晨会后的领导讲话
2024年校领导晨会课上的讲话稿
2024年校领导晨会课上的讲话稿尊敬的各位领导、教职员工和各位同学们:大家上午好！在这个特殊的日子里, 我非常荣幸地站在这里, 与各位校领导、教师以及同学们共同参加____年的校领导晨会课。
首先, 我要向各位致以最诚挚的问候和最衷心的感谢！特别感谢各位辛勤付出的努力, 为我们学校的发展做出了巨大贡献。
回首过去一年, 我们学校在克服困难和挑战的过程中取得了辉煌成绩。
教育教学取得了显著进展, 学校的学术水平和教学质量不断提升。
各位同学们在各个方面都展现出了优秀的才能和良好的品德。
在校园文化建设方面, 我们也取得了一系列创新成果, 丰富了同学们的学习生活。
所有这些, 都离不开我们学校全体师生员工的共同努力和付出, 感谢你们！然而, 我们也清楚, 胜利是属于过去的, 未来才是我们更重要的挑战。
____年对我们来说充满了机遇和挑战, 我们应该更加明确学校的发展方向和目标, 为实现我们的愿景做出更多努力。
首先, 我强调全面推动素质教育的重要性。
素质教育是培养学生全面发展的基石。
我们应该注重学生的思想道德、身心健康、社会实践等多个方面的发展, 培养学生的创新精神和实践能力, 培养学生的社会责任感和团队合作精神, 推动学生全面发展。
其次, 我强调课程改革的迫切性。
学科知识的快速更新和变革意味着我们需要不断改进我们的课程体系, 提供更多适应时代需求的学科内容和教学方法。
我们应该注重培养学生的实际应用能力和创新思维能力, 让他们能够适应社会的发展需求。
再次, 我强调教师队伍建设的优先性。
教师是教育事业的核心力量。
我们应该重视教师的岗位培训和教育教学能力的提升, 为他们提供更多发展机会和支持。
我们还应该加强教师队伍的建设, 培养更多优秀的教师, 吸引人才, 激发他们的热情和创造力, 共同推动学校的发展。
最后, 我强调校园文化建设的必要性。
校园文化是塑造学校独特精神和氛围的重要方式。
我们应该注重校风建设和校纪校规的规范, 培养学生的优良品质和良好的行为习惯。
2024年中学校长晨会讲话
2024年中学校长晨会讲话尊敬的老师们、亲爱的同学们：大家早上好！首先，我想对所有的老师们表示由衷的感激和敬意。
感谢您们多年来对学校的辛勤付出，为同学们提供了一个良好的学习环境和全面发展的机会。
同时，我也要向同学们表示诚挚的祝福和嘉奖。
在过去的学年里，同学们在各个方面取得了骄人的成绩，做到了自我挑战、自我超越。
我为你们感到骄傲！作为一所中学的校长，我有着对学校和同学们的深深的期待和责任感。
我相信，我们的中学不仅仅是一个知识的传授机构，更是一个塑造人格和培养未来领导者的摇篮。
在今天的晨会上，我想和大家分享一些思考和展望，希望能够激励和鼓舞我们每一个人，为未来的发展做出更积极的贡献。
首先，我想谈谈学习。
学校的主要任务是传授知识，培养学生的学习能力和终身学习的习惯。
同学们，我们所生活的世界正发生着快速的变化，知识更新速度之快前所未有。
这就要求我们保持持续学习的动力，不断积累知识和技能。
我鼓励每一位同学充分利用学校所提供的学习资源，积极参与各类学术竞赛和社团活动，锻炼自己的学习能力和综合素质。
相信通过艰苦努力，你们一定能够实现自己的梦想！只要你们肯付出，就没有什么目标是难以实现的。
除了学习，我还要谈谈人文关怀。
在这个充满竞争和压力的社会中，我们不应该忽视对他人的关爱和理解。
同学们，一个真正的领袖不仅要关心个人的成长，更要关心他人的幸福和发展。
在学校的日常生活中，我希望每一位同学能够关心他人的需要，尊重他人的权益，积极帮助需要帮助的人。
我们应该成为一个团结友爱、和谐共处的集体，共同努力，共同成长。
此外，我想谈谈创新精神。
创新是社会进步的动力，也是我们学校发展的关键。
在现代社会中，只有具备创新精神的人才才能脱颖而出，才能在激烈的竞争中立于不败之地。
同学们，我希望你们能够勇于创新，敢于表达自己的想法和观点。
尽管创新可能会引发风险和失败，但只有不断尝试和总结经验，我们才能够不断进步和成长。
最后，我想强调几个关键词，希望大家能够时刻谨记。
领导代表发言稿范文简短5篇
领导代表发言稿范文简短5篇领导发言稿范文简短1 尊敬的各位老师，亲爱的同学们：大家好!“节约”是时下的热门话题之一。
新闻媒体上关于节约的文章连篇累牍;论坛上关于节约的帖子精彩纷呈;社会上关于节约的讨论议论纷纷……煞是热闹!那么，我们为什么要节约呢因为我国的自然资源很紧张。
我国公众，整个社会风气，艰苦奋斗和勤俭节约意识严重缺失。
大吃二喝，铺张浪费，比比皆是。
而且普遍出现了认识上的误区，以为节约是小气，以为生活水平提高了，就该讲阔气，讲派头。
中国人民长期形成的艰苦朴素、勤俭建国、勤俭持家的好传统、好风气，在一些人头脑里，早已忘得一干二净。
浪费可耻，变成了浪费光荣。
整个社会每年浪费的物资相当惊人。
马克思说过：节约无异于增产。
我们的国家还不富强，我们的人民还不富裕。
节约应该从个人做起，从点点滴滴做起!那么从现在开始，学校要求同学们能做到以下几件小事：1、节约粮食。
不挑食，不剩饭。
2、节约用水。
一水多用，随手关闭水龙头。
3、随手关灯，节约用电。
4、节约用纸。
一纸多用。
5、拒绝使用一次性用品。
同学们，让我们行动起来，做建设节约型社会的小主人，做宣传节约光荣的的小天使;齐心协力，为早日把我国建设成和谐、文明、节约型社会而不懈努力。
谢谢大家。
领导发言稿范文简短2 老师、同学们：大家早上好!这周是第十六周。
下面我先介绍一下值周组的老师——本周值周的老师有何蕊香老师、韦雅倩老师、韦汝芳老师、蒙媛媛老师，当然还有我。
希望在值周过程中，同学们如有什么需要解决的困难或问题，随时可以找我们值周组的老师。
接下来，让我对本周的值周工作作一些交代和强调：1、希望值周老师要按时到位，中午时间对学生的出入情况做好检查和监控，另外，要按时开关学校的大门和小门。
2、值得强调的是：本周二要迎接义务教育阶段合格学校评估检查，在迎检期间各班务必保持和保证各方面的卫生和整洁，重点要做好教学楼的走廊、窗台、教室地面墙面及天花板、清洁区的卫生死角、公厕等清洁卫生。
晨会领导讲话稿范文5篇
晨会领导讲话稿范文5篇晨会领导讲话稿范文5篇演讲的本质在于“讲”，而不在于“演”，它以“讲”为主、以“演”为辅。
由于演讲要诉诸口头，拟稿时必须以易说能讲为前提。
下面小编给大家带来晨会领导讲话稿范文，希望大家喜欢!晨会领导讲话稿范文1尊敬的各位同事：俗话说，“一年之计在于春，一日之计在于晨”，作为审核一线的工作人员，能利用周一早会这一机会，与各位同事共同交流工作心得和探讨医保工作中的各种疑难问题，我感到十分高兴，下面就我工作中的切身感受作如下汇报，请各位同事指正。
一、外塑形象。
医保窗口面对的是各类参保报销和咨询人员，各窗口人员要牢固树立服务意识，规范言行举止，对参保对象有亲人般关心，切实把他们的关切重视到位，避免各类误会和冲突的发生。
二、内练技能。
我们的医保政策繁琐复杂，政策也时常有调整，这就要求我们的工作人员不仅要吃透各项政策，更要在实践中把各项惠民政策落实到位，碰到疑难问题要主动汇报请示。
三、紧抓进度。
我从事的居民医保审核工作自去年扩面工作大力开展后，各项业务服务人数大幅攀升，特别是在校学生再投保日均报销人数达到了数十起，华阳九成外诊人数居高不下，各定点医院就诊人数月均近300人次，同时在大厅还要面对各类参保服务对象和完成领导布置的各项任务，这就要求我在做好窗口服务工作的同时科学统筹，要把各定点医疗机构的费用规范和监督提升到更高的要求，督促各定点医疗机构进一步规范各类收费，对基本医疗保险的前瞻性工作多做思索，同时，对领导布置各项其它任务要及时高质完成。
以上是我的一点感想，请大家给予指正。
晨会领导讲话稿范文2各位领导、各位优秀的家人：大家早上好!今天是年后上班的第一天，承蒙公司领导和各位家人的信任，我从今天起代理护士长，刚刚过完元宵节，公司领导委托我给各位家人拜个晚年!祝大家在新的一年里，身体健康、工作顺利、万事如意!假期已经结束了，希望大家能够把放松的心情收回来，迅速把思想和精力转移到工作中来，为圆满完成今年各项工作任务开好局、起好步。
领导在晨会上的讲话稿
领导在晨会上的讲话稿尊敬的各位领导、同事们：大家早上好！在这个新的一天里，我非常高兴能够与大家相聚在这个晨会上，与大家分享一些重要的信息和思考。
首先，我想谈一谈关于团队合作的重要性。
一、团队合作的重要性团队合作是我们工作中不可或缺的一部分。
一个团队固然由个体组成，但个体的力量有限，只有团结协作，才能真正发挥出团队的力量和优势。
团队合作不仅能够提高工作效率，还能够培养团队成员之间的信任和默契，从而为团队的长远发展奠定坚实的基础。
二、提升团队合作的方法要提升团队合作，我们需要做到以下几点：1.明确目标：每个人在团队中都应该明确自己的工作目标，并与整个团队的目标保持一致。
只有明确了目标，我们才能知道自己的工作内容和重点，从而更好地与团队协作。
2.良好的沟通：沟通是团队合作的基础。
我们需要保持沟通畅通，及时分享信息和想法，用清晰明了的语言表达自己的观点。
同时，也要善于倾听，尊重他人的意见和想法。
3.分工合作：在团队协作中，我们要充分发挥每个人的优势和专长，合理分配任务和职责，避免过度集中工作在个别人身上。
通过合理的分工，我们能够更高效地完成团队的工作。
4.相互支持：团队合作离不开相互支持和帮助。
我们要懂得彼此关心，给予积极的反馈和认可，帮助他人克服困难和挑战。
通过相互支持，我们能够构建起一个团结友爱的团队氛围。
三、团队合作的意义团队合作不仅是为了实现工作目标，更可以为团队带来以下几个方面的好处：1.共同成长：在团队合作中，我们可以相互学习、相互借鉴，共同进步。
每个人都有机会通过与他人的交流合作，不断拓宽自己的知识和技能，提升个人的能力。
2.凝聚力增强：团队合作可以增强团队凝聚力和向心力。
当每个团队成员都为了共同的目标而努力时，团队的力量将变得无比强大，团队凝聚力也会得以提升。
3.创造潜力释放：团队合作可以激发每个成员的创造力和潜力。
通过与他人的交流和合作，我们可以激发新的想法和创意，挖掘出更多的潜力和可能性。
晨会后的领导讲话怎么说
晨会后的领导讲话怎么说概述晨会是一天工作的开始，而领导的讲话在晨会后扮演着重要的角色。
好的领导讲话可以激励团队成员的士气，激发工作的热情，提供明确的工作方向和目标。
本文将提供几个关键点，帮助领导在晨会后的讲话中做到高效沟通和有效激励团队成员。
1. 确定讲话的目的在开始讲话之前，领导需要明确讲话的目的。
这能够帮助讲话更加聚焦，并且让团队成员更容易理解你要传达的信息。
通常情况下，晨会后的领导讲话的目的可能包括以下几个方面：•激励团队成员•传达工作的重要信息•提供明确的工作方向和目标•强调团队合作的重要性•感谢团队成员的努力和贡献2. 开门见山，简明扼要在晨会后的讲话中，领导需要直接进入主题，避免啰嗦和索然无味的开场白。
简明扼要地传达信息可以更好地吸引听众的注意力，并让他们更容易理解你的意图。
确保对每个要点进行简洁的阐述，使用简洁明了的语言。
考虑到晨会时间可能有限，领导应该尽量节约时间，减少不必要的废话。
3. 用具体事例和数据支持观点领导在讲话中可以使用具体的事例和数据来支持自己的观点。
这不仅可以增加讲话的可信度，还能够让团队成员更容易理解讲话的重要性和紧迫性。
例如，你可以分享一个团队成员的成功案例，讲述他们如何通过团队合作和努力达成了目标。
你还可以引用数据，以强调某项工作的进展和成果。
4. 用积极的语气激励团队成员在晨会后的讲话中，领导需要使用积极的语气激励团队成员。
正能量的语言可以增强士气，激发团队成员的工作热情。
通过肯定团队成员的努力和贡献，你可以让他们感受到自己在团队中的价值和重要性。
同时，你还可以鼓励团队成员积极面对挑战，表达对他们的信心，并提供适当的支持和资源。
5. 回答问题和澄清疑虑在晨会后的讲话中，可能会有团队成员提出问题或担忧。
作为领导，你需要给予充分的回应，并澄清任何可能出现的疑虑。
对于问题，你可以鼓励提问者向你提供更多细节，以便更好地理解并提供解决方案。
对于担忧，你可以积极倾听，并尽力解释和消除团队成员的疑虑。
晨会领导讲话稿
晨会领导讲话稿尊敬的各位同事们：大家早上好！首先，我要感谢大家迅速而准时地赶到晨会现场。
每天早上的晨会是我们交流和沟通的重要平台，也是我们团队精神的展示舞台。
在这里，我希望与大家分享一些重要的信息和想法。
近期，我们的团队取得了一些令人振奋的成绩，这得归功于每一位团队成员的付出和努力。
我们在市场竞争中取得了优越的地位，但同时也面临着新的挑战和机遇。
作为领导者，我相信我们团队的潜力是无限的，只要我们保持团结协作，继续努力拼搏，一定能够达到更高的成就。
在接下来的几个月里，我们将面临一些挑战，其中包括推出新产品、拓展新市场以及应对激烈竞争等。
我要求每一位团队成员都能持有积极的心态和高度的责任感，主动参与并贡献自己的智慧和能量。
团队协作是我们成功的重要保障。
无论是在工作中还是在日常生活中，我们都要鼓励和支持彼此，建立良好的沟通和合作机制。
只有通过真正的团队协作，我们才能更高效地完成任务，实现目标。
同时，我要强调每一位团队成员的个人成长与发展。
公司提供了广阔的平台和机会，我们应该珍惜这些资源，不断学习和提升自己。
只有拥有专业知识和技能的不断积累，我们才能更好地适应市场的需求，并为公司的发展做出贡献。
除了工作之外，我们也应该注重团队氛围的建设。
每个人都是团队的重要组成部分，我们要积极参与各类活动，增强团队凝聚力和向心力。
无论是工作还是生活中遇到问题，我们都应该相互支持、互相帮助，共同克服困难。
最后，我要感谢每一位团队成员的付出和奉献。
正是因为有你们的辛勤工作和共同努力，我们才能够取得现在的成绩。
在未来的日子里，我相信我们的团队将会更加强大和团结，共同创造更加辉煌的明天！谢谢大家！祝大家工作愉快！。
晨会领导讲话稿
晨会领导讲话稿尊敬的各位领导、各位同事们：大家早上好！今天我很荣幸能够站在这里，给大家做一个晨会讲话。
首先，我想借此机会向大家表达我的感激之情。
感谢大家在过去的时间里的辛勤付出和精神奉献，没有你们的努力和支持，我们无法取得现在的成绩和发展。
回顾过去的一段时间，我们取得了很多令人瞩目的成绩。
我们的团队迅速扩大，并且在产品开发、市场拓展和客户服务等方面都取得了非常好的业绩。
这些成绩是我们共同努力的结果，是每一个团队成员的辛勤工作的结晶。
但是，我想强调的是，成功是需要持续努力的。
我们不能因为取得了一些成绩就自满，相反，我们应该更加努力地追求更好的结果。
我们处于一个竞争激烈的市场环境中，只有不断进步和创新才能保持我们的竞争力。
在未来的发展中，我希望我们能够保持团队的凝聚力和战斗力。
团队的力量是无可比拟的，只有团结一心，共同努力，才能够战胜困难，取得更好的成绩。
我相信，只要我们紧密团结在一起，我们一定能够迎接各种挑战，实现更高的目标。
作为领导，我认为我有责任和义务为团队提供正确的指导和良好的工作环境。
我会继续努力改进自己的领导方式，不断学习和提升自己的能力，以更好地带领团队向前发展。
同时，我也鼓励每一个团队成员不断锻炼自己，提升自己的能力和素质。
除了团队的凝聚力和领导的能力，还有一个关键的因素，那就是公司的文化。
我相信一个良好的企业文化是企业发展的基石，它能够激励员工的积极性和创造力，推动企业不断前进。
我们的企业文化应该是开放和包容的，在这样的文化中，每个员工都能够充分发挥自己的才能，追求自己的梦想。
最后，我想再次感谢大家为团队付出的辛勤努力和宝贵意见。
只有大家共同努力，才能够实现我们的目标。
我相信，在我们的共同努力下，我们一定能够取得更好的成绩，迎来更美好的未来。
谢谢大家！。
晨会领导讲话3篇
晨会领导讲话3篇企业每天要做的第一件事就是召开晨会。
本文是店铺为大家整理的晨会领导讲话，仅供参考。
晨会领导讲话篇一：尊敬的各位领导、各位同事：早上好。
今天我想和大家一起分享关于理财产品的话题。
2011年，银行理财产品大量发行，收益率不断攀升。
截至2011年9月末，商业银行的理财产品发行规模超过13万亿元，比去年全年7万多亿元的规模将近翻了一番，银行表外的理财产品余额达到3.3万亿元，比年初增加了9725亿元，同比增长25.7%。
这种状况引起了市场的普遍关注甚至忧虑，针对银行理财产品的争论此起彼伏。
那么，理财产品的发展对银行到底有何意义呢?首先让我们了解一下今年理财市场异动的背景一是负利率条件下，商业银行通过收益相对较高的理财产品，满足客户对资产保值增值的迫切需求。
在此背景下，市场共需两旺，规模迅速扩张。
二是面对宏观政策的变动，商业银行通过理财缓解监管与市场的双重压力。
2009年和2010年，银行业新增贷款分别高达9.57万、7.95万亿元，商业银行贷存比总体逼近75%的监管要求。
今年的局面更为严峻，在持续信贷紧缩下，加上银监会“三个办法一个指引”的约束，银行通过贷款派生存款的难度不断加大，存款增长缓慢。
与此同时，监管要求还在不断提高，银监会从6月开始考核商业银行的月度日均贷存比。
在监管与市场的双重压力下，商业银行不得不通过理财加大对存款的争夺力度。
3.针对资本约束强化等现实挑战，商业银行借力理财提升盈利的可持续性。
理财业务涵盖面广，品种丰富，不仅有利于商业银行负债结构的调整，还能对银行的资产管理、保险、托管等业务产生良好的促进作用，有利于优质客户维护，对持续提升银行的整体竞争力意义重大。
基于以上三个原因，理财业务的迅猛发展就不难理解了。
那么，发展理财业务对商业银行有哪些作用呢?一，中间业务增收工具银行理财产品具有占用资金少，风险低、收益高的特点，成为商业银行推进业务转型，增加非利息收入的重要手段。
晨会上的领导讲话稿5篇
晨会上的领导讲话稿5篇在日常工作中我们都会有很多需要和文字打交道的地方，像是编写各类报告、总结、会议纪要甚至邮件等。
文章的艺术就是语言的艺术，相同的意思用不同的语言来表现，就会有不同的艺术效果。
写文档，能帮助你不断地理清思路，好的文档，也能更高效地沟通。
写好文档不仅仅是个人能力的体现，还可能会得到领导的赞赏，甚至升职加薪都有可能。
但是很多时候，很多人花费很多时间、精力、工作量以及心血所完成的工作，最终会体现为这样一份书面文档，包括领导在内的其它人能看到的可能也就只是这份文档而已，因此，它的质量，不仅会从很大程度上影响着别人对于此项工作的看法，往往也会影响着别人对于文档作者的评价，因为透过这些文字，不仅能体现出作者对于工作内容的理解、认识、思考和创造，更能体现出作者的基本素质、工作能力乃至工作态度。
在日常工作中，很多人可能不那么擅长于写作或者表达，尽管这样，我们依然可以活到老学到老，我们可以走捷径，那就是参考和借鉴别人写的文档，学以致用，转化成我们知识储备，下面是我为大家精心整理的晨会上的领导讲话稿5篇，希望能够帮到您！晨会上的领导讲话稿篇120xx年7月15日是我区第18个厂务公开日。
今天很高兴来参加厂务公开日活动，刚才听了厂务公开工作报告，观看了公开栏，确实感到你们做了大量卓有成效的工作，借此机会讲几点意见：一、以党的xx大精神为指导，认真实践科学发展观，进一步提高对厂务公开民主管理工作重要性的认识党的xx大强调要把基层民主政治建设作为发展社会主义民主政治的基础性工程重点推进。
完善基层民主制度，保障职工享有更多更切实的民主权利，是我们实践科学发展观的基础工作，也是各级党政和工会组织的重要任务。
去年，在同全国总工会新一届领导班子成员和工会xx大部分代表座谈时，对各级党政提出了共建共享的要求。
指出，各级党委要牢牢坚持全心全意依靠工人阶级的方针，要完善广大职工群众参与国家事务、社会事务管理和企事业民主管理制度，认真解决广大职工群众最关心最直接最现实的利益问题，使广大职工群众共享改革发展成果。
晨会领导讲话3篇
晨会领导讲话3篇----WORD文档，下载后可编辑修改----下面是小编收集整理的范本，欢迎您借鉴参考阅读和下载，侵删。
您的努力学习是为了更美好的未来！晨会领导讲话篇一：尊敬的各位领导、各位同事：早上好。
今天我想和大家一起分享关于理财产品的话题。
2011年，银行理财产品大量发行，收益率不断攀升。
截至2011年9月末，商业银行的理财产品发行规模超过13万亿元，比去年全年7万多亿元的规模将近翻了一番，银行表外的理财产品余额达到3.3万亿元，比年初增加了9725亿元，同比增长25.7%。
这种状况引起了市场的普遍关注甚至忧虑，针对银行理财产品的争论此起彼伏。
那么，理财产品的发展对银行到底有何意义呢?首先让我们了解一下今年理财市场异动的背景一是负利率条件下，商业银行通过收益相对较高的理财产品，满足客户对资产保值增值的迫切需求。
在此背景下，市场共需两旺，规模迅速扩张。
二是面对宏观政策的变动，商业银行通过理财缓解监管与市场的双重压力。
2009年和2010年，银行业新增贷款分别高达9.57万、7.95万亿元，商业银行贷存比总体逼近75%的监管要求。
今年的局面更为严峻，在持续信贷紧缩下，加上银监会“三个办法一个指引”的约束，银行通过贷款派生存款的难度不断加大，存款增长缓慢。
与此同时，监管要求还在不断提高，银监会从6月开始考核商业银行的月度日均贷存比。
在监管与市场的双重压力下，商业银行不得不通过理财加大对存款的争夺力度。
3.针对资本约束强化等现实挑战，商业银行借力理财提升盈利的可持续性。
理财业务涵盖面广，品种丰富，不仅有利于商业银行负债结构的调整，还能对银行的资产管理、保险、托管等业务产生良好的促进作用，有利于优质客户维护，对持续提升银行的整体竞争力意义重大。
基于以上三个原因，理财业务的迅猛发展就不难理解了。
那么，发展理财业务对商业银行有哪些作用呢?一，中间业务增收工具银行理财产品具有占用资金少，风险低、收益高的特点，成为商业银行推进业务转型，增加非利息收入的重要手段。
领导在晨会上的讲话稿
领导在晨会上的讲话稿大家早上好！欢迎大家来到这周的第一次晨会。
今天我想和大家分享几个话题，希望能够引起大家思考和探讨。
第一个话题：团队协作作为一个团队，我们需要懂得合作，才能更好地完成任务。
相信大家在日常工作中也遇到了许多需要合作的场景，如何让团队协作更加顺畅呢？我认为需要做到以下几点：1.建立信任：在团队中，每个人都需要建立起彼此之间的信任关系，互相信任才能更好地合作。
2.沟通顺畅：及时的沟通能够避免很多无谓的错误和误解。
3.分工明确：确定好每个人的职责和工作重点，避免重复劳动和任务遗漏。
4.互相支持：在工作过程中，遇到问题时，需要互相帮助和支持，共同解决问题。
第二个话题：学习与成长作为一名技术人员，我们需要不断学习和成长，才能紧跟技术发展的步伐。
我认为学习与成长需要做到以下几点：1.保持学习的热情：在不断学习中保持好奇心，保持学习的热情，这样才能有源源不断的动力。
2.持续学习：在工作中或者业余时间中不断地学习新的知识和技术，才能保持竞争力。
3.交流分享：在学习过程中，交流和分享是必不可少的，可以加速学习速度，提升团队的实力。
第三个话题：价值观与价值观的传递每个人都有自己的价值观，而团队中多人所拥有的共同价值观则可以成为团队建设的核心价值观。
价值观的传递需要做到以下几点：1.建立公司文化：公司文化是价值观的体现，应该通过宣传和执行，营造一个共同认可的价值观氛围。
2.提升个人意识：每个人都应该具备团队意识，认真遵守公司的制度和规定。
3.落实奖惩制度：及时表彰和纠正行为，强化团队价值观的执行力。
以上是我想跟大家分享的几个话题，当然，团队建设还有许多其他的方面。
希望大家能够认真思考，在工作中能够更好的体现出团队的力量和价值。
谢谢大家！。
公司晨会领导讲话2篇
公司晨会领导讲话 (3)公司晨会领导讲话 (3)精选2篇（一）亲爱的团队成员们：大家早上好！首先，我希望大家都能保持良好的精神状态，充满活力地开始新的一天。
我们每个人都是这个团队的重要组成部分，我们的共同目标是为了实现公司的发展和成功。
近期，我注意到了一些困难和挑战，但我相信在我们团结协作的精神下，我们能够克服一切困难，取得更好的成果。
首先，我想谈谈团队的合作精神。
团队合作是我们成功的关键。
每个人都应该积极参与团队工作，互相支持和帮助。
只有通过互相合作，我们才能够取得更好的结果，实现我们的目标。
其次，我希望大家能够保持高效率的工作。
时间是我们最宝贵的资源之一，我们应该合理安排时间，提高工作效率。
大家要善于解决问题，主动寻找解决方案，遇到困难时不要退缩，而要勇敢面对。
此外，我也希望大家能够不断学习和提升自己的能力。
行业和市场在不停地变化，我们必须要不断学习新知识和技能，保持自身竞争力。
公司也会提供培训和学习的机会，希望大家能够积极参与。
最后，我想再次强调团队的重要性。
我们每个人都是团队的一员，只有团结一致，共同努力，我们才能够取得更好的成绩。
谢谢大家的聆听，希望大家能够积极投身于工作中，展现自己的才华和能力。
让我们一起努力，为公司的发展和成功努力奋斗！谢谢！公司晨会领导讲话 (3)精选2篇（二）各位同事，大家上午好！首先，我想就我们公司目前的经营状况给大家一个简要的总结。
就在上周，我们收到了一份令人鼓舞的财务报告。
我们公司在过去三个月实现了较为稳定的收入增长，并且我们的利润也有所增加。
这得益于我们在市场上不断创新和持续发展的努力。
让我们向所有的员工表示感谢，是你们的辛勤工作为公司的发展做出了巨大的贡献。
然而，尽管我们取得了一些好的成绩，我们仍然面临一些挑战。
竞争日益激烈，市场环境变化莫测。
我们必须保持警惕并及时作出调整，以确保我们能够保持竞争力并继续实现增长。
为了应对这些挑战，我希望每个人都能够积极主动地参与到公司的发展中来。
高中学校领导晨会讲话
高中学校领导晨会讲话高中学校领导晨会讲话高中学校领导晨会讲话1尊敬的各位老师，敬爱的同学们：上午好！今天我们怀着无比喜悦的心境，在这里盛大召开20xx届毕业仪式。
首先我代表学校向美满实现高中学业的全部毕业生表示衷心的庆祝！向为同学们的成长倾泻了热忱和智慧的所有任课老师、后勤人员、治理职员以及配合学校教育的家长们表现衷心的感激！高中三年的时光是短暂的，但它却是人生旅程中的重要一站。
三年来，同学们的身影已定格在二中发展的历史里。
三年来，你们把辛勤的汗水、斗争的脚印和发奋向上的激情留在了二中。
三年来，同学们不仅长了身材、学了文明知识，更主要的是长了见识，长了能力，丰盛了思维，熏陶了情操，锻炼了意志，进步了素质。
这些成绩的取得，是老师教导培育的结果，也是你们勤恳学习，奋勇争先的成果，是你们的光荣，也是学校的骄傲！同学们，让我们为本人这空虚而漂亮的三年鼓掌吧！同学们，三年来你们的每一项提高、每一点成就的获得都离不开老师的辛苦工作。
为了同学们的健康成长，老师们醉生梦死，默默贡献，他们不仅给你们带来了常识，更教给你们做人的情理。
工人师傅时时处处关怀学生，服务学生。
师生情深，师恩难忘。
在此，让我们把最热闹的掌声献给我们的老师们！你们即将毕业，在你们即将走入社会，走向高等学府接收高等教育，迎接新的挑衅之际，我代表全体老师给同学们提多少点冀望。
第一、学会做人做人是立身之本。
做好人是事业胜利的基本。
愿望同学们自尊、自负，勤奋尽力，真挚做人，坦诚待人。
尊敬别人，严以律己，宽以待人，老实取信。
第二、学会做事“一屋不扫何以扫天下，小事不做何以做大事”，在你们进入社会之初，你们在察看社会，社会也在考核你们。
希望你们当真做好小事、琐事。
第三、学会做知识我们所处的社会是一个知识化的社会，科技发展一日千里，在你们的学习实际中，要擅长发明问题、勤于思考、用你们所学的知识和能力解决问题，典故，这个进程就是做学识。
我们只有一直的学习，才干跟上时期的步调，在今后的学习和工作中发明佳绩。
晨会后的领 导讲话
晨会后的领导讲话亲爱的同事们：大家早上好！在刚刚结束的晨会上，我们一起梳理了近期的工作重点和目标。
现在，我想借着这个机会，和大家更深入地交流一下，以便我们能够更加明确方向，鼓足干劲，向着共同的目标前进。
首先，我要对大家在过去一段时间里的辛勤付出表示衷心的感谢。
我们所取得的每一个小成绩，都离不开团队中每一位成员的努力和奉献。
然而，我们不能满足于现状，更不能因为取得了一点成绩就沾沾自喜。
市场竞争是残酷的，我们必须时刻保持警惕，不断提升自己，才能在激烈的竞争中立于不败之地。
就拿我们最近的项目来说，虽然整体进展还算顺利，但在一些细节方面，还存在着不少问题。
比如，在与客户的沟通上，我们有时没有及时、准确地理解客户的需求，导致工作出现了反复，浪费了不少时间和精力。
这就要求我们在今后的工作中，要更加注重与客户的沟通，提高沟通效率和质量，确保我们的工作能够真正满足客户的期望。
同时，在团队协作方面，我们也还有很大的提升空间。
有些同事在遇到问题时，没有及时与其他成员沟通协调，而是自己埋头苦干，结果不仅没有解决问题，还影响了整个项目的进度。
我们是一个团队，团队的力量是无穷的。
大家要学会相互支持、相互配合，遇到问题共同商量解决，这样我们才能攻克一个又一个的难关。
另外，关于工作效率的问题，我也想重点强调一下。
有些同事在工作时，缺乏合理的规划和安排，导致工作拖延，无法按时完成任务。
这不仅会影响到个人的工作绩效，也会给整个团队带来负面影响。
希望大家能够养成良好的工作习惯，制定合理的工作计划，合理分配时间和精力，提高工作效率。
接下来，我想和大家谈谈创新。
在这个快速发展的时代，创新是企业发展的源动力。
我们不能总是按部就班地工作，要敢于突破传统思维，勇于尝试新的方法和技术。
只有不断创新，我们才能在市场中脱颖而出，赢得更多的机会。
为了实现我们的目标，我希望大家能够做到以下几点：第一，加强学习。
无论是专业知识还是行业动态，我们都要保持学习的热情和积极性，不断提升自己的综合素质和能力。
餐饮经理晨会讲话范文
餐饮经理晨会讲话范文各位小伙伴们，大家早上好啊！今天这晨会呢，我瞅着大家都精神抖擞的，这状态相当不错，希望咱们今天一天都能保持这个劲头儿啊！咱们先说说昨天的情况哈。
昨天整体表现呢，有亮点，也有那么一丢丢需要改进的地方。
就说咱们的服务吧，大部分顾客那是相当满意的。
我看到小王、小李他们几个服务的那几桌客人，那笑容满面的，就跟见着亲人似的，这就对了嘛。
咱们餐饮这行啊，服务就是灵魂。
顾客进门，咱就得让人家觉得跟到家一样舒坦。
但是呢，也有个别情况哈。
有那么一两桌客人，就感觉咱们的服务员有点忙不过来，响应不够及时。
这事儿呢，我理解大家都不容易，有时候客人一下子来太多，就像潮水涌进来一样。
但是咱也得想办法解决啊，咱们之间得互相多搭把手，眼睛放亮点儿，别让客人干等着。
就像接力赛似的，一个人忙不过来的时候，旁边的人就赶紧接上，这样顾客就不会觉得被冷落了。
再说说菜品这一块。
昨天的招牌菜啊，大家都反馈做得很不错，火候、味道都挺到位的。
这可都是咱们厨师团队的功劳，大厨们在后厨那可是挥汗如雨，精心炮制每一道菜，就为了给顾客舌尖上的享受。
不过呢，有个小问题，就是有顾客提到有一道菜稍微有点咸了。
这虽然是个小细节，但咱们可不能小瞧了。
做菜就跟做人一样，得讲究个恰到好处。
咸一点淡一点，那味道可就差远了。
咱们大厨们呢，今天可得再把把关，调料的时候手下稍微轻点，或者出锅前尝一尝，确保每道菜都能达到完美的标准。
今天呢，咱们还有几个重要的事儿得注意一下。
首先呢，中午和晚上的高峰期肯定又忙得跟打仗似的。
大家可别慌，就按照咱们平常培训的流程来，各司其职，有条不紊地把工作做好。
然后呢，今天咱们有几个预定的大包间，这都是重要的客人。
负责这几个包间的小伙伴们，服务一定要做到极致，从客人进门的那一刻起，就把他们当成贵宾来招待。
要让他们觉得来咱们这儿吃饭，那是倍儿有面子。
还有啊，咱们的卫生工作也不能马虎。
大家想啊，客人坐在一个干干净净、清清爽爽的环境里吃饭，心情也舒畅，对咱们的印象就更好了。
2024年小学晨会学校领导讲话
2024年小学晨会学校领导讲话尊敬的老师们、亲爱的同学们：大家上午好！今天是我们学校的晨会，我很高兴能够在这里与大家见面，与大家分享一些思考和感悟。
首先，我要向大家表达我们学校的骄傲和自豪。
过去的一年里，我们学校在各个方面取得了优异的成绩。
不仅在学术方面有很多优秀的学生在各种竞赛中取得了好成绩，而且在体育、艺术、社会实践等领域也有很多同学闪耀光芒。
这些成绩的背后，是老师们的辛勤付出，是同学们的努力拼搏，是家长们的支持和鼓励。
让我们一起为这些优秀的同学们鼓掌，为他们的努力和付出点赞！但是，即使成绩再好，我们也不能忽视一些问题和挑战。
作为教育工作者，我相信每一个老师都有自己的教育理念和教育使命感。
在我看来，教育的目的不仅仅是培养学生的学术能力，更重要的是培养他们的品德和人格，让他们成为有担当、有责任心的公民。
我们要关注每一个学生的全面发展，注重培养他们的创造力和创新思维，培养他们的社会责任感和团队合作精神。
教育是一个长期而复杂的过程，不能只看眼前的短暂成绩，更要关注学生的长远发展。
我希望大家都能够认识到教育不仅仅是学习知识，更是培养态度和价值观的过程。
我们要注重培养学生的创新和解决问题的能力，让他们学会思考、学会批判地思考，培养他们的探究精神和学习兴趣。
同时，我们也要关注学生的身心健康。
身心健康是学生全面发展的基石，也是学校教育的重要内容。
我们要注重培养学生的运动兴趣，让他们养成良好的生活习惯和健康的生活方式。
此外，我们还要关注学生的心理健康，尤其是面对学习和生活中的压力时，要给予他们适当的关怀和支持，让他们能够更好地应对挑战。
最后，我想强调的一点是，我们要培养学生的社会责任感和公民意识。
作为新时代的小学生，你们将是我们国家的未来，我们希望你们能够成为有担当、有责任心的公民。
这并不是一蹴而就的事情，需要从小抓起，从培养良好的生活习惯、学习习惯开始，从家庭、学校、社会各个方面形成良好的教育氛围和价值观。
2024年学校晨会领导讲话稿(二篇)
2024年学校晨会领导讲话稿老师、同学们：早上好!冬去春来，万象更新。
在这样一个草长莺飞的季节里，我们又迎来了充满希望与挑战的新学期。
今天是新学期第一个晨会，首先，我代表学校向全校师生致以新学期的祝福，祝同学们在新的学期里身体健康，学习进步，祝老们们工作顺利，事业有成!过去的一年，在区委、区政府的亲切关怀下，在区教育局的领导下，我校全体师生团结一心，发奋拼搏，取得了良好的办学成绩：高考中考又获丰收，又一次显示了我校低进高出的办学实力;素质教育再创佳绩，学生参加学科竞赛获得国家级奖____人次;省级奖____人次;市级奖____人次。
寒假期间，我校男子舞蹈队《刀之祭》节目赴京参加____和谐中国青少年才艺电视汇演，在____个节目中脱颖而出，荣获第一名，并获年度大奖，为学校争得了荣誉。
在此，我代表学校向付出辛勤劳动的老师和同学们表示衷心的感谢。
新学期学校提出创建和谐沙中、效益沙中的奋斗目标。
然而，个别学生的表现与和谐校园的要求还存在着不小的差距：一些学生仪容仪表不规范(有穿窄脚裤的，有烫发、染发的，有佩戴首饰的);一些学生行为不文明，乱丢垃圾、讲脏话、抽烟、上不良网吧、破坏公物等等，甚至个别学生打架斗殴、小偷小摸，这些行为与和谐校园的要求相去甚远。
为了实现和谐沙中，效益沙中的目标，在此，向同学们提出几点希望和要求：第一，创建和谐校园，需要同学们懂得感恩。
古人云：受人滴水之恩，当以涌泉相报，投之以桃，报之以李，老吾老以及人之老，幼吾幼以及人之幼。
我们来到这个大千世界，是政府、社会、学校和家长为我们学习、生活提供了良好的条件，我们每个人都要常怀感恩之心，常为感恩之事。
只要人人怀有感恩之心，处处心存感激之情，时时去做感恩之事，人与人之间的关系才会更加融洽，社会才会更加文明，校园才会更加和谐，家庭才会更加温馨。
第二，创建和谐校园，需要同学们自觉培养良好的行为习惯。
一位哲人曾说过播种行为，收获习惯，播种习惯，收获性格，播种性格，收获命运。
领导在晨会上的讲话稿
领导在晨会上的讲话稿领导在晨会上的讲话稿（精选3篇）领导在晨会上的讲话稿篇1各位教师、同学们，大家早上好!现在由我代表学生处和值班组对上周教育教学工作进行总结，同时布置本周工作。
1、学校政教处、教务处和值班组密切配合，持续加强课堂监控管理，绝大部分同学都能按照学校的要求，严格遵守课堂纪律，专心听讲，认真做业。
但通过检查发现也有一少部分同学对自己要求不够严格，经常在课上睡觉或趴桌子、吃小食品等，既不尊重老师的劳动，又浪费了自己宝贵的学习时间。
这种现象在晚自习期间表现得尤为突出，有待于进一步加强。
2、上周三，学生处对全校各班学生的仪容仪表进行了专项检查，共发现长发、长指甲和化妆戴首饰等各类仪容仪表不合格现象85人次，关于这方面的要求已在两周前就通知整改，但这些同学并没有足够的重视，所以在本周评比中一律按每人次1分给予扣分。
学生处将不定期进行复查，对于整改不到位的除给班级继续扣分外，勒令其家长来校进行处理。
3、在环境卫生方面，较前几周有所加强，室内卫生比较突出的有1.22.2 2.43.5这些班级主要是打扫彻底，平时保持的好，1.3 1.4还有几个班级较以前也有了明显的提高，在这里不一一点名了。
教学楼公共区和室外卫生需要加强，高二年级负责教学楼公共区，不能做到先扫后拖，拖完仍存在沙粒和垃圾;高一年级负责室外，由于近期风大，垃圾多，不容易保持，所以班主任老师一定要求学生早一些到校，并提前把学生分好组，尽量将树墙里的垃圾捡净，不要只捡大面。
而且每天早、午必须捡，不要拖拉。
特殊天气没有办法，等过些天没风了，劳动量自然就减少了。
4、在上周的检查中发现：有的同学将垃圾放在书桌内，整个书桌成了垃圾箱，很不卫生;个别班级将消毒水的原液放在班级，这既不安全也不符合教育局的要求。
还有的班级怕图书丢失，把书都存放在老师办公室，书架空着或放一些杂物。
这也不符合教育局和学校的要求，存在这些现象的班级先自行整改，学生处将抽时间进行集中检查。
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晨会后的领导讲话晨会后的领导讲话1尊敬的各位领导及老师、亲爱的同学们：大家早上好！我今天在国旗下为大家讲话的题目是《昨天、今天、明天》。
曾今有人这样说：人的一生有三天：昨天、今天和明天，这三天组成了人生的三步曲。
但我说，人的一生只是由无数的今天构成的，因为不会珍惜今天的人，既不会感怀昨天，也不会憧憬明天。
乐观的人，喜欢描述明天的美好前景；悲观的人，总担心明天会发生什么不测。
但生命的内涵只在于今天，生命是宝贵的，它是由一分一秒的时间堆积而成的，珍惜今天就是珍惜生命，荒废了今天就是荒废了生命。
昨天已是过眼云烟，再也无法挽留。
如果在昨天，你为取得了一点骄人的成绩而沾沾自喜，或是因为做错了一件事情而愁眉不展，那么你就永远陷进了昨天的泥潭里。
同时，你今天的时间也会从你的沾沾自喜或愁眉不展中悄悄流逝。
每个人都会乘坐“今天”这班车驶向明天，一天一个驿站，一天一处风景，趁着明天还未到来，我们就应抓住今天，这样等待着你/的才会是果实累累的明天。
我们不应该在昨天寻觅什么，也不应该向明天祈求什么，最重要的是怎样对待今天。
在这有限的时间里努力学习，抓紧今天的分分秒秒，用今天的努力去弥补昨天的空隙，去实现明天的崇高理想。
上学期期末考试已经结束，已经成为历史，成为了不能改变的事情，你可能受挫了，也可能失败了，但是，“不经历风雨怎么见彩虹。
”失败并不可怕，可怕的是认输。
远航的水手告诉我们“风雨中，这点痛算什么，擦干泪，不要问，至少我们还有梦。
”我们的青春是炽烈的，我们的目标是明确的。
聪明的人，检查昨天，抓紧今天，规划明天；愚蠢的人，悲叹昨天，挥霍今天，梦幻明天。
一个有价值的人生应该是：无怨无悔的昨天，丰硕盈实的今天，充满希望的明天。
同学们，让我们共同珍惜今天，珍惜现在的分分秒秒吧！我的讲话完毕，谢谢大家！晨会后的领导讲话2亲爱的同事们：大家早上好！感谢大家对我支持！因为这是领导和大家对我工作的认可。
但我感受更多的：责任感、使命感、紧迫感！很高兴今天的晨会由我来主持，金秋送爽，万谷飘香，太阳每天是都是新的，每天起来给自己一个目标，每天起来给自己一个动力，每天起来给自己喜悦的心情，以精神饱满的姿态来迎接新的一天，新的工作！首先，在晨会开始之前我先向大家讲一个小故事有一个博士分到一家研究所，成为学历最高的一个人。
有一天他到单位后面的小池塘去钓鱼，正好正副所长在他的一左一右，也在钓鱼。
他只是微微点了点头，这两个本科生，有啥好聊的'呢？不一会儿，正所长放下钓竿，伸伸懒腰，蹭蹭蹭从水面上如飞地走到对面上厕所。
博士眼睛睁得都快掉下来了。
水上飘？不会吧？这可是一个池塘啊。
正所长上完厕所回来的时候，同样也是蹭蹭蹭地从水上飘回来了。
怎么回事？博士生又不好去问，自己是博士生哪！过一阵，副所长也站起来，走几步，蹭蹭蹭地飘过水面上厕所。
这下子博士更是差点昏倒：不会吧，到了一个江湖高手集中的地方？博士生也内急了。
这个池塘两边有围墙，要到对面厕所非得绕十分钟的路，而回单位上又太远，怎么办？博士生也不愿意去问两位所长，憋了半天后，也起身往水里跨：我就不信本科生能过的水面，我博士生不能过。
只听咚的一声，博士生栽到了水里。
两位所长将他拉了出来，问他为什么要下水，他问：“为什么你们可以走过去呢？”两所长相视一笑：“这池塘里有两排木桩子，由于这两天下雨涨水正好在水面下。
我们都知道这木桩的位置，所以可以踩着桩子过去。
你怎么不问一声呢？”学历代表过去，只有学习力才能代表将来。
尊重经验的人，才能少走弯路。
一个好的团队，也应该是学习型的团队。
今天晨会的主题是：“企业建设的原则”。
企业文化建设是一项长期而复杂的系统工程。
1、强化以人为中心。
文化应以人为载体，人是文化生成与承载的第一要素。
企业文化中的人不仅仅是指企业家、管理者，也体现于企业的全体职工。
企业文化建设中要强调关心人、尊重人、理解人和信任人。
企业团体意识的形成，首先是企业的全体成员有共同的价值观念，有一致的奋斗目标，才能形成向心力，才能成为一个具有战斗力的整体。
2、表里一致，切忌形式主义。
企业文化属意识形态的范畴，但它又要通过企业或职工的行为和外部形态表现出来，这就容易形成表里不一致的现象。
建设企业文化必须首先从职工的思想观念入手，树立正确的价值观念和哲学思想，在此基础上形成企业精神和企业形象，防止搞形式主义，言行不一。
形式主义不仅不能建设好企业文化，而且是对企业文化概念的歪曲。
3、注重个异性。
个异性是企业文化的一个重要特征。
文化本来就是在本身组织发展的历史过程中形成的。
每个企业都有自己的历史传统和经营特点，企业文化建设要充分利用这一点，建设具有自己特色的文化。
企业有了自己的特色，而且被顾客所公认，才能在企业之林中独树一帜，才有竞争的优势。
4、不能忽视经济性。
企业是一个经济组织，企业文化是一个微观经济组织文化，应具有经济性。
所谓经济性，是指企业文化必须为企业的经济活动服务，要有利于提高企业生产力和经济效益，有利于企业的生存和发展。
前面讨论的关于企业文化的各项内容中，虽然并不涉及“经济”二字，但建设和实施这些内容，最终目的都不会离开企业经济目标的实现和谋求企业的生存和发展。
所以，企业文化建设实际是一个企业战略问题，称文化战略。
5、合作性。
是指“团队合作”与“交流”。
“团队合作”与“交流”是目前用得比较多的词，但在这里还是不得不提出。
企业文化要想顺畅地建设就必须符合这个原则。
6、独特性。
这里主要是指企业文化的行业特征和自身特点。
不同的行业拥有截然不同的企业文化，企业结合所在行业的特征及自身的特点建立特色的企业文化。
这些年来，我感觉我们的公司像龙一样腾飞起来了我们的产品已被大部分用户认同，市场潜力巨大，我相信我们团队将会是这个产品市场的领航者。
在今后的工作中，我们要以“自我提升、良性竞争、相互欣赏、相互支持”为理念，立足新起点、开创新局面；营造团队精神，塑造人的品质；让做一流员工、共创一流产品、同创一流企业！相信公司！相信自己！好！今天的晨会就到这里，感谢大家的参与和聆听，散会！我的讲话完毕，谢谢大家！晨会后的领导讲话3老师们，同学们：大家早上好！今天我讲话的主题是《以积极的心态迎接每一天》。
心态到底有多大力量呢？先给大家讲一个故事。
有位秀才进京赶考，考试前两天他做了两个梦，第一个梦是梦到自己在墙壁上种白菜，第二个梦是下雨天，他戴了斗笠还打着雨伞。
这两个梦似乎有些深意，第二天，秀才就去找算命先生解梦。
算命先生一听，连拍大腿说：“你还是回家吧。
你想想，高墙上种菜不是白费劲吗？戴斗笠打雨伞不是多此一举吗？所以这次你来赶考就是一句话——“没戏”。
秀才一听，心灰意冷，回到客栈收拾包裹准备回家。
店老板非常奇怪，问：“不是明天才考试吗，今天你怎么就要回家了？”秀才讲算命先生的话告诉了店老板，店老板乐了，说：“我也会解梦，我倒觉得，你这次一定要留下来。
你想想，高墙上种菜不是高种吗？戴斗笠打伞不是说明你这次有备无患吗？”秀才一听，觉得店老板说得更有道理，于是精神振奋地参加了考试，居然中了个探花。
可见，积极的心态是多么重要。
正如法国作家雨果所说的：“没有任何东西的威力比得上一种积极的心态”。
积极的心态能使我们乐观的面对困难和挫折，激发我们的潜能，使我们获得属于自己的成功。
消极的心态则会限制我们的潜能，使人做事拖沓、懒散、逃避责任、不爱学习、不敢接受挑战使我们失去成功和快乐。
心态如此重要，那么我们该如何塑造积极的心态呢？首先是要学会欣赏自我，充分肯定自我，为自己撑起一片自信的蓝天。
大家知道一个人最大的敌人是谁吗？就是我们自己。
外来的挑战虽然严峻，但不管能不能克服，总有过去的时候，现在对我们造成的威胁和困扰未必以后还存在，惟有内心里那个自我永远不会消失。
欣赏自我、肯定自我就是能正确地看待自己的缺点，充分发挥自己的优点，还要学会用发展的眼光看待自己，善于挖掘自己的潜能。
其次，要能经受住挫折的考验。
泰戈尔曾经说过：只有流过血的手指，才能弹出世间绝唱；只有经历过地狱般的磨练，才能炼出创造天堂的力量。
挫折是人生的必修课，是人生的必经之路，是人生的财富。
我相信每一位同学遇到各种各样的挫折，就拿上星期的期中考试来说吧，对于考试成绩不理想的同学来说，也可以算是一次小小的挫折。
面对这样的挫折，我们该怎么做呢？应该坦然面对，静下心来分析原因，是学习方法不当造成的还是考试的不良心态使然等等，了解了原因之后，就需要我们采取相应的措施调整考试心态或者改进学习方法等。
当你能把这次考试作为一次查漏补缺的机会，从而弥补不足之处，那么你就避免了再次遭遇同样的挫折，而这次挫折就成了你的人生中的一笔财富。
只有经过挫折的磨练，我们才会拥有坚强有力的翅膀。
凡是处在不利境遇中的人，对生活才会有更多更深刻的体验。
在遭遇巨大挫折和打击时，生活像是被阴云笼罩。
但是只要心存希望，未来的生活就一定会再度充满阳光。
最后，用乐观的眼光看世界。
世上没有绝望的处境，只有对处境绝望的人。
日本水泥大王浅野一郎，年轻时和他的朋友来到东京谋生，当时他们都身无分文，但当他看到东京的街头有人在卖水时，非常高兴地想：东京真是个好地方，连水都能卖钱，看来我浅野一郎在这儿的生存是不成问题了。
而他的朋友却认为东京真是个鬼地方，连水都要钱，看来想活下去很困难。
于是，浅野一郎便通过卖水挖到了第一桶金，而他的朋友还是身无分文。
“连水都能卖钱”和“连水都要钱”是两种完全不同的心态。
前者是乐观的，后者是悲观的，浅野一郎就是因为用乐观的态度面对困境，所以取得了成功。
很多时候，我们不能选择生活给予我们什么，但我们却可以选择积极而乐观生活。
同学们，用积极的心态来学习，你会发现各个学科都有独特的魅力，你充满了学习的乐趣和动力；用积极的心态对待他人，你会发现同学很友善、你很受欢迎；用积极的心态来生活，你会发现生活中洒满了阳光，生活中充满了快乐！在此，送给大家几句话，与大家共勉：我们改变不了环境，但我们可以改变自己；我们改变不了事实，但我们可以改变态度；我们改变不了过去，但我们可以改变现在；我们不能控制他人，但我们可以掌握自己；我们不能预知明天，但我们可以把握今天；我们不能样样顺利，但我们可以事事尽心；我们不能左右天气，但我们可以改变心情；我们不能选择容貌，但我们可以展示笑容。
最后，希望全校师生都以积极的心态迎接生命中的每一天！我的讲话完毕，谢谢大家！。