绩效考核责任书模板(员工版本)
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KPI
关键业绩指标（KPI）考评得分=∑[（定量指标得分*权重）+（定性指标得分*权重）]
工作中存在的问题： 拟采取的改进计划或解决方案: 加减分及理由： 上级确认： 岗位员工确认：余忠颖
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年 月岗位绩效考核责任书
岗位名称： 直接上级： 考核期间：
指标 权重 指标 领域 （%） 分类
指标名称
权重 （%）
考评衡量标准
完成目标所需 对每一项进行 资源支持 自评分
部门负责人 50%
公司领导 50%
完成河道场地平整及绿化
3#楼一层门窗安装完成 3#楼一层门窗安装完成 1#/2#/4#楼室内墙体完成70% 1#/2#/4#楼室内二次结构完成70%