信息系统用户和权限管理规定审批稿

合集下载
  1. 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
  2. 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
  3. 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。

信息系统用户和权限管

理规定

YKK standardization office【 YKK5AB- YKK08- YKK2C- YKK18】

xxxxx医院

信息系统用户和权限管理制度

第一章总则

第一条为加强信息系统用户账号和权限的规范化管理,确保各信息系统安全、有序、稳定运行,防范应用风险,特制定本制度。

第二条本制度适用于基于角色控制和方法设计的各型信息系统,以及以用户口令方式登录的信息系统等。

第三条信息系统用户、角色、权限的划分和制定,以人事处对部门职能定位和各部门内部分工为依据。

第四条各系统用户和权限管理由医院办公室、医教科、人事处负责,所有信息系统须指定系统管理员负责用户和权限管理的具体操作。

第五条信息系统用户和权限管理的基本原则是:

(一)用户、权限和口令设置由系统管理员全面负责。

(二)用户、权限和口令管理必须作为信息系统的强制性技术标准或要求。

(三)用户、权限和口令管理采用实名制管理模式。

(四)严禁杜绝一人多账号登记注册。

第二章管理职责

第六条系统管理员职责

负责本级用户管理以及对下一级系统用户管理。包括创建各类申请用户、用户有效性管理、为用户分配经授权批准使用的信息系统、提供用户操作培训和技术指导。

第七条用户职责

用户须严格管理自己用户名和口令,遵守保密性原则,除获得授权或另有规定外,不能将收集的个人信息向任何第三方泄露或公开。系统内所有用户信息均必须采用真实信息,即实名制登记。

第三章用户管理

第八条用户申请和创建

由人事处将人员名单报医教科,医教科报信息中心进行维护;

第九条用户变更和停用

(一)科室发现医师权限与实际情况不符由本人提出书面申请,经科主任签名、质控办审核后报医教科、信息中心进行权限的调整。

(二)调离本院、取消或暂停处方权的人员由人事处、医教科出具书面通知信息中心,信息中心及时取消权限或调整相应权限。

第四章安全管理

第十二条使用各信息系统应严格执行国家有关法律、法规,遵守公司的规章制度,确保国家秘密和企业利益安全。

第十三条口令管理

(一)系统管理员创建用户时,应为其分配独立的初始密码,并单独告知申请人。

(二)用户在初次使用系统时,应立即更改初始密码。

(三)用户应定期变更登陆密码。

(四)用户不得将账户、密码泄露给他人。

第十五条应急管理

用户及业务管理员账户信息泄露遗失

用户账户信息泄露遗失时,应在24小时内通知系统管理员。本级系统管理员在查明情况前,应暂停该用户的使用权限,并同时对该账户所报数据进行核查,待确认没有造成对报告数据的破坏后,通过修改密码,恢复该账户的报告权限,同时保留书面情况记录。

相关文档
最新文档