斗。做到了有所为，有所不为，在实践的基础上创新，在创新的结果中实践，形成了一派良性循环的局面。

经过几年的发展，装备公司组建了完整的党建体系，形成了以公司党委党群工作部，党群工作部下设抽油机分公司党支部、抽油泵分公司党支部、延长新大复合材料子公司党支部、延长三鑫特种房子公司党支部、机关一支部和关二支部六大支部的局面。党建工作为公司培养了一大批优秀的共产党员，并使他们称为公司发展中的骨干力量。

为了丰富公司上下的文化生活，公司深入开展向道德模范学习活动、学习宣传集团公司企业文化、开展诵中华经典活动、开展装备公司文体活