明确职业目标,发现职业价值点 课后测试

明确职业目标，发现职业价值点

课后测试

单选题

1、一个人的独立分为三个层次，最底层的独立是什么？（10分）

A 精神独立

B 物质独立

C 价值观独立

D 思想独立

正确答案：B

2、下列哪项不属于转化劣势的策略？（10分）

A 用强大的优势覆盖劣势

B 找人合作，弥补劣势

C 忽略劣势

D 把劣势当特点，转化劣势

正确答案：C

3、下列关于人脉经营的法则说法错误的是？（10分）

A 数量比质量重要

B 提前帮助你的贵人

C 质量比数量重要

D 关系比链接重要

正确答案：A

4、清晰价值观的判断标准是什么？（10分）

A 说得清楚

B 影响决策

C 实践证明

D 以上都是

正确答案：D

多选题

1、如何获得清晰的价值观？（10分）

A 坦诚

B 量化

C 做职业锚测试

D 做霍兰德职业倾向测试

E 做WVI职业价值观测试

正确答案：A B C D E

2、能力三核包括什么？（10分）

A 知识

B 才干

C 技能

D 天赋

正确答案：A B C

3、在组织活动的过程中学会适当地麻烦别人有哪些好处？（10分）

A 集思广益

B 为自己赋能

C 增加了彼此的连接

D 保证责任意识和活动的质量

正确答案：A C D

4、在麻烦别人的时候要注意什么？（10分）

A 事情不要太大

B 花钱好办事

C 自己也要做准备

D 在对方擅长的领域

正确答案：A C D

判断题

1、做职业规划的四个价值包括关系价值、动力价值、优势价值、能力价值。（10分）

A 正确

B 错误

正确答案：正确

2、职业价值里的贵人包括社交达人、领域专家、合伙人以及灵魂伴侣。（10分）

A 正确

B 错误

正确答案：正确