后勤部的职责

后勤部的职责

1、负责员工食堂、宿舍的日常管理，及时妥善处理员工对食堂服务质量问题的投诉。

2、根据企业发展及员工建议，适时对员工食堂、宿舍条件提出改进建议。

3、定期或不定期对企业清洁工作进行检查，发现问题及时解决，保证良好的办公环境，对办公区域内的绿化工作进行指导、检查。

4、出现安全事故及时协助有关部门进行处理，并配合生产部定期组织员工进行工作技能培训，提高后勤服务水平。

5、负责企业公务车辆的调度与管理，协调各部门的车辆使用情况。

6、严格执行后勤部各项费用审批制度，负责本部门人员工作的安排、调配及日常事务管理。

7、组织各类人员的岗位培训，不断提高员工的技能和素质。

8、做好公共卫生的事件和其他应急事件的后勤保障工作，完成领导临时交办的其它各项工作。

后勤部经理职责

1、认真执行总经理的工作指令，全面负责公司员工宿舍、公共卫生、后厨等后勤工作。

2、制定后勤部相关的规章制度，掌握当日工作情况，并将具体任务明确分配给工作人员，保证后勤部的工作有序进行。

3、配合其他部门做好卫生防疫工作，定期喷洒药物，灭除虫害。

4、总结和归纳月、季、年度的工作情况，并向上级领导做汇报。

5、完成上级临时交待的其它任务。