情况说明(因病假被解雇辞退)

情况说明

尊敬的xx领导：

您好，我是XXX。发这封邮件的目的想和您进行一次诚恳的交流和沟通。

相信您已经了解了我的情况。请容许我再次简单的介绍事情的始末，首先，我一直非常热爱我的工作，我的岗位，能成为**管理站的一名工作人员，我感到非常骄傲。身为一名职工，我能做到以身作则，积极完成单位分配的任务，不敢懈怠。

其次，因为我的身体状况长期不稳定，医生也强烈建议我在医疗期内不宜参加工作，我是出于无奈，才像单位请假，对此，我非常希望单位能予以理解和支持。然而，单位因为这个原因却要解除与我的劳动关系，这使我感到非常遗憾，也非常寒心。您身为单位的负责人，相信您也清楚我在假期内一直没有领到工资，社保和公积金的费用也是我个人承担的，这对我的家庭来说是笔不小的开支，对此我一直承受着巨大压力。关于解除劳动关系一事，我一直与单位的有关负责人在协商，希望能有所转机，但至今也没有实际效果。

我明确表示非常希望能通过友好协商的方式把我的困境在单位内部得以解决。在此，我想向您确认，单位是否愿意重新考虑对我做出的决定？是否可以对身为职工的我给予理解和关心？相反，如若单位依然对我的诉求不予理会，

不能与我友好的沟通协商，那我也会积极的站出来，用一切方式方法，维护我的权利。

附件中是我准备的相关材料，想提前与您做一个沟通。非常期待能收到您的回信，占用您的宝贵时间，非常抱歉！

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