2020年最新残疾人“两个体系”建设自查报告范文(最新资料).docx
残疾人工作自检自查报告
残疾人工作自检自查报告残疾人工作自检自查报告在经济发展迅速的今天，报告对我们来说并不陌生，我们在写报告的时候要注意语言要准确、简洁。
在写之前，可以先参考范文，以下是小编收集整理的残疾人工作自检自查报告，希望能够帮助到大家。
残疾人工作自检自查报告1根据《关于印发xx县（市）20xx年度目标绩效指标的通知》（xx 目标绩效办〔20xx〕xx号），我会高度重视，立即展开总结、自查，现将我会自查总结报告如下：一、推进残联组织改革工作（一）三公开一公示为了方便残疾人及其亲友了解工作流程，透明我会在阿坝县残疾人事业发展的具体情况，以及相关的法律法规和支撑性文件，我会在县残联综合服务中心大厅进门显眼处，摆放了一体机，随时接受社会各界人士的查阅。
（二）村残协组织架构为助力脱贫攻坚，帮助残疾人就业并更好更及时精准的了解广大残疾人具体情况，在全县88各行政村（社区）残协各选用了一名残疾人联络员，做到了全县21个乡镇（场）范围全覆盖。
同时按上级残联的相关要求，每人每月发放200元误工补贴，同时给每个残疾人联络员发放了量服平台终端，每月每人补助88元信息服务费。
二、支持残联组织服务经济社会发展（一）高度重视妇儿工作，推动“两纲”顺利实施全县办证残疾人2579人，其中一、二级重度残疾人815人，女性残疾人为1258人。
14周岁以下残疾儿童147人，其中0―6周岁残疾儿童20人。
我会高度重视残疾妇女儿童工作，积极开展残疾人妇女儿童教育、康复、就业等工作。
首先在组织领导上，妇女、儿童发展纲要颁布后，县残联就建立了妇女儿童工作委员会及其办事机构，负责两个纲要的组织实施。
对贯彻实施妇女、儿童发展纲要这项工作十分重视，把一些重要指标列入了我会重要工作规划中，为了增强全社会共同维护好广大妇女儿童合法权益的法律意识，促进青少年健康成长，县残联还把加强对青少年的法制宣传教育作为一项重要内容，要求政府有关部门及社会各界为形成学校、家庭、社会法制教育的合力，使青少年知法、守法、用法，预防和减少未成年人违法犯罪。
残疾人工作自查报告
残疾人工作自查报告一、工作目标与计划作为一名残疾人，我在工作中积极努力，践行“能者多劳”的原则，为了更好地发挥自己的作用，我制定了以下工作目标和计划：1.提升专业素养：不断学习新知识，提升自己的专业技能，不断追求更高的工作品质。
2.加强沟通能力：积极参加培训课程，提高自己的沟通能力，与团队成员保持良好的合作和沟通。
3.增强自信心：坚持正面思考，鼓励自己面对挑战并取得成功，提高自己的工作动力和积极性。
4.帮助他人：发挥自己的特长，尽可能地帮助其他残疾人，共同促进残疾人事业的发展。
5.加强身体锻炼：通过适当的体育锻炼，提高自己的身体素质，更好地适应工作的需要。
二、工作过程与经验总结1.提升专业素养：我通过参加各种培训班、工作坊等活动，不断学习新的知识和技能，提高自己的综合素质。
在实际工作中，我注重与同事的交流和合作，利用他们的经验和知识帮助我更好地解决问题和完成工作任务。
2.加强沟通能力：我主动向同事请教，向领导请教，学习并借鉴他们的沟通技巧。
我也定期参加沟通能力提升的培训课程，学习如何与不同性格和背景的人进行有效沟通，提高团队合作的效率和质量。
3.增强自信心：面对挑战和困难，我坚持积极思考，相信自己能够解决问题并取得成功。
我也鼓励自己掌握更多的知识和技能，提高自己的自信心，相信自己可以胜任更高难度的工作。
4.帮助他人：我积极参与志愿服务活动，帮助其他残疾人解决困难和问题。
我也利用自己的特长，为其他人提供一些实用的帮助和建议，共同促进残疾人事业的发展，帮助更多的残疾人融入社会。
5.加强身体锻炼：我每天坚持进行适量的身体锻炼，包括有氧运动、力量训练等，以保持良好的身体素质。
身体的健康和强壮对于工作的顺利进行非常重要，我会继续加强锻炼，提高自己的身体素质。
三、工作收获与不足总结1.工作收获：通过不断学习和努力，我提高了自己的专业素养和工作能力，在实际工作中能够更好地解决问题和完成任务。
我也通过帮助他人，不仅提高了他们的生活质量，也获得了更多的人际交往和认可。
残疾人自查报告残疾人工作自查报告
残疾人自查报告残疾人工作自查报告残疾人自查报告一、个人基本情况我是××（化名），是一名残疾人，因某种原因造成××（具体残疾原因），虽然面临一定的生理障碍，但我仍然拥有自己的人生目标和追求。
二、学习能力自评我认为我在学习能力上，虽然受到残疾的限制，但我仍然能够通过努力和专注克服这个困难。
在学习过程中，我善于思考和总结，能够灵活运用所学知识解决问题。
我也有良好的学习计划和自我管理能力，能够合理安排学习时间，提高学习效率。
三、工作态度自评在工作中，我积极主动、认真负责，能够按时完成工作任务。
我具备良好的团队合作意识和沟通能力，能够与同事之间取得良好的工作关系。
我对待工作充满激情，对待工作细致入微，追求卓越，不断自我提高。
四、职业技能自评我具备一定的职业技能，通过多年的学习和工作经验，我掌握了××（具体技能名称）。
我熟悉并能熟练运用各种办公软件，具备良好的电脑操作能力。
在工作中，我不断学习新知识、接受新技能，提高自己在相关领域的专业能力。
五、工作中存在的问题在工作中，我也有一些存在的问题需要改进和解决。
首先是因为残疾的原因，我面临着身体能力上的限制，某些工作无法胜任或需要其他人协助。
其次，由于工作需要，经常需要和其他同事进行沟通和协作，但由于我的残疾，有时候沟通不畅或者存在一些误解。
还有我在一些细节方面的处理上可能还有所欠缺，需要加强。
六、改进和发展计划为了解决上述问题并提高我的工作表现，我制定了以下改进和发展计划：1. 积极寻求帮助：在工作中，当我面临无法胜任的任务时，我会主动向同事和上级寻求帮助，争取得到适当的支持和协助。
2. 加强沟通能力和团队合作：我将加强对沟通技巧的学习和实践，提高与他人交流的能力，避免沟通误解。
同时，我会积极参与团队合作，主动承担一些协作任务，提升团队配合度。
3. 进一步提升专业能力：我将持续学习和掌握最新的职业知识和技术，提高自己在相关领域的专业能力，为工作提供更多的支持和帮助。
某年残疾人工作自查报告
我是2024年的残疾人工作自查报告，以下是本年度的总结和回顾。
回首过去，这一年是充满挑战和收获的一年。
在国家政策的支持下，我们残疾人积极参与了各个领域的工作，并且取得了令人骄傲的成绩。
在这一年中，我们团结一心，共同努力，促进了我们的工作和生活的改善。
首先，我们在就业方面取得了长足的进步。
通过扶持政策的支持，越来越多的残疾人融入到了劳动力市场中。
我们在各个岗位上表现出色，尽职尽责地完成工作任务。
许多单位对我们的工作给予了高度的评价和肯定，我们获得了更多的机会和平等的待遇。
同时，我们也利用自己的专长和技能，创办了一些小型企业和自主就业机会，为社会和自己创造了更多的价值。
其次，在社会参与方面，我们也取得了一定的成就。
我们积极参与公益事业，关心弱势群体，为他们提供帮助和关爱。
我们组织了残疾人文化艺术展览活动，展现了我们的才能和潜力。
我们参加了各级各类的残疾人组织和社会组织，参与了决策和发言，为我们残疾人争取权益，呼吁社会对我们的关注和关爱。
再次，在个人成长方面，我们也有了很大的进步。
我们坚持学习和积累知识，提高自己的素质和能力。
通过参加培训班和学习课程，我们不断提升了自己在工作中的能力和竞争力。
我们勇敢地面对困难和挑战，不断超越自我，实现了对自己的突破和成长。
然而，在我们取得成绩的同时，也存在一些问题和困难。
首先，我们在就业和职业发展方面依然面临困境。
虽然政策对残疾人就业给予了很大的支持，但仍有很多企事业单位对我们的就业存在一定的疑虑和偏见。
我们需要更多的机会和平等的待遇，让我们展示自己的能力和价值。
其次，在社会意识和环境方面，我们仍然面临着相当大的困难。
部分人对我们持有歧视和偏见的态度，我们需要加强宣传和教育，提高社会对残疾人的认知和理解。
针对上述问题和困难，我们提出了以下对策和建议：首先，加强政策宣传和落实，让更多的残疾人从中受益。
其次，加强企事业单位对残疾人就业的支持和理解，打破就业瓶颈。
再次，加强教育和宣传，提高社会对残疾人的认知和理解。
残疾人工作自查报告三篇
残疾人工作自查报告三篇篇一：残疾人工作自查报告区残联：根据区人大的指示精神，结合我办残疾人联合会工作的实际情况，围绕《中华人民共和国残疾人保障法》的落实进行了认真自查，现将自查情况报告如下：一、基本情况:XX二办地处老区，贫困人口和残疾人居多，居住环境和居住条件相对较差;辖区总人口：人口10944人、4120户；残疾人：607人其中有证235人，无证372人：检出率为5.6%。
康复需求数253人；服务数253人；服务率93%。
已就业275人；未就业47人；有劳动能力322人；就业率85%。
辖区总面积12平方公里；办事处下辖2个社区，3个党支部；商业网点534个。
二、加大宣传力度,确保《残疾人保障法》深入人心残疾人是人类中的弱势群体，扶残助残是一种社会美德。
近年来，XXXX办事处残联在市区残联的指导和帮助下，始终围绕《残疾人保障法》的实施，秉承“群众是根、为民是本”的服务理念，把扶残助残工作当做一项重要工作来抓，按照“内外并举，借助外力，激活内力，增强实力”的工作思路，努力做到“情为残疾人所系，权为残疾人所谋，利为残疾人所用。
”开展了一系列扶残、助残宣传活动；通过挂条幅、张贴标语和发放宣传单等形式，使普惠残疾人的好政策深入人心。
对社会各界关注的，残疾人关心的康复、就业培训和扶贫解困等重点工作，实实在在的帮助残疾人解决了实际困难和问题，维护了残疾人的合法权益，温暖了辖区广大残疾人的心，受到了社会各界的一致好评。
三、以人为本、依托辖区资源、打造“三个”服务平台1、强力构建劳动就业平台。
促进残疾人劳动就业，保障残疾人平等就业权。
实现了两个拓宽。
一是拓宽了培训范围。
实行了“六免费”服务。
即：残疾人可享受免费求职登记、免费职业介绍、免费政策咨询、免费提供信息、免费择业指导、免费技能培训的“六免费”优惠政策。
“双自愿”服务，即残疾人到哪培训学习自愿，学什么专业自愿。
二是拓宽了就业渠道。
办事处残联在辖区内建立了残疾人就业“绿色通道”，巩固了“炜太木业”等招商引资企业的集中就业阵地；共安置12名各类残疾人就业；同时，办事处充分利用市区两级残联搭建的就业招聘会，积极为有劳动能力的残疾人推荐就业岗位，从而使残疾人劳动就业进一步普及、稳定、合理。
残疾人自查自纠报告模板
残疾人自查自纠报告模板一、背景介绍残疾人自查自纠报告是残疾人组织为了进一步提高自身服务质量和管理水平，定期开展的自我评估活动。
通过对自身组织的工作情况进行全面、客观、深入的自查自纠，及时发现问题、总结经验，不断完善和提高工作水平和管理能力，以确保残疾人服务工作的有效实施。
二、自查自纠主要内容（一）组织架构及人员配置：组织架构合理，人员配置适当，各职能部门职责明确，工作任务清晰。
（二）制度建设：内部管理制度完善，规章制度科学、规范，各项工作程序和规定得到有效执行。
（三）服务项目开展：服务项目齐全、方便、实用，服务内容健全、贴心，服务过程规范、安全。
（四）服务质量控制：服务过程监督有力，服务质量把关机制健全，服务效果评估明确、客观，服务质量得到保障。
（五）管理水平和人才队伍建设：管理水平不断提高，人才队伍建设有序进行，员工培训机制完善，员工素质和能力逐步提高。
三、自查自纠成果和存在问题（一）自查自纠成果1.组织结构调整得当，人员配置合理，各职能部门职责明确。
2.管理制度制定健全，规章制度科学严密，得到有效执行。
3.服务项目开展丰富多样，服务内容健全，服务过程规范可控。
4.服务质量控制得到有效保障，服务过程监督有力，服务效果评估客观准确。
5.管理水平和人才队伍建设有序进行，员工培训机制健全，员工素质和能力逐步提高。
（二）存在问题1.组织结构管理层次不够清晰，职责分工尚不够完善。
2.管理制度执行力度有待加强，一些规章制度执行不到位。
3.服务项目发展不够全面，部分服务内容还需进一步完善。
4.服务质量控制还存在局部盲点，服务过程规范性有待提高。
5.管理水平和人才队伍建设还有不足之处，员工培训机制还需进一步深化。
四、自查自纠改进措施针对存在的问题，我们将采取以下改进措施：1.优化组织架构，明确各级部门职责，加强管理层次，切实提高工作效率。
2.加强制度建设，加大规章制度的宣传力度，提高员工的执行力度。
3.完善服务项目，根据残疾人的实际需求，进一步丰富和完善服务内容。
《残疾人两个体系建设情况汇报》
《残疾人两个体系建设情况汇报》尊敬的xx理事长、xx书记及各位领导：欢迎你们在百忙之中莅临我市指导工作。
我谨代表市残联党组、理事会及我市广大残疾人工作者，对你们的到来表示热烈的欢迎。
下面就我市残疾人“两个体系建设”的一些基本情况汇报如下：一、我市及我市残疾人基本情况xx位于湖北东部，长江南岸，素以江南聚宝盆之称。
全市现辖四区一市一县及一个开发区，总面积4630平方公里，总人口254万。
202x年，全市生产总值完成865.6亿元，地方财政总收入61亿元，年均增长18.5%。
xx历史悠久，文化底蕴深厚;矿产资源丰富，工业基础较好;地理区位优越，交通条件便捷;自然环境优美，城市功能完善。
城区襟江怀湖，山环水绕，环境优美，先后被评为国家园林城市和省级卫生城市、省级文明城市。
“十一五”期间被列为全国100个创建无障碍建设城市试点单位之一。
据第二次全国残疾人抽样调查统计，我市现有各类残疾人15.1万，占全市总人口的5.9%。
其中，视力残疾2.62万人，占16.9%；听力言语残疾3.62万人，占23%；智力残疾1.41万人，占9%；肢体残疾4.3万，占27.8%；精神残疾1.23万人，占8%；综合残疾2.27万人，占14.7%。
按地域分，城区为3.5万，县（市）为11.6万。
按性别分，男性占52.59%，女性占47.41%。
按年龄分，65岁以上老人占51.72%，中青年占46.56%，未成年人占1.72%。
全市就业年龄段有劳动能力的残疾人达75%以上。
各类残疾人的文化素质相对较高，文盲及半文盲人数相对较低，占3.45%。
这些为加快发展我市残疾人“两个体系建设”提供了较好的环境。
二、我市残疾人“两个体系建设”的工作情况近年来，我市残疾人工作在市委、市政府的正确领导下，在中残联、省残联的精心组织及具体指导下，按照中央7号文件的要求，把建立健全残疾人两个体系建设作为我市残疾人工作的重点。
建立健全残疾人的社会保障制度，完善残疾人的服务体系。
残疾人保障工作自查报告 (2)
残疾人保障工作自查报告
残疾人保障工作自查报告
尊敬的领导：
根据上级的要求，我司对残疾人保障工作进行了自查，并将自查报告如下：
1. 残疾人就业保障工作：
- 我司积极开展残疾人就业工作，建立了残疾人就业保障机制，确保残疾人在就业过程中享受平等的机会和权益。
- 我司在招聘过程中，遵守了平等就业原则，对残疾人不进行歧视，并提供必要的就业适应环境和设施。
- 为残疾人员工提供职业培训和技能提升的机会，以便他们能够更好地适应工作环境，提高工作能力。
2. 残疾人福利保障工作：
- 我司积极参与残疾人福利保障工作，为残疾人提供必要的生活照料和支持。
- 对于残疾人员工，我司提供相应的福利待遇，包括残疾人津贴、残疾人就业补贴等，确保他们的生活质量得到保障。
- 我司在办公场所的设计和设施方面，充分考虑到残疾人的特殊需求，提供无障碍设施，方便残疾人员工的工作和生活。
3. 残疾人权益保障工作：
- 我司始终遵守相关法律法规，保护残疾人的合法权益，坚决反对任何形式的歧视和不公平待遇。
- 我司建立了残疾人权益保障机制，设立了相关部门和人员，及时处理残疾人的投诉和申诉，并采取适当的措施加以解决。
- 定期开展残疾人权益宣传教育活动，增强全体员工对残疾人权益保障工作的认识和意识。
以上是我司自查的主要情况，如有不足之处，我们将立即进行整改，确保残疾人保障工作的落实和改进。
谢谢！
此致
敬礼。
残疾人工作自查报告(6篇)
残疾人工作自查报告(6篇)残疾人工作自查报告1根据市残康办()16号《关于进行“十五〞市残疾人康复工作检查的通知》精神，我们对20某某—20某某年期间的工作进行了回忆总结。
五年来，我区残疾人康复工作在区委、区府的高度重视下，在市残联、市残康办的关心指导下，在区有关职能部门的支持配合下，各负其职，充分发挥区残康办的核心作用，以开展康复进社区、效劳进家庭的残疾人“人人享有康复效劳〞工作为抓手，圆满完成了我区“十五〞期间的各项康复指标。
现报告如下：一、以残疾人“人人享有康复效劳〞工作为抓手，推进了残疾人各项康复指标的圆满完成。
残疾人康复工作是一项造福残疾人的系统工程，五年来，在区卫生局、教育局、民政局、财政局和残联等部门的共同努力下，区残康办协调各方，积极发挥有关职能部门的作用，依托各康复机构和基层残联的资源优势，把各项康复工作融入到残疾人“人人享有康复效劳〞工作之中，各项康复指标得以胜利完成。
1、白内障手术复明和低视力康复⑴、任务完成情况。
五年来，依托区疾病预防控制中心眼防科、区低视力康复部共为66名低视力患者配戴了助视器，完成“十五〞任务数的94.3；实施白内障复明手术1369例，完成“十五〞任务数的136.9。
⑵、依托各方开展工作，为残疾人解除痛苦。
为完成白内障复明手术康复指标，我们在利用爱眼日、助残日等节日开展爱眼知识宣传的根底上，与区疾控中心眼防科、区中心医院一起屡次下基层进行白内障术前筛查，并宣传有关的优惠政策。
20某某年，我们克服非典带来的影响，进一步加大了经费投入，对贫困白内障患者的手术补助方法进行了调整，经区府残工委同意并转发了区残康办《关于调整贫困白内障患者手术补助方法的请示》，对生活困难、无医疗保险的老年贫困白内障患者4000元的手术费用按照其户口所在地政府承当20、区财政局承当20、区民政局承当20、区残联承当20、个人自负10、医院减免10的方法予以解决，经统计，共有235人享受了这一贫补政策，取得了较好的效果，为老年白内障患者带来了福音。
残疾人保障工作年终自查报告 (2)2篇
残疾人保障工作年终自查报告 (2)残疾人保障工作年终自查报告 (2)精选2篇（一）残疾人保障工作年终自查报告尊敬的领导：根据公司的要求，我对今年残疾人保障工作进行了年终自查，并整理成以下报告，供参考。
一、政策宣传和普及工作1. 开展了一系列残疾人保障政策宣传活动，包括组织讲座、撰写宣传手册等，提高了员工对相关政策的了解程度。
2. 为残疾人提供了咨询服务，解答了大量关于残疾人保障政策的问题。
3. 在公司内部和外部宣传渠道多方位推广残疾人保障政策，提高了社会公众对这一领域的关注度。
二、工作环境和设施改造1. 完成了公司内部残疾人工作环境和设施的评估工作，发现了一些存在的问题，并及时进行了改善。
2. 安装了便携式坡道和无障碍电梯等设施，方便残疾人员的出入。
3. 配备了一定数量的辅助设备，如盲文阅读器和助听器等，提高了残疾员工的工作效率。
三、残疾员工培训和职业发展1. 制定了残疾员工培训计划，并定期开展相关培训课程，提升了他们的专业技能和职业素养。
2. 鼓励残疾员工参与公司内部培训和外部进修，为他们的职业发展提供更多机会。
3. 积极推荐残疾员工参与一些适合他们能力的项目，提高他们的工作经验和技能水平。
四、社会融合和公益活动1. 组织了一些社会融合活动，邀请残疾人员参与，增进了与社会的互动和交流。
2. 参与了一些公益活动，向社会传递了公司关注残疾人保障的信息和理念。
3. 积极与残疾人组织、社工机构等建立合作关系，共同推动残疾人保障事业的发展。
五、问题和建议1. 部分员工对残疾人工作存在一些偏见和歧视，需要进一步加强意识教育。
2. 目前公司内部残疾人员工岗位晋升渠道较为狭窄，建议拓宽晋升途径，为残疾员工提供更多发展机会。
3. 部分公司外部合作单位对残疾人员工存在一定的歧视，需要与他们加强沟通和协商，推动公平对待。
以上是我对公司今年残疾人保障工作的年终自查报告，请您审阅。
在明年的工作中，我将继续努力，改进工作中存在的问题，推动残疾人保障工作向更高水平发展。
残疾人保障工作自查报告
残疾人保障工作自查报告残疾人保障工作自查报告我镇残疾人工作在镇党委、镇政府的领导下，在县残联的指导下，紧紧围绕为残疾人提供“量体裁衣式”个性化服务这个中心，深入贯彻落实《中华人民共和国残疾人保障法》，以科学的发展观作为发展残疾人事业的指导思想，加大了残疾人康复、教育、扶贫解困和就业培训工作，加强了文化与宣传工作，残疾工作稳步推进，，为今后残疾人工作的开展奠定了基础。
现将我镇20××年度残疾人保障各项工作目标执行情况自查总结如下：一、组织建设根据上级残联的要求，镇党委和政府的高度重视，年初，镇党委对残疾人组织工作进行研究，将残残疾人工作纳入了镇政府的总体目标，残疾人工作组织规范，服务高效；做到了年初有工作计划、年终有工作总结；全年约有22名符合办证标准的残疾人办理了第二代《残疾人证》，进一步规范了量体裁衣式个性化服务工作，对各村（社区）残协人员进行了量服工作业务培训，按要求录入个性化服务方案及落实情况，服务覆盖率达98%以上；进一步规范了镇残联的办事程序，凡涉及选择救助对象的工作，首先由村（社区）残协提名，议事讨论通过并进行公示才能确定，做到公开、公平、公正、合理。
二、康复工作配合相关部门做好白内障筛查宣传工作，完成贫困白内障患者手术康复。
012岁脑瘫儿童康复训练等三、宣传、教育和就业认真落实按比例安置残疾人就业政策。
已经确定了130户残疾人家庭享受专项补助；开展普法宣传活动，利用“助残日”宣传《残疾人保障法》。
按上级要求开展智力、精神及重度残疾人托养服务工作。
为残疾人申请机动轮椅燃油费补贴。
帮助残疾人购买城乡医疗保险。
四、维权工作开展“温暖万家行”活动，与县残联领导、镇领导一起对我镇多名特困残疾人送去了党和政府的温暖，送去了领导的关心和帮助，有的送去了米、面、肉、油，有的还送去了现金和寒衣，使他们度过了愉快的春节；热情接待来访的残疾人及残疾人家属，做好耐心细致的疏导化解工作，做了详细记录，有效地控制了上访，维护了稳定，据了解，首次来镇残联来访的人中，没有一个再到上级上访的；利用各种场合大力宣传法律知识，使残疾人要懂法、守法，用法律来保护自己的权益不受侵害；扎实做好涉及残疾人的信访和稳定工作。
关于残疾人工作目标执行情况的自查报告
关于残疾人工作目标执行情况的自查报告残疾人工作目标执行情况自查报告一、引言残疾人事业是我国社会发展的重要组成部分，也是推进社会主义现代化建设的重要内容。
为了加强和改进对残疾人事业的监督和管理，提高残疾人工作目标的执行情况，我单位进行了一次自查工作。
本次自查报告旨在总结我单位残疾人工作目标执行情况，发现问题并提出解决方案，以进一步推动残疾人事业的发展。
二、自查内容本次自查主要内容包括以下方面：1. 残疾人就业情况：了解我单位残疾人就业的数量和分布情况，分析就业形势和问题，并提出相应的解决方案。
2. 残疾人培训和技能提升：了解我单位残疾人培训和技能提升情况，评估培训效果，分析存在的问题，并提出改进措施。
3. 残疾人生活保障：了解我单位残疾人生活保障政策执行情况，评估保障程度，发现问题并提出完善方案。
4. 残疾人社会参与情况：了解我单位残疾人社会参与程度和方式，分析存在的问题，提出促进残疾人社会参与的方案。
5. 残疾人权益保障情况：了解我单位残疾人权益保障政策执行情况，发现问题并提出完善方案。
三、自查结果1. 残疾人就业情况自查结果显示，我单位共有15名残疾人员，就业岗位集中在办公室、餐厅等轻度劳动岗位。
就业率较高，但存在以下问题：（1）残疾人就业分布不均衡，部分单位缺乏为残疾人提供就业机会的意识。
（2）部分残疾人员就业能力较弱，需要进一步提供培训和技能提升机会。
解决方案：（1）加强对企事业单位的宣传教育，提高其对残疾人就业的重视度，鼓励其提供更多的就业机会。
（2）建立残疾人就业技能培训中心，为残疾人提供培训和技能提升机会，提高他们的就业能力。
2. 残疾人培训和技能提升自查结果显示，我单位对残疾人的培训和技能提升工作做得较为薄弱，培训和技能提升的机会较少，培训效果也不理想。
解决方案：（1）加大对残疾人培训和技能提升的投入，确保每个残疾人都能获得相应的培训机会。
（2）建立定期评估机制，对培训效果进行评估，及时调整培训方向和内容。
残联自查自纠工作报告
残联自查自纠工作报告尊敬的各位领导、各位同事：大家好！我代表残疾人联合会向大家汇报本年度残疾人联合会的自查自纠工作情况。
在上一年的工作中，我们深刻认识到自查自纠工作对于组织健康发展的重要性，因此，我们高度重视，认真履行了自查自纠的职责，进一步推动了组织工作的规范化、科学化和繁荣发展。
一、自查自纠工作总体情况（1）自查自纠工作机制建设我们成立了自查自纠工作小组，由负责人、成员组成，形成了工作协调高效的团队。
小组定期召开会议，对工作进展情况进行总结分析，制定下一阶段的工作计划。
（2）工作内容和时间安排自查自纠的工作内容主要包括文件资料的检查、流程规范的审查、工作成果的评估等。
我们根据工作计划，对各项工作进行有序推进，确保自查自纠工作的全面性和有效性。
（3）自查自纠的问题发现和整改通过自查自纠工作，我们发现了部分工作存在的问题，如部分工作流程不规范、工作记录不完善等。
针对问题，我们及时采取了整改措施，并制定了相应的纠正措施，确保问题不再发生。
（4）自查自纠效果评估我们建立了自查自纠工作的评估体系，对工作的整体效果进行了定期评估和总结，提出了进一步改进的建议和措施。
二、自查自纠工作取得的成效（1）工作规范化程度提高通过自查自纠工作，我们对组织的各项工作进行了全面梳理和整顿，使工作的规范化程度明显提高。
各项工作流程得到了规范化，提升了工作效率和工作质量。
（2）问题得到及时解决自查自纠工作的开展，帮助我们及时发现和解决了部分存在的问题，有效地减少了问题的发生概率，保证了工作的顺利进行。
（3）组织健康发展自查自纠工作的开展，促进了组织的健康发展。
工作的规范化和问题的及时解决，使我们能够更好地履行职责，为残疾人群体提供更好的服务和保障。
三、下一步工作计划（1）加强制度建设我们将进一步完善自查自纠的工作制度和程序，建立科学、规范、高效的工作机制，确保自查自纠工作的长效进行。
（2）加强自查自纠培训组织相关人员参加自查自纠培训，提高他们的业务水平和工作能力，为自查自纠工作提供更加有力的支持。
2020年最新残疾人“两个体系”建设自查报告(最新资料).docx
精品范文，下载后可编辑残疾人“两个体系”建设自查报告第一篇：残疾人“两个体系”建设自查报告第一师残疾人"两个体系"建设自查报告尊敬的兵团残联检查考核组：首先我代表师市残工委成员部门向检查组领导一行来一师指导工作表示热烈的欢迎。
根据兵团残疾人"两个体系"建设工作要求。
近年来，师市残联围绕"两个体系"建设做了大量富有成效的工作，取得了一定成绩，但仍有一些工作与上级要求还有差距。
最近收到《关于对落实兵团残疾人"两个体系"建设工作进行考核检查的通知》（兵残联发〔2014〕50号）的通知后，师市残联高度重视，就落实"两个体系"建设工作进行了认真细致的自查，现将师市残疾人"两个体系"建设工作自查情况做一简要汇报：一、第一师**市概况：第一师**市位于南疆塔里木**头，总面积6930平方公里，下辖1镇、1乡、16个团场（农场）和多家企事业单位，总人口30万人，其中少数民族2.4万人。
前身为土地革命时期的红六军团、抗日战争时期的八路军120师359旅、解放战争时期的一野一兵团步兵五师，1949年挺进**，1953年6月，整编为**军区农业建设第一师。
2014年9月，国务院批复在一师塔里木垦区设立自治区直辖**市，实行"师市合一"管理体制。
王震将军的"生在井冈山，长在南泥湾；转战千万里，屯垦在天山"，算是其发展历程的高度慨括。
60年来，几代军垦战士始终发扬以"特别能吃苦、特别能实干、特别能创业、特别能攻关、特别能奉献"为内涵的359旅精神，在南疆反分裂斗争第一线和生态建设第一线，忠实履行"稳疆兴疆、富民固边"的光荣使命，各项事业不断发展壮大。
2014年师市实现国内生产总值161.4亿元，职均收入达40375元。
二、在构建"两个体系"建设上真抓实干，务求实效。
残疾人工作自查报告2020最新经典范文3篇汇集.doc
残疾人工作自查报告2020最新经典范文3篇汇集树立全心全意为残疾人服务的思想，提高工作质量和服务水平。
下面是由资料库的小编为大家整理的“残疾人工作自查报告2020”，仅供查阅。
残疾人工作自查报告精选(一)20xx年度，我残联党风廉政建设及惩防体系建设工作以十七届五中全会精神和科学发展观为统领，以创先争优活动为契机，全面贯彻落实各级纪委会议精神。
按照《建立健全惩治和预防腐败体系2008-20xx年工作规划》通知要求，注重治本和预防，注重制度建设，完善反腐倡廉长效机制，努力营造“以廉为荣，以贪为耻”的良好氛围，全年没有发生一例违纪违法问题，实现了年初党风廉政建设责任制工作提出的目标。
现将20xx年党风廉政建设工作自查情况报告如下：一、高度重视，始终把党风廉政建设工作放在首位，狠抓责任制的落实今年以来，我残联十分重视党风廉政建设工作，始终把党风廉政建设工作放在首位，列入重要议事日程，把深入学习，加强教育，严格管理，强化监督和加强残疾人专职委员队伍建设作为加强党风廉政建设的头等大事来抓。
三月份，签订了《街道党风廉政建设责任书》，形成残联理事长负总责亲自抓，细化分工、责任到人，上下协调，齐抓共管。
今年以来，以开展经常性的廉政教育为主线，结合残疾人工作特点，有针对性的安排廉政教育与学习，并利用每周一开例会的时间，集中学习讨论，切实提高廉政意识。
二、狠抓落实，积极推进各项制度建设根据上级有关文件精神，结合当前工作实际，我们充实完善了首问负责制、服务承诺制、限时办结制并严格贯彻落实，与岗位考核挂钩，推动科室工作有序开展。
根据科室工作实际，完善了残联信访走访制度、专职委员管理制度、社区残协工作职责、社区专职委员主要工作内容等规章制度，严格按照残联工作的各项行为规范，建立人员长期受教育的长效机制。
三、做好风险防控，确保经费运行透明有序围绕“查得准、防得牢、控得住”思路，发挥好廉政风险防控作用，针对上一年度风险防控中查找出来的各岗位风险点和日常管理中存在的漏洞和薄弱环节及苗头性、倾向性问题。
残疾人工作自查报告三篇
残疾人工作自查报告三篇篇一：残疾人工作自查报告区残联：根据区人大的指示精神，结合我办残疾人联合会工作的实际情况，围绕《中华人民共和国残疾人保障法》的落实进行了认真自查，现将自查情况报告如下：一、基本情况:XX二办地处老区，贫困人口和残疾人居多，居住环境和居住条件相对较差;辖区总人口：人口10944人、4120户；残疾人：607人其中有证235人，无证372人：检出率为5.6%。
康复需求数253人；服务数253人；服务率93%。
已就业275人；未就业47人；有劳动能力322人；就业率85%。
辖区总面积12平方公里；办事处下辖2个社区，3个党支部；商业网点534个。
二、加大宣传力度,确保《残疾人保障法》深入人心残疾人是人类中的弱势群体，扶残助残是一种社会美德。
近年来，XXXX办事处残联在市区残联的指导和帮助下，始终围绕《残疾人保障法》的实施，秉承“群众是根、为民是本”的服务理念，把扶残助残工作当做一项重要工作来抓，按照“内外并举，借助外力，激活内力，增强实力”的工作思路，努力做到“情为残疾人所系，权为残疾人所谋，利为残疾人所用。
”开展了一系列扶残、助残宣传活动；通过挂条幅、张贴标语和发放宣传单等形式，使普惠残疾人的好政策深入人心。
对社会各界关注的，残疾人关心的康复、就业培训和扶贫解困等重点工作，实实在在的帮助残疾人解决了实际困难和问题，维护了残疾人的合法权益，温暖了辖区广大残疾人的心，受到了社会各界的一致好评。
三、以人为本、依托辖区资源、打造“三个”服务平台1、强力构建劳动就业平台。
促进残疾人劳动就业，保障残疾人平等就业权。
实现了两个拓宽。
一是拓宽了培训范围。
实行了“六免费”服务。
即：残疾人可享受免费求职登记、免费职业介绍、免费政策咨询、免费提供信息、免费择业指导、免费技能培训的“六免费”优惠政策。
“双自愿”服务，即残疾人到哪培训学习自愿，学什么专业自愿。
二是拓宽了就业渠道。
办事处残联在辖区内建立了残疾人就业“绿色通道”，巩固了“炜太木业”等招商引资企业的集中就业阵地；共安置12名各类残疾人就业；同时，办事处充分利用市区两级残联搭建的就业招聘会，积极为有劳动能力的残疾人推荐就业岗位，从而使残疾人劳动就业进一步普及、稳定、合理。
残疾人工作自查报告 (2)
残疾人工作自查报告残疾人工作自查报告部门名称：______________报告日期：______________负责人：______________1. 残疾人员工的招聘和录用流程是否符合相关法律法规要求？是/否是否为残疾人员工提供公平的就业机会？是/否是否采取适当的措施，确保残疾人员工能够顺利参与招聘和录用过程？是/否是否提供必要的辅助设施和工具，帮助残疾人员工完成招聘和录用的程序？是/否2. 残疾人员工的培训和发展是否为残疾人员工提供必要的培训和技能提升机会？是/否是否注重残疾人员工的职业发展？是/否是否为残疾人员工提供公平的晋升机会？是/否是否为残疾人员工提供必要的培训资源和辅助工具？是/否3. 工作环境和设施的适应性工作场所是否符合残疾人员工的特殊需求？是/否是否提供无障碍通道和设施，方便残疾人员工的进出和流动？是/否是否提供辅助设备，帮助残疾人员工顺利完成工作任务？是/否是否提供必要的人际支持和协助，以满足残疾人员工在工作环境中的需要？是/否4. 工作任务的合理安排是否根据残疾人员工的实际情况和能力，合理安排工作任务？是/否是否提供必要的工作调整和适应性安排，满足残疾人员工的工作需求？是/否是否为残疾人员工提供必要的工作支持和指导，帮助其完成工作任务？是/否是否及时解决残疾人员工在工作中遇到的问题和困难？是/否5. 对残疾人员工的关怀和待遇是否为残疾人员工提供公平、尊重和平等的待遇？是/否是否关注残疾人员工的身心健康和福利需求？是/否是否制定了针对残疾人员工的特殊政策和福利措施？是/否是否建立有效的投诉和反馈机制，让残疾人员工能够表达意见和需求？是/否6. 其他问题和建议：_____________________________________________________________________ ___________________________________________________________________________ ___________________________________________________________________________ ___________________________________________________________________________ ___________________________________________________________________________ ______以上报告为自查结果，请相关部门负责人认真核对并提出改进措施和建议。
残联自查报告
残联自查报告“扶残攻坚，共建共享”是当前国家的残疾人工作方针，残联作为残疾人的代表组织，在推动残疾人事业发展中发挥着重要的作用。
为了深入贯彻落实党中央、国务院对残疾人工作的决策和部署，近日，全国残疾人联合会进行了一次自查，并发布了《残疾人权益保障和社会融合情况自查报告》。
一、自查的背景和目的自查是指通过对残疾人权益保障和社会融合情况进行深入调研，全面了解当前的情况和问题，找出存在的不足和问题，为进一步推动残疾人工作改革和发展提供依据和指导。
自查的背景是当前中国残疾人事业发展的新形势和新变化。
随着经济的发展和社会的进步，残疾人群体的多样性和个性化越来越明显，残疾人的需求和期望也变得更加复杂和多样化。
同时，残疾人问题也面临着不少困难和挑战，如就业、教育、医疗、交通、住房等。
因此，自查的目的是通过对残疾人权益保障和社会融合情况的全面梳理和反思，找出当前存在的不足和问题，深入探讨改进和创新的途径和方法，为进一步推动残疾人事业改革和发展提供决策和支撑。
二、自查的主要内容和结果自查的主要内容是残疾人权益保障和社会融合情况，通过对国家层面、地方层面、社会层面的情况进行调研和反思，总结出了以下几个方面的主要结果：1、残疾人的权益保障有所提升，但还存在不足通过对法律、政策、保障机制、服务模式等方面的调查和分析，发现残疾人权益保障方面已经有了相对较大的改善，比如出台《中华人民共和国残疾人保障法》、实施残疾人社会保障、免除残疾人教育咨询等，但是还存在一些问题，比如欠缺法律保证、服务水平有待提高、机制不够完善等。
2、残疾人社会融合取得一定成效，但仍需加强通过对教育、就业、医疗卫生、交通出行等方面的调查和分析，发现残疾人的社会融合方面已经取得一定的成效，比如推出“无障碍服务”、教育公平实现、残疾人就业提升等，但是在实践过程中仍面临一些问题，比如社会认知度需要提高、机会平等问题、服务水平有待提高等。
3、残疾人机构建设和服务工作有待加强通过对残疾人组织、行业协会、社会福利机构等方面的调查和分析，发现在残疾人机构建设和服务工作方面还存在某些不足和问题，比如组织力量不足、服务能力有限、管理水平有待提高等。
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精品范文，下载后可编辑残疾人“两个体系”建设自查报告范文第一篇：残疾人“两个体系”建设自查报告第一师残疾人"两个体系"建设自查报告尊敬的兵团残联检查考核组：首先我代表师市残工委成员部门向检查组领导一行来一师指导工作表示热烈的欢迎。
根据兵团残疾人"两个体系"建设工作要求。
近年来，师市残联围绕"两个体系"建设做了大量富有成效的工作，取得了一定成绩，但仍有一些工作与上级要求还有差距。
最近收到《关于对落实兵团残疾人"两个体系"建设工作进行考核检查的通知》（兵残联发〔2014〕50号）的通知后，师市残联高度重视，就落实"两个体系"建设工作进行了认真细致的自查，现将师市残疾人"两个体系"建设工作自查情况做一简要汇报：一、第一师**市概况：第一师**市位于南疆塔里木**头，总面积6930平方公里，下辖1镇、1乡、16个团场（农场）和多家企事业单位，总人口30万人，其中少数民族2.4万人。
前身为土地革命时期的红六军团、抗日战争时期的八路军120师359旅、解放战争时期的一野一兵团步兵五师，1949年挺进**，1953年6月，整编为**军区农业建设第一师。
2014年9月，国务院批复在一师塔里木垦区设立自治区直辖**市，实行"师市合一"管理体制。
王震将军的"生在井冈山，长在南泥湾；转战千万里，屯垦在天山"，算是其发展历程的高度慨括。
60年来，几代军垦战士始终发扬以"特别能吃苦、特别能实干、特别能创业、特别能攻关、特别能奉献"为内涵的359旅精神，在南疆反分裂斗争第一线和生态建设第一线，忠实履行"稳疆兴疆、富民固边"的光荣使命，各项事业不断发展壮大。
2014年师市实现国内生产总值161.4亿元，职均收入达40375元。
二、在构建"两个体系"建设上真抓实干，务求实效。
近年来，师市党委对残疾人"两个体系"建设工作非常重视，把涉及全师市1.5万残疾人"两个体系"建设工作纳入了师市国民经济与社会发展的大局之中，总体部署，统筹兼顾，分类实施，逐步推进，全面落实。
师市先后出台了《一师**市党委一师**市贯彻落实〈兵团党委兵团贯彻落实中国共产党中央国务院关于促进残疾人事业发展的意见〉的实施意见》（师市党发〔2014〕11号），《关于印发农一师**市残疾人优惠政策暂行规定》（师市发〔2014〕46号）并在全兵团转发。
在贯彻中央〔2014〕7号文件以及《转发关于加快残疾人保障体系和服务体系建设的实施意见》（新兵办发〔2014〕172号）文件精神，一师残联认识到残疾人"两个体系"建设是一项长期的系统工程，涉及到社会的方方面面，要想做好残疾人"两个体系"建设工作，必须坚持"政府主导、部门参与、残联协调"的工作思路。
2014年师市残工委下发了《关于印发师市残疾人工作委员会成员单位职责分工的通知》（师市残工委发〔2014〕3号），明确了残工委职责，多年来，师市残工委密切合作，在履行各自职责中国共产党同搭建了师市残疾人保障体系和服务体系框架，在"两个体系"具体内涵中如：社会救助、社会保障补贴、社会福利、托养保障、康复服务、就业、扶贫、文化宣传住房保障等方面各司其职、规范操作、狠抓落实，使师市残疾人得到了实实在在的帮助。
在全面执行师市"十二五"发展纲要的同时，全面完成了2014-2014年兵团残联安排的各项工作任务。
（一）残疾人社会保障体系初见成效----社会救助功能凸显在基本生活保障方面，对符合低保条件的残疾人做到"应保尽保"，据民政、残联历年数据统计，师市2014-2014年度残疾人稳定吃低保人数1083人，占总低保人数的38.2%。
根据分类施保政策，为574名一、二级重度残疾人每人每月额外增发15元生活补贴，并为每人发放医疗救助门诊费500元。
突出把残疾人专项救助列为社会保障的重要内容，全师各企业对企业内"重度残疾"、"一户多残"、"老残一体"等特困家庭和低收入家庭开展临时救助，三年全师累计发放救助补助243万元，的基本生活得到稳定的保障。
对师市残疾人实行"大病救助"，去年全师共有38名残疾人接受了大病医疗救助，共发放医疗救助资金45万元。
突出完善和落实残疾人最低生活保障、养老保险、医疗保险、社会救助制度，扩大受益残疾人的覆盖面，保障了师市特困残疾人的基本生活。
根据《关于印发农一师**市残疾人优惠政策暂行规定》，师市残联规定每三年对全师范围内的残疾人进行体检，师市残联于2014年对1655人残疾人进行了一次健康体检（2014-2014年度），每人300元的体检标准，体检总资金达496500元。
2014年，师市残联对全师范围内的残疾人进行了第二次健康体检（2014-2014年度），体检标准提高到在团场医院体检每人330元标准，在师医院和**医院体检每人390元标准，全师残疾人体检总人数1721人，体检总资金58万余元。
两次总费用118万余元。
对"三无"残疾人员的医疗、康复等费用，除政策外资金，企业都全额负担。
----教育保障扎实推进为落实国务院残疾人教育条例相关规定，师出台2014年出台《关于印发农一师**市残疾人优惠政策暂行规定》，对进入高中、大学的残疾学生和残疾人家庭子女给予一次性助学补贴，除上级下拨的助学金外，师每年对考上大专的高考新生一次性补助2500元，对考上本科的高考新生一次性补助3500元，3年高考新生共计10人，师累计补助资金33000元。
会同教育部门落实学龄前残疾儿童保缴费用全免。
对义务教育阶段的残疾学生全面实行"两免一补"政策，确保师市残疾儿童有能力入学率达到100%。
由于兵团目前没有特教学校，一师残联长期以来一直与**启明聋哑学校合作，目前对一师的13名聋哑儿童在其接受特殊教育的，在教育、住宿、生活等费用上实行全免。
----社会保障补贴趋于完善师市残疾职工都参加了基本养老、失业、工伤和生育保险。
残疾人个体户、个体就业残疾人参加了基本医疗保险和养老保险。
重度、中度和轻度的困难残疾人参加城镇居民养老保险和医疗保险。
根据《**维吾尔自治区〈中国农村扶贫开发纲要（2014-2014年）实施办法〉》（新政办发〔2014〕1号）和《贯彻国务院残工委和发改委等十部门关于加快**和**残疾人事业发展指导意见的实施意见》（新政办发〔2014〕2号），为了让师市残疾人能够享受到"老有所养，病有所医"的生活，2014年师市征求了《关于第一师**市残疾人社会保障体系建设实施方案的通知（试行）》，为提高残疾人缴费的积极性和退休后个人养老金账户的缴费基数，师市残联采用补助200元和300元两种标准的养老金，个人缴纳的金额不得低于200元。
个人缴纳200元的，师市残联补助200元，个人缴纳300元以上的（含300元），师市残联补助300元。
对于缴纳基本养老保险的残疾人，师市残联按照300元的标准补助。
医疗保险补助实行全额覆盖补贴。
资金从残疾人就业保障金中支出。
----社会福利工作稳步推进师市残联和师市组织部联合下发了《关于贯彻〈中国共产党中央组织部中国残疾人联合会"农村基层党组织助残扶贫工程"的实施意见〉的通知》（师市残联发〔2014〕5号），为了使此项扶贫工程落到实处，真正达到持续帮扶的效果，师市残联将任务时间扩大为"十二五"期间，任务数扩大到90名，任务数按照各单位残疾人比例进行了分配，具体帮扶措施和目标做了明确要求，对于有能力从事种植并且自愿种植的，团场按照每个残疾人5亩地的标准给予扶持，5年内免收承包费。
通过采取"帮、包、带、扶"及项目带动等多种形式，90名贫困残疾人家庭已基本脱贫。
启动0-6岁残疾儿童抢救性康复工程，为低视力者配用助视器，开展盲人定向行走训练，对聋儿进行康复训练。
精神病防治工作有了新突破，对于精神病患者的救助实行全覆盖，建立了一师**市贫困精神病患者免费吃药一卡通管理系统，使患者从被动领药转为主动选药，大大提高了资金的使用效率。
2014年共为157名贫困精神病患者发放了免费吃药救助卡，为30名贫困精神病患者提供了每人每年4000元的住院补贴，总下拨资金达194200元。
2014年对全师范围内0-17岁残疾儿童进行了全面筛查，把15名残疾儿童送兵团康复中心进行了免费救助。
并为马如飞等10名残疾儿童免费发放了1-3件辅助器具。
----落实资金做好托养：对智力、精神和重度残疾人居家托养给予补贴，2014-2014年度，全师共为980户次重度残疾人家庭，下拨补助资金共计153.8万元，其中上级拨款60.8万元，师市配套98万元，给广大重度残疾人家庭的减轻了负担。
2014年，师市残联积极与民政局协商，依托五团养老院、十团养老院、建立团场残疾人托养中心。
根据企业现实管理需要和精神病患者家庭诉求，2014年依托**精神病院开展精神病患者全托服务，目前**精神病院全托一师精神患者30人，全部按照居家托养资金进行补助，总补助资金达48000元。
（二）残疾人服务体逐步完善----积极开展康复服务：建成第一师**市残疾人康复中心，总投资1450万元，其中国家资金860万，师市配套590万元。
2014年中心建成后，师市残联又为康复中心配置了价值108.2万元的基本康复设备，中心于2014年11月已进入运行阶段。
整合团场医院、社区卫生资源，结合兵团四化建设和小城镇规划建设，全师已建立社区残疾人康复服务站14个，完善残疾人康复需求档案和健康档案，配发团场残疾人康复站康复器材总金额达94.2万元。
扎实落实残疾人康复人才建设"十二五"实施方案，2014-2014年共举办师级残联干部培训5次，其中康复培训30课时。
参加兵团社区康复协调员培训3次，培训37人次。
----教育服务方面：以普通幼儿园为基础，落实残疾儿童普惠性学前教育，普通学校随班就读的残疾学生，"两免一补"直补到学校，对高中和高等级教育的残疾学生给予补贴。
3年间，举办兵师两级残疾人职业技能培训6期，共有375人次残疾人接受了十字绣、美甲、计算机等技能培训。
----就业服务工作方面：师市机关主动带头，目前师市机关现有在职残疾人5人。