员工旅游活动方案

员工旅游活动策划书

一、活动主题

2016相约****，清凉一夏！

二、活动目的

丰富员工业余文化生活，增强员工对企业的认同及归属感，促进员工之间相互沟通及团队协作，公司特定于2016年8月组织员工集体外出活动。

三、活动宗旨

1、加强团队凝聚力与团队协作能力；

2、激发职员参与公司各项活动的热情；

3、加强和巩固职员对公司的管理制度、企业理念的认同感；

4、休闲娱乐，缓解工作疲劳；

四、活动对象

**有限公司连续工作满一年以上的在职员工，合计96人（名单统计于2016年7月20日，如有特殊增减，以活动当日参加人数为准）

1、工龄满2年人员：55人

2、工龄满一年人员：38人

3、其他管理层：3人（主管/经理级以上但工龄未满一年的管理层）

五、费用归属

本次旅游计划中定义的交通费、景点门票、餐标由公司全部承担，其它（如：景点娱乐项目、旅游计划中无定义的景点门票、私人聚餐等）此部分费用自行承担。

六、出勤

参加员工在活动当天按出勤记录考勤。原则上公司连续工作满一年以上的在职员工都应积极参加本次活动，确因特殊原因不能参加的人员，公司不给予额外的经济补偿。

七、公司组织者及领队

人事行政部、导游

八、活动方案

九、费用预算

十、其他

以上活动均可提供发票，具体行程待确定活动方案后另行安排。

**有限公司

人事行政部2016年7月20日