全市交通运输行业精神文明建设规划(草稿)

全市交通运输行业精神文明建设规划

（2011～2015年）

（征求意见稿）

巴彦淖尔市交通运输局

二○一一年一月

前言

“十一五”期间，在市委、政府的正确领导下，全市交通运输行业深入学习实践科学发展观，着力加强行业精神文明建设工作，行业发展软实力得到极大提升，为完成交通“十一五”各项目标任务、促进交通运输又好又快发展发挥了重要作用。

“十二五”是交通运输行业深入贯彻落实科学发展观、推进综合运输体系建设的战略机遇期，也是转变发展方式、加快构建现代交通运输业、形成畅通高效平安绿色交通运输体系的关键期。为全面做好2011～2015年行业精神文明建设工作，为完成全市交通运输“十二五”发展规划目标、推进现代交通运输业发展提供强大的思想保证和精神动力。根据《全区交通运输行业精神文明建设规划（2011～2015年）》和《巴彦淖尔市公路水路交通运输十二五发展规划》，制定了《全市交通运输行业精神文明建设规划（2011～2015年）》。

第一章“十一五”行业精神文明建设取得的成绩

一、取得的成绩

“十一五”时期，全市交通运输行业认真贯彻市委、政府关于精神文明建设的各项决策部署，坚持“两手抓、两手都要硬”的工作思路，紧紧围绕促进交通运输科学发展这个中心，以“学先进、树新风、创一流”活动为载体，以持续提高交通运输干部职工队伍整体素质为重点，以深入推进交通运输系统政风行风建设和文化建设为抓手，不断增强工作的主动性、针对性和实效性，行业精神文明建设在促进交通运输快速发展、科学发展、安全发展、协调发展中发挥了重要作用。

“十一五”期间，我局在获得“自治区文明单位”和“全区交通系统精神文明建设先进集体”的基础上，被自治区党委、政府和军区授予了“自治区文明单位标兵”荣誉称号，是我市唯一获此殊荣的单位。今年，我局又被市委、市政府评为“全市文明行业”（全市只评出一家）。目前，系统创建成省部级文明单位7个，省部级文明服务示范窗口2个，市级文明行业1个，市级文明单位14个，市级文明标兵单位3个，县级文明单位31个。同时，涌现出“全国劳动模范和“五一”劳动奖章获得者”李满贵、边慧琴等一大批先进代表，成为行业内外学习的典范。近年来，全系统有7名同

志被评为国家、自治区级劳动模范。

二、积累的经验

五年来，行业精神文明建设工作积累了宝贵经验。实践证明：

只有紧紧围绕交通运输改革发展这个中心，为做好“三个服务”提供动力和保障，才能使精神文明建设找准定位、促进发展、推动工作；

只有关注民生，把解决人民群众最现实、最关心、最直接的利益问题融入行业文明建设，才能赢得社会和群众的认可，树立良好的行业形象；

只有从基层单位、基础管理、基本素质抓起，以广大干部职工喜闻乐见的形式和方法增强吸引力和凝聚力，才能充分激发干部职工的热情和创造力，筑牢行业精神文明建设的群众基础；

只有牢牢把握时代发展的新方向、人民群众的新期待、干部职工的新需求，不断创新载体，才能使行业精神文明建设与时俱进，增强活力；

只有完善领导体制、工作机制和投入机制，调动一切积极因素，形成合力，才能把行业精神文明建设各项任务落到实处，持续发展。

三、存在的问题

在充分肯定成绩的同时，我们也清醒地看到，行业精神

文明建设工作中还存在一些问题和不足。一是需要进一步深化对行业精神文明建设重要性的认识；二是需要进一步增强行业精神文明建设的深入性、广泛性；三是需要进一步强化行业精神文明建设的实效性、服务性。

第二章“十二五”行业精神文明建设面临的形势

“十二五”是交通运输行业深入贯彻落实科学发展观，推进综合运输体系建设的战略机遇期，也是转变发展方式、加快构建现代交通运输业、形成畅通高效安全绿色交通运输体系的发展关键期。近期，局党组在认真研究的基础上提出：“十二五”期间全市完成交通固定资产投资238亿元，努力为巴彦淖尔“富民强市”提供便捷、高效、安全、绿色的交通运输保障。落实这个总体要求，推进交通运输快速发展、科学发展、安全发展、协调发展，需要通过精神文明建设统一思想、凝聚共识，形成共同思想基础，引导广大干部职工自觉践行行业核心价值体系；需要通过精神文明建设提高思想道德素质，培育文明道德风尚，充分调动广大职工的积极性，激发和释放干事创业活力，创造更好的发展环境。我们只有更加注重物质文明和精神文明协调发展，更加注重发挥精神文明建设的支持保障作用，才能确保既定战略任务的顺利实施。

第三章“十二五”行业精神文明建设

的总体思路和主要任务

一、总体思路

坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，以“学先进、树新风、建体系、创一流”活动为载体，坚持围绕中心，服务大局，进一步深化群众性文明创建活动，不断提高职工文明素质和行业文明程度，为加快发展现代交通运输业提供精神动力和思想保障。

二、主要原则

全市交通运输行业“十二五”时期精神文明建设应遵循的主要原则是：

坚持科学发展观。以社会主义核心价值体系为主线，始终把思想道德建设放在重要地位；

坚持以人为本。把人民群众的根本利益作为行业精神文明建设工作的出发点和落脚点；

坚持依靠职工。充分发挥广大交通干部职工在行业精神文明建设中的主动性和创造性；

坚持典型引路。充分发挥先进群体的示范导向作用；

坚持重在基层。夯实行业精神文明建设基础，提高交通运输行业管理水平和服务质量；

坚持不断创新。大力增强行业精神文明建设的针对性、实效性和吸引力、感染力；

坚持实事求是。注重结合各自实际，积极开展具有鲜明特点的群众性文明创建活动。

三、总体目标

交通运输职工文明素质明显增强，交通运输行业文明程度明显提高，社会评价满意度明显提升，精神文明创建活动更加充满活力，交通文化品牌更加凸现社会影响力，精神文明建设长效机制更加完善。全市交通行业精神文明建设走在全区交通行业前列，走在全市各行业前列。到2015年，争取创建个自治区文明行业、个文明单位或文明示范窗口；全系统所有科级以上独立单位全部建成市级以上文明单位。

根据上述总体思路、主要原则和总体目标，全市交通运输行业“十二五”时期精神文明建设的主要任务是：㈠加强交通文化建设，努力增强行业软实力

一是建立行业核心价值体系。要倡导和谐理念，培育和谐精神，建设具有交通特色的和谐文化。“十一五”期间我们通过深入研究和探索实践，提出了“爱岗敬业、无私奉献，艰苦奋斗、努力开拓，少说多做、低调实干，与时俱进、争创一流，团结协作、互助关爱”的巴彦淖尔交通人精神，我们要汲取这些宝贵财富的丰富营养，汇聚全行业干部职工的智慧，及时总结提炼具有地区特色、体现时代要求的巴彦淖